律师助理 如果你渴望高收入，能承受压力，希望快速改善经济状况，欢迎加入我们！（只求稳定底薪者勿扰！我们需要的是有强烈赚钱动力的伙伴！）坐班办公，客户资源由公司提供，无需外出拓展（非催收类岗位！非金融贷款行业！） [任职要求]： 年龄18-50岁，具备相关经验者优先考虑 [岗位职责]： 公司分配精准优质客户资源，全程在办公室处理，无需自行开发客户，不拨打骚扰电话，无电话考核指标，多数员工实现当日开单，资深同事一对一带教，业务量根据个人能力匹配 [工作时间]： 9:30-12:00，13:30-18:30 [薪资待遇]： 无责任底薪3500元+提成+绩效奖金（后期表现优异者可参与收入分成） [公司福利]： 团队氛围积极活跃，定期组织聚餐与下午茶活动 避开早晚通勤高峰，9000人规模团队协作，工作环境轻松愉悦，期待你的加入

询可直接投递简历,后台看到第一时间联系!!(没有第三方，可放心投递!) 、【招聘岗位】:普工/操作工、仓管、包装员分拣员、品检等。 、【工作内容】:药品包装、分拣、质检等简单工作，无需经验 三、【招聘要求】:16-45岁 四、【薪资待遇】:月综合工资稳定5500-6500:小时工和正式工同步招聘中 五、工作时间】:8点-8点，中间有休息，一天上班10小时左右 六、【工作环境】:车间配有:饮水机，休息间，中央空调(冬暖夏凉)，都是坐着上班，上班气氛好、管理宽松 七、【吃住条件】: 粤菜、湘菜、川菜、窗口。小饭堂有米饭、食有水饺、馒头面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌可刷卡就餐 2、免费提供住宿;豪华标准4人间，下桌房间大宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器24小时供应，阳台等设备齐全五、【工作时间】:8点-8点，中间有休息，一天上班10小时左右 六、【工作环境】:车间配有:饮水机，休息间，中央空调(冬暖夏凉)，都是坐着上班，上班气氛好、管理宽松 七、【吃住条件】: 1、饭堂有米饭、粤菜、湘菜、川菜、窗口。小食有水饺、馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐 2、免费提供住宿;豪华标准4人间，下桌房间大宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器24小时供应，阳台等设备齐全 八、【福利待遇】: 1、享有国家法定节假日，按照国家规定缴纳保险 2、伙食丰富，三菜一汤或自选快餐 3、入职员工享有结婚礼金，生日礼金 4、公司定期举办员工生日晚会、电影观赏等还建有篮球场、员工服务中心、平价超市、网吧等生活娱乐便利设施 5、每三个月拥有一次晋升机会

厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【稳定280~308／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:280~308/天 280/天×26=7280/月【最高7280】 280/天×28=7840/月【最高7840】 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底7500。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资15-20天可预支1000-2000元! 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管..... 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职，入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择 【工作地点】：这里是分项目！总部在合肥有些区域项目会饱和，当天过来入职当天安排住宿（公司可包车+400~600交通补助）

岗位职责： 1. 根据企业实际需求，高效完成各类基础性、支持性或临时性工作任务 2. 协同团队推进项目执行，确保工作流程顺畅与信息准确传递 3. 遵守公司规章制度及行业规范，保障工作质量与安全合规 4. 主动学习岗位相关知识与技能，持续提升业务适配能力 5. 完成上级交办的其他合理工作安排 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的学习意愿与执行力 2. 工作经验不限，责任心强，适应力佳 3. 具备基本沟通协调能力与团队合作意识 4. 能服从工作安排，接受岗位调配与任务变化 5. 无不良从业记录，认同企业文化与价值观

