岗位职责: 1.参与电商平台日常运营及管理工作 2.协同团队成员，推动商品销售目标达成 3.研判市场变化趋势，持续优化销售方案 任职要求： 1.热爱电商领域，积极面对工作挑战 2.拥有较强的沟通技巧和团队协作意识 3.具备独立分析能力，能适应高效工作节奏

岗位职责: 1.协助开展电商平台的日常运营及管理工作 2.配合团队共同推进商品销售目标的达成 3.研判市场变化趋势，持续调整并完善销售方案 任职要求： 1.热爱电商领域，具备积极面对挑战的心态 2.拥有较强的沟通协调能力与团队协作意识 3.具备独立分析问题的能力，能适应高强度工作节奏

1、品德优良，踏实肯干，具备进取精神； 2、善于沟通，能够独立分析并解决实际问题； 3、具备较强的适应能力与抗压能力； 4、有责任感、事业追求及积极向上的工作心态； 【薪资福利】 1、薪资结构为底薪4000元+提成+绩效奖金； 2、依法缴纳五险一金； 3、周末双休，享受国家法定节假日； 4、定期组织团队聚餐及国内外团建旅游； 5、团队氛围轻松年轻，办公环境舒适。

公司商城购物APP后台专员 通过电话外呼方式 为0-14天用户办理减息政策 解答相关咨询问题 早九晚六午休一小时 月休四天 底薪4500+高额提成 综合收入6K-15K

岗位职责： 平台运营与销售管理 负责淘宝、快手、抖音小店等热门购物电商平台的日常运营，包括产品上架、页面优化、活动申报及库存监控。 制定推广计划与内容创作 主导短视频策划、脚本撰写及素材制作（含直播/短视频），增加产品曝光。 管理新媒体矩阵（抖音、快手等），负责图文编辑、热点追踪及粉丝互动，提升平台活跃度。 任职要求： 大专及以上学历，1-3年以上电商平台运营经验，熟悉目前比较主流的电商平台2-3个，能够负责这些平台的搭建运营 具备文案策划及数据分析能力。 抗压能力强，工作时间根据直播时间灵活调整。

各个平台推广运营

岗位职责 1、负责淘宝/拼多多店铺的日常运营管理，包括商品编辑与上下架、页面巡检、活动申报、价格调控及评价管理等； 2、负责店铺付费推广的流量获取，制定并执行推广计划，优化投放策略，提升点击率和转化效果； 3、主导店铺主推产品的打造与维护，监控每日数据波动，及时进行调整与优化； 4、跟踪竞争对手动态及市场趋势，提出有效应对方案，并适时调整店铺运营策略。 任职要求： 1.具备2年以上淘宝/拼多多店铺运营或相关岗位工作经验。 2.熟悉电商平台操作流程与规则，掌握电商行业特点及发展方向。 3.具有良好的沟通能力、学习能力及团队合作意识，能适应一定工作压力。 4.月薪8000+，享受店铺提成+里程碑奖励，月入1w+ 5.工作时间8:30-17:30，五险，法定假，节日福利，定期团建，春节超长假期。

工作内容： 1、负责俄罗斯OZON平台的选品相关工作，包含产品筛选、上架发布、信息更新及日常记录维护 2、实时关注店铺运营情况，排查潜在问题并快速响应处理 岗位要求： 1、对跨境电商领域具备浓厚兴趣和积极态度 2、具备基础俄语能力者优先考虑 3、能熟练操作Excel、Word等基本办公软件 4、需已取得毕业资格，不接受实习生应聘 工作时间： 上午8:30-12:00 下午13:00-17:30 福利待遇：固定薪资3-5k

焕大夫专业祛斑中心招聘助理一名，要求，，35岁以下，身体健康，面容姣好，性格温和开朗，懂一点自媒体运营，工资4000～10000+提成，具体面议。联系电话：焕大夫

岗位职责: 1.协助开展日常运营工作，保障各项流程高效运行 2.参与运营方案的规划与落地实施 3.配合团队成员，提升整体工作效能 任职要求： 1.具备较强的统筹与协调能力 2.能够同时推进多项任务并保证工作效率 3.拥有良好的沟通技巧，善于团队协作

