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招聘库房工人一名，早八晚八，工作初起4500左右，超过三年5000左右，，有工作餐，饭补，车补，第一个月试用期，百分之八十工资，具体工作情况联系电话。工作地点打渔山工厂

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核电招聘，六险一金，仓储管理员，工资4000+，早九晚4.30，双休法休，长期稳定。联系电话

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兴城小坞码头明天需要一名小工，负责捞绳和绑绳工作。

力工，薪资280元一天，工作时间9小时，不管吃。工作内容为跟随电工一起干活。有意者可联系。

二台子黎明柳林苑小区招聘保安若干名，年龄65以下，身体健康，责任心强，两班倒上24休24，工作不累，两餐，月工资1800元，节假日有福利，联系电话

德邻芳汀小区下午需要电工进行改电工作，有空闲的电工师傅可报名。

明天要19把叉子有干的联系

【东坑角社华为仓库】正式工招聘：仓库管理多名基本工资:4500元.绩效1000-3000元综合工资:6500/8500元【招聘要求】：18-48岁男女比例【工作班次】：长白班外宿补贴300元，(面试要求)，查纹（，）【伙食】：每月补600元水电费平摊工厂接人时间:下午2点

岗位职责： 1. 负责仓库日常收货、验货、上架、拣货、打包及发货等全流程操作 2. 执行消防巡查与基础消防设施点检，确保仓储环境安全合规 3. 按规范完成货物码盘、堆垛及库位管理，保障仓储空间高效利用 4. 使用电脑系统进行简单数据录入、单据打印及库存台账更新 5. 协同参与设备机械调试、基础维护与安装支持，配合带薪出差培训安排 任职要求： 1. 学历不限，能熟练进行电脑打字及基础办公软件操作 2. 有责任心，吃苦耐劳，具备良好的安全意识和执行力 3. 接受短期岗前培训，愿意学习PLC基础知识及设备运维技能 4. 身体健康，能适应仓库作业环境及阶段性出差安排 5. 无犯罪记录，服从管理，具备团队协作精神

威县招聘按订单送货的箱车司机1名，工资4800元，后期工资还能涨。另招聘库管1名，工资4000元加全勤300元。薪资范围5000-8000元/月。

招聘：南水顺丰同城仓管薪资：5000-5500职位详情：分部名称：南水顺丰营业店工作时间：07:40-19:20有快递行业、仓管经验优先负责南水顺丰营业店异常件处理

岗位职责： （1）负责公司原辅料、包材、成品的入库验收、点数登记，规范办理入库手续，做好物资入库台账记录，确保入库物资数量、信息准确无误。 （2）严格执行库存管理标准，落实物资分区、分类、离地离墙存放管理，执行先进先出、近效期先出原则，定期盘点库存，保证账实、账账相符。 （3）负责生产物料领用、成品出库核对，规范办理出库手续，严格把控出库物资质量、效期，杜绝不合格、过期物资出库投入生产或流向市场。 （4）定期排查库存物资状态，及时隔离、上报过期、变质、破损、受潮物资，做好异常物资标识管控，规避库存损耗与生产风险。 （5）根据发货计划完成成品货物配送、物料短途运输，做好配送交接签字确认。 任职要求： （1）大专以上学历， 三年以上仓库主管经验，有同行业工作经验者优先； （2）具备扎实的仓储管理与物流运作知识体系；熟练掌握 ERP/WMS系统等信息化平台的操作与维护技能； （3）有良好的沟通协调能力及突发事件处理能力，能有效对接财务、采购及生产车间等部门需求；持有相关职业资格证者优先考虑。 （4）具备良好的职业道德操守，工作严谨细致，责任心强，善于带团队，有较强的抗压能力。

招聘：仓库单证系统文员薪资：3K-4K职位详情：负责日常仓库快递订单的打印、整理及核对工作，保证单证打印准确无误，做到及时签收与登记，并协调相关人员完成对应工作，做好客户服务工作，及时处理在仓库操作中客户提出的问题，以达成客户的满意度。熟练掌握仓库系统各模块的操作环节，并做好系统的相关培训工作。月休3天+五险

