岗位内容： 1. 制定房地产项目的销售策略，规划销售方案与业绩目标； 2. 联动各职能部门，开展市场竞品分析及调研工作； 3. 明确项目营销方向，搭建客户关系维护机制； 4. 策划并执行推广活动，参与产品发布会及展示等相关事宜。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协调能力及市场拓展意识； 2. 拥有团队管理经验，具备良好的协作精神； 3. 精通销售方法与商务谈判技巧；

【工作职责】 1、成为商圈顾问，熟悉沈阳市各区域分布，掌握门店附近小区楼盘及商业生活配套设施情况； 2、负责房源信息的采集、整理、分析、匹配与维护，利用线下、线上、短视频等多元方式推广，为客户提供高效、专业的房产管理咨询支持； 3、持续与客户保持互动，采用客户认可的沟通方式建立联系并做好关系维护，提供专业、贴心、优质的房产信息及交易服务体验； 4、通过多途径拓展客户与房源资源，确保资源储备充足；精准把握客户需求，推荐合适房源，完成带看安排，推动交易达成。 【任职要求】 1、具备高中及以上学历，大专优先考虑，年龄范围20-50岁，欢迎有销售实习经历的应届毕业生加入； 2、具备强烈的收入目标感、学习意愿，能吃苦耐劳，心理素质强，适应高强度工作节奏； 3、心怀目标，愿通过自身奋斗实现个人成长与价值提升； 4、表达清晰，积极主动，对房地产行业持有坚定信心。 【福利待遇】 1、高提成高收益：底薪4000元，实际业绩提成27-78%，租赁业务享33%提成，佣金即时结算； 2、享受春节带薪休假及年度带薪年假； 3、法定节假日发放节日福利； 4、提供系统化培训（按不同发展阶段匹配相应课程）； 5、缴纳五险，享有员工旅游、销售冠军豪华游、年度海外旅行等激励福利。 【晋升空间】 房产经纪人-组长-店经理-区域经理 芒果不动产期待你的加入，提供带薪培训，工作时间灵活，轻松高效赚钱！ 【工作地点】 全市300+门店就近分配

1. 负责房产资源的销售工作，达成既定业绩指标； 2. 为客户提供建议与专业咨询，匹配合适房源； 3. 安排实地看房，推动买卖双方顺利成交； 4. 协助签约流程，持续维护客户长期关系。 有意者欢迎联系，期待你的加入！

全沈阳就近分配，芒果不动产总部诚聘房产销售 【工作职责】 1、熟悉沈阳市区各板块分布情况，掌握门店附近小区楼盘及商业配套设施信息； 2、整理并维护房源数据，为客户提供建议合理、响应及时的房产管理咨询支持； 3、持续与客户保持联系，做好关系维护，提供专业、高效的房产资讯与交易协助； 4、分析客户购房意向，精准推荐匹配房源，安排实地看房，推动成交签约。 【任职要求】 1、学历不限，经验不限，年龄20-50周岁，欢迎应届毕业生加入； 2、具备强烈收入目标感、自主学习意识，能吃苦耐劳，适应高强度工作节奏； 3、有追求，愿通过自身奋斗实现职业成长与个人价值提升； 4、表达清晰，态度积极，对房地产行业发展持乐观态度。 【福利待遇】 1、高提成高收益：底薪4000元，买卖业绩实收提拥27-78%，租赁提成33%，佣金即时结算； 2、享受春节带薪休假及年度带薪年假； 3、法定节假日发放对应节日礼品或补贴； 4、系统化培训体系（按不同发展阶段提供针对性课程）； 5、缴纳五险、组织员工旅游、销售冠军享豪华游、年度海外考察等激励活动。 【晋升空间】 房产经纪人-组长-店经理-区域经理 芒果不动产期待你的加入，带薪培训，弹性工作，快乐赚钱！