机械操作工数名，懂数控车床优先，要求初中文化，50周岁以下工人，头脑灵活，吃苦耐劳，身体健康。

固晶，焊线，点粉技术员

【赣州康康】 工价：21.5元/小时 发薪：每月7号发薪 CNC、组装、测试、检验、包装；普通工衣，坐岗 熟练工奖励：曾经在富士康iLVG/iPEBG在职满30天，再次入职满3天奖100元/人 招聘要求： 18–50周岁，男女不限 必须本人银行卡

小兰座椅厂｜长白班 面试当天直接上岗｜免体检 薪资：长白班18元/时 工作：组装座椅产品 要求：18-45岁，服从管理安排 食宿：包工作餐，包住

赣州市兴国县招装修木工

招聘临时打胶工一名，有意者可报名。

招聘轮挖代班师傅。

赣州市章贡区招空调安装/维修

有朋友需要招聘小工，有意者可自行联系。

【岗位要求】 1. 协助律师撰写、整理相关诉讼文书并协助出庭等； 2. 协助律师与客户接洽、商谈等； 3. 五院四系、双一流院校法学专业本科以上学历优先，法学基础扎实； 4. 通过国家司法考试，取得法律职业资格； 5. 诚信踏实，良好的沟通能力，有志于从事律师工作。

保底律师 【岗位亮点】 - 律所统一提供稳定案源，无需自行开发客户，节省拓客成本； - 福利齐全：缴纳社保、节日福利、年度团建、定期专业案件培训； - .办公配套：独立工位、全套打印复印设备； - 成长支持：主任、资深合伙人定期案件指导，疑难案件集体研讨； - 转所手续全程协助办理； - 有保底收入，薪资待遇面议。 【工作内容】 - 协助主办律师办理案件，参与案件讨论与方案制定； - 负责法律文书起草、证据整理、立案及庭审准备工作； - 协助接待当事人，跟进案件进度； - 完成律所或团队交办的其他法律事务。 【岗位要求】 - 持有律师执业证，可正常转所； - 工作细致负责，具备较好的法律检索和文书写作能力； - 学习能力强，愿意长期在律师行业深耕； 【工作地点】 - 扬州本地为主。 【应聘方式】 - 有意者可通过招聘平台直接沟通，或发送个人简历及执业材料。 收到信息后将尽快回复，合适者可安排面谈。

专职律师 【岗位亮点】 - 个人案源律所不提成； - 律所可以提供固定案源。 【岗位要求】 - 持有律师执业证，能够独立执业，可正常转所； - 执业记录良好，责任心强，沟通表达能力较好； 【工作地点】 - 扬州本地为主。 【应聘方式】 - 有意者可通过招聘平台直接沟通，或发送个人简历及执业材料。 收到信息后将尽快回复，合适者可安排面谈。

招聘：专职律师（双休+社保） 薪资：8000元/月 授薪律师（现需3名） 招聘已具律师执业证者来所执业，无案源、创收要求，根据个人专业特长，安排进入事务所资深合伙人团队，完成团队工作任务，提供本地行业内具有竞争力的薪资待遇 1、有在规模律所或团队工作经验者优先； 2、有写作、财务、外语、计算机或其他特长者优先； 3、对公司法、证券法、行政法、建筑房地产法有深入研究者优先。 提成律师 招聘已有律师执业证者来所执业，依法独立执业，提成从优。 团队加盟 特别是能和现有发展形成优势互补的团队；团队成员不少于三人，具有一定的专业行业地域特色；提供本地行业内具有竞争力的条件

1、独立承办各类诉讼及非诉法律事务，自有案源为主； 2、起草、审核及修订法律文书，把控案件全流程风险与质量； 3、律所管理费15%,免费提供办公条件。 4、律所关系简单，无业绩要求。 任职要求： 1、持有有效律师执业证，具备扎实的法学理论基础与实务操作能力； 2、拥有良好的沟通协调能力、逻辑思维能力及团队协作精神； 3、工作严谨细致，具有高度的责任心与较强的抗压能力； 4、认同律所文化，愿意在专业领域深耕并实现自我价值。

