公司直招绝不加班 到点必须走 每天只需工作4.5小时 每天只需工作4.5小时 每天只需工作4.5小时 工作轻松无内卷 只需半天班！ 工作时间：13:30-18:00 仅下午半天班，上午不需要来公司！ 非常适合在校实习生、自由职业 薪资待遇： 底薪：2000加高额提成加额外奖金公司发周薪，绝不压工资！ 岗位优势： 晋升规则透明，升职不看人情，只看能力，氛围轻松，都是 95以及00后。

1.职位：数据运营专员 2.任职要求： （1）熟练使用电脑办公软件 （2）中专及以上学历 （3）反应灵活，执行力强，逻辑清晰，善于总结复盘 （4）工作认真细致，有责任心 3.工作内容 负责产品市场数据整理、统计与分析，协助提升业务对接效率，前期有人带。 4.福利待遇 （1）工作时间: 上午9:00-11:30 ；下午1:30-4:30，每周双休，法定节假日正常放假，不加班，请假灵活 （2）薪资构成：无责底薪4000 + 业务绩效奖励 + 项目激励 （3）定期下午茶、团队建设等员工活动 （4）团队氛围轻松友好，欢迎踏实认真的小伙伴加入，面试优先录用！

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台/社群内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.整理运营报表，监控关键指标（如转化率、留存率、活跃度等） 4.配合市场、产品等部门推进跨部门协作项目 5.维护基础运营文档及资源库，保障信息准确与可追溯 6.做好客户回访营销促单工作。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力与执行力，细致耐心、责任心强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，有基础数据分析意识 3.对互联网运营逻辑有一定理解，学习意愿强、适应快 4.具备客户服务意识，能独立处理常规用户咨询与反馈 5. 逻辑清晰、文字表达流畅，有新媒体/电商/本地生活类经验者优先

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量与互动率 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索创新运营形式与增长路径 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备优秀的文字表达力与视觉审美，能独立完成内容创作 4. 学历不限，市场营销、新闻传播、广告等相关专业背景更佳 5. 思维活跃、责任心强，具备良好的沟通协作与抗压能力

无经验要求 年轻人弯弯绕绕搞不来，不复杂，有啥说啥学历不是唯一，看做人做事，透明公开的晋升制度谁牛谁上，不看脸色，看自己 用人原则: 英雄不问出处，不看背景，只看实力。 不唯上，不唯书，只唯实。 工作时间:早八点半晚六，中间休息一个半小时， 忘我工作不要命的，直接让位给你。 免费住宿，步行5-10分钟即可到公司，2-4人每间，上下铺，环境干净整洁 岗位职责： 1、协助完成日常运营工作，包括内容整理与数据 2、配合团队完成项目推进 <基本要求> 1、活的，能交流的。 2、现在自觉是矮穷挫，想成为高富帅的 3、没机会和别人拼爹的。 【五不招】 1、好吃懒做的。 2、视金钱如粪土的。 3、开玛莎拉蒂的。 4、身在曹营心在汉的。 5、这山望着那山高的。 工作地址：沈阳市沈河区青年大街A口出 商会总部大厦B座15楼

岗位内容： 1. 负责社群运营策略的规划与落地，组织开展社群活动、话题互动等内容。 2. 建立并完善社群管理制度与执行标准，保障社群运行有序、氛围良好。 3. 收集整理用户意见与行为数据，进行分析研判，提出优化建议，提升用户体验。 4. 策划并实施线上或线下社群活动，增强用户粘性，扩大社群传播力与影响力。 任职要求： 1. 拥有2年以上社群运营管理相关经验。 2. 熟练掌握主流社交平台操作方式，具备优秀的文案撰写与内容编辑能力。 3. 了解社群运作机制及相关合规要求，掌握市场动态，具备基础数据分析能力。 4. 具备良好的团队合作意识、沟通协调能力及问题处理能力。

