搜索
登录注册
OpenMini
工程技术工程师
6千-1.2万/月
其他生产营运人员3-5年本科
【岗位职责】 1. 产品设计与开发:负责各类泵的产品设计、结构设计,现有产品的优化改进及系列化扩展。 2. 图纸与技术文件编制:使用软件完成产品总装图、部装图、零件工程图的设计与出图,编制详尽的产品技术规范、设计计算书、BOM(物料清单)、试验大纲等技术文档。参与制定产品的装配工艺、检验标准和关键质量控制点。 3. 标准化与模块化:推动产品设计的标准化,建立企业内部设计规范。 4. 跨部门协作:与销售、工艺、...
技术专员
9千-1.2万/月
食品/饮料研发3-5年硕士
岗位职责: 1.参与水产类产品的规划构思、配方研发与优化,以及产品内部培训和跨部门协作沟通; 2.负责原料与成品标准的管理,监督饲料生产流程,确保产品质量稳定可控; 3.参与市场动态信息的采集、整理与分析研究工作 任职要求: 1.水产养殖或相关专业毕业,全日制硕士及以上学历;本科为211或985院校者优先; 2.具备3年以上水产饲料研发及配方设计经验,有北方地区淡水鱼类配方开发经历者优先; 3.专业知识扎实,能够熟练开展中英文文献检索与撰写工作; 4.具备较强的逻辑思维、沟通协调能力与自主学习能力,熟练操作常用办公软件
食品/饮料研发5-10年硕士冻品
岗位职责: 1. 根据市场实际需求,拟定产品设计与研发方案,并推动研发项目顺利实施; 2. 负责冷冻类食品(半成品、准成品)的开发与技术攻关; 3. 建立新品开发、产品优化及品质控制的标准化体系,带领团队高效推进研发任务; 4. 主导研发成果的试生产环节,确保从原料到成品各阶段技术指标达标; 5. 监控产品生产全流程的关键节点; 6. 制定完善的产品标准与操作规范,推动餐厅端产品执行的标准化落地。 职位要求: 1. 中式烹饪、食品安全等相关专业背景; 2. 具备5年以上中型连锁餐饮企业或食品工厂产品研发经验,有研发管理经历; 3. 熟悉食品加工工艺、原材料特性及相关设备工具; 4. 具备扎实的产品研发能力,可独立主导并带领团队完成研发全流程; 5. 熟知研发体系优化、产品迭代升级及工艺流程标准化体系建设; 6. 具备良好的学习创新能力、沟通协调能力、统筹规划能力及团队管理能力。
其他生产营运人员3-5年本科压力容器设计
岗位职责: 负责压力容器等各类石油化工设备的设计、标准审核及监造工作。 工作内容: 1、承担压力容器图纸设计工作,编制并审核压力容器工艺流程相关技术文件; 2、对压力容器制造过程进行监督,实施生产全过程跟踪检测,保障产品质量符合要求; 3、解决压力容器及非标设备在焊接过程中遇到的技术问题; 4、强化技术管理措施,保障压力容器设备安全稳定运行,并组织定期维护保养。 任职要求: 本科及以上学历,具备三年以上相关工作经验。
高级研发经理
1.2-1.8万/月
其他生产营运人员5-10年本科
【岗位职责】 1. 作为研发组负责人,对本组整体研发工作、人员产出与交付质量负责,统筹管理本组开发团队,责任范围覆盖整组而非单个项目; 2. 深刻理解公司制度规范,配合直属上级贯彻执行,并对直属上级及团队产生正向影响; 3. 具备丰富的技术视野,完整掌握岗位工作任务和标准产出,独立承担攻坚任务,善于分析、识别、划分、解决复杂技术与管理问题; 4. 有担当、有主观能动性,能够带领中级、初级开发人员高质量完成开...
