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DCS操作工
5000-7000元/月
其他化工类1-3年高中
要求有化工厂中控员工作经验1年以上,服从管理,做事认真细致。
化验员
6000-7000元/月
化学分析员经验不限大专熟悉化学药品
化学专业毕业 熟悉酸碱类药水的性质与应用 负责生产线所需药水的配制与操作 具备良好的工作责任心 定期开展设备的化学维护与保养
化工研发工程师
1-1.2万元/月
化工工程师3-5年本科
一、岗位职责1. 作为有机合成研发方向的储备人才,在导师带领下系统学习专业理论知识与实验操作技能,夯实研发基础能力。 2. 自主学习有机合成工艺原理、实验安全规程及物料性质,迅速掌握实验关键流程与核心操作要点。 3. 协助研发团队完成实验任务,参与原料配比称量、反应过程跟踪等基础性工作,规范记录实验过程数据。 4. 配合进行实验结果整理与数据分析,协助撰写阶段性报告,对常见实验问题提出初步改进意见。 5. 跟踪有机合成领域新技术动态,参与文献检索与实验方案讨论,支持研发项目的日常基础工作推进。 6. 定期归纳实验经验与学习成果,主动沟通技术疑问,不断提升专业水平以满足岗位成长需求。
脱硫脱硝巡检
4000-5000元/月
其他化工类经验不限大专
岗位职责: 1. 负责脱硫脱硝装置日常巡检,及时发现并上报异常情况 2. 严格执行三班两倒工作制度,确保生产连续稳定运行 3. 按规范操作工艺设备,做好运行记录与交接班工作 4. 参与中控室监控及简单工艺调整,配合完成生产任务 5. 遵守EHS安全规范,落实劳保穿戴、隐患排查等安全要求 任职要求: 1. 学历大专及以上,化工、机电、自动化等相关专业优先 2. 无经验要求,接受应届生及转岗人员,提供岗前培训 3. 身体健康,能适应倒班及化工厂区工作环境 4. 责任心强,具备基本沟通能力与团队协作意识 5. 服从管理,遵守公司各项规章制度 薪资待遇: 试用期4500,转正5000 入职即购买社保 管两餐,中餐晚餐。
材料化学技术助理
6000-8000元/月
化工工程师3-5年本科材料研发
机械、电气、化工等相关专业优先,具备产品开发兴趣或独到想法,富有团队协作意识。 【工作内容】: 负责样品的跟踪与分析,生产工艺的日常维护与优化,及时识别生产异常并提出有效改进措施。 参与新产品的试制及全过程跟进,对试样过程及结果进行系统分析与反馈。
九江柴桑区化验主管
4000-5000元/月
化学分析员高中
化验主管
化工工程师经验不限本科工艺设计化学专业生产操作与管理精细与专用化学品产品研发药品专业有机品
一、基本职责 1、主责:进行为期6个月至1年的车间轮岗学习,掌握设备操作与生产工艺流程; 2、负责:按时、准确、规范地完成各类生产记录填写,深入学习并执行生产相关管理制度; 3、参与:配合部门及车间负责人开展工艺优化工作,依据排班安排合理调配人员、设备与物料; 4、协助:支持部门及车间负责人开展员工管理及现场应急事务处置等工作。 二、任职要求 1、学历:本科及以上 2、专业:化学工程与工艺、应用化学、化学、化工类相关专业 3、知识:掌握有机化学、化工原理、制药设备等基础知识 三、税前年综合薪资: 本科:8万-12万/年; 硕士:12万-18万/年; 博士:30万-40万/年。 四、其他福利: 包食宿、五险一金、健康体检等
生产作业员
6000-9000元/月
化工工程师1年以下高中农用化工农药
设置岗位的目的(岗位价值): 在车间班长的管理下,承担岗位操作职责 二、主要职责与工作内容 1、遵守公司、生产部及车间的各项规章制度,坚决支持车间各项决议与方针,严于律己,服从指挥,听从调度。 2、严格执行劳动纪律和安全生产规定,落实“三规一法”要求,生产过程中配合主操作安排,协同作业。 3、按时按质按量完成车间下达的各项生产任务。 4、在完成本职生产工作的基础上,主动做好责任区域内的现场管理,确保符合“5S”管理标准。 5、负责本岗位设备的日常巡检,发现问题及时处置,无法独立解决的应立即上报主操作人员。 6、履行设备一级保养职责,按照车间规定对设备进行清洁、维护与保养。 7、持续学习提升,勤于思考,结合实际生产情况,积极向车间提出改进意见,助力整体工作效率提升。 8、积极参与公司、生产部及车间组织的各类活动,不断提升专业技能水平,争取早日成长为优秀技术工人。