主要工作：做店铺运营的 这个岗位主要是负责线上和店铺老板进行线上沟通 然后和自己的运营做个对接的。 薪资待遇:无责底薪3000+提成，综合薪资4500+，店铺不同提成不同，含销售性质，但没有业绩要求。 任职要求: 22-28岁，沟通能力强，性格开朗 公司环境优越，氛围超级好，公司提供免费饮料，矿泉水，下午茶，期待您的加入

郑重承诺:公司直招，不收任何费用，无需经验，带薪培训。一经录用提供员工住宿，为员工提供很好的发展平台与晋升机会。 大公司直招!全国300家分公司!在职人数8000+总部直招我司在全国各地都有分公司!目前公司处于向上发展的重要期!急缺优质人才加入我司!晋升岗位透明。 岗位职责: 1.负责产品线下运营相关工作，确保产品功能的有效实施和用户体验的提升。 2.分析用户反馈和市场数据，优化产品运营策略 3.与团队紧密合作，共同推动产品运营项目的进展 任职要求: 1.具备出色的沟通能力，能够高效完成任务 2.能够迅速适应新环境，融入多团队协作 3.具有积极主动的学习态度，不断提升个人技能 4、皮实，不玻璃心，图财图职，什么都不图就别来当卧底 了 5、真诚积极，价值观正，都是90后，钱要挣，开心也要有，搞七搞八处不来。 6、好学开放，不会就学，别说什么没经验没资源，信息透明开放时代，要什么资源和经验。 7、学历不是你的硬指标(我们只看能力，只认付出)薪资待遇: 1、试用期:底薪6000+高薪提成+年终奖金+团队管理奖金，平均薪资6000-8000;你的能力决定了你的工资

【工作内容】 1. 负责公司公域、局域与私域资源的引入及分发管理； 2. 负责流量运营专员客户库与经纪人资源库的对接匹配及客户分配； 3. 开展流量运营相关的数据整理与分析工作； 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，具备良好的沟通表达能力； 2. 具备数据分析处理能力； 3. 有新媒体渠道销售经验或数据运营相关经验者优先考虑； 4. 学习适应能力强，能快速掌握并运用各类渠道工具； 5. 工作细致认真，执行力高，具有良好的团队协作意识； 【薪资待遇】3K-4K +绩效/双休/法定休假/保险/节假日福利团建等；提供免费午餐 【上班时间及地点】早八点半晚五点半/沈河区青年大街银基发展大厦13楼

1. 项目管理与进度跟踪 协助项目经理制定施工计划、周/日进度，跟踪节点、预警延期 记录施工日志、更新进度表，编制周报/月报，汇报问题与风险 协助停电计划、施工方案、技术交底、现场协调（业主/监理/施工队） 2. 工程资料与文档管理（核心） 开工/竣工资料、图纸、签证、变更、验收文件的收集、整理、报审、归档 台账管理：合同、材料、工程量、成本、回款、人员资质 协助编制竣工图、结算资料，配合审计与验收 3. 现场执行与技术支持 现场勘查、测量、安全文明施工监督、质量巡查、隐蔽工程验收 协助设备/电缆安装、调试、问题记录与上报、拍照留证 材料出入库、甲供材管理、余料退运、成本控制 4. 沟通协调与其他 对接业主、监理、设计、运维、供应商，处理变更与签证 5.公司安排的其他事情

铁匠营子需要20铲车司机一位现在就用

有出门岩棉的吗，先打底子，

叶柏寿找两个砌小红砖瓦工，包工干活，有两三万砖，

招聘小件库管1名。工作时间为8小时，薪资2500-3000。工作地址位于喀左县公营子工业园区。

找保洁，300平的办公室。。

招项目管理助理，，年龄21岁-24岁（学校毕业2年内），全职。学历要求：大专学历（包含）以上，需熟练使用办公软件，CAD，需有驾驶证、能熟练驾驶。诚实、细心、能吃苦。有以下证的优先：上海安全员C证，有应急管理局颁发的电工证、登高证，可签劳动合同交上海社保5险一金，税前6500元，并根据能力、胜任岗位调整薪资，包住宿。可能会出差。

