
见习文员(24/25届)
3-4千/月
文员经验不限大专资料管理会务活动公文写作周末双休法定节假日休节日福利
一、岗位要求:
1、毕业2年内未就业的国内普通高校大专及以上学历人员;
2、专业不限;
3、未曾参加过见习生项目;
4、具备良好的组织协调能力、语言表达及文字处理能力,具有较强分析判断力,能熟练操作office等办公软件者优先考虑;
5、工作态度端正,责任心强,作风严谨细致,注重工作细节,能够高效落实各项任务。
二、工作职责:
1、协助部门完成文稿起草、资料整理归档、会议接待等相关事务;
2、协助汇总各类报表信息并按时提交;
3、完成上级安排的其他工作任务。
薪资待遇:
1870+780(餐补),加班另计加班费
双休,享受法定节假日
管培生 销售运营 吉安
120-160元/天
文员经验不限本科能吃苦
实习岗位,转正率90%,主管一对一带教,小白友好,需能吃苦。
月薪:无责底薪4000元/月+业绩提成,平均薪资8000元,销冠可达15000元。
办公地点:吉安市所有区县。
基本要求:家在吉安市的2027届本科生,实习期至少3个月。
【实习优势】
1. 零基础可投,主管一对一全程带教,快速掌握教培销售运营技能。
2. 表现优异可提前转正,转正后月薪过万,缴纳六险一金。
3. 转正晋升清晰:每2个季度一次升职机会。
【岗位职责】
1. 通过线上电话外呼、线下开展市场活动(如地推、讲座)等形式,向家长介绍相关课程产品进行前端市场招生;对负责区域的目标客户(新高一学生)进行社群的搭建、引流、维护及裂变(含一定销售性质)。
2. 课程咨询与转化:负责学员报班咨询,做好沟通和转化工作。
3. 客户对象为江西省吉安市各地学员,家在县城优先;市区人员需要出差到县城,公司报销费用。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,热爱教育行业,有教育咨询实习和销售经验者优先。
2. 具备服务意识和责任心:能够及时、充分了解学员需求并量身订制课程方案,坚持以客户为中心。
3. 执行力强:结果导向,能够严格按照目标量化标准完成工作。
4. 办公软件:掌握基本的Excel使用技巧,能够快速学习使用工作相关系统。
5. 认同新东方企业文化。
【福利待遇】
转正后岗位为销售运营综合岗,基础薪资8000-12000元+招生提成,享受六险一金、双休、节日福利,提供完整培训体系。
房产经纪人
8千-1.3万/月
地产中介经验不限学历不限
岗位职责:
1. 为客户提供建设性的房产置业咨询,确保交易环节符合规范要求;
2. 主动参与房产展示活动,利用多元化渠道进行房源宣传推广;
3. 持续跟进客户沟通,提升服务体验以契合客户需求;
4. 实时关注市场趋势变化,灵活优化销售方案应对市场调整;
5. 与团队保持高效协作,齐心协力达成销售任务目标。
任职要求:
1. 具备优秀的表达能力和协调能力,能妥善处理客户在交易中的各类问题;
2. 熟悉房地产行业现状,可提供专业化的市场解读与建议;
3. 拥有较强的市场感知力,能精准捕捉市场走向;
4. 认同团队协作价值,愿意与同事共同成长进步;
5. 责任意识强,能在高强度工作环境中稳定发挥。
薪资福利:
1. 400-10000元,上不封顶。
办公室助理文员
4-8千/月
文员学历不限
职位要求:
1.需要熟练办公软件,打字速度要快,
2.适应能力强,学习能力强,具备较强的责任心,良好的沟通表达能力,有上进心
3.应届毕业生及无经验都可,公司有培训,小白即可上手
助理文员
5-6千/月
文员1-3年高中资料管理后勤管理考勤管理
朝九晚五,周末双休,法定节假日正常休
工作职责
文件与文书处理:负责公文及报告的撰写与审核;分类整理并归档各类资料;制作PPT及其他演示文档。
日常行政支持:统筹会议安排并撰写会议纪要;执行办公用品采购及费用报销流程;接听来电、接待来访人员。
电脑操作员
4-8千/月
文员经验不限高中短中线交易技术面分析
1、独立制定并分析交易目标
2、负责现货交易的实施与日常管理
3、公司提供账户及资金用于运作
