一、工作时间：08:00-12:00、下午：14:00-18:00，单休。 二、岗位职责： 1、统筹管理公司电话销售团队的日常运作，主导销售策略制定并推动业绩目标落地； 2、持续优化电销作业流程与沟通话术，提高团队成单效率及客户体验； 3、建立系统化培训机制，助力电话销售人才成长与团队能力提升； 4、跟踪核心业务指标（如接通率、转化率、客单价等），定期复盘并优化执行方案； 5、设计合理的绩效激励机制，增强团队积极性与执行效能。 三、任职要求： 1、具备5年以上电话销售从业经历，3年以上电销团队管理背景，有百人以上团队管理经验者优先； 2、熟悉电话销售各环节操作，擅长话术打磨与销售数据分析； 3、目标感强，抗压能力强，善于任务分解与过程督导。 四、福利待遇：五险一金；节日福利；生日福利；每月发放福利礼品；每月按人头拨付团建经费；工龄带薪假；法定节假日；奖金丰富。

底薪面谈，综合月薪30-50k，年底奖金 一、工作时间： 上午08:00-12:00、下午：14:00-18:00 二、职责描述： 1、依据公司发展战略与销售目标，制定相应经营策略，并结合分公司实际运营情况，为重大营销决策提供有力建议与支持； 2、落实公司战略规划，推动各项指标在分公司的有效执行，确保销售任务高质量完成，实现业绩目标； 3、统筹经理团队的业务开展，提供专业指导与培训支持，提升团队整体作战能力； 4、促进分公司各团队之间的协作与良性竞争，优化内部资源配置； 5、按时完成工作汇报及相关业务总结材料； 6、定期向管理层准确反馈销售进展、成本管控及回款情况等关键经营数据，支撑高层决策； 7、持续收集行业政策动态、竞品动向及客户信息，研判市场走向，为战略调整提供依据； 8、主导分公司人才梯队建设，推动团队成员综合素养与专业能力持续提升。 三、任职要求 1、全日制大专及以上学历，具备电销团队管理背景或市场营销、管理、金融等相关专业者优先； 2、累计五年以上团队管理实践经验； 3、具备较强的市场感知力与业务分析能力，能精准识别城市客户资源并制定可行的战略实施方案； 4、认同公司经营理念与核心价值观，品行端正，富有团队协作意识和积极进取的工作态度； 5、具备出色的沟通技巧与组织协调能力； 6、拥有卓越的计划统筹、组织推进、领导实施与过程控制能力，表达清晰，逻辑思维突出。 四、福利待遇：五险一金；节日福利；生日福利；每月发放福利礼品；每月按人头拨付团建经费；带薪年休假；法定节假日；奖金丰富。 五、试用期：薪资*80%，转正后：薪资*100%。

一、工作时间： 上午08:30-12:00、下午：14:00-18:00 二、职责描述： 1、依据公司发展战略与销售目标，制定匹配的运营策略，并结合分公司实际运行情况，为高层营销决策提供可行性建议与支撑； 2、落实公司战略部署，推动各项经营指标在分公司高效执行，确保销售任务高质量完成，实现业绩目标； 3、统筹经理团队的业务开展，提供专业化的指导与培训支持； 4、促进分公司各团队之间的协作与良性互动，优化内部管理机制； 5、按时完成日常工作报告及业务进展汇报； 6、定期向管理层准确提交销售数据、费用使用情况及回款状况等反映分公司运营实况的信息，辅助重大决策制定； 7、持续收集行业政策动态、竞品动向及客户信息，研判市场走向，为公司战略调整提供数据依据； 8、主导分公司团队的人才培养与组织建设，提升团队整体专业素养与综合能力。 三、任职要求 1、大专及以上学历，具备电销团队管理背景或市场营销、管理类、金融类相关专业者优先； 2、累计五年以上团队管理实践经验； 3、具备较强的市场敏感度与业务分析能力，能精准识别城市客户资源并制定有效拓展策略； 4、深刻认同公司经营理念与价值观，作风正派，诚信务实，富有团队协作意识与职业热情； 5、具备出色的沟通表达能力与跨团队协调能力； 6、拥有卓越的规划、组织、领导与管控能力，擅长人际交流与公开陈述，思维清晰有条理。 四、福利待遇：五险一金；节日福利；生日福利；每月发放福利礼品；每月按人头拨付团建经费；带薪年休假；法定节假日；包住宿，房间有空调、热水器、洗衣机、带独立卫生间；奖金丰富。 五、试用期：薪资*80%，转正后：薪资*100%。底薪面谈，综合月薪30-50k，年底奖金

