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建筑项目经理/项目负责人3-5年大专电气专业机械专业协调能力、解决能力、沟通能力
*班车8点从河口地铁站发至办公地点(黄泥川智能产业园区) 岗位职责: 全面负责企业项目的执行与管理,统筹施工现场的组织与协调工作, 负责现场临时物资的采购安排,以及工作人员的安全管理事务。 任职要求: 3-5年项目管理相关工作经验,具备良好的沟通、协调及问题处理能力, 大专及以上学历,专业为非标自动化、机械或电气相关专业。 需出差,非长期外派,为不定期短期出差。
销售经理
5000-10000元/月
销售经理年终奖五险3-5人经验不限本科门店销售基本坐班阶梯式提成销售额提成医疗/大健康无经验要求
岗位职责:前期王要学习销售海参燕窝,有想法可以发展管理岗 1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售; 2、负责做好货品销售记 录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作; 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、验货、防损等日常营业工作; 4、做好所负责区域的卫生清洁工作; 5、完成上级领导交办的其他任务 6、跟上公司步伐晋升管理岗 任职资格: 1、本科及以上学历!!! 2、工作经验不限 3、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳; 4、年龄20-30岁,身体健康。 工作时间:8:30-18:0010:00-20:00 薪资待遇: 1、倒班制早班:8:30-18:00晚班:10:00-20:00月休4天(不固定,自己安排) 2、薪资结构无责底薪5000+提成+奖励+晋级补贴做得好月收入过万,上不封顶(优一本及以上底薪增加,欢迎高学历小伙伴滴滴) 工作地点:沈阳市内门店就近分配(皇姑区、铁西区、沈河区、和平区、大东区均有门店) 工作内容:轻松不累团队氛围团结友爱,积极向上晋升空间特别大,只要你有能力有想法,就可以参与晋升走向管理岗
家装项目主管
5000-8000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专质量管理进度管理装修管理
岗位职责: 1. 对接业主与设计团队,统筹安排各工种施工队伍按计划进场作业。 2. 负责现场工艺监督与质量管控,协调工人、材料供应商、监理等相关方,及时解决施工中的突发情况(如户型调整、材料更换),确保工程进度有序推进。 3. 主持竣工验收工作,协助业主办理保修及维权事宜,归集整理项目竣工资料。 4. 按公司标准落实施工现场的安全管理、质量控制与现场形象维护。 任职要求: 1. 具备三年以上装修行业相关工作经验; 2. 熟悉装修全流程,拥有丰富的施工人员资源,具备较强的团队组织与管理能力; 3. 服务意识突出,沟通协调能力强,工作认真负责; 薪资福利:5K-8K,五险,员工旅游,定期团建。
项目经理
1.1-1.2万元/月
项目经理3-5年大专
职位:项目经理; 要求:土建专业,有土建及钢结构施工经验,二级建造师证,社保需落在公司, 工作地点:松木岛化工园区; 月薪:12000元。
装饰工程主管
1.4-1.6万元/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上大专
岗位内容: 1. 制定并执行装修项目的实施计划,全面负责项目落地过程的监督与管理。 2. 组织推进项目相关的法律手续办理、招标采购流程及合同管理工作。 3. 全过程管控项目的进度、质量、安全及成本控制等关键环节。 4. 协调各方参与单位的工作关系,确保项目高效有序推进并顺利完成。 任职要求: 1. 具有2年以上装修项目管理经验,熟悉项目运作流程及相关管理工具。 2. 熟练操作办公软件、CAD等专业工具,了解工程量计算、质量检验等基本技术知识。 3. 具备良好的组织协调能力、沟通技巧以及应对和解决实际问题的能力。
渠道销售经理
8000-15000元/月
销售经理5-10年本科
