一、工作时间：上午8:30-12:00，下午14:00-18:00，单休。 二、岗位职责： 1. 统筹管理IT团队的日常运作与部门事务； 2. 主导公司IT设备及耗材的选型采购，协调供应商与通信运营商相关事宜； 3. 分配并跟踪IT服务工单处理进度； 4. 管理上网行为管控系统、防火墙策略、网络架构设计与性能优化； 5. 配合开展IT项目审计工作，对接其他职能部门的技术支持需求。 三、任职要求： 1. 本科及以上学历，具备3年以上IT领域工作经验； 2. 掌握主流信息系统架构、网络技术原理及数据库运维相关技能。 四、岗位福利： 入职即缴纳五险一金、享受带薪年假、节日福利、生日福利，可提供住宿。

家电回收，空调，小家电，吃苦耐劳，有驾驶证，高空作业1

岗位职责： 负责日常网络设备的巡检与维护工作，及时排查并处理常见网络故障，配合完成系统性能优化及安全策略部署，确保网络通信稳定高效运行。 任职要求： 大专及以上学历，欢迎转行或无经验人员应聘，需掌握基本网络原理并具备良好学习能力，工作认真负责，入职后由资深同事指导，快速掌握岗位技能。 员工福利： 交通补贴、住房补贴、带薪年假、节日福利、年度体检、员工旅游、团队聚餐、轻松工作氛围，不强制加班。

工作内容 1、负责监控设备的安装与调试，保障系统稳定运行。 2、依据项目实际需要，完成系统设置及性能优化，提高监控质量。 3、与客户保持良好对接，及时响应技术问题，提供专业技术支持。 任职要求 1、具备扎实的技术功底和实操能力，能独立应对并解决技术问题。 2、具备团队协作意识，善于与同事沟通配合。 3、工作态度端正，责任心强，能适应动态调整的工作场景。 4、熟悉网络配置、CAD制图、视频剪辑者优先考虑。

招聘彩绘手工人员，薪资为2400元以上每月。要求年龄在18至40岁之间，视力良好，手脚麻利。该岗位为长期工，工作时间自由。

岗位职责： 1、机房管理：负责机房现场运行管理，包括人员出入管控、门禁系统操作及故障处理过程中的现场支持； 2、设备交付：执行硬件上架、安装部署，并完成上线前的实施质量核查； 4、故障排查：开展服务器硬件故障的定位与排查，处理微码相关问题，及时更换故障部件，并快速响应客户沟通群内的服务需求；（必备技能） 5、设备管理：实施硬件带外监控、资产信息维护，以及客户侧资产台账和问题清单的更新与管理； 6、设备巡检：进行日常巡检作业，采集环境数据，并提交规范化的巡检报告； 7、文档管理：整理汇总测试文档、部署文档、验收材料、维护指南、故障分析记录及月度服务总结报告； 8、关键值守：在工作时段内为客户关键业务上线或特殊保障期提供现场驻守服务（超出5*8工作时间需明确值守频次） 岗位要求： 1、具备大型数据中心运维背景，熟悉LINUX系统、网络基础及服务器维护操作；本岗位以服务器运维为核心职责。 2、有金融行业现场支持或运维项目经验者优先录用； 3、统招大专学历，且具有三年以上企业级基础设施运维工作经验； 4、具备良好的沟通协调能力和服务意识，善于团队协作； 5、持有主流品牌服务器厂商认证资质者可优先考虑。 此职位提供住宿安排，包含工作期间用餐。

工作内容： 主要负责机电设备日常的调试、检测、维护、保养等。有老师傅带，经验不限。 福利待遇：就近安置 免费考证 工资8000-12000，六险一金，13薪，项目奖金，年终奖，带薪休假，话费补贴，高温补贴等

【社区友谊达人招聘】招聘岗位：社区友谊达人招聘人数：1名年龄要求：年龄不限薪资待遇：面议工作性质：可兼职岗位要求善于沟通交流，热心邻里事务，有责任心、亲和力，乐于服务社区居民，熟悉社区基本情况、邻里关系者优先。联系黄：

江西省省内市区燃气旧改造现有90000多块燃气表明年还有两年工期，现有工人开工在做了，工作面出来了急招80名专业工人，燃气表不换只装切断阀和自闭阀和报警器三件套，月进度准时付款，工人不需要证件，要熟练工。市内安装小区有专业协调安装率90%以上 ，年龄必须55周岁以下江西附近有专业队伍优先中秋后十六来看现场马上开工干活江西附近有专业大团队班组30人以上或大班但更好，人少不专业勿扰急时电话微信联系我

