一、岗位职责: 1. 开拓新客户资源，以专业沟通方式为客户制定养老规划方案 2. 持续维护现有客户关系，提供专业的咨询支持与售后服务 3. 积极参加公司安排的各项培训，持续提升自身专业素养 4. 推广公司品牌理念，助力塑造积极正面的企业形象 二、任职要求: 1. 大专及以上学历，具备3年以上相关工作经验 2. 具备较强的市场拓展能力、逻辑分析能力、沟通协调技巧及销售实战经验 3. 服务意识强，富有团队协作精神，能适应一定的工作挑战 4. 自我驱动力强，能够迅速应对不断变化的市场环境 5. 学习能力强，乐于持续吸收营销知识与行业动态

员工福利： 1、固定底薪4000＋提成+年终奖金，收入轻松过万 2、依法缴纳五险一金，享受法定节假日休假，提供节日福利、带薪年假，定期组织团建活动，另有公司专项激励计划 岗位职责： 1、达成个人业务目标，承担综合金融产品的推广与营销工作 2、维护已合作的汽车商户关系，定期拜访并对接客户关键人员，协商开展营销活动 3、执行汽车分期信贷业务，为客户提供专业的贷前、贷中及贷后金融服务 4、严格遵循合规要求，有效识别与管控消费信贷业务中的各类风险 5、提升单店产出与渠道服务满意度，落实上级安排的其他相关工作任务 招聘要求： 1、大专及以上学历（应届毕业生亦可） 2、热爱本职工作，具备明确目标意识，拥有良好的沟通表达与谈判能力 3、具有与岗位相匹配的实际工作经验，累计三年以上销售岗位经历

年龄在22-45之间，大专以上学历，过往年薪在12万以上

我们将为你提供： 【社会保障】缴纳五险一金 【福利奖励】年终奖，司龄奖，带薪年假5-15天，福利丰富多样 【团建】定期组织各类团队建设活动 【培训】公司提供系统化专业培训支持 【晋升渠道】拥有清晰完善的内部晋升机制 【工作时间】上午8:30至下午18:30，中午休息2小时，法定节假日全部正常休假 【岗位职责】 1. 针对已投保或车险即将到期的高端汽车客户，通过电话及线上方式联系客户，协助其完成年度续保手续； 2. 及时记录续保客户的意见与建议，并定期总结汇报工作心得与成果； 3. 客户资源由公司统一提供，均为车险临近到期用户，整体续保成功率约70%，成单率高，岗位操作难度较低； 4. 工作全程在办公室内完成，无需外出拓展客户，无地推性质。 【岗位要求】 一、沟通能力：具备良好的语言表达能力，能与客户有效互动并建立信任关系 二、耐心细致：能够持续专注完成重复性工作，具备较强的抗压能力 三、自我驱动力：主动积极，乐于探索提升业绩的方法与路径 四、专业素养：愿意深入了解车险产品知识，为客户提供精准专业的服务 薪酬待遇：底薪1800-7300元+提成+月度激励（含现金、购物卡、红包、实物奖励等）+年终奖+销售绩效奖励+其他福利（如司龄津贴等），收入上不封顶，实行多劳多得机制，员工平均月薪达6500元以上，其中38%人员月收入过万。 2、享有国家规定的所有法定节假日带薪休假权利，同时享受年终奖金、带薪年假、节日慰问礼品、集体出游等企业福利。 备注：具备同行业车险电销经验者可申请远程居家办公；无相关经验者需到岗现场工作，介意工作地点安排者请勿投递。

岗位职责： 1、接听并主动致电客户，了解客户需求，提供售前咨询与售后支持服务； 2、掌握公司产品信息，准确解答客户疑问并跟进处理相关问题； 任职要求： 1、年龄20—40周岁（以身份证为准），性别不限； 2、普通话流利，具备基本电脑操作能力； 上班时间： 8：30—12：00，13:40—18:30 月休5-8天，法定节假日享受带薪休假 薪资待遇： 1、薪酬结构：底薪+绩效+津贴+奖金+补助。月收入稳定在4000-8000元，高级岗位月薪可超10000元，工资按月准时发放，无拖欠； 2、缴纳五险社保，享有节日福利及团队旅游、聚餐活动，公司每月、季度、年度均设有奖金发放； 3、无需轮班，不设夜班，零经验者可享带薪培训； 4、车险同行人员可申请居家办公，介意者请勿投递！

