接待来面试人员 和发布招聘信息

负责接待相关事务，具备良好的亲和力与责任感。需配合晚班工作安排。

负责接待工作，亲和力强，有责任心。需要上晚班。

任职要求 1) 高中或中专及以上学历，退伍军人可不受学历限制 2) 具备一年以上同类岗位工作经验（三年内退伍人员可免除此项条件） 3) 具有较强的客户服务观念 4) 身材适中、气质佳；五官清晰端正，脸型规整；牙齿整洁洁白，笑容真诚自然；肢体动作协调，举止稳重得体 5) 必须配合完成背景核查及心理评估 6) 需持有当地红十字会或120急救中心颁发的急救员培训合格证书（入职后6个月内取得即可，初期可暂无） 7) 熟悉常用办公软件操作； 8) 具备良好的服务态度与职业素养 岗位职责 1） 负责前台日常事务处理； 2） 承担礼仪接待及会务服务培训工作； 3） 管理快递收发与仓库物资； 4） 维护会议室使用秩序； 5） 文印资料管理及季度性采购执行； 6） 考勤数据统计，支持行政类活动开展 上班时间： 8:30-18:00 每月最后一周周六需出勤一天，其余时间为双休制 月休七天

是一家5间房小民宿，前台接待，有客户线上线下接待一下，要有耐心热情细心，有一定的沟通表达能力，有服务意识！ 工资5000-8000左右，有意者可联系，！

【本科以上学历，计算机相关专业优先，学信网可查；需现场面试】 岗位职责：辽宁金控股权管理系统前端开发 1. 核心开发：承担公司Web端（PC/移动端）、H5页面、小程序及管理后台等前端模块的编码与维护工作，保障功能完整性和交互流畅性。 2. 技术实现：根据业务需求，运用HTML/CSS/JavaScript（或TypeScript）完成界面搭建与交互逻辑开发，协同后端完成接口联调与数据对接。 3. 性能优化：参与前端性能调优工作（如首屏加载提速、渲染效率提升、代码包体积压缩等），借助分析工具定位问题并实施优化策略，改善用户访问体验。 4. 技术协作：与产品、设计、测试团队高效协作，准确理解业务需求并转化为可行技术方案；参与需求评审、架构设计及代码审查，交付高质量可维护代码。 5. 技术沉淀：持续关注前端领域新技术发展（如Vue生态、跨平台解决方案、工程化体系），积极进行技术分享，推动团队技术规范落地（包括开发标准制定、组件库建设、文档沉淀等）。 任职要求： 技术栈要求vue3 + element-plus（UI框架）； 具备股权管理系统开发经验，有金融行业项目落地经历者优先； 中级工程师，3年以上前端开发工作经验。