设备管培生
6-8千/月
其他生产营运人员在校/应届本科五险一金包吃住只上白班驾照接受无设备管理经验
【岗位职责】 1. 参与设备管理体系的建设与优化,协助制定设备日常维护、保养及检修计划并推动实施。 2. 负责设备运行状态的巡检与记录,及时发现并协调处理设备异常问题,保障生产运行稳定。 3. 协助开展设备安全性能检查,参与特种设备的检验、报备及应急管理相关工作。 4. 配合完成设备档案管理、备件需求梳理及能源使用数据的监控与分析。 5. 协调各部门资源,推进设备维修、安装调试及相关技术工作的落地执行。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通协调能力,能高效对接使用部门与技术支持团队。 2. 具有较强的责任心和执行力,能够承担一定的工作压力。 3. 学习能力强,能快速掌握设备管理相关流程与技术规范。 4. 熟悉基本办公软件操作,具备一定的文档整理与数据分析能力。 5. 愿意在设备管理方向长期发展,适应必要的现场工作环境。
产品工程师
8千-1.2万/月
其他生产营运人员月结1-3年大专CATIAUGNX试模开模内饰产品
岗位职责: 1、针对客户提供的产品结构进行工艺可行性评估; 2、跟进供应商零部件的工艺技术及产品质量控制; 3、主导OTS样件的试制、提交、试验方案确认、试验协调与结果反馈,完成OTS相关文件的编制与交付; 4、负责PPAP阶段客户订单需求对接(包括零部件采购、生产计划排布、物流调度),并完成PPAP文件的整理与提交; 5、承担SOP阶段项目移交的相关工作。 任职要求: 1、具备2年以上汽车内外饰塑料件开发工作经验; 2、熟悉模具结构及加工工艺,尤其掌握注塑成型、模具工艺及相关工装检具知识; 3、能够使用catia软件进行基础数据修改者优先考虑
辽宁阜新招聘夜班厨师一名晚5~凌晨三点具体电话联系
厨师1-2人
招聘夜班厨师一名晚5~凌晨三点具体电话联系
阜新
10月13日 08:51拨打电话
厨工1-2人月结
大固本鑫万福超市诚聘后厨两名,售货员一名要求能长干,有责任心有团队精神,干活干净利落年龄30至55,工资面议!有意者打电话
阜新
10月13日 08:51拨打电话
辽宁阜新市里招聘钩机替班人员。
挖机司机
市里招聘钩机替班人员。
阜新
10月13日 08:49拨打电话
铲车司机1-2人月结
东方砖厂招聘铲车司机一名,要求为成手,身体健康,无不良嗜好,服从厂方安排。薪资为5000元。替班司机请勿联系。工作地址位于艾友伊吗矿东。
阜新
10月13日 08:45拨打电话
厨工日结
后厨员工能加班,能吃苦,性格开朗,做事麻利工作简单易上手。后厨员工薪资福利:工资每小时11.5元节假日三薪三班倒工作时间:8:00-14:0012:00-18:0017:00-23:00,有效期:一个月
阜新
10月13日 08:43拨打电话
食品生产员
5-7千/月
食品研发3-5年中专/中技烘焙糕点生产机器操作烘培类食品加工及制品国内院校优先食品相关专业成本控制安全性测试稳定性评估配方开发膨化压缩食品儿童食品保健食品
岗位职责: 1.负责食品/饮料新产品的研发、配方设计及工艺优化 2. 开展原料筛选、小试中试验证及稳定性测试 3.编制产品技术标准、BOM清单及作业指导书 4. 配合生产部门完成新品转产与技术交接 5.跟踪行业技术动态,参与知识产权申报与技术文档管理 任职要求: 1.食品科学、食品工程、生物工程或相关专业背景 2.熟悉食品法规、GB标准及HACCP、ISO22000等质量管理体系 3. 具备实验设计与数据分析能力,熟练使用常用研发仪器设备 4.良好的跨部门沟通协作能力及项目推进意识 5.对风味感知、营养健康趋势有敏锐洞察力
烘焙研发
3-4千/月
食品研发1-3年大专烘培类食品加工及制品制糖及糖制品成本控制原材料评估采购配方开发保健食品
负责烘焙产品开发,店长,有创业意愿,合适的可给股份。待遇结构:基本工资+利润分成+股份
