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穿戴项目经理
1.1-1.8万/月
项目经理/主管3-5年本科
【岗位职责】 1. 主导智能穿戴类产品(手表/手环/耳机等)全生命周期项目管理,覆盖需求立项、方案评审、研发排期、测试验证、量产交付全流程,拉齐各节点目标并保障项目按质按期落地。 2. 协调软件、结构、供应链、测试、产品等跨部门团队,拆解各阶段任务节点,建立清晰的项目沟通与同步机制,及时识别并解决项目推进中的卡点问题。 3. 搭建项目风险管控体系,提前预判研发、供应链、质量等环节的潜在风险,制定应对预案,严...
研发项目主管
8千-1.5万/月
项目经理/主管5-10年本科
岗位要求: 1、具备本科及以上学历,掌握钕铁硼生产相关工艺与流程; 2、在自动化或机械制造领域拥有5年以上项目管理经历,具备扎实的项目运作能力,熟悉成本控制、物料统筹及项目整体运作管理; 3、熟悉新产品开发流程,掌握APQP/FMEA的基本应用方法,了解质量管理体系,能够制定项目总体规划并实施过程管控; 4、精通非标大型设备的研发工作,具备设备技术升级与综合性能优化经验。 岗位职责: 1、协助研发科室负责人开展项目管理日常事务; 2、主导研发项目的全流程管理,按月汇总各分子公司项目需求,编制月度项目交付计划,并跟踪执行过程; 3、依据项目进度合理指派工程师任务,统筹调配资源,确保项目按既定目标推进,实时监控执行进度; 4、全面负责项目从启动到验收交付的组织实施,制定各阶段实施方案,监督各环节执行情况; 5、协调解决项目实施过程中出现的技术与管理问题; 6、承担项目管理相关数据报表的整理与统计工作。
项目经理/主管1-3年大专
【岗位职责】 1. 负责明月山大健康产业园项目落地推进,对接产业孵化、康养文旅、富硒产业相关入驻企业及合作方。 2. 参与产业园招商对接、项目方案编制及路演材料配合,跟进项目谈判与落地全流程。 3. 统筹园区内部跨部门协同,对接政府与合作机构,跟进项目进度并协调解决问题。 4. 调研康养、富硒产业市场,输出项目运营优化建议。
实施项目经理
1-1.8万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专软件实施ERP系统MES系统SAP系统MySQLOracleSQL ServerPython
1、深入设备管理相关部门(维修、保养、点检等),调研并分析设备从采购、安装、使用、维护至报废全生命周期中的业务难点,系统梳理设备管理环节的数字化改进需求 2、将设备管理相关业务需求(如预防性维护方案、备件管理机制、设备运行状态监测、故障诊断流程等)转化为明确的系统功能要求,并协同技术团队设计基于EAM/CMMS或MES设备模块的信息化解决方案 3、供应商评估与选型:组织行业供应商提出契合企业实际业务场景的项目方案,并主导方案比选与决策过程 4、项目实施管控:作为项目经理全面推动项目落地执行,确保各阶段工作有序推进,直至系统成功上线运行 5、系统运维支持:负责系统日常运维事务及配置调整等工作,编制标准化操作手册和运维管理文档 任职资格: 1、具备2年以上TPM/EMS系统实施或运维经验,了解或掌握APS/MES/PLM/ERP等相关行业软件产品 2、具有设备管理类信息系统(如Maximo、Infor EAM、SAP PM或国产EAM/CMMS系统)在需求分析、系统实施或运维支持方面的实践经验 3、熟悉设备联网(IIoT)、预测性维护、数字孪生等智能制造应用场景,具备从业务角度理解技术方案的能力 4、有参与TPM推进、设备效率优化或智能制造项目者优先,对项目交付流程具备清晰认知和管理意识 5、具备一定文档撰写能力,良好的组织协调与沟通协作能力
项目经理5-10年高中
5年以上直饮水设备领域经验,有成功销售案例着优先。 参与招投标,维护客户关系,具有良好商务洽谈能力,具有行业资源整合能力,与跨部门协作能力熟练掌握直饮水全流程体系
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科输变电工程电气工程二级建造师(机电工程)电力工程项目全流程管理跨部门资源协调项目风险管控
