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设备管理专员
5000-8000元/月
生产设备管理员3-5年大专生产设备机床设备机电设备电工证电工进网作业许可证(低压)电工进网作业许可证(高压)五险全职
设备管理员兼维修班长 岗位职责: 1、负责设备的日常维护与故障处理; 2、制定并落实设备的定期保养及检修方案; 3、管理生产设备台账,确保信息准确完整; 4、参与制定设备管理制度及操作规范文件; 5、协助新设备的选型评估,并牵头完成安装、调试与验收工作; 6、统筹安排特种设备的定期检验工作 岗位要求: 1、具备机加行业三年以上设备管理或维修经验; 2、熟悉各类维修工具使用,具有实际操作能力和设备保养知识; 3、持有电工证、登高作业证者优先考虑 待遇:每周日及法定节假日休息,入职即办理五险 薪资:5000+,视能力而定,具体可面谈
车间主任月结3-5年本科安全管理设备管理现场管理食品安全管理体系免费住宿员工餐厅不封场不隔离生猪屠宰工艺流程
一、岗位职责: 1、品质管理:依据工艺规范及产品标准,指导并监督生产现场作业,确保产品质量满足客户要求; 2、生产管理:统筹日常生产业务,协调设备、人员与物料资源,保障生产任务顺利完成,达成质量、效率与成本目标; 3、现场管理:快速响应生产过程中的异常状况,及时识别问题并跟进处理,提出改进措施并推动落实; 4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过优化人员操作管理,有效控制生产环节中的物料损耗与浪费。 二、任职要求 1、学历:本科及以上学历,具备3年及以上制造业车间管理经验者可放宽至大专; 2、专业:不限专业,工业工程类或管理类相关专业优先考虑; 3、能力:执行力强,能深入一线发现并解决实际问题,具备良好的组织管理与沟通协调能力; 4、经验:具有3年以上制造业生产车间现场管理工作经历。
仓储生产主管
4000-5000元/月
厂长/主管1-3年大专库存管理
通用职责与权限: 1、物料入、出、存业务 (1)入库业务 a、负责到货数量及相关附件的验收工作; b、对有保质期及批次号要求的物料进行规范标识; c、按待入库、合格品、废品分类分区存放物料; d、完成入库相关单据的整理与处理。 (2)出库业务 a、依据手续完整有效的领料凭证进行发料; b、严格执行先进先出的发料规则; c、与领料人员完成物料交接,并登记返料台账; d、未经审批,严禁擅自办理借料; e、完成出库相关单据的操作与归档。 (3)物料存储 a、协助库管人员进行物料堆码作业; b、负责物料在入库、储存及发放各环节的状态标识,及时上报超期物料并配合复检,确保产品品质不受影响; c、开展物料日常维护,不定时整理仓库摆放,优化仓储空间利用,定期巡检仓库及库存状况; d、按时组织物料盘点,确保账、物、卡数据一致; e、落实仓库防火、防盗、防汛等安全措施,服从管理安排,确保作业安全。 2、报表业务 (1)周报表:按时提交周度报告; (2)月报表:按时提交月度报告; (3)自盘表:按时提供月度自盘数据表; (4)废品报表:按时提交月度废料统计报表。 3、其它业务 (1)协助物资管理部与财务部完成仓库抽盘工作; (2)配合公司开展质量、安全、健康等相关检查及内外部审核; (3)响应公司及部门临时交办的工作任务。 角色职责与权限: 1、钢材保管员: (1)接收下料通知单并组织排产; (2)记录贵重金属返料信息; (3)负责下料设备故障报修。 2、退换货保管员: (1)对顾客财产实施独立保管,并执行报检、存储与发放流程; (2)对超期退换货物资按规定做充公处理; (3)负责从山庄调酒事宜。 3、废品保管员: (1)主持废品出售现场管理工作; (2)负责料屑场地的监督与巡查。 4、成品保管员: (1)负责外购件到货后的提货调度; (2)管理成品待发区域的日常运作。