岗位职责： 1.泰康之家养老社区推广，线上推广、线下带参观。现货入住高额提成。 2.定期提供客户名单，通过线上线下经营。 3.负责公司现有客户的维护和持续服务，跟进客户开发。 4.组织小型客户活动，推进销售业绩。 5.学习和了解公司的战略目标，养老政策，产品知识。 福利待遇： 伤害险+身故、疾病保险 以及，公司各阶段培训、旅游、实物奖励等。 （高薪，晋升快，弹性工作，尽快面试）岗位要 求：1.24-55周岁(特别优秀者可以放宽年龄) 2.本科以上学历（特别优秀者可放宽至大专）

（公司内部HR直接招聘） （面试地址即工作地址，下方有定位） 公司名称：中国大地财产保险股份有限公司 主营车险 岗位职责： 对接车险即将到期的客户，协助办理车险续保相关事宜 薪资待遇： 1. 综合底薪2400~7000+满勤奖+司龄奖+职级津贴+提成3%~30%+夏季高温补贴（冬季取暖补贴），平均薪资7000以上，表现优异者月薪过万，年终享有双薪。 2. 入职即缴纳五险一金，工作满一年后每年享受5天带薪年假，年度组织旅游一次、体检一次。 3. 无任何押金要求，面试通过即安排培训，提供免费午餐及培训补贴，全程带薪培训！ 4. 工作时间8:20-18:30，午休一个半小时。 5. 公司设有食堂，供应早、午餐，下午13:30上班，纯白班制，无夜班，周末正常休息，享有法定节假日！今年春节放假十天！ 有意向者可直接联系投递简历 尽快联系安排面试

薪资待遇： 1、底薪2300~4000+无上限绩效奖金+司龄奖金+年终奖金+季度奖励+各项奖励。月平均收入约5000元，入职3~6个月员工平均收入达8000以上，新人前两个月享受保底工资，后续保底更高（2500~8600），无需担心无单无收入。 2、入职即缴纳五险，无试用期，满一年享5天带薪年假，每年组织旅游一次、体检一次。 3、不收取任何费用，公司直招，面试通过后进入新人培训阶段，带薪培训8天，培训期间双休。 4、未毕业实习生配备雇主责任险，提供学信网截图可保留应届生资格。 5、每月固定休息，国家法定节假日全额带薪休假，在享有春节法定假期基础上，额外享受公司提供的5~15天带薪年假，并设有婚假、产假、陪产假、丧假等福利假期。 6、生日礼品、节日福利齐全，免费提供下午茶、零食点心。 岗位职责： 对接车险即将到期客户，协助完成车险续保相关服务工作。 任职要求： 1. 具备高中或中专及以上学历。 2. 工作态度端正，积极负责。 工作时间： 每日八小时工作制，上班时间为8:20-18:30，午休一个半小时。 以上信息若未能及时回复，欢迎直接联系或投递简历。 我们拥有完善的管理体系、充足的行业资源，重视资源支持与团队建设，提供优厚的员工待遇，长期关注人才发展与储备。 请勿未经预约直接到访面试，需提前约定时间，感谢配合~

岗位内容： 1. 为客户解答保险相关咨询，提供专业的保障规划建议。 2. 负责个人及企业客户的开发与维护，持续提升客户关系质量。 3. 研判市场动态与同业竞争情况，拟定并执行相应的销售策略。 4. 完成团队主管交办的其他工作事项。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧，表达清晰流畅。 2. 掌握基础金融与保险知识，了解市场基本运作逻辑。 3. 具备一定的商务谈判经验，性格耐心细致，善于信息整合与客户挖掘。 4. 学习能力强

