我们提供舒适的办公环境与便捷优越的地理位置，首月底薪3200，次月起调整为3500，另享提成。 工作时间：8:30—17:30 每周休息一天，法定节假日按规定休假。 要求：具备电话沟通能力，有销售岗位经验者优先，有社群运营相关经历更佳。

岗位职责： 1.负责人员招聘及相关事务处理； 2.负责抖音本地生活团购平台的套餐上架及后台运营等相关工作； 3.协助处理总经理日常各项事务。 4.熟练使用WPS、PPT等常用办公软件 任职要求： 1.具备良好的沟通与协调能力； 2.能够熟练操作抖音团购后台并掌握相关运营流程； 3.有责任心，能高效完成上级交办的任务

上市公司，企业直招优质岗位 工作内容：办公室审核岗，零经验可报名，提供系统培训 福利待遇： 五险一金、周末双休 带薪年假，节日福利，日常下午茶等 晋升机制：每3个月开放一次内部竞聘 专员-组长-主管-经理 非销售类岗位，工作环境舒适，临近地铁，出行便捷，毗邻塔湾夜市，工作之余享受美食与生活；办公地点位于5A级写字楼～

遥遥领先！五险一金！！周休两天！！下楼直达塔湾夜市吃喝的职位哪里找！！ 公司配备员工餐厅，工作氛围轻松，不搞内卷，任务清晰简单，团队成员相处融洽，沟通无障碍，整体环境温馨和谐~日常可以轻松交流，边聊边干，快乐工作。办公场所为高端写字楼，全程室内作业，无需风吹日晒~人文关怀细致入微！！~ 发展空间广阔/季度晋升机制！写字楼办公，每位员工拥有独立工位，临近地铁与商圈，楼下即是沈阳规模最大的塔湾夜市！！下班直接逛夜市、享美食！食宿出行极为便利。 五险一金！！双休制度！！欢迎零基础新人加入！！办公条件优越！岗位需求量大！！成长速度快！！ 一、薪酬福利： 1、无责任底薪+绩效提成，综合收入4000-8000+，提供带薪岗前培训！资深员工月收入轻松破万 2、标准八小时工作制，按时下班，拒绝加班文化！！ 3、入职满一年额外享有带薪年假（5-10天） 二、其他福利： 1、定期举办生日庆祝、团队聚餐，发放节日礼品，设置开门红包，享受带薪婚假、产假、陪产假、病假等全方位假期支持；公司氛围愉悦，工作无压超轻松！！！ 2、签订正式劳动合同，依法缴纳五险一金~ 3、办公区配备冰箱、微波炉、员工餐厅，支持自带餐食~ 4、晋升通道畅通，内部提拔为主，管理岗位优先从现有员工中选拔，支持岗位轮换与多方向发展 三、岗位内容： 工作轻松易上手，接受无经验新人，每日在空调房内舒适办公，全程坐班，无需外出跑动。面对电脑操作，冬暖夏凉，办公环境优良，人手一台专用电脑，工作节奏平稳无压力！！！

岗位职责: 1.负责线上平台的日常运营维护，保障公司线上服务系统的稳定运行 2.与用户保持高效沟通，快速响应并妥善处理各类咨询问题 3.整理分析用户反馈信息，持续优化运营机制，提高用户体验水平 任职要求： 1.熟练掌握常用办公软件操作技能 2.适应高强度工作节奏，具备良好的协作意识 3.拥有主动学习意愿和自我提升能力，能不断精进专业水平 岗位福利：通勤车免费接送节假日福利五险单休

岗位职责： 负责处理用户下单后产生的售后事宜，包括退款等相关工作，无任何销售性质；通过在线文字沟通及外呼方式完成任务 工作时间： 每日工作8小时，每月休息6-8天 5A级办公环境，提供丰富下午茶点心，自由享用，办公地点临近地铁，出行便捷～

