
临时工
?店门口拿抽奖箱抽奖(超市里面不用晒太阳),时间: 17:00~21:00 有意者联系小客()【身份证上的年龄18岁~52岁】
萍乡上栗县招代晚班18.30到24点洗并人员地址:普化小学附近日结联系电话可能电话信号不好
临时工
招代晚班18.30到24点洗并人员地址:上栗普化小学附近日结联系电话可能电话信号不好,联系我
兼职包住包吃1-2人
安源工业园需要两个兼职,仓库做事,16元一个小时,八小时工作制,白班,包吃包住。工期1周左右,。要求:20-55岁联系人:陈()
兼职包住包吃1-2人
安源工业园需要两个兼职,仓库做事,16元一个小时,八小时工作制,白班,包吃包住。工期1周左右,。要求:20-55岁联系人:陈()
萍乡芦溪县招聘叉车工1名,有证,年龄50以下,吃苦耐劳,萍乡市金博烟花厂,地址芦溪宣风栗弯
叉车工1-2人
招聘叉车工1名,有证,年龄50以下,吃苦耐劳,萍乡市金博烟花厂,地址芦溪宣风栗弯村,联系电话
临时工有提成3-5人
【招聘专(兼)职】招专(兼)职人员3名,要求:年龄:25~55岁学历:初中以上,高中以上学历优先。待遇:底薪业绩提成+实物奖励+旅游上班时间比较自由,能管上娃娃联系
标书文员
3-5千/月
文员1-3年大专
岗位职责:
1. 负责重要文件与资料的归集与整理,保障信息的准确性与时效性;
2. 编制并开展数据报告的分析工作,为团队决策提供有效支持;
3. 发现数据变化趋势,提出可行性优化方案;
4. 协助团队完成项目推进及业务扩展相关事务;
5. 管理敏感资料,确保数据安全与保密合规。
任职要求:
1. 具备较强的组织协调与数据分析能力;
2. 可独立开展工作,具备问题处理与应对能力;
3. 拥有良好的沟通技巧和团队合作意识;
4. 能够胜任高强度、快节奏的工作氛围;
5. 对数据具有敏锐度,可高效处理复杂信息。
研发工程师
6千-1万/月
电子工程师3-5年大专研发工程师线圈变压器
熟悉车间生产流程,负责工装夹具的设计制作与优化,分析生产线品质异常问题,编制工艺标准、SOP作业指导书等技术文件
主导新产品的导入工作,开展制程工艺改进分析,参与新产品研发相关技术工作
具备大学英语四级及以上水平者优先考虑
应届毕业生亦可申请
薪资待遇面议
变压器设计开发工程师
7千-1.2万/月
电子工程师3-5年大专变压器变压器研发工程师电子元器件工程师研发
基本要求:
掌握变压器工艺规范、材料性能及设计标准,熟练使用办公软件与绘图工具;具备电感线圈或变压器行业工作经验者优先考虑
主要职责:
负责客户技术沟通、成本核算、新品承认资料及BOM编制;参与新产品试产过程、首件样品确认及新机型试产总结报告;主导新项目开发、样品材料选型与进度跟进,推动产品工艺改进、结构优化及制程提升等工作
工作地点: 江西省萍乡市经开区周江电子信息产业园
具体薪资:可面谈
美容院接待前台
5-6千/月
前台1-3年学历不限有空调服务业前台19点前下班美容院/美发店有服务业经验年终奖迎宾/接待经验客服经验包吃节假日福利收银经验月休四天五险
岗位职责:
1. 主动迎接到店客户,提供专业咨询与引导服务;
2. 负责来电接听与转接,确保信息传递准确无误;
3. 保持前台区域环境整洁,维护良好的职业形象;
4. 负责会员信息的录入、更新,安排预约及客户回访工作;
5. 配合完成日常行政支持,包括资料归档与收发快递等事务。
任职要求:
1. 具备优秀的语言表达能力和服务意识,普通话流利;
2. 工作踏实认真,细心负责,能同时处理多项任务并保持专注;
3. 熟悉常用办公软件操作,具备基础文档编辑能力;
4. 外形端正,亲和力强,能为客户提供温馨友好的服务体验;
5. 有相关岗位经验者优先考虑,欢迎应届毕业生投递。
电子信息工程师
8千-1.3万/月
电子工程师1-3年大专电子工艺工程师电子元器件工程师电控工程师电子信息工程电子材料电子电理
【岗位职责】
1. 从事电子信息开发与设计、电子电路分析。
2. 对电子信息产品及技术发展现状有一定了解。
3. 熟悉电子材料、电子技术和制作工艺。
4. 对ERP和质量体系了解并运用。
【岗位要求】
大专或本科学历,电子信息工程专业优先。
江西萍乡ET电竞网咖招聘网管1名,工作地点,具体工作细节和薪资待遇面议,提供薪资福利。
网管1-2人
ET电竞网咖招聘网管1名,工作地点江西萍乡,具体工作细节和薪资待遇面议,提供薪资福利。
研发工程师
4-7千/月
电子工程师5-10年大专研发工程师
具备项目管理及自动化设计背景,熟练掌握AutoCAD等绘图软件,可独立完成2D与3D图纸绘制,有3年以上研发岗位工作经验,拥有优秀的协调与沟通能力,电子应用或机电一体化相关专业,具备同等岗位经验者优先录用。
办公室文员
3-4千/月
文员1年以下大专行政文员
【岗位职责】
1. 负责办公室的文秘、信息、机要和保密工作,做好办公室档案收集、整理工作;
2. 负责员工考勤管理、统计,办理人员的入职、离职等具体人事工作;
3. 负责公司执照、资质的申请、变更、评审等工作;
4. 负责公司会议管理工作;
5. 负责办公室事务(来客来电接待、公司资源购置、配发、管理);
6. 社会保险的投保、申领等工作;
7. 负责领导临时交代的其他工作任务,辅助上级主管完成工作。
【岗位要求】
1. 较强的责任心和敬业精神,良好的组织协调能力及沟通能力,较强的分析、解决问题能力;
2. 有较强的服务意识,熟练使用办公软件。
【工作时间】
8:30-17:30,每周休息一天。
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