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建筑项目经理/项目负责人5-10年大专持有同岗位证书年龄45岁以下
1、参与与业主的合同谈判,依照授权范围履行集团公司在业主合同中的职责,为项目全面履约的第一责任人,同时承担项目安全生产、工程质量及成本管理的首要责任; 2、组织集团公司参与本工程投标的相关职能部门及人员,向项目团队进行项目交底工作; 3、参加集团公司召开的分承包方与分供方审定会议,依据授权牵头或参与分承包方与分供方的选择工作,并在授权范围内完成与其合同的签署; 4、全面主持项目的各项经营管理事务,统筹策划项目总体目标及各阶段目标的实施方案,在授权范围内代表公司对接政府机构及社会各界相关单位; 5、依据《项目管理手册》及本说明要求,结合实际人力资源配置情况,开展项目组织架构设置、部门职责划分、岗位聘任工作,并完成质量、环境、职业安全与健康管理体系的职能分配; 6、制定项目各类奖励的分配方案,并组织实施内部二次分配; 7、主导项目安全生产、环境保护与质量管理体系建设,贯彻执行集团公司质量、环境、职业安全与健康方针及相关体系文件,组织编制《质量、环境、职业安全与健康管理计划》,确保整合管理体系有效运行; 8、主持编制项目施工组织设计; 9、指导商务经理开展业主合同以及分承包方、分供方合同的管理工作; 10、参与集团公司组织的预算制造成本专题会议,根据公司下达的制造成本指标,组织编制项目制造成本实施计划,保障项目收益目标达成; 11、负责审核项目成本支出及相关经济合同,并签署意见; 12、负责与业主、监理及其他相关方之间的整体协调与沟通工作; 13、负责对项目办公费用、业务招待费用、项目管理费用及消费基金的使用进行控制与管理。
装修工程主管
1-2万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专酒店装修装修管理成本管理材料管理商业地产办公地产
岗位职责: 1、严格执行国家法律法规、行业规范及公司管理制度,确保公司合法权益得到有效维护; 2、作为公司代表推进项目履约,全面负责工程的质量控制、成本管理、安全生产、环境保护及文明施工,确保各项管理目标达成; 3、落实公司管理体系要求,保障本项目在质量、环境与职业健康安全方面的体系有效实施; 4、牵头组建项目管理团队,建立健全项目规章制度,明确各岗位人员的权责分工; 5、主导编制工程施工组织设计,审定其中的技术方案、组织架构、进度计划、质量保障措施、安全防护策略、人力资源配置及设备调度等内容; 6、参与关键技术复核以及分部、分项工程的质量检查与验收工作; 7、建立项目成本核算机制,强化预算与成本管控,开展成本分析,定期组织召开经济、安全、进度、质量等专题会议,保障项目高效有序运行; 8、加强技术资料归档管理,督促完成各类签证手续,主动对接建设单位及相关方办理费用索赔,积极参与合同外价款调整及商务谈判; 9、组织对施工过程中出现的不合格项进行识别与处理; 10、协调项目内外部各方关系,包括与设计单位的技术对接及与甲方在施工过程中的协作配合。 任职资格: 大专及以上学历,具备独立承担或管理过千万元以上装饰工程项目的经验,能独立操盘中大型装饰工程,具备良好的沟通协调与团队管理能力,诚实守信,持有相关执业资格证书者优先。
项目主管
3000-6000元/月
项目经理/主管经验不限大专
项目开发-项目跟进-招投标/合同签订-项目实施-验收回款 1、应届毕业生至35岁,月薪2500元+签单补贴1000元/单(不分订单金额)+全勤奖200元,综合收入可达8000元以上(上不封顶) 2、依法缴纳五险,享受周末双休 3、大专及以上学历,有政府采购相关从业经历,具备销售工作经验,能独立撰写标书者优先考虑 4、工作时间:上午9:00-12:00,下午14:00-17:30 5、工作地点:湾里税务局对面
二级建造师
1.5-1.6万元/月
项目经理5-10年大专
项目部经理,兼施工员,全职
信息系统监理师
4000-10000元/月