接受无经验，纯审核岗位，不打电话，不销售！ 【薪资待遇】 3k-4k，五险一金，带薪培训，带薪年假，入职满3-6个月有机会内部晋升（专员-组长-主管-经理），工作环境为5A级办公区，配备休息区，项目稳定，在岗员工超2000人，团队年轻化，氛围融洽，工作轻松。 【岗位职责】 1.内容审核：对用户发布的游戏类视频、图文及评论等信息进行合规性审查，确保内容符合平台规范要求。 【工作时间】 8:00-17:00，16:00-1:00（含35元补助），每周休息两天

招聘运营岗位，欢迎有意者联系咨询 岗位职责： 协助运营完成店铺日常相关操作 任职要求： 年龄24-33岁，性别不限 需具备相关经验，主要方向为培养独立运营能力 掌握基础表格操作 薪资待遇： 助理阶段：3000元+500元满勤奖 入职第二个月起享受销售额1%提成 转正后成为独立运营：4400元底薪+500元满勤奖+高额提成 综合月薪可达一万元左右

岗位职责: 1.负责魔仙堡文化传媒的日常运营管理事务 2.参与运营方案的规划与优化，增强品牌传播效果 3.配合团队推进各项工作任务，保障运营流程高效运转 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识 2.适应能力强，能迅速掌握新技能与工作内容 3.工作踏实负责，抗压性强，始终保持积极进取的工作状态

任职要求： 1、具备自媒体拍摄、文案攥写、剪辑等能力 2、形象好气质佳 3、吃苦耐劳

高铁餐吧乘务员 1、学历：高中以上应往届毕业生、大专在读均可；2、年龄：18 - 35周岁；3、外貌：五官端正，身材匀称，身体裸露部位无明显疤痕，无纹身，普通话流畅；4、，。分为商务一等座，二等座，餐吧乘务员，主要负责行李物品摆放；引导旅客进入对应车厢座位；售卖餐食盒饭，饮料等。 薪资福利:实习期三到六个月，工资1800 - 3500元左右，正式工综合薪资4000 - 8000元，提供住宿，；上班时间：八小时工作制，上二休二或上二休三，一个月上班10 - 15天，根据站内要求执行。 ： 工作地址:辽宁朝阳站、喀左站、牛河梁站、北票站、建平站

高铁乘务员 1、学历：高中以上应往届毕业生、大专在读均可；2、年龄：18 - 35周岁；3、外貌：五官端正，身材匀称，身体裸露部位无明显疤痕，无纹身，普通话流畅；4、，。分为商务一等座，二等座，餐吧乘务员，主要负责行李物品摆放；引导旅客进入对应车厢座位；售卖餐食盒饭，饮料等。 薪资福利:实习期三到六个月，工资1800 - 3500元左右，正式工综合薪资4000 - 8000元，提供住宿，；上班时间：八小时工作制，上二休二或上二休三，一个月上班10 - 15天，根据站内要求执行。 ： 工作地址:辽宁朝阳站、喀左站、牛河梁站、北票站、建平站

朝阳市凌源市招消防电

招：铆工5名：工资6000-10000元/月，中午免费员工餐

墙面一条裂缝半个小时搞定，一口价100，带材料。马上能做的跟我联系

岗位职责： 1.核对项目施工过程中的各种原始资料，包括但不限于储罐出厂资料、工程图纸、工程联系单、检测报告等。 2.在资料核对完成后（确保资料的齐全性），及时发出开工告知。 3.等待特种设备检验研究院的受理报检，并进行现场安装检验。 4.与特检员合作，确保资料内容与工程实际的一致性，包括但不限于设备的铭牌、现场的安全附件等。 5.在特检员出报告后，及时向当地市场监督管理局进行使用登记，办理使用证。 6.在使用证办理完成后，及时完成项目登记表的登记，并制作竣工资料。 7.不定期检查资料的完整性和正确性，确保资料质量。 8.完成公司及上级布置的其他相关工作。 任职要求： 1.年龄：25—35岁 2.会开车，有C1驾驶证。 3.大专以上学历，化工、机械类专业优先。 4.对特种设备的安装、检验和报检流程有良好的理解和实践经验优先考虑。 5.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与不同部门有效沟通。 6.对工作认真负责，能够在压力下保持高效的工作状态。 7.愿意接受新知识和技术，以提高工作效率和质量。 8.做六休一，能接受出差。