一、岗位职责 （必须持有一建/二建建造师证书和安全员B证） 1、负责工程项目全过程资料管理与归档工作，确保资料完整、真实、规范、有效，与施工进度同步。 2、负责工程报验资料、竣工资料的编制、报审、移交工作，配合监理单位、建设单位及质监、安监等相关部门的资料检查、验收工作，及时整改资料问题，保障工程验收顺利推进。 3、建立完善的项目资料台账，对各类文件、资料、图纸、报表进行分类登记、统一管理，定期梳理更新，做好资料借阅、调取登记，保证资料可追溯、可查询。 4、负责项目日常文件、通知、报表的上传下达，及时整理项目施工日志、会议纪要等日常资料，同步更新项目各类数据信息。 5、配合项目部完成各类申报、备案、评优资料的整理汇总，协助完成项目阶段性及竣工收尾资料归档、移交存档等相关工作，完成领导交办的其他项目资料相关工作。 二、任职要求 1、学历专业不限，有无相关工作经验均可，接受优秀应届生、转行人员，公司提供岗位实操培训，零基础可快速上手。 2、硬性持证要求：必须持有一建/二建建造师证书和安全员B证，证书可配合项目使用，证书状态正规有效。 3、熟练使用Word、Excel、CAD等基础办公及工程常用软件，具备基本的资料编辑、数据统计、文档排版能力，学习能力强，能够快速熟悉工程资料规范及当地归档标准。 4、工作认真细致、严谨负责、耐心踏实，具备良好的条理性和执行力，能够严格按照工程规范及公司制度完成资料管理工作。 5、具备良好的沟通对接能力，可顺畅对接项目部、监理、甲方及相关主管部门人员，拥有团队协作意识，服从项目工作安排。 6、能够接受外地项目驻场工作，适应工程项目工作节奏，稳定性强，无不良工作记录。 三、薪资待遇 1、薪资标准：月薪5000-8000元，根据个人能力、证书情况、工作熟练度核定薪资，能力优异者可面议上调，每月薪资准时足额发放，无拖欠。 2、福利保障：入职缴纳社保（五险），全方位保障员工权益；包吃包住，项目驻地食宿全包。 四、工作地点 外地工程项目驻场（具体项目地点根据公司项目布局分配，可提前沟通确认）

火电厂内市政工程项目经理

岗位职责： 1. 协助项目经理进行网络工程的进度跟踪、资料整理及现场协调工作 2. 负责工程图纸、合同、签证等文件的归档与管理 3. 配合办理施工许可、验收等相关报建手续 4. 记录并汇总每日施工日志、会议纪要及问题整改情况 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与责任心，细致耐心 2. 能熟练使用Office办公软件及CAD看图工具 3. 大专及以上学历，土木工程、工程管理等相关专业优先

工作内容： 1、人员报备，安全教育，工时统计，工资汇总。 2、对上资料归类整理，统计。 3、材料费用归类统计 4、供应商票据合同归类整. 5、工地账务对接 6、其它临时任务。 任职要求： 1、男女不限，有工地实际工作经验优先。学习能力或悟性比较高的没有项目经验也可以考虑. 2、为人诚恳踏实，做事原则性和执行力强。 3、有一定的财务基础知识，做事逻辑思维清晰。 4、真诚招聘，非诚勿扰！

学习能力强，有责任心

线上视频审核，标错，审核视频是否有误差审核一条 1 分钟左右，要求有耐心，有责任心可兼职

岗位职责： 1. 负责软件系统或IT项目的现场部署、安装调试与上线支持 2. 开展用户需求调研、业务流程梳理及系统配置与定制化开发对接 3. 组织用户培训，编写操作手册、实施文档及问题处理报告 4. 协同开发、测试及运维团队，推动问题闭环与版本迭代落地 5. 持续跟进系统运行情况，提供日常运维支持与优化建议 任职要求： 1. 熟悉主流数据库（如MySQL、Oracle）及基础SQL操作 2. 具备良好的沟通协调能力与客户服务意识 3. 能适应短期出差，具备独立开展实施工作的能力 4. 了解软件工程实施流程，有项目管理基础知识者优先 5. 学习能力强，责任心强，具备基本的文档编写与问题分析能力

