【任职要求】 性格积极乐观，行动力强，具备进取心和事业追求，渴望成长与突破的优秀人才。公司提供广阔晋升平台，实行透明、公正的内部晋升制度，不进行外部空降管理岗位，所有管理者均从内部选拔培养。 【岗位职责】 1. 负责企业商家的推广工作，初期跟随团队学习运营流程，转正后独立带领团队开展运营事务。 2. 完成基础培训后，能独立承担团队运营管理及部门内训任务。 最终培养目标：具备全面管理能力，可独立负责分公司整体运营工作。 【薪酬福利】 1. 实习期1-3个月：底薪4800元，综合收入5000-8000元； 转正后：底薪6000元，综合薪资1W以上；晋升至经理级别，年薪30万起。 2. 提供免费住宿，房间配备齐全家电，环境整洁舒适，距离公司近，无需额外支付费用。 3. 年轻化团队氛围（每季度举办晋升评审会，年度安排免费集体旅游、团建娱乐活动等） 【晋升空间】 新人 → 主管 → 运营经理 → 运营总监 → 副总经理 → 总经理

通过电商平台后台完成在线咨询与服务工作 入职即可安排上岗 办公环境舒适，室内空调开放【双休】【经验不限】 日常以喝茶、操作电脑为主，8小时制，按时下班 岗位类型多样，不限于上述描述，多职位同步招聘 .薪资福利 月综合收入3500-5500元，提供带薪培训，配备办公电脑，设有微波炉、冰箱等便利设施 .上班时间 每日8小时工作制，每周双休 岗位要求：具备大专学历，持有毕业证书 晋升机制 每三个月进行一次晋升评估，有机会向管理岗或其他岗位发展 员工福利 缴纳五险一金，享有年终奖、保底工资、夜班补贴 法定节假日按三倍工资发放，设置全勤奖励，提供节日慰问与生日关怀

岗位职责： 1、开展代理商与主播的线下培训及运营支持工作，增强其在快手理想家体系中的内容创作能力与业务转化水平。 2、在社群中对接主播与代理商，及时响应需求、解决疑问，并推进问题的闭环管理。 3、配合完成内容运营相关任务，如内容策略梳理、资料归集、数据整理及选题辅助支持。 4、联动代理商与大区团队达成销售目标，借助运营方案落地推动业绩增长与转化提升。 任职要求： 1、有房产、本地生活或平台运营经验，具备抖音幸福里从业背景者优先考虑。 2、了解抖音 / 快手短视频与直播生态，掌握基础的内容运营技能。 3、具备较强的面对面培训与表达能力，善于沟通与协调。 4、有社群运营管理经验，执行力出色，能接受出差安排。

岗位职责： 1、通过公司提供的客户联系方式，进行产品服务的电话推广； 2、接听客户来电，解答疑问并介绍公司产品； 3、通过电话与客户沟通，完成预约访问工作； 4、配合销售团队完成业绩目标，提供有效支持。 任职资格： 1、普通话标准，声音清晰，具备良好的语言表达能力； 2、熟练掌握办公自动化设备及常用Office软件操作； 3、执行力强，具有良好的团队协作意识； 4、了解电话销售或客户服务流程，有相关经验者优先考虑。 工作时间：8:00-17:00

绝对无销售性质的工作；要求本科；双休，五险一金 【工作内容】 对AI生成的视频/文字/图片进行审核、标注及下架处理；工作内容简单易上手~ 【工作时间】 实行8小时工作制，双休，确保每周五天工作、两天休息 【薪资福利】 配备茶水间，提供小甜点；综合收入约3-4K 【岗位要求】 本科及以上学历，学信网可查 【内部晋升】 提供入职培训；实行老员工带新机制；享有带薪年假、节日礼品 公司设立管理与专业双发展通道（每三个月组织晋升竞选） 一线员工→储备组长→运营组长→运营主管→运营经理

招聘会员运营一名 ，主要负责所有老师会员课程购买用户的全周期维护，负责公司线上、线下各类会员活动的招募工作，配合制定招募方案，通过私域运营、社群推广等方式吸引会员参与，续优化活动形式与内容，在会员日常维系过程中，推进会员续费工作，主动推荐会员续期方案，提升会员续费率。 任职要求 1、学历年龄：大专及以上学历，20-35周岁，1年以上会员运营、私域运营或相关销售工作经验者优先；有教育类、文化类行业会员运营经验，或读书会组织经验者优先。 2、薪资结构：高底薪（以服务为主）+高比例提成（会员续费、活动报名、产品销售均有提成）+绩效奖金，多劳多得，综合薪资5-8k、 五险一金、法定节假日正常休假、节日福利。有意者电话联系

岗位职责： 负责售后相关事宜，无需承担销售任务；通过在线文字沟通及外呼方式完成工作 工作时间：每月休息6-8天 5A级办公环境，提供下午茶点自由享用，靠近地铁，出行便捷～