因厂区规模扩大向社会群体招工，长短期，假期工均可。男女不限，无经验要求。 招聘岗位：小件装卸工，小件搬运工。另有分拣员岗位，有无工作经验均可，工作简单，入厂有老员工带。 岗位要求：男工年龄18-60周岁，女工18-55周岁，以身份证为准，身体健康即可，无需体检。 工作时间：早6晚6，早8晚8，早7晚7，白班夜班自己选，也可长白班。 薪资待遇：底薪+计件+满勤，分拣工资6000-7000左右，装卸工资8000-9000左右，。（不交有补助。） 工资结算：每个月15号开工资，不压工资，工作满七天，可预支工资。 吃住安排：包吃住，荤素搭配，干净卫生。寝室4人一个房间，有热水器和洗衣机，都是下铺，不在寝室住，有交通补助300。 应聘需带：身份证，换洗衣服，洗漱用品，被褥，工作满月给报 有意者请投递简历与我联系。 工作地点：沈阳

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九九城2+3=6生态闭环品牌孵化大模型 两个分配+三个场景=解决商家六大痛点+消费者六大痛点 开启下一个风口，零推广费，也能卖一个亿！ 数字化广告+20万平方线下数字化展会+数字化线上商城，诚邀电商精携手同行！ 岗位职责: 1.负责电商店铺选品策划与日常运营管理 2.根据市场趋势调整商品结构并优化销售策略 3.监控店铺运营数据，提出改进方案并推动实施 任职要求: 1、具备良好的市场洞察力和数据分析能力 2、善于沟通协调，能有效推动团队协作 3、对电商行业有热情，具备较强的责任心和执行力 九九城2+3=6生态闭环品牌孵化大模型 一、2个核心价值的分配 1、将99%的原始股份注册到工会名下，用法定的方式分配给消费者、商家、员工和合作伙伴，让所有参与方的消费、销售、时间、资源、资金、创作、公益等价值最大化，回报最大化； 2、自有及与第三方融合的广告、展会、流量、政策、数据等核心资源永远不卖，完全免费分配给消费者选出来的品质和服务评分、回头率、销量、研发创新成果等综合评分比较高的优质品牌商家。 二、3个场景 1、数字化广告售卖机： 九九城自己研发的拥有9项专利的数字化广告售卖机可以投放到公交站台、地铁站、写字楼、小区、酒店等公共场所，可以展示和售卖各种实物商品，让九九城用户用贡献值购物券直接兑换，也可以扫描看一段视频广告免费领取，广告永远不卖，免费分给优质商家； 2、数字化展会： 九九城在西博城（20万平方）长期连续举办数字化展会，由于商家需要在一周内用历史最低价做大量的销量、评价、回头率、转化率等数据实时同步到线上商城，以便提升线上商城往全国销售的转化率，所以线下展会可以做到所有参展商品全场超低特价，展会40%的面积设置为孵化专区，综合评分排名靠前的优质品牌商家可以进入孵化专区免费参展3到12个月，获得招商、融资、技术、数据、人才、流量、广告、政策等全方位支持，线上线下取得全面竞争优势，同时，九九城还会在西博城与政府和各种权威机构不定期举办投融资峰会、项目评选及资源对接等各种商业活动。 3、线上商城： 九九城线上商城是一个贡献量化的生态商城，有一套贡献量化系统与线下数字化广告售卖机和数字化展会联通，数据实时同步，品牌商家需要先入驻线上商城，综合评分达标就可以免费参加线下数字化展会和获得免费广告宣传。

医疗器械仓管运营，要求熟悉美团，淘宝闪购，京东等平台的操作及运营，处理日常客户关系，咨询，新品市场调研。

岗位职责： 定调平台战略定位（如“生态化供应链+会员制”特色），明确目标客群与核心品类；对平台整体GMV，盈利能力负责；制定流量策略，整合公域（抖音、小红书、社群）与私域（企业微信、会员群）渠道；策划内容与推广活动（如达人合作、裂变拉新）；监测流量数据（点击率、获客成本）；优化投放ROI；初步搭建品牌认知（如平台Sloan、视觉调性落地） 职位要求: 具备电商行业三年以上经验，深刻理解生态电商的供应链整合逻辑；熟悉生态健康产品电商SaaS系统熟悉流量玩法,具备内容策划与渠道拓展能力;能独立制定推广预算并把控效果。