岗位职责： 1. 利用公司提供的客户资源，主动挖掘潜在合作机会。 2. 通过电话等方式与客户交流，推广公司产品与服务，促成合作达成。 3. 持续维护客户关系，深入了解客户需求，提供专业的咨询支持与解决方案。 任职要求： 1. 不限学历，注重实际能力。 2. 具备优秀的沟通能力和商务洽谈技巧。 3. 热爱销售工作，能够适应一定的工作压力。 4. 具有团队协作意识，能与团队成员共同推进销售目标的实现。 薪资福利： 1. 底薪2500+项目提成。 2. 项目金额10万-25万，提成10%。 3. 根据个人能力和团队业绩，年薪可达30万以上。 4. 工作时间：早8：30晚5：30，周末及法定假日休息，午休1.5小时。

岗位职责： 1. 针对个人企业商家进行推广，负责后台维护，前期跟随团队学习项目运营，转正后独立带领团队开展项目； 2. 接受公司系统培训，熟悉企业各部门工作流程； 3. 完成基础实训后，能够独立开展团队运营及部门培训工作； 4. 培养方向为独立负责分公司运营管理； 5. 工作时间：早8:30-晚6:00，周日单休，法定节假日正常带薪休息 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与协调能力，能够高效对接团队成员及跨部门协作； 2. 对运营工作有热情，积极主动，愿意持续学习新知识； 3. 有无经验均可，公司提供带教培训，接受应届毕业生及退伍军人； 4. 能够与客户进行有效沟通 薪资福利： 1. 无责底薪4800元，缴纳五险一金，晋升机制透明，发展空间大； 2. 公司免费提供家电齐全、温馨舒适的住宿，节假日组织省内外免费旅游； 3. 入职不收取任何费用，第一天上班即计算工资； 工作地点： 沈阳市沈河区青年大街商会总部大厦B座15楼

岗位职责： 1、协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2、负责平台/社群内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3、整理运营相关文档、报表及跨部门协作支持 4、监控关键运营指标，及时发现异常并提出优化建议 5、配合完成市场推广、用户增长等专项运营任务

[岗位职责] 1.协助主管完成项目任务， 2.协助项目主管带教、培训和管理项目团队，日常工作安排和会议主持。 [岗位要求] 1.性格外向，情绪稳定，喜欢与人打交道。 2.学习能力、沟通表达能力强，有上进心。 3.不安于现状，想改变，寻求好的发展的人优先考虑。 [福利待遇】 1.6000+提成+奖金+年终奖，上不封顶。 2.免费提供住宿，空调、洗衣机、热水器等生活设施配备齐全。 3.系统完善的带薪培训，公开公正透明的晋升渠道。 (专员-主管-高管-准副理-副理-经理) 4. 法定节假日带薪休假，节假日、生日福利，定期团建。

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责代理商及商户的日常沟通、培训支持与问题协调处理 3.整理分析运营数据，定期输出报表，为策略优化提供依据 4.维护分理处及分公司运营资料库，确保信息准确及时更新 5. 配合跨部门协作，推动流程标准化与服务体验提升 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与文档处理能力 2.有运营、客服或销售支持类工作经验者优先 3. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 4.责任心强，细致耐心，能适应多任务协同工作节奏 5.认同公司价值观，愿意在快速发展的平台中长期成长

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作事项，保障流程高效运转 4.支持市场推广、用户增长等专项工作的执行与效果追踪 5.及时响应运营问题，提出优化建议并推动改进落地 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与执行力 2. 有运营、电商、新媒体等相关实习或工作经验者优先 3. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析能力 4.细致耐心、责任心强，能适应多任务协同的工作节奏 5. 具备学习意愿和团队协作意识，抗压能力强

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台/社群内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作支持 4. 监控关键运营指标，及时发现异常并提出优化建议 5.配合完成市场推广、用户增长等专项运营任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与执行力，责任心强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 3.学习能力强，对互联网运营逻辑有基本理解 4.有新媒体、电商或本地生活类运营实习经验者优先 5.学历不限，欢迎应届毕业生投递