4、记录当日交易明细,反馈市场动态,提出可行性操作建议,盘后完成总结并与团队复盘交流
5、及时汇报交易过程中出现的异常状况及操作失误
要求:
1、具备良好的分析判断与决策能力
2、具备一定的沟通技巧和语言表达能力
3、具有较强的风险防范意识和抗压素质
4、对公司的资金安全高度负责,严格执行风控措施,准确预判市场趋势
5、实盘操作在公司进行!!!经公司考核达标后上岗
部门文员
4-5千/月
文员3-5年中专/中技
【岗位职责】
1. 考勤与排班管理:负责演艺中心全体员工(含演员、技术人员、行政人员)的日常考勤统计、请假/调休/加班审核及月度考勤汇总;根据演出计划及排练安排,编排演员及场务人员的值班/排班表,协调临时换班、替班事宜,确保人员到岗。
2. 行政流程管理:负责部门内部各类审批流程的发起、跟踪与闭环(如物资采购、费用报销、合同签章、设备借用等);规范文书档案、台账管理,确保流程合规、记录可查;协助上级梳理优化内部操作流程,提高运转效率。
3. 部门安全事务:落实演艺中心日常安全巡查(舞台区域、排练厅、仓库、消防通道等),监督安全隐患整改;组织安全培训及应急演练,做好安全台账记录;负责演出期间人员进出管理、防疫/安保措施执行,突发安全事件的初步处置与上报。
南昌档案管理文员
3-5千/月
文员经验不限学历不限档案数字化
职位描述:
负责政府档案数字化加工流程中的整理、扫描、修图、著录、质检、装订等环节中的一项工作。需具备基础电脑操作能力,工作细致认真,有耐心。
1、薪资待遇:到手收入普遍在3000至4000元之间,上不封顶,具体根据完成的档案数量核算;
2、福利保障:
正式录用后签订劳动合同,享受节日福利,提供住宿安排;
3、工作时间:每日上午8:30至下午5:30,中午休息1小时,每周一至周六上班,国家法定节假日正常休假。
入职后由资深员工一对一指导,遇到问题可随时请教,团队氛围融洽。
晋升路径:
技术路线:文员—专业文员—技术专家—行业专家
管理路线:文员—组长—现场主管—现场经理(含见习)—现场经理—区域经理
周结120/天 档案整理文员
3-4千/月
文员经验不限学历不限档案整理档案数字化档案录入
地址:江西省景德镇市昌江区瓷都大道666号
时间:9:00-18:00 午休1小时
要求:性别不限
具备档案整理相关经验
内容:资料分类归档,数字化处理
工资:120元/天 周结
仓库文员/包吃住/月无责7K起/双休/五险一金
7-9千/月
文员包住保险包吃社保20人以上月结全职
【岗位职责]
1、负责日常文件整理、归档、打印、复印、资料录入;
2
负责产品货物、报表、表格统计,日常数据汇总更新;
3、负责对接厂部各部门及基础对外沟通,传达通知、整理工作信息;
4、负责办公室日常物资盘点、领用、整理,保持办公区域整洁有序;
5、协助生产部门进行日常产品检测,负责与其他部门沟通协调,确保信息传递准确高效
[薪资待遇]6500元/月加绩效津贴综合工资8500起,月休固定,带薪节假日、带薪年假,
不定期团队福利、下午茶、节日礼品
[任职要求]
年龄16-45岁,学历不限,有无经验均可,应届生可培养;
2、熟练使用Ofice办公软件,会基础表格制作;
3、做事细心耐心、责任心强,条理清晰,服从工作安排;
4、性格温和好沟通,工作踏实稳定,能长期稳定上班;
【福利待遇]
1.周末双休,早8晚六;
2.入职当天签订劳动合同,缴纳五险一金;
3.包吃包住,有免费无线网、图书馆、健身房等..
4.节假日正常放假休息,年假带薪15天,
工作地址:前一个月实训在江苏苏州
高工价丨8k可预支丨周结普工
6-7千/月
车间普工免费培训包吃交通补助保险餐补社保包住20人以上月结
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目前厂区接收大批量海外订单,目前急招人员,小时工,正式工,周结,月结都可安排
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1:小时工:28元/每小时,3-6个月合同,月保底工资7500.随走随结。可预支,包食宿,面试后签合同!