食品/饮料研发
9千-1.4万/月
食品研发3-5年本科肉类
肉制品工厂品控经理,要求如下 1、管理有原则性 2、监管力度强 3、性格开朗,喜欢品控岗位 4、了解添加剂相关专业知识 5、学习能力强
食品/饮料研发3-5年硕士成本控制食品相关专业配方开发食品安全管理员证食品加工及制品
【岗位职责】 1. 持续跟踪控糖食品赛道的消费趋势、技术迭代方向及竞品动态,结合公司业务布局制定新品研发规划,确保研发方向精准匹配市场需求。 2. 主导控糖类食品从配方设计、小样调试、感官评测到稳定性测试的全流程研发工作,输出标准化研发文档与产品技术参数,推动新品顺利完成中试及量产落地。 3. 搭建研发项目全周期管理机制,结合公司整体战略目标拆解部门阶段性工作指标,制定可落地的执行排期,跟进项目节点确保研发任务高效交付。 4. 联动供应链、品控及市场端团队,同步新品研发进度,协同解决产品落地过程中的工艺适配、成本管控等问题,为前端业务团队提供新品相关的技术支持与培训。 5. 定期复盘已上市产品的市场反馈,针对性开展配方优化与迭代升级,持续提升产品市场竞争力。 【岗位要求】 1. 硕士及以上学历,食品科学与工程、食品质量与安全等相关专业;具备突出研发业绩或成熟爆款控糖产品落地经验者,学历可放宽至本科。 2. 拥有3年以上食品研发相关工作经验,熟悉食品研发全流程、原料特性及食品行业相关法规标准,有控糖类食品研发经验者优先。 3. 对食品消费市场趋势、用户需求变化具备较高敏感度,能够快速捕捉新品机会点与产品优化方向。 4. 具备较强的跨部门协调能力与灵活应变能力,可高效联动多团队推进项目落地,工作严谨细致,目标感强。 【福利待遇】 1. 底薪+绩效+奖金+带薪年假 2. 节假日福利 3. 丰富的团建活动 4. 五险一金、节日福利
研发工程师
1.2-1.8万/月
食品/饮料研发5-10年大专粮食加工制定SOP配方开发食品加工及制品
【岗位职责】 1. 结合公司产品开发策略,协助领导制定对应的产品开发计划。 2. 按照新品测试要求协同面点研发师进行相关小样测试,小样测试通过后协同生产、品控等相关人员开展产品中试及批量测试,并对测试结果进行详细记录并开展相对应的研发调试工作。 3. 完成中试产品成本核算、产品生产作业指导书、产品SOP及协同品质相关人员完成新原料标准确认。 4. 协同生产、品质相关人员完成新品上市前的生产培训。 5. 新品上市前期协同研发主管、生产、品控等相关人员进行大货量产跟进,确保生产品质。 6. 按需求完成相关常规品配方、工艺及成本优化,并开展对应的工业测试及资料更新。 7. 按业务部门需求给予跨部门支持。 8. 完成领导交代的其他工作任务。 【岗位要求】 1. 性别不限,25-45岁,大专及以上学历,食品科学与工程、食品质量与安全等食品类相关专业。 2. 具备1-3年及以上的面点研发经验。 3. 熟悉面点新产品研发或公司旧产品改良,具有高级面点师资格证或其他食品相关证书优先。 4. 具有全面系统的面点研发相关专业理论知识,较强的面点原辅料参数测算及分析能力,熟悉食品原辅料特性。 5. 熟悉食品生产流程与工艺要求,对于食品行业生产设备有一定认知,能够判断现场设备可生产的产品类型及其产量分析。 6. 具有一定的食品理论基础和一定的设备操作能力,对新品开发或旧产品改良生产中出现的技术问题,并能提出合理化建议或生产指导。 7. 常用办公软件操作熟练,具有较强的报告编写能力。 8. 具有团队合作精神,较强的沟通表达能力及组织协调能力,能够与车间进行有效对接,协调改善生产过程中问题。
厂长/主管1-3年大专现场管理生产物料管理生产计划管理