入职即转正，上岗享高薪！ 欢迎无经验者加入！公司提供带薪培训！五险一金齐全，免费观影，库迪咖啡畅饮，薪资发放准时，非销售岗 工作时间：每天8小时，上五休二 工作职责：负责图片、文字及视频内容的审核

管理岗储备人才25年管培生计划！！！ 应届高考统招4年制本科学历高考成绩450分以上！！！毕业生！！实习生！！上进心强抗压能力强适应高强度工作。 薪资待遇： 早九晚六，5000底薪无试岗（之后根据定岗情况重新定薪）工作当月即缴五险，员工食堂，员工宿舍。 岗位职责： 1：实行“2+2+2”阶梯式培养模式： 项目周期内，您将首先进入业务一线开展为期2个月的轮岗实践（覆盖信贷、风控、交易、市场等核心业务板块），系统掌握基础操作流程与行业运行规律； 2：继而转入关键职能模块进行为期2个月的轮岗锻炼（如财务、合规、运营、人力资源等），拓展管理思维，增强跨部门协作能力； 3：最后进入为期2个月的专项培养阶段，结合个人优势与企业战略方向，在特定业务领域或管理路径上进行深入实践与能力沉淀，最终成长为兼具实战能力与全局视野的复合型管理梯队人才。 行业经验： 1.企业管理、财务管理、会计、金融学、计算机、法学等相关专业优先，能力突出者可适当放宽条件。 2.具备较强的应变能力、沟通协调能力及问题分析解决能力，能独立应对工作任务。 3.拥有良好的团队合作意识和积极进取的创新意识，在校期间担任学生会或班级干部者优先考虑。 4.公司综合管理部统筹储备人才培养项目的组织实施，并为各业务单元人才培养提供支持保障。 5.各相关部门负责本部门储备人才的具体培养工作，并协同综合管理部落实各项培养举措。

岗位职责： 1、负责阿里国际站平台的日常维护与全局规划，提升店铺曝光量及询盘转化率； 2、优化商品发布内容与关键词设置，提高搜索排名和点击表现； 3、制定并落实站内推广计划，合理运用推广工具增强流量获取与转化成效； 4、分析运营数据，跟踪核心指标，持续迭代优化运营策略以提升业务成果； 5、关注行业动态与竞品动向，及时调整运营方向以维持市场竞争力。 任职要求： 1、具有较强的平台运营意识，了解阿里国际站规则及B2B跨境电商运营模式； 2、熟练操作产品上架、关键词布局、数据复盘等关键运营环节； 3、具备扎实的数据分析能力，能基于数据结果推动运营优化； 4、工作积极主动，责任心强，拥有良好的沟通表达与团队协作精神。

辽阳哥们有能来本溪干活的吗，清车底干一天一夜休一天一夜每月十个班工资六一个月供住不供吃有干的打电话

满寿司日料烧鸟店招聘刺身师傅服务员学徒 刺身师傅月工资5000满勤200有公休 服务员月工资3700满勤200有公休 煮台学徒月工资3000满勤200有公休 伙伴们期待你们的加入

小堡体育馆院内哈哈豆游乐园招聘： 售票员1人，工作时间9:00-18:00，月休四天。具体薪资面议。联系电话：

凡尔赛西餐厅 招聘 牛排工2名 洗碗工2名 改刀工2名 热菜工2名 每月3天休息 保洁工3名 厨师长电话☎

找厨师一名工资面议，2个人炒，活好干，事少，电话

公司急招： 1、【亚马逊运营】5000-10000元/月。（需要有运营经验，做过玩具类目） 2、【temu运营】5000-10000元/月。（需要有运营经验，做过玩具类目） 3、【美工】5000-7000元/月，需要会c4d渲染。 4、【电商财务】薪资面议，可接受应届生。 5、【打包员】3800-5500元/月。负责配货，打包。 6、【客服】3000-4000元/月。负责售前，售后处理。 7、【设计师】5000-7000元/月，需要会犀牛。 8、【激光师傅】6000-7000元/月，需要有经验。 9、【普工】UV看机工，激光看机工，打杂工 10、【文员】做表格，做资料。 上班地址：澄海凤新一路。可：

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台/社群内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作支持 4. 监控关键运营指标，及时发现异常并提出优化建议 5.配合完成市场推广、用户增长等专项运营任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与执行力，责任心强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 3.学习能力强，对互联网运营逻辑有基本理解 4. 有新媒体、电商或本地生活类运营实习经验者优先 5.学历不限，欢迎应届毕业生投递