一、岗位待遇 薪资构成:底薪4500元(含1500元保障金) 福利保障:入职缴纳五险，提供房补;享有正常带薪年假 工作时间:早8:30-晚17:00，每月休息4天 二、业务范围 覆盖全沈阳，具体包括租房、收房、二手房销售及新房项目对接。 三、招聘要求 地域限制: 年龄要求:20周岁-45周岁 人员特质:意向明确，有赚钱动力(无相关经验亦可) 四、新人培养 1.提供免费培训2次，助力新人快速上手，同时增强新人留存率。 2.实行老带新机制:新人由店长直接带教，店长无暇时安排其他老员工对接。 3.针对无经验的年轻候选人，将重点引导其发挥接收快、学得快的优势;且销售经验可跨行业复用，长期职业价值高。

岗位职责： 1.负责房地产租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看谈判、合同签署及后续服务 2.精准匹配客户需求与优质房源，提供专业置业建议，提升成交转化率 3. 维护并拓展业主与客户资源，定期回访，建立长期信任关系 4. 及时更新房源信息，确保系统数据真实、准确、有效 5.协同团队完成业绩目标，积极参与市场调研与区域竞品分析 任职要求： 1.学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有地产中介从业经验者优先，无经验者可提供系统化带教培训 3. 诚实守信，责任心强，具备较强的服务意识与职业操守 4.熟悉本地房地产市场，能独立开展客户开发与维护工作 5.持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先

职责: 1. 负责法拍房代理相关业务，涵盖房产交易等环节 2. 与客户积极交流，明确其实际需求并提供专业的房产咨询建议 3. 协助客户推进房产交易各阶段工作，保障交易流程顺畅完成

【工作职责】 1、成为商圈顾问，熟悉沈阳市各区域分布，掌握门店附近社区楼盘及商业配套情况； 2、负责房源信息的采集、归档、分析、匹配与维护，利用线下推广、线上平台、短视频等方式进行宣传，为客户提供高效、专业的房产管理咨询支持； 3、持续与客户保持互动沟通，采用客户认可的沟通方式做好关系维护，提供专业、贴心、优质的房产资讯与交易服务体验； 4、通过多元渠道拓展客户与房源资源，确保资源储备充足；精准把握客户需求，推荐合适房源，完成带看流程并推动签约达成。 【福利待遇】 底薪4000+最高78%提成 工作时间8:30-17:00，每月休息4天 享受带薪年假、定期团建、组织旅游、季度评优奖励等福利 只要你主动、踏实、肯干、按要求执行 【工作地点】 沈阳300+门店就近安排

过完‮没年‬有好工作的，想‮试尝‬改变一下‮可的‬以联系我 2026新招聘 招聘奖励 有想‮工找‬作想跳槽的dd 房‮中产‬介：5名 无‮底责‬薪：无责底薪3000 提成：18%~50%年终奖10000-30000 打酱油：3000元 努力干：5000-8000元 使劲干：8000-12000元 拼命干：无上限 别问我‮资薪‬待遇，你的工‮你资‬自己说了算，最重要‮是的‬没有封顶！

同步 厂区扩大招聘 1.焊工 2.普工 3.文员(接打电话22～38岁)有无经验均 4.学徒工 5.区域销售经理（6000-15000元） 联系电话：

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/480天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-53岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

招搬运工自家工厂常年有活，日工资450-500元，包吃包住，。 直接

招聘: 万事达机械招工。 岗位: 加工中心操作4名。 数控立车2名。 数控卧车4名。 线切割大工2名。 文员1名。 工作时间:早8:00-晚4:30 福利待遇:工资面议，工作餐，，有宿舍 地址:铁西区西河幽谷公园联系电话

沈河区令闻街串店。招刷碗 3700+300 工作时间下午三点到早三点 没有女寝。钟点工 晚6点到12点。15元/小时 和平区八经街串店招服务员4200+300 电话

