岗位职责 •依据客户订单、销售计划及实际产能，合理制定生产排程。 •跟进生产执行情况，协调车间及相关职能，确保订单准时交付。 •负责出货调度工作，包括物流车辆安排与全程跟踪，保障货物安全及时送达。 •汇总并编制生产与销售相关数据报表，确保信息准确可靠，辅助管理决策。 任职要求 •中专及以上学历，具备PMC文员工作经验者优先。 •熟练操作办公软件，精通Excel数据处理与报表制作。 •具备较强的沟通协调能力，责任心强，能高效联动各部门应对异常状况。 •工作细致严谨，拥有良好的时间规划与抗压能力，适应制造业工作节奏。 •熟悉生产流程及订单运作模式者优先，服从安排，具有团队协作精神。

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岗位职责： 1. 按照图纸和工艺要求，熟练操作折弯机完成金属板材的精准折弯加工 2. 负责设备日常点检、润滑及简单故障处理，保障生产安全与效率 3. 配合质检人员完成首件检验及过程巡检，确保产品尺寸与角度符合公差标准 4. 规范填写生产记录表，及时反馈异常情况并参与问题分析与改进 5. 保持作业区域整洁有序，严格执行6S现场管理要求 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，无恐高及严重色弱等影响作业的生理限制 2. 具备工厂折弯工相关工作经验，熟悉折弯工艺及常见材料特性 3. 能识读简单机械图纸，了解基本几何公差与折弯展开计算 4. 工作认真负责，具备较强的质量意识和团队协作精神

江西沃德尔科技有限公司 江西沃德尔科技有限公司成立于2017年，于2018年底投产，目前计划总投资150亿元，总占地面积71万平方，建筑面积76万平方，项目总共分九期进行建设，首期为汽车控制器(车身控制器及车联网系统)、执行器(点火线圈、电子油泵、电子水泵)项目；二期为国家03专项传感器(霍尔传感器、压力传感器、影像传感器、液位传感器、电流/压传感器)项目以及国家级实验室；三期为铝压铸(汽车发动机/变速器/减速器/电子油/水泵/新能源电池包等铝外壳)项目；四期为汽车变速器换挡执行器(HCA、SSA)及换挡丝杆项目；五期为汽车连接器端子项目；六期为新能源汽车配电盒（PDU）及继电器项目；七期为汽车再生铝项目；八期为车规级光学镜头项目；九期为模具运营中心。所有项目投产后每年实现销售收入达到200亿，提供就业人数超过10000人，每年实现利税超过20亿。 因公司业务发展需要，现诚聘以下岗位： 1，操作工：100人（一期、二期、三期、四期、五期）； 要求：18周岁-45周岁认识26个英文字母能接受倒班 公司福利待遇：年终奖、免费工作餐、提供住宿、缴纳社保、节日福利、生日福利、带薪假期、年休假等； 面试地址：江西省鹰潭市余江区中童眼镜工业园沃德尔五期（沃德尔招聘中心）

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【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策: 一包：保证真实工价320一天，每月工资保底 9000+! 二包:保证企业自招!可来厂区验真! 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 【工资待遇】: 320元一天，月薪保底9000+元! 320元一天，月薪保底9000+元! 5天内入职满月奖励支援奖金5000元 长短期均可， 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时， 计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八 点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点 吃饭时间一个小时。下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午 五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点 下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】： 吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，伙食好 住宿4-6人间，免费宿舍、环境好

任职要求（50岁以内） 1.持有真实有效高压电工特种作业操作证，证书可核验； 2.有砂石厂、石料厂、建材厂电工实操经验优先，懂高低压配电、电机控制回路； 3.熟悉厂区10kV高压设备操作，能独立排查处理各类电气故障； 4.岗位全部地面作业，无井下作业，可接受厂区倒班工作制； 5.责任心强，严格遵守电力安全规程，无恐高、慢性病等不适宜厂区作业情况。 岗位职责 1.负责砂石生产线高低压供电系统、高压配电室、变压器、高压开关柜日常巡检、维护、停送电操作； 2.负责破碎、制砂、筛分、输送、除尘、供水整套生产设备电气维修、线路检修、电机更换保养； 3.每日排查线路老化、漏电、设备过载等电气隐患，及时整改，填写巡检及维修记录； 4.配合厂区线路改造、新增设备接电、设备技改，规范执行电工安全操作流程； 5.保管电工工具、仪表，定期保养检修设备。