岗位职责 1. 产品上架与维护：负责电商平台旅游产品（线路、景点等）的信息录入、价格设置、库存更新，确保产品信息准确、完整且符合平台规范；定期巡检在售产品，及时调整内容、优化卖点，处理产品上下架相关事宜。 2. 平台前端对接：与平台前端BD保持密切沟通，跟进产品展示位置、活动资源位对接，确保产品在前端的曝光与转化；反馈前端展示问题，协同优化产品页面呈现。 3. 客户咨询与转化：通过IM承接客户咨询，及时解答产品行程、价格、退改政策、预订须知等相关问题，结合客户需求推荐合适产品，促成订单转化；做好咨询记录与客户需求复盘。 4. 数据监测与优化：跟踪产品在平台的曝光、点击、订单转化等数据，分析用户行为与产品表现，提升产品竞争力。 5. 问题协调处理：对接平台客服、用户反馈的产品相关问题，协同内部资源及时解决；维护平台合作关系，确保产品运营工作顺畅推进。 任职要求 1. 本科学历，不限专业，有1-2年携程、美团、小红书等OTA平台旅游产品运营经验者更佳。 2. 熟悉平台产品上架规则、前端展示逻辑及活动对接流程，能独立完成产品信息搭建与维护工作。 3. 具备良好的数据敏感度，能通过数据分析发现问题并推动优化，熟练使用Excel等办公软件。 4. 工作细致负责，有较强的沟通协调能力和执行力，能承受一定的工作压力，具备团队协作精神。 5. 热爱旅游行业，对旅游产品市场趋势有一定的了解和判断能力。 我们能提供 -有竞争力的薪资待遇+绩效奖金+节日福利 -完善的岗前培训与职业发展通道，助力个人能力提升 -丰富的内部旅游资源，带你解锁更多旅行目的地

通过视频运营或者店铺投流运营店铺商品，要求经验有3年以上的熟手，对数据敏感具有信息流投流有经营的优先

招游戏运营，男女都招聘会玩一点游戏就行很简单欢迎你加入工资3500500满勤

职位名称：乡镇运营专员（地推拉新方向） 职位类型：一线运营/市场推广 工作地点：[建平县]各中心乡镇，需高频下乡，常驻本地 岗位核心目标： 负责在所辖乡镇高效执行“地推拉新”活动（如“1分钱大葱”活动），通过线下场景快速获取新用户，并赋能与管理乡镇团长，是公司战略在乡镇市场的“尖兵”和“落地抓手”。 ______ 一、岗位职责 1.活动策划与执行： *负责公司核心拉新活动（如“1分钱领大葱”）在所辖乡镇的全程落地执行。 *制定详细的乡镇级活动执行手册（SOP），包括物料准备、现场布置、人员分工、话术培训等。 *亲临现场，主导前几场活动，为团长做示范，确保活动流程规范、气氛热烈、转化率高。 2.团长赋能与管理： *负责乡镇团长的招募、培训、日常管理和激励。 *对团长进行手把手培训，包括APP使用、活动话术、用户引导、核销流程等，确保团长能独立高效开展工作。 *制定团长考核与激励方案，激发团长积极性。 3.线下推广与用户获取： *在乡镇集市、学校门口、广场等人流密集区域组织开展地推活动。 *深度触达用户，具备极强的沟通能力，能用通俗易懂的语言向农村用户讲解活动规则和平台价值，引导其下载注册。 *对推广效果负责，达成公司下达的用户拉新数量、下载量、激活率等核心指标。 4.物料与后勤保障： *负责活动物料的申请、接收、分发与管理（如横幅、海报、工服、礼品等）。 *协调活动物资（如大葱）的仓储、配送和现场管理，确保不断货、不浪费。 5.数据反馈与市场洞察： *每日整理活动数据（参与人数、下载量、成本等），并向城市经理提交日报。 *收集农村用户的一手反馈、竞品信息和市场动态，为总部的策略优化提供决策依据。 ______ 二、任职资格与要求 【硬性要求】 1.经验背景： *不限学历，但必须有地推、扫街、线下活动执行经验，有快消品、保险、农产品行业地推经验者优先。 *熟悉农村市场，有农村生活或工作经历者极大优先。 2.能力素质： *极强的沟通能力和亲和力：能快速与乡镇团长、中老年用户打成一片，说话接地气，让人信任。 *吃苦耐劳，抗压能力强：能接受高频下乡、高强度户外工作，不畏艰辛，心态乐观。 *执行力超强：对上级指令理解到位，能坚定不移地执行到底，是典型的“实干家”。 *解决问题的能力：农村市场状况百出，能灵活应对各种突发状况（如天气、村民纠纷、物料短缺等）。 3.技能工具： *会熟练使用智能手机、微信、钉钉等办公软件。 *会开车（有C1驾照）者优先，便于在各乡镇间调动物资和巡店。 【软性特质】（非常重要） *“不要脸”精神：敢于搭讪、敢于开口，不惧拒绝。 *“老大姐”气质：热情、泼辣、有号召力，能镇得住场子，也能哄得住大爷大妈。 *责任心：把团长的困难和活动的成败当作自己的事。 ______ 三、薪资福利 *薪酬结构：底薪+高绩效提成（与拉新用户数、团长活跃度等核心KPI强挂钩）。 *福利待遇：交通补贴、通讯补贴、高温补贴、意外保险。 *职业发展：表现优异者可晋升为区域运营主管，负责管理多个县的运营专员。