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信丰设备厂招聘-装车、叉车、制造部18.5元-19.5元/小时纯单价岗位：装车，员工，18.5元/时，基本白班，偶尔夜班，45周岁以下岗位：制造部（激光上下料，喷粉挂件）要求：18-52周岁员工工资：18.5元/小时，5200-6000元/月，两班倒岗位:叉车，其他杂活也要干要求:员工，43岁以下，有叉车证，基本白班，偶尔夜班工资:19.5元/时，6000-6500元/月二保焊，底薪+加班费，接受两班倒，会看图纸，综合工资6500-12000元/月，要求有证，员工，52岁以下包吃包住，两班倒，夜班补贴15-25元/晚需体检在职满三个月报销体检费，租房可申请租房补贴（150元/月）福利：预支工资、生日福利发放，工龄奖报名电话张先生（）

18-55岁包吃住15/小时身体健康长白班全坐班组装毛绒玩具

【岗位职责】 主要从事手机配件生产相关工作，如组装、品检、包装、仓库、物料、分拣、质检管理员等。 【职位要求】 16岁以上即可，可安排朋友同宿舍、同车间，互有照应 【薪资福利】 小时工24元/小时，保底工时286-330小时。 月工资约6500元，每月准时发薪，入职7天可预支工资，节假日提前发 免费包吃包住包水电费，荤素搭配，4-6人间宿舍带空调、热水器、洗衣机。 入职无忧：当天安排吃住（临时宿舍），培训8小时也算工资！ 同城优选：赣州本地厂，坐班，包吃住包水电，离万达仅10分钟！ 收入透明：231天，月综合到手6000-元6500，每周可预支200元。 人性管理：可提前申请上白班，可安排朋友同车间/同宿舍，管理人性化. 【工作时间】 8点-8点

1，辅助激光切割、折弯、冲压、焊接等工序 2，钣金件打磨、去毛刺、清洗、下料等 3，物料搬运、产品组装、打包等 4，有上进心、能吃苦耐劳、踏实肯干、能积极配合服从管理

【岗位职责】 1. 合同全流程管理：制定、修改和完善公司各类标准合同，起草、审核公司各类业务合同并参与合同谈判，监督合同履行情况，建立、更新合同台账，完成合同归档、电子化管理及定期复盘工作，保障合同合规落地。 2. 日常法务支持：为公司各业务部门提供常态化法律咨询服务；对接各部门需求，提供前置法律风控支持，提前规避经营法律风险。 3. 纠纷与案件处理：协助处理公司各类民商事纠纷、劳动争议、侵权维权等法律事务，负责证据收集、材料整理、文书撰写；推进诉讼、仲裁、调解等相关工作，跟进案件进度，维护公司合法权益。 4. 合规体系建设：结合公司业务特点，协助完善公司法务管理制度、合规风控流程。 【岗位要求】 1. 法学等相关专业本科及以上学历； 2. 持有法律职业资格证书（A证）优先，具备企业法律顾问相关资质者加分； 3. 具备至少1年以上案件诉讼等相关工作经验优先；具有一定的争议解决能力，熟悉诉讼和仲裁程序； 4. 具有一定的语言文字表达能力，能够与各部门有效协作。

信丰设备厂招聘-装车、叉车、制造部18.5元-19.5元/小时纯单价岗位：装车，员工，18.5元/时，基本白班，偶尔夜班，45周岁以下岗位：制造部(数控学徒）要求：20-36岁员工工资:18.5元/小时，5200-6000元/月，两班倒岗位：制造部（激光上下料）要求：18-52周岁员工工资：18.5元/小时，5200-6000元/月，两班倒岗位:叉车，其他杂活也要干要求：员工，43岁以下，有叉车证，基本白班，偶尔夜班工资:19.5元/时，6000-6500元/月二保焊，底薪+加班费，接受两班倒，会看图纸，综合工资6500-12000元/月，要求有证，员工，52岁以下包吃包住，两班倒，夜班补贴15-25元/晚需体检在职满三个月报销体检费，租房可申请租房补贴（150元/月）福利：预支工资、生日福利发放，工龄奖报名电话赖（）

