1.23-35周岁，可适应不定时出差 2.全日制本科以上学历，法学及相关专业毕业； 3.有一定的企业经济纠纷，和劳动纠纷的处理经验优先； 4.熟练使用WORD/EXCEL等办公软件； 5.品行端正，无不良嗜好，形象好气质佳；

岗位概述 职责一：负责对公司在网络平台上遭遇的侵权行为进行分析与判定，深入调查相关侵权纠纷，挖掘关键信息，并撰写逻辑严谨、条理清晰的调查报告。 职责二：掌握基础法律知识，熟悉《电子商务法》《民法典》《商标法》《著作权法》《刑法》等与网络侵权相关的法律法规，能够结合实际问题准确适用法律条文。 职责三：具备独立出庭能力，能熟练应对庭审过程中法官的各项询问，有效维护公司合法权益。 职责四：可自主完成对外声明的撰写与发布，确保内容合法合规、表达准确得体。 职责五：为公司各业务部门提供及时的法律支持，解答涉及合同履行、消费者权益保障、广告宣传合规等方面的法律咨询。 职责六：在重大网络事件（如恶意维权、不合理投诉、行政处罚等）中提供专业法律协助，配合企业网络团队妥善处理危机，维护企业声誉。 职责七：负责处理用户投诉、合同争议、劳动仲裁等案件，优先推动协商解决，控制诉讼成本；制定有效的诉讼方案，准备起诉状、证据材料等法律文书，并代表公司参与庭审。 职责八：协同舆情管理团队，保护公司核心技术、品牌资产及数字内容的法律权益；协助监控市场中的商标侵权行为，通过行政举报、司法诉讼等方式开展维权工作，妥善处理商标争议及未经授权的品牌使用问题。 核心能力要求 能力一：具备扎实的法律专业背景，精通民商法、知识产权法、数据保护法、电子商务法、商标法、著作权法及刑法相关内容，持有《法律职业资格证》和《律师执业证》者优先。 能力二：了解互联网行业运作模式，熟悉平台经济、社交电商等新兴商业模式及相关技术术语。 能力三：具有网络平台企业法务工作经验，熟悉平台类企业的法律规则及多区域合规要求。 能力四：具备较强的风险预判能力，善于利用数据分析识别潜在风险，制定有效的预防性合规策略。 任职资格： 学历要求：本科及以上学历，法律相关专业 基本条件：系统学习并熟练掌握《商标法》《民法典》《电子商务法》《著作权法》等相关法律知识，具备企业网络维权实操经验，有成功案例者优先考虑 期望方向：专注于网络维权领域的法务人才 专业知识：熟悉《商标法》《民法典》《电子商务法》《著作权法》等核心法规 个人特质：具备良好的前瞻规划能力和高强度工作下的抗压能力 薪资待遇面议

辽宁德衡法律专注于执行案件十余年，积累了丰富的行业经验。本公司主业务：全国执行终本案件、各类型欠款纠纷案件、调查取证、寻人、寻车等业务。欢迎同行业人士沟通交流合作

职位要求： （1）具备扎实的法学理论基础，良好的学术素养，本科及以上学历，法律专业背景； （2）已获得律师执业证书，具有一年以上的独立执业经验，具备较强的市场拓展能力； （3）所涉业务方向发展稳定，具备一定的专业服务能力，可独立处理特定专业领域的诉讼案件或非诉事务； （4）工作态度认真、职业操守优良，具有良好的协作精神与创新意识； （5）认同盈科律师事务所的发展理念，能够融入并适应其创新发展的管理模式。 公司名称：北京盈科(沈阳)律师事务所 公司地址：辽宁省沈阳市和平区青年大街286号华润大厦A座36层 公司主页：www.yingkelawyer.com