懂得跨境电商运营

岗位职责： 弹幕游戏运营 日常以体验小游戏、互动聊天为主，游戏操作简单轻松。 不限经验，注重工作氛围愉快、心态积极。 公司配备专业运营团队，提供全程指导，新人无忧上手！ 薪资范围3000-8000元。 年龄要求22至45岁，热爱游戏，乐于交流。 每月16日准时发放工资，不拖欠薪金。 非诚勿扰，有意向者欢迎面谈。

岗位职责： 1、负责淘宝与抖音平台店铺的日常运营与管理，提升店铺访问量及成交业绩； 2、制定并落地线上推广方案，扩大品牌影响力，增强用户互动与购买转化； 3、跟踪分析平台运营数据，优化商品信息如标题、详情页及主图，提高搜索可见性与浏览体验； 4、管理店铺口碑，及时响应客户问题与反馈，提升服务品质及客户回购意愿。 任职要求： 1、了解淘宝与抖音平台运营机制，具备实际店铺操作经验者优先考虑； 2、具备扎实的数据解读能力，能依据数据分析结果调整运营方向； 3、思维灵活，擅长内容创意与传播，可独立完成线上活动的策划与执行； 4、具备良好的协调沟通能力及团队协作意识，能承受工作压力，适应高效工作节奏。

本二手家具店专注于新旧家具的销售，配备4000平大型仓储空间，商品种类齐全、库存充足，运营稳定持续发展。因业务扩展需要，现面向社会招聘店长助理1名，诚邀有志之士加入，共创成长机会！ 【任职要求】 1.年龄22-45岁，性别不限，学历无硬性要求，具备销售经验或门店管理背景者优先考虑。 2.具备良好的语言表达与沟通能力，服务意识强，能够主动响应并对接客户实际需求。 3.工作认真负责，条理清晰，能配合店长完成门店及仓库日常运营协调工作。 4.可胜任基础性仓储整理任务，认同团队合作，具有协作精神。

负责日常客服消息回复，打印快递单。简单记账

运营部储备管理岗，专注校区运营管理，作为管理层重点培养对象，助力个人成长与职业发展，目标成长为新校区负责人。集团提供团队组建支持，带薪培训+资深主管全程指导 【工作地点】 龙之梦校区：滂江街地铁口大东区龙之梦购物中心 惠工校区：小北关街27-3 【工作内容】 1.协助开展家长会，使用普通话向家长介绍教材、课程安排及学员学习情况，解答家长疑问 2.配合团队运作，参与团队管理，协助市场人员调配及员工晋升事务 3.负责周末试听课的接待与组织，协同讲师完成宣讲活动，对接教学部门做好跨部门协作 【上班时间】 早9晚6，11:30-13:30午休，周一固定休息 【福利待遇】 1、五险一金+免费团险+补充医疗保险（覆盖直系亲属：父母、子女、配偶）； 2、春节享受15-20天带薪假期； 3、年终分红及股权激励+周度奖励制度+孝行津贴（发放父母红包）； 4、员工子女可享免费课程学习机会； 5、公司统一安排住宿（两室、三室一厅户型）； 6、团队氛围积极向上，定期组织免费团建+公费国内国外旅游+生日关怀+节日专属礼品、礼金； 7、提供系统化培训与公开透明的晋升通道； 8、年度精英之旅设有多重豪礼抽奖环节，包含汽车、手机、平板等大奖；

[工作内容] 协助学校开展招生工作，接待来访学生并解答相关咨询问题，学历不限 [休假制度] 每月享有4至5天休息，享受法定节假日及寒暑假 [岗位要求] ******，性格外向积极，有客服或销售工作经验者可适当放宽条件

1.群运营，群活动开展并能激发群成员热情进而产生粘性2.会养群、活群3.吃苦耐劳，执行力强4.性格外向，开朗，有激情