化学分析员经验不限本科化学分析分析检测
岗位职责: 1. 承担实验室样品及成品的化学检测任务,涵盖定性定量分析、仪器运行与数据解析等工作; 2. 依据实验计划开展化学分析实验的设计与执行,保障检测结果的准确性与可靠性; 3. 负责化学分析仪器的日常维护与校准,确保设备稳定运行及数据有效性; 4. 编写并核查化学检测报告,如实记录并及时反馈实验过程中出现的异常现象; 任职要求: 1. 具备统招本科及以上学历,专业为化学、应用化学、化工等相关方向; 2. 熟悉实验室安全管理规范,掌握标准操作流程及相关法规要求; 3. 具备严谨的科研作风和良好的团队合作意识,能够有效沟通协作; 4. 积极学习新技术与新知识,具备较强的分析与解决问题的能力。
化学分析工程师
1-1.3万元/月
化工工程师3-5年本科化学品离子色谱仪
岗位职责 1. 开展样品分析方法的研发与验证,拟定科学合理的检测方案。 2. 熟练使用ICP-OES、ICP-MS等大型分析设备,确保检测数据准确可靠。 3. 负责仪器的日常维护与保养,保障实验室高效稳定运行。 4. 配合CMA/CNAS体系审核工作,持续改进和优化分析操作流程。 任职要求 1. 化学、材料、分析等相关专业本科及以上学历。 2. 本科需具备3年、硕士1年以上实验室实际操作或团队协作经验,具有稀有金属检测背景者优先考虑。 3. 精通ICP-OES、ICP-MS中至少两类仪器的操作与应用。 4. 具备CMA/CNAS实验室管理经历者优先录用。
吉安吉州区学生宿舍插座加装
300-400元/天
插座1-2人
学生宿舍插座加装
吉安 吉州区
7月18日 11:04拨打电话
福州福清招小工杂工
150-200元/天
小工1-2人
福建福清小工
吉安 吉州区
7月18日 11:01拨打电话
福建福清
150-200元/天
小工3-5人
福建福清招小工杂工
吉安 吉州区
7月18日 10:59拨打电话
长白班饮料厂普工贴标签免费培训包吃保险餐补社保五险五险一金包住20人以上月结
郑重承诺:真实招工,入职0费用,请放心求职! 【薪资福利】 √28一小时,保底工资8000-8500 √每月10号发薪,入职满7天可预支 √全勤奖500元/月,绩效奖500元/月 √岗位津贴800元/月,缴纳五险一金 【吃饭住宿】 √包吃包住,宿舍4人间,空调热水器洗衣机齐全 √饭菜丰富,吃饱为止,提供一日三餐,符合南北口味 【岗位职责】 饮料厂区:普工、包装、质检、贴标签、仓库等岗位,长白班坐岗为主 【职位要求】 √16-45周岁,男女不限 √经验不限,学历不限 √无不良嗜好,能长期稳定者优先 【工作时间】 每周上六天班,每天十小时,加班自愿 【晋升空间】 √每年四次晋升机会,可通过内部考试晋升 在苏州
吉安吉州区招工地小工/杂工,大棚膜打捆
180-200元/天
小工5-14天3-5人日结个人
吉安市吉州区招工地小工/杂工,大棚膜打捆
吉安 吉州区
7月18日 10:51拨打电话
化工DCS专责
7000-8000元/月
其他化工类经验不限中专/中技
任职要求:中专及以上学历,22-45岁,有化工厂同岗位1-3年工作经验,有双氧水、聚铝、氯碱等生产经验尤佳,综合工资7K-9K。
其他化工类
1-1.1万元/月
其他化工类5-10年高中
仪表分析 工作内容:PAT在线分析仪表,PAT分析小屋、采样及预处理系统。 时间:5*8(每周5天8小时,并非周一到周五), 薪资:税前11K,加班70/80/90,出勤日饭补20元,加班超2小时(不含2小时)额外饭补20元 ,        有班车,上班满1个月, 要求:10年以上仪表分析岗位经验,大化工经验,分析小屋经验(可以直接上手) 资质:化工自动化控制仪表证书,其他证书加分(高低压电工证,监护证)