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薪资待遇： 基础工资4000元/月 + 项目绩效 + 月度激励，全程无销售任务。 （综合月薪到手6k以上，工资按月准时发放，历史无任何拖欠） 福利保障： 提供员工公寓（配备空调、热水器、独立卫生间） 设有专属员工食堂整层使用 五险一金+定期组织团建+节日福利发放 完善带薪培训机制（零经验可系统学习） 团队年轻有活力，管理扁平化沟通高效 晋升通道： **双轨发展模式**： **管理方向**：专员→组长→主管→部门经理→区域总监 **专业方向**：品质→数据→工单→行政 （平均晋升周期6-12个月，机制公开透明） 岗位职责： 1. 负责银行后台信息处理、资料录入及档案归档工作 2. 协助完成客户材料审核、系统流程操作与业务支持 3. 对接银行合作项目，提供稳定后台运营服务 4. 参与流程优化改进，保障操作规范高效运行 任职要求： 1. 年龄18~40周岁 2. 大专及以上学历（接受应届生及无经验人员培养） 3. 熟悉Office办公软件操作 4. 工作认真负责，细心踏实，具备基本沟通能力 5. 认同后台岗位工作属性，能适应协作型工作环境 公司实力： • 成立十余年金融综合服务企业，沈阳本地在职员工超千人 • 全国拥有19家直营分公司 • 政府合作示范单位，获评AAA级信用企业 清晰的职业发展路径与资源支撑 注重人文关怀的办公氛围

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职位描述： 1. 法律文件起草与审核 承担公司日常法律文书的拟定、修改及审查工作，涵盖合同、协议、声明等类型； 为无人机及相关低空经济领域（如空域管理、数据合规、知识产权保护等）提供专项法律支持。 2. 合同管理与风险防控： 参与商务洽谈，主导合同签署全过程，识别并防范潜在法律风险； 搭建并优化企业合同管理制度体系。 3. 直播法律服务与内容输出： - 以直播方式面向无人机产业链客户与合作方，解答低空经济相关法律议题（如监管要求、合规运营、争议解决等）； 协助制定直播内容合规标准，确保传播内容合法合规。 --- 任职要求 1. 具备法律职业资格，持有律师执业证者优先考虑； 熟悉《民法典》《数据安全法》《无人机管理条例》等相关法律法规者优先。 2. 行业背景： 具有低空经济、无人机或科技类企业法律实务经验者优先； 关注国内外低空经济政策走向，理解行业实际需求与挑战。 3. 直播素养： 能够出镜直播，具备良好的口头表达与现场互动能力； - 可将复杂法律知识通俗化呈现，有自媒体或直播运营经验者每月补贴增加1000元。 工作时间：早八晚五，每周单休

岗位职责： 1. 负责银行批量类案件的处理，涵盖欠款、信用卡及金融借款等领域的法律事务 2. 为金融借款合同提供法律咨询，并进行风险评估分析 3. 参与金融借款合同的协商谈判，以及合同文本的拟定与修订 岗位要求： 1. 持有律师执业资格证书，具备银行相关案件实务经验 2. 熟知金融借贷相关法律法规，具有严谨的法律逻辑思维能力 3. 具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识 4. 工作责任心强，恪守职业道德规范

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【律所介绍】 久中律所起源于跨境高端法律服务领域，深度整合全球协作资源，为客户提供国内罕见的实时协同法律支持，在涉外商事争议解决、高净值人群海外权益维护、华商境外侵权纠纷应对、国际并购与重组等业务板块处于行业前沿，致力于打造全球化、生态化的一体化法律服务模式。 凭借长期的实务积累，久中律所精准把握中国司法体系的核心规则，透彻理解商业运作的本质逻辑，前瞻性洞察社会演进方向，能够输出可执行推进、可过程监管、可灵活转化的解决方案，切实助力企业和高净值客户在动荡不确定的乌卡时代实现稳健发展、长久前行。 【任职要求】 1、执业资格与基本素质：本科及以上学历；具备律师执业资格；拥有良好的职业道德；认同本所发展愿景与核心价值理念，对公平正义保有基本信念并能坚守原则。 2、执业经验与能力：独立执业满三年以上，具有清晰的专业方向；在某一法律领域具备成熟案件承办能力；法律基础深厚，可独立处理复杂法律事务；拥有稳定客户群体或行业资源；执业作风严谨细致，具备出色的独立服务能力；执业期间无有效投诉及其他不良记录。 3、职业态度与精神：诚实守信，踏实进取，具备高度责任心与事业追求；兼具优良的团队合作意识与敏锐的行业观察力；持续学习能力强，专注专业能力不断提升与深化。 【福利待遇】 1、待遇优厚：无工位费用，无创收指标，配备资深律师指导带教，优质案件可抽调所内律师协同办理。 2、地理位置：办公场所坐落于外滩CBD核心区，办公环境优越 3、团队文化：注重团队协作与个体成长，营造开放包容的工作氛围，鼓励创新思维与终身学习机制。 个人案源分配比例80%，公共案源按30%-50%由管委会统筹组建临时办案小组。 【加入我们，您将获得】 1、获得市场认可且具备行业领先优势的服务产品 2、广阔的职业发展通道与晋升空间 3、与业内一流专业人士共事交流的机会 4、持续完善的培训与成长支持平台