岗位职责: 1、负责区域内经销客户开发,完成经销产品销售并与客户建立长期稳定合作关系,协助客户开展业务,广宣建设,达成销售目标; 2、负责经销客户的日常管理,经销政策宣贯解读落地、定期给客户进行培训以及日常业务洽谈,制定区域经销商的竞争策略和发展方向; 3、持续开发新渠道、新客户,完善渠道地图,收集市场信息,了解竞争对手的销售策略及价格体系等。 任职要求: 1统招本科及以上学历,年龄35周岁以内; 2具备3年以上同行业经销产品销售经验,有门禁、对讲、停车、视频、线缆类产品经销商开发经验优先; 3具备强烈的成就导向与内在驱动力:对成功有极度渴望,并能将其转化为持续的行动与业绩; 4具备出色的抗压能力与目标韧性:面对挑战与挫折,具备百折不挠的毅力,为达目标坚持不懈。 5具备主动的学习能力与成长型思维:主动钻研业务知识,善于总结复盘不断提升专业素养。
销售主管
5000-10000元/月
销售经理1-2人1-3年学历不限代理商销售较多外勤销售额提成混合办公其他行业快消品快消品销售经验
岗位职责: 1.制定并执行销售策略与年度销售计划,确保团队业绩目标达成 2. 负责重点客户开发与维护,拓展行业优质合作资源 3.带领销售团队开展市场调研、竞品分析及客户需求洞察 4.组织销售培训与过程管理,提升团队专业能力与执行力 5.协同产品、运营等部门推进项目落地,保障客户满意度与复购率 任职要求: 1. 具备销售管理相关工作经验,熟悉行业业务逻辑与客户决策链 2.优秀的沟通协调能力与团队领导力,能有效激励团队成员 3. 具备较强的数据分析意识和结果导向思维 4.学历不限,有成功带队经验者优先 5.认同公司发展理念,具备责任心与抗压能力
销售经理3-5人经验不限大专
岗位职责: 1泰康之家养老社区宣传,不限渠道。线上推广,线下带参观,挖掘需求,提供个性化制定方案。 2学习和开拓银发经济赛道的高净值群体,通过线上线下进行经营。 3负责公司现有客户的维护和持续服务,跟进客户开发。 4组织经营客户各类活动(酒会,产说会,文艺文化活动,体验全国泰康之家旅居等)推进营销业绩。 5学习和了解公司的战略目标,养老政策,保险产品知识,To B/C的风险管理和合理配置,提供个性化方案,解决客户需求。 福利待遇:公积金+住院医疗险+意外医疗险+意外伤害险+身故,疾病保险 以及公司各阶段学习进阶,培训,旅游,奖励等。 岗位要求: 1.25-50周岁 2.本科以上学历(特别优秀者可放宽至大专) 3.过去年收入12万+(个税App上可查) 4.工作经历1-3年及以上 重点备注: 这是一份具有挑战性且上不封顶的工作,欢迎志同道合,高瞻远瞩,看好银发经济长远赛道的你来了解详细面谈!欢迎同业或跨行业的你的加入!
冷冻食品销售主管
8000-16000元/月
销售经理/主管包住五险一金年终奖餐补3-5年大专
工作内容: 1、根据上级下达的计划与执行方案,达成肉鸡产品的销售任务指标; 2、定期走访客户,传达公司相关政策,维护企业品牌形象,及时收集并反馈客户投诉情况; 3、熟悉农贸市场及经销商运作模式,主动开发新客户,持续优化销售渠道与经销商管理体系; 4、维护市场整体品牌声誉,掌握竞品市场动向,第一时间上报相关市场信息。 任职要求: 1、年龄在35周岁以内; 2、具有大专或以上学历,专业不限; 3、具备2年以上销售岗位经验,有食品、调理品、农牧或商超渠道开发经历者优先; 4、具备较强的沟通协调能力,对销售工作有热情; 福利待遇:五险一金、免费住宿、餐费补贴、免费班车(苏家屯&浑南)、年度旅游、节日福利、电话费及差旅费报销 薪资待遇:6000+提成+年度奖金=18W+
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专工程管理全生命周期项目统筹多方资源协调驻外工作适应
工作职责 1. 负责矿业项目从启动到交付的全过程管理,主导进度规划、成本动态控制及施工质量监管,确保各阶段目标顺利实现。 2. 组织设计、施工、监理等多方协作,及时应对和处置现场技术与管理类突发状况,保障工程按计划节点推进。 3. 制定并推行标准化项目管理体系与操作流程,识别潜在安全与合规风险,促进项目高效且合规运行。 任职要求 1. 大专及以上学历,具有房地产或矿业行业项目管理背景,掌握工程建设全周期运作流程。 2. 具备出色的组织协调能力与应急处理能力,可独立应对复杂项目环境中的核心挑战。 3. 有较强的承压能力和责任意识,能接受长期外派工作安排。
