岗位职责： 1.负责学生课后托管期间的学习辅导、作业检查与答疑，确保学习任务按时高质量完成 2.放学后接学生、考勤记录与日常行为管理，保障托管期间人身安全与秩序 3.定期与家长沟通学生表现，及时反馈学习进展与成长情况，建立良好家校联系 4.协助维护托管场所环境卫生与教学设施整洁，营造温馨、有序、健康的托管环境 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心强，具备良好的亲和力与沟通能力 2. 具备基础学科知识储备，能胜任小学阶段语数英等科目辅导工作 3.普通话标准，表达清晰，具备基本应急处理与安全防护意识 4. 无违法犯罪记录，身心健康，能接受弹性工作时间安排 5. 有教师资格证、幼教/小教经验或教育相关专业背景者优先

接受24届本科长期实习！！！ 非授课岗，主要负责答疑与辅导； 非销售岗，仅负责续费，不涉及招生； 无经验也可，我们提供带薪培训、入组带教，全程陪伴成长～ 具体信息如下： 一、岗位职责 1、参与直播课堂，关注学员学习进展及线上互动情况； 2、为学生提供作业答疑与学习辅导； 3、与家长保持沟通，及时同步学生学习动态； 4、完成学员续报（续费）工作； 5、覆盖小学、初中阶段，具体安排由公司分配 二、任职要求 1、本科及以上学历，应届或往届皆可； 2、具备较强的学习能力，学科基础扎实； 3、表达清晰，富有亲和力，掌握基本教学方法； 4、熟练使用基础办公软件操作 三、薪资福利详情 1、真实收入构成：无责任底薪3000+补贴500+绩效，首月保底5K 绩效来源：班级管理费、学员完课率、续报转化率 综合月薪5-9K，表现优异者月薪过万有机会 其中，特训班助教以转化为主，收入更具竞争力 2、全面福利保障： 六险一金 年底双薪 带薪年假 带薪病假 年度健康体检 带薪培训支持 团队建设活动 法定节假日正常休息 双通道晋升机制：管理序列 / 专业序列

【大量招沈阳本地兼职，发视频，每条5元，最多一天20元】 1、需自行准备一个某音、某手号，发布人； 2、我们提供视频，你只需要准备账号，按照要求发布就行； 3、发一条5元，工资周结，一周一发； 4、没有年龄以及性别要求，宝妈、学生党都可以做，时间自由； 5、意向者直接交换微信，我来加你。

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岗位内容： 1. 提供专业的幼儿照护服务，保障儿童在园期间的安全与身心健康。 2. 设计并实施趣味性教学活动，促进幼儿认知能力与社会交往能力的发展。 3. 关注儿童情绪与心理成长，引导其独立探索与主动学习，在轻松愉快的环境中全面发展。 4. 保持与家长的定期交流，及时反馈幼儿情况，建立良好的家园互动关系。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与服务态度，能与孩子及家庭建立信任与和谐的关系。 2. 具有较强的应变能力和环境适应力，能够灵活处理日常突发状况。 3. 性格开朗、富有热情，善于融入幼儿生活，积极参与他们的成长过程。 4. 具备学习意愿，愿意参加专业培训，持续提升个人专业素养与实践能力。

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【岗位简介】 学习管理师，学生成长路上的引导者与陪伴者；家长信赖的教育顾问，为孩子提供专业的数理学习规划支持；连接家庭与机构的重要纽带（含服务与业绩职责） 【岗位职责】 1、依照标准流程执行家长与学员的服务工作 例如：及时对接已报名学员，于首节课前发送提醒，课后完成回访等跟进动作 2、快速响应并妥善处理家长与学员的各类问题，做好信息反馈 3、通过专业、细致的服务，增强客户信任与长期粘性 4、协助推动公司各类活动的宣传与落地 5、参与阶段性营收任务（如续费、推荐新学员、扩科及寒暑假课程招生等） 【岗位要求】 1、价值观端正，认同教育事业，具备良好同理心，能站在家长视角思考与解决问题 2、性格积极开朗，乐于沟通，善于表达，不抗拒电话交流 3、心理素质好，能适应一定强度的工作压力，接受岗位中的销售属性 4、富有责任心，即使在非工作时段也能及时回应家长需求 5、无经验可培养，但需具备较强的学习力和对新事物的适应能力 【工作时间】 每天12:30-21:30，每周二、三轮休 【公司福利】 1、入职即办理五险一金 2、周中安排双休 3、定期组织部门团建，享有节日福利 4、提供新人系统培训及师徒制带教，助力快速融入与成长 【薪酬待遇】 6K-12K