项目经理经验不限大专计算机相关专业PMP系统集成项目管理工程师信息系统项目管理师
岗位职责: 1、指导下完成项目现场监理服务及管理工作; 2、善于沟通协调; 3、具备文档整理、编制能力; 4、完成领导交付的其它任务; 5、遵守公司各项规章制度。 任职要求: 1、职高、大专及以上学历毕业; 2、计算机、网络、项目管理专业者优先; 3、具有信息系统监理工程师资质证书者优先; 4、服从安排,能适应加班工作者优先; 5、不限工作经验。
项目经理/主管3-5年本科实施交付经验团队管理经验PMP信息系统项目管理师销售支持/交付管理售前支持经验
一、岗位职责: 1. 交付实施与故障攻坚 1.1 主导工业AI项目现场交付全流程(设备安装→系统调试→验收),保障项目按技术规范顺利落地; 1.2 独立诊断并处理机械(如工业相机、光源)、电气(如传感器、工控机)、软件(如AI算法部署)类问题,联动技术团队或供应商高效攻克现场复杂故障; 1.3 编制交付过程文档(签收单、阶段报告、验收材料),确保各环节流程合规可追溯。 2. 进度管控与资源协调 2.1 制定项目实施计划,跟踪关键里程碑(如设备进场、算法调优、客户终验),识别延期风险并推动闭环解决; 2.2 对接客户技术方、内部研发团队及外部供应商,灵活调配资源(如紧急备件调度、施工流程优化)。 3. 客户关系与满意度维护 3.1 定期向客户技术负责人汇报进展,及时响应需求调整(如新增检测工位、参数优化); 3.2 快速应对现场突发状况(如因设备异常导致产线停机),提供有效解决方案,保障客户体验。 二、任职要求: 基础要求 1. 统招本科及以上学历,计算机、机械、电气、自动化等相关专业优先; (具备5年以上项目交付经验者,学历可放宽至大专) 2. 3年以上现场项目交付经历,其中至少1年聚焦于工业AI方向(如工业自动化、机器视觉、智能装备等项目); 3. 能接受高频出差(覆盖南昌/佛山及周边省份),每月驻场时间可达20-25天。 核心能力 1. 具备机械/电气实操经验:能识读机械图纸,熟练调试工业相机、光源、传感器等硬件(如设置曝光、调节光照强度); 2. 掌握系统操作技能:熟悉Windows服务器/工控机操作,具备基础网络配置能力(如IP分配、端口映射); 3. 具备软件部署能力:可独立完成工业AI系统的环境搭建与部署(无需开发,有Python/Shell脚本基础者优先); 4. 具有问题闭环意识:以结果为导向,有效推进“设备异常-需求变更-进度滞后”等问题的解决。 软性特质(加分项) 1. 表达清晰:能够向客户技术团队说明“算法误判原因”“设备调试逻辑”,降低沟通成本; 2. 抗压能力强:在“客户临时增项”“设备延迟到货”等压力场景下,仍能有序协调资源,主动担当; 3. 学习主动性:关注工业AI前沿技术(如缺陷识别算法、多设备协同控制),适应业务快速发展节奏。 优先项(有则更佳) 1. 拥有制造业(汽车、电子、钢铁)领域项目交付背景; 2. 参与过集成度高、联动性强的复杂项目(如多系统整合、跨设备协同类工程)。 加分项 具备以下行业经验:人工智能·自动化设备·通用设备
项目经理1-3年学历不限
公司做互联网5G通讯项目的,目前和中国广电,中国联通都有合作。 岗位职责: 与团队合作,进行移动通讯5G套餐、宽带融媒体相关产品的运营,处理公司现有资源的维护以及转化 任职要求: 1.具备出色的沟通技巧,能够高效完成任务 2.能够积极融入团,共同推动项目进展 3.具有良好的学习能力,不断提升个人及团队绩效 4.工作经验:1-2年业务经验,其中至少3个月团队管理经验 5.年龄24-30岁的(如果满足工作经验可以提前的) 薪资福利: 1.试用期底薪8000,包含基本工资5K+岗位薪资3K+提成奖金,平均在1W-1.5W左右 2.工作简单,八小时工作制度早8:30-12:00,下午2:00-6:30!月休4天,年假2周 3.温馨的住宿环境(三室两厅,洗衣机,冰箱,空调一应俱全)水电免费
工程管理
7000-8000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专小区五险一金餐补