其他化工类1-3年博士有机合成流体化学
岗位职责Responsibility 1. 根据项目规划,执行流体化学方向的研发与生产任务,科学设计并开展实验,对比分析间歇式与连续化工艺的实施效果。 2. 独立完成常规项目的实验工作,规范使用各类实验装置,严密监控实验进程,确保数据结果的可靠性与精确性。 3. 针对实验过程中出现的技术问题,结合专业理论与实践经验,进行系统性分析,提出切实可行的优化方案或得出明确判断。 4. 按要求及时、完整地记录实验数据,撰写日常报告及阶段性总结,保障技术资料的真实、可追溯。 5. 协助带领初级技术人员推进项目进展,分享实践经验,促进团队整体能力提升。 6. 承担流体化学相关设备的日常清洁与基础保养工作,确保仪器处于良好运行状态。 7. 与相关部门保持高效联动,协同推进跨职能工作任务的落实。 任职要求Qualifications 1. 拥有有机化学、化学工程、制药工程或相近专业博士及以上学位。 2. 熟悉流体化学技术在工艺条件筛选与优化中的应用,掌握流体化学反应特性及相关设备操作原理。 3. 具备坚实的有机合成知识基础,了解常见的化工单元操作流程。 4. 具备1-3年在制药企业、CRO、CDMO或科研机构从事研发与生产工作的实际经验。 5. 工作认真负责,具有良好的沟通协调能力和团队合作意识。
DCS系统中控内操
4000-6000元/月
其他化工类学历不限
岗位职责: 1、负责监测控制画面上的各工艺参数是否正常,确保其在规定指标范围内; 2、负责根据工艺控制要求,在中控室进行操作,并与车间现场工作人员及巡检人员保持高效沟通。 任职要求: 1、持化工自动化控制仪表作业操作证(必备条件); 2、高中或职高及以上学历;有化工或自动化背景工作经历者优先。 工作地址:德阳什邡双盛化工园区 薪资:面议
锦石学员
其他化工类
1、大专以上学历 2、适应倒班 3、入职即参加五险一金 4、正式工
调色工程师3-5年学历不限涂料调色PS水性涂料色粉
任职要求: 1. 经验:具有3-4年涂料或相关化工领域调色实操背景。 2. 技能:掌握水性涂料性能特点,可独立完成色差识别,熟练使用调色设备。 3. 素质:工作认真负责,对色彩敏感,具备较强的品质管控意识。 4. 资历:有工厂制造环境调色经历者优先考虑。 原标题:《涂料调色员》
uv涂料工程师
7000-10000元/月
涂料研发5-10年中专/中技
岗位职责: 1.生产统筹:根据生产计划制定生产排程,监控UV辊涂全工序进度,处理生产异常,确保订单按时交付。 2.工艺质量:精通UV辊涂工艺及相关设备,管控关键参数,解决常见质量问题,推动质量改善,保障产品达标。 3.设备管理:制定设备保养计划,监督执行,处理设备故障。 4.团队管理:负责产线员工的技能培训,人员管理。 5.安全现场:落实安全生产责任制,排查安全环保隐患,确保生产安全合规。 6.成本改善:监控物料、能源消耗,减少返工报废。 任职要求: 1、5年以上UV辊涂产线管理经验,熟悉全流程工艺,有相关行业经验. 2、精通UV涂料、工艺调试及设备维护,具备质量分析、计划管控。 3、沟通协调、团队管理能力强,责任心强,能承受工作压力,懂安全环保规范。
涂料调色员
4000-6000元/月
涂料研发1-3年学历不限水性涂料
根据客户订单或标准色样,熟练操作调色设备,进行基础漆与色浆的精准配比,保证色差控制在标准范围内,严格遵守安全生产规范。 - 有涂料、油墨或塑胶行业调色经验者优先。
化验员
5000-6000元/月
化学分析员3-5年大专理化检测色谱检测