主要职责 1. 需求分析与挖掘：配合销售团队，深入业务前线，实地走访教育（高校、职校）、政府、企业等目标客户群体，全面掌握客户在虚拟仿真实验教学、沉浸式培训、元宇宙空间搭建、知识图谱赋能教学资源管理、智慧教学平台建设等方面的实际难点与核心诉求。将非结构化的客户需求提炼为明确、可执行的技术需求文档。 2. 解决方案设计与呈现：依托公司现有产品体系（包括VR/AR应用、虚拟仿真系统、元宇宙平台、知识图谱引擎、智慧教学平台等），结合具体行业场景，定制具备创新性与落地性的综合解决方案。独立完成针对性强的专业建议书、技术白皮书及投标文件中的技术内容编制。策划并主导高质量的技术展示、产品介绍和方案讲解（涵盖VR/AR设备操作演示、平台功能演示等），有效传递技术优势与业务价值。 3. 技术支持与咨询：面向客户提供售前技术咨询服务，解答关于VR/AR技术路径选择、虚拟仿真系统设计、元宇宙平台功能、知识图谱实施方法及智慧教学应用场景等相关技术问题。积极参与招投标过程中的技术应答、技术述标与现场答辩。协同销售推进技术层面的谈判进程，消除客户技术疑虑。 4. 市场与技术洞察：密切关注虚拟现实、元宇宙、人工智能（尤其是知识图谱）、教育科技等领域的前沿进展与行业变化。研究竞品解决方案特点，归纳本方差异化竞争力。将外部市场反馈和技术趋势及时同步至产品与研发部门，助力产品优化与战略规划。 5. 内部协作：与产品经理、研发人员、项目执行团队保持高效协同，确保所设计方案具备技术实现基础和项目交付条件。准确传递客户关键需求至内部，并参与项目启动阶段的技术对接工作。 任职要求 1. 本科及以上学历，专业方向为计算机科学、软件工程、电子信息、自动化、教育技术或相关理工类领域。 2. 具备3年以上ToB模式下售前解决方案工作经验，有主导或深度参与复杂项目成功落地的实际案例。对虚拟现实（VR/AR）及虚拟仿真技术有扎实理解与持续关注，了解至少一种主流开发引擎（如Unity3D、Unreal Engine）的基础架构与典型应用。 3. 对元宇宙的概念框架与核心技术（如3D引擎、空间计算、数字孪生等）具备初步认知；掌握知识图谱的基本原理、构建流程（含知识抽取、融合、推理）及其在智能推荐、语义检索、教学资源组织等场景中的实际价值。 4. 熟悉智慧教育或智慧教学领域的发展现状、演进方向以及常见挑战（如实验教学受限、实训安全隐患、教学资源利用率低、个性化教学难以实现等）。 5. 具备优秀的方案构思能力、文档输出能力（PPT、Word）和公开演讲技巧，能面向不同背景的客户（技术、管理、决策层）清晰传达技术逻辑与商业收益。 6. 拥有良好的沟通协调能力、严谨的逻辑思维能力和快速吸收新知识的能力。 7. 具备强烈的客户服务意识和以结果为导向的工作态度。 8. 能够接受一定程度的出差安排。 9. 有军工行业背景者优先考虑。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.收发快递、信件及文件，确保收发及时、分类清晰、台账完整 4.协助日常行政事务，如办公用品申领、会议室预约、环境巡查等 5.配合完成上级交办的其他支持性工作 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.工作细致耐心，责任心强，具备基本的办公软件操作能力 3. 具备服务意识与团队协作精神，能适应快节奏工作环境 4.学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5.无不良从业记录，能长期稳定工作者优先

岗位职责： 1. 负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，处理日常咨询与事务协调 3. 管理办公用品申领、快递收发及基础行政支持工作 4. 协助整理会议安排、文档归档及简单数据录入 5. 配合完成五险一金申报、考勤统计等基础人事辅助工作

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岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4.学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5.具备团队协作精神，能适应快节奏办公环境

岗位职责： 1. 负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与跟进 3. 协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4. 整理和归档基础行政文件，配合完成会议安排与会务支持 5. 协助处理员工入离职手续、考勤统计等基础人事事务 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4. 具备基本商务礼仪知识，能独立应对常规接待场景 5. 学历不限，有行政、前台相关经验者优先

工作内容： 人事：1、通过招聘网站等发布信息； 2、通知求职者来面试预约； 3、对求职者进行接待，安排登记； 岗位要求： 1、18-30周岁，不限学历，不限经验 工作简单轻松 有人带 2、性格开朗、身体健康，对工作认真负责，责任心强， 有耐心，待人友善； 薪资褔利 1、底薪4000+提成＋社保 多劳多得不封顶 前台：性格开朗，有团队精神 具有良好的沟通能力 有招聘工作经验者优先 主要负责前台接待，人事招聘工作，筛选简历，不需要外出，邀约合适的候选人， 工作7小时制，无工作经验亦可，工作简单轻松 二.薪资待遇 1.提供包住，不包吃 2.薪资4000~6000加提成，招聘奖金，另设绩效 奖，年终奖等，综合收入5000~8000 三福利 公司不定期提供下午茶，团建，聚餐 公司福利待遇饱满，经常有聚餐团建，节假日根据公司安排，假期调休，有意向的可投简历噢！！

