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全职高中物理教师
1.2-1.5万元/月
物理教师1-3年本科
岗位职责: 1. 承担高中物理课程的日常授课任务,保障教学过程的质量与效果; 2. 结合学生实际学习状况,制定并执行针对性的教学计划; 3. 参与课程体系的建设以及教学资料的优化与整合工作; 4. 主导或参与学科教研活动,推动教学团队专业能力提升; 任职要求: 1. 具备深厚的物理专业知识和较强的教学实施能力; 2. 拥有良好的课堂管理能力与人际沟通技巧; 3. 能够调动学生积极性,增强课堂互动,提升学习成效; 4. 富有协作意识,认同教学创新,积极优化教学策略。 年薪:12w-15w 薪资架构:底薪+课时费
人数1~2个
3000-4000元/月
初中教师1-3年本科培训机构初中教师资格证普通话水平测试等级证书初中教育工作经验英语发音标准线下教育助教教学法研发与培训课程研发坐班数据分析一对一教学大班教学(25人以上)小班教学(3-25人)初一初二初三一级教师三级教师二级教师正高级教师高级教师
岗位职责:1.负责初中数学/英语,物理。等学科的日常教学工作,按课标完成备课、授课、作业批改及学业评估 2. 关注学生身心发展,开展个性化辅导与学情分析,提升学习兴趣与综合素养3.参与教研活动、集体备课及教学反思,持续优化教学方法与课堂实效4. 配合班主任做好班级管理协作,参与家长沟通、家校共育及校园育人活动 5.完成学校安排的社团指导、课后服务、考试命题等相关教育教学任务 任职要求:1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心,无违法违纪记录 2. 持有相应学科及学段的教师资格证,普通话水平达到二级乙等及以上 3.具备扎实的学科专业知识与教学能力,熟悉初中课程标准及学生认知特点 4.具有良好的沟通表达能力和团队协作精神,能胜任线上线下融合教学 5.学历要求:本科及以上(特别优秀者可放宽至大专,须持有教师资格证)
初中物理老师
3000-5000元/月
物理教师大专线下教育
有爱心,有耐心,有责任心
物理老师
4000-8000元/月
物理教师经验不限本科教师教务管理高中初中
**学习监督与进度管理** - **实时跟踪学习情况**:通过AI系统掌握学生学习节奏,记录错题整理状况,精准识别知识盲区并给予针对性指导。 - **任务推动与习惯引导**:监督学生落实每日学习安排,帮助建立主动学习意识,保障学习计划有序推进。 2. **个性化学习方案设计** - **专属学习路径制定**:结合AI测评数据定位学生薄弱环节,设计个性化提升计划(如语法巩固、听力训练等),并根据进展灵活优化。 - **学科支持与问题解析**:对学生作业或练习中出现的错误进行讲解,强化理解与运用能力(部分岗位需具备授课讲解能力)。 3. **学情交流与反馈机制** - **家校信息互通**:定期向家长汇报学习成果,涵盖知识点掌握程度、课堂表现等内容,并回应相关咨询。 - **情绪关注与动力激发**:留意学生心理状态变化,采用正向激励和调节策略提升学习积极性。 4. **技术应用与教学辅助** - **智能工具操作**:熟练使用自习室教务管理系统、AI学习设备等,完成测评实施、课程安排及学习数据归集。 - **学习氛围营造**:维护自习区域安静有序,打造“咖啡馆式舒适+图书馆式专注”的学习环境。 5. **市场拓展与客户运营(部分岗位涉及)** - **线下推广与招生参与**:协助开展宣传资料派发、接待家长试听、课程介绍等工作,助力完成招生指标。 - **学员关系维护**:以专业服务提升满意度,推动续费及口碑推荐。 --- ### 二、核心任职条件 1. **学历与专业背景** - **基本要求**:普遍需大专及以上学历,本科优先考虑(教育学、心理学、理工类专业更受青睐)。 - **资质优势**:拥有教师资格证或接受过师范教育者更具竞争优势。 2. **能力与综合素养** - **沟通表达能力**:擅长与学生及家长互动,具备亲和力、耐心与职业责任感。 - **学科理解能力**:理科方向(数学/英语)基础扎实,能应对常见学科问题。 - **适应力与执行力**:可接受晚间工作、周末轮班安排,能承受一定的业绩压力。 3. **工作经验倾向** - 具备1-3年教育培训或教学助理经验者优先,熟悉K12阶段学科内容体系。
初高生物老师
3000-6000元/月
生物教师1-3年本科培训机构教师资格证线下教育教师
岗位职责: 1.负责初中/高中生物课程的教学工作,包括备课、授课、作业批改及学情分析 2.关注学生个体发展,开展课后辅导与学业指导 任职要求: 1.热爱教育事业,具备教师资格证,生物学相关专业背景优先 2.具备良好的课堂组织能力与沟通表达能力,亲和力强,责任心强 3.熟悉中学生认知特点及生物学科教学规律,能熟练运用多媒体及实验教学手段 4.具备团队协作精神,认同学校教育理念,服从教学安排与常规管理
初高物理老师
5000-10000元/月
物理教师1-3年本科培训机构教师资格证线下教育
岗位职责: 1.负责初中/高中物理课程的教学工作,制定并实施教学计划,确保教学目标达成 2. 结合学生认知特点设计实验与互动环节,提升课堂参与度与科学思维能力 3. 批改作业、组织测验与阶段性评估,及时反馈学习情况并提供个性化辅导 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2. 具备扎实的物理学专业知识和教育教学理论基础 3.具备良好的语言表达、课堂组织及学生沟通能力 4.有教学经验者优先,应届毕业生需具备教育实习经历
初中教师1-3年本科培训机构大型教育机构经验教育学专业背景线下教育教师坐班一对一教学小班教学(3-25人)
工作内容 1、负责数学课程的教学工作,包括小班和一对一教学模式 2、参与课程的准备和教材的开发,确保教学质量 3、与学生和家长保持良好沟通,了解学生需求,提供个性化指导 任职要求: 1、具备教育学专业背景,有扎实的数学知识和教学能力 2、持有教师资格证,有在培训机构或线下教育环境中的教学经验 3、能够适应坐班工作模式,具有良好的团队合作精神.
