岗位职责: 1. 负责重要文件与资料的归集与整理，保障信息的准确性与时效性； 2. 编制并开展数据报告的分析工作，为团队决策提供有效支持； 3. 发现数据变化趋势，提出可行性优化方案； 4. 协助团队完成项目推进及业务扩展相关事务； 5. 管理敏感资料，确保数据安全与保密合规。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调与数据分析能力； 2. 可独立开展工作，具备问题处理与应对能力； 3. 拥有良好的沟通技巧和团队合作意识； 4. 能够胜任高强度、快节奏的工作氛围； 5. 对数据具有敏锐度，可高效处理复杂信息。

公司直招 找工作可来 包住包住包住 公司氛围好 不定期团建做慈善一家有爱心的公司 接受无经验 无试用期 可带朋友一起 快滴滴我~ 岗位要求 1.态度端正，无经验要求，有师父包教包带 2.有良好的沟通能力，性格开朗活泼 岗位福利： 1.综合薪资5500+提成+包住宿(包水电费)+年终奖+日奖周奖月奖 2.包住宿，家电齐全，精装修，可直接拎包入住。 3.法定节假日正常放假。 4.同事们都是00后和95后，氛围好得没话说，不用担心聊不来

1. 负责文件的整理、归档与日常保管工作。 2. 协助上级准备各类所需资料。 3. 接待客户并提供咨询及引导服务。 4. 配合客户完成后续业务办理流程。 5. 协助部门处理其他相关事务。 6. 工作时间早8:30-17:00，周末双休，享受国家法定节假日

1、核心定位：通过多模块轮岗+实战历练，快速掌握产业园区招商拓展、企业服务、设施运维、运营管理核心逻辑，为园区运营主管、项目经理等核心岗位储备人才。 2、核心职责： （1）参与招商轮岗，协助客户开发、需求对接、商务洽谈与入驻跟进，收集产业市场信息。 （2）负责入驻企业日常对接，响应服务咨询、协调报修与投诉处理，维护客户关系。 （3）协助园区设施（水电、消防、绿化）巡检与维护监督，落实安全管理与环境优化。 （4）参与运营数据统计、活动策划执行，提炼优化建议，助力园区规范化运营。 3、任职要求： （1）本科及以上学历，专业不限，物流管理、工商管理、市场营销等相关专业优先。 （2）工作经历1-3年内。 （3）具备良好沟通协调与执行力，愿意从基层轮岗学习，对产业园区运营有热情。 （4）抗压能力强，逻辑清晰，善于总结思考，有团队协作意识。 4、培养亮点： （1）全链路轮岗机制，覆盖招商、运营、服务、运维核心模块。 （2）一对一导师带教，定制成长路径，快速晋升核心管理岗。 （3）参与园区重点项目，实战中积累产业资源与运营经验。

一、岗位要求： 1、毕业2年内未就业的国内普通高校大专及以上学历人员； 2、专业不限； 3、未曾参加过见习生项目； 4、具备良好的组织协调能力、语言表达及文字处理能力，具有较强分析判断力，能熟练操作office等办公软件者优先考虑； 5、工作态度端正，责任心强，作风严谨细致，注重工作细节，能够高效落实各项任务。 二、工作职责： 1、协助部门完成文稿起草、资料整理归档、会议接待等相关事务； 2、协助汇总各类报表信息并按时提交； 3、完成上级安排的其他工作任务。 薪资待遇： 1870+780（餐补），加班另计加班费 双休，享受法定节假日

25-45岁，，懂电脑，WORD、EXCEL办公软件熟练操作。 工作内容：统计各类数据、报表，工资核算等现场管理工作。

工作内容： 1、负责日常文书处理，包括文件归档与信息记录的更新维护； 2、协助办公室行政事务运转，保障各项办公流程有序进行； 3、参与消防类文档的归集、分类及日常管理工作； 4、具备基础招聘实操经验，能配合完成人员招募相关支持工作。 岗位要求： 有从事过人事管理相关工作的经历； 1、具有较强的组织协调能力与语言表达能力； 2、可独立开展工作，做事严谨，重视细节把控； 3、能适应高效、紧凑的工作节奏。

岗位职责：北汽集团极狐汽车 1、主要负责垂直媒体平台的运营维护。 2、负责用户私信内容的挖掘与沟通跟进。 3、配合市场部门推进相关活动执行。 任职要求： 2、具备良好的沟通与协调能力。 3、熟练掌握常用办公软件操作。 4、工作积极主动，具有较强的责任意识。 5、拥有汽车行业或相关领域从业经验者优先考虑。

