【岗位职责】 1. 负责植物提取物、天然色素等产品的重金属检测及方法开发与验证； 2. 熟练操作重金属检测仪器，确保数据准确可靠； 3. 承担技术部实验室日常检测工作，包括液相（HPLC）等仪器的操作与维护； 4. 负责实验室仪器日常保养、校准及简单故障排除； 5. 规范记录实验数据，出具检测报告，配合完成质量体系相关文件； 6. 协助完成技术部其他实验及临时性工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，化学、分析化学、食品检测、药学等相关专业； 2. 2年以上重金属检测经验，熟悉设备操作； 3. 会使用液相者优先； 4. 熟悉实验室质量管理规范，能独立完成检测并出具报告； 5. 工作严谨细致，责任心强，具备良好的安全意识与团队协作能力。

工作职责 1、承担常规化学检测及高精度仪器的分析任务 2、负责精密分析设备的日常维护与管理 任职资格 1、具有3年以上化学分析相关工作经验 2、可独立开展常规理化检验及精密仪器操作（如气相色谱、液相色谱、原子吸收光谱） 3、本科及以上学历，化学、药学等相关专业

化验员 多名 要求:24岁以上,大专及以上学历,熟悉常规化验项目,会纳氏法、原子吸收、EDTA等;了解实验室安全,危化品管理,能正确使用防护用品;接受临时加班,现场调配工作等

【岗位职责】 1. 负责对原料、半成品及成品营养成分（感官、蛋白质、水分、灰分、脂肪、膳食纤维、钠）、食品添加剂（亚硝酸盐、着色剂）、重金属（铅、镉、铬）、糖、总脂肪及反式脂肪酸、农兽药残留等的部分项目进行检测，填写检验原始记录并进行数据汇总。2. 负责试剂耗材、标准物质、易制毒化学品、样品及留样的管理。 3. 每天下班前及工作完成后，清洁工作区域及器皿的清洗整理，并及时记录检测室温湿度条件。 4. 每周对使用的凯式定氮仪、紫外分光光度计、恒温鼓风干燥箱、水浴锅、马弗炉、消化炉、原子吸收分光光度计、原子荧光分光光度计、液相色谱仪、气相色谱仪等部分仪器进行维护。 5. 每月根据检验方法要求，将使用的标准品、试剂、耗材和玻璃器皿等采购需求提交至采购人员。 6. 对使用的标准物质、仪器设备进行期间核查，对计量后的仪器进行计量确认，负责标准储备液、标准工作液的配制，新方法的验证、操作规程的编写、不确定度评估，完成人员比对、加标实验、盲样考核、能力验证、测量审核。 7. 参加或组织实验室的管理和技术培训，参与体系管理文件和制度的编写等工作。 8. 实施实验室管理体系的内部审核和管理评审，协助检测中心主任建立、保持及持续改进管理体系。 9. 领导临时交办的其它工作。 【岗位要求】 1. 具有食品、生物、化学、制药相关专业本科及以上学历，3年以上食品理化检测经验和1年以上化学分析实验室管理经验。 2. 了解ISO17025/CNAS实验室管理体系及在化学检测领域的应用要求。 3. 掌握食品理化检测相关的专业知识、操作技能和相关检验设备的使用和维护，了解食品理化检测过程的安全风险，能够对检测事故进行应急处置。 4. 熟悉食品理化检测相关的法律法规、标准，能够根据管理体系要求编制操作规程、作业指导书。 5. 具备对食品理化检测方法进行验证、确认和不确定度评定的能力。 6. 有较强的沟通表达能力，工作责任心强，具备良好的团队精神和职业道德。 7. 有CNAS检测实验室经历优先。