工作职责 1. 负责电力工程项目从启动、规划、实施至验收的全过程管控,确保项目按时保质完成交付。 2. 编制项目实施方案与资源配置计划,统筹协调业主单位、设计机构、施工单位等多方协作关系。 3. 全面监管项目的安全管理、工程质量与成本控制,及时发现并处理实施过程中的各类风险与异常情况。 4. 主导项目团队开展技术方案评估、施工进度监督以及竣工验收等核心环节的执行工作。 5. 负责项目资料的整理与归档管理,保障工程流程可追溯、符合相关规范要求。 任职要求 1. 本科及以上学历,电力工程、电气工程或相近专业毕业。 2. 拥有3年以上电力工程类项目管理实践经验,熟悉输配电系统、变电站建设全流程。 3. 熟悉电力系统设计规程及施工技术标准,具备独立审阅技术文件与施工图的能力。 4. 具备良好的组织沟通能力和应变处置能力,能够高效推进跨专业协同作业。 5. 持有一级或二级建造师(机电安装工程)资格证书或PMP认证者优先考虑。
项目管理主管
9千-1万/月
项目经理/主管5-10年本科项目进度、质量、安全管理
工作内容 1、根据业主委托,全面负责项目现场的管理工作,组织实施对施工单位的技术协调,并对工程质量、安全、进度及成本等方面进行全过程管控,确保项目各项目标的达成。 2、带领项目团队,整合协调各方资源,保障项目按计划高效推进。 3、识别并监控项目实施过程中的各类风险,及时优化应对措施,确保项目稳定运行。 4、依据合同约定的条款、标准以及公司规范,高质量完成各项管理任务 任职要求 1、具备建筑工程、工程管理、土木工程等相关专业本科及以上学历,持有一级房屋建筑建造师资格证书,并具备中级或以上专业技术职称。 2、具备优秀的项目统筹能力和团队管理经验。 3、具有扎实的施工现场管理能力以及良好的沟通协作技巧。 4、熟练操作办公软件及CAD制图工具。 5、高度重视项目品质,能够有效把控实施过程以确保成果符合既定标准。 6、有厂房钢结构类项目管理实践经验者优先考虑
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专安装工程住宅建筑商业建筑
岗位职责: 1. 全面负责项目现场的施工组织、进度把控、安全管理、质量监督、技术协调及成本控制工作。 2. 负责与业主、监理、总包单位及其他协作单位在现场的各项沟通与协调事务。 3. 根据现场实际情况,与甲方、总包等相关方对接,制定详尽的施工进度计划,并实施全过程管理与监督。 4. 统筹管控项目的安装工程质量与施工进度,确保按期高质量交付。 5. 按照合同约定,每月审核并申报工程进度款项,跟进落实回款事宜。 6. 工作积极主动,具备良好的团队协作精神,责任心强,能适应高强度的工作节奏。 任职资格: 1. 大专及以上学历,工程类、土木工程、机械类等相关专业背景; 2. 五年以上门窗工程项目管理经验,持有一级建造师证书者优先考虑; 3. 熟悉各类工程相关标准与规范,掌握工程规划设计方案、专项技术方案及施工技术方案的审查流程; 4. 精通工程现场管理,具备较强的协调能力与问题处理能力,拥有优秀的组织与管理能力。 5. 有华润、万科等大型房企项目工作经验者优先录用
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江西新余寻找有空闲的200型号挖掘机。
挖机司机
寻找有空闲的200型号挖掘机。
新余
10月12日 19:18拨打电话
江西新余招聘吸粪车师傅,本地人员优先。工作地点在,主要参与小区改造项目。招聘人数为2名。
B2
招聘吸粪车师傅,新余本地人员优先。工作地点在新余,主要参与小区改造项目。招聘人数为2名。
新余
10月12日 19:10拨打电话
江西新余招聘小挖机师傅2名,本地人员优先。工作地点位于,主要参与小区改造项目。
挖机/钩机司机1-2人
招聘小挖机师傅2名,新余本地人员优先。工作地点位于新余,主要参与小区改造项目。
新余
10月12日 19:10拨打电话
江西新余招聘小挖机师傅一名,籍人员优先。主要工作内容为小区改造项目。
挖机/钩机司机1-2人
招聘小挖机师傅一名,新余籍人员优先。主要工作内容为小区改造项目。