岗位职责: 1、负责小区内配电、给排水、消防、电梯、照明、监控、管网等公共机电设施的日常巡检与运行管理,及时发现并处理设备异常,确保园区水电、消防、安防系统安全稳定运行。 2、执行设备定期巡查与保养任务,提前识别潜在风险,减少故障发生频率。迅速响应业主及公共区域的维修需求,高质量完成各项维修工作,并准确记录维保与维修台账,保障服务质量与用户满意。 3、承担小区零星修缮、设施更新、小型改建项目的现场协调、施工监管、质量验收等工作,监督外包单位规范施工,确保工程符合标准并顺利交付。 4、严格执行安全生产相关规定,定期开展园区工程类安全隐患排查,建立隐患清单并落实闭环整改,配合各类安全检查,防范设备运行及施工过程中的安全事故发生,维护社区居住安全。 5、负责工程维修物资、工具的库存管理与领用登记,严格控制运维耗材成本支出。按规范整理设备档案、维保记录及工程项目资料,统一分类归档保存。 6、对内协同物业各职能部门推进日常运营与服务保障,对外联络维保单位、施工团队及相关市政部门。积极对接业主工程类诉求,妥善应对停水、停电、设备突发故障等紧急情况,确保快速恢复运行。 岗位要求: 1、大专及以上学历 2、熟练操作计算机及常用办公软件,掌握弱电系统应用,精通强电安装、检修及故障诊断技术 3、具备良好的沟通表达能力,能承受较强工作压力 4、持有相关资格证书(如电工证、电梯管理员证、中级消防员证等) 5、具有3年以上相关领域工作经验
项目经理1-3年学历不限土建国网协调资料
1.负责与业主单位的资料及人员对接。 2.负责管控电力施工过程中的施工管理及安全。 3.负责电力施工现场的基础现场资料编制 4.负责电力施工现场业主第三方单位协调及管理。 5.必须持有C1驾照会开车 6.吃苦耐劳,善于学习,懂人情世故。 7.有责任心,有担当,活泼开朗且做事认真。 8.有电网施工类似经验,协调过电网单位。 9.会开电网工作票,报计划,懂成本核算
行政经理/主管经验不限大专固定资产管理企业文化内勤管理
工作职责 1. 统筹管理支公司日常行政工作,包括文件的收发与流转、会议全过程支持、办公用品的及时供应以及固定资产的实时跟踪与管理。 2. 搭建与业务部门的定期沟通渠道,积极对接需求,提供针对性行政服务,有效支撑前线业务高效开展。 3. 严格执行保险行业相关监管规定,做好合规类文档的分类存档及周期性检查,保障行政工作符合公司风险管控要求。 4. 持续改进行政服务流程,推动标准化作业程序(SOP)实施,提高团队执行效率与服务水平。 任职要求 1. 大专及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先考虑。 2. 熟练掌握Office办公软件,具备独立撰写公文、整理数据及制定流程优化方案的能力。 3. 具备良好的风险防范意识与服务导向,能迅速应对临时任务并整合资源完成问题处理。 补充说明 1. 工作时间:朝九晚五,周末双休
腻子工1-2人月结
招聘打磨刮腻子师傅。岗位人数为2名。年龄要求为60岁以下。文化程度不限。薪资待遇为3000元以上每月。
新余 分宜县
7月3日 14:30拨打电话
江西新余渝水区,招15-16个行车工12小时两班倒,工资9千包吃包住,有意者电联,非诚勿扰李经理
9000元/月
行车工11-20人月结
江西新余,招15-16个行车工12小时两班倒,工资9千包吃包住,有意者电联,非诚勿扰李经理
新余 渝水区
7月3日 14:28拨打电话
饮料厂普工贴标签免费培训包吃保险餐补社保五险一金包住11-20人月结
【薪资待遇】 30/小时,320一天 包吃住 每个月的最低工资不会低于8500 【发薪时间】 每月10号发薪,不压工资,工作7天缺钱可预支1000,异地求职 【工作时间】 早8:00到晚8:00,中途会有两个半小时休息吃饭时间, 【工作岗位】 饮料厂区:普工、贴标签、质检、包装、物料、仓库等 【吃住问题】 管三餐住宿,提供夫妻房,吃住水电全免,外宿房补500 工作地点在苏州市!!!在苏州市!!!
