1:安装LED显示屏 2:会开车 3:需要出差 4:服从管理

早九晚六，周末双休法休，五险一金 【工作内容】 - 协助工程师完成产品的设计、测试与调试工作； - 参与制作与功能验证，确保产品符合技术规范； - 负责整理和维护技术文档，协助编写相关报告； - 配合团队完成项目进度安排及现场技术支持工作。 【任职要求】 - 大专及以上学历； - 具备良好的沟通能力和团队协作精神； - 无工作经验要求，欢迎应届毕业生或转行人员投递。

职责描述： 1、主导硬件电路板的方案规划、元器件选型、原理图绘制及PCB设计工作； 2、承担硬件电路板的固件开发、功能调测、性能验证与质量保障任务； 3、撰写相关技术文档、测试方案及测试结果报告； 4、依据项目计划和任务安排，交付满足功能需求和品质标准的硬件成果； 5、负责研发产品在生产阶段的技术支持及批量生产中的维护工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，电子、通信、自动化等相关专业背景； 2、具备10年以上电子固件领域工作经验； 3、具有FPGA项目开发经历； 4、扎实掌握模拟与数字电路知识，具备一定高速电路设计实践能力； 5、熟练运用EDA软件开展电路设计； 6、熟练操作示波器、逻辑分析仪等常规测试设备； 7、实践能力强，能独立完成产品开发中各类问题的分析与处理； 8、有成功产品化案例或独立承担过完整设计者优先考虑； 9、具备医疗设备研发经历者优先录用。

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岗位职责： 1.依据产品与项目需求，开展技术可行性分析，完成硬件整体及详细设计方案，并撰写相关设计文档； 2.负责元器件选型，设计电路原理图，进行PCB布局布线、投板、焊接及电路调试工作； 3.承担板级嵌入式软件的编码与调试任务； 4.负责板卡、系统及整机产品的装配、调试与测试工作； 5.开展安全规范、电磁兼容及环境适应性等相关测试并实施整改；配合测试工程师完成样机功能与环境验证； 6.编制输出BOM清单、软硬件技术资料及项目过程文件； 7.制定并执行硬件板级测试方案；参与模块级和产品级测试方案的制定与实施； 8.参与整理和编制硬件转产所需文档（包括BOM、原理图、PCB文件、生产测试指导书等）； 9.解决产品试制、小批量生产及量产过程中出现的技术问题，支持产品上市后相关设计问题的处理； 10.完成上级交办的其他工作任务。 五险一金，双休，法定节假日，免费班车，员工旅游，节日福利等待遇均可享受。

1、参与硬件电路系统方案规划，承担元器件选型、原理图绘制及PCB布局布线工作； 2、主导硬件板卡的固件开发、功能调测、性能验证及品质管控流程； 3、撰写技术文档、测试方案及相关验证报告； 4、依据项目计划与任务安排，交付满足功能需求和质量规范的硬件成果； 5、承担研发产品在生产阶段的技术支持及现场维护职责。 任职要求： 1、本科及以上学历，电子类、通信工程、自动化等相关专业背景； 2、三年以上硬件开发领域实际工作经验； 3、具备FPGA与ARM架构产品的设计实践经历； 4、扎实掌握模拟与数字电路知识，具备一定高速信号电路设计能力； 5、熟练操作EDA软件完成电路设计任务； 6、熟练使用示波器、逻辑分析仪等常规测试设备； 7、实践操作能力突出，能独立开展问题分析与故障排查； 8、具有产品量产经验或主导过完整设计项目者优先考虑； 9、具备医疗仪器相关开发背景者优先录用。