物理教师3-5年本科培训机构学科相关专业背景留学背景线下教育教师
岗位职责: 1.负责所授学科的IB/Alevel/Igcse课程教学与课堂管理,确保教学目标达成与学生能力提升 2. 设计教案、制作课件、布置与批改作业,开展阶段性学习评估与反馈 3. 关注学生个体差异,实施个性化辅导,有实际提分经验 4.参与教研活动、教学研讨及教师培训,持续优化教学方法与专业素养 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的师德修养与责任心,无违法违纪记录 2.持有相应学段及学科的教师资格证书 3. 学历要求:本科以上,有海外学习经历优先 4.经验要求:2年以上(优秀应届毕业生可应聘助教,有教学经验者优先),能中英双语授课 5.具备基本的信息技术应用能力,能熟练使用多媒体教学工具 6.线下授课,工作地点顺德大良
物理教师经验不限本科教师学科相关专业背景教育工作经验小班教学(3-25人)培训机构线下教育不坐班
⼯作内容: 1. 承担初中物理课程的教学任务,能够依据学生的学习特点与实际水平进行个性化备课。 2. 负责课后辅导、疑问解答及作业批阅工作。 任职资格: 1. 本科及以上学历,优先考虑物理相关专业或师范类背景,具备教学经验者条件可适当放宽。 2. 具备扎实的教学功底,熟悉物理学科的考试重点与命题方向。 3. 性格亲和,富有耐心,对教育行业有热情与责任感。 4. 持有教师资格证者优先录用,欢迎专业对口的应届毕业生投递。
中学物理教师
3000-5000元/月
物理教师本科培训机构教师资格证
补习学校物理教学工作。
南昌南昌县西湖区招厨师一名,有意者联系
厨师1-2人
南昌西湖区招厨师一名,有意者联系
南昌 南昌县
6月3日 11:11拨打电话
江西南昌魅丝蔻招一名保安年龄55以内工资3000餐补300目前两班倒联系人维武
3000元/月
保安1-2人月结
魅丝蔻招一名保安年龄55以内工资3000餐补300目前两班倒联系人维武
南昌
6月3日 11:11拨打电话
安检员包住包吃保险社保20人以上日结南昌本地厂区五险一金长白班
一、核心职责 - 人员安检:查厂牌/访客登记,用安检门、金属探测器查手机、刀具等违禁品。 - 物品查验:进出包箱、货物X光机检查,防夹带公司财物或危险品。 - 车辆管理:出入登记、后备箱抽查,防外来危险与内部物资外流。 - 厂区巡逻:重点区(仓库、配电房)巡查,查消防、门窗、违规作业。 - 应急处置:火情、纠纷、可疑情况上报并初期处置,配合消防/公安。 - 记录上报:安检台账、异常记录、交接班日志,有据可查。 二、岗位要求 - 能力:身体健康、视力良好;会用安检设备;责任心强、沟通文明;能适应两班倒/三班倒。 - 加分:退伍军人、有安检/保安经验、消防证优先。 三、薪资待遇 - 月薪:8000–9000元 - 福利:包吃住、五险一金、夜班补贴、节日福利、带薪培训。 - 工时:10小时/天,月休4天。 四、工作环境与强度 - 环境:室内外结合,门岗坐岗+巡逻,电子厂多恒温车间岗。 - 强度:中等,站立/走动多,不算重体力。 - 风险:低,偶遇冲突,需防辐射(X光机)、静电。 五、发展路径 - 纵向:安检员→组长→主管→安全经理→EHS负责人。 - 横向:转保安、消防、仓储管理;考注册安全工程师提升竞争力。 六、与普通保安区别 - 安检员:专责安检+巡逻,用专业设备,查违禁品与财物,技术要求更高。 - 普通保安:侧重门卫、