辽宁鞍山招早晚班门卫,待遇优厚,
门卫
招早晚班门卫,待遇优厚,
鞍山
8月1日 10:08拨打电话
叉车工1-2人
明天五点开始在南楼开叉车,工作到九点,薪资200。岗位要求:持有叉车特种作业操作证,有叉车实操经验,能熟练操作电叉、油叉、高叉、夹抱(如老三吨、高位叉)等不同机型,精通货物装卸、堆垛及精准定位操作,适应仓库、车间等场景,掌握日常保养(查电瓶、液压、轮胎),能排查漏油、异响等常见故障,并做好运转记录、台时油耗及故障交接记录。
鞍山
8月1日 10:08拨打电话
铲车司机1-4天1-2人
千山水泥厂明天白班需要一名铲车替班人员。要求持有装载机特种作业操作证,驾驶轮式装载机需有机动车驾驶证。有铲车实操经验,能熟练操作3吨至5吨装载机(如30铲、50铲),适应矿山、工地等场景。有意者请电话联系。
鞍山 千山区
8月1日 10:07拨打电话
辽宁鞍山临时用人,明天24小时,做饭,照顾能自理老人一名,工作轻松简单,要求有爱心,200
200元/天
保姆
临时用人,明天24小时,做饭,照顾能自理老人一名,工作轻松简单,要求有爱心,200元一天,联系电话
鞍山
8月1日 10:05拨打电话
铲车司机
招聘铲车司机,可担任班长或普通司机岗位。要求年龄50岁以下,干活利索,技术不熟练者请勿联系。薪资面议。岗位职责:1.会大铲、中铲等不同斗容机型的选型与作业节奏控制。2.有推渣台、料场堆垛、装车平台等典型场景的动线规划意识。3.会与自卸车、渣土车、挖机协同的装车与转运配合能力。4.会轮胎磨损、气压、夹石检查与更换备胎的初步能力。5.注意泥泞、松软地面防陷车与脱困操作,不野蛮冲坡。6.需坡道装卸时的车身稳定与制动控制,防止溜车。
鞍山
8月1日 10:04拨打电话
经理
1.5-2万元/月
商务经理包住社保包吃五险一金1-2人3-5年本科渠道销售基本坐班销售额提成TOB混合办公个人客户开发(销售方向)商户合作用户拉新留学生优先国内院校优先先进制造拜访O2O/生活服务行业商户拓展经验渠道开发能力
岗位职责: 1.负责市场拓展与商务合作,挖掘潜在客户及合作伙伴资源 2. 主导商务谈判、合同签订及后续履约协调工作 3.分析行业动态与竞品信息,制定并优化商务策略 4. 协同产品、销售、运营团队推进项目落地与业绩达成 5. 维护重点客户关系,提升客户满意度与长期合作价值 任职要求: 1.具备商务管理、市场营销或相关领域工作经验 2. 沟通协调能力强,具备优秀的谈判与公关能力 3.逻辑清晰,具备数据分析与商业洞察力 4. 责任心强,能适应快节奏工作环境并独立开展业务 5.具备行业资源或B端客户拓展经验者优先
商务经理
8000-12000元/月
商务经理社保交通补助1-2人3-5年本科较多出差
岗位职责: 1.负责市场拓展与商务合作,开发新客户并维护现有客户关系 2. 主导商务谈判、合同签订及后续履约协调工作 3.分析行业动态与竞品信息,制定并执行差异化商务策略 4. 协同产品、运营、技术团队推进项目落地,确保商业目标达成 5.定期输出业务复盘报告,优化商务流程与转化效率 任职要求: 1. 具备商务管理、市场营销或相关专业背景,学历不限 2. 有商务拓展、大客户销售或项目运营经验者优先 3. 具备优秀的沟通协调能力、谈判技巧及商业敏感度 4. 目标导向,抗压能力强,能独立推动多线程项目进展 5.熟悉所在行业生态,具备资源整合与跨界合作经验
商务经理保险五险一金年终奖11-20人经验不限学历不限代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤销售额提成
商企经理(中国联通纳溪分公司) 岗位职责: 1、负责纳溪区内中小企业,商铺,聚类市场单位客户业务拓展; 2、对接辖区工厂、乡镇单位、个体商户,挖掘客户通信及数字化建设需求; 3、跟进项目洽谈、方案对接,完成公司下达的业务指标; 4、维系老客户关系,做好后期服务跟进。 任职要求: 1、年龄20‑45周岁,性格开朗外向,沟通表达能力强,敢于主动开展业务; 2、有销售经验、跑业务经历或者通信行业从业经验优先录用; 3、会基础手机操作,做事踏实有责任心,能接受外出拜访企业; 4、不限学历,愿意学习,吃苦耐劳。 薪资福利: 薪资结构:基础底薪+高额业务提成+话费补贴,上不封顶; 正式待遇:缴纳五险一金; 团队氛围好,老员工一对一带教,定期业务培训; 工作地点:泸州市纳溪区,江阳区就近开展工作;