岗位职责： 1.负责学生课后托管期间的学习辅导与作业监督，确保学习效率与质量 2.组织开展益智类、兴趣类及安全教育等课外活动，促进学生全面发展 3.做好学生接送登记、健康观察与日常行为管理，保障托管期间人身安全 4. 及时与家长沟通学生表现，定期反馈学习与成长情况 5. 协助维护托管场所环境卫生与教学秩序，营造温馨有序的托管环境 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心和亲和力，具备良好的师德素养 2. 具备基础学科知识储备，能胜任小学阶段语数英等科目辅导 3. 有托管、教培或班主任工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4.普通话标准，具备良好沟通能力与应急处理能力 5. 无违法犯罪记录，身心健康，能接受弹性工作时间

雷锋体育场跑跑卡丁车招小时工一名，，机灵勤劳，身体健康，工资面议

我们正在招聘一位专业的托管老师，承担学生课后托管及相关教育工作。 工作内容： 1. 指导学生完成课后作业； 2. 策划并开展课外活动，促进学生兴趣发展与综合能力提升； 3. 定期向家长反馈学生的学习表现与成长情况。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，教育学或相关专业背景； 2. 具备教学或托管工作经验者优先考虑； 3. 热心投身教育行业，富有责任感； 4. 具备良好的沟通技巧，能够与学生及家长顺畅交流； 5. 有团队协作意识和较强的组织协调能力。

招聘物业保洁早7：30—4：30，免费食堂，休息一个半小时，月休息4天，1500元/月，节假日福利。工作地点：东出口康桥水郡小区联系电话

矿总院附近快餐店招凉菜替班需要替到月末一天130快餐店简单早8:50～晚8：50电话

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无试岗！！！线下办公！！线下办公！！ 入职缴纳七险一金！！！ 试用期和转正的薪资待遇福利一样 没有差别~~ 前两个月！！保底6000！！！！保底6000！！！！保底6000！！！！ 正常干上万！！！努力干2万！！！拼命干3万！！！ 做有温度的教育科技大厂！！！！！！！

1.带班后60%以上的薪资在12500左右，上不封顶！超长年假！法定节假日正常休，下班企业滴滴每天最高可，无需报销直接支付。每天下班都可以用哈 2.不需要自己找客户，公司有稳定客户群体。入职配备电脑，手机，可带回家 3.大小周，节假日带薪休假！！

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一、开班前期工作 对接主办方、授课老师，核对课程表、师资、上课时间、场地、设备； 整理学员名单，做好签到表、学员资料、开班物料（学员证、资料、座牌等）； 提前布置教室、调试音响、投影、话筒等教学设备。 二、开班及日常课堂管理 考勤管理：每日课前签到，核查缺勤、请假人员，做好请假审批、缺勤登记； 课堂秩序：维护课堂纪律，提醒学员遵守培训管理制度、作息时间； 课前引导入座，课前课后协助讲师收发课件、学习资料； 巡查课堂，及时处理课堂突发情况（设备故障、学员身体不适等）。 三、学员服务与日常保障 收集学员诉求：食宿、交通、课程疑问、学习困难，及时反馈主办方； 统筹食宿、用车、研学外出等安排，外出培训全程带队； 做好学员思想引导、班级氛围建设，组织破冰、小组活动、班会。 四、教学衔接与过程跟进 课前对接讲师需求，课中收集讲师反馈，课后汇总课堂问题； 随堂记录培训情况，填写带班日志； 收集课程意见建议，汇总上报培训负责人。 五、结业收尾工作 组织结业考试、测评、结业仪式相关筹备； 统计出勤成绩、整理培训档案（签到表、台账、照片、总结）； 结算相关物料、对接 / 证书办理，完成带班工作总结。

西出口附近招工，早8晚5，晚5半夜12，两班倒一周一倒班。活简单轻松，

招聘项目执行人员。要求大专及以上学历，无经验或应届毕业生均可。性格需外向、责任心强，具备较好的沟通能力和较强的学习意愿。负责线下会展活动的全流程执行，协调客户、供应商及内部团队，并配合异地同事完成线上协作。薪资为每月3000至5000元。福利包括五险一金、大小周工作制、出差补贴和节日福利。工作地址位于阜新。

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