岗位职责： 1. 结合产品与项目需求，开展技术可行性分析，完成硬件整体架构及详细方案设计，并撰写相关设计文件； 2. 承担元器件选型工作，设计硬件电路原理图，进行PCB布局布线、制板、焊接及电路调试； 3. 负责嵌入式软件在板级上的编程与调试工作； 4. 参与板级、系统级及整机产品的装配、调试与测试工作； 5. 负责安全规范、电磁兼容性及环境适应性等相关测试实施与问题整改；配合测试人员完成样机功能验证和环境试验； 6. 编制BOM清单、软硬件技术资料及项目全过程文档； 7. 制定并执行硬件板级测试方案；参与模块级和产品级测试方案的制定与实施； 8. 参与编写和整理硬件转产所需技术资料（包括BOM、原理图、PCB文件、生产测试指导文档）； 9. 解决产品试制、小批量生产及量产初期出现的技术问题，支持产品上市后相关设计问题的处理； 10. 完成上级交办的其他工作任务。 五险一金，双休，法定节假日 ，免费班车，员工旅游，节日福利等待遇均可享受。

岗位职责： 1. 负责模拟／存储器 IC 的设计工作，全程参与 IC 产品研发各阶段流程 2. 配合版图设计工程师推进芯片版图实现 3. 协同测试工程师完成芯片的测试与验证工作 任职要求： 1. 硕士及以上学历，微电子、电子工程等相关专业优先考虑 2. 具备模拟 IC 设计基础，有通用模块、运算放大器、基准电压／电流源、LDO、比较器等设计经验者优先 3. 掌握模拟电路与数字电路原理，熟悉半导体物理及半导体器件相关知识 4. 熟悉常用电路设计工具，具备良好的软件操作能力

我们正在招聘电力电子研发工程师，承担电力电子系统的研究与开发任务。 工作内容： 1. 开展电力电子系统的需求调研、方案设计、仿真验证及测试工作； 2. 协同团队推进电力电子系统的性能优化与技术升级； 3. 按照项目进度要求，编制相关技术文件与项目报告； 4. 参与科研课题实施及专业技术交流活动。 岗位要求： 1. 具备电力电子、自动化或相近专业硕士及以上学位； 2. 精通Matlab/Simulink、PSIM、Saber等仿真工具； 3. 掌握电力电子电路、电机控制策略、数字控制原理等相关知识； 4. 具备较强的沟通能力与团队合作意识； 5. 拥有同类项目实践经验者优先考虑。

申通快递厂区直招，不收任何押金和费用，不是中介！ 一、招聘岗位： 快递分拣、扫描、供包台、集包、破损处理员、装卸车等（岗位可以选） 二、班次&薪资介绍：（4个班次任选其1） 班次1：早7--晚7，晚7-早7，两班倒（半个月换一次班） 薪资构成：底薪2250+满勤奖200+夜班补助150+工龄（100/年，封顶500）+各岗位计件+包吃包住+五险 1、人工区：环线扫描、矩阵分拣、破损处理员、人工分拣员（薪资5500-6000/月） 2、自动化区：自动化供件、自动化集包（薪资5500-6500/月） 3、装卸区：装车、卸车员（薪资6000-7500/月） 班次2：晚8早7，长夜班（11h上班时间） 薪资构成：底薪2250+满勤奖200+工龄（100/年，封顶500）+夜班补助300+各岗位计件+包吃包住+五险 1、人工区：环线扫描、矩阵分拣、破损处理员、人工分拣员（薪资5800-6500月） 2、自动化区：自动化供件、自动化集包（薪资6000-7000/月） 3、装卸区：装卸、卸车员（薪资6500-8500/月） 班次3：晚5--早5，长夜班（10-12h，早干完可以提前下班） 薪资构成：底薪2250+满勤奖200+工龄（100/年，封顶500）+夜班补助300+各岗位计件+包吃包住+五险 1、人工区：环线扫描、矩阵分拣、破损处理员、人工分拣员（薪资5800-6500月） 2、自动化区：自动化供件、自动化集包（薪资6000-7000/月） 3、装卸区：装卸、卸车员（薪资6500-8500/月） 班次4：凌晨1点-中午12点，中班（11h） 薪资构成：底薪2250+满勤奖200+工龄（100/年，封顶500）+中班补助700+各岗位计件+包吃包住+五险 1、自动化区：自动化供件、自动化集包（薪资6000-7000/月） 2、装卸区：装卸、卸车员（薪资6500-8500/月） 三、入职须知： 1、学历不限 2、近三个月以内的体检报告， 3、无违规或不良记录 4、每个月15日按时发薪，需要本人银行卡 四、公司地址：申通快递沈阳智慧物流产业园（机场路1032-4号）