产品设计专员
5000-8000元/月
车间主任月结3-5年高中五险
车间主任及主管日常生产计划人员管理安全生产,卫生等
机械加工车间主管
8000-12000元/月
车间主任10年以上大专机械设备/机电/重工团队管理生产成本管理生产计划与物流控制
工作职责 1.统筹管理机加车间的日常运营工作; 2.负责车间生产运行、工艺执行、质量控制、安全生产及设备维护,保障各项指标顺利达成; 3.组织落实生产计划,确保生产任务按时保质完成; 4.推动公司各项管理制度与具体措施在车间有效执行; 5.主抓车间5S现场管理工作,提升作业环境标准化水平。 任职资格 1.大专及以上学历,机械类或相关专业背景; 2.具备8年以上机械制造企业生产管理经验,其中5年以上机加工车间管理经历; 3.具有较强的团队组织与领导能力,能有效带动车间团队高效运作。
生产负责人
2-3万元/月
厂长/主管3-5年本科
工作职责 1. 规划企业全局采购策略及年度采购方案,主导关键原材料的成本控制与降本增效目标的实现。 2. 搭建并持续优化供应商全周期管理体系,涵盖资质审核、绩效评价及长期合作机制建设,打造高效稳定的供应网络。 3. 全面负责采购业务流程管理,包括需求梳理、资源开发、商务谈判、合同执行与交付跟进,保障物料供应的准时性与品质达标。 4. 推进采购信息化升级,应用数字化工具与数据驱动模型,提高采购运作效率与决策科学性。 5. 领导采购团队发展,统筹人员培养与考核机制设计,强化团队专业素养与执行效能。 任职要求 1. 本科及以上学历,供应链、机械、电气或相关领域专业背景优先考虑。 2. 拥有8年以上制造业采购管理经历,其中至少3年担任采购总监或供应链高级管理职务。 3. 精通行业物料特点与供应运作模式,掌握战略采购规划与成本结构分析等核心方法。 4. 具备出色的谈判技巧与跨职能协作能力,可有效协调成本、质量与交付之间的平衡关系。 5. 具备敏锐的风险预判与处置能力,能够制定供应链应急方案并敏捷应对市场波动。
生产主管
8000-13000元/月
车间主任1-2人月结3-5年大专五险绩效奖金
机械厂生产管理经验,机械铆焊 招聘人数:1人
车间主任3-5年学历不限生产设备机床设备机加工设备机械设备维护团队合作责任心
工作内容: 1. 每日对机械设备进行例行检查; 2. 在设备出现故障时及时排查与修复; 3. 定期开展保养维护与性能优化; 4. 协助新设备的安装调试及运行适应; 5. 管理维护工具与设备,确保作业高效支持。 我们希望你是: 1. 对机械运作具有强烈兴趣; 2. 具备相关经验者优先,亦欢迎无经验但愿学习的新手; 3. 具备良好沟通能力,能与团队协作融洽; 4. 有责任感,乐于承担并主动完成工作任务。
车间主管
5000-8000元/月
车间主任1-3年大专表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验机械加工制造
1、全面主持生产车间的日常运营与管理工作。 2、制定并审定各岗位标准操作规程,以及设备操作和清洁规程。 3、负责各类日常文件、报告及工作流程的撰写、审核与实施。 4、策划并组织车间内部培训,推动人才梯队建设。 5、统筹生产排程,对产品质量、成本控制、安全生产及环境管理进行监督与优化。 6、每日跟进生产计划执行情况,缩小计划与实际产出差距,确保生产前物料齐备、产品顺利导入。 7、确保生产目标按时完成,编制每月生产报表并完成相关统计任务。 8、宣贯公司各项规章制度,监督员工劳动纪律的执行与落实。 9、组织开展员工技能提升与质量意识强化活动,实施车间人员的教育培训。 10、推行现场6S管理体系,持续开展6S改善活动,加强定置管理,提升员工职业素养。
生产主管
6000-10000元/月
车间主任包吃包住月结3-5年大专生产计划管理现场管理质量管理ISO9001团队管理跨部门协调金属制品/机加工行业经验