入职15天凭厂牌可预支500-1000
2:正式工:保底5500。底薪+加班费+绩效+岗位津贴+夜班补助+计时+计件。新员工入职60天留任奖3000元
厂区两种模式,小时工和正式工可自行选择
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二、招聘要求
1:男女不限,年龄(16--45)
2:身体健康,有特殊情况提前说明
3:会背写26个英文字母,认识简单的字,学历不限,可接收应届生
4:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用
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三、福利待遇
1:伙食安排:包吃
2:住宿安排:免费住宿
3:食宿条件:空调、热水、独立卫生间、夫妻房(入职满月申请)
4:职位福利:外地入职有交通补助
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四、工作内容
1:主要生产手机电脑配件以及相关电子产品
2:无需经验,统一培训,简单易操作,无任何辐射,危险性
3:公司为员工提供公平、公正的晋升机会和每年有2次调薪及升职机会,工资同比上涨
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五、车间环境
1:车间配有:饮水机,休息间,吸烟室。
2:车间配有中央空调冬暖夏凉。
3:工作环境:坐岗占90%,少有站岗,
4:上厕所,抽烟不管控、车间有专门吸烟区每天上午下午都会有休息时间。
工作地址:苏州吴中区(应甲方要求需拿行李才安排,当天办理入职当天分宿舍)
缺钱的来,搬运400一天 人走账清
8-9千/月
搬运工装卸工包住包吃高温补贴餐补免费培训6-10人月结
招聘仓库搬运装卸工,计时30一小时,400一天,每天计薪12小时,每月10000-12000+!夜班补贴40一晚,干15天一发,不压工资,准时发放,不拖欠。真实可靠,放心入职,零入职。
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【招聘要求】
年龄16-55岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。
【吃住】
免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。
工作地址:安徽芜湖
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普工免费培训包吃社保五险一金包住3-5人日结
新厂新能源芜湖包吃包住年龄16-50岁不限经验,
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长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住3-5人日结
招几个干到过年的临时工,年龄18-55岁
一个小时30一天360
一个小时30一天360
新厂新能源芜湖,招几个,一个月综合工资九千左右,重点是人走帐清,不压工资
包吃住,坐班,长白班
招聘面试专家(娱乐直播方向)
4千-1.4万/月
主播经纪人月结1年以下高中全职
经验不限,年龄18周岁以上,欢迎有主播/公会运营、娱乐行业、销售经验者和转行也可培训。
2.擅长与人沟通,清晰沟通表达能力,社交软件重度使用者,健谈爱交际。
3.网感强,熟悉社交软件平台规则,对直播行业、网红经纪有热情。
4.具备抗压能力想挑战高薪,社牛优先考虑。
【薪资待遇】
无责底薪5000,主播流水提成另算,月综合7000起~提成:1K-5K上不封顶。(招募越多提成越多,上不封顶。)
福利:缴纳五险,享受行业内具有竞争力的激励政策,所有节假日正常休。
【工作时间】
周一至周六:10:00-19:00,午休一个小时,节假日正常休。
我们拒绝一切形式画大饼,期待对主播招募有热情的你加
演员经纪人 剧场人事
7-8千/月
经纪人月结3-5年本科全职影视演员
沉浸式交互剧场,演员规模40人,行政后勤20人,招聘总人事主管,经纪人,需要有经验!工资7-8k
主播经纪人经验不限学历不限全职兼职假期工
1.支持异业合作,有合适的人可以拿来培养
2.发觉身边的人,能带来公司的给予永久丰厚奖励
3.给予身边资源有新媒体意愿,账号打造,景区,三农合作的。
经纪人星探
4-9千/月
经纪人经验不限学历不限
岗位职责:
1.开发并维护客户资源
2.独立完成咨询、带看、谈判、签约等全流程服务
任职要求:
1.表达清晰,具备良好的沟通协调与抗压能力
2. 有销售意识和服务意识,目标感强,结果导向
3. 学历不限,接受应届毕业生及跨行业转岗人员
4.无不良从业记录,认同诚信执业价值观
主播经纪人
2-4千/月
主播经纪人月结经验不限学历不限全职
小白可招|免费培训|上六休一|不加班|清晰晋升通道
任职要求
18-30周岁,有无经验都可以,零基础小白欢迎应聘!
工作上手简单,公司提供全套培训,有人带。
工作内容
在各大网络平台挖掘、沟通、对接意向主播,负责主播招募。
负责咨询答疑、面试邀约,维护意向人员,流程标准化。
工作时间
13:30 — 23:00,中间有1小时休息
上六休一,节假日正常放假
不加班!不加班!不加班!