岗位职责： 1.负责房地产项目小区业主接待、咨询与带看服务，精准匹配客户需求与车位位置 2.独立完成车位房源推广、价格谈判后续签署办证由专门律师事务所办理 3.拓展并维护业主与客户资源，持续提升个人客户池质量与活跃度 4.及时更新市场动态与竞品信息，为客户提供专业置业建议 5.配合团队完成业绩目标，参与区域市场调研与营销活动执行 任职要求： 1. 学历不限，热爱销售工作，具备较强沟通表达与抗压能力 2. 有地产中介、二手房或新房销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3.诚实守信，责任心强，具备良好的服务意识与职业素养

有工业地产销售经验（卖过厂房），最好是居住在义乌。

岗位职责：1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看签约及售后协调 2.精准匹配客户需求与优质房源，提供专业置业建议与市场分析 3.维护并拓展业主与客户资源，持续提升个人客户池质量与活跃度 4.协助办理产权过户、贷款按揭、税费缴纳等交易手续，保障交易安全高效5. 参与社区驻点、楼盘推广、线上运营等营销活动，提升品牌影响力与获客能力 任职要求： 1.学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与人际交往能力2. 有无经验均可，公司提供系统化岗前培训与师徒带教机制3. 具备较强目标感、抗压能力及团队协作意识 4.持有房地产经纪人协理证者优先，入职后公司支持考取职业资格证书 5.工作地点灵活，熟悉本地房产市场或有社区资源者更受青睐 薪酬大专5000+提成 本科学历6000+提成 中专以上4500+提成

1.公司提供账号，你负责发布房源帖子，了解客户信息需求，获取客户联系方式给线下 负责新房房地产客户跟进，带看洽谈 2.精准匹配客户需求与优质房源，提供专业置业建议与市场分析 任职要求： 1.学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与人际交往能力 2. 有无经验均可，公司提供系统化岗前培训与师徒带教机 制 3. 具备较强责任心、抗压能力及目标感，能适应灵活工作时间与户外带看需求

公司直招·房产销售 岗位职责 负责客户开发与房源匹配 岗位要求 1. 年龄18-28岁，男女不限 2. 无经验可做，小白带薪带教 3. 积极勤奋，想赚钱、学习能力强 4. 可提供住宿 薪资待遇 无责底薪3500 + 高额提成（单提6k-9k）+ 奖励 综合月薪6k-2w，每月15号准时发薪，不拖欠 工作时间 早9:00-晚19:00，固定单休，绝不加班 福利保障 节日福利 + 定期团建聚餐 + 旅游 + 每日下午茶 公司直招·真实有效·一对一带教

工作内容：电话销售，独立办公室区无外出任务 工作时间：早8.30-11.3013-17.30公休四天 薪资：3500加提成

于洪区找5名啤酒销售员，有经验者优先

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成意向转化 2.准确记录客户沟通信息及跟进状态，及时更新CRM系统，确保销售过程可追溯 3. 配合团队完成月度/季度销售目标，定期复盘通话质量与成单率，持续优化话术与策略 4.协同售前、售后部门推进客户签约及后续服务落地，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备良好的语言表达能力、倾听能力及应变能力 2.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统及电话销售工具 3.抗压能力强，有责任心和目标感，愿意在电销岗位长期发展 4. 学历不限，有电话销售、客服、金融保险等行业经验者优先 5. 无不良征信记录，认同公司价值观，遵守职业操守

样板间所见即所得

岗位内容： 1. 开展渠道拓展并持续维护客户关系，完成个人及团队销售目标 2. 掌握市场动态与竞争格局，拟定并执行有效的销售方案 3. 整合内外部资源，提升客户满意度，保障产品与服务支持到位 任职要求： 1. 具备较强的渠道运营和销售执行能力 2. 了解市场运行机制及相关行业知识，拥有良好的沟通技巧、商务谈判水平及市场开拓能力 3. 学历层次较高或具有突出的从业背景，熟练使用办公软件及常用工作工具，具备团队协作精神与责任意识 4. 持有驾照者优先考虑。工作地点位于于洪区睿谷工业园。 5. 需自备笔记本电脑。 薪资待遇 1. 底薪3500元加提成 2. 3. 提供油费补贴 4. 每月休息4天 5. 工作时间上午八点至下午五点