新余市招装修承包,木工,电工,瓦工,油漆工全套班组,微信号
200-650元/天
油漆工泥瓦工电工装修木工装修承包长期1-2人完工结算
江西新余市招装修承包,木工,电工,瓦工,油漆工全套班组,微信号
新余 渝水区
7月3日 14:20拨打电话
啤酒厂普工贴标签免费培训包吃夜班补贴保险餐补社保五险一金包住11-20人月结
【薪资待遇】 30/小时,320一天 包吃住 每个月的最低工资不会低于8500 【发薪时间】 每月10号发薪,不压工资,工作7天缺钱可预支1000,异地求职 【工作时间】 早8:00到晚8:00,中途会有两个半小时休息吃饭时间, 【工作岗位】 啤酒厂区:普工、贴标签、质检、包装、物料、仓库等 【吃住问题】 管三餐住宿,提供夫妻房,吃住水电全免,外宿房补500 工作地点在南京市!!!在南京市!!!
行政经理3-5年大专3年以上管理岗位经验
岗位职责 1.后勤成本与物资管理:管控中心后勤成本,优化成本结构;负责统筹行政物资、固定资产 / 物料的台账与盘点,确保账实相符,做好闲置资产规范管理。 2.后勤服务保障:统筹食堂、宿舍、办公环境、物业等后勤管理,保障餐费申报、数据提交等工作及时准确,持续提升员工后勤服务满意度。 3.制度合规与执行:推动行政相关制度落地执行,监督物业、后勤等工作合规开展,防控行政工作风险,杜绝重大工作失误。 4.数据与预算管理:做好后勤费用、能源等数据的录入与维护,控制后勤费用偏差,确保数据及时准确。 5.团队与综合管理:带领行政团队开展日常工作,完成省区交办的其他行政任务,达成行政管理目标。 任职要求 1.大专及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先; 2.3 年以上行政 / 后勤管理经验,有物流行业或多网点后勤管理经验者优先; 3.熟悉后勤、物业、资产管理相关流程,具备成本管控与沟通协调能力; 4.工作严谨负责,具备团队管理能力与合规意识。 工作时间:8:30-18:00 单休 薪资待遇:7000-10000
综合办公室经理
8000-10000元/月
行政经理3-5年本科管理10人以上团队3年以上管理岗位经验
岗位职责: 1、统筹公司对外对接事宜,维护政企、行业合作伙伴等外部关系,能独立完成各类对外接待、政策对接及相关申报文字工作,维护企业外部形象。 2、熟悉公司人事板块整体工作,包括人员招聘、员工管理、企业文化及团队相关事宜,保障人力工作有序运转。 3、熟悉公司行政后勤、办公场地、会务、资产、物资等综合保障工作,协助规范日常办公运营。 4、落实总经理交办的各项综合管理专项工作,协助完善公司内部管理制度,做好跨部门协同、内部督办、日常风险管控, 岗位要求: 1、本科及以上学历,行政管理、人力资源、工商管理等相关专业;5 年以上政府事务、综合办公室等工作经验,人力服务行业背景优先。 2、具备丰富对外沟通、政企对接相关实操经验,具备公文、方案撰写能力。 3、熟悉人事、行政全流程管理工作,具备协调多线事务的能力。 4、沟通协调能力良好,做事稳重细致,保密意识强,能承受多任务并行工作压力。
办公室主任
3000-4000元/月
行政经理1-3年大专企业文化建设
工程公司管理,有证书者优先,懂财务管理者优先
行政经理3-5年大专
岗位职责: 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作 2. 组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作,确保流程规范、执行高效 3.制定并落实行政相关制度、预算及成本管控措施,提升资源使用效率 4. 管理行政团队,指导监督下属工作,推动跨部门协作与服务支持 5.处理突发事件及重要事务协调,保障公司运营秩序与安全稳定 任职要求: 1.本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先 2.5年以上行政管理工作经验,2年以上团队管理经验 3. 熟悉行政全模块运作,具备优秀的组织协调、沟通表达及应急处理能力 4.责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养 5. 熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析与公文写作能力