新余
10月12日 19:10拨打电话
陕西咸阳秦都区招项目经理,干过顶管工程,有三个月社保
1-1.1万/月
项目经理3-5年高中
咸阳市秦都区招项目经理,干过顶管工程,陕西有三个月社保,施工员证件
建筑项目经理/项目负责人
1-1.1万/月
项目经理3-5年本科
面谈,来定
现场项目经理
1.8-2.2万/月
项目经理经验不限大专
全权负责土建劳务项目现场管理工作,需要具备独立操盘能力,遇到现场施工、班组、甲方协调等问题能够自主研判、落地解决。 1. 统筹项目劳务施工组织,制定施工计划,管控施工质量、安全、进度,处理现场各类施工矛盾、突发事项; 2. 按月完成现场实际工程量盘点、计量,编制月度工程量报表,对接总包完成工程量申报与核对,跟进回款相关计量资料; 3. 负责项目劳务成本管理,跟踪人工、辅材等成本支出,做好成本台账,及时发现成本风险并提出应对措施; 4. 负责图纸会审、现场签证、工程变更的现场取证与资料整理;对接总包、监理、甲方日常沟通; 5. 管理各劳务班组,下达施工任务,监督班组施工,落实安全交底,做好文明施工管理。 任职资格 1. 5 年及以上土建劳务项目项目经理经验,有房建 / 土建劳务项目完整操盘经验,具备独立处理现场复杂问题的能力; 2. 熟练工程量计算,能够独立完成月度工程量上报、对账工作;较强成本意识,可做现场成本统计与分析; 3. 看得懂土建施工图纸,熟悉土建施工工序、劳务分包管理流程; 4. 优秀沟通谈判能力,抗压能力强,可长期驻施工现场; 5. 持有二建、安全员 C 证优先; 6. 诚信负责,责任心强,做事踏实,有较强风险意识。
项目经理经验不限学历不限
需要一人,主要针对项目尾款催收,薪资待遇面谈,主要拿提成;不恐高,如项目上有需要维护/维修进行配合完成(例如淋水试验、补结构胶、贴丁基胶带等)。
项目经理3-5年大专
项目第一责任人,全面负责风电吊装项目安全、质量、进度、成本、人员、机械、对外协调,落实合同、方案,。 任职要求: 1. 3年以上陆上风电吊装项目经理经验,独立负责风机整机吊装项目;持有建安B证,二建/一建优先。 2. 精通风机吊装危大工程管理,熟悉专项方案、专家论证、大型起重设备安拆管理。 3. 50岁以下,能长期驻风场,接受异地出差(西北、内蒙、甘肃、河南等野外风电场,随项目流动出差;熟悉业主、监理报验流程,具备现场协调、成本签证管理能力。 4. 熟悉风电施工规范,较强安全风险管控能力,有大容量风机吊装经验优先。 联系人:王总 联系电话:
文员
1.负责送货单统计,月底对账,客服系统的上传资料。 2.要求熟悉电脑、 office办公软件等 3.做事要认真仔细。 4.一周工作6天,一天8小时。不加班。 5.工资面议。
文员1-3年中专/中技
招聘文员一名,工资3000-4000,要求熟练使用办公软件,日常统计考勤与资料,有文员工作经验。联系电话
前台
5-9千/月
前台经验不限学历不限服务业前台包吃
岗位职责: 1.接待来访客人,提供优质服务 2.负责日常前台行政工作,保持工作区域整洁有序。 任职要求: 1.语言表达能力强,善于沟通,有较强亲和力。 2.有良好职业形象和气质。 3.有直播经验,会剪辑,拍摄。 4.年龄18-30
项目助理
岗位职责: 1、协助项目经理跟进项目进度,协调各部门资源,确保项目有序推进; 2、负责项目相关文件的整理、归档及信息更新,保障资料准确完整; 3、参与项目会议的组织与记录,跟踪会议决议的执行情况; 4、协助完成项目数据收集与基础分析,支持决策制定; 任职要求: 1、具备良好的沟通协调能力,能够高效对接内外部协作方; 2、熟练使用办公软件,具备较强的文档处理和数据整理能力; 3、工作细致认真,有较强的责任心和执行力; 4、具备基本的项目管理知识,能快速理解业务流程与目标;
项目助理经验不限本科