工作职责: 1. 全面负责车间日常生产运作,依据订单情况编制并落实生产计划,保障生产任务准时、保质、保量完成。 2. 推进车间现场管理,持续优化生产工艺流程及作业规范,提高生产效率与设备运行效能。 3. 牵头实施产品质量控制,构建质量追溯体系,快速响应并解决生产过程中的品质异常。 4. 执行安全生产管理制度,开展员工安全教育培训,预防和消除各类安全隐患。 5. 负责车间人员管理,涵盖排班安排、技能提升、绩效评估等方面,建设高效协同的生产队伍。 6. 对接技术、采购、仓储等相关职能部门,确保物料供应及时、技术支持到位。 任职要求: 1. 大专及以上学历,纺织工程、机械制造、工业工程等相关专业者优先考虑。 2. 具有3年以上生产管理经验,熟悉车间各环节生产流程。 3. 熟悉生产计划编排、现场5S管理及管理体系相关专业知识。 4. 具备较强的应急处理与问题解决能力,能够在高压环境下高效应对突发状况。 5. 具备良好的团队领导力与跨部门沟通协调能力,能够有效推动团队目标达成。 工作时间:早8晚5,周休一天;(偶尔会有加班); 薪酬福利:转正后薪资6K/月-1W/月,入职缴纳五险(全额缴纳),提供食宿; 工作地点:(沈阳与铁岭交界处,有班车)铁岭新台子镇高新技术开发区东一街85号
白案服务员面点
招聘后厨:包饺子工,烙饼工,小时工,杂物工,招5人。前厅:服务员2人。工资:底薪3500+满勤奖200+业绩提成奖。工作时间:8.30分--20.30分。每月休息:一天。地址:东风路恒业八期南门西走10米,味府小吃店。电话:
阜新
6月9日 21:39拨打电话
辽宁阜新北门中餐店11号找替班服务员一天120联系电话,
120元/天
服务员1-2人
阜新县北门中餐店11号找替班服务员一天120联系电话,
阜新
6月9日 21:37拨打电话
门卫月结
你好,帮我找一个门卫的。65岁以下,身体健康,工作时间(上24小时休息24小时),工作内容(用电磁炉烧六暖壶开水,卫生间搞一下卫生,清理车间以外厂区以内卫生);工作报酬2000元,干的好可以给2400元;基本没事,不耽误睡觉。另每月吸车间地面2次,60元/次。每月15号开资不拖欠。工作地点:经济开发区开通街74号(佳合机床有限公司)联系人及电话:刘女士,
阜新
6月9日 21:37拨打电话
文员装卸工
阜新志成墙板扣板仓储岗位一:装卸付货工作内容:成品库房内装修墙壁板(PVC扣板)的仓储、装车、付货————————————岗位二:文员工作内容:公室文员,接单,卖货的服务员联系电话:工作地点:阜新市细河区四合镇河东村(北茅酒业公司院内)工作时间:以上岗位工作时间早7:30-晚18:00,管饭
阜新 细河区
6月9日 21:37拨打电话
辽宁阜新面馆12号13号14号找服务员替班一天120电话
120元/天
服务员1-2人
面馆12号13号14号找服务员替班一天120电话
阜新
6月9日 20:57拨打电话
中控员
6000-7000元/月
生产设备管理员包住包吃高温补贴餐补社保月结经验不限大专两班倒五险一金
岗位职责: 1. 负责生产设备的日常点检、维护保养及故障处理,保障设备稳定运行 2. 编制并执行设备维护计划,建立完善设备档案与维修记录 3. 协同生产部门优化设备使用效率,参与设备升级改造与技术改进项目 4. 管理备品备件库存,合理控制采购与消耗成本 5. 落实设备安全操作规范,开展相关培训与风险隐患排查 任职要求: 1. 具备生产设备管理或机械/电气类相关工作经验 2. 熟悉常见工业设备结构原理及维护流程 3. 具备基础电气知识和动手能力,能独立处理一般性设备问题 4. 工作细致负责,具备良好的沟通协调与应急处置能力 5. 持有相关职业资格证书者优先
生产设备管理员保险3-5人月结经验不限学历不限只上白班