综合管理岗
1.5-1.6万元/月
行政经理1-3年大专
岗位职责: 1. 负责日常行政事务处理,包括文件整理、会议组织及办公用品管理 2. 协助部门开展综合协调与跨部门沟通工作 3. 参与基础人事支持工作,如招聘辅助、入职办理及员工档案维护 4. 处理基础财务报销、合同归档及数据统计等综合事务 5. 完成领导交办的其他临时性工作任务 任职要求: 1. 学历不限,具备良好的学习能力与责任心 2. 工作经验不限,有行政、文秘或综合管理类实习经历者优先 3. 熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理能力 4. 具备良好的沟通表达能力与服务意识 5. 性格踏实稳重,适应多任务协同的工作节奏
技术主管
5000-10000元/月
项目经理/主管5-10年本科实施交付经验中大型软件项目管理经验销售支持/交付管理
工作地点在分宜 岗位职责: 1、全面负责无人机遥感网项目的立项、启动、规划、成本管控、执行推进、变更管理、过程监督及验收等环节的统筹组织与实施管理; 2、主导项目进度、成本、质量与风险控制,保障项目按既定目标高质量、准时交付; 3、组织并协调各类项目会议,统一推动解决项目实施中出现的技术难题、资源调配、协作配合等相关问题; 4、对接各需求部门,确认项目具体需求,评估其可行性,并对任务进行合理拆解与分配; 5、定期撰写、归集项目相关文档和总结报告,通过会议、邮件等方式向管理层及团队成员及时反馈项目进展; 6、负责项目团队的日常管理,指导团队成员高效开展工作,持续优化项目管理流程与制度; 7、参与公司无人机智慧城市运营项目的建设工作,协助完善项目体系与产品架构; 8、完成公司及上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1、本科及以上学历,地理信息、测绘工程、信息管理、计算机等相关专业背景; 2、熟练掌握Office办公软件,具备Arcgis、smart3D等专业工具使用经验者优先; 3、具有较强的项目管理能力,涵盖计划制定、进度跟踪、执行落地、成本控制等方面,具备良好沟通协调能力,能适应高强度工作及出差安排; 4、熟悉无人机及其在测绘领域的应用,了解无人机作业流程及相关技术规范; 5、具备扎实的文字表达能力,可独立完成项目执行过程中各类材料的编制与整理; 6、能够开展项目风险的定性与定量分析,提前制定应对预案,有效处置项目实施中的突发状况; 7、接受出差安排。
百事饮品管培生
4000-6000元/月
文员经验不限本科
任职要求: 1、2022-2025年毕业的本科毕业生 2、性格开朗,具备进取意识,工作态度积极 3、对快消行业有浓厚兴趣,需自备交通工具,能够胜任日常拜访工作,愿意从基层岗位做起 工作时间:面议 薪资福利: 月薪4000元,入职即办理六险一金,享受春节、端午、中秋三节福利,夏季提供高温补贴,冬季发放取暖补贴,享有午餐补助、车旅补贴、通讯补贴及交通补助。公司定期组织岗位技能提升培训
办公室坐班+五险
6000-12000元/月
文员经验不限高中个人客户