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【岗位职责] 1、负责日常文件整理、归档、打印、复印、资料录入; 2 负责产品货物、报表、表格统计，日常数据汇总更新; 3、负责对接厂部各部门及基础对外沟通，传达通知、整理工作信息; 4、负责办公室日常物资盘点、领用、整理，保持办公区域整洁有序; 5、协助生产部门进行日常产品检测，负责与其他部门沟通协调，确保信息传递准确高效 [薪资待遇]6500元/月加绩效津贴综合工资8500起，月休固定，带薪节假日、带薪年假， 不定期团队福利、下午茶、节日礼品 [任职要求] 年龄16-45岁，学历不限，有无经验均可，应届生可培养; 2、熟练使用Ofice办公软件，会基础表格制作; 3、做事细心耐心、责任心强，条理清晰，服从工作安排; 4、性格温和好沟通，工作踏实稳定，能长期稳定上班; 【福利待遇] 1.周末双休，早8晚六; 2.入职当天签订劳动合同，缴纳五险一金; 3.包吃包住，有免费无线网、图书馆、健身房等.. 4.节假日正常放假休息，年假带薪15天， 工作地址：前一个月实训在江苏苏州

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岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与运维检修工作 2.执行机组定期维护保养计划，确保设备安全稳定运行 3.参与新机组调试、并网测试及技术改造支持工作 4. 记录运维数据，编写运行分析报告，提出优化建议 5. 配合完成安全培训、应急演练及现场安全管理 任职要求： 1. 熟悉风电机组结构原理及主流机型（如金风、远景、明阳等）运维规范 2. 具备登高作业证、低压电工证及高空作业相关资质 3.能适应长期驻守风电场（多位于偏远地区），具备较强抗压能力 4.责任心强，安全意识突出，无恐高症及严重晕动症 5. 接受应届毕业生，有风电/电力行业实习经验者优先

岗位名称 风电场站长 工作地点：江西宜春 薪资范围 15-18 万 / 年（根据经验和项目规模面议） 岗位职责 1. **全面负责风电场日常运行管理**，组织制定并落实电站运行规程、检修计划和应急预案，确保电站安全、稳定、高效运行 2. **带领运维团队**完成发电量指标、设备可用率指标、安全零事故指标，对电站整体运营结果负责 3. **负责设备维护与故障管理**，组织开展设备定期巡检、消缺、检修和技术改造，跟踪缺陷闭环，降低设备故障率 4. **严格执行 "两票三制"**，落实安全生产责任制，组织安全培训和应急演练，杜绝人身伤害和重大设备事故 5. **负责团队建设与人员管理**，做好值班员 / 值班长的培养、考核和日常管理，搭建稳定的运维团队 6. **对接业主方和调度机构**，保持良好客户关系，按时提交运行报告、生产报表和各类技术文件 7. **负责成本控制**，合理安排运维费用、备件采购和外包队伍管理，提升电站经营效益 任职要求 1. **大专及以上学历**，电气工程、风能与动力工程、机电一体化等相关专业 2. **5 年以上风电场运行维护经验**，其中**2 年以上风电场站长 / 值班长管理经验**，熟悉主流风机机型（金风 / 远景 / 明阳 / 运达等） 3. **持有高压电工证**，具备登高作业证，有风机厂家运维培训证书者优先 4. 熟悉风电场电气一次 / 二次系统，掌握 SCADA 监控系统，能独立处理常见设备故障 5. 具备较强的安全意识和团队管理能力，能独立对接业主和外部单位 6. **能接受驻场工作**，适应偏远地区生活环境，能吃苦、责任心强 7. 有 100MW 及以上风电场管理经验者优先 我们提供 - **具有竞争力的薪酬**：基本工资 + 绩效奖金 + 安全奖 + 驻外补贴，综合年薪 15-18万 - **完善的福利**：五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、驻场食宿全包 - **清晰的晋升通道**：站长 → 区域运维经理 → 运维总监 - **成长空间**：公司处于快速发展期，管理岗位空缺多，能力突出者可快速晋升 - **培训体系**：新员工培训、厂家技术培训、管理能力提升，助力职业发展