岗位职责： 1. 负责图书上架、分类、贴标、整理及排架工作 2. 做好图书标签粘贴、信息核对，保证书目规整有序 3. 维护阅览区域秩序，保持馆内环境卫生 4. 协助读者借阅、咨询引导，简单登记台账 任职要求： 1. 做事细心有耐心，喜爱阅读，品行端正 2. 手脚麻利，能熟练完成图书分拣、贴标等基础工作 薪资福利： 220-300元/天，当天下班结清，一天一结

目前急招1名~先到先得，感兴趣可以直接投递详聊哦！！ 工作内容: 1.负责前台接待工作 2.负责公司基础表格的制作，资料打印等 3.负责前台的卫生整洁 要求：形象气质佳~20-25之间，身高162+ 上班时间:8：30-18:00

岗位内容： 1. 为客户提供专业化的售后技术支持，涵盖故障诊断、问题处理及解决方案的制定与实施。 2. 负责售后服务流程的执行与维护，确保操作符合规范标准，并推动服务流程的持续改进。 3. 汇总客户提出的需求与反馈信息，保持高效沟通，快速响应并落实问题闭环处理。 任职要求： 1. 具备扎实的技术功底和良好的客户服务意识，能够胜任技术支撑工作。 2. 拥有较强的沟通协调能力，善于团队协作，确保工作顺利推进。 3. 工作态度积极，责任心强，具备出色的主动性和问题分析解决能力。

工作内容 1、负责产品的安装与调试，保障设备稳定运行 2、与客户保持良好沟通，及时处理安装过程中出现的各类问题 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力及客户服务意识 2、能适应经常性出差，拥有较强的环境适应力 3、具备良好的团队协作精神，能够积极配合团队完成各项工作 加分项 有以下行业经验者优先：通用设备·电气机械/器材·其他制造业

岗位内容： 1. 为客户交付专业的售后技术支持，涵盖故障诊断、问题处理及解决方案的制定与实施。 2. 负责售后服务流程的执行与维护，确保流程标准化，并推动服务品质的不断提升。 3. 汇总客户提出的需求与反馈问题，保持高效沟通，快速响应并闭环处理。 任职要求： 1. 具备扎实的技术功底和良好的服务意识，专业能力过硬。 2. 拥有较强的沟通协调能力，善于团队协作。 3. 工作积极主动，责任心强，具备出色的问题分析与解决能力。

技术支持工程师：本科及以上学历，流体机械、机械制造及相关专业，年龄不超过52岁，具备10年以上离心泵行业从业经历，熟悉泵类设备及其配套系统的专业知识，具备良好的语言表达与沟通能力，能适应出差需求。 工作职责：可独立承担投标技术文件的编制工作（包括选型参数表、技术协议、PID图、公用工程条件、仪表自控方案、初步外形及基础图纸等），并具备对技术文件进行指导与审核的能力。

工作内容 1、负责产品的安装及调试工作，保障设备稳定运转 2、与客户保持顺畅沟通，及时处理安装过程中出现的各类问题 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力及客户服务意识 2、能接受出差安排，具备较强的环境适应能力 3、具有良好的团队协作精神，能够积极配合团队完成各项工作任务 加分项 具备以下行业背景者优先：通用设备·电气机械/器材·其他制造业

职位描述： 1、负责设备相关档案的归集、整理、存档及保管工作，确保资料齐全、便于查询 2、协助设备部门处理日常行政事务，如文件传递、办公物资申请与发放 3、记录设备维修工单，并完成设备保养及维修台账的归档管理 4、配合开展设备数据的统计分析、报表编制，及时传递设备管理动态信息 5、与相关部门对接，协调设备使用安排与调配沟通，保障管理工作有序进行 6、负责合同审核、提交，跟进付款流程，完成发票打印递交及报销手续 7、操作部门涉及的OA、U8等信息化系统 任职要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上相关岗位工作经验 2、具备较强的学习能力，良好的沟通与组织协调能力 3、工作认真负责，形象良好、气质端正

