工作职责 全面负责装饰装修项目的工程管理统筹工作，编制项目施工方案、进度安排及质量控制标准，保障项目按时交付。 主导施工现场的安全监管、质量把控与成本控制，定期开展巡查，及时处理施工中的技术问题与突发状况。 负责工程团队的日常运作管理、绩效评估及专业培训，持续提升团队施工效率与技术水平。 对接设计、材料、客户服务等相关部门，推动跨部门协同作业，确保项目需求高效落实。 审核施工技术方案与预算文件，优化施工组织流程，合理控制成本支出，提高项目盈利水平。 任职要求 大专及以上学历，建筑工程、装饰装修类相关专业背景，持有建造师等职业资格证书者优先考虑。 5年以上装饰装修领域工程管理经验，具备3个以上大型住宅或商业空间项目全流程管理实操经历。 熟练掌握装饰施工工艺、材料性能及验收规范，了解国家相关施工标准与安全生产法规。 具备较强的团队领导力与跨部门沟通协作能力，能够有效组织资源推进项目目标达成。

项目经理，管理连锁品牌门店施工

一、岗位设立目的 该岗位致力于构建以项目全生命周期管控与客户价值实现为基础的高效协作机制，作为设计项目的“第一责任人”，全面主导项目在质量、进度、成本及客户满意度方面的综合管理，推动设计方案从创意构思到落地实施的完整闭环，确保公司商业成果与品牌形象的有效达成。 二、岗位核心职责 1. 项目全流程统筹与管理 全面负责项目从启动、设计、施工图深化至后期服务各阶段的规划、组织与执行推进。 编制项目实施计划，识别关键路径与潜在风险，保障项目按期高质量交付。 牵头建筑、结构、设备、景观、室内等多专业协同作业，促进技术方案的整体优化与集成整合。 2. 技术质量与成本控制 对项目整体技术路线与施工图成果质量负直接责任，确保设计合规且具备强可实施性。 主持技术评审与关键决策，统筹兼顾设计创新、技术可行性与经济合理性。 具备成本管控思维，通过精细化设计手段提升项目性价比与市场竞争优势。 3. 客户关系与价值经营 作为项目对外沟通的统一接口，深度挖掘客户需求，建立稳定互信的合作关系。 独立或牵头完成方案汇报，准确传递设计理念与价值点，引导客户达成共识，提供延伸服务支持。 及时响应客户反馈与突发问题，有效应对投诉与项目异常，增强客户满意度与复购意愿。 4. 团队建设与内外部协同 负责项目团队的搭建、任务分配与资源调度，营造积极进取的团队文化。 指导团队成员成长，推动专业技术能力持续提升。 高效联动公司内部各专业条线、职能模块及外部协作单位，确保信息同步与协作顺畅。 三、任职资格与能力要求 （一）基本条件 本科及以上学历，建筑学、土木工程、工程管理等相关专业背景。 8-10年甲级建筑设计院或知名房地产企业设计管理从业经历。 曾作为专业负责人或项目负责人独立承担2个以上大型项目（如20万㎡以上住宅）并实现优质交付。 熟悉全国前50强房企项目标准与服务体系者优先考虑。 （二）核心能力素质 客户导向：善于建立长期客户信任，敏锐预判需求变化，助力客户目标达成。 团队协作：具备跨部门资源整合能力与复杂矛盾协调解决能力。 追求卓越：对项目品质有高度责任感，勇于在关键节点坚持高标准决策。 诚信担当：在复杂环境下坚守职业准则，具备系统学习与自我迭代意识。 （三）专业与管理能力 拥有优秀的多专业协调与设计整合能力，能系统化推进方案优化。 熟练掌握项目计划、进度、质量、成本与风险管控方法，可建立高效运作流程。 具备良好的逻辑表达、汇报展示及基础商务沟通能力。 （四）潜力特质（优先考虑） 学习能力强，善于跨领域吸收新知并应用于项目实践。 具备领导潜质，能够凝聚团队、合理配置资源、驱动目标落地。 深刻理解项目背后的商业逻辑，可参与制定支撑客户成功的策略方案。 具有变革意识，主动发起流程改进与管理升级举措。 薪酬范围：15-20K/月