岗位职责： 1、在选矿技术管理人员指导下，认真履行本职工作，按时完成样品制备任务，确保为化验岗位提供符合标准的分析试样； 2、熟悉并掌握样品制备的基本流程与操作规范，正确使用和维护相关设备及工具，严格按照要求制备具有代表性的合格样品； 3、精矿样品的烘干、称量、混匀、缩分及制样作业，必须在专用的精矿制样室内进行； 4、精矿、中矿、尾矿或其他不同产品类别的矿样，应固定使用指定的过滤装置和操作台（或划定区域），避免发生交叉污染； 5、矿样缩分须严格执行堆混法和四分法操作，每份主样均需保留一份完全一致的副样；送检和留存样品时，须明确标注样品名称、取样时间及待测元素种类，尤其注意多元素检测时不得遗漏任何项目； 6、若在制样过程中发现问题或发生操作异常，不得隐瞒，应及时上报，便于采取补救措施并妥善处理； 7、完成部门负责人交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、2026届本科及以上学历，应用化学、化学工艺及相关化工类专业； 2、无矿山作业禁忌病症及传染病史，无不良生活习惯； 3、具备吃苦耐劳品质，能够适应矿山现场的工作节奏与生活环境。 薪酬福利： 1.薪资待遇：基本工资+岗位技能工资+月度绩效工资+各类补贴（含政府生活津贴）+年终奖+工龄工资。综合年薪：本科10-12万/年；硕士12-15万/年。 2.假期待遇：享受国家法定节假日，带薪年休假、婚假、产假、陪产假等；外地管理技术人员实行周末调休制度（公司实行单双休轮换，每日工作7小时，可集中安排调休）。 3.晋升培训：提供双通道发展路径——管理通道（车间主任、部门经理、公司高管）和技术通道（助工、工程师、高级工程师、资深工程师）；配备一对一导师制培养、专业技能定制培训班及厦钨学院专项进修课程。 4.福利待遇： 七险两金：养老保险、医疗保险、大病保险、工伤保险、生育保险、失业保险、商业保险、住房公积金及企业年金； 防暑降温费：每年6月至9月发放； 节日福利：春节、端午节、中秋节发放福利品（500元/次）； 生日福利：生日祝福、蛋糕券等； 食堂伙食：自办福利性食堂，提供卫生、营养、实惠的餐饮服务（每月餐补200元）； 住宿保障：城区提供大学生周转商品房（两人一套），矿区宿舍设施齐全，配备液晶电视、热水器、宽带、独立卫生间与阳台； 福利体检：每年组织员工健康体检； 上下班交通：每天往返县城免费班车接送； 业余文体活动：设有台球室、乒乓球室、篮球场及多种健身器材；工会与党支部阅览室配备丰富图书资源；定期举办元旦迎新晚会、七夕联谊、拔河比赛、乒乓球赛等文娱活动。

【岗位职责】 1. 负责分管小试分析日常工作的安排和协调。 2. 负责参与使用仪器设备的安装、调试及添置。 3. 按照质量管理体系有关规定的具体执行，使检验工作做到规范化、优质化，做到分析工作安全、整洁有秩序。 4. 协助质检部经理编制小试分析标准。 5. 负责小试分析的各项统计工作，负责分管范围内分析方法的研究与改进。 6. 负责小试分析检验，负责填报小试分析检验报告。 7. 负责分管分析设备仪器维护保养、外送修理、周检。 8. 负责分管范围分析溶剂、试剂、标准溶液配制与保管管理。 9. 负责小试分析样品留样与保管。 10. 负责小试分析检验台账建立。 11. 负责小试分析检验规程的编制及协助企业标准的制定及备案工作。 12. 负责分管范围内小试分析资料台账建立及原始记录的保管工作。 13. 负责分管范围内小试分析人员教育培训工作。 14. 负责分管范围内规章制度的制订及本系统规章制度执行情况的检查考核。 15. 负责分管范围内各项设备、安全、环保管理工作。 16. 负责小试分析的检测及方法建立。 17. 完成领导交办的临时任务，中心主管不在时全面行使其职责。