工作内容: 1. 从仓库领料进周转箱; 2. 工厂巡线,对设备进行补液; 3. 清理设备槽体。 4.50岁以内 待遇: 税前4000-5000元/月,含社保 作息: 上午8点到下午5点,做六休一,中午一小时午休吃饭时间。
设备负责人
2-3万元/月
生产设备管理员1-2人5-10年本科国际认证
【工作职责】 1.负责设备维修、日常维护及突发故障处理。 2.管理设备全生命周期及备件库存,参与设备技术改造与自动化升级。 3.建立审核设备SOP,培训操作与维修人员。 【任职要求】 1.本科及以上学历(985,211优先),电气、机械等相关专业。 2.5年以上制药行业设备管理经验,3年以上无菌制剂车间工作经验优先。 3.熟悉无菌制剂车间工艺及进口品牌设备维护保养。 4.熟悉电气设备维护与管理,能进行预防性维护与故障诊断。有相关证书者优先。 5.近5年有欧盟/FDA认证经验优先。
smt技术员
7000-8000元/月
生产设备管理员包住1-2人月结3-5年学历不限有设备管理经验只上白班
三洋x系列电脑编程及在线编程调机
AOI技术员
7000-10000元/月
生产设备管理员包住包吃1-2人月结1-3年高中有设备管理经验两班倒包吃住五险一金五险
一、基本要求: 1、高中及以上学历; 2、2年以上AOI工作经验; 3、 熟练SAKI、赫立AOI设备调试,会其中一款设备都行; 4、能快速解决误报和不良品检出能力; 5、工作认真,有较强的团队意识,善于表达,逻辑思维清晰。 二、岗位职责: 1、熟练SAKI,赫立,明锐AOI设备编程,保证设备正常运行,会调式其中一款都行; 2、掌握调机技能,通过对设备调试,提升直通率、减少不良流出,减少后工序投诉; 3、服从工程师工作安排,对设备每月维护保养,处理生产异常,对操作员技能培训。
机械车间主管
5000-8000元/月
车间主任月结1-3年学历不限AutoCAD自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造
岗位职责:负责车间生产运作,落实各项规章制度,统筹车间日常管理工作。 任职要求:大专及以上学历,机械加工类相关专业,具备5年以上机加工车间主任工作经验,熟悉生产排程、质量控制及现场管理流程,具有较强的团队管理能力,了解激光切割、折弯、打砂、机器人焊接等工艺,并能熟练进行激光切割设备与机器人焊接系统的编程操作。
生产主管助理
4000-5000元/月
车间主任月结1-3年大专有生产管理经验质量管理经验AutoCAD压力设备经验有生产经营调度经验机械加工制造经验
具备生产经营管理经验,熟悉生产调度与设备运维,协助生产经理统筹公司各环节运营,须熟练掌握机械图纸识读与应用
金属加工车间主管
4000-6000元/月
车间主任月结5-10年大专
我们正在招聘一位具备丰富经验的车间主任,全面负责车间生产运营管理工作。 工作内容: 1. 保障生产计划的顺利实施与精准落地; 2. 持续优化生产工艺流程,提升整体生产效能; 3. 统筹车间人员管理,落实作业规范与安全生产要求; 4. 与相关部门协同配合,确保生产所需资源及时到位; 5. 监督设备保养与维修,保障生产设备稳定运转。 岗位要求: 1. 大专及以上学历,机械、电子类相关专业优先考虑; 2. 具备五年以上车间管理实际工作经验; 3. 熟练掌握生产管理软件及常用管理工具; 4. 具有较强的组织协调能力,能够妥善应对突发状况; 5. 工作踏实认真,富有责任感,具备良好的团队协作意识。
储备干部
5000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限本科人力资源管理方向机械类专业
岗位要求:具备本科或以上学位,专业方向为机械类。 岗位职责:负责人力资源管理、生产流程管控及质量监督工作。 薪资待遇:薪酬面议,另享奖金及五险保障。 本岗位长期招聘,择优录用
生产主管助理