家装瓦工，公司长期有活，结钱快

薪资待遇： 综合薪资7500—10000；每天可预支100-200 三、工作时间： 每天10—12小时。每月出勤26天，每周休一天 【职位要求】 1、年龄22-63周岁，男女不限，户籍不限 2、持有C1及以上驾照 3、无酒驾，无一次性扣12分，无违法犯罪记录 4、面试携带材料:身份证+驾驶证 有意向请直接投递简历留下联系方式，后面会联系您！！！

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一、岗位名称 蓝牙音频工程师（耳机/音箱方向） 二、招聘人数 1-2名 三、工作地点 东莞塘厦 四、岗位职责 1. 推广样机测试工作：负责公司蓝牙耳机、蓝牙音箱新品推广样机的全流程测试工作，包含整机功能测试、蓝牙连接稳定性测试、音质音效测试、续航充电测试、按键触控测试、射频信号测试等，严格把控样机品质，确保出货推广样机性能稳定、无不良问题，满足客户推广、参展、送检需求。 2. 问题排查与整改：在样机测试、客户试样反馈过程中，及时发现产品功能缺陷、音质问题、结构瑕疵、蓝牙兼容故障、生产工艺漏洞等各类问题；快速定位问题根源，独立分析故障原因，制定对应的整改、优化方案，并全程跟进整改落地，验证整改效果，闭环解决产品各类异常问题。 3. 对接生产落地：熟悉蓝牙耳机、音箱完整生产工艺流程，熟悉贴片、组装、焊接、老化、调音、成品检测等生产环节；针对测试发现的批量性、工艺性问题，对接生产车间、品控部门，优化生产作业标准，规避量产不良，保障产品量产稳定性。 4. 测试记录与复盘：做好每批次样机测试数据、故障问题、整改方案的记录归档，定期复盘产品常见问题，输出优化建议，协助团队持续优化产品品质，提升产品市场竞争力。 5. 新品技术支持：配合销售外贸业务，为海外客户、业务推广提供产品技术测试支持，解答产品性能、工艺相关技术问题。 五、任职要求 1. 有蓝牙耳机、蓝牙音箱行业1年以上相关工作经验，熟悉蓝牙音频产品结构、电路原理、调音逻辑及行业测试标准。 2. 精通样机测试全流程，能够独立完成新品样机测试、问题排查、故障修复，具备独立解决产品常见软硬件问题的实操能力。 3. 熟悉工厂生产流程，懂产品组装、电烙铁焊接、整机装机调试，了解量产工艺与品控要点，可精准对接生产优化问题。 4. 工作严谨细致、责任心强，具备良好的问题分析能力和落地执行能力，能高效处理测试中的各类突发问题。 5. 服从工作安排，配合公司新品开发、市场推广、量产优化等各项工作。 六、薪资福利 1. 薪资：面议（根据个人实操能力与经验定级，行业高薪，能力优异者薪资可谈） 2. 福利：工作稳定、氛围轻松，带薪休假，节日福利，适配小型创业团队，发展空间大。 七、联系方式 联系人：李总 工作地址：东莞市塘厦镇