【提示：该岗位需要倒班，不接受倒班，请勿投递】 【岗位职责】 1. 负责锂云母原矿、锂盐及相关金属盐、无机副产物的成分检测、元素分析、杂质检验等日常检测工作。 2. 独立操作紫外分光光度计、原子吸收光谱仪（AAS）、离子色谱仪、ICP、ICP-MS、XRF、电位滴定仪等分析仪器，完成仪器校准、日常维护及数据记录。 3. 精准完成锂、铷、铯、钙、镁等金属元素及相关离子、杂质含量检测，规范填写原始记录、出具检测报告，确保数据真实准确、可追溯。 4. 负责无机试剂、标准溶液配制与保管，严格遵守实验室安全及操作规范。 5. 配合生产、质量管控，完成数据整理、质量异常排查等相关工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上，应用化学、分析化学、无机化学、冶金分析等相关专业，有锂盐、无机化工、新能源材料检测经验者优先，专业对口应届生可培养。 2. 具备紫外分光光度计、原子吸收光谱仪（AAS）、离子色谱仪、ICP、ICP-MS等分析仪器独立操作与维护经验，熟练掌握元素定量、成分分析等检测技能。 3. 工作严谨细心，责任心强，具备良好实验室安全意识、数据整理及问题排查能力，接受倒班。 4. 熟悉实验室检测SOP流程、质量体系管理规范者优先。 【工作时间】 8点-20点，12小时倒班制（30天长白班，转14天长夜班，依次轮换）

招聘化验岗位。薪资为5000元以上/月。要求大专以上学历。岗位职责包括：负责到货原材料、辅料、成品检测工作，严格按标准检测流程操作，准确记录检测数据，确保检测结果真实可靠；熟练操作检测仪器，对检测过程中的异常情况及时识别并上报，确保产品符合相关行业标准；规范处理检测废液，遵循实验室安全操作规范，做好仪器使用记录及保养；负责化学试剂配置，根据实验需求准确计算试剂用量，确保浓度符合实验要求，及试剂储存管理；整理和归档检测数据报告，确保检测资料清晰准确、完整、有序；了解ISO9001、ISO14001等体系，和客户验厂审计流程，有实际体系推行工作经验者优先。任职要求：具备基本的化学常识原理及实验室基本安全知识；化工、食品检测等相关专业优先，有实验室化验相关工作经验者将予以优先考虑；具备良好的动手操作能力，能够熟练使用常规检测仪器（如水分测定仪、PH、分光光度计、原子吸收光谱仪等），或有较强的学习能力，能够快速掌握仪器操作方法；工作认真负责、细致严谨，具备较强的责任心和耐心，能够准确记录和处理检测数据，避免数据误差；了解ISO等体系的基础知识及验厂的审计流程者优先考虑，具有良好的沟通协调能力和团队合作精神。

【岗位职责】 1. 进行各种化学、生物或物理检测，包括样品准备、操作分析仪器、数据处理和结果录入。 2. 分析实验数据并编制报告，确保测试结果的准确性和可靠性，并在遵守相关法规和标准的前提下执行质量控制流程。 3. 维护实验室设备，确保其正常工作并进行维护记录。 【岗位要求】 1. 化学、生物或相关领域的本科或以上学位。 2. 熟悉多种实验室技术和仪器，如液相和气相色谱、质谱验证、细胞培养等。 3. 优秀的实验设计和数据解释能力。 4. 准确和高效的逻辑思考能力，具有团队合作精神和良好的沟通能力。

岗位：卸货工（计件，多劳多得）薪资：面议点链接投简历—————————————怪辣水煮油炸

城际酒店招聘啦！【餐厅】3000元/月要求：员工，年龄50-55岁，身高1.55米以上，身体良好，上班时间5.30-13.30，月休四天，节假日三倍工资直接打电话余女士工作地点：景德镇市珠山区马鞍山路197号城际酒店内

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景德镇市浮梁县招指挥/司索工

招聘白泥质检化验员一人，初中及以上学历即可，需要有工作经验者优先，没有也可以，前期需可能需要博兴厂里培训几天，培训后回湖田上班，工作位置湖田石矿北门附近，早八晚五，工资 面议，交保险

【岗位职责】需要会使用原子吸收分光光度计 1、负责项目现场废水、废液样品的日常采集、制备与检测分析； 2、严格按照标准操作规程，完成COD、氨氮、总磷、pH等关键水质指标的化验任务，确保数据真实有效； 3、准确填写检测原始记录，编制化验分析报告，异常数据及时上报； 4、负责化验室仪器设备的日常维护、校准及试剂台账管理； 5、遵守实验室安全管理制度，做好试剂配制、存储及废弃物处理工作。 【任职要求】 1、大专及以上学历，环境工程、应用化学、生物工程、检验检测等相关专业优先； 2、2年以上工业废水或环保行业化验检测经验，熟悉水质检测基本方法； 3、能独立完成COD、氨氮等常规指标检测，熟练使用分光光度计等基础仪器； 4、工作严谨细致，责任心强，具备良好的数据记录习惯； 5、能适应项目现场工作环境，长期驻厂（东莞寮步）。 【薪资待遇】 1、试用期：7,500元/月 2、转正后：8,000元/月 3、月休2天（28天制），每天12小时工作制 4、包住，长期驻厂 5、入职购买社保，高温补贴，节假日福利 【工作地点】 广东省东莞市寮步镇

