1.持有中国律师执业资格证书，且连续执业年限满三年。 2.当前所在机构为依法设立的律师事务所（非法律咨询服务类公司）。 3.具备独立承办案件的专业能力，无需自带案源，律所将统一提供充足案件支持。 4.具有优良的职业操守和团队协作意识。 5.执业期间无任何受到律师协会处分或违规违纪行为，执业状态正常，可顺利办理转入手续。 【我们为您提供】 1.资源支持：依托律所品牌影响力与市场渠道，优先匹配案源资源，助力您快速实现业务转化。 2.薪资保障：提供稳定底薪待遇与高比例业绩提成，保障初期收入水平，助力职业稳步成长。 3.成本优惠：大幅降低管理费用，享有行业领先的收益分配机制，最大化您的执业回报。 4.尊享空间：配备独立办公场所，免收租金及相关使用费用，体现应有的专业地位与尊重。 5.团队赋能：根据业务发展需要，支持组建专属律师团队，并提供行政、人事、财务等全流程配套服务。 期待您的加入！ 若您正寻求更广阔的发展平台，期望充分释放专业潜力，欢迎投递简历，与我们携手共启新征程！

1.具备中国律师执业资格，连续执业满三年。 2.已设立独立律师事务所（非法律咨询服务类机构）。 3.执业期间无任何律师协会处分或违规记录，执业证状态正常，可顺利办理转所流程。 4.律所运营规范，设有专门风险控制部门，通过签署协议有效隔离个人执业风险，相关责任由律所统一承担。 【我们能提供的】 1.拥有合法、权威的律师事务所资质，保障执业关系符合行业规范。 2.签订正式合作协议，清晰界定双方权责，并依约支付年度合作费用。 3.律所资质齐全，满足司法行政机关备案标准，手续正规、流程顺畅。 4.充分保障执业自主性，不设工作约束，不限制业务开展，无任何强制干预。

经济纠纷，催收

岗位职责: 1.负责律师事务所日常运营事务，涵盖案件协调、法律咨询意见出具等工作； 2.与客户保持顺畅沟通，积极维护客户合法权利与核心利益； 3.参与律所内部管理流程的优化与制度建设，保障机构高效有序运行； 4.主导律师人才引进工作，持续提升团队专业水平与服务品质； 5.应对突发性法律事务，为客户提供及时、专业的法律支撑。 任职要求： 1.具备深厚的法律理论功底，擅长案件研判与实务处理； 2.拥有出色的沟通技巧和协作意识，能与客户及团队实现高效互动； 3.遵守职业道德规范，切实保护客户隐私与合法权益； 4.适应高强度工作节奏，具备较强的应变与抗压能力； 5.具备突出的组织管理能力与责任意识，可独立承担问题解决职责。

岗位职责: 1.负责诉讼文书的起草与修订工作。 2.维护客户信息档案，确保资料完整准确。 3.快速响应客户咨询，满足其合理需求。 4.严格遵守行业规定，保证业务操作合法合规。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能妥善处理客户问题。 2.熟悉常用法律条文并具备实际运用能力。 3.具有较强的组织协调能力，适应多任务并行的工作节奏。 4.恪守职业规范，确保工作过程符合法律及道德要求。 岗位福利：底薪1W打底＋案件提成＋优先案源＋律所分红 具体面议

岗位职责: 1.主导律所日常法律事务的开展，确保各类案件处理精准合规； 2.与客户维持高效沟通，切实维护其在法律范围内的合法权益； 3.参与完善律所内部管理机制，持续提升整体运作效率； 4.承担法律人才的选拔与培养工作，增强团队专业能力； 5.处理突发性法律事务，及时提供专业法律支持与解决方案。 任职要求： 1.具备扎实的法律理论功底，可独立完成法律问题分析与实务应对； 2.拥有出色的沟通能力和协作意识，能与多元背景人员顺畅交流； 3.工作态度严谨负责，恪守职业道德规范； 4.具备较强适应能力，能在动态工作环境中保持稳定输出； 5.拥有良好的领导才能和团队管理经验，能够推动团队共同达成目标。