【关于我们】 丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，获多家知名企业投资；是国内领先的无人零售运营商；现有员工3000+人，业务覆盖全国71座城市，服务企业超14万家，用户规模突破千万。 【业务模式】 业务品牌：丰e足食-智能零食柜；面向企业客户提供服务，免费入驻企业场地投放智能柜，员工可享受丰富的食品饮品福利，经营类客户还可获得销售返点收益。 业务流程清晰，入门迅速，配备专人一对一指导，客户拓展相对轻松。 【业务场景】 设备铺设场景包括：写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等。 【薪资福利】 底薪+绩效+交通话费补贴+阶梯提成+季度奖金+高销奖励+资深补贴/星级补贴，综合收入9-15K。 其中底薪绩效起步4.5K，当前在职员工月均收入10K以上；团队内资深/星级销售月入稳定在15K-25K。 每月提供400元交通话费补贴，入职即缴五险一金，满1年享5天带薪年假，享有国家法定节假日福利及定期团建活动。 【工作内容】 1、通过地推、上门拜访、客户转介等多种方式，拓展智能零售柜合作客户 2、完成签约后的设备激活跟进及后续客户关系维护 【工作地点、时间】 1、负责所在城市指定区域，外勤工作灵活打卡，就近安排管辖范围 2、工作时段为早9点至晚18点30，每日标准工时8小时 【岗位要求】 1、中专及以上学历，年龄20-39岁，无经验但踏实肯干、有强烈赚钱意愿者亦欢迎加入 2、具备良好沟通表达能力，抗压性强，愿意主动拼搏 3、有企业端推广经验者优先考虑，具备本地生活类TO-B推广背景者更具优势 【晋升发展】 1、入职即安排导师全程带教，组内定期培训，助力快速适应与成长 2、晋升路径明确——资深BD→星级BD→储备主管→团队主管→储备城市经理，每阶段晋升均叠加补贴与提成，BD晋升至储备主管后绩效最高可达5000元/月

电话销售+双休+五险一金+不加班+高额提成（提供资源名单和设备） 工作职责 1、负责通过公司提供的资源跟客户进行沟通，开发意向； 2、通过电话、互联网与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找合作机会并完成业绩； 3、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力； 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系； 任职资格 1、良好的学习能力、乐于接受挑战； 2、具备良好的逻辑思维能力，反应敏锐，沟通能力强，心态积极向上； 3、自信、稳重、有激情，具有亲和力，性格开朗，工作勤快、认真、细致； 4、具备良好的心理素质和较强的目标意识； 5、愿意挑战高薪，不甘于平庸的人生； 6、有销售经验优先。 上班时间：9:00-12:00，下午13:30-17:30 薪资2100+1500绩效+18%-24%提点新人前期4-5K转正7-8K+ 双休+五险一金+底薪+绩效+丰厚提成+奖励+晋升空间+法定节假日放假+法定假前一天提前半天休息

岗位职责： 1.负责楼盘项目现场接待、讲解及客户咨询，精准匹配客户需求与房源信息 2. 主动拓展客户资源，通过电话邀约、社群运营、线下活动等方式持续跟进潜在客户 3. 协助客户完成认购、签约、按揭及交房全流程服务，提升客户满意度与转化率 4.定期参与项目培训与市场调研，及时掌握区域楼市动态及竞品信息 5.配合团队完成销售指标，定期复盘业绩并优化个人销售策略 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有房地产销售经验者优先，无经验者提供系统带薪培训 3.形象气质佳，亲和力强，具备较强抗压能力与目标感 4.熟悉本地房地产市场或有社区/渠道资源者更受青睐 5.持有房地产经纪人协理证或相关从业资格证者优先