负责现场施工管理，商务资料（施工方案、设计图纸、造价）对接，结算审核对接等内容

岗位职责： 1.协助完成工程项目交付过程中的设计协调与预算核对工作； 2.使用CAD软件完成工程图纸的绘制、修改及整理； 3.配合项目团队完成建筑相关技术文件的编制与归档； 4.跟进项目进度，协助处理现场交付中的技术问题。 任职要求： 1.具备建筑设计相关知识，了解工程预算基本原理； 2.熟练使用CAD软件； 3.具备良好的沟通能力和团队协作意识。

项目助理，主要是精装这个板块，工装精装有经验的

1.1、工程管理:认真研究工程施工图纸清单是否一至，提前做好图纸会审记录表，根据合同核算出项目利润，对亏损的分部分项项目应该及时提出，并纠正，（2）进度管控:制定项目进度计划表，实施周控，曾在项目中期，（3）质量管理:宣贯与培训质量规范、交房要求，施工前对不同工序工种详细技术交底，确保施工标准、避免返工；加强工程监管，排查整改隐患；严格质量巡检，监督整改进度与效果（4）成本控制:现场巡检，把控材料存储堆放，避免浪费；审查材料计划，严格复核与审图，规避成本超标；通过废料利用，避免了材料的浪费，（5）安全保障:进场前充分开展安全教育培训，发现安全隐患第一时间整改，定期组织现场安全演练，严格检查机械器具、安装设备的年限、品质与维修记录，确保垂直运输器械的安全。（6）工程技术:熟悉图纸与工艺，审查现场施工是否满足图纸规范和技术要求，采取会议集中指出错误、宣贯要求规范。 2、现场管理:统筹协调现场各单位良好工作衔接与配合，确保各施工方的工作穿插计划合理有序，协调供货材料进场时间、材料储备计划、机械及人员的进出场时间，确保工程顺利高效开展。 3、涉外关系:迎接工程各项检查，及时落实整改意见，与建设局、质监站、环保局等政府单位保持良好的业务沟通与联系。 4、上传下达:将政府要求、公司规范通过会议及时宣贯传达，保证各单位将此落实到基层，确保工程质量目标的达成。

本二手家具店专注于新旧家具销售，配备4000平大型仓储空间，商品种类齐全、品类多样，运营稳定持续发展。因业务扩展需要，现面向社会招聘店长助理1名，诚邀有能力的您加入团队，共谋成长！ 【任职要求】 1.年龄在22至45周岁之间，性别不限，学历无硬性要求，具备销售经验或门店管理背景者可优先考虑。 2.具备较强的沟通表达能力与客户服务意识，能够主动响应并对接客户实际需求。 3.工作认真负责，条理清晰，能配合店长完成门店及仓库日常事务的协调与管理。 4.可胜任基础性仓储整理任务，具有良好的团队合作精神。

招游戏运营，男女都招聘会玩一点游戏就行很简单欢迎你加入工资3500500满勤

业务介绍：依托6.6亿用户和880万商家资源，美团生态迎来全新升级，战略重心由纯交易平台转向“展示+交易”双轮驱动模式。商家只需保持线下正常收款，无需依赖线上团购活动，即可将优质产品与服务同步至线上平台，实现免费曝光，提升门店visibility与引流效果；同时根据交易笔数与金额获得平台曝光奖励，有效应对行业竞争激烈、价格战频发、获客成本高企、客户留存难等痛点，打造专为商户设计的收银与运营融合型营销工具，显著提升客流转化、降低经营成本，全面助力商家可持续成长。 项目支撑：1、独立结算系统，资金由平台直付，保障资金安全。2、拓店奖励、分润收益次日到账，设备补贴、AI好评激励当日结算。3、商户交易零费率起步，支持信用卡、花呗等主流支付方式。4、配备官方工号，商家可在系统查验身份，增强信任背书。5、专属服务热线，来电显示为美团官方号码，提升沟通效率。6、全国范围商户资源可查，便于精准对接与高效拓展。 项目收益：每开通一户商家综合收益300-1000元（短期）。其中拓店奖40-300元、设备收入98-398元、AI评价收益98-365元、分润比例万7至万15。 收入案例： 1、短期收益：日均开通2户，月收入可达18000-30000元。 2、长期收益（基于商户月流水9万元，分润万7-万15）： 100户月分润6300-13500元 200户月分润12600-27000元 300户月分润18900-40500元 400户月分润25200-54000元 任职要求： 1、全国范围均可开展工作，不限行业类别（无论是否已有美团团购合作），支持自带团队操作。 2、性别不限，年龄20-60岁。 3、具备强执行力与行动力。 提供系统化培训资料与成熟话术支持，全程赋能，助力快速上手与持续成长。