商务经理
8000-15000元/月
商务经理包住社保交通补助包吃保险生日福利五险一金年终奖3-5人1-3年大专代理商销售电话销售网络销售区域销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制个人客户开发(销售方向)商户合作渠道/机构客户开发(销售方向)用户拉新品牌合作(市场/PR方向)O2O/生活服务拜访网络销售经验O2O/生活服务行业商户拓展经验
开始时间-结束时间:10:00-19:00 加班情况:不加班 休息时间:双休 职位描述:商家BD(北京)-抖音生活服务 职位描述 职位描述 1、负责生活服务到店业务商圈开拓,与商户进行洽谈合作与签约,跟进上线流程; 2、整合商圈资源,为商户提供整合营销方案; 3、根据商户需求制定合理的运营方案,提供促销活动、团单设计与运营支持,通过短视频及内容营销进行抖音平台分发,维护客情关系,做好交易额提升优化; 4、及时处理商户及用户问题与投诉,跟进问题解决,提高商家和消费者满意度; 5、持续研究相关行业在抖音上的推广策略,定期开展商户赋能培训; 6、定期复盘商户抖音企业号运营效果,输出内容营销优化建议。 职位要求 1、大专及以上学历; 2、1-2年相关工作经验,具备本地生活服务类或O2O平台的经验优先; 3、具备较强的销售能力、客情维护能力、谈判能力、问题解决能力; 4、有短视频内容营销经验为加分项; 5、具备较强的学习能力和抗压能力,有要性,思维敏捷,具备良好的应变能力。 业务及岗位介绍 (地推&面销占比会在80%-90%,辛苦一定确认人选是否接受销售性质,如果不接受不用sell) 1.生活服务是什么? 广义的生活服务业指在人们日常生活的各个场景中提供服务的产业,包括餐饮、酒旅、娱乐、汽修、租房买房、教育培训等,涉及衣、食、住、行、用、娱乐、教育、健康等日常生活的方方面面。近三年来,线上场景深入地嵌入人们的生活中,2023年,随着线下场景全面重启,线上线下一体化成为时代潮流,为生活服务业的发展带来新的发展机遇。抖音持续发力生活服务行业,搭建起崭新的消费场景,线上种草线下消费的模式深入人心,消费路径的缩短将大幅增加用户对内容种草的敏感度,内容成为重要的转化驱动要素。 生活服务23年之前在北上广深郑州5个城市试点很成功,23年全国铺开期,处全面扩张时期,24年开始做网格化城市渗透,进一步覆盖市场,未来晋升机会还是非常多。 2.商家BD岗位主要做什么? 这个岗位叫生活服务商家BD,主要是拓展商家+运营,前期以面销和地推为主,通过BD引导本地商家入驻抖音,帮他们进行团购和直播。其次需要熟知本地生活相关的产品逻辑体系及玩法,根据客户情况能够制定出相匹配的营销规划。 现在是全品类都可以做,比如餐饮、医疗健康、亲子、休闲娱乐、购物、宠物、结婚等类目的商户,依托广告、团购、短视频、直播、达人(探店、直播)等形式,提升商户的交易额,促进商户的生意增长。 岗位介绍一句话:1.拓客:通过地推的方式,拜访商家,上线抖音团购平台,商家类型包括餐饮、休闲娱乐、医疗美容板块等等;(地推&面销占比会在80%-90%) 2.运营:在商家上线后,帮助商家引流,做营销方案,比如拍视频、搭建抖音直播、进行达人推广等等; 薪资待遇 北京:5600底薪+提成(总量千一+增量千三)+激励奖金(4500-7500,)的范围+500(交通补贴)+食堂包三餐+六险一金。 京北京市、山东省济南市、山东省青岛市、山东省烟台市、山东省潍坊市、山东省济宁市
商务经理社保交通补助1-2人3-5年大专
机电全专业,预算造价,算量,出广联达模型,改图,计价,整理签证,有多年结算经验,熟悉水暖电图纸和工艺,多项目需出差。可上社保。
销售经理交通补助3-5人经验不限高中招商加盟电话销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOB弹性工作制批发/零售快消品快消品销售经验房地产销售经验无经验要求电话销售经验网络营销经验