4000-5000元/月
车间主任1-3年大专有生产管理经验质量管理经验AutoCAD压力设备经验有生产经营调度经验机械加工制造经验
具备生产经营管理经验,熟悉生产调度与设备运维,协助生产经理统筹公司全流程运作,须精通机械图纸识读与应用
生产现场管理
1-1.5万元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限农业农林牧副渔生产跟单牧业生产成本管理
岗位职责: 1、负责使用刀具及相关工具对产品进行切割与加工处理; 2、负责产品质量检查,并根据客户需求完成产品的包装作业; 3、依据生产安排,按时完成各项任务,确保产品准时且符合质量要求地交付。 岗位福利: 1、缴纳五险一金; 2、每月休息4天; 3、提供免费住宿,配备低价员工餐厅。
车间管理岗
5000-6000元/月
车间主任月结3-5年学历不限能源/环保/化工经验有生产管理经验工装设备经验机械加工制造经验其他
岗位职责: 1.负责生产车间的日常运营,保障各环节流程高效有序进行 2.监控生产过程中的质量状况,快速响应并处理各类异常问题 3.统筹调配车间内部人力与物料资源,持续提升作业效率 任职要求: 1.具备良好的组织管理能力及团队配合意识 2.能够及时应对和解决生产中出现的各种突发情况,确保任务按时完成 3.注重工作细节,具备较强的执行控制力,保障各项生产规范落实到位
厂长/主管1-3年大专现场管理生产物料管理生产计划管理
岗位职责: 1、现场管理:深入生产一线,及时发现并解决实际问题;对人员、设备、物料、方法及环境进行精细化管控,实现降本增效。 2、计划执行:依据生产排程,组织车间有序生产,确保生产任务全面按时完成。 3、品质管理:按照工艺规范和产品标准,指导现场作业流程,保障产品质量满足客户要求。 4、人才培养:积极开展员工技能培训、绩效评估与综合能力培养,提升团队整体素质。 任职要求: 1、学历:全日制大专或本科以上学历。 2、专业:不限专业,工业工程类、管理类相关专业优先。 3、任职要求:具备较强执行力;能扎根车间现场,发现问题并有效解决;具有一定组织管理及沟通协调能力。 4、经验:有1-3年生产管理相关工作经验者优先考虑。 晋升路径: 晋升快:提供明确的晋升通道,班组长→车间主管→子公司经理(班长年薪10-12万,主管年薪20-23万,子公司经理年薪50-70万); 薪酬高:处于快速发展阶段,通过高奖金机制推动人才成长与体系建设,薪资待遇优厚。
生产管理储备人才
4000-5000元/月
其他生产营运人员经验不限大专
嘿,伙伴!我们正在寻找你,一同开启公司未来的精彩篇章! 你将收获: 1. 专业的业务培训,快速提升能力; 2. 轮岗实践机会,深入了解各部门运作; 3. 参与真实项目,积累实战经验; 4. 分享成长点滴,与团队共同进步。 期待这样的你: 1. 热衷学习,对新事物保持探索欲; 2. 勇于面对挑战,不断突破自我; 3. 乐于交流,愿意与团队共享经验。 欢迎加入我们,一起踏上这段充满惊喜的成长之旅!
生产管理储备人才
8000-12000元/月
其他生产营运人员经验不限大专五险一金节假日福利成本价饭菜
1、制定场区年度目标及生产计划; 2、统筹场区日常运营,落实生物安全防控、疾病净化与健康管理工作; 3、带领场区团队,实施绩效考核,推动整体业绩提升; 4、初期需参与养猪作业,完成1-2个养殖周期且表现优异者可参与晋升竞聘。 任职要求 1、学历:大专及以上; 2、专业:动物医学、动物科学、动物药学、畜牧、养殖、生物学、机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业; 3、具备责任心,踏实认真,能吃苦耐劳,执行力强,适应封闭式驻场工作环境。
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