一、岗位职责： 1、统筹管理公司电话销售及地推团队的日常运作，主导销售策略制定并推动业绩目标落地； 2、持续优化销售流程与沟通话术，提高团队成单效率及客户体验水平； 3、建立系统化培训机制，助力销售成员成长，打造高效能作战队伍； 4、跟踪核心业务指标（如接通率、转化率、客单价等），定期复盘并实施策略迭代； 5、设计科学激励方案，激发团队积极性与执行效能。 二、任职要求： 1、具备5年以上销售从业经历，其中至少3年电销或地推团队管理背景，有百人以下团队管理经验者优先； 2、熟悉电话营销或线下推广全链条操作，擅长话术打磨与销售数据分析； 3、目标意识强，抗压能力突出，善于任务分解与过程追踪。 三、工作时间： 周一到周五：8:30-12:00、14:00-18:00 周六：8:30-12:00、14:00-17:00 四、福利待遇： 五险一金；节日福利；生日福利；每月发放福利礼品；每月按人头拨付团建经费；工龄带薪假；法定节假日；奖金丰富。

一、岗位职责 1.依据公司发展战略与销售目标，制定相应的经营策略，并结合分公司实际情况，为公司重大营销决策提供合理化建议与支持； 2.按照公司战略部署，推动各项经营指标在分公司有效落地，确保销售任务高质量完成，实现既定业绩目标； 3.负责统筹经理团队的日常业务运作，提供专业指导与培训支持，提升团队整体业务能力； 4.协调并促进分公司各团队之间的良性互动与协作； 5.按时完成工作汇报及相关业务总结材料的提交； 6.定期、准确地向上级反馈销售进展、费用使用、应收账款等关键经营数据，为管理层决策提供可靠依据； 7.持续收集行业政策动态、竞品信息及客户资料，研判市场变化趋势，辅助公司制定科学决策； 8.主导分公司团队管理与建设工作，持续提升团队成员综合素养与专业能力。 二、任职资格 1.大专及以上学历，市场营销、管理类、金融等相关专业优先； 2.具备五年以上团队管理经历，曾带领50人以上团队的实际工作经验； 3.拥有较强的市场敏感度与业务分析能力，能精准识别城市客户资源并制定可行的战略方案； 4.认同公司经营理念与核心价值观，品行端正，具备良好的职业操守、团队意识和积极的工作态度； 5.具备出色的沟通技巧与跨团队协调能力； 6.具备卓越的计划执行、组织协调、领导管理和过程控制能力，表达清晰，擅长演讲，思维逻辑严谨。

一、工作时间： 上午：08:30-12:00、下午：14:00-18:00 二、岗位职责 1、按时组织高质量的早会与夕会； 2、在营销中心总经理的指导下，统筹部门工作规划，制定并分解销售目标，传达公司各项制度与政策； 3、负责团队成员日常管理，掌握员工工作状态及客户跟进进展； 4、开展销售人员的培训安排、人员调配，及时汇总销售数据，并提供可行性建议； 5、结合销售目标达成情况，参与拟定及优化销售提成方案（策略），并推动落地执行； 6、依据公司标准，定期对产品经理进行绩效评估并反馈改进建议； 7、定期汇总销售进展，编制报表，并向营销中心总经理汇报。 三、任职要求： 1、全日制大专及以上学历，需具备三年以上电话销售经验，具有一年以上电销团队管理经历； 2、普通话流利，声音具有亲和力与感染力，热爱销售工作； 3、学习能力强，能承受一定工作压力，具备良好的协作意识； 四、福利待遇：五险一金；节日福利；生日福利；每月发放福利礼品；每月按人头拨付团建经费；带薪年休假；法定节假日；包住宿，房间配备空调、热水器、洗衣机、独立卫生间；奖金丰富。 五、试用期：薪资*80%，转正后：薪资*100%。