包吃包住

【岗位职责】 1.协助工程师完成电子元器件的选型、采购及样品测试工作，整理相关技术参数与测试报告，为产品研发提供基础支持。 2.参与电路原理图、PCB Layout的辅助设计工作，配合工程师进行设计方案的优化与调整，确保设计符合项目要求。 3.负责电子样品的焊接、组装与调试，精准记录调试过程中的数据与问题，及时向工程师反馈并协助排查。 4.协助完成产品研发过程中的技术文档整理，包括元器件清单（BOM）、测试规范、装配说明等，保证文档的完整性与准确性。 5.配合生产部门解决产品量产过程中出现的简单电子技术问题，维修故障板，确保生产顺利进行。 【任职要求】 1.电子信息工程、电气工程及其自动化、通信工程等相关专业，大专及以上学历，应届生或1年以内相关工作经验均可。 2.掌握电子电路基础理论知识，熟悉常用电子元器件的特性与应用，能够看懂电路原理图。 3.具备一定的动手能力，会使用电烙铁、万用表等常用电子测试与焊接工具，有简单电路焊接与调试经验者优先。 4.了解Altium Designer、PADS等至少一种PCB设计软件，能够协助完成简单的PCB布局工作者优先。 5.工作认真负责、严谨细致，具备良好的沟通协调能力与团队合作精神。 【基本情况】 地址：广东新隆达钟表有限公司A栋一楼（慧聪智能） 上班时间：8:30-12:00,13:00-17:30，周日休息。 买五险，包吃住（住宿需均摊水电费）

岗位职责： 1. 负责电子电路设计、仿真、调试及优化，完成原理图与PCB绘制 2. 参与嵌入式系统开发，配合软硬件联调与功能验证 3. 编写技术文档，包括设计说明、测试报告及BOM清单 4. 协助解决生产过程中的电子相关技术问题，提供现场支持 5. 跟踪行业新技术动态，参与元器件选型与成本优化 任职要求： 1. 电子、通信、自动化等相关专业背景，学历不限 2. 具备电子工程师助理相关经验，熟悉常用电子元器件及仪器仪表 3. 掌握Altium Designer或Cadence等EDA工具基础操作 4. 了解模拟/数字电路原理，具备基本焊接与电路调试能力 5. 工作细致、责任心强，具备良好的学习能力与团队协作意识

可接受无经验 岗位职责： 1.负责公司产品设备电路问题，协助工程师处理电路系统 2.主要是电子类目的产品 3.薪资8000-9500，双休（可接受新人小白） 4.入职当天签劳动合同，五险一金

岗位职责： 1、承担产品结构与铜排图纸的设计任务，编制并提交物料采购清单； 2、负责产品技术升级及工艺改进的图纸设计，编制产品工艺指导文件，持续推进产品的优化与创新； 3、开展图纸标准化相关设计工作； 4、参与外协及订货类产品技术协议的拟定与确认，保障技术条款的准确与合理； 5、配合生产车间，对现场技术问题提供技术支持，确保生产流程按计划顺利实施； 6、协同售后及代维团队解决客户反馈的技术问题，结合市场实际需求推动产品迭代升级，提升产品性能表现。 任职要求： 1、具备大专及以上学历，熟练掌握Solidworks等设计工具； 2、具有5年以上结构技术支持经验者优先考虑； 3、熟悉成套设备柜体结构设计，具备一定的电气基础知识。 职位福利：五险一金、奖金、采暖补贴、通讯补助、交通补贴、节日福利、定期体检、可提供免费食宿。

1、负责技术文件下发前的有效性审查，对研究院发布的图样及技术文档进行核对，并对其准确性、完整性、合理性承担责任； 2、负责与研究院对接产品的设计变更及产品规格（含初物）相关事宜，开展产品状态的确认工作； 3、负责产品设计优化与改进管理，向研究院提交设计提升申请并跟进执行情况；主导产品试验标准与试验方案的编制； 4、针对重复发生或重大质量异常问题，组织分析原因，提出改善措施，并协调相关人员实施攻关； 5、负责零部件开发过程中技术协议、产品数据及OTS资料的审核与确认； 6、在保障市场需要和品质要求的基础上，推进零部件二轨开发、新供应商引入及相关技术降本工作； 7、负责技术标准的识别与转化，完善并维护技术资料、图纸及标准文件，校对销售随车资料（三大手册）； 8、负责零部件小批量试装实施及过程跟踪验证，最终判定产品是否满足公司技术规范及批量供货条件； 9、深入挖掘产品技术特性，构建产品知识体系，推动产品精致工艺的持续提升； 10、负责公司零部件生产供应保障及风险件替代方案的技术验证与落地执行； 11、归口管理产品技术合规性文件、检查基准书等相关技术管理工作； 12、完成上级交办的临时工作任务； 15、具备一定的零部件成本意识与理解能力。