【岗位职责】 1. 负责TGV(玻璃通孔)工艺的技术研发与流程优化,参与先进封装项目的实验验证; 2. 协同海外客户及供应商开展技术对接,承担英文会议口译、技术沟通及文档撰写工作; 3. 关注国际技术规范动态,完成技术资料的双向翻译与项目协作推进。 【任职要求】 1. 本科及以上学历,微电子、电子封装、材料物理、材料化学等相关专业背景; 2. 具备优秀的英语应用能力: - 可无字幕理解海外技术交流内容,能准确进行专业技术表达与应答; - 能独立完成英文技术报告、邮件等文件撰写,确保细节传达准确; - 通过CET6,雅思7.0以上或托福100分以上者优先考虑; 3. 对先进封装及TGV技术具有浓厚兴趣,有相关课题研究或实习经验者优先。 【岗位福利】 大小周休息,技术专家指导、国际化项目平台、具有竞争力的薪酬待遇、双通道职业发展路径
销售,会计,文员
3-4千/月
文员经验不限中专/中技
销售,会计,文员
办公室坐班+五险
6千-1.2万/月
文员经验不限高中个人客户
1.缴纳五险社保,新人提供住宿、餐补; 2.超长带薪年假、产假、陪产假,节假日福利,海内外学习机会,带薪培训,月激励奖、季度奖、年终奖;国内外旅游,团建聚餐丰富多样,生日会、年会等员工活动齐全; 3.单位晋升机制透明完善,发展空间广阔,每季度开放晋升通道,一年四次晋升机会,符合条件者可获得升职加薪,提供多元化发展路径,鼓励员工参与内部竞聘管理岗位,公司90%的管理层均从内部提拔; 4.职业发展路径:客户专员→客户经理→储备主管→主管→团队经理→区域经理→部门经理→大区经理→处长→总监…… 【岗位要求】 1.表达清晰,普通话标准,具备良好的语言沟通能力; 2.性格开朗,乐于与人交流,拥有较强的社交能力; 3.具备明确的职业发展目标,工作认真负责,有始有终,有销售经验者优先考虑; 4.接受实习生(实习期3个月以上),可出具实习证明及签订三方协议。 薪资福利: 底薪+提成+职位津贴+奖金+季度奖+年终奖,综合收入5000-12000元,上不封顶,多劳多得,新人入职三个月后薪资普遍显著提升。 工作时间: 周一至周五 8:30-18:30左右,中午休息1.5小时,周末双休,享受国家法定节假日带薪休假(如国庆、春节、五一、端午等)。 【工作内容】 1.单位,纯办公室办公,常白班,无需加班,无需外出拓展客户,通过电话与公司分配的客户沟通,完成业务办理(车险为刚需产品,有车即需年年投保); 2.客户资源由公司统一提供,无需自行开发,工作内容轻松,办公环境优越; 3.公司安排带薪岗前培训,零经验也可快速上手。
文员1-3年高中
不是催收,是后台数据文员岗! 【岗位职责】 1. 负责日常数据的整理、录入及归档工作; 2. 协助完成各类报表的统计与更新; 3. 配合部门进行文件资料的管理与调取; 4. 完成上级交办的其他行政支持类任务; 5. 维护办公系统中基础数据的准确性与时效性。 【岗位要求】 1. 善于沟通,能按时完成上级交代的工作任务; 2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队; 3. 具备基本的办公软件操作能力,工作效率高; 4. 工作细致耐心,责任心强,具备较强执行力; 5. 具备良好的时间管理意识,能适应规范作息安排。 【工作时间】 9:00-12:00 13:30-18:00 薪资面议
技术主管
5千-1万/月
项目经理/主管5-10年本科实施交付经验中大型软件项目管理经验销售支持/交付管理
工作地点在分宜 岗位职责: 1、全面负责无人机遥感网项目的立项、启动、规划、成本管控、执行推进、变更管理、过程监督及验收等环节的统筹组织与实施管理; 2、主导项目进度、成本、质量与风险控制,保障项目按既定目标高质量、准时交付; 3、组织并协调各类项目会议,统一推动解决项目实施中出现的技术难题、资源调配、协作配合等相关问题; 4、对接各需求部门,确认项目具体需求,评估其可行性,并对任务进行合理拆解与分配; 5、定期撰写、归集项目相关文档和总结报告,通过会议、邮件等方式向管理层及团队成员及时反馈项目进展; 6、负责项目团队的日常管理,指导团队成员高效开展工作,持续优化项目管理流程与制度; 7、参与公司无人机智慧城市运营项目的建设工作,协助完善项目体系与产品架构; 8、完成公司及上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1、本科及以上学历,地理信息、测绘工程、信息管理、计算机等相关专业背景; 2、熟练掌握Office办公软件,具备Arcgis、smart3D等专业工具使用经验者优先; 3、具有较强的项目管理能力,涵盖计划制定、进度跟踪、执行落地、成本控制等方面,具备良好沟通协调能力,能适应高强度工作及出差安排; 4、熟悉无人机及其在测绘领域的应用,了解无人机作业流程及相关技术规范; 5、具备扎实的文字表达能力,可独立完成项目执行过程中各类材料的编制与整理; 6、能够开展项目风险的定性与定量分析,提前制定应对预案,有效处置项目实施中的突发状况; 7、接受出差安排。
