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硬件开发工程师
8000-13000元/月
硬件工程师3-5年本科及以上电子电气/自动化相关专业硬件开发经验
岗位职责: 1.参与产品硬件需求的分析与评审工作,重点承担电源模块、电机驱动模块的方案规划与器件选型,确保设计方案在性能、成本和可靠性方面达到项目要求。 2.独立完成电源电路及直流无刷电机驱动电路的原理图绘制、PCB设计布局布线,并输出完整的设计资料(包括BOM清单、设计规范等文档)。 3.完成主流MCU(如STM32系列)外围电路(时钟、复位、通信接口等)的设计,结合固件开发需求合理分配硬件资源。 4.跟进样机阶段的制板、贴片与焊接过程,主导硬件调试工作,定位并解决样品制作和测试中出现的各项硬件问题,保障样机功能符合设计目标。 5.开展电源模块的效率、纹波噪声、负载特性等测试,以及电机驱动模块的驱动能力、过载保护、EMC兼容性测试,撰写测试报告并推动设计优化。 6.协同软件工程师开展MCU固件开发联调,提供硬件技术支持(如引脚配置、时序参数确认、故障排查),确保软硬件协同稳定运行。 7.参与产品量产导入阶段的技术交接,协助生产团队处理生产过程中涉及的硬件问题,提升产品生产良率与稳定性。 任职要求: 1.本科及以上学历,电子信息工程、电气工程及其自动化、自动化等相关专业背景。 2.具备3年以上硬件开发经验,其中至少2年专注于电源电路设计与电机驱动开发,有工业控制、汽车电子(车载电源/电机驱动)领域经验者优先考虑。 3.深入理解电源电路工作原理,熟悉多种电源拓扑结构(如Buck、Boost、Flyback等),可独立完成高可靠性、高效率电源模块的设计。 4.熟悉电机驱动技术,具备直流电机、步进电机或无刷电机驱动电路的设计与调试能力,掌握常用电机驱动芯片的应用方法。 5.精通主流CortexM系列MCU架构及其外设功能(GPIO、ADC、DAC、I2C、SPI、UART),能独立完成MCU外围电路设计,熟悉VSCode、Keil等开发工具,了解低功耗设计策略; 6.熟练使用AltiumDesigner、嘉立创EDA等PCB设计工具,具备独立完成4层及以上多层板布局布线的能力,掌握PCB设计相关规范(如EMC、散热设计等)。 7.掌握硬件测试流程与方法,熟练操作示波器、万用表、电源测试仪、功率分析仪等仪器,具备独立分析和排除硬件故障的能力。 8.熟悉EMC设计要求与测试流程,能在硬件设计初期采取有效措施预防EMC问题发生。 职位福利:五险一金、免费班车、节日福利、员工食堂、周末双休
工业工程师IE3-5年本科及以上Layout经验要求有工业工程师经验精益改善经验
职位亮点:与顶尖顾问一起,塑造中国制造业的未来! -驱动产业变革:深度参与中国制造业的工业数字化转型浪潮,亲手帮助客户显著提升工业能力,并见证与分享中国制造业升级的核心成果。 -主导大型实战项目:每年独立负责多个大型工业建设与精益数字化项目,覆盖工厂规划、生产运营、物流优化等核心领域,快速积累顶尖项目经验,大幅拓展战略与管理视野。 -与行业大师共成长:紧密协作于来自各行业的资深工业专家团队,在实战中深度交流学习,极速提升你的专业技术深度、解决方案能力和复杂项目管理技巧。 你将承担的核心职责: 1.主导精益数字化项目实施:作为核心顾问,全流程负责制造业客户的精益数字化转型项目落地。具体包括:主导现场诊断、业务流程优化设计、实施精益工具与方法(如价值流分析、标准化作业)、提供深度现场运行指导与培训,确保项目目标达成,助力客户制造能力飞跃。 2.推动工业化技术创新:积极参与前沿工业化技术(如数字孪生、高级排程、智能物流)的研究与应用探索,贡献智慧于新产品/新服务开发,赋能中国制造业整体制造水平提升。 3.引领方案价值传递:深度支持售前活动,主导向客户演示解决方案、精准阐述工业产品方法论与量化价值,有力支撑市场拓展,提升公司行业影响力与品牌声誉。 4.塑造卓越实施标准:参与并贡献于公司实施方法论、工具模板及最佳实践的持续优化与标准化建设。 我们期待这样的你: 1.教育背景:统招本科及以上学历,理工科专业背景(工业工程、机械工程、自动化等相关专业优先)。 2.实战经验:咨询行业经验优先,或3-5年制造业工业工程或生产运营管理深度实践经验。