岗位职责: 1. 负责门店的宣传推广，引导客户到店体验 2. 配合开展展销会的筹备与落地执行工作 3. 协助处理展销会现场各项事务，保障活动有序开展 4. 与参展商户及到场顾客进行基础对接与协调沟通 任职要求: 1. 具备较强的统筹与协作能力，能高效推进各项工作 2. 拥有良好的语言表达能力，可与各类人群顺畅交流 3. 适应高强度工作节奏，保持主动积极的工作状态

【工作职责】 无需自主开发客户资源，工作以办公室内电话沟通为主，全程无需外出。 零经验也可胜任，提供带薪培训，帮助你迅速掌握工作流程！ 【职位要求】 1、年龄在20至40周岁之间 2、具备基础沟通能力，普通话清晰，能熟练操作常用电脑软件 3、具备一定的抗压能力，态度积极，责任心强 【工作时间】 上午：8:20－12:00 下午：13:40－18:30 每月安排休息5至8天，国家法定节假日正常休假（包括元旦、清明、五一、端午、国庆等），另享每年5到15天带薪年假。 【福利待遇】 （1）底薪+提成（3%-20%）+绩效奖金，收入上不封顶 （2）试用期综合收入3500-4000元，转正后平均月薪6000元以上，表现优异者可达8000-10000元以上 （3）缴纳五险一金，享受年终奖金 （4）享有国家法定假期及婚假、丧假、产假、陪产假、年假等多项休假福利 本公司人事经理直招，岗位真实有效。 因日常事务较多，有意向者请直接投递简历或联系我，将优先安排面试！

工作内容：负责公司办公用品的采购管理，接收各部门文件资料， 办理文档复印事务，登记货品收发及款项明细，开展商品市场价格调研， 配合经理与财务部门相关工作，完成上级交办的其他任务。 本公司承诺不收取任何押金及其他费用

工作职责： 1. 通过电话或线上方式，为车险即将到期的客户提供建续保服务，协助完成保单续保流程。 2. 协同客户解决保险咨询、投保操作及保单信息变更等环节问题，保障服务过程顺畅高效。 3. 负责客户信息的整理与完善，确保资料真实、完整且符合规范要求。 任职要求： 1. 具备高中或以上学历，有基本的服务意识和良好的沟通能力。 2. 普通话表达清晰流畅，具备较强的倾听与理解能力，能准确回应客户需求。 3. 态度积极主动，具有协作精神，能够按时高质量完成日常工作任务。 4. 有客服或电销相关工作经验者优先录用。 补充说明： 1. 工作时间：08:30-18:30，月休5天，节假日按国家规定休假。 2. 薪资福利：综合底薪2700元+职级补贴+无上限绩效奖励+年终奖金，月收入5k-10k；入职首月即办理五险，享有法定节假日及节日关怀福利。

【岗位职责】 1.来访客户的接待与登记 2.完成每日工作报表 3.对待客户亲切友好，与顾客保持良好关系 4.遵守公司规章制度，服从店内管理 【任职要求】 1.年龄20-25岁左右, 2.身高要求160cm以上，体型匀称（外貌条件优秀者，可放宽身高要求） 3.吃苦耐劳，踏实认真，诚实守信，善于总结学习，善于与人沟通 4.要求有一定的语言组织能力，较强的学习力和适应能力，理解能力 【工作时间】 三个班次：10:00-19:00，12:00-21:00,15:00-24:00单休（月休至少4天) [福利待遇]： 1.薪资待遇：试用期3个月（表现优异者可提前转正）4000元，转正4500，半年后加绩效1000元，包吃住，缴纳五险 2.包吃住（2~4人间），晋升空间大。