1、为客户提供涵盖试剂、实验室设备、耗材及相关产品的采购整体解决方案，并提供相应的技术支持服务； 2、负责区域内市场项目的推进，开展新客户开发与老客户关系维护，主导商务洽谈及合同签署全流程； 3、在销售经理及公司各协作部门的支持下达成既定销售目标，推动市场份额持续提升； 4、关注行业与市场变化，及时收集并反馈客户的普遍需求及产品使用情况等市场信息； 任职条件： 1、本科及以上学历，生物类相关专业背景； 2、对销售岗位有浓厚兴趣，具备3年以上生物实验室领域销售或技术工作经验者优先考虑； 3、具备优秀的沟通技巧和亲和力，乐于接受挑战，能适应较高强度的工作节奏； 4、为人诚恳包容，具有良好的团队合作意识。

任职要求: 1.思维活跃，积极配合团队工作，有明确晋升组长、主管机会。 2.善于沟通，有一对一培训。 3.含销售性质。 岗位职责: 1.添加客户微信，在微信与客户沟通，主动维护客户关系，促成交易。 3.一切的资源都由公司提供，包含手机、微信、客户等。 薪资待遇: 1.试用期保底薪资3500，转正 3500-4000， 2.提成规则:阶梯制提成。 3.缴纳社保。 4.晋升组长、主管后，薪资直接与团队业绩挂钩，收入上不封顶。 5.办公室办公，上班氛围好，日常就是聊天听歌吃水果，红包，团建，旅游。 上班时间: 1.9:00-18:00(午休11:30-13:00) 2.月休四天选休 3.节假日正常放假，如遇特殊情况，听从公司统一安排，灵活调整。

【亮点优势】（其他公司难以实现的） 二手房成交佣金一九分成，经纪人独享九成； 新房高达85%提成，门店不抽成，全部归经纪人所有（新房单套佣金保底2万元以上）； 芒果包销房源，公司出资收房并负责装修升级，每套可实现利润5至8万以上； 运营支持——我们是抖音自媒体CPS官方认证服务商； 每个517B门店均配备专属官方账号，由专业团队运营，持续导入客户资源并精准分派给经纪人，优秀者可专注转化成交。 【写给未来的你】 无需行业经验，我们提供“师徒制”全程带教，手把手助你起步！ 追求高收入？我们拥有业内极具吸引力的提成机制！ 担心客源不足？作为直营模式企业，我们掌握大量优质客户资源及独家合作楼盘！ 加入我们，每一分付出都将获得对等回报！ 【岗位职责】 接待客户并提供专业咨询，协助完成房屋买卖与租赁全流程服务。 主动拓展并维护房源与客户资源，实地勘察房屋情况，精准匹配供需信息。 陪同客户看房，协助谈判及签约，并跟进贷款、过户等相关后续流程。 维系客户关系，展现个人专业素养与公司良好形象。 熟练掌握并使用公司提供的线上线下作业工具开展工作。 【任职要求】 年龄18-50岁，中专或高中及以上学历，不限专业背景。 热爱销售事业，具备强烈的目标感和进取精神。 沟通表达能力强，能承受工作压力，品行端正，富有责任感。 欢迎应届毕业生、退伍军人以及有意在房产领域长期发展的人士加入！ 有销售从业经历者优先考虑。 【我们为您提供】 全面保障：无责任底薪 + 新人补贴 + 行业高比例提成 + 多项现金激励。 成长体系：入职即配导师，“师徒制”带教，每周技能培训、线上百万经纪人课程同步开放。 晋升通道：经纪人 → 资深经纪人 → 储备店长 → 店长，拼搏就有机会，晋升路径清晰可见！ 资源支持：公司自有官网、APP及多渠道平台资源，客户线索精准推送，助力高效展业。 团队氛围：月度/季度团建活动、员工运动会、生日会等精彩不断。