岗位职责: 1.负责律师事务所日常运营事务，统筹案件办理及法律咨询意见的出具。 2.维护客户关系，保持高效沟通，切实保障客户的合法权利与利益。 3.参与所内管理机制的优化与建设，推动工作流程规范化以提高整体运作效率。 4.主导律师人才的选拔与引进，持续增强团队专业素养与服务水平。 任职要求： 1.具备深厚的法律理论功底，能独立开展案件分析并提出有效解决方案。 2.具备良好的沟通协调能力，能够与团队成员及客户顺畅交流。 3.遵守职业道德规范，严格保守客户信息与隐私。 4.适应高强度工作节奏，具备出色的应变与抗压能力。 5.拥有较强的组织管理能力与责任意识，可自主推进问题解决与任务落实。

不是催收不是债务规划!!法律维权个债这块! [工作内容]: 1.帮助个人经济债务纠纷群体通过法律诉讼手段追回欠款 2.负责跟进公司提供的客户资源，处理客户咨询,无需外出找客户 3.在线了解客户需求制定方案促进成单。 [薪资待遇]:底薪4100+开单提成+开单奖,(6%~18%)综合薪资7k-20k以上 【上班时间]早上9.30-下午18:30，中间休息一个半小时(轻松无压力)

岗位：研发中心总经理 工作职责 1、全面负责公司技术项目的统筹管理，组织制定并落实技术战略规划与实施方案； 2、指导团队成员开展日常研发工作，及时识别并解决关键技术难题； 3、领导研发团队推进产品及项目开发，合理分配研发任务，持续提升团队专业能力； 4、主导完成产品开发过程中的需求分析及软件架构设计工作； 岗位要求 1、计算机相关专业本科及以上学历； 2、具备5年以上IT领域从业经历，其中至少1年技术团队管理经验； 3、有自动化产品或智能硬件产品研发背景者优先考虑； 4、具备出色的执行力，能够在复杂环境下推动高难度目标达成； 5、保持高度主动的工作热情，适应高强度工作节奏，具备强大的内在驱动力； 6、具备良好的沟通协调能力、团队协作意识以及项目统筹管理能力； 7、工资面议。 加分项 具备智能硬件行业相关经验

不是催收不是债务规划无需外出不加班不用打几百个电话无需经验 公司优势:资源丰厚，具有大量精准客户线索，公司提供推广引流的精准客户，无需主动找客户，不需要外出跑业务，新人开单容易。 工作形式:企业微信在线沟通(客户主动添加联系)+精确客户电销(客户主动留号码) 入职免费培训，主管亲自带教，帮助员工快速成长，稳定后平均薪资1-2万以上，上不封顶，公司办公环境好，无需外出跑业务。 薪资范围:无责4100+提成，每天开单奖+周奖， 工作时间:9:30-12:30,14:30-18:30月休四天自由调休

本厂招衬衫拉脚一名，临工也可，有空者请电

打扫阿姨, 薪资2000元/月, 打扫卫生

赣州市龙南市招轮挖司机2人，要求长期从事轮挖工作3年以上工作经验

招聘：高级女装导购 薪资：6000-10000 公司：江西束兴合金材料有限公司 招聘人数：5人 工作经验：1年以上 学历要求：初中 工作时间：上午：08:00-00:00 下午：20:00-00:00（普通） 两班倒，包吃住），年龄18-45岁，有工作经验者优先，责任心强，试用期1个月薪资5000，试用期过后按计件，会开叉车或者行车者优先！ 工作地址：地址：赣县区工业园狮子岩大道25号原（赣州铝业股份有限公司）

工地小工，60岁以下，55岁以下

灵活办公，不设打卡，无需固定坐班 岗位职责： 1、负责处理律所指派的案件，以诉讼类案件为主 2、少数案件需赴外地出庭，由律所统一协调安排，往返差旅费用按规定报销 任职要求： 持有A证，执业领域不限，具备诉讼实务经验者优先考虑 周末双休节假日正常休息差旅支出凭票报销

灵活办公，无需坐班 岗位职责： 1、负责办理律所指派的案件，以诉讼类案件为主 2、个别案件需赴外地出庭，由律所统一协调安排，往返差旅费用按规定报销 任职要求： 持有A证，专业方向不限，具备诉讼实务经验者优先考虑 周末双休 节假日正常休息 差旅费用实报实销