底薪面议，综合月薪30-50k，年底奖金 一、工作时间： 上午08:00-12:00、下午13:30-18:00 二、职责描述： 1、依据公司发展战略与销售目标，制定相应经营策略，并结合分公司实际情况，为高层营销决策提供有效建议与支撑； 2、落实公司战略规划，推动各项指标在组织内部高效执行，确保销售任务高质量完成，实现业绩目标； 3、统筹经理团队的业务运作，提供专业指导与培训支持，提升团队整体作战能力； 4、促进分公司各团队之间的协作与良性互动，优化资源配置与工作效率； 5、按时完成日常工作报告及必要的业务汇报材料； 6、定期向管理层准确提交销售进展、成本管控、回款情况等关键经营数据，助力企业科学决策； 7、持续收集行业动态、竞品信息及客户反馈，研判市场走向，为战略调整提供依据； 8、主导分公司人才梯队建设，提升团队成员综合素养与专业能力。 三、任职要求 1、全日制大专及以上学历，具备电销团队管理背景或市场营销、管理类、金融类相关专业者优先； 2、累计五年以上团队管理实践经验； 3、具备较强的市场感知能力和业务分析水平，能精准识别区域客户资源并制定可行的战略实施方案； 4、高度认同公司经营理念与核心价值观，品行端正，富有团队协作意识和敬业精神； 5、具备出色的沟通技巧与跨团队协调能力； 6、拥有卓越的计划执行、组织推进、领导激励与过程控制能力，表达清晰，逻辑思维强。 四、福利待遇：五险一金；节日福利；生日福利；每月发放福利礼品；每月按人头拨付团建经费；带薪年休假；法定节假日；包住宿，房间配备空调、热水器、洗衣机、独立卫生间；奖金丰厚。 五、试用期：薪资*80%，转正后：薪资*100%

招聘岗位：销售总监（每开发一个客户底薪翻倍） 岗位职责： 1、负责公司产品的市场推广与销售工作，独立对接零食店、商超、餐饮连锁、代理商及电商平台等渠道，完成商务洽谈、订单落实、物流发货及交付跟进全流程； 2、管理所属区域卖场促销人员，并统筹商品陈列安排与库存管控工作； 3、收集竞品动态与市场信息，结合实际情况制定销售策略并提出可行解决方案； 4、依据销售目标科学规划促销方案，推动并落地执行各类促销活动； 5、具备团队管理经验，熟悉KPI考核机制与团队绩效管理； 6、持续维护客户关系，提升客户满意度与合作黏性。 任职要求： 1、拥有零食店、KA大卖场、便利店、餐饮连锁、酒店等连锁业态客户资源者优先（无现成客情者请勿打扰）； 2、学历不限，具备丰富实战经验且为人诚信正直者优先考虑； 3、愿意在快消领域长期深耕，工作积极主动，学习能力强，具备良好沟通能力与协作意识； 4、有1年以上快消行业销售经验者优先；具备零食门店、KA系统或餐饮门店管理背景者更佳，条件优秀者可适度放宽要求； 5、熟悉快消市场运作，能独立巡店，善于与门店负责人高效沟通，性格外向，服务意识突出； 6、工作细致严谨，责任心强，反应敏捷，具备出色的协调与沟通能力。 上班时间：上午9:00-12:00下午14:00-18:00 上班地点：赣州市上犹县/广州市 薪资福利待遇：底薪＋提成＋奖金（每开发一个客户底薪翻倍） 年薪百万不是梦！

底薪面谈，综合月薪20-40k，年底奖金 一、工作时间： 上午08:00-12:00、下午：14:00-18:00 二、职责描述： 1、需精通电子商务运营模式及电话营销流程； 2、具备基础的市场洞察力与决策分析能力，拥有较强的客户维护意识； 3、负责制定阶段性销售目标与执行方案； 4、统筹管理销售团队日常运作； 5、组织实施每月销售人员的绩效评估工作； 6、完成上级下达的各项任务指标，定期向上级反馈工作进展并提交总结报告

主要负责异业联盟签定合作协议和跟进计划落地

【鑫新（于都）玩具有限公司】 一、招聘以下岗位： 1. 【车缝工】110名，男女不限，18-55周岁，保底计件制，熟手保底5000元。 另有考核工资600-1400（A级1400,B级1000，C级600）） 要求身体健康，吃苦耐劳，服从安排 （综合薪资5000-11000）； 2. 【车缝组长】6名，25-55周岁，做过毛绒玩具优先，有一定管理经验；薪资6000-7000元； 二、福利待遇： 1.购买五险一金 2.全勤奖：100元/月 3.包吃住，不在厂吃住补贴400元 4.工龄奖：所有员工满3个月到一年100元/月，一年以上200元/月，二年以上250元/月；三年到5年内的300元/月；5年以上500元/月的工龄奖， 公司地址：于都楂林工业园怡信路新居路21号 联系电话 ： 李小姐