赣州开发区招短期工15天左右，3000元 不用体检，长期短期都可以 可以安排普通轻松岗位 18-49周岁均可

生产产品】：主要生产电路板 【招聘要求】：18-40周岁，男女不限，两班倒！ 【薪资待遇】：操作工：需要穿无尘服 1、薪资福利待遇：试用期底薪2100元，转正后2100元+绩效400元+环境补贴（无尘服补贴）2000元，月综合工资5500元—8000元以上 2、工作时间：两班倒（一个月倒一次班），白班上班时间（8:00—12：00/12:40­—17:30/18:10—20:00），晚班上班时间（20:00—00:00/00:35—8:00） 【住宿环境】：宿舍配有免费WIFI，空调，24小时热水，4-6人间 做满2个月后可报销体检费。 3、夜班补助：上夜班人员可享有10元/人/天的夜班补贴

长白班，计件，主要生产数据线

岗位职责 1. 全面负责建设工程施工合同纠纷类诉讼/仲裁事务的全流程管理，涵盖案件受理、证据整理（如签证单、结算资料、施工记录等）、法律文书撰写、出庭答辩及裁判结果跟踪等工作； 2. 专注建筑工程领域争议处理（包括工程款回收、工期索赔、质量纠纷、优先受偿权主张等），独立设计并优化诉讼应对方案； 3. 对接司法机关、仲裁单位及第三方造价鉴定机构，推动案件高效运转，实时反馈案件进展情况； 4. 联动公司业务部门与风控团队，整合工程项目相关材料，精准提炼法律争议焦点； 5. 严格遵守公司各项管理制度，服从工作安排，积极参与跨部门协作与案件协同处理； 6. 规范整理案件档案，总结典型案件经验，输出建工类诉讼操作指引，支持团队专业能力建设。 任职要求 1. 持有律师执业资格证书，执业满五年及以上，长期专注于建设工程合同争议解决方向，无任何不良执业记录； 2. 熟练掌握《民法典》《建筑法》《招标投标法》《公司法》及相关最高人民法院关于建工纠纷的司法解释，了解各地法院在建工案件中的审判实践； 3. 具备独立承办能力，曾主导办理标的金额超500万元的建设工程诉讼案件，具备充分的庭审交锋和应对工程造价鉴定的经验； 4. 能够识读施工图纸、工程量清单、竣工结算文件等专业技术资料，熟悉工程建设基本流程及行业术语； 5. 职业操守良好，接受公司统一管理，执行力突出，可胜任多案并发及周期性高负荷工作节奏； 6. 思维条理清晰，语言表达流畅，能够与客户、司法机构及内部团队实现高效沟通。 基础福利：案件奖金+五险一金+法定节假日+节日福利

【岗位职责】 1、负责公司各类合同及法律文书的审核、拟定与修改，处理运营过程中涉及的内部法务文件，如重要决议、规章制度、协议文本等，并跟进合同执行情况； 2、参与企业业务前期调研与商务谈判，编制谈判要点及合作协议，提供法律支持意见，协助完成重大经营决策的合规审查，防范运营中的法律风险； 3、协助办理企业在日常经营中涉及的各项法律手续，确保各项经济活动符合法律法规要求； 4、主导或配合处理公司涉及的法律纠纷，包括协商、调解、诉讼及仲裁事宜，保障公司正当权益不受侵害； 5、建立健全企业法务管理机制，系统识别、评估并应对潜在法律风险； 6、组织制定并持续优化法律相关的管理制度、工作流程及操作规范。 【任职要求】 1、本科（一本）及以上学历，法律或法学专业背景，已取得国家法律职业资格证书； 2、具有5年以上企业法务或律所工作经验，有建筑行业或服务型企业从业经历者优先考虑； 3、具备出色的沟通协调能力与团队合作精神，工作积极主动，责任心强，作风细致严谨，恪守职业操守。 （特别优秀者薪资可面议）