具备主导/管理多个精益生产、工业化改善或数字化转型项目的成功经验。 3.专业技能:精通多项核心IE/精益工具(如车间布局规划、产线设计、物流优化、PFMEA、标准工时制定等),具备独立完成从诊断分析到方案设计、落地实施及效果评估的全流程能力,擅长撰写专业、严谨的规划与改善报告。 4.思维能力:系统性思维与逻辑分析能力,擅长进行结构化问题拆解与设计复杂系统解决方案。 5.沟通影响力:出色的口头与书面表达能力,能清晰、有力、有逻辑地阐述复杂观点与方案;具备优秀的文档撰写能力,能高效将思考转化为高质量的专业文案(报告、方案书等)。 6.工作模式:热爱深入客户现场,适应出差(需覆盖全国各地客户项目),享受在一线帮助不同地域制造业客户实现成长的成就感。 我们提供: -具有市场竞争力的薪酬福利 -清晰的职业发展通道与丰富的培训学习资源 -与行业顶尖专家共事、快速成长的专业平台 -参与重大行业变革项目的宝贵机会 -差旅补贴及完善的福利保障
精益生产工程师
1-1.5万元/月
工业工程师IE3-5年本科及以上自动化工业工程相关专业擅长文书写作沟通能力强
岗位内容: 1.负责生产区域的统筹规划与空间布局,保障工艺流程高效运行; 2.推动各类持续优化项目,实现降本增效目标; 3.运用精益生产方式提升产线运作效率,控制浪费并降低库存水平; 4.参与新产品的导入及设备安装调试工作,提供必要的技术支撑。 任职要求: 1.工业工程或机械工程专业本科及以上学历; 2.熟悉Lean制造、6Sigma、TPM等改善工具与实施方法; 3.能够熟练操作AutoCAD等制图设计软件; 4.具备良好的组织协调能力和执行力; 5.拥有3年以上相关领域工作经验。
精益优化工程师
7000-10000元/月
工业工程师IE3-5年本科及以上设备改造工艺流程优化要求有工业工程师经验工装优化机械
机械类相关专业本科及以上学历,具备三年以上精益管理相关工作经验, 熟悉通用机械加工设备的工作原理、加工方法、工艺流程及工装夹具设计, 具备较强的沟通协调能力、逻辑分析能力与数据处理能力, 能够识别生产过程中的异常环节,并提出有效的改善方案,跟进实施落地, 能适应短期或阶段性出差工作。
其他生产营运人员月结1-3年大专及以上机器人非标定制自动化设备
岗位职责: 1、参与机电产品及零部件的开发与设计,协同团队推进项目落地; 2、参与磨料磨具、工装夹具及相关设备的设计与研发工作; 3、配合完成设备的组装、调试及试产任务,确保操作流程标准化; 4、协助生产技术团队开展设备装配、调试与试产,优化工艺操作规范; 5、针对生产过程中反馈的产品问题及售后维修事项,及时对接供应商协调解决; 6、协助开展PLC编程相关工作,具备三菱或西门子PLC编程能力者优先; 7、协助上级推进新技术引入、产品开发与改进,助力产品技术升级; 8、负责公司各类项目的执行跟进与实施落地,完成阶段性或临时交办项目; 9、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职资格: 1、大专及以上学历,具备1-3年相关工作经验,了解车床、磨床等机械加工设备; 2、理工科背景,自动化、机械、机电类专业优先,实践操作能力突出; 3、熟练使用AutoCAD等制图软件,掌握机械与电气设计相关标准; 4、有编写项目方案、技术文档经验者优先考虑; 5、具备一定英语沟通能力,参与过或熟悉“智能工厂”项目者优先; 6、具备技术交底、设计变更、调试测试等全流程技术工作能力者优先; 7、工作态度严谨,责任心强,具备良好的协作意识与沟通技巧; 8、富有创新意识,能适应短期出差安排。 出差国家:澳大利亚、新西兰、日本、韩国、新加坡 工作语言:中文、英文 出差频率:偶尔出差
精益优化工程师
1.2-1.3万元/月
工业工程师IE5-10年本科及以上要求有工业工程师经验
1、主动识别供应链各业务环节中的运营浪费及优化空间,运用IE专业方法分析问题根源,并制定切实可行的改进方案; 2、落实总部下达的各项改善项目,包括功能区与存储布局优化、工艺流程设计、作业路径规划、工装工具改进、动作要素分析等; 3、对单仓的运营效率、成本控制及经营成果承担责任;
硬件开发工程师
6000-11000元/月
硬件工程师1-3年本科及以上电子元器件机械结构