招人 前厅服务员【递上简历】 【薪资待遇】 正常干5000元---5500元/月 努力干5500元---6500元/月 使劲干5500---8000元/月 拼命干 店长 厨师长让位 【两不招】 1.有和巨婴病的，怕辛苦还异想天开且不懂感恩的不要 2.一点挫折就泄气，老报怨运气不好的不要 ☎ 咨询电话：‭ ⛳⛳⛳⛳⛳⛳⛳⛳⛳⛳

章江新区T1公馆2期，闽粤菜新店酒楼本月12号左右开业，诚招配菜1名，要求学习能力强，刀工熟练，懂配合。工资4千左右。具体面谈。联系电话

招聘：赣州永欣新材料有限公司招聘污水处理员1名 薪资：面议 岗位职责： 1. 负责污水处理设备的日常运行操作与维护，确保处理系统稳定高效运转； 2. 按照工艺要求进行水质监测，定期取样分析，记录并上报数据，发现异常及时反馈处理； 3. 执行设备巡检、加药投加、污泥脱水等现场操作任务，保障出水达标排放； 4. 配合完成环保检查、安全巡查及应急事件处置工作； 5. 保持工作区域整洁，遵守安全生产规范，落实环保管理要求。 任职要求： 1. 高中或中专及以上学历，环境工程、给排水、化工等相关专业优先； 2. 具备年污水处理相关工作经验，熟悉污水处理流程者优先； 3. 能适应倒班工作制，责任心强，具备基本的安全意识和环保意识； 4. 有操作经验者优先，持有相关资格证书者可加分； 5. 服从管理，吃苦耐劳，具备良好的沟通与团队协作能力。

招聘：招聘电工 薪资：3000-5000元/月 直接电话联系 周先生 189****3825

负责管理员工。 电话销售，邀约。

有相关工作经验三年，酒店销售！

有商铺销售经验负责团队新人培训

岗位职责 1、负责品汇汽车旗下自媒体（汽扯扒谈、E车汇、达车汇、马达视频）及汽车信息网的媒体广告销售工作； 2、协助客户关系的拓展与维护：分析客户情况，搜集、整理客户信息；积极主动与汽车行业客户沟通，建立信赖的客户关系；做好信息管理、客户架构梳理、客户关系维护； 3、挖掘汽车客户的合作需求：挖掘、判断、管理客户需求，依据客户市场计划及具体需求提供解决方案，给予客户专业化建议； 4、制定销售计划：有效整合公司人脉及影响力资源；制定新客户开拓策略，实施开拓计划，并达成目标。 5、客户提案与跟进：协助策划完成客户方案并向客户独立提案跟进流程； 6、合作项目执行跟进：跟进项目执行情况，并对项目实施跟进、反馈、总结、分享；及协助做好客户合同签订、执行、收款等； 7、部门协作：在项目中明确客户需求，同步协调相关部门，把握客户各期望值；统筹公司各资源服务客户，合理配置资源成本，平衡、控制客户和公司ROI； 任职要求 1、大学专科以上学历，3年以上汽车媒体行业销售工作经验，有汽车媒体销售成功经验为优先。 2、掌握丰富的汽车行业知识和熟悉汽车营销和传播，了解汽车媒体； 3、具备良好的语言表达、沟通及内部协作能力，良好的客户服务理念； 4、较强的沟通协调能力、综合分析判断力及独立处理紧急事务的能力； 5、具备较强的抗压能力及工作主动，自驱力强，富有激情和创意，有拼搏精神； 在招职位负责区域：华东、华中为主

岗位职责： 1.负责市场部的战略规划与执行，提升市场部工作效率和业绩。 2.管理市场部的日常运作，确保符合公司目标和行业规范。 3.与团队成员紧密合作，协调内部资源，优化市场部运作流程。 4.开展市场调研和分析，为公司提供市场动态。 5.组织和参与各类市场活动，提升公司知名度和市场占有率。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和谈判技巧，能够有效地与团队成员和客户沟通； 2.拥有良好的管理能力，能够带领团队完成目标； 3.对市场趋势有敏锐的洞察力，能够快速适应市场变化； 4.具备较强的执行力和责任心，能够在压力下工作； 5.具有良好的职业道德，保持工作场所的正直和透明。