岗位职责： 1.泰康之家养老社区推广，线上推广、线下带参观。现货入住高额提成。 2.定期提供客户名单，通过线上线下经营。 3.负责公司现有客户的维护和持续服务，跟进客户开发。 4.组织小型客户活动，推进销售业绩。 5.学习和了解公司的战略目标，养老政策，产品知识。 福利待遇： 伤害险+身故、疾病保险 以及，公司各阶段培训、旅游、实物奖励等。 （高薪，晋升快，弹性工作，尽快面试）岗位要 求：1.24-55周岁(特别优秀者可以放宽年龄) 2.本科以上学历（特别优秀者可放宽至大专）

西塔烤肉店招聘 经理工资6500 -7500 传菜员 综合工资5000 + 底薪4200-4500 满勤300+酒水提成+二线提成 撤 台 综合工资4500 + 底薪 3900-4100 满勤300+酒水提成+二线提成 后厨全岗 工资面议 电话： 以上人员月休3天，生日假，工龄奖(3000封顶).待遇优厚欢迎到店咨询。 电话：

沈阳市大东区招桥架/支架安装

现在用一个个牌匾大工 电话：

沈阳浑南白塔堡炸鸡店招聘后厨工作时间：10:00～20:00，20:00～凌晨6点月休2天，供吃不供住，主要负责日常备餐、处理食材、外卖出餐、分内卫生。要求工作认真负责，手脚麻利，短期勿扰。供吃，不倒班。

沈阳市浑南区富民桥酒吧一条街错味小串，找烧烤师傅小炉子小串代烤一天烤不了几桌有三十来个生蚝十来个鸡架替班200一天小店不忙电话

工作内容，管理之前买了保单的老客户，客户保单到期提前提醒通知客户准备好保费续费，以免客户保单失效。每个月上班22天，休息8天，周末双休，节假日放假， 上班时间：早上9点上班， 下班时间：下午4:30下班

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计 2.开展客户开发、关系维护及续保服务，提升客户满意度与忠诚度 3. 准确解读保险条款、理赔流程及相关政策，协助客户完成投保与理赔事宜 4.定期参加公司组织的产品培训与合规学习，持续提升专业服务能力 5.遵守行业监管规定及公司合规要求，确保展业行为合法合规 任职要求： 1.大专以上，25-45岁，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 有保险、金融、销售类工作经验者优先，经验不限 3.具备较强的学习能力与责任心，能适应目标导向的工作节奏 4.持有保险从业资格证（如《保险销售从业人员资格证书》）者优先 5. 诚信正直，认同保险行业长期价值，具备职业发展潜力

后台处理水滴工单 早十晚七 不加班 到点就走 月休6-8天 节假日带薪休息 综合5-8k 待遇好 福利多 五险一金

中国人寿年丰保险代理有限公司（保险经纪公司）非中国人寿个险岗位 1.为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计 2.开展客户拜访、需求分析及保单售后服务，提升客户满意度与续保率 3.维护和拓展客户资源，通过线上线下渠道持续开发新客户 4.准确解读保险条款、理赔流程及相关政策法规，确保合规展业 5.参与公司组织的业务培训与技能提升活动，持续精进专业能力 任职要求： 1.大专以上，具备良好的沟通表达与人际交往能力 2. 有保险、金融、销售类工作经验者优先，经验不限 3.具备较强的责任心、服务意识和抗压能力 4.持有保险从业资格证（如《保险销售从业人员资格证书》）者优先 5.认可长期职业发展路径，愿意在保险行业深耕成长

工作内容 1. 负责客户保单保全业务办理，包括客户基本信息修改、身份信息更新、联系方式变更、地址变更等基础维护工作。 2. 对客户保单进行专业梳理，检查受益人设置是否合理、合规，给出优化建议并协助办理变更。 3. 开展保障缺口排查与风险分析，结合客户家庭情况、现有保单，识别保障不足、重复投保、保额缺失等问题。 4. 向客户清晰告知保障风险缺口，提供专业、易懂的保障建议。 5. 为客户完善保险画像，在原有保障基础上进行二次补充规划，让保障更全面、贴合家庭需求。 6. 客户保单资料整理、信息核对、档案更新，配合完成日常售后回访与服务跟进。 薪资待遇 • 综合月薪：4000~8000元 • 工作时间：周末双休，法定节假日正常放假 • 福利：带薪培训、节日福利、团队激励、稳定晋升渠道