团队不定期下午茶,工作氛围轻松。
薪资待遇
前期新人:底薪2500元 + 50元/人
后期达标可转正晋升运营岗位:底薪3200元 + 主播提成 + 人头费
主播包教包会轻松收入高
8千-1.5万/月
直播带货免费培训包住有提成3-5人月结经验不限学历不限全职
岗位职责;
1.负责公司平台的直播工作
2.不断优化直播技巧,激活消费欲望,促成销售转化;
3.积极与直播间粉丝互动,把握节奏,活跃气氛吸引粉丝参与度
4.分析每场直播中碰到的问题,向公司积极反馈。
标书文员
3-5千/月
文员1-3年大专
岗位职责:
1. 负责重要文件与资料的归集与整理,保障信息的准确性与时效性;
2. 编制并开展数据报告的分析工作,为团队决策提供有效支持;
3. 发现数据变化趋势,提出可行性优化方案;
4. 协助团队完成项目推进及业务扩展相关事务;
5. 管理敏感资料,确保数据安全与保密合规。
任职要求:
1. 具备较强的组织协调与数据分析能力;
2. 可独立开展工作,具备问题处理与应对能力;
3. 拥有良好的沟通技巧和团队合作意识;
4. 能够胜任高强度、快节奏的工作氛围;
5. 对数据具有敏锐度,可高效处理复杂信息。
统计
3-4千/月
文员1年以下中专/中技
【岗位职责】
1. 负责公司各类数据的收集、整理和统计分析工作;
2. 定期编制统计报表,确保数据准确性和时效性;
3. 对生产、销售、库存等环节的数据进行监测与跟踪;
4. 协助相关部门完成数据支持工作,提供基础统计依据;
【岗位要求】
1. 具备良好的数据敏感度和逻辑分析能力;
2. 熟练使用办公软件,尤其是电子表格类工具进行数据处理;
3. 工作细致严谨,责任心强,能够保证数据的准确性;
4. 具备较强的沟通能力和团队协作意识。
电商直播带货主播
20-25元/时
带货主播月结经验不限学历不限弹性工作制母婴用品智能电子生活家居普通话流利快手拼多多抖音
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:周结
招聘截止时间:2025-12-31
岗位职责:
1.负责直播内容的策划与实施,涵盖商品筛选、价格制定及推广方案执行;
2.通过直播渠道生动呈现产品,与在线用户实时交流,增强品牌曝光度;
3.跟踪分析直播期间的数据表现,依据观众反馈优化直播方案,提高互动效果;
4.营造活跃且健康的直播氛围,保障内容积极向上,维持良好观看体验。
任职要求:
1.拥有良好的语言表达能力,能有效吸引并留住观众注意力;
2.掌握主流直播工具的操作方法,熟知平台运行机制与直播规范;
3.具备团队协作意识,可与项目成员顺畅配合完成任务;
4.具备临场应变能力,能灵活处理直播过程中的各类突发状况,确保流程稳定推进。
直播销售主播
5千-1万/月
带货主播3-5年本科
岗位职责:
1. 在指定平台开展直播活动,吸引并维系观众群体;
2. 通过实时互动提升直播内容的吸引力与用户参与感;
3. 定期规划直播主题与内容,保障直播形式的丰富性和趣味性;
4. 配合团队完成直播前筹备及直播后复盘总结工作。
任职要求:
1. 具备优秀的语言表达能力与临场应变能力;
2. 热爱直播行业,掌握主流直播平台的基本操作;
3. 具有较强的互动意识与控场技巧,能够营造活跃的直播氛围;
4. 可接受弹性工作时间,对直播内容与表现形式具备一定创新能力。
电商直播带货主播
20-25元/时
带货主播经验不限学历不限弹性工作制
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-12-31
岗位职责:
1.负责通过直播形式进行商品推广与销售,生动展示产品特点
2.积极与观众交流,准确传递产品信息,解答相关疑问
3.保持直播环境良好氛围,确保内容积极向上、符合规范
任职要求:
1.具备良好的语言表达能力和沟通技巧
2.能灵活应对直播过程中的各种情况,及时优化直播节奏与策略
3.拥有团队协作意识,能够与团队协同高效完成直播目标
电商主播
4-6千/月