1、依据作业指导书规范配制所需化学试剂,开展日常检测作业; 2、准确填写检测原始数据表及试剂配制记录,每日按部门规定提交检测结果; 3、重视操作安全,杜绝差错与事故,熟练操作各类检测仪器设备,做好使用前校准并记录,使用后及时登记,定期检查设备状态,落实清洁维护与保养工作; 4、负责化验室化学品的日常管理,完整填写出入库登记信息; 5、根据实际需求提出化学品及仪器设备的采购计划(对废弃试剂、药品按规定处理,并记录处置情况); 6、按时完成检验任务,确保“三及时”(取样及时、检验及时、报告及时)和“五准确”(取样准确、仪器准确、分析准确、记录计算准确、报告准确); 7、检验原始记录应遵循实事求是原则,确保真实、完整,对各项检验结果及结论承担相应责任; 8、及时向生产车间反馈相关质量问题,并提出合理化建议; 9、积极学习专业技术知识,主动参与岗位培训,持续提升化验操作能力; 10、根据技术协议更新内容,及时调整相关数据记录表格; 11、保持责任区域内的环境卫生整洁; 12、按时完成上级交办的临时性工作任务。
化验员
4000-5000元/月
化学分析员经验不限大专
岗位职责: 1、依据各检测项目的标准方法开展检验分析,熟练掌握所使用仪器设备的操作规范。 2、严格执行分析与测量控制流程,如实填写检测原始记录,确保数据准确完整,对检测结果质量负责。 3、当检测数据出现异常时,需及时排查原因,重新测定样品,并迅速向主管汇报情况。 4、负责实验室器皿的清洁与分类存放,维护实验区域环境整洁卫生。 5、熟练操作气相色谱仪、红外光谱仪、微量水分测定仪、分光光度计等常规分析设备。 任职要求: 1)人 员: 化验员1名, 2)学 历: 大专学历 3)工作经历: 具备工业涂料化验相关工作经验者优先考虑。 4)个性要求: 遵纪守法、品行端正、专业扎实、团队协作、踏实肯干、责任心强! 职位福利:包住、包吃、带薪年假、绩效奖金、五险
DCS操作工
6000-8000元/月
化工工程师1-3年高中农用化工农药
1、具备高中及以上学历,理工科专业优先。 2、坚守岗位职责,负责对站区工艺系统及消防系统实施实时监控,重点跟进作业计划执行情况。 3、熟练操作DCS(集散控制系统)与消防自动控制系统,准确判断并处置各类报警信息,掌握消防器材的规范使用方法。 4、按时完成系统定期检查任务,定时与巡检班组核对现场仪表数据,确保参数一致。 5、遇突发事件须立即向值班调度及值班负责人报告,并迅速采取相应的应急处置措施。 6、维持控制室内的环境温度与卫生整洁,禁止无关人员进入操作区域。 7、保障工控设备、显示报警装置及仪表系统的正常运行与完好状态。
化妆品研发3-5年本科洗护化工工程师证化妆品原料制定SOP成本控制熟悉化妆品105条配方开发稳定性评估化学相关专业安全性测试
工作内容 1. 承担化妆品研发任务,涵盖产品配方设计、原料选型及生产实施等环节; 2. 参与产品质量管控与检测工作,保障产品符合行业规范与标准要求; 3. 对生产过程中出现的问题及时识别并提出有效改进措施。 任职要求 1. 身体健康状况良好,能胜任化妆品研发相关工作; 2. 工作态度认真,具备抗压能力,责任心强且执行力佳; 3. 拥有化妆品研发背景,熟悉化妆品生产工艺及质量管理体系。 能力要求: 具备3年以上化妆品配方开发或原料研发工作经验
化验室技术员
6000-8000元/月
化学分析员经验不限本科化学检测
岗位职责: 1、在选矿技术管理人员指导下,认真履行本职工作,按时完成样品制备任务,确保为化验岗位提供符合标准的分析试样; 2、熟悉并掌握样品制备的基本流程与操作规范,正确使用和维护相关设备及工具,严格按照要求制备具有代表性的合格样品; 3、精矿样品的烘干、称量、混匀、缩分及制样作业,必须在专用的精矿制样室内进行; 4、精矿、中矿、尾矿或其他不同产品类别的矿样,应固定使用指定的过滤装置和操作台(或划定区域),避免发生交叉污染; 5、矿样缩分须严格执行堆混法和四分法操作,每份主样均需保留一份完全一致的副样;送检和留存样品时,须明确标注样品名称、取样时间及待测元素种类,尤其注意多元素检测时不得遗漏任何项目; 6、若在制样过程中发现问题或发生操作异常,不得隐瞒,应及时上报,便于采取补救措施并妥善处理; 7、完成部门负责人交办的其他相关工作任务。 