公司专注于互联网5G通讯项目，现与中国广电、中国联通保持稳定合作。 岗位职责： 协同团队推进移动通信5G套餐及宽带融媒体类产品的运营与推广，负责公司现有资源的维护与转化工作 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能高效执行并完成既定任务 2. 能主动融入集体，积极配合团队推动项目落地 3. 拥有较强的学习意识，持续提升个人与团队整体表现 4. 工作经验：具备1-2年相关业务经历，其中包含不少于3个月的团队管理实践 薪资福利： 1. 试用期底薪8000元，由基本工资5K+岗位补贴3K+提成奖金构成，综合收入普遍在1W-1.5W区间 2. 工作内容清晰易上手，实行八小时工作制，上午8:30-12:00，下午14:00-18:30，月休4天，享2周带薪年假 3. 提供舒适住宿条件（三室两厅配置，含洗衣机、冰箱、空调），水电费用全免

1、参与与业主的合同谈判，依照授权范围履行集团公司在业主合同中的职责，为项目全面履约的第一责任人，同时承担项目安全生产、工程质量及成本管理的首要责任； 2、组织集团公司参与本工程投标的相关职能部门及人员，向项目团队进行项目交底工作； 3、参加集团公司召开的分承包方与分供方审定会议，依据授权牵头或参与分承包方与分供方的选择工作，并在授权范围内完成与其合同的签署； 4、全面主持项目的各项经营管理事务，统筹策划项目总体目标及各阶段目标的实施方案，在授权范围内代表公司对接政府机构及社会各界相关单位； 5、依据《项目管理手册》及本说明要求，结合实际人力资源配置情况，开展项目组织架构设置、部门职责划分、岗位聘任工作，并完成质量、环境、职业安全与健康管理体系的职能分配； 6、制定项目各类奖励的分配方案，并组织实施内部二次分配； 7、主导项目安全生产、环境保护与质量管理体系建设，贯彻执行集团公司质量、环境、职业安全与健康方针及相关体系文件，组织编制《质量、环境、职业安全与健康管理计划》，确保整合管理体系有效运行； 8、主持编制项目施工组织设计； 9、指导商务经理开展业主合同以及分承包方、分供方合同的管理工作； 10、参与集团公司组织的预算制造成本专题会议，根据公司下达的制造成本指标，组织编制项目制造成本实施计划，保障项目收益目标达成； 11、负责审核项目成本支出及相关经济合同，并签署意见； 12、负责与业主、监理及其他相关方之间的整体协调与沟通工作； 13、负责对项目办公费用、业务招待费用、项目管理费用及消费基金的使用进行控制与管理。

岗位职责： 1.负责整个项目现场施工、进度、安全、质量、技术协调、成本管控。 2.负责施工现场对业主、监理及总包及其他兄弟单位进行工作协调。 3.结合现场、沟通甲方、总包等制定详细的施工进度计划及整个项目的管理监督。 4.负责整个项目的安装质量及进度。 5.每月按合同付款计划审报工程进度款，并落实回款。 6.积极主动，具备团队意识，具有高任的责任心，能够承受较强的工作压力。 任职资格： 1.大专及以上学历，40岁以下，工程、土木、机械类相关专业； 2.五年以上门窗工程管理工作经验，有一级建造师者优先； 3.熟悉相关工程标准、规范，熟悉工程规划设计方案、专项技术工程方案、工程技术方案的审批； 4.熟悉工程管理，具备协调能力和处理解决题的能力，有出色的组织管理才能。 5.具有华润、万科项目经验者优先