从事门类制造工作三年以上实际管理经验，年龄在30-60岁左右。身体健康，能加班加点。

1. 负责非标自动化设备中机器人单元的集成设计，包括FANUC、埃斯顿等品牌机器人的软件编写、安装实施、程序调试及后续售后技术支持。 2. 熟练操作西门子1200/1500系列PLC；掌握伺服驱动器在运动控制中的应用，熟悉变频器操作；具备触摸屏配置与调试能力；能熟练运用CAD、EPLAN等电气绘图工具。 3. 精通Modbus、Profinet等工业通讯协议，可完成与西门子PLC的通信组网配置，实现本设备与生产线前后工序设备间的信号交互。 4. 承担项目整体规划、技术方案制定、电气元器件选型、图纸设计、程序开发与现场调试任务，同时负责技术文档编制及后期客户服务支持。 5. 具备较强的责任意识，工作认真细致，拥有良好的团队协作和沟通协调能力，能够接受出差安排。 任职要求： 1. 学历专业：本科及以上学历，电气工程、自动化等相关专业； 2. 工作经验：三年以上电气控制系统或机器人编程相关领域工作经验； 福利待遇：周末双休、五险一金、午餐补贴、公司福利。

岗位职责： 1.负责车载控制器的软件开发、移植与适配工作，涵盖A/BSwap、OTA升级、安全启动、安全刷写等功能模块； 2.承担公司非车载类控制器产品的软件开发及日常维护任务； 3.编写相关技术文档，包括软件需求文档、设计文档、风险评估报告、测试方案等； 4.为其他部门提供必要的软件技术支持与协作； 5.完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1.具备3年以上汽车电子嵌入式系统开发经验，其中至少2年专注于ISO14229（UDS）诊断协议开发； 2.熟练掌握C/C++编程语言，了解行业通用编码规范（如MISRAC），可独立完成模块或子系统级软件开发； 3.具备基本硬件知识，能够理解硬件原理图，并能协助排查开发过程中的硬件相关问题； 4.熟悉UDS诊断协议及其常用服务（如34/36/37等）； 5.熟悉汽车通信总线技术（CAN/CANFD、LIN）及相关工具链（如CANoe、CANape、Vector系列工具）； 6.拥有Bootloader开发背景，理解固件分区管理、安全启动流程以及加密验证机制（如RSA/AES）； 7.具备良好的英文读写能力，能准确理解国际技术标准（如ISO14229、ISO15765）； 8.有参与EMC测试并进行整改的实际经验者优先。 职位福利：五险一金、免费班车、节日福利、员工食堂、周末双休

技能要求 1、研究生学历且具有同类产品两年以上工作经验者；或本科学历且具备同类产品三年以上工作经验者；或专科毕业，机械、自动化等相关专业，具有八年以上相关工作经验者； 2、熟练掌握二维及三维设计软件； 3、具备图纸审查与审核能力； 4、熟悉常用材料特性及其热处理工艺要求； 5、了解非标产品、地面设备、气源系统等相关领域，具备成熟项目经验，有大型或复杂产品设计开发经历者优先考虑； 6、具有大型设备或产品投标阶段设计开发经验者优先