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工作内容： 主要负责吉利汽车零部件厂区内物料收发货、小件分拣、翻包、排序、整理等工作 招聘要求： 18-48周岁岁，，初中毕业(入职提供无犯罪证明) 上班时间： 8-8，两班倒 薪资福利： 物料员21元/小时，21*11=231一天，综合工资6000+；提供住宿，水电均摊，(6-8人间，空调，热水器） 吃饭自理，厂区成本餐厅

工作时间：长白班,08:00-21:30，两班倒，08：00-20：00。需要招聘普工小时工，正式工 一：临时工待遇(人走帐清) 月综合收入:6000元-8000元/月，满两个月可以自由转正，转正工转正底薪:2360底薪，平时20.08元/小时，周末加班26.76元/小时，夜班补贴15元/晚，岗位补贴200-500元、超产奖:200-800元，正式工月综合工资6230_7500元/月 二：工作内容 1、岗位是电子产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位 2、无需经验；生手熟手均可；生手进厂后有老员工带。 三：车间环境 1、车间配有：饮水机，休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。 4、上班气氛好，管理宽松，可带手机 5、每2小时休息10分钟、 四、招工要求 3、无需工作经验。 4、当天应聘人员需带齐行李物品件，当天安排厂内住宿。 五、免费食宿(包吃包住) 1、进厂当天，统一发饭卡，卡吃饭，不用自己掏钱。 2、饭堂：有饭、粤菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺、馒头、面包、蛋、吃饱为止，持厂牌即可卡就餐。 3、免费提供住宿、6-8人一间，房间大。 4、宿舍配备WII、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 每天上午10；30-12:30面试，面试带本人身份证原件及复印件2张

工作内容：1.物料收发：严格按照生产计划及领料单，确保物料名称，规格，数量精准无误。2.按时配送至指定生产工位，做好物料交接记录。3.完成领导交办的其他仓储物流相关辅助工作。 岗位要求：18岁-45岁 初中及以上学历，服从安排，听从指挥，身体健康，接受出差，细心严谨，责任心强。 薪资待遇：试用期为1-2个月，试用期工资24-26一小时，保底6000以上（直发到手工资） （保底8000加班工资例外） 吃住情况：免费提供三餐(荤素搭配)，员工宿舍配备空调，热水器，独立卫生间 成长发展：完善的岗前培训，技能提升培训内部晋升通道清晰(物料员 组长 仓库主管) 休息时间：转正上五休二，试用期上六休一，月休4-8天（加班另算加班费）

华阳数码特工价18元 1.现在补长白班流水线岗位 男女不限，生产行车记录仪，独立岗位，招聘岗位（测试员 ,smt岗位，物料员，组装岗位）年龄16-37岁，夜补共计50元，（其中是30元奖金+20元的夜补，夜班没有另外补助伙食费，已包含在内）做事轻松，环境优越，伙食补助240元/月，先吃后补，空调车间，空调宿舍（4-6人间），，自离按同工同酬计算工资，特别注意 本人证件，面试准备2张复印件，一定要两张照片.

【仓储物料员】35岁以下，1年以上仓库相关工作经验，主要工作：按单据清单，下架物料，清点，拆包装，配送，交接等 常白班，9：00-17：30 注：该岗位工作地址在杨浦区春江路801号