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台/社群内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作支持 4. 监控关键运营指标，及时发现异常并提出优化建议 5.配合完成市场推广、用户增长等专项运营任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与执行力，责任心强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 3.学习能力强，对互联网运营逻辑有基本理解 4.有新媒体、电商或本地生活类运营实习经验者优先 5.学历不限，欢迎应届毕业生投递

岗位名称 OTA运营专员 工作地点 海沧区 薪资待遇 薪资面议，能力优秀者薪资上不封顶 公司简介 我们是专注文旅/酒店/民宿行业的企业，深耕文旅服务。 岗位职责 OTA运营专员 1. 负责携程、美团、飞猪、同程、去哪儿等主流OTA平台店铺的日常运营管理，包含房源/产品上架、信息优化、价格维护、库存调整，确保平台信息准确无误。 ​ 2. 监控平台订单数据、流量、转化率、点评评分、房态空置率等核心指标，及时分析数据并调整运营策略，提升店铺曝光量与订单量。 ​ 3. 处理平台客户咨询、订单确认、改期退订、售后投诉等问题，维护客户关系，提升客户满意度，保障店铺口碑与评分。 ​ 4. 跟进平台各类营销活动、促销政策、流量扶持计划，积极报名参与，策划平台专属优惠活动，提高产品竞争力。 ​ 5. 整理每日/每周运营数据报表，复盘运营效果，配合团队完成业绩目标，完成上级交办的其他运营相关工作。 任职要求 OTA运营专员 1. 大专及以上学历，专业不限，有1年及以上OTA平台运营经验者优先，酒店、民宿、文旅行业相关经验加分。 ​ 2. 熟悉携程、美团、飞猪等至少2种主流OTA平台的运营规则、后台操作、流量逻辑与活动玩法。 ​ 3. 具备基础的数据统计与分析能力，会使用Excel制作数据报表，细心负责，执行力强。 ​ 4. 有良好的沟通表达能力与客户服务意识，能妥善处理客户售后问题，有较强的抗压能力与团队协作精神。 ​ 5. 熟练使用办公软件，学习能力强，能快速适应行业与平台规则变化。 我们提供 1. 完善福利：医社保、定期团建。 ​ 2. 薪资激励：无责底薪+高额绩效/提成+奖金，多劳多得，收入不设限。 ​ 3. 职业发展：清晰的晋升通道（专员→组长→主管→经理），定期专业技能培训，带薪学习行业前沿运营知识。 ​ 4. 工作氛围：年轻活力团队，工作氛围轻松融洽，拒绝内卷，领导nice，支持员工创新试错。 ​ 5. 其他福利：带薪培训、优秀员工奖励等。

招聘：【龙航科技龙人机】招聘【无人机教员、前台客服、宣传主播、短视频运营】 薪资：面议 【龙航科技龙人机】招聘：无人机教员10名 月薪7000+前台客服2名 月薪2000-4000元宣传主播5名 月薪3000+短视频运营2名 月薪3000+以上薪资可根据个人情况适当调整工作地点：榆树市内联系电话：

综合受理窗口岗位 必须是大专及以上学历且通过县（区）公共就业服务机构认定的就业困难人员。符合下列条件之一的就业困难人员，可以报名：1、城镇零就业家庭成员。2、城市最低生活保障家庭成员。3、单亲抚养人者。4、随军后无工作的现役军人配偶。5、烈属。6、享受定期定量抚恤和生活补助的优抚对象。 招工人数:2人 招聘工作按照组织报名、资格审查、面试的程序进行。报名时间：长期有效，招满即止。（更多招聘请看--免费登记发布） 工作地址:本溪市人力资源服务中心603室

公司协助建群，每天在线时间一小时内，可居家工作，不坐班 薪资福利:基本工资2000元+五险+提成，上不封顶，前两个月有保底工资 应聘请说在看到的

换袋工 薪资福利:工资面议 多个时间段供选择，更多招聘请看--免费登记发布

修理工 会氩弧焊，电焊，有经验的优先，服从领导安排。工作时间为8.00-下午4.30，服从领导安排 薪资福利:试用期4450元，五险一金+生日福利+周年福利+远途员工住宿+节日福利+定期团建+专业培训+员工食堂，一线员工午餐免费 招工人数:一人 建议工作时间咨询8.00-5.30（更多招聘请看--免费登记发布） 工作地址:本溪市溪湖区石桥子边牛村附近（高新五路公交车可直达）

招钟点工4点到10点左右电话

小说阅读器沉浸阅读成员 薪资福利:奖金绩效、团建 工作地址:北地产权处对面西芬路直行90米

工作内容面议，工作时间为早10点晚7点，上一天休一天 薪资福利:日工资100元，饭钱格外给15元一天 更多招聘请看--免费登记发布

手机工作室相关岗位 ，年龄18 - 40岁，能够熟练操作智能手机，服从安排。不直播，不露脸，有专人教学 薪资福利:成手工资100 - 300元/天，包午餐 工作时间为早8点到下午2点 工作地址:平山区永丰金鼎饭店附近