储备人才诚招｜有目标敢突破者优先+免费住宿 岗位职责: 1. 参与公司重要项目和决策制定 2. 与团队成员协作，完成日常工作任务 3. 积极参与公司组织的各类活动 任职要求： 1. 对运营工作感兴趣，有主动学习意愿，能通过学习深度理解公司运营系统； 2. 具备良好沟通能力与团队合作精神，可与团队成员高效沟通、协同做事； 3. 组织规划能力较强，能合理分配工作任务，确保按时高质量完成。 岗位福利： 1. 薪资无上限：底薪6600元（含5100无责底薪+1500绩效），叠加晋升奖金，缴纳五险且包住宿，薪资完全匹配个人能力； 2. 福利超丰富：定期开展员工活动、组织旅游，举办生日会，节假日专属福利不间断； 3. 环境超温馨：免费提供公寓式员工宿舍，宿舍氛围温暖，同事相处如家人，工作环境轻松愉悦。 【郑重承诺】无需工作经验，全程不收取任何费用！一经录用即提供住宿，为你打造优质发展平台与清晰晋升路径。

能熟练操作办公软件，会开发票，懂得基础财务知识优先，工作严谨细心，责任心强，服从管理，积极主动

那位兄弟有流动电焊司父的电话么，

萍乡，招门窗安装/塞缝，小工

急招做饭阿姨一名， 做25人左右简餐（三菜一汤），偶尔客餐，家常菜做的好吃，会弄招待餐，有在单位或企业、工厂、公司炒菜工作经验优先。 工资面谈 工作时间：8：30-16：30月休4天 工作地点：萍乡新大陆小区（润达对面） 联系电话：贺女士

广告安装技工+（长期全职，干多得多，绩效奖金上不封顶） 1、按时按量完成工程室内外广告安装任务 2、吃苦耐劳、勤奋好学、责任心强 3、懂电焊并有广告安装经验或装饰装修工程从业经验者优先 4、如：表达与沟通协调能力、团队协调能力强可逐步晋升为：工程部经理—广告项目经理等职位。 5、月休四天、配五险一金 6、能适应出差，能适应外派到外地工作者优先

你跟别人的差距，不在于你找工作慢；而在于别人找好工作了，你还在挑三拣四！ 【工价320一天，免费包吃住，人走账清】 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复！ ①：小时工：28/小时，随走随结，入职7天可预支 ②：月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨！！ ③：班次：夜班补贴30元/天，可根据自身意愿选择班次 ④：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：28/小时，月薪保底8500-9000！随走随结 小时工：28/小时，月薪保底8500-9000！随走随结 小时工：28/小时，月薪保底8500-9000！随走随结 【工作岗位】 啤酒厂：普工，贴标签，质检，搬运，包装产品等工作内容 【招聘要求】 16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市南京

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1. 学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2. 具备基本沟通能力与服务意识，形象端正、细致耐心 3. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 4. 能适应快节奏工作环境，责任心强，有团队合作精神 5. 工作地点明确、稳定性高者优先考虑

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料完整、分类清晰 2. 协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息准确及时 4. 管理办公用品申领与库存，保障日常办公顺畅运行 5. 完成领导交办的其他临时性行政支持工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5. 周末双休，能适应稳定办公节奏

岗位职责：通过电脑内部系统接听打字的方式解答用户 疑问，帮助用户简单处理问题或者转交其他部门，没有 外呼，没有销售，轻松无压力 任职要求：18到35周岁可小白 薪资待遇无责底薪4000加提成加各项福利补贴到手综合 薪资5千到1万平均薪资6000左右

招聘单位：杭州市钱塘区罗克电子商务商行 工作日期：长期 工作时间：每周有几个小时即可 工作薪资：20/h 工作内容：处理淘宝京东拼多多Excel表格数据 工作要求： 会基础excel运用 工作地址：线上

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2.接听电话、收发邮件，做好信息记录与转达 3. 协助部门完成会议安排、纪要撰写及事务跟进 4.办理办公用品申领、费用报销等行政支持工作 5.配合完成数据录入、报表统计及基础文书起草 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应团队协作环境

岗位职责： 1.参与公司各类业务的学习与培训，迅速熟悉并掌握核心工作流程； 2.协助部门开展日常事务管理，优化工作执行效率； 3.主动参与项目规划与落地实施，为团队输出创新性思路与方案； 4.深入理解企业价值观与文化内涵，为后续管理岗位发展奠定基础。 任职要求： 1.具备优秀的学习能力与环境适应力； 2.拥有良好的组织协调、问题处理及执行推进能力； 3.工作积极主动，富有责任感。

岗位要求： 1、具备2年以上抖音、微信视频号、小红书等社交平台运营实操经验； 2、市场营销、电子商务等相关专业背景，熟悉主流内容平台的运作机制与行业动态。精通抖音、视频号、微博等新媒体平台的操作流程，掌握AI工具的使用方法。 3、熟练运用数据分析工具，能够通过数据采集与深度分析，为平台运营提供有效决策依据，包括营销方案制定、产品结构调整等关键环节。 4、具备优秀的沟通与表达能力，可与销售团队及相关部门高效协作，确保项目有序推进并落地执行。