本厂岗位充足，工时饱满，长期稳定留人率高，无套路，适合长期干！ 薪资待遇 1. 工价 27 元 / 小时，折合 297 元一天，工价长期稳定，无降价套路 2. 工时充足不缺口，月薪 7500‑8500 元 3. 工资按月准时发放，绝不拖欠，入职缴纳社保 食宿福利 1. 厂区食宿一体，包吃包住，宿舍离车间很近，上下班方便 2. 入职发放饭卡，不用自己垫付伙食费 3. 宿舍配套齐全，干净整洁 岗位工作 岗位：普工、组装操作工 主要做蓝牙耳机、手机配件组装、检测、包装，流水线简单工序。 全程坐班，没有重体力活，新手有人带，零基础也能快速上手。 招聘要求 1. 年龄 18‑48 周岁 2. 身体健康，无重大疾病，服从管理，**能配合两班倒** 3. 不限学历，有无经验均可，长期工优先

岗位职责： 1.负责变压器外观整理、清洁及质量初检工作 2.按工艺要求安装配套附件，确保装配规范、牢固 3.配合产线完成简单组装、搬运及包装等基础操作 4. 严格遵守车间安全规范与5S管理要求 5. 协助完成日常生产记录及交接班事项 任职要求： 1. 学历不限，能识字、会简单计算，学习能力强 2. 无经验要求，接受应届生及转行人员，提供岗前培训 3. 身体健康，能适应站立作业，具备基本动手能力 4. 工作认真细致，责任心强，服从现场管理安排 5.工作地点为吉安伊戈尔电气部，需稳定出勤

18-45岁，女18-48岁 高工价模式一：8-10月份按照26/小时（每月月底在职补上月差价）以上（含餐补及所有补贴）高工价支付到10月底， 短期工模式二：8-9月24/小时，工期到9.25-9.30，，工期结束后7天内结清差价， ️，️未满23周岁人员只能选择短期工模式，满23周岁以上人员高工价/短期工两种模式任选其一

任职要求： 1、年龄25至40岁之间，高中及以上学历，二年工作经验； 2、熟练使用折弯机,剪板机等设备，并能按图纸进行生产，有数控折弯从业经验，有箱体折弯工作经验者优先； 3、能独立完成公司产品的放样及制作，安全意识强，责任心强，吃苦耐劳，服从工作安排.

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4.保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成生产记录、物料交接及临时性工作 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，独立岗位。 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，具有良好的团队协作意识和安全意识 4.能提供有效身份证明 5.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可带薪培训

【江西小丽电子厂】️招聘普工，无需工作经验，花园式住宿，工价28元/时，月薪8000以上，想来的速度！

小时工28一小时，综合工资8500左右 吃住福利（全免费） •住宿：4-6人间，空调、热水器、独立卫浴、洗衣机、WiFi，免费住宿，水电平摊，夫妻可安排同宿舍面试当天安排宿舍，第二天上班 •工作内容：笔记本/平板外壳、屏幕、配件组装、贴胶、检测、包装 •岗位特点：全坐班、恒温空调、不穿无尘服、不过安检门、可带手机 每月10号发上月工资，可预支

有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！ 工作轻松简单，管吃管住，短期长期都可，当天入职 薪资待遇 小时薪资：28 元 / 小时 + 全勤奖3000 元 加班工资：30 元 / 小时，加班薪资下班即发 正式工薪资：底薪+全勤+加班+绩效+各种补贴【保底8500！！！】 ，午休 2 小时） 福利补贴 新人入职补贴2000 元 推荐入职满 20 天，奖励2000元 / 人 免费三餐 + 免费住宿，吃住全包 工作苏州，长白班坐岗，不熬夜 长期工、短期工均可报名，有意向直接联系我

应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检， 【小时工】： 小时工：30/小时，月薪保底8000，随走随结，可预支，包食宿， 小时工：30/小时，月薪保底8000，随走随结，可预支，包食宿， 长期工：综合工资保底7000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-48周岁，。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 3：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）

江西冉杰供应链招聘： 我们致力于打造专业高效的物流服务平台，诚邀具备责任心、协作精神与创新意识的你加入： 驻厂现场 ，25-45岁，高中以上文化，沟通能力强，身体健康，能够遵守客户工厂和公司的规章制度！ 薪资5000起； 以上岗位均有工作餐，三节补助（端午节，中秋节，春节） 1，联系电话： 2，联系人：曾先生 3，工作地址：井冈山经济开发区拓展大道266号。