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1. 具备本科及以上学历，已取得律师执业资格证书，具备扎实的法律专业知识与专业素养； 2. 遵守律所各项管理规定，能够独立处理某一专业领域的诉讼案件或非诉项目，具备严谨的法律逻辑思维； 3. 无任何行政处罚、行业处罚记录，未曾被客户投诉； 4. 热衷于律师行业发展，工作态度认真细致，对经办案件具有高度责任感； 5. 拥有优良的个人品质、职业道德，以及出色的沟通技巧和团队协作精神。 新入职律师激励政策： 1. 无需承担工位费用、管理费用及办公成本分摊； 2. 律所案源稳定且充沛，收入具有保障，执业律师平均月收入达4-5万元，新进律师月收入可达2-3万元； 3. 律所提供充分案源对接支持，提成比例行业领先： ① 案件提成按15%一次性全额预发； ② 入职满三个月且表现突出者可晋升为组长，晋升后提成比例提升至20%； 4. 律所配备办案助理与项目督办人员，为律师提供全面辅助，提升案件办理效率； 5. 自拓案源享受80%高额提成。 福利待遇Benefits 1. 所内设有专职人员负责案源拓展，案件资源丰富； 2. 律所地处人民广场南京西路核心地段，交通便利，办公区位优势明显； 3. 占据写字楼整层空间，办公环境宽敞舒适，配有高级接待室、洽谈室、多媒体会客区，便于接待当事人，并免费为律师配备办公电脑； 4. 提供完善的后勤保障服务，包括律所手续办理、行政人员专业接待来访客户及茶水礼仪服务； 5. 为律师提供下午茶、咖啡与点心，帮助在紧张工作之余放松身心。

岗位职责： 1. 负责分公司合同及保险条款的法律审查，处理重大法律事务； 2. 统筹地市分公司诉讼与仲裁案件管理，主导诉讼及追偿工作，管理外部律师资源并推进公司内部法务团队建设； 3. 组织推进地市分公司合规体系建设，开展内部控制评估，协调监管机构现场检查及相关信息报送工作。 任职要求： 1. 2026届本科及以上学历应届毕业生； 2. 法律类专业优先考虑； 3. 具备较强的自我约束能力，思维清晰敏捷，具有良好的法律合规与风险防范意识。 官方投递网址：https://picc1.zhiye.com/custom/campus?hideAll=true&parentname=%E5%B9%BF%E4%B8%9C%E7%9C%81&c=4419&c2=5&o=1

岗位内容： 1。负责承接由本平台或事务所指派的诉讼及非诉讼案件。 2。能够独立或带队开展案件的法律分析、证据梳理、庭审筹备、出庭应诉、谈判调解等全流程工作。 3。与当事人保持专业且及时的沟通，维护良好的客户关系，提升服务满意度。 4。确保案件办理过程严格遵守法律法规及本机构的服务质量规范。 5。定期汇报案件进展情况，保障协作信息的公开与透明。 我们提供： 1。充足的案件资源支持：稳定持续的案件输送，帮助您摆脱案源压力，专注专业成长与办案效能提升。 2。无管理费扣除，所得收入即为您的实际分成。 3。完善的行政与客户服务支持：由专门团队承担前期咨询、合同签署、费用收取、部分文书用章等事务性工作。 4。律师可获得每案100元至500元不等的前置补贴，单个案件另有13元至18元不等的相应报酬。 岗位条件： 1。持有律师执业资格证A证或B证。 2。具备独立办案能力，拥有优秀的庭审表达能力和法律文书撰写水平。 3。责任心强，具备敬业态度及良好的职业道德素养。

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