岗位职责: 1、现场管理:深入生产一线,及时发现并解决实际问题;对人员、设备、物料、方法及环境进行精细化管控,实现降本增效。 2、计划执行:依据生产排程,组织车间有序生产,确保生产任务全面按时完成。 3、品质管理:按照工艺规范和产品标准,指导现场作业流程,保障产品质量满足客户要求。 4、人才培养:积极开展员工技能培训、绩效评估与综合能力培养,提升团队整体素质。 任职要求: 1、学历:全日制大专或本科以上学历。 2、专业:不限专业,工业工程类、管理类相关专业优先。 3、任职要求:具备较强执行力;能扎根车间现场,发现问题并有效解决;具有一定组织管理及沟通协调能力。 4、经验:有1-3年生产管理相关工作经验者优先考虑。 晋升路径: 晋升快:提供明确的晋升通道,班组长→车间主管→子公司经理(班长年薪10-12万,主管年薪20-23万,子公司经理年薪50-70万); 薪酬高:处于快速发展阶段,通过高奖金机制推动人才成长与体系建设,薪资待遇优厚。
生产设备管理员3-5年大专生产设备机床设备机电设备电工证电工进网作业许可证(低压)电工进网作业许可证(高压)五险全职
设备管理员兼维修班长 岗位职责: 1、负责设备的日常维护与故障处理; 2、制定并落实设备的定期保养及检修方案; 3、管理生产设备台账,确保信息准确完整; 4、参与制定设备管理制度及操作规范文件; 5、协助新设备的选型评估,并牵头完成安装、调试与验收工作; 6、统筹安排特种设备的定期检验工作 岗位要求: 1、具备机加行业三年以上设备管理或维修经验; 2、熟悉各类维修工具使用,具有实际操作能力和设备保养知识; 3、持有电工证、登高作业证者优先考虑 待遇:每周日及法定节假日休息,入职即办理五险 薪资:5000+,视能力而定,具体可面谈
生产组长/拉长1-3年学历不限团队管理生产跟单机械设备/机电/重工
【岗位职责】 1. 负责管理自己组员完成生产任务。 【岗位要求】 1. 具有相关管理经验。 2. 具有机械组装经验,从事过农业机械设备组装者优先。
铸造工
4-6千/月
其他生产营运人员经验不限学历不限非标机械模具工程师铸造工程师浇/熔铸砂铸装配工艺电工证熔模铸造
自动化铸造工厂操作人员 招聘人数:8-10人
生产管理包吃免费培训交通补助包住6-10人月结1-3年大专全职生产设备管理
学历要求:大专及以上学历 专业要求:环境工程、给排水、机电工程等相关专业优先 招聘条件: (1)年龄50周岁以下; (2)熟悉污水厂工艺流程,掌握污水处理系统运行的基本原理及操作规程。 (3)掌握水泵、风机、加药泵、阀门等机械设备维修技能; (4)具备焊工、登高及特种设备操作证等相关证件之一,持证多者优先考虑
班长(阜新)
7千-1.2万/月
生产组长/拉长3-5年学历不限
岗位职责: 1、统筹班组日常排班与现场作业安排,组织班组高效完成每日生产目标,确保任务达标。 2、监督组员严格执行工艺流程及安全操作规程,杜绝违章作业行为。 3、组织实施设备日常点检与维护工作,落实生产现场5S标准化管理要求。 4、准确记录生产相关数据,及时反馈设备异常、工艺偏差及潜在安全隐患。 5、执行安全与质量管理制度,把控班组在生产质量、安全规范及现场纪律方面的落实情况。 任职要求: 1、具备3年以上化工行业班组管理经历,了解化工装置倒班运行机制及新材料生产工艺。 2、熟练掌握本岗位工艺流程、设备操作方法及相关安全生产规定。 3、能够独立应对和处置现场突发状况,具备良好的班组协调与组织能力。 4、工作责任心强,执行力突出,善于团队引导与现场管理。
车间主任月结1-3年学历不限AutoCAD自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造
岗位职责:负责车间生产运作,落实各项规章制度,统筹车间日常管理工作。 任职要求:大专及以上学历,机械加工类相关专业,具备5年以上机加工车间主任工作经验,熟悉生产排程、质量控制及现场管理流程,具有较强的团队管理能力,了解激光切割、折弯、打砂、机器人焊接等工艺,并能熟练进行激光切割设备与机器人焊接系统的编程操作。
生产总监
4-7千/月