携手情定今生婚介，共筑婚恋财富梦——情定今生婚介招商加盟火热开启（崇义，会昌，南康） “情定今生”是赣州市知名婚介品牌，自2016年成立以来，已设立5家直营门店（覆盖赣州、兴国、赣县、南康、宁都）。公司长期获得政府认可与支持，在各级领导的关怀与指导下，成功组织各类相亲活动百余场。情定今生坚持实体服务与互联网融合模式，提供一对一精准匹配服务，会员实行实名认证管理，致力于为客户提供婚恋交友至婚庆服务的一站式解决方案。 加入情定今生连锁婚介品牌，您将享有以下核心优势： 品牌影响力、全程加盟扶持、清晰收益模型、专属运营政策、区域独家经营保护等。 咨询热线：***********黄老师 ***********肖老师

职位描述 1.利用电话、微信等渠道联系有装修需求的客户 2.邀请客户到店进行面对面咨询即可完成任务 3.客户到店后由专业家装团队对接，无需自行跟进签单 4.公司提供精准客户资源，配备完善的话术支持，无通话时长考核 任职要求： 1.接受零经验入职，具备销售经验者优先录用 2.需具备清晰目标感、较强学习力及语言表达能力 3.入职安排带薪培训，敢于通过电话与客户交流 4.工作时间：9:00-12:0014:00-18:00 准时下班！拒绝加班！！！ 5.薪酬组成：底薪+话费补贴+到店奖励+提成奖金 6.不提供食宿安排！ 加入我们，你将： -深度参与企业关键环节，你的建议会被认真对待 -实现多维度能力提升，不止局限于单一岗位技能 -与团队共同成长，全面了解创业运营全过程

招销售专员

公司提供资源，电话筛选意向客户，然后邀约客户来店即可，

一、工作时间：08:30-12:00、下午：14:00-18:00 二、岗位职责： 1、通过电话、微信等方式，对接公司提供的潜在客户资源（如物业单位、商业综合体、停车场运营企业等），推介产品与服务，了解其充电设施配套需求，促进客户转化； 2、与咨询客户开展深度沟通，提供匹配的产品解决方案；持续跟进意向客户，解答关于产品功能、安装流程等相关问题，推进签约落地； 3、根据公司整体销售目标制定个人工作计划，动态优化销售策略，达成业绩指标，并协同团队共同解决业务推进中的各类问题。 三、任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具备1年以上销售工作经验； 3、普通话流利，形象良好，具备较强的表达与沟通能力；热爱销售工作，能承受一定工作压力；学习能力强，适应快节奏环境，具有良好的团队协作意识。 四、福利待遇： 五险一金；节日福利；生日福利；每月发放福利礼品；每月按人头拨付团建经费；工龄带薪假；法定节假日；包住宿，房间有空调、热水器、洗衣机、带独立卫生间；奖金丰富。

岗位职责: 1.制定并落实销售计划，主动开拓客户资源，推动业务增长。 2.与客户保持高效沟通，精准把握客户需求，提供个性化服务方案。 3.参与市场信息采集，分析行业动态及竞争格局，优化市场应对策略。 4.策划并参与各类营销推广活动，增强品牌影响力与市场份额。 5.配合销售团队完成日常事务，如资料整理、会议纪要等支持性工作。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力和市场洞察能力。 2.能在高强度环境下稳定发挥，具备良好的协作意识。 3.热爱销售事业，勇于面对挑战，持续精进销售能力。 4.快速融入团队氛围，积极共享经验与资源。 5.主动参与专业培训，不断提升自身综合素质与业务水平。