岗位职责： 1、承担项目管理目标及经营目标的管理职责 2、承担对项目团队成员的管理职责 3、承担履行与甲方合同约定的相应责任 4、承担对外部协作关系的协调职责 5、承担项目运营与管理过程中的风险管控责任 6、承担项目人员的培养与带教职责 7、承担项目质量与安全生产的管理职责 8、承担对安装施工队伍管理不到位的连带责任 9、项目的组织与实施：组建项目管理团队，构建并落实各项专业管理体系 10、主导项目经营工作，通过科学管控达成既定经营指标 任职条件： 1、学历要求：工程管理、项目管理、工民建、机械制造等相关专业大专及以上学历，具备中级工程师以上职称及二级建造师资格 3、经验要求：5年以上相关工作经验，其中3年以上工程管理岗位经历 4、知识要求：熟悉工程项目管理流程，具备良好的计划组织实施能力、控制能力、领导力、沟通技巧及内外部关系协调能力 5、能力要求：具备出色的组织协调与管理沟通能力，具有较强的书面撰写与语言表达能力 其它要求：能接受长期外派或出差

1、依据管理规范及项目特性、规模，合理设置项目部组织架构与岗位配置； 2、施工前牵头开展对项目区域地形、地貌、地质条件、气候环境、水文状况、交通情况、水电接入、地材资源、物资供应、机械设备及劳务资源的实地调研，并整理形成施工调查报告； 3、对接相关主管机构（如安监、质监、市政、街道、派出所、环保、消防等），掌握其管理规定与要求； 4、主持项目管理策划编制会议，明确编制标准与分工安排； 5、组织项目团队对项目管理策划文件进行内部评审，并向项目管理人员及作业人员完成交底工作，留存交底记录； 6、对施工现场生产情况进行监督，发现进度偏差时，及时协调并采取有效措施推动纠偏； 7、负责配合各级政府主管部门（县、区、市、省、部级）、业主、监理单位及公司本部的各项检查，针对不符合项督促落实整改； 8、审核施工组织设计总体方案、各类专项施工方案、一般施工方案及测量方案； 9、组织实施项目实施过程中的成本核算与分析工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，建筑学、土木工程等相关专业； 2、掌握工程管理与施工管理基础知识及相关法律法规，熟悉招投标流程、合同管理内容；了解国家质量认证体系、行业质量管理体系，精通安全与文明施工管理要求，熟练掌握工程管理全流程； 3、具备5年以上同岗位工作经历，累计5年以上管理工作经验； 4、有直营项目经历、大型项目管理经验者，持一级注册建造师资格证书或高级职称者优先考虑。

‌1.进度与质量‌：监督施工进度，确保各阶段按计划完成；制定质量标准，对施工各环节进行检查、验收与整改 。‌‌ ‌2.成本与安全‌：严格控制材料、人工等费用支出，进行成本核算；落实安全生产责任制，消除隐患，维护现场文明施工 。‌‌‌ ‌3.资源管理‌：协调材料按时进场并验收，优化资源配置，确保人力、材料、设备满足施工

岗位职责： 1. 接受项目负责人领导，统筹开展开工前工程量核算及各类材料统计工作；明确项目主要技术标准与施工所用定型图纸； 2. 组织实施现场实地勘察，形成全面、详尽、准确的现场调查报告，编制《项目总体实施性施工组织设计》，审定并签发《单体工程施工组织设计》； 3. 参与设计方、建设方、监理方组织的技术交底会议，提出具有针对性的技术优化建议或改进意见；在开工前牵头完成整体工程技术交底，审核并签发技术交底文件；负责核查各项设计变更的合规性及相关流程手续； 4. 负责统筹、指导和监管项目建设过程中的质量与进度控制，掌握各分项、分部工程的质量评定结果，配合开展工程质量检查与评估工作； 5. 组织编制项目技术总结、竣工资料以及半年度、年度工作总结报告。 任职要求： 1. 具备大学本科及以上学历，主修电气类或相关专业。 2. 拥有2个火电/生物质发电/垃圾发电项目总工程师工作经历。 3. 累计不少于5年电力行业从业经验。 4. 具备新能源项目经验及海外工程项目经历者优先。