岗位职责： 弹幕游戏运营 日常以体验小游戏、互动聊天为主，游戏操作简单轻松。 不限经验，注重工作氛围愉快、心态积极。 公司配备专业运营团队，提供全程指导，新人无忧上手！ 薪资范围3000-8000元。 年龄要求22至45岁，热爱游戏，乐于交流。 每月16日准时发放工资，不拖欠薪金。 非诚勿扰，有意向者欢迎面谈。

岗位职责： 1.利用公司提供的客户资源，主动挖掘潜在合作机会。 2.通过电话等方式与客户交流，推广公司产品与服务，促成合作达成。 3.持续维护客户关系，深入了解客户需求，提供专业的咨询支持与解决方案。 任职要求： 1.不限学历，注重实际能力。 2.具备优秀的沟通能力和商务洽谈技巧。 3.热爱销售工作，能够适应一定的工作压力。 4.具有团队协作意识，能与团队成员共同推进销售目标的实现。 薪资福利： 1.底薪2500+项目提成。 2.项目金额10万-25万，提成10%。 3.根据个人能力和团队业绩，年薪可达30万以上。 4.工作时间：早8：30晚5：30，周末及法定假日休息，午休1.5小时。

负责项目实施过程中质量、安全、进度与成本四大目标的管控，统筹现场协调与沟通工作！ 具备材料统筹规划及成本动态测算能力，能实施全过程动态管理！ 需拥有3至5年工业类项目现场管理实践经验 加分项 具备以下领域从业背景者优先：机电工程·环保·电力/热力/燃气/水利

职位名称：乡镇运营专员（地推拉新方向） 职位类型：一线运营/市场推广 工作地点：[建平县]各中心乡镇，需高频下乡，常驻本地 岗位核心目标： 负责在所辖乡镇高效执行“地推拉新”活动（如“1分钱大葱”活动），通过线下场景快速获取新用户，并赋能与管理乡镇团长，是公司战略在乡镇市场的“尖兵”和“落地抓手”。 ______ 一、岗位职责 1.活动策划与执行： *负责公司核心拉新活动（如“1分钱领大葱”）在所辖乡镇的全程落地执行。 *制定详细的乡镇级活动执行手册（SOP），包括物料准备、现场布置、人员分工、话术培训等。 *亲临现场，主导前几场活动，为团长做示范，确保活动流程规范、气氛热烈、转化率高。 2.团长赋能与管理： *负责乡镇团长的招募、培训、日常管理和激励。 *对团长进行手把手培训，包括APP使用、活动话术、用户引导、核销流程等，确保团长能独立高效开展工作。 *制定团长考核与激励方案，激发团长积极性。 3.线下推广与用户获取： *在乡镇集市、学校门口、广场等人流密集区域组织开展地推活动。 *深度触达用户，具备极强的沟通能力，能用通俗易懂的语言向农村用户讲解活动规则和平台价值，引导其下载注册。 *对推广效果负责，达成公司下达的用户拉新数量、下载量、激活率等核心指标。 4.物料与后勤保障： *负责活动物料的申请、接收、分发与管理（如横幅、海报、工服、礼品等）。 *协调活动物资（如大葱）的仓储、配送和现场管理，确保不断货、不浪费。 5.数据反馈与市场洞察： *每日整理活动数据（参与人数、下载量、成本等），并向城市经理提交日报。 *收集农村用户的一手反馈、竞品信息和市场动态，为总部的策略优化提供决策依据。 ______ 二、任职资格与要求 【硬性要求】 1.经验背景： *不限学历，但必须有地推、扫街、线下活动执行经验，有快消品、保险、农产品行业地推经验者优先。 *熟悉农村市场，有农村生活或工作经历者极大优先。 2.能力素质： *极强的沟通能力和亲和力：能快速与乡镇团长、中老年用户打成一片，说话接地气，让人信任。 *吃苦耐劳，抗压能力强：能接受高频下乡、高强度户外工作，不畏艰辛，心态乐观。 *执行力超强：对上级指令理解到位，能坚定不移地执行到底，是典型的“实干家”。 *解决问题的能力：农村市场状况百出，能灵活应对各种突发状况（如天气、村民纠纷、物料短缺等）。 3.技能工具： *会熟练使用智能手机、微信、钉钉等办公软件。 *会开车（有C1驾照）者优先，便于在各乡镇间调动物资和巡店。 【软性特质】（非常重要） *“不要脸”精神：敢于搭讪、敢于开口，不惧拒绝。 *“老大姐”气质：热情、泼辣、有号召力，能镇得住场子，也能哄得住大爷大妈。 *责任心：把团长的困难和活动的成败当作自己的事。 ______ 三、薪资福利 *薪酬结构：底薪+高绩效提成（与拉新用户数、团长活跃度等核心KPI强挂钩）。 *福利待遇：交通补贴、通讯补贴、高温补贴、意外保险。 *职业发展：表现优异者可晋升为区域运营主管，负责管理多个县的运营专员。