1.缴纳五险社保,新人提供住宿、餐补; 2.超长带薪年假、产假、陪产假,节假日福利,海内外学习机会,带薪培训,月激励奖、季度奖、年终奖;国内外旅游,团建聚餐丰富多样,生日会、年会等员工活动齐全; 3.单位晋升机制透明完善,发展空间广阔,每季度开放晋升通道,一年四次晋升机会,符合条件者可获得升职加薪,提供多元化发展路径,鼓励员工参与内部竞聘管理岗位,公司90%的管理层均从内部提拔; 4.职业发展路径:客户专员→客户经理→储备主管→主管→团队经理→区域经理→部门经理→大区经理→处长→总监…… 【岗位要求】 1.表达清晰,普通话标准,具备良好的语言沟通能力; 2.性格开朗,乐于与人交流,拥有较强的社交能力; 3.具备明确的职业发展目标,工作认真负责,有始有终,有销售经验者优先考虑; 4.接受实习生(实习期3个月以上),可出具实习证明及签订三方协议。 薪资福利: 底薪+提成+职位津贴+奖金+季度奖+年终奖,综合收入5000-12000元,上不封顶,多劳多得,新人入职三个月后薪资普遍显著提升。 工作时间: 周一至周五 8:30-18:30左右,中午休息1.5小时,周末双休,享受国家法定节假日带薪休假(如国庆、春节、五一、端午等)。 【工作内容】 1.单位,纯办公室办公,常白班,无需加班,无需外出拓展客户,通过电话与公司分配的客户沟通,完成业务办理(车险为刚需产品,有车即需年年投保); 2.客户资源由公司统一提供,无需自行开发,工作内容轻松,办公环境优越; 3.公司安排带薪岗前培训,零经验也可快速上手。
办公室助理
3000-4000元/月
文员经验不限大专混合办公国内院校优先活动/会议组织档案管理物品采购/领用企业文化建设文书起草熟练驾驶车辆具备人力经验具备财务经验
项目合同对接,文件审核,营收账款催收,资料打印。有出纳,会计从业经验优先。
项目助理经验不限本科
【岗位职责】 1. 负责TGV(玻璃通孔)工艺的技术研发与流程优化,参与先进封装项目的实验验证; 2. 协同海外客户及供应商开展技术对接,承担英文会议口译、技术沟通及文档撰写工作; 3. 关注国际技术规范动态,完成技术资料的双向翻译与项目协作推进。 【任职要求】 1. 本科及以上学历,微电子、电子封装、材料物理、材料化学等相关专业背景; 2. 具备优秀的英语应用能力: - 可无字幕理解海外技术交流内容,能准确进行专业技术表达与应答; - 能独立完成英文技术报告、邮件等文件撰写,确保细节传达准确; - 通过CET6,雅思7.0以上或托福100分以上者优先考虑; 3. 对先进封装及TGV技术具有浓厚兴趣,有相关课题研究或实习经验者优先。 【岗位福利】 大小周休息,技术专家指导、国际化项目平台、具有竞争力的薪酬待遇、双通道职业发展路径
项目主管
5000-10000元/月
项目经理/主管1-3年本科实施交付经验中大型软件项目管理经验销售支持/交付管理
工作地点在分宜 岗位职责: 1、全面负责无人机遥感网项目的立项、启动、规划、成本管控、执行推进、变更管理、过程监督及验收等各阶段的统筹协调与组织实施; 2、主导项目进度、成本、质量与风险的全过程控制,保障项目按既定时间节点和质量标准顺利交付; 3、组织并协调各类项目会议,统一调度资源,推动解决项目实施中出现的技术难题、协作障碍及其他相关问题; 4、对接各业务需求部门,确认项目具体需求,评估其实现可行性,并对任务进行合理拆解与分配; 5、定期整理编写项目文档、阶段性报告及总结材料,通过会议或邮件等方式向管理层及团队成员及时反馈进展; 6、负责项目团队的日常管理,指导团队成员高效开展工作,持续优化项目管理制度与流程; 7、参与公司无人机智慧城市运营类项目建设,协助完善项目架构与产品体系; 8、完成公司及上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1、本科及以上学历,地理信息、测绘工程、信息管理、计算机等相关专业背景; 2、熟练掌握Office办公软件,具备Arcgis、Smart3D等专业工具使用经验者优先考虑; 3、具备良好的项目管理能力,涵盖计划制定、进度跟踪、执行落地与成本控制等方面,沟通协调能力强,能适应高强度工作节奏,接受出差安排; 4、熟悉无人机及其在测绘领域的应用,了解无人机作业流程及相关技术规范; 5、具有较强的文字表达能力,能独立撰写项目执行所需的各类文件与汇报材料; 6、具备项目风险识别与评估能力,可开展定量与定性分析,提前制定应对预案,有效处置突发情况; 7、能够接受出差。