望城光电大量要人，能攒钱企业， 操作机台，不做流水线 240元/天，240元/天 月综合6000+，管理人性化 工价20元（18+2）《发薪日在职发20，不在职发18》 【食宿】吃饭自费，住宿4人间，。（每周五打预支款）【食宿】吃饭自费，住宿4人间，。 【岗位要求】男女不限，18岁-40周岁，身体健康，会拼音打字，无色弱。（身高要求155以上）23岁下查连续4个月的工资流水 【上班时间】两班倒，8:30-20:30，工作时间10H，算11个工时，坐六休一，每月15号发放工资。 【工作环境】操作机台，工作简单轻松，走动式站班，恒温车间，穿无尘服。 面试通过安排住宿

高新电子厂，新厂新车间，好岗位多，贴标，看外观（不看显微镜），印刷等，领导好说话，小时工正常面试，无住宿押金，坐岗，不穿无尘服,入职交社保 小时工：25元含餐补，综合6800至7000元，合同到8月底，22～50岁， 工作时间8:00-20:00，两班倒、免费体检，住宿6人间，水电费平摊，基本坐班，吃饭自己掏钱刷微信支付宝，面试需备好身份证原件 1、离职次数一年≤4次 2、面试时间8.30-17.30

广州路渔民村酒店招聘楼面部长2名招服务员4名招传菜生4名招洗碗工2名地址广州路388号私聊。

高新绿地玫瑰城招案板1名，工资6千起。月休2天有员工宿舍。要求服从工作分配！手脚麻利！做事头脑清晰。电话，聊

南昌市青山湖区招水电、

1、全权负责项目的全盘管理，统筹现场施工组织、人员调配、进度管控、成本把控； 2、对接甲方、监理以及各个外协施工班组，做好沟通对接、入场手续办理、现场协调工作； 3、落实现场安全管理，落实安全规范，规避施工安全风险； 4、负责工程资料整理、报验对接、工程量核对、竣工验收以及结算对接等全流程工作； 5、制定施工计划，把控工期，合理管控耗材、人工成本，处理施工现场各类突发问题。 任职要求： 1、持有二级及以上注册建造师证书，机电专业优先，证书可配合单位办理社保缴纳； 2、拥有机电工程、设备安装或者电厂检修类项目管理实操经验，熟悉工程现场施工流程； 3、优秀的沟通谈判、团队管理以及应急处置能力，能妥善协调多方关系，管理外协施工队伍； 4、熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件，会制作施工方案、进度报表、工作汇报文件； 5、熟知施工现场安全生产规范，了解特种作业人员管理要求，具备安全管控意识； 6、包住宿，单位设有职工食堂；每月按时发薪，正常缴纳社会保险

有项目经理二建证件的，能管理项目施工管理的人员

弱电项目管理，有3年以上管理经验，持机电二建带B证，沟通能力强，能吃苦耐劳。

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 协调设计、施工、监理及分包单位等多方资源，统筹解决现场技术与管理问题 3.编制并执行项目进度计划、资金使用计划及风险防控预案，定期向公司汇报项目动态 4.主导项目全过程资料管理、验收移交及竣工结算工作，确保合规性与完整性 5.落实安全生产责任制，组织安全教育与隐患排查，杜绝重大安全责任事故 任职要求： 1. 具备建筑工程类相关专业背景，学历要求不限 2.有建筑项目经理或项目负责人岗位经验，经验要求不限 3. 持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B证） 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5.具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识

负责门窗测量、绘图方案等设计。 负责各自测量项目交底，安装细节，进度质量及完工验收，对项目交付全权负责！ 负责项目统筹安排。 要求： 能吃苦耐劳，会开车 2.大学建筑装饰类专业毕业，会CAD，草图大师