全国接单，客户群体庞大，市场覆盖全国，机会无处不在。政策风口！深度把握国家相关政策，精准解读政策红利，为客户提供合法有效的纾困方案。多元化高价值业务，收入来源广！专注于解决核心痛点，创造巨大价值： 1.信用类债务结清：个人/企业银行信用贷、银行消费贷、个人经营贷、企业经营贷、企业税票贷、信用卡、网贷等等各类信用类债务，最高可减免60%！真正一次性结清，彻底上岸！（非协商还款、非个性化分期、非停息挂账、非账销案存）无任何套路，例如： 100万债务，用40万即可结清！10万债务用4万结清！ 2.企业债务结清与重组：企业担保贷、企业抵押贷、企业经营贷等债务，可3-6折结清！例如：企业 1000万负债，用300-600万结清欠款。提供债务延期、重组方案，盘活企业现金流，助力企业脱困重生。 3.债权清收：针对个人/企业欠款，通过法律诉讼、协商谈判、债权回购、商账催收（合法合规）等多种方式，高效追回款项。 4.房产债务解决方案：房贷延期。房产抵押贷逾期债务，可提供高折扣（如6折）结清方案。专业“断供保房”服务，帮助房贷压力巨大的客户保住房产，摆脱困境。 5.综合债务处置：一站式解决个人、商业、个体户、企业等各类呆账、死账、疑难债务问题。你能获得什么？（高回报与强支持！） 极具竞争力的高佣金回报：上不封顶的提成机制，能力决定收入，月入六位数是切实可达的目标！ 强大的公司支持：专业培训、成熟业务体系、稳定可靠的处置后端支撑（含资金安全担保）、持续的客户资源与业务指导。 利人利己的事业：在帮助客户真正解决债务困境、重获财务自由的同时，实现个人收入的飞跃式增长。 灵活的工作模式：全职/兼职均可，适合不同时间安排的人才。 我们需要这样的你： 强烈的赚钱欲望和事业心！不满足于现状，渴望高收入，有拼搏精神。 学习能力强：能快速掌握行业知识、政策法规和业务流程。 沟通表达好：善于与客户沟通，清晰讲解震撼性的减免/结清方案。有责任心，诚信可靠。 （加分项）如有金融、法律、销售或相关服务行业经验更佳，但非必需！抓住政策红利，依托国资平台与银行级保障，用震撼解决方案帮助他人，成就百万年薪的自己！ 如果你也想摆脱债务困扰，或者渴望一份真正能带来高收入、实现阶层跨越的事业！那么，立即行动！机会窗口期有限！ 想突破收入天花板？渴望真正实现财务自由？这不是空谈！我们身处国家不良资产处置的政策红利期，市场空间巨大，是真正的蓝海领域！加入我们，公司提供全方位强力扶持，助你轻松挑战月入六位数以上的高薪目标！如果你不满足于几千元的固定工资，渴望在帮助他人的同时成就自己，这绝对是你不可错过的机遇！ 我们是谁？（实力背书，放心加入！） 强大国资背景：我们的处置端合作方为国有控股企业，实力雄厚，运作规范。 资金安全保障：所有处置项目的资金安全由北京埃盛美国际担保公司承担连带担保责任。对于100万以上标的，可由国有担保公司出具履约保函，提供双重保障，确保安全可靠。 合法合规运营：我们严格遵循国家法律法规（包括银保监会26号文、1191号文等核心政策），专业可靠。 稳定可靠平台：强大的资源背景与风控体系，让你无后顾之忧，专注开拓市场，实现高收入。你的机会在哪里？（核心业务与高收入潜力！） 零经验？没关系！公司提供专业、系统的岗前培训，无经验最快2天即可上岗！

1，工作内容：微信带货，带出去一套40，50套2000，100套4000，以此类推，有专业的运营师一对一陪跑，免费教免费带，终身只带一次货，后期教流量裂变持续赚钱，想持续撰钱可以找我教你做团队，教你私域流量裂变。 2.任务要求：听话照做必拿结果，除非自己人设不好，自己乱操作拿不到结果不要怪任何人，不然我们要运营师干嘛的。 3.特别说明：我们是合法合规的，总公司在上海，工厂在上海，我们是一个长久性生意，合适就做，不合适就不干，全程不需要你投资一毛钱，0投资，0风险，0学费。

负责接单，一单一结

岗位职责： 1、依据公司销售策略，整合协调内外资源，助力区域销售目标的实现。 2、推进管辖区域内门店零售标准的执行，传递品牌理念与运营方案，确保店铺按规范开展日常运营。 3、主导团队专业能力提升，优化并落实店铺运营流程，提供及时反馈与指导，保障业绩指标达成。 4、与辖区内的外部合作方如商场管理方等维持良好合作关系，协助区域负责人调配商务资源，推动销售增长。 5、实时掌握商圈动态、竞品信息及市场需求变化，汇总分析门店运营数据，协同渠道负责人完成选址评估，落实开店规划。 6、负责部门日常管理，包括文化建设、绩效管理及人才梯队搭建等工作。 岗位要求： 1、统招大专及以上学历； 2、具备5年以上鞋服或零售行业运营管理相关工作经验； 3、具备较强的逻辑思维、自我驱动与时间规划能力，能适应高强度工作压力； 职位福利：五险、弹性工作、带薪年假、绩效奖金、出差补贴，年终奖