硬件工程师岗位职责: 1、承担公司产品电路原理图设计及PCB布局布线工作; 2、参与产品硬件的调试优化与功能测试; 3、主导产品在EMC及安全规范方面的测试对接与问题整改; 4、完成相关技术资料的整理与归档输出。 任职要求: 1、具备两年以上相关领域工作经验; 2、本科及以上学历,电子工程、通信工程或相关专业背景; 3、掌握模拟电路与数字电路基础知识,具备EMC设计意识; 4、熟悉常用电子元器件特性及其应用场景,如电感、电容、磁珠、共模电感等; 5、具备较强的动手能力,能依据器件手册和产品需求完成原理图设计,熟练操作常用电子测试仪器; 6、熟练使用至少一种电路设计软件,如AD、Cadence等; 7、具有四层及以上高速信号板设计经验者优先考虑。
其他生产营运人员月结经验不限本科及以上
储备干部(高管助理) 1、协助分管副总裁推进各部门及事业部的运营管理工作,制定并落实各项计划,处理日常事务,涵盖执行、协调与辅助管理等工作; 2、配合分管副总裁开展新项目、新计划的策划、推动与实施,并对执行过程进行跟踪反馈; 3、参与重要商务谈判、商务活动及外部来访接待工作,提供支持与协助; 4、统筹协调公司内部各职能部门与外部客户之间的协作事宜,协助副总裁维护客户关系,提升客户满意度; 5、完成分管副总裁安排的其他工作任务。 任职要求: 1、统招本科及以上学历,重点院校优先,具备良好的英语听说读写能力,熟练使用各类办公软件; 2、知识面广,学习能力突出,能快速理解并掌握公司业务相关内容; 3、有人力资源、财务、汽车物流等领域高管助理相关经验者优先; 4、综合素质较高,形象端正,具备较强的沟通与组织协调能力; 5、能够适应短期出差; 6、持有驾照并具备独立驾驶能力,有实际驾驶经验。
精益管理
5000-6000元/月
工业工程师IE1-3年本科及以上新产品导入(NPI)经验要求有工业工程师经验自动化设备经验精益改善经验
岗位职责: 1、持续推进公司精益管理理念落地,优化业务运作流程,提升整体运营效能。 2、对现有流程进行系统分析,发现并消除浪费环节,制定并执行改善措施,实现生产与服务流程的持续优化。 3、主导跨部门协作项目,统筹资源配置,保障精益管理项目按计划高质量交付。 4、搭建并维护关键绩效指标(KPI)体系,跟踪评估精益实施成效,动态调整改进策略。 5、组织开展精益管理培训,普及相关知识,增强员工参与意识和持续改善能力。 任职要求: 1、本科及以上学历,工业工程、管理科学与工程、工商管理等相关专业背景。 2、掌握精益生产、六西格玛等管理方法,具备实际应用经验,有成功项目案例者优先考虑。 3、具备优秀的项目推进能力及跨部门沟通协调技巧。 4、逻辑思维清晰,善于识别问题并提出有效解决方案,能独立推动组织变革。 5、具有良好的团队协作意识,能在高强度工作环境中保持积极进取心态。
泳装厂后台系统跟单运营
5000-6000元/月
生产运营交通补助1-2人月结1-3年中专及以上全职
卓天后台系统管理
辽宁丹东招聘做七八个人饭的活,地址南立交桥附近,电话
中餐6-10人
招聘做七八个人饭的活,地址南立交桥附近,电话
丹东
1月14日 17:39拨打电话
安全员月结
安全员 工作地址:东港市孤山镇经济开发区 面议 熟悉隐患整改闭环、安全投入监督、职业健康管理、外协单位安全管控等流程 30—45周岁,有安全管理资格证及特种设备相关培训合格证明的优先录用
丹东 东港市
1月14日 17:38拨打电话
辽宁丹东万达霸王别姬招聘茶饮师工资面议
茶饮师月结
万达霸王别姬招聘 茶饮师工资面议
丹东
1月14日 17:33拨打电话
丹东东港市保安年龄65周岁左右薪资福利:月薪2200元招工人数:1名工作地址:内
2200元/月
保安1-2人月结
保安 年龄65周岁左右 薪资福利:月薪2200元 招工人数:1名 工作地址:东港市内
丹东 东港市
1月14日 17:32拨打电话
辽宁丹东招厨师,2个包房4个散台,面积80平,地址丹建锦园附近,工资面议,电话同步
厨师1-2人
招厨师,2个包房4个散台,面积80平,地址丹建锦园附近,工资面议,电话同步
丹东
1月14日 17:20拨打电话
行政专员品检工人事专员
我司新厂急招:检验员,法规专员,工程师,人事行政专员,配制工等,工作地点:广清产业园。待遇从优,有意请联系朱先生()。
广州
1月14日 17:22拨打电话
数控普工工艺工程师