灵活办公，无需坐班 岗位职责： 1、负责办理律所指派的案件，以诉讼类案件为主 2、个别案件需赴外地出庭，由律所统一协调安排，往返差旅费用按规定报销 任职要求： 持有A证，专业方向不限，具备诉讼实务经验者优先考虑 周末双休 节假日正常休息 差旅费用实报实销

灵活办公，无需坐班 岗位职责： 1、负责办理律所指派的案件，以诉讼类案件为主 2、个别案件需赴外地出庭，由律所统一协调安排，往返差旅费用按规定报销 任职要求： 持有A证，专业方向不限，具备诉讼实务经验者优先考虑 周末双休 节假日正常休息 差旅费用实报实销

灵活办公，无需坐班 岗位职责： 1、负责处理律所指派的案件，以诉讼类案件为主 2、个别案件需赴外地出庭，由律所统一协调安排，往返差旅费用按规定报销 任职要求： 持有A证，专业方向不限，具备诉讼实务经验者优先考虑 周末双休 法定节假日休息 差旅费用实报实销

工作职责： 1.起草、修订并优化公司各类标准合同文本，审核业务合同条款，参与合同磋商与谈判，并跟踪监督合同执行全过程； 2.协助律师处理公司涉法事项，负责相关资料的整理与归集，确保法律事务材料完整有效； 3.搜集、研究与公司经营相关的法律法规及政策动态，结合实际业务提出合规建议，针对潜在风险及时制定防范方案； 4.向公司内部提供法律咨询服务，出具法务意见文件，解答客户及员工提出的法律疑问，统筹公司法律文书的拟定与管理。 岗位要求： 1.本科及以上学历，法学或相关专业背景； 2.持有法律职业资格证书（A证）； 3.具备良好的书面表达与文字撰写能力； 4.能够严格遵守公司各项管理制度，高效完成交办的各项任务。 福利待遇：五险一金；节日福利；生日福利；每月发放福利礼品；每月按人头拨付团建经费；带薪年休假；法定节假日；包住宿，房间有空调、热水器、洗衣机、带独立卫生间；奖金丰富。

岗位职责: 1.提供专业法律咨询，及时回应并解决客户疑问 2.维护客户关系，保障服务过程的高效与满意度 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识 2.能够独立分析并妥善处理各类法律事务 3.拥有团队协作精神，积极配合团队成员完成工作目标 节假日休息

公司简介：近年来，最高人民法院积极推进“多元化解纠纷”机制建设，诉前调解作为关键组成部分，致力于实现纠纷的高效、便捷、低成本化解，减轻法院诉讼负担。我司作为专业诉前调解组织，已接入人民法院调解平台，承接平台推送的案件资源，开展线上调解服务。 岗位职责：依据人民法院调解平台分派的案件任务，对接原告与被告双方，协调沟通，疏导情绪，推动矛盾化解，促成双方达成和解，实现互利共赢。 任职要求： 1，无任何犯罪记录。 2，认同调解工作价值，具备良好的学习能力。 3，擅长倾听、分析和处理案件问题，耐心细致，富有亲和力。 4，公司提供系统化培训，零经验者亦可胜任 上班时间： 上午9:30至下午5:30，不提倡加班！

岗位职责： 1、为公司提供全方位的法律咨询支持，妥善处理各项法律相关事务； 2、负责合同的拟定、审查及法律风险把控，保障企业合法权益； 3、参与公司重要项目中的法律工作，涵盖知识产权、劳动法规等相关领域； 4、配合开展公司内外法律争议的应对与处理，维护企业正当权益； 5、及时跟踪法律法规更新情况，为企业运营提供合规性建议。 任职要求： 1、法学专业大专或以上学历，具备律师执业资格证； 2、具有扎实的法律分析功底和较强的实务解决能力； 3、具备优秀的书面表达及沟通协作能力； 薪资待遇 具体薪酬面议，早九晚六，单休，午休两小时，仅要求持有执业证书

1、懂法务情商高酒量好 2、形象气质佳30岁以内 主要工作： 1、应酬政府部门、甲方单位、设计院、项目负责人…宴请接待。需要酒量好。对工程合同法务方面熟悉，情商要高、形象气质佳！ 2、辅助领导关于合同、法务、行政方面的助理