江西通信项目主管
7000-8000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
主要负责铁塔、移动、联通等运营商项目的工程监督与管理,工作职责覆盖项目全周期的协调推进、执行落地及质量把控。 具体工作内容包括: (1)监督施工团队严格执行技术标准与施工方案,确保项目按期交付并控制在预算范围内,跟踪进场计划实施情况(如施工人员到位时间、设备调试进展),提前协调解决影响进场的问题(例如甲方场地移交延迟、安全技术交底未完成等); (2)管控施工现场进度,统筹供应商、分包单位与运营商间的沟通协作,及时处理现场突发状况,如设备安装异常或物资供应不足;常规工作还包括组织施工人员进场签到,配合安全管理人员完成打卡,推动合作方按时入场,并提前对接确认入场准备条件(场地平整达标、材料设备备货到位、人员资质备案齐全); (3)承担工程安全与环境合规管理职责,定期开展工地巡查,核查各项安全防护措施是否落实到位,预防安全事故发生,一旦发生事故须第一时间上报,并协助后续保险理赔等相关流程。
建筑项目经理/项目负责人经验不限本科电子电器制造
职位描述: 负责消费类电子产品的试产项目全周期管理工作,涵盖项目规划、进度把控、资源调配、风险管控及交付验收等环节。 牵头试产阶段的生产组织与协同,保障产品由研发设计向规模化生产平稳衔接。 与客户、供应商以及内部跨职能团队(研发、制造、品质、采购等)保持紧密协作,推动项目目标高效达成。 及时识别并解决试产过程中涉及的技术、工艺和质量等问题,促进流程优化与能力提升。 编制项目总结报告,沉淀试产经验,为后续量产提供有力支撑。 任职要求: 英语口语熟练,具备作为工作语言使用的能力,英语相关专业背景优先考虑。 具有消费电子制造行业工作经验,熟悉新产品试产运作流程。 有Apple产业链项目管理经历者可优先推荐。 具备出色的沟通协调能力、问题应对能力及多任务并行处理能力。
工程部长
1-1.2万元/月
项目经理10年以上大专
懂工序,会方案,进度与质量管理,完善变更程序
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专汽车底盘项目汽车发动机项目
1,负责工艺文件的编制、归档与日常管理,落实现场工艺执行、监督及持续优化; 2,承担样品管理工作,开展成本核算与评估; 3,负责工装设备的结构设计与技术实现; 4,依据客户图纸转化为公司内部适用图纸,并根据工艺要求合理调整尺寸公差; 5,参与样品评审会议,结合加工工艺提出原材料、刀具及工装夹具的采购需求; 6,制定样品计划表,清晰记录各款样品当前状态并每周更新,跟进样品全过程流转,完成后将样品实物及相关资料移交对应业务人员; 7,参加新产品首次量产评审会议,核对客户图纸内容,下发内部图纸至各相关部门; 8,编制QC工程图及部分产品的工艺作业指导文件; 9,完成APQP、PPAP、OTS等相关项目资料的整理与提交; 10,实施图纸、PFMEA、控制计划、作业指导书等技术文件的变更管控; 11,负责上述各类资料的归档、分发、回收及台账管理工作; 12,监督和检查生产车间工艺规程的执行情况; 13,主导新工艺的研发与落地实施,指导车间完成新工艺应用; 14,参与新产品开发过程,提供工艺技术支持与可行性建议; 15,根据工艺需求进行工艺装备的设计,并完成工装的验证与优化改进; 有项目工程师或项目经理经验者优先考虑 16,跟踪项目进展及客户订单执行情况
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