带货主播经验不限学历不限包住弹性工作制抖音快手拼多多京东生活家居母婴用品
岗位职责:
1. 通过直播形式进行产品展示与推广,提升观众关注与参与度;
2. 实时与观众交流,准确传递产品信息并解答相关疑问;
3. 维护直播氛围,确保内容积极、健康且符合规范。
任职要求:
1. 具备良好的语言表达与沟通能力,能够有效吸引并留住观众;
2. 熟悉所播产品的特点及行业市场动态;
3. 具备较强的应变能力,能灵活应对直播中的各类状况,保障互动效果与观看体验。
人事行政主管
3-5千/月
行政经理/主管1-3年大专文字功底扎实管理体系建设优化大中型企业从业互联网行政经
岗位职责:
1.统筹日常行政事务,如会议组织、文件处理及归档等工作。
2.负责各类文件的收集、分类、整理与存档管理,确保资料完整有序。
3.管理员工福利相关事宜,包括组织员工活动、办理请假手续及福利发放等。
4.配合人力资源团队开展招聘、培训安排及绩效考核支持工作。
5.确保各项行政工作符合公司制度及相关法律法规要求。
6.完成领导交办的其他行政支持任务。
基本要求:
1.大专及以上学历,行政管理、人力资源等相关专业优先考虑。
2.具备一年以上行政岗位经验,有大型企业或集团工作背景者优先;熟悉行政运作流程及相关政策规定。
3.具备较强的组织协调能力、沟通能力及问题处理能力。
4.熟练操作常用办公软件。
5.具有良好的职业素养和服务意识。
薪资待遇:面谈
月休四天
直播销售主播
5-8千/月
带货主播经验不限学历不限抖音拼多多微博淘宝普通话流利
岗位职责:
1. 负责在直播中清晰讲解产品核心卖点,思路明确,及时回应粉丝提问,引导用户互动,营造良好的下单氛围,推动销售达成;
2. 结合活动安排、产品特性及品牌策略制定直播计划,策划直播内容,掌控直播流程,具备应对突发情况的应变能力与稳定心态;
3. 持续关注同类品牌或同平台直播间的表现形式,结合自身品牌定位、产品优势及受众特征,探索创新直播玩法;
4. 具备独立思考能力,能与运营团队共同分析直播数据,优化直播策略,定期复盘效果,持续提升直播质量与转化效率;
高新区域房产销售招人小白可做高底薪加提成
5千-1万/月
地产中介包住社保包吃餐补经验不限高中保障月薪房源开发二手房新房带薪培训客户开发商业地
【岗位职责】
【专人带教,全程辅助开单】
1、负责公司房源的开发与积累,与业主建立长期稳定的合作关系;
2、维护线上线下房产信息,推进新老客户的业务拓展与成交转化;
3、与客户保持高效沟通,精准把握需求,推动交易顺利达成;
4、协助促成买卖双方签约,参与商务洽谈及后续客户服务等全流程工作。
房产经纪行业积累越深,经验越扎实,人脉越广泛,收入回报也越可观!
【薪酬福利】
1.底薪+提成(8000-10000无封顶),提成50%起,可提供食宿
弹性工作,就近分配
朝九晚六,中午休息2小时,销售行业讲究结果导向,考勤不是重点,你的工作时长由你对成功的追求决定。
公司设有篮球队、羽毛球队、精英社等多元社团,每年举办近百场体育赛事与团建活动,同时定期组织国内外旅游,助力员工实现轻松工作、快乐生活。
专业发展路径:房产经纪人—业务主管—区域经理—区域总监—营销副总—分公司总经理;
创业发展路径:房产经纪人—业务主管—合伙人—门店店长—区域霸主(统管商圈多家门店)。
【招聘要求】
1.年龄18-43岁,品行良好,性别不限,形象气质佳;
2.热爱销售工作,渴望高收入,乐于接受新鲜事物;
3.工作态度积极主动,有事业心和发展目标;
4.具备自主学习意识;
5.能力体现:表达清晰,善于交流,不需巧言令色,勤奋踏实,具备团队协作精神和强烈进取心
【任职资格】
1.【专人带教】手把手教学,助你快速成长为房产销售精英(导师指导、免费培训,全程陪跑开单)
2.【能力优先】学历非硬性要求(只要肯学即可)
3.【思维开放】具备良好的服务理念(客户利益为先)
4.【目标明确】有强烈的致富动力,愿通过奋斗实现人生突破
栏目概述
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