每天检测含有金属的样品，化验含量等。

岗位内容： 1. 执行样品测试、数据分析并记录重要的试验过程和结果。 2. 配合质量管理团队建立并维护实验室标准操作程序。 3. 负责仪器和设备日常维护和保养，确保设备工作稳定和运行顺畅。 4. 及时向上级汇报试验结果，配合其他部门完成项目目标。 任职要求： 1. 化学工程与工艺、矿业工程、无机非金属材料、工业分析与检验等相关专业。 2. 具备一年或以上化验/检验工作经验，熟悉常见的实验方法和技术。 3. 可以独立工作，并表现出协调的精神。 4. 优秀的组织和计划能力，严格遵循SOP规程，确保试验过程的质量和有效性。

河北承呇招聘化验员1名，有相关工作经验优先，主要化验氮磷钾，肥料化验待遇面议，有意者请联系：

1、开发并改进维生素微胶囊的制备技术，包括喷雾干燥、凝聚法、流化床包衣、纳米包埋等工艺路线 2、优选匹配的壁材体系（如多糖、蛋白质、脂质体、合成聚合物等）与芯材成分（单一或复合维生素配方），探究各类维生素理化性质对包埋效率的作用规律 3、攻克维生素在实际应用中存在的氧化敏感、光照不稳、水溶性不足等问题，增强产品的储存稳定性及缓释或控释功能 4、运用SEM、DSC、FTIR、HPLC等分析仪器对微胶囊结构进行检测，解析实验结果并完成数据报告撰写 5、建立产品质量控制标准（如纯度、溶解性能、释放特性）及相关检测方案，确保产品满足国内外法规要求（如FDA、EFSA、中国GB标准）

任职描述 1：开展工业研发与规划工作，承担工艺设计及工艺产品的优化任务 2：负责生产过程中工艺技术的指导与员工工艺操作培训 3：结合生产实际需求，通过工艺模型化研究明确中试及工业化放大技术参数，为中试和规模化生产提供数据与技术支持 4：对新工艺实施过程进行跟踪监管，及时识别并解决相关工艺问题 5：带领研发团队围绕公司战略方向推进科研项目开发 任职要求 1：具备化学化工类专业或相关专业教育背景 2：有医药、原材料、废机油、炭黑、化学合成、精细化工等生产企业工作经验者优先 3：熟悉精细化工生产流程，掌握合成工艺优化与放大技术，具备生产异常情况分析与处理能力 5：能够统筹利用公司资源，参与项目立项、申报、审批、验收等工作，并负责项目材料的提交与进度跟进

一、基本职责 1、主责：开展为期一年的车间轮岗实践，全面掌握设备操作与生产工艺流程； 2、负责：按时、准确、合规地完成各类生产记录填写，深入学习并严格执行生产管理制度； 3、参与：配合部门及车间负责人优化生产工艺，依据排班安排合理调配人员、设备与物料； 4、协助：支持部门及车间负责人开展员工管理、突发事件应急处置等相关工作。 二、任职要求 1、学历：本科及以上 2、专业：化学工程与工艺、应用化学、化学化工类相关专业 3、知识：掌握有机化学、化工原理、制药设备等基础知识 四、其他福利： 包食宿、五险一金、健康体检等

专业：化学、化工类 1.产品调研，技术可行性分析，研发内容确定，项目立项。 2.研发计划制定，实验设计，实验⼈员分配，及项目进程控制。 3、负责新产品路线开发，⽼产品⼯艺优化 4、研发团队建⽴和管理，提升团队创新能力