大维豆浆销售经理 1寻找负责区域内的目标客户,解决顾客咨询,了解顾客需求,带领客户体验并达成销售。(最好有交通工具如电动车做出行方式) 2负责未成交顾客信息登记,并跟进顾客达成销售。 3做好负责门店卫生清洁工作。 4完成上级领导交办的其他任务。 底薪+开店奖励+续杯佣金综合收入4-8k 无上限 收入非常稳定的快消品 这家公司成立已经成立十年了,这家公司的老板是个90后。有稳定的客源客户也非常认可,东北三省没有竞品豆浆。我们从来不加班,主打努力工作快乐生活,如果你也想既有销售的高薪,又想有公务员的稳定,还有做项目的梦想。可以加入我们
销售助理1-3年大专订单管理内勤管理
岗位职责: 1、负责销售内勤事务,包含资料归档、信息录入等相关工作 2、配合销售团队推进业务目标,提供合同起草、审核及存档等支持服务 3、处理销售日常运营事宜,保障流程高效运行,促进跨部门协作与对接 4、汇总分析销售数据,搭建并维护销售数据台账及报表体系。按时输出销售统计、业绩报告等材料,为团队及管理决策提供数据依据 岗位要求: 1、大专及以上学历,年龄35周岁以下 2、熟练操作常用办公软件 3、性格积极、具备良好沟通能力与组织协调能力 4、具有一年以上销售支持或相关岗位工作经验者优先
销售经理/主管
6000-11000元/月
销售经理五险餐补1-2人经验不限高中团购销售渠道销售直销门店销售基本坐班销售额提成TOCTOGTOB企业服务批发/零售其他行业快消品快消品销售经验无经验要求电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
岗位职责: 1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标 2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常业务,进行人员培训与绩效辅导 4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与流程 5.协同市场、产品等部门推进项目落地与客户满意度提升 任职要求: 1. 具备销售管理相关工作经验,经验要求:不限 2. 最低学历:不限 3.熟悉行业运作模式,具备较强的市场洞察与商务谈判能力 4. 具备团队管理经验,责任心强,结果导向 5.沟通协调能力强,抗压能力好,适应出差
城市经理经验不限中专/中技网络销售基本坐班居家办公企业服务证券/互联网金融销售经验金融产品推广经验
新旭科技急招融资经理、联合创始人!1年赚够5年钱! 新旭科技打造金融服务平台,不打卡坐班、靠专业能力冲击月入3万-10万-30万,还能解锁终身被动收入!融资顾问、联合创始人两岗虚位以待,下一个靠服务变现的就是你! 一、带你成长的“领航团队” 选对平台少走3年弯路!核心团队15年金融实战经验: • 带头人持西南财大+法国MBA+北京大学MBA学历、FPP养老规划师认证,带团队拿过中国平安全国第二; • 累计主导98亿信贷服务,培养7600名专业人才,无保留拆解服务经验,小白也能快速上手。 二、两大核心岗:靠专业服务赚钱 岗位1:融资顾问(居家办公) • 核心工作:对接客户资金需求,分析资质后孵化数据达成融资方案(单笔最高300万),跟进服务全流程,不硬推产品; • 期待你:18-60岁,善倾听需求、愿学金融知识,想灵活工作(陪娃/旅行不耽误),对服务客户有责任心。 岗位2:联合创始人 • 核心工作:搭建服务团队,制定服务标准,把控合规风险,带团队落地融资方案,不靠压业绩; • 期待你:25-50岁,有服务意识,愿学管理,无经验也可(总部免费陪跑培训)。 三、加入享5大保障 1. 收入:服务收益50%直达,日结不压款,优秀顾问首月超1万,联合创始人月入10-30万+; 2. 时间:线上办公、双休+法定假,拒绝加班; 3. 培训:教方案设计、需求分析,从小白到大佬; 4. 晋升:看服务质量,1-3个月可升负责人,无内耗 5. 福利:发成长型福利(行业会议门票等),拓展专业圈层。 四、实力背书:15年做服务 从2011年起,团队靠“客户需求匹配”拿下多项全国荣誉,帮5000+人从小白成长为专业顾问,宝妈也能边带娃边月入2万+。现在整合15年资源,邀你抢占金融服务红利! 五、行动起来 新旭承诺:0投资、无电销无地推任务、培训免费! 点击收藏岗位,与我交换微信,靠专业实现财富自由,下一个就是你!