岗位职责： 1. 负责工厂行政类费用的统筹规划与成本控制，提升资源使用效率； 2. 统管食堂运营、宿舍安排及公务车辆调度，保障员工基本生活需求并提升满意度； 3. 对接政府相关部门开展外部协调工作，监督落实各类整改事项，确保合规达标； 4. 制定并推动实施工厂行政管理制度，确保各项规章有效落地执行； 5. 推进部门内部岗位分工优化与团队能力建设，完善人才储备机制； 6. 管理厂区环境形象、员工行为规范及企业文化建设，营造积极工作氛围； 7. 全面负责工厂安全保卫工作，维护厂内秩序及资产安全； 8. 统筹管理固定资产，定期组织盘点作业，保证账实一致； 9. 落实集团下达的会议管理要求、团队活动组织及员工关怀举措，保障年度目标达成； 10. 完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1. 年龄28-40岁，大专以上学历，主修人力资源管理、企业管理、工商管理、公共事业管理等相关专业； 2. 具备3年以上大型制造型企业行政管理经验，熟悉生产型工厂行政运作流程； 3. 拥有较强的组织推动力，坚持行政管理的原则性与规范性； 4. 具备优秀的沟通协调能力，工作积极主动，富有责任感； 5. 对数据具备敏感度，掌握基本的数据统计与分析方法； 6. 熟悉行政各模块专业知识，具备行政成本控制意识及实际管控经验；

诚聘资产运营专员，隶属管理部，负责推动资产高效运转与价值提升。 高中及以上学历，***以上，不限性别，具备厂房租赁、商铺租赁运营管理或资产管理相关经验，熟悉办公软件及数据分析工具操作；沟通协调能力强，工作细致认真，能妥善处理突发情况。 薪资面议

岗位要求： 1、具备2年以上抖音、微信视频号、小红书等主流短视频及社交平台运营实战经验； 2、市场营销、电子商务等相关专业背景，熟悉主流内容平台的运作机制与发展动态，熟练操作抖音、视频号、微博等新媒体渠道，掌握AI类运营工具的使用； 3、数据分析能力突出，精通常用数据分析工具，能够通过数据采集与深度分析，为平台运营提供有效决策依据，包括营销策略制定、产品结构优化等方面； 4、精通各类线上推广方式，如搜索引擎优化（SEO）、搜索引擎营销（SEM）及社交媒体推广，具备独立策划并执行高效推广方案的能力，提升平台曝光度与用户流量； 5、具备优秀的沟通表达与组织协调能力，能与销售团队及相关部门高效协作，保障项目有序推进。

做过面销难以不限，做过面销的优先

岗位职责： 1. 统筹并协调日常行政事务，如会议组织、文件处理及归档管理等。 2. 负责各类文件的归集、整理、分类存档与保管工作。 3. 管理员工福利相关事宜，包括组织员工活动、办理请假手续及福利发放等。 4. 配合人力资源团队开展招聘、培训、绩效考核等相关支持工作。 5. 确保公司行政运作符合国家法规及企业内部规章制度要求。 6. 完成领导安排的其他行政类工作任务。 基本要求： 1. 大专及以上学历，行政管理、人力资源等专业者优先考虑。 2. 具备一年以上行政岗位经验，有大型企业或集团行政工作背景者优先；熟悉行政流程，掌握相关法规政策。 3. 具备较强的组织协调能力、沟通技巧及问题处理能力。 4. 熟练操作常用办公软件。 5. 具有良好的职业素养和主动服务意识。 薪资待遇：面谈 月休四天

岗位职责： 1. 主动迎接到店客户，提供专业咨询与引导服务； 2. 负责来电接听与转接，确保信息传递准确无误； 3. 保持前台区域环境整洁，维护良好的职业形象； 4. 负责会员信息的录入、更新，安排预约及客户回访工作； 5. 配合完成日常行政支持，包括资料归档与收发快递等事务。 任职要求： 1. 具备优秀的语言表达能力和服务意识，普通话流利； 2. 工作踏实认真，细心负责，能同时处理多项任务并保持专注； 3. 熟悉常用办公软件操作，具备基础文档编辑能力； 4. 外形端正，亲和力强，能为客户提供温馨友好的服务体验； 5. 有相关岗位经验者优先考虑，欢迎应届毕业生投递。

工作内容： 1、负责办公室文职工作，处理后台售后服务事项，通过线上文字沟通方式解决用户在售前、售中、售后及投诉等方面的咨询与需求； 年龄要求：18-30岁，大专学历 工作时间：每日八小时，月休8天（法定节假日按三倍工资发放） 薪资福利：综合月薪3700-5000元（首月保底3100元，次月保底3500元，综合收入3500-5000元） 提供住宿（4人间，配备独立卫浴、空调、洗衣机），设有员工食堂并提供餐补，依法缴纳五险/社保

公司直招，无任何收费！ 福利待遇：缴纳五险一金！平台！周末双休，法定节假日休息！定期组织团建活动！ 空调办公室，专人专机，无需外出，不加客户微信，工作生活界限清晰！ 每月休息8天，实行上五休二制，领导亲和易沟通，请假便利！ 薪资无上限，享受带薪年假、年终奖金及分红机会！ 岗位名额有限，先到先得，欢迎携带朋友一同加入！