岗位职责： 1. 负责企业VMware虚拟化环境的架构设计、性能调优与日常维护，持续监控系统运行状态，识别潜在风险，制定并实施优化策略，保障平台稳定高效运行； 2. 承担企业IT基础设施的部署、上线、实施与调试任务，按时提交工作进展报告，并完成相关技术文档的整理与归档； 3. 负责存储服务器及备份一体机的例行运维与故障处置； 4. 负责服务器系统的日常管理，具备排查复杂软硬件问题的能力，可快速响应突发事件，跟进安全漏洞修复、补丁更新等工作，并提供有效解决方案。 任职要求： 1. 本科及以上学历，8年以上工作经验，其中3年以上数据中心相关经验，2年以上团队管理经历，条件特别突出者可适当放宽标准； 2. 掌握虚拟化与集群技术基本原理，熟练搭建与维护VMware Vcenter、Vsan等核心组件； 3. 精通Windows系列产品配置与管理，包括域控、组策略、SQL Server备份恢复、DNS、DHCP等服务的部署、运维及故障处理； 4. 深入理解Citrix Xendesktop整体架构，具备集群配置、网络与存储规划以及常见故障诊断与处理经验； 5. 熟悉存储服务器和备份设备的日常运维操作及问题应对； 6. 熟练使用各类设备巡检工具，能够独立完成基础平台设备的定期检查与运维管理工作； 7. 具备较强的文书表达能力，熟练操作Office办公软件； 8. 持有HCIE、HCNP、HCNA华为认证，或Linux系统认证、红帽认证架构师RHCA、红帽认证工程师RHCE等任意一项高级资质者优先录用。

今天明天后天莲花一村熊猫快递需要替班一个，早九点晚六点，一天100，要干过快递的，联系电话

邵兴城楼招聘试版模特2名：肤白好气质，审美在线，有时尚敏感度，会穿搭。销售精英3名：有工作经验，沟通能力强，有责任耐心配货员3名（熟手）送货员3名：记性好，以上职务均高薪诚聘，应聘成功可立即上班：（直接应聘）D至10月19，一天2次

岗位要求：年龄不超过45岁，具备大专及以上学历，有2年以上相关专业领域工作经验，持有低压特种作业操作证 工作内容：分别承担实保系统、厂前区弱电系统、电话对讲系统、涉网通讯系统、广播系统的运行维护工作 薪资待遇：4000-5000元，缴纳五险，享受双休，提供免费住宿及免费通勤服务

招分检员，位置在新地号小学附近，分检蔬菜，下午4.30——到12点早分完早下班电话

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明天加四个长期跟车的，天天有活

高价招库房发货有经验优先高价招库房发货有经验优先有工作餐，工资月结待遇好地址：东关电话：4

岗位职责： 1. 统筹智驾服务团队的日常运营与管理，推动部门经营目标及服务指标的有效落地； 2. 维护外部合作关系，拓展业务资源与合作网络，按规范提交相关数据与汇报材料； 3. 执行分公司下达的业务任务，细化实施计划并制定可行性方案，保障服务质量的同时实现业绩达成； 4. 负责已接入车辆的运维支持及安全管理，推进服务流程标准化建设； 5. 组织开展团队培训、绩效评估与人才梯队搭建，提升整体专业能力与工作效率； 6. 构建安全运营管理体系，监管行车与服务环节的安全风险，复盘运营数据，不断优化流程以降低成本提升效能； 7. 跟踪商用车市场的动态变化，深入研究发展趋势，适时调整经营策略与方向； 8. 主动参与行业竞争，树立企业良好形象，兼顾社会价值与经济效益的双重提升； 9. 定期向上级及公司汇报运营情况、市场信息与发展态势，协同制定相应应对政策。 任职要求： 1. 具备5年以上商用车领域（含牵引车、搅拌车、自卸车、冷藏车、载货车等）或车险销售、汽车后市场相关工作经验； 2. 熟悉商用车智能驾驶服务全流程，有物流公司、运输车队、第三方物流从业背景者优先； 3. 拥有至少3年团队管理经验，具备一定的领导力、社会资源及业务拓展能力； 4. 精通运营管理、团队协作与客户服务，具有出色的沟通协调和突发事件处理能力； 5. 品行端正、责任感强、能承受高强度工作压力，具备精细化运营意识，认同AEBS智能驾驶技术发展方向。

工程库房管理员 1、整理工具辅料及现场材料 2、出入库管理 3、零星材料预支及搬运