岗位名称 风电场站长 工作地点：江西宜春 薪资范围 15-18 万 / 年（根据经验和项目规模面议） 岗位职责 1. **全面负责风电场日常运行管理**，组织制定并落实电站运行规程、检修计划和应急预案，确保电站安全、稳定、高效运行 2. **带领运维团队**完成发电量指标、设备可用率指标、安全零事故指标，对电站整体运营结果负责 3. **负责设备维护与故障管理**，组织开展设备定期巡检、消缺、检修和技术改造，跟踪缺陷闭环，降低设备故障率 4. **严格执行 "两票三制"**，落实安全生产责任制，组织安全培训和应急演练，杜绝人身伤害和重大设备事故 5. **负责团队建设与人员管理**，做好值班员 / 值班长的培养、考核和日常管理，搭建稳定的运维团队 6. **对接业主方和调度机构**，保持良好客户关系，按时提交运行报告、生产报表和各类技术文件 7. **负责成本控制**，合理安排运维费用、备件采购和外包队伍管理，提升电站经营效益 任职要求 1. **大专及以上学历**，电气工程、风能与动力工程、机电一体化等相关专业 2. **5 年以上风电场运行维护经验**，其中**2 年以上风电场站长 / 值班长管理经验**，熟悉主流风机机型（金风 / 远景 / 明阳 / 运达等） 3. **持有高压电工证**，具备登高作业证，有风机厂家运维培训证书者优先 4. 熟悉风电场电气一次 / 二次系统，掌握 SCADA 监控系统，能独立处理常见设备故障 5. 具备较强的安全意识和团队管理能力，能独立对接业主和外部单位 6. **能接受驻场工作**，适应偏远地区生活环境，能吃苦、责任心强 7. 有 100MW 及以上风电场管理经验者优先 我们提供 - **具有竞争力的薪酬**：基本工资 + 绩效奖金 + 安全奖 + 驻外补贴，综合年薪 15-18万 - **完善的福利**：五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、驻场食宿全包 - **清晰的晋升通道**：站长 → 区域运维经理 → 运维总监 - **成长空间**：公司处于快速发展期，管理岗位空缺多，能力突出者可快速晋升 - **培训体系**：新员工培训、厂家技术培训、管理能力提升，助力职业发展

岗位职责： 1. 负责风电机组日常巡检、故障诊断、消缺处理及预防性维护工作 2. 执行机组大修、技改及部件更换等现场运维任务 3. 按规范填写运维记录、故障报告及备件使用台账 4. 配合远程监控系统开展数据分析与运行优化建议 5. 严格落实高处作业、电气安全等各项安全生产规程 任职要求： 1. 中专/技校及以上学历，电气、机械、新能源等相关专业优先 2. 持有高处作业证、高压，低压电工作业证，具备风电场实际运维经验者优先 3. 年龄20-40岁，身体健康，能适应新疆哈密地区长期驻外及野外作业环境 4. 具备基础电气识图能力与设备操作技能，执行力强、责任心突出 5. 具备良好沟通协作意识，服从现场管理安排 薪资待遇： 综合工资8000，(具体薪资面谈），外派包吃住，节日福利，年终奖、社保等 3个月看能力转正，可线上面试，通过后需线下沟通细节

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2.执行机组定期检修、部件更换及技术改造任务，保障设备稳定运行 3.记录并分析运行数据，编制运维报告，提出优化建议 4.配合完成新机组调试、并网验收及安全合规检查工作 5. 严格遵守高空作业、电气安全及风电现场各项操作规程 任职要求： 1.电力系统、自动化、机械或新能源相关专业背景，学历不限 2.具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关经验者优先 3.持有高压电工证、登高作业证及安全规程考核合格证明 4.能适应长期驻场、户外作业及阶段性倒班安排 5.责任心强，具备良好的应急处理能力与团队协作意识

年满18岁吃苦耐劳、责任心强男女不限，没有工作经验也行

招聘行业：游戏工作室需要会玩三角洲，有意联系

1.负责医药企业IT基础设施的规划、部署、调优与日常维护，保障网络环境及系统平台的高效稳定运行。 2.为内部员工提供全面的技术支持服务，涵盖软件配置、系统更新及其他相关技术需求。 3.协同制定并落实企业信息安全策略，保护信息资产免受安全威胁。 4.参与信息化建设项目从方案设计到落地实施的全过程，确保项目按计划推进并完成验收。 5.持续跟踪IT行业的前沿技术与发展动态，主动学习并提升专业技术水平。 任职要求： 1.本科及以上学历，计算机类相关专业，具备扎实的问题分析与解决能力，服务意识良好。 2.熟悉主流网络设备、操作系统及常用应用软件，可独立完成故障排查与技术支持任务。 3.具备良好的团队协作能力，能与各部门保持顺畅沟通与配合。 4.对信息安全体系有清晰认知，有能力参与政策制定并推动执行落地。 5.拥有较强的学习主动性与技术钻研能力，能够快速掌握并应用新兴技术。