薪资待遇 底薪无责4000元满勤500共4500，月休4天，任选休息 包吃 包住！坐班！平时可摸鱼玩手机！身高 165 体重130斤以内 工作氛围融洽 随缘分回消息！ 不经常看！！！看心情回消息！！看好工作内容在问！都是本人回复！无销售性质！试岗3天有薪！ 工作内容： 负责客人预约 前台登记 客人物品存放，信息整理总结接收快递 前台卫生整理 备品补货 负责外来人员接待、登记信息并引导，保持良好礼节礼貌。 电话服务：接听、转接电话，处理日常来电咨询，记录重要留言并及时传达。 迎宾送客：热情迎宾，为客人提供指引、行李协助等服务. 任职要求： 1、形象端正，具备良好的服务意识和亲和力； 2、沟通表达清晰，具备基本的应变与协调能力； 3.有前台或行政类实习经验者优先 4.学历不限，中专/技校及以上优先

岗位职责: 1. 负责员工人事档案的整理、归档与保管 2. 协助完成日常人事招聘，考勤工作 3. 确保档案资料的准确性与完整性以及入离职办理 4.前台接待

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与售后问题，提供专业、耐心的服务 2. 准确记录客户反馈、投诉及退换货需求，协调相关部门高效处理并跟进闭环 3. 主动回访客户，收集服务体验建议，持续优化售后流程与客户满意度 4.熟悉产品知识及售后政策，准确解答客户关于使用、保修、维修等各类疑问 5. 定期整理售后数据，输出问题分析报告，为产品与服务改进提供支持 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2.责任心强，情绪稳定，能妥善应对客户异议与压力场景 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4.具备客户服务意识，有售后客服、电商客服等相关经验者优先 5.学历不限，欢迎踏实肯干、愿意长期发展的求职者

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天等方式，及时响应客户咨询与投诉，提供专业、耐心、友好的服务 2.准确记录客户问题及处理过程，完成工单录入与闭环跟踪，确保服务可追溯、可复盘 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达、倾听与情绪管理能力 2.责任心强，服务意识突出，能适应快节奏、重复性工作并保持积极状态3.熟练使用办公软件及主流客服系统 4. 供吃住，学历不限，有客户服务、电商、通信或互联网行业经验者优先

前台岗位：底薪3300元，另享200元全勤奖及提成，设有全勤奖励与年中奖金 工作内容：负责前台日常事务处理，工作轻松，无业绩考核压力 工作时间：上午9:30至下午5:30，无需加班，准时下班，每月可自由选择4天调休 公司要求：具备责任心，态度积极，性格外向乐观，遵守团队管理安排

不打电话！不打电话！不打电话！！ 纯线上文字沟通，只需通过打字回复客户即可完成工作。 任职要求： 1、年龄20-28岁，90后为主的团队期待你的加入~ 2、善于交流，能站在用户立场考虑问题~ 3、具备主动学习意识，能及时发现并处理问题~ 4、无需担心缺乏经验，系统培训+主管带教，有任何疑问都可随时提问~ 工作内容： 1、通过在线文字方式接待客户，进行简单交流、业务讲解、后续跟进及促成成交。 2、岗位为全室内办公，无须外出，避免风吹日晒，轻松实现稳定收入。 工作待遇： 1、年轻化团队氛围，同事之间轻松互动，可一起聊天、开黑、玩游戏。 2、充足精准的客户资源：公司设有专项推广部门负责品牌宣传，多数客户主动咨询，你主要负责及时在线回复。 3、即使此前未接触过该岗位也无需顾虑，上手快、学习简单，主要使用标准话术回复客户，但需具备熟练打字能力。 福利待遇： 1、无责任底薪+补贴+成单奖励＋高提成（10%-30%）＋季度奖金+年终奖＋社保，入职满一年享受逐年递增薪资！能力越强，收入与发展空间越大。综合月收入7k-1W。 2、工作时间：9:30-19:00，含1.5小时午休，节假日按国家法定安排，全部带薪休假！ 3、每月15日准时发放工资。 4、多样化激励机制：优秀员工奖、成单奖、团队活动经费、节日福利、完善晋升通道 其他福利： 下午茶点 每月团建活动 目标完成奖励 月度排名奖金 季度奖金 节日专属福利