公司简介： 公司成立于04年，现于沈阳设有10家分校，全国共84家分校，总部位于沈阳 工作内容： 1.主要负责招生运营团队的管理，包括团队统筹、人员调配、晋升规划、人才梯队建设及员工培训，对接家长需求，配合讲师完成演讲活动 任职要求： 1.具备良好的团队协作意识与职业素养，执行能力强，富有责任感 2.有相关工作经验者优先考虑 福利待遇： 1.六险一金 2.员工子女免费就读 3.享有股份分红 4.公司提供住宿公寓

工作责任 1、负责小红书平台日常内容选题、图文制作及整体内容规划。 2、承担小红书官方账号的运营管理，包括内容编辑、发布、维护、互动等工作，提升账号影响力与用户关注。 3、结合产品特点挖掘核心卖点，策划并撰写匹配文案，搭配视觉素材在小红书发布优质内容。 4、探索小红书账号推广方式与传播路径，洞察用户需求，汇总用户反馈，研究用户行为与偏好。 5、对广告素材、投放数据及活动页面进行复盘分析，明确产品上线的内容方向，跟进素材制作进度，协同产品团队完成素材设计。 6、跟踪广告投放执行情况，优化曝光、点击与转化等关键指标，确保媒体资源质量达标。 7、监控各渠道投放效果，防范投放风险，协调处理媒体与客户相关事务。 8、制定广告投放策略并评估投放成效，基于数据反馈持续优化渠道选择，控制成本支出，保障投放收益。 任职资格 1、具备强烈的求知欲和积极进取的工作态度。 2、性格温和、乐观开朗，做事细心有责任心； 3、拥有良好的沟通技巧和服务意识，具备团队协作能力，能够积极配合团队安排； 4、有互联网广告相关经验者优先考虑；

公司简介： 公司成立于04年，现于沈阳设有10家分校，全国范围内共84家分校，总部位于沈阳 工作内容： 1.主要负责招生运营团队的管理，包括团队统筹、人员调配、晋升规划、人才梯队建设及员工培训，对接家长需求，配合讲师完成演讲活动 任职要求： 1.具备良好的团队协作意识与职业素养，执行能力强，富有责任感 2.有相关工作经验者优先考虑 福利待遇： 1.六险一金 2.员工子女可享免费课程学习 3.参与公司股份分红 4.公司为员工提供公寓住宿