1《招》江西抚州请一个师傅，主要做冲嫩豆腐，七，八点开工最迟到凌晨三点！工资8500，荆门老板，上午十一点前联系

招聘安检员 岗位职责： 1.负责所辖区域范围内天然气用户户内燃气安全知识宣传； 2.对燃气设施进行安全检查； 3.对存在用气隐患的用户要求进行隐患整改； 4.整理客户和项目信息，按照公司的要求及时提交相关报告； 5.宣传公司品牌，推荐公司产品，促进增值业务发展。 6.服从公司安排，认真执行上级交代的工作任务。 7.工作地点：黎川县城 岗位要求： 1.性别：不限，30-50岁，初中及以上学历，自信有活力，具有积极进取精神；有客服经验的优先考虑。 2.良好的亲和力，有一定的沟通和语言表达能力； 3.服从工作安排，良好的团队协作精神，为人诚实可靠，品行端正； 4.辖区内所有燃气用户入户检查。 5.能吃苦耐劳，工作积极踏实能干，有一定的抗压能力； 6.待遇： 薪资：综合工资3000-8000元/月 工作时间中午10.00-1.30 晚上17.30-20.30 按实际工作完成量实行灵活调休 职业发展规划：燃气安全检查是天然气用户排除隐患杜绝事故发生的核心关键服务，关系到千家万户的用气安全，此份工作涉及户外和户内，带有一定的工作强度。 晋升流程：安检员——安检班组长——项目经理

江西抚州村集体经济支持下的考古队招聘零工，月薪达1800元以上。

抚州急聘：双休方便带娃21-55岁的工作人员（周末双休，优秀的年龄可放宽），，方便接送小孩，方便带娃，朝九晚五，领导一对一带你做事，不要求经验学历，月3000-6000+，具体来电面谈；电话：（请说看到的就行）地址：抚州钻石广场A座（找不到打电话）

分布式光伏维修电路检查，要求会开车，能吃苦耐劳，协调配合及服务意识强。公司配车，年龄要求21岁到45岁内。 【岗位职责】 1. 负责定期进行日常维护和保养 2. 负责定期巡检高低压线路及设备 3. 服从领导完成工作范围内的其他临时工作 【岗位要求】 1. 要持有低压电工证、高空作业证，开车熟练 2. 学历、专业不限，熟悉电力生产安全知识，有一年以上电力相关工作经验 3. 持有高压特种作业操作证的优先考虑 4. 有光伏电站运维经验者优先考虑 5. 可接受电力专业应届毕业生 6. 接受无经验电工学徒

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【岗位职责】 1. 独立负责业务系统集群运维、故障处理、版本发布及回滚。 2. 独立部署 Nginx、MySQL、Redis 等常用中间件和业务系统。 3. 编写自动化脚本，维护监控系统，优化系统性能。 4. 对接业务需求，主导常规变更与故障复盘。 【岗位要求】 1. 精通 Linux，熟练掌握系统调优和故障排查。 2. 精通 Docker，熟悉容器网络、挂载及问题排查。 3. 熟练进行网络排障，能够定位防火墙、路由、DNS 等问题。 4. 熟练定位数据库常见问题。 5. 熟练运用 Shell，掌握 Python 基础，能独立编写运维脚本。 6. 了解 K8s 基础及云平台基本操作。

分布于湖南、江西等省份内项目，不同阶段需常驻现场工作。 【岗位职责】 1. 根据风电机组安装技术规范要求，负责机组现场接货、安装、试运行，确保机组顺利完成验收工作； 2. 负责风电机组的日常检修、消缺、维护等工作，保证机组正常可靠运行； 3. 负责风电机组的故障处理、大部件更换协助、辅助改造、技术改进等现场所需工作； 4. 负责风电机组相关信息、资料的记录和收集及隐患排查整改工作，建立风机档案； 5. 协助现场经理做好现场安全、质量、进度、成本控制等工作并及时汇报。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，电气、机械、新能源等相关专业优先； 2. 一年及以上风电行业相关工作经验； 3. 必须有低压电工证、高压电工证、登高作业证三证（国网可查）； 4. 身体素质良好，无重大疾病及突发性疾病症状和病史，无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等职业禁忌症，能够适应行业及岗位的特殊工作环境，服从区域调派和现场工作安排。 【薪资待遇】 1. 薪资：月薪（按级别）+餐补=税前6000-9000元； 2. 休假：60天休8天，不休可累计； 3. 员工福利： 3.1 六险一金；社保按照杭州市的社保基数进行缴纳，公积金也是按照杭州市标准执行； 3.2 生日礼金：员工生日当月准时发放生日礼金，入职满1年父母子女生日也安排礼金； 3.3 结婚礼金：员工结婚根据员工工龄发放相应结婚礼金； 3.4 丧事费：员工亲属故去，公司按照规定给予礼金作为慰问； 3.5 传统节假日的福利：派发实物礼品作为员工的福利； 3.6 父母敬孝卡（符合要求员工每个月公司以补贴形式打父母卡上）； 3.7 高温补贴，高原补贴，特殊地区补贴等； 3.8 夏日送清凉福利，冬日送温暖福利，我们会以实物发放形式； 3.9 项目有项目奖金，这个视项目执行情况而定，非固定收入。