任职要求: 1、2026届本科及以上学历,应用化学、化学工艺及相关化工类专业; 2、无矿山作业禁忌病症及传染病史,无不良生活习惯; 3、具备吃苦耐劳品质,能够适应矿山现场的工作节奏与生活环境。 薪酬福利: 1.薪资待遇:基本工资+岗位技能工资+月度绩效工资+各类补贴(含政府生活津贴)+年终奖+工龄工资。综合年薪:本科10-12万/年;硕士12-15万/年。 2.假期待遇:享受国家法定节假日,带薪年休假、婚假、产假、陪产假等;外地管理技术人员实行周末调休制度(公司实行单双休轮换,每日工作7小时,可集中安排调休)。 3.晋升培训:提供双通道发展路径——管理通道(车间主任、部门经理、公司高管)和技术通道(助工、工程师、高级工程师、资深工程师);配备一对一导师制培养、专业技能定制培训班及厦钨学院专项进修课程。 4.福利待遇: 七险两金:养老保险、医疗保险、大病保险、工伤保险、生育保险、失业保险、商业保险、住房公积金及企业年金; 防暑降温费:每年6月至9月发放; 节日福利:春节、端午节、中秋节发放福利品(500元/次); 生日福利:生日祝福、蛋糕券等; 食堂伙食:自办福利性食堂,提供卫生、营养、实惠的餐饮服务(每月餐补200元); 住宿保障:城区提供大学生周转商品房(两人一套),矿区宿舍设施齐全,配备液晶电视、热水器、宽带、独立卫生间与阳台; 福利体检:每年组织员工健康体检; 上下班交通:每天往返县城免费班车接送; 业余文体活动:设有台球室、乒乓球室、篮球场及多种健身器材;工会与党支部阅览室配备丰富图书资源;定期举办元旦迎新晚会、七夕联谊、拔河比赛、乒乓球赛等文娱活动。
化工工艺员
5000-7000元/月
化工工程师1-3年大专鹰潭食品行业国内院校优先化学专业工艺设计
一、任职要求: 1、化学、生物、食品相关专业,大专及以上学历;有相关工作经验的可放宽条件。 2、有耐心、工作细致,责任心强,有良好沟通和团队合作精神。 二、岗位职责: 1.生产线工艺支持与问题解决 ; 2.工艺优化与持续改进; 3.工艺纪律检查与标准化; 4.培训与协作。 三、福利待遇 交五险一金,法定节假日,包工作餐,免费班车、高温津贴、烤火费,为员工做定期体检,发放三节福利和生日卡,每年组织员工旅游等。
减水剂技术工程师
7000-8000元/月
化工工程师1-3年大专
能接受驻项目工作 岗位职责: 1. 负责混凝土施工一线的技术支持工作,包括减水剂等产品的现场配比调整、应用指导及异常问题处理,保障产品在实际使用中的最优性能表现。 2. 及时响应客户在施工过程中遇到的技术问题(如混凝土流动性、凝结性能、强度发展等),提供专业、有效的解决方案。 3. 面向商混站、施工单位等客户推广公司新型产品与创新技术,并组织相关产品知识讲解和实操培训。 4. 对施工现场混凝土质量进行跟踪监督,汇总产品使用数据,定期向研发与生产部门提交市场反馈及优化建议。 5. 与客户方技术、生产等核心人员保持高效沟通,深化合作关系,提升客户满意度与长期合作意愿。 6. 协同销售团队参与项目投标、合同洽谈等环节,提供必要的技术支持,助力业务拓展与项目落地。 任职要求: 1. 大专及以上学历,主修无机非金属材料、硅酸盐工程、高分子材料、化学工程与工艺等相关专业。 2. 具备1年以上混凝土、外加剂或相关领域技术服务工作经验(综合素质突出的应届毕业生亦可考虑培养)。 3. 掌握混凝土常用原材料特性及基本性能指标,了解减水剂的作用原理及其实际应用要点。 4. 动手能力强,具备良好的现场问题识别、分析与解决能力。 5. 能够适应长期出差,具备优秀的沟通表达能力和客户服务意识,抗压性强,善于团队协作。 6. 持有驾照并具备熟练驾驶技能。
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