岗位职责： 1、负责项目时间节点与进度的统筹管理； 2、负责项目开发全过程中的投资及成本控制工作； 3、负责项目实施中工程技术类风险的识别与管控； 4、负责项目各阶段交付成果的归集与管理工作； 5、负责撰写项目关键节点报告并组织评审汇报； 6、负责整理各阶段项目执行过程中的经验与改进总结； 7、负责实时监控并反馈项目人力资源配置的充足或缺口状况； 8、负责编制项目健康度评估表及未关闭问题清单，推进核心难题闭环解决。 任职要求： 1、全日制统招本科及以上学历，专业包括车辆工程、电气工程及其自动化、热能与动力工程、能源动力、机械设计制造及其自动化、机械工程等与汽车相关方向； 2、具备动力总成领域项目管理实践经验，有三电系统开发背景者优先考虑； 3、熟练掌握常用办公软件，能运用AI工具辅助处理项目相关事务； 4、具备较强的责任意识和抗压能力，拥有良好的问题分析能力及团队沟通协作素养； 5、通过大学英语四级或以上，具备较强的英语听、说、读、写综合能力。

岗位职责： 1、主导金融科技类项目（如政务金融数字化、普惠金融科技、产业金融等）的全周期管理，涵盖立项、规划、实施、监控、验收与总结，保障项目按期、保质、保量交付，实现合规性、成本管控及客户满意等关键目标； 2、协同公司内部各职能团队及政府相关单位，建立高效沟通渠道，准确传递业务需求与项目动态，协调处理技术对接、需求实现、合规匹配等问题，确保多方协作顺畅并维持良好合作关系； 3、编制项目执行计划，明确任务分工、关键节点与资源安排，统筹技术研发、产品设计、合规风控、运营支持等跨部门力量，推动项目顺利落地，防范进度延误、技术偏差与合规风险； 4、落实项目成本管理，制定预算方案，监控费用支出，优化人力与技术资源配置，控制运营消耗，提升项目的投入产出效益； 5、协助销售团队开展项目前期需求调研、解决方案编制及投标支撑工作，助力项目成功签约。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机、软件工程、信息管理等相关专业背景，或具备相关经验的跨领域从业者； 2、三年以上项目管理经验，具有金融行业背景者优先，具备政府项目经验者优先； 3、持有PMP、软考（系统集成项目管理工程师/信息系统项目管理师）、金融科技类认证者优先； 4、熟悉政府类项目运作模式，了解金融科技应用（如智能风控、政务金融、产业金融等）及其技术实施流程者优先； 5、熟练操作Project、Visio、Excel、PPT等项目管理与办公软件，可独立完成项目计划书、总结报告、投标文件等材料撰写；具备大数据、人工智能等金融科技相关技术认知者优先； 6、具备较强的学习能力，能及时跟进金融科技领域的政策变化与技术演进，持续提升专业素养与项目管理能力

主要跑工地，装修行业会懂的，做事勤快者优先

工作职责 1. 全面负责IT项目从启动到交付的全过程管理，涵盖需求调研、方案规划、资源调配及进度跟踪。 2. 组织并协调研发、测试、运维等多方团队协同作业，保障项目按期高质量落地。 3. 及时识别项目执行中的潜在风险，制定预防与应对措施，定期向管理层反馈项目状态与核心问题。 4. 持续改进项目管理体系与流程规范，提升整体交付效率与工作质量水平。 任职要求 1. 本科及以上学历，计算机科学、项目管理等相关专业优先考虑。 2. 具有3年以上IT项目管理实践经验，熟练掌握敏捷或瀑布流开发管理模式。 3. 具备出色的沟通与组织协调能力，能够高效推进跨部门合作与任务闭环。 4. 持有PMP、ACP等项目管理相关认证者优先录用。

招聘物业工程综合维修工，工作地点为星州·昌府（温馨家园和园物业服务中心）。工作时间：08:30-18:00，具体为上午08:30-12:00，下午13:30-18:00（普通班）。岗位职责：负责住宅内的设施设备维护，进行巡视和水电修理工作。要求：45岁以下，必须持有高/低压电工操作证，有电梯管理员证，有物业行业工作经验者优先。福利待遇：五险、公积金、餐补、高温补贴、过节费、福利体检等。有消防经验或弱电方面经验者可优先录用。薪资为4000-5000。