【飞创汽车科技】 ➡诚聘:普工若干名 要求:35岁以下,吃苦耐劳,适应加班,服从安排,可明年到岗 待遇:综合薪资5000-6000元/月 ➡诚聘:技术助理1名,5-6.5k 要求:35岁以下,大专以上学历,一年以上汽配行业工作经验,具有机械设计、机电一体化相关工作经历,熟练CAD/SW等绘图设计软件和Word、ExceI ➡诚聘:工艺工程师1名,7-9k 要求:40岁以下,负责现有产品的工艺优化和工装改进等,高中以上学历,2年以上汽配行业工作经验,具有机械设计相关工作经历,熟练CAD/SW等绘图设计软件和Word、ExceI ➡诚聘:数控老师1名,9-11k,具体面议 要求:45岁以下,高中以上学历,五年以上汽配行业同岗位工作经验,熟练广数和凯恩帝系统,具有较强的责任心和抗压力 联系方式:() 联系地址:瑞安市汀田街道大典下路东新小微园2期汀田智能制造产业园14幢二单元
温州 瑞安市
1月14日 16:12拨打电话
其他生产营运人员月结经验不限本科及以上
1、协调产品在工艺规划、报价、打样及量产各环节的顺利推进; 2、负责项目相关内部流程的申请、跟踪及跨部门沟通与协调; 3、整理并提交项目结算所需的各类内部资料; 4、完成项目资料的归档管理及系统入库工作; 5、配合完成工程项目招投标相关材料准备,包括但不限于:报价文件、投标书、技术交底文档、品牌入库资料等; 任职要求: 1、印刷包装类或英语相关专业,具备良好的口语交流能力。 2、性格积极向上,具备较强的沟通能力,形象良好。
生产运营包吃包住
【武进区-极太汽车配件】19日面试 通过率高,免费提供一日四餐,坐班。 【招聘要求】年龄18-45周岁,初中以上学历,不近视,能接受两班,男女不限。 招聘岗位:高冲,后勤。 【工作时间】8:30~20:30。 薪资待遇:员工发22 【工资发放】每月15号 【福利待遇】包吃提供住宿,一日四餐。 【面试要求】:需携带身份证原件 黑龙江省、以 面试时间:下午1:30 面试地址:武进西大道76号
运行工
2000-3000元/月
生产运营包吃包住3-5人月结经验不限全职两班倒厂内食堂月结工资
负责生产辅助设备巡视,记录
精益改善专员
4000-6000元/月
工艺工程师PE3-5年本科及以上UGAutoCAD需要出差机械加工制造经验专用机械经验SolidWorks热处理工艺现场工程师(ME)经验
机械类相关专业本科及以上学历,具备三年以上精益管理相关岗位工作经验,熟悉通用机械加工设备的工作原理、加工方法、工艺流程以及工装设计相关内容,具备较强的沟通协调能力、逻辑分析能力和数据处理能力,能够识别生产过程中的异常环节,并提出有效改进措施,推动优化方案的实施与闭环跟踪。
生产车间主管
8000-13000元/月
车间主任月结3-5年本科及以上有生产管理经验质量管理经验休闲食品经验农/林/牧/渔经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责: 1、负责水产加工车间日常生产运营,确保各环节有序高效推进; 2、把控产品质量,监督每批次产品符合安全规范与质量要求; 3、组织团队协作,及时处理生产中遇到的技术与设备问题; 4、合理调配生产资源,提升效率并有效控制成本; 5、落实企业安全管理制度,确保车间作业安全合规。 任职要求: 1、具有食品加工类相关行业工作经验; 2、具备优秀的团队协调与管理能力; 3、了解水产品加工流程及品质管控标准; 4、具备良好的沟通技巧与应变解决问题的能力; 5、能适应高强度工作节奏,具备现场应急处置经验。
生产管理骨干
6000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限大专及以上团队管理机械设备/机电/重工
机械或工业工程类专业,大专及以上学历;思维敏捷、执行能力突出、具备管理规划意识; 擅长识别问题、剖析问题并有效解决;拥有正确的价值观念,具备团队领导才能, 能够带领团队按时、按质、按量完成生产目标。
车间主管
6000-8000元/月