销售经理社保交通补助五险餐补1-2人3-5年本科基本坐班回款提成弹性工作制其他行业对企业/机构(To B)销售经验
招聘:销售经理 要求:有工业销售经验,懂市场开拓、客户维护,能带团队。 薪资:面议,高端管理岗位,发展空间广阔。 联系: 欢迎自荐、推荐!
销售助理五险一金餐补1-3年大专内勤管理订单管理客户支持
岗位职责: 1、负责销售内勤事务,包含资料归档、信息录入等相关工作。 2、配合销售团队推进业务目标,提供必要协助。如:合同起草审核、归档管理等。 3、处理销售日常运营事宜,保障流程高效运行,协调跨部门沟通协作。 4、汇总分析销售数据,搭建并维护销售数据台账及报表体系。按时编制销售报告、业绩统计等,为团队及管理层决策提供数据依据。 岗位要求: 1、大专及以上学历,年龄35周岁以下。 2、熟练操作常用办公软件。 3、性格积极、具备良好沟通能力与组织协调能力。 4、具有一年以上销售支持或相关岗位工作经验者优先考虑。 上班时间:早8点-19点,单休。 五险一金,免费班车,公司食堂,有餐补。
区域总监
2-2.2万元/月
区域经理11-20人1-3年学历不限代理商销售地推销售按单提成
负责一个地区销售
房建项目经理
1.8-2.2万元/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上大专土建工程房建工程一级建造师
岗位职责: 1、依据公司审定的施工总体进度计划,审核并确认项目施工组织方案,监督把控工程现场施工进展,确保项目按既定进度顺利实施; 2、依照合同约定、设计图纸及相关技术规范,严格监管工程施工质量,参与组织工程检查与验收工作,主持材料设备进场验收流程,对工程质量承担全面责任; 3、根据公司核定的项目总施工预算,严控施工现场成本支出,参与经济签证、技术核定单、价格确认单等文件的审核与确认,保障项目成本控制目标达成; 4、负责施工现场合同执行管理,严格执行合同条款,确保合同顺利履行,协调解决合同执行过程中出现的争议、索赔等问题; 5、负责建设单位、监理单位及总承包单位之间的信息交流、传递与处理等协调管理工作。 任职条件: 1、曾担任项目部经理或同等职务满五年以上,或任副经理职务三年以上; 2、主导过至少一个项目的全过程项目管理工作,且项目已成功交付并通过结算审计; 3、具备扎实的工程管理专业知识,工作责任心强,善于协调上下级及跨部门关系,具备较强的组织与管理能力; 4、持有国家注册类证书或职称证书者优先考虑。
果汁饮料销售经理
5000-10000元/月
销售经理代理商销售招商加盟面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成
岫岩产山里红果汁,负责鞍山地区的销售及服务,底薪加提成加补助
项目主管(变频)
6000-8000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科PMP全流程项目管理
1. 协助制定项目计划,跟踪项目实施各阶段进度,及时协调解决过程中的偏差问题; 2. 协助组织项目会议,准备会议材料,记录会议内容并形成纪要,跟进会议决议事项的落实; 3. 协助发起项目物料采购申请,持续跟进采购执行进度; 4. 协调处理项目执行期间出现的各项问题,跟踪处理进展并推动闭环; 5. 协助收集、整理和归档项目相关文件资料,参与项目英文文档的翻译工作; 6. 协助开展客户接待工作,维护客户沟通渠道,协调处理客户需求与问题; 7. 完成上级领导交办的其他工作任务; 8. 配合售前技术团队完成投标文件的编制工作; 任职要求: 1、机械、电气、电子等工科类专业背景,本科及以上学历,具备两年以上工作经验,有项目管理相关经历者优先 2、熟练掌握Word、Excel、PPT等常用办公软件操作 3、思维清晰,条理分明,具备较强的逻辑分析能力 4、乐于分享,注重协作,具备良好的团队意识与合作精神 5、擅长沟通表达,能够有效对接项目内外部沟通需求 6、积极进取,踏实肯干,工作作风严谨,责任心强,具备优良的职业素养 7、自主学习能力强,善于主动思考与归纳总结 8、具备良好抗压能力,敢于面对工作压力与挑战 9、拥有出色的文档编写与撰写能力
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