岗位职责： １、指导下完成项目现场监理服务及管理工作； 2、善于沟通协调； 3、具备文档整理、编制能力； 4、完成领导交付的其它任务； 5、遵守公司各项规章制度。 任职要求： 1、职高、大专及以上学历毕业； 2、计算机、网络、项目管理专业者优先； 3、具有信息系统监理工程师资质证书者优先； 4、服从安排，能适应加班工作者优先； 5、不限工作经验。

岗位职责： 1、负责与客户对接项目需求，开展调研分析、商务洽谈及项目整体规划等相关工作； 2、全面管理项目执行过程，科学调配资源，有效管控项目的成本、人员、进度、质量及风险； 3、协同产品、技术、实施与运营团队推进项目，参与需求评审、排期规划及迭代计划制定； 4、持续跟踪项目进展，输出解决方案、汇报文档及项目总结材料，推动内外部关键干系人达成共识与决策； 5、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职资格： 1. 本科及以上学历，具备3年左右工作经验（中级及以下），有金融、财务类软件项目经验的项目经理优先。

任职资格： 1、大专及以上学历，电子电路、计算机或网络相关专业优先； 2、具备5年以上相关领域工作经验，能力突出者条件可适度放宽； 3、熟悉网络技术维护，有安防系统及弱电工程现场施工经验； 4、工作细致踏实，责任心强，品行端正，热爱维修类工作，具备良好的团队协作意识； 5、持有驾照并能熟练驾驶者优先考虑。 福利待遇： 1、薪酬结构为底薪5000元以上+岗位津贴+业务提成+项目施工奖励+节日福利； 2、工作时间安排为周一至周六 8:30-17:30，采用大小周休息制度，法定节假日正常休假； 3、提供社会保险、婚假、产假等相关员工福利待遇

（1）组织落实国家相关法律、法规、政策及规定，在公司总经理的指导下推进核心技术发展规划、技术升级筹备、技术人才储备、工艺优化，制定并完善生产流程与质量标准等管理工作；根据公司发展需要，可逐步扩充人员或独立设立部门（未来规划包括：研发部、设计部、技术部、项目部、售后服务部、采购部等）； （2）全面负责公司生产技术（工程项目）全过程管理体系中各关键环节的流程执行与管控工作； （3）在项目合同签署前后，依据管理体系组织实施、监督执行，开展任务分解，统筹生产项目的联络协调、现场勘察、实施推进、外协外包管理以及全部技术质量控制、图纸资料归集和验收工作，确保责任明确到人； （4）根据项目任务单、合同评审结果，编制每个项目的设备材料预算清单、施工周期等全过程工作计划，并在项目完成后组织总结复盘； （5）统筹管理公司内部及外地生产过程中涉及的人力、财务、物资安全，以及供应商对接与采购管理工作； （6）负责具体项目售前、售中、售后各阶段内外部技术事务；主导说明书、图纸及相关资料的编制、整理与归档； （7）接受考核小组评估，组织开展本部门的绩效考核工作； （8）提出本部门所需资金使用的计划申请； （9）严格保守公司各项商业与技术秘密； （10）完成公司领导交办的其他工作任务。 1.2 任职要求 （1）不苛求知识能力高低，唯惧无学习意愿与目标规划；不论聪慧愚钝，最忌不忠而损害公司利益；谢绝有重大疾病或不良嗜好者；需具备吃苦耐劳品质，工作积极主动，对公司忠诚可靠； （2）掌握电子与智能化专业子系统应用中的多项综合技术（如网络、安防、显示、系统集成等），具备较扎实的技术理论基础，拥有丰富的现场实践经验，能独立解决复杂技术问题； （3）熟练使用AutoCAD制图软件；熟悉并能够绘制或指导绘制智能化系统集成各子系统的相关图纸，了解金桂花设计等相关内容； （4）招聘符合岗位需求的人员，年龄范围为25～50岁； （5）持有建筑工程一级、二级建造师、消防类证书及驾照，具备低压电工、高处作业、安全管理A、B、C类证书者优先考虑； 学历要求为高中、技校、中专、职校及以上水平，持有大专及以上学历证书者优先。 加分项 具备以下行业经验者优先：机电工程

现场生产统筹安排，测量，防线