车间主任月结3-5年大专及以上有生产管理经验质量管理经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责: 1、负责水产加工车间日常生产运营,保障生产流程高效有序开展; 2、把控产品质量,确保各批次产品符合安全规范及质量标准; 3、组织团队协作,及时处理生产中遇到的技术与设备故障; 4、合理调配生产资源,提升生产效能并有效控制成本; 5、落实企业安全操作规程,维护车间安全生产环境。 任职要求: 1、具有食品加工领域相关从业经验; 2、具备优秀的团队统筹与领导才能; 3、了解水产品加工工艺及品质管理流程; 4、具备出色的沟通协调与问题应对能力; 5、能适应高强度工作节奏,具备突发情况处置经验。
食品车间生产主管
5000-6000元/月
车间主任月结3-5年大专及以上有生产管理经验质量管理经验农/林/牧/渔经验肉制品经验食品/饮料/烟酒经验
岗位内容: 1.负责生产流程的监督与协调,保障生产任务按计划准时完成。 2.确保产品品质达到公司规范,及时监控并处理相关异常情况。 3.组织开展团队培训与指导工作,提升整体作业效率与产品质控水平。 任职要求: 1.具备扎实的生产管理经验与实操能力,能高效组织与调度生产环节。 2.熟悉生产工艺流程及相关设备操作,具备现场问题分析与解决能力。 3.具备良好的沟通协调能力,能够带领团队、激发成员积极性,共同实现目标。
车间主管
1-1.5万元/月
车间主任月结3-5年大专及以上有生产管理经验质量管理经验其他
岗位职责: 1、负责水产加工车间日常生产运营,保障生产流程高效有序开展; 2、把控产品质量,确保各批次产品符合安全规范与质量标准; 3、组织团队协作,及时处理生产过程中的技术与设备异常问题; 4、合理调配生产资源,提升生产效率并有效控制成本; 5、落实公司安全管理制度,确保车间作业安全合规。 任职要求: 1、具有食品加工相关领域从业经验; 2、具备优秀的团队协调与管理能力; 3、了解水产品加工工艺及质量管控流程; 4、具备良好的沟通技巧与现场应对能力; 5、能适应高强度工作节奏,具备突发情况处置经验。
设备主管
7000-12000元/月
生产设备管理员月结3-5年大专及以上五险一金包吃住AutoCAD机加工设备经验只上白班自动化设备经验电子/通信设备经验有设备管理经验
1.设备管理体系构建 1.1编制设备管理规范及作业指导文件 1.2搭建设备技术资料库与资产登记系统 1.3规划设备从采购到报废的全流程管控机制 2.设备运维管理 2.1编制年度预防维护计划并跟踪执行情况 2.2组织重大设备故障的紧急修复工作 2.3建立设备运行状态监控与风险预警体系 3.资源统筹与配置优化 3.1统一管理设备维保服务供应商 3.2协调使用部门与维护单位之间的资源调配 3.3开展设备升级改造项目的经济效益评估 4.成本管控与效率提升 4.1设定设备能耗使用考核标准 4.2分析维修费用构成并提出降本增效措施 4.3推进设备自动化、智能化升级项目落地 5.团队发展与能力建设 5.1制定设备管理团队专业能力提升规划 5.2开展设备操作与维护技能专项培训 5.3构建设备管理经验交流与知识传承机制
车间主管
6000-10000元/月
车间主任3-5年大专及以上有生产管理经验质量管理经验其他
岗位职责: 1、负责水产加工车间日常生产运营,保障生产流程顺畅高效; 2、把控产品质量,确保各批次产品符合安全规范与质量要求; 3、组织团队协作,及时处理生产中的技术与设备突发状况; 4、合理调配生产资源,提升作业效率并有效控制成本; 5、落实企业安全管理制度,确保车间作业安全合规。 任职要求: 1、具有食品加工类相关领域工作经验; 2、具备优秀的团队统筹与领导才能; 3、掌握水产品加工工艺及品质管控流程; 4、具备出色的沟通协调与问题应对能力; 5、能适应高强度工作节奏,具备现场应急处置经验。
生产组长
5000-6000元/月
生产组长/拉长月结经验不限学历不限
岗位职责: 负责车间人员的工作安排,协调处理现场各类问题。 任职要求: 具备责任心,良好的协作能力,有冷库相关工作经验者优先考虑。 岗位福利: 固定月休,五险一金,年终奖金,带薪年假。
工艺技术员
7000-8000元/月
工艺工程师PE1-3年本科及以上工艺流程设计工艺流程改进AutoCAD熟悉各类机械工艺
五年以上机械密封或磁力泵类产品工艺相关工作经验 具备现场工艺问题处理能力,熟悉机加工艺流程全过程 岗位职责:负责产品工艺路径规划及优化建议的提出 接受长期驻点丹东工作
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