岗位：研发中心总经理 工作职责 1、全面负责公司技术项目的管理，组织制定并推动技术决策与技术方案的落地实施； 2、指导项目团队成员的日常开发任务，及时协调解决开发过程中的各类技术难题； 3、领导研发团队推进产品及项目研发进程，合理分配研发任务，持续提升团队专业能力； 4、主导完成产品开发过程中的软件需求分析及软件开发方案的设计与执行； 岗位要求 1、计算机相关专业本科及以上学历； 2、具备5年以上IT行业从业经历，其中至少1年技术管理岗位经验； 3、有自动化产品设计开发或智能硬件产品开发经验者优先考虑； 4、具备极强的执行力，面对高难度目标仍能通过不懈努力确保高质量交付； 5、保持创业心态，能够适应高强度工作节奏，具备出色的自我驱动力； 6、拥有良好的沟通表达能力、团队协作意识以及项目统筹管理能力； 7、薪资待遇面议。 加分项 具备智能硬件行业相关工作经验

因公司扩张需要，现面向区县开展合作，诚邀有志之士加入！ 我们是做什么的？ 我们是一家专注于民商事纠纷调解的服务机构，承接人民法院调解平台分派的案件，同时可入驻本地法院、派出所、社区居委会等单位，调解各类矛盾纠纷，涵盖劳动争议、知识产权侵权、金融逾期（按3～4折处理）、婚姻家庭纠纷等，具备申请案号及出具司法调解文书的资质。 加入我们能获得什么？ 1.系统化的法律知识培训，课程由来自中国政法大学的教授亲自讲授，全面掌握调解所需的法律基础知识。 2.获得由北京市社会公信建设促进会认证颁发的调解员资格证书，持证可接入人民法院调解平台及地方司法调解组织。 3.持续稳定的案件资源支持，参与调解即可获取相应报酬。 …… 这是一个正在发展的新兴领域，也是被社会广泛认可的职业方向，致力于化解社会矛盾、减轻司法负担，欢迎前来调解中心深入交流！

对企业债务处理有经验

一、岗位职责 1、主导公司技术项目的管理工作，组织制定并落地实施技术决策与实施方案； 2、指导团队成员开展日常开发任务，及时解决研发过程中的各类技术难题； 3、带领研发团队推进产品及项目开发，合理分配研发任务，提升团队成员专业能力； 4、负责软件需求的分析梳理及开发方案的设计与执行； 二、任职要求 1、计算机相关专业本科及以上学历； 2、具备5年以上IT行业从业经历，其中至少1年技术管理岗位经验； 3、有自动化产品或智能硬件产品设计开发经验者优先考虑； 4、具备出色的执行力，面对挑战仍能坚持高质量完成既定目标； 5、保持高度积极的工作热情，适应高强度工作节奏，拥有强大的自我推动力； 6、具备良好的沟通表达能力、团队协作意识以及项目统筹管理能力； 三、福利待遇 五险一金；节日福利；生日福利；每月发放福利礼品；每月按人头拨付团建经费；工龄带薪假；法定节假日；奖金丰富。 四、工作时间 周一到周五：8:30-12:00、14:00-18:00 周六：8:30-12:00、14:00-17:00

工作时间： 上午：09:30-12:00、下午：14:30-17:30 岗位职责: 1,寻找符合要求的客户，解读国家化债政策逻辑和行业发展方向。 2,协助配合公司进行“三审两查”流程。 3,协助梳理债务，促进签约。 4,金融、财务等相关专业，有相关行业工作经验者优先。 5,具备良好的沟通协调和谈判能力，能够与不同类型的对象进行有效的沟通。 6，具有较强的分析和解决问题的能力，能够独立处理复杂的项目。 任职要求： 1，具备良好的沟通能力和协调能力，能够有效处理客户关系； 2，对不良资产处理有一定的了解和经验； 3，具有较强的责任心和团队合作精神； 4，能够承受工作压力，具备良好的职业道德； 5，对工作充满热情，愿意接受挑战。 薪资待遇 1，底薪+提成+奖金，综合收入10000+ 2，月休6天， 3，提供完善的福利体系，商学院教育和全国展业学习培训， 4，享国家节假日等，提供晋升空间，政策扶持和行业规范..