生产总监3-5年大专电子电器经验半导体经验仪器仪表经验AutoCAD自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验机电设备经验焊接工艺经验装配工艺经验非标设备经验有生产管理经验质量管理经验工装设备
按时完成生产任务并按要求和标准执行,负责内部事务的管理
生产组长/拉长3-5年大专现场管理生产物料管理质量管理
1. 管理生产线,确保生产进度; 2. 优化流程,提高效率,保证质量; 3. 培训团队,提升技能; 4. 完成其他生产管理相关工作。 要求: 1. 大专及以上学历,相关专业; 2. 3年以上生产管理经验; 3. 熟悉生产管理流程; 4. 具备团队管理和培训能力。
生产部经理
5-8千/月
厂长/主管5-10年学历不限有生产管理经验AutoCAD工装设备经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验机电设备经验机器人经验
【岗位职责】 1. 负责机械加工、机械组装行业的生产管理,确保生产流程和产品质量。 2. 制定和优化生产计划,监控生产过程,确保生产任务按时完成。 3. 负责生产现场的管理,包括材料、设备的维护和保养,以及生产人员的培训和指导。 4. 解决生产过程中的问题,确保生产的连续性和高效性。 【岗位要求】 1. 具备机械加工、机械组装行业5年以上的管理经验。 2. 熟悉生产计划、现场管理和生产过程管理的相关知识和技能。 3. 良好的团队管理能力和沟通技巧,能够激励和引导团队成员。 4. 具备良好的问题解决能力,能够在生产过程中迅速有效地解决问题。
食品研发员
4-7千/月
食品/饮料研发经验不限大专肉制品配方研发技术研发
岗位内容: 1. 负责食品/饮料新产品的研发工作,挖掘并开发优质原材料,确保产品品质的持续稳定; 2. 关注食品/饮料行业市场变化,洞察消费者需求,对现有产品进行优化升级; 3. 配合相关部门推进流程的设计、改进与完善,提升工作效率与产品质量。 任职要求: 1. 具备食品/饮料相关专业背景,不限学历与工作经验年限; 2. 拥有良好的学习能力、团队合作意识及执行力; 3. 善于观察分析,能够总结经验,重视个人成长与专业能力提升。
其他生产营运人员3-5年本科液压工艺液压元件选型
职位要求: 1、本科及以上学历,机械、液压或相关专业背景; 2、具有3年以上液压系统设计及现场施工协作经验,能独立承担液压系统的方案设计与设备选型,掌握三维建模技术,具备较强的现场安装调试能力及故障排查能力; 3、工作地点:辽宁沈阳 职位福利: 五险一金、绩效奖金、交通补贴、餐补、通讯补贴、带薪年假、免费班车、节日福利
食品/饮料研发1-3年大专配方研发市场趋势研究跨部门合作肉制品休闲食品调味品卤味食品
我们正在招聘一名食品研发专家,负责新产品的创新与优化。 工作内容: 1、配合研发经理分析市场动态,开展新产品开发; 2、协助研发经理改进现有产品的配方设计及生产工艺; 3、协同研发经理与供应链、生产、营销等团队联动,保障产品顺利推向市场; 4、跟踪产品上市后的市场反应,推动后续优化升级。 岗位要求: 1、食品或烹饪相关专业毕业; 2、掌握食品行业相关法规与标准规范; 3、具备良好的沟通技巧和团队合作意识;
栏目概述
展开
鱼泡直聘为工人提供阜新食品工程师招聘在线招聘信息,主要招聘阜新食品/饮料研发相关人才。作为食品/饮料研发工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解食品/饮料研发的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
©2017-2026 版权所有蜀ICP备17030551号
川文网[2019]4675-349号 川B2-20190430
川公网安备51019002003946
成高社发[2019]12号
登录获得更多高薪职位推荐