岗位职责 1. 全面负责造粒车间的日常运作，落实生产过程中的各项安全管理工作 2. 确保生产任务按时保质保量完成，及时协调处理生产中出现的各类异常情况 3. 根据生产计划单的产品要求，准确执行车间配料作业；统筹造粒车间的配料管理 4. 负责生产线在质量控制、成本管控、人员调度、现场管理、设备维护及安全生产等方面的综合管理 5. 持续优化内部工作流程，提升管理效率与执行效果 任职要求 1. 化学工程、化学等相关专业背景，本科及以上学历，具备3-5年造粒车间管理相关工作经验 2. 具有较强的责任心，工作勤奋踏实，积极主动，思维灵活，具备良好的沟通协调能力

1、 设计并持续改进维生素微囊的制备工艺，包括采用喷雾干燥、凝聚法、流化床包衣等适宜技术，并结合实际生产情况优化工艺参数，保障微囊品质与功能特性； 2、 系统探究不同壁材与芯材配比对维生素包埋效率的作用机制，分析包埋过程中维生素理化性质的变化规律； 3、 主导维生素A、类胡萝卜素生产线中微囊包埋环节的建设、设备调试及投产运行，具备相关项目实施经验。

岗位职责： 1：制定公司全年项目申报规划，开展项目可行性研究，提出推进方案及前期筹备意见； 2、统筹调配公司内部资源，参与项目立项、申报、审批、验收等全流程工作，负责项目报送及后续跟进，确保项目顺利结项； 3、收集整理项目申报与批复相关文件资料，进行数据归纳与文字整合，撰写项目申报材料； 4、检索并获取公司各类产品相关的项目申报资讯，对接相关部门，做好沟通协调工作； 5、组织企业内部项目申报资源培训，提升团队申报能力； 6、密切关注行业发展趋势及政府主管部门政策动向，收集具有参考价值的政策与行业信息； 7、依据项目申报政策要求，结合公司研发实际，提出项目优化与申报建议。

1、负责维生素微胶囊制备工艺的设计与优化，涵盖喷雾干燥、凝聚法、流化床包衣、纳米包埋等技术路径 2、开展壁材（如多糖、蛋白质、脂质体、合成聚合物）与芯材（维生素单体或复合配方）的筛选匹配，探究不同维生素理化性质对包埋效率的影响规律 3、攻克维生素在氧化、光照、水溶性等方面的稳定性难题，增强产品的保护效果及缓释、控释功能 4、运用SEM、DSC、FTIR、HPLC等分析仪器对微胶囊结构进行表征，完成数据解析并撰写实验报告 5、建立产品质量控制标准（包括纯度、溶解性能、释放特性）及相关检测方法，确保产品满足FDA、EFSA及中国GB等法规要求

任职描述 1：开展工业研发与规划工作，承担工艺设计及工艺产品的优化任务 2：指导生产过程中的工艺执行，组织工艺相关的培训活动 3：结合生产实际需求，通过工艺模型化研究明确中试及工业化放大技术参数，为中试和工业化放大提供数据与技术支持 4：对新工艺的落地实施进行全过程监控，及时识别并解决相关工艺问题 5：带领研发团队围绕公司战略目标推进科研项目开发 任职要求 1：具备化学化工类专业背景或相关学科教育经历 2：有医药、原材料、废机油、炭黑、化学合成、精细化工等领域生产企业工作经验者优先 3：熟悉精细化工生产工艺流程，掌握合成工艺优化与放大技术，具备生产异常情况的分析与处置能力 5：能够统筹利用公司资源，参与项目立项、申报、审批、验收等各阶段工作，并负责项目材料的提交及后续跟进

1、掌握β胡萝卜素小试、中试及放大生产的完整工艺流程 2、参与生产工艺的优化与改进，协同技术团队解决生产过程中的工艺问题，提高产品稳定性和成品合格率 3、熟练掌握β-胡萝卜素、叶黄素、番茄红素油悬浮液的制备与生产技术 4、具备维生素A包埋工艺的丰富实际生产经验

需要招一个化验员，男女不限，18-45岁，工资6000-8000，有化工行业经验的优先; 或者有化学，化工，医学检验，物理相关专业的毕业生，也可以，没经验的减半，可以安排实习。包吃包住，购买五险一金，不安排住。6天8小时。