工作内容：回复买家咨询购买消息，解决买家问题 工作薪资：底薪3200+绩效，综合薪资3600-4000+ 工作时间：早8-晚4，晚4-晚12，7-15天一倒，无大班 纯打字售后客服，无销售内容，不需要打电话 月休四天，法休 有经验优先，不接受居家

形象要好

公司福利丰富，工作氛围轻松愉悦，集团深耕财税领域8年，平台稳定，收入可观，成长空间大，是您职业发展的理想之选。 岗位职责： 1、统筹客服团队的日常运营，实施管理、监督、指导、培训及绩效考核，保障团队高效有序运转； 2、建立并优化客服管理制度，完善服务流程与沟通话术标准； 3、收集、归纳客户反馈信息，深入分析需求与问题，定期输出客户服务分析报告，维护企业口碑与形象； 4、负责客服团队工作数据的统计记录、报表编制及工作进展汇报； 5、推动客服部门与其他职能部门的协作联动，落实上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、具备2-3年电话客服从业经历，1-3年团队管理经验，有初创企业团队带领背景者优先； 2、思维敏捷，具备良好的应变能力和语言表达组织能力； 3、拥有较强的客户拓展与关系维护能力，熟悉客户服务全流程； 4、工作细致认真，条理清晰，善于分析与解决问题，责任心强，具备良好沟通技巧和一定耐心； 薪资待遇：无责底薪3000-6000+绩效+个人提成+团队提成

岗位职责： 1. 按照标准化流程协助甲方处理花呗借呗相关逾期账款事宜； 2. 通过电话或书面形式与客户进行有效沟通，跟进并推动逾期款项的及时回收； 3. 整理登记逾期客户的基本信息，完整记录每次与客户的通话内容及反馈，提供高效、准确的还款指导服务； 4. 本职位非销售性质（无需自行开拓客户资源）。 任职要求： 1. 年龄满18岁，中专及以上学历不限专业（优秀者条件可适当放宽）； 2. 具备较强的表达能力，沟通顺畅，逻辑清晰，反应迅速，善于人际交流； 3. 能适应高强度工作节奏，积极面对压力，追求高绩效回报，具备良好的协作精神； 4. 有银行、保险、信贷、信用卡等相关催收工作经验者优先考虑； 5. 品行良好，无违法记录，个人信用状况优良； 6. 不限经验，应届生亦可，公司提供带薪集中培训，后续安排专人指导，定期组织经验分享，快速提升业务能力。 福利待遇： 1. 薪资结构：无责任底薪3500-4000元，行业高比例绩效提成+各类奖金+五险一金，收入多劳多得，上不封顶； 2. 工作时间：上午9:00至下午18:00，单休（每月休息5天），法定节假日正常休假； 3. 其他福利：带薪岗前培训，五险一金，节日礼品，生日关怀，享受年假、婚假、丧假、产假等带薪假期，定期组织团队活动，享有银行专项激励及高额奖励等。 职业发展： 公司运营稳健，规模持续扩大，管理岗位晋升通道畅通； 成长路径：催收专员—小组组长—团队主管—部门经理，发展空间广阔；业绩突出且具备管理潜力者将被列为重点培养对象，提供快速晋升机会。 只要你有目标，愿意奋斗，就是我们寻找的人才！ 我们期待这样的你加入： 无论年轻充满冲劲，还是成熟寻求突破，只要对工作怀有热情，就能在这里实现自我价值！