文员1-3年大专
【岗位职责】 1. 负责客房部日常文书及信息整理工作 2. 协助部门完成相关数据录入与报表制作 【岗位要求】 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
ERP实施项目经理
8千-1.2万/月
项目经理/主管5-10年本科实施
【岗位要求】 1. 5年以上软件实施经验,有丰富的行业或企业管理经验; 2. 对项目实施流程及实施方法论有很好的理解,有丰富的项目实施把控能力; 3. 有乙方软件开发或技术支持经验优先; 4. 熟悉各种操作系统以及SQL数据库知识; 5. 具备良好的语言沟通与协调能力。 【岗位职责】 1. 负责进行客户调研、需求分析和应用解决方案的制定; 2. 负责协助销售部门完成销售过程中的售前工作,参与招标工作,完成项目售前的方案讲解和产品演示等; 3. 正确理解需求内容,负责对项目进行规划,调配资源,合理制定实施方案、培训方案,推动项目实施进程,控制实施按计划完成,保障实施质量; 4. 负责完成项目的验收及项目款的收回工作; 5. 完成实施方法及实施标准文档的整理与总结工作。 【薪资待遇】 年薪20万-30万
江西-项目主管
8千-1.2万/月
项目主管3-5年本科软件项目
需求调研与分析:与政府部门各业务处室、基层工作人员及服务对象保持密切沟通,深入掌握政务运作流程及实际痛点,系统性收集、梳理并分析用户需求,输出完整且规范的需求文档。 产品规划与设计:结合政务业务发展需要与战略方向,制定项目整体产品规划与发展路径,设计功能结构、业务逻辑与界面原型,确保产品既满足政务工作规范,又具备良好的用户体验。 项目推进与管理:统筹开发、测试、运维等相关团队协作,推动政务项目高效落地,制定实施计划与关键节点,监控项目进展,及时识别并处理各类问题与风险,保障项目按期交付。 岗位要求:专业知识与技能 政务业务知识:了解政府机构设置、运行机制及相关业务规范,掌握电子政务建设标准、政务数据管理政策等法规文件,熟悉政务信息化发展方向。 产品管理技能:具备系统化的产品管理能力,熟练使用Axure、MindManager、Jira等工具,精通需求分析、原型绘制、项目跟踪等全流程方法。 技术理解能力:熟悉云计算、大数据、人工智能、区块链等技术在政务服务中的应用场景,能与技术团队顺畅对接,准确评估技术实现路径与挑战。 数据分析能力:掌握常用数据分析手段,能够对政务运行数据和用户行为信息进行采集、处理与深度分析,为产品优化提供有力支撑。 能力素质 沟通协调能力:具备优秀的跨部门沟通技巧,能与政府管理人员、一线人员及技术人员高效互动,清晰表达观点,精准捕捉各方诉求。 问题解决能力:面对复杂项目环境,能快速定位核心问题,提出切实可行的应对策略,具备较强的应急响应与风险管控能力。 创新能力:持续关注行业前沿动态与技术创新,善于将新思路、新技术融入政务产品设计,助力政务服务提质增效。 团队管理能力:有团队带领经验,能够组织产品团队达成目标,调动成员积极性,营造协同高效的工作氛围。 职业素养 责任心:对政务项目执行全过程高度负责,严守工作纪律与保密规定,确保项目质量与时效,保障政务信息与数据安全。 服务意识:坚持以服务政府职能运转和公众办事需求为核心,主动响应反馈,持续改进产品体验,提升服务满意度。 学习能力:面对政务领域不断更新的政策与业务要求,具备快速学习与适应能力,及时掌握新知识、新工具,支撑工作持续进阶。
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