一、平台优势：万亿级本地生活生态赋能 美团作为国内市场份额领先的生活服务平台（6.9 亿年度活跃用户，覆盖 2800 个市县），通过三大核心能力助力商家成长： 全域流量矩阵：首页推荐位、支付完成页、LBS 精准搜索等亿级曝光场景，拓宽商家触达渠道 智能经营中枢：集成收银系统、供应链管理、CRM 营销的 SaaS 化工具链，简化经营流程 生态协同网络：外卖 / 到店 / 即时零售多业态流量互通，实现资源高效流转 二、美团收钱助手产品价值：降本增效的数字化经营工具 极简接入：无需复杂设备安装，零运维成本，10 分钟即可完成商家接入流程 资金高效：支持实时清算（T+0、T+1），较传统银行 POS 提现周期缩短 83%，资金周转更灵活 智能增长：AI 驱动自动生成优惠策略，标杆商家复购率增幅达 42% 经营可视化：多维度数据看板，为商家精准运营决策提供数据支撑 运作原理：传统模式中，商家线下优质产品与服务难以全面触达线上潜在客群。收钱助手以线下支付为纽带，将商家线下真实交易数据、顾客体验反馈、店铺人气等信息同步至线上，助力商家提升美团平台销量榜、评分榜、人气榜排名，同时配套曝光资源扶持。顾客到店后，可通过商家会员体系或美团平台会员完成转化，形成 “线上曝光引流→线下到店消费→数据反哺线上→更多曝光” 的良性循环： (1) 线下交易数据同步至美团销量榜，提升店铺曝光度，触达更多潜在顾客； (2) 支付后触发评价入口，顾客真实体验反馈同步至平台好评榜，强化店铺口碑； (3) 平台与商家联合发放优惠券，引导顾客收藏店铺，提升人气榜单排名； (4) 依据交易笔数及金额，赠送等同开店宝推广通的曝光资源，保障店铺日常曝光量。 引流：通过线上线下数据互通，吸引更多潜在顾客到店消费； 锁客：商家借助自身会员体系或美团平台资源，将到店顾客转化为私域会员； 复购：通过收藏赠券等形式，提升顾客复购意愿与频次； 裂变：新增顾客的线下交易与评价持续反哺线上，进一步扩大曝光与客流，循环往复实现店铺客流量与利润稳步增长，同时降低推广与运营成本。 三、商家服务激励与支持体系（商户 0 费率优惠不影响服务激励） 接入服务激励：商家成功接入并正常使用工具后，服务方可获平台 40-300 元 / 家的服务激励，配备独立后台，达标后次日结算 配套物料支持：提供商家所需配套材料与设备，价格区间 98 元 - 398 元，商家可按需选择 增值服务权益：AI 好评辅助功能，每日 1 元即可享受全年不限次 AI 评价生成服务 长期服务津贴：针对持续为商家提供运营支持的服务方，平台按商家月度交易流水的 0.13%-0.15%（保底 0.13%）发放长期服务津贴，商家经营越稳定，津贴收益越可观。 参考示例：单商家日均交易额 3000 元，月均 90000 元，服务方月度津贴约 117 元 / 家（次日结算）； 服务 100 家商家：月均津贴约 11700 元； 服务 200 家商家：月均津贴约 23400 元； 服务 300 家商家：月均津贴约 35100 元； 服务 400 家商家：月均津贴约 46800 元； 服务 500 家商家：月均津贴约 58500 元； 团队协作示例：5 人团队每日人均完成 3 家商家服务对接，1 个多月即可达成 500 家服务规模，团队成员人均月度津贴约 12600 元；10 人团队人均月度津贴约 12.6 万元。 全方位服务支撑： ① 独立结算后台，平台直接打款，流程透明安全； ② 服务激励与长期津贴均支持次日结算，资金周转高效； ③ 商户交易费率低至 0，支持信用卡、花呗等多元支付方式； ④ 配备官方认证工号，商家可查询核实，增强合作信任； ⑤ 专属服务热线，致电商户时显示美团官方来电标识； ⑥ 提供全国商户资源查询渠道，助力精准对接服务。 四、数字化服务合作增长机遇 长期收益保障：商家持续经营过程中，服务方可持续获得服务津贴，3 年综合收益可达初始服务投入的 3-5 倍 资源拓展奖励：成功推荐新商家接入并使用工具，可获 20 元 / 家的资源拓展奖励，助力扩大服务规模 黄金合作窗口期：美团 2025 商户数字化升级计划剩余 8 个月拓展期，抢占服务先机，解锁更多增长空间

打包员、小时工 工作认真有责任心，40岁以下优先录用 应聘请说看到的 工作地址:本溪市内程家木春山珍东北特产