一、岗位职责 负责压力容器（如储气罐、换热器、吸附塔等，含工业设备配套类压力容器）的方案规划、结构设计、强度分析及施工图纸绘制； 根据国家特种设备相关法规（GB150、GB151、GB12337 等）及行业规范，编制设计计算书、技术说明文件、竣工资料等文档； 参与产品开发、工艺优化及现有设备改进工作，解决生产环节中涉及设计的技术问题； 协同销售与生产部门提供技术支撑，参与客户技术沟通、方案评估及设计交底； 关注压力容器领域技术发展趋势，维护并更新设计标准体系，确保设计合规性与技术先进性； 完成上级交办的其他专业技术任务。 二、任职要求 （一）基本条件 学历：本科及以上，机械设计制造及其自动化、过程装备与控制工程、化工机械等相关专业； 年龄：28-45 岁（条件优异者可适度放宽）； 工作经验：具备3年以上压力容器设计经历，有压缩机、干燥机、空压机等工业设备配套压力容器设计背景者优先； 资质证书：持有《压力容器设计审核证》《压力容器设计校核证》或《压力容器设计人员证》（TS认证相关资格）者优先，无证但经验充足且具备考证能力者亦可考虑。 （二）专业能力要求 熟悉压力容器设计所涉国家标准（GB150《压力容器》、GB151《管壳式换热器》、GB12337《钢制球形储罐》等）及行业规程，了解特种设备制造、检验全流程； 具备扎实的机械设计、材料力学、流体力学知识基础，能独立开展强度计算、刚度验算、稳定性评估等工作； 熟练操作AutoCAD（二维图绘制）、SW6/CAESAR II/ANSYS等专业分析软件，掌握SolidWorks/ProE等三维建模工具者更佳； 了解常用压力容器材料（碳钢、不锈钢、合金钢等）特性及加工工艺，能够结合制造实际优化结构设计，提升可实施性； 具备独立承担项目设计的能力，能高效推进设计进度，并应对突发技术状况。 （三）综合素养要求 具备良好的沟通协作能力，能与销售、生产、质检等多部门顺畅配合； 工作认真细致，责任心强，具备较强的安全意识和规范执行意识，保障设计成果符合安全规范； 学习能力强，富有创新意识，能快速适应新技术发展及企业业务拓展需求； 能承受一定工作强度，服从安排，可根据项目需要配合加班。 三、优先录用情形 具有工业设备（如压缩机、干燥机、空压机）配套压力容器设计经验，掌握设备运行原理及系统匹配要求者； 持有高等级特种设备设计资质证书，或曾在大型制造企业担任压力容器设计团队管理者； 主导或参与过压力容器研发项目，拥有专利成果或技术突破者； 熟悉ASME、API等国际标准，具备出口型压力容器设计实践经验者。

1、负责车间管理工作，全面保质保量完成上级下达的各项指标和任务。 2、根据生产部下达生产计划，组织车间生产，协调各生产工序，掌握生产进度，保证均衡生产和生产任务完成。 3、严格执行安全、文明生产管理 4、车间现场管理，质量把控，设备保养等日常工作 5、其他车间日常人员管理工作

岗位职责 1、熟悉各系统订单的截单时间，清楚掌握不同系统的下单规则与相关政策； 2、负责收集并整理各平台订单信息，按标准进行汇总与拆分，并及时分发至对应小组； 3、制作并打印各系统所需的产品标签及相关对外资料，认真核对内容，确保无误。 要求： 1、高中及以上学历； 2、熟练使用办公设备，能够灵活运用Excel中的基础公式； 3、性格稳重，工作细致耐心，具备较强的数据敏感性； 4、负责采集和统计生产相关数据，并依据数据在ERP系统中准确录入订单信息。

岗位职责： 1.负责生产线日常管理，统筹人员排班、任务分配与进度跟踪，确保订单按时保质交付 2.监督生产操作规范执行，及时发现并纠正安全隐患与质量偏差，落实5S现场管理要求 3.协助工艺与品质部门开展首件确认、过程巡检及异常分析，推动制程持续改善 4.带教新员工，组织班组内技能分享与基础培训，提升团队作业熟练度与协作效率 5.按时准确填报生产报表，汇总产能、良率、工时等关键数据，支持管理决策 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉电子/制造类产线运作流程者优先 2.具备基本识图能力与质量意识，能看懂作业指导书及简单工艺图纸 3.责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力，可适应倒班安排 4. 学历不限，中专/技校及以上学历优先，有班组长或拉长实操经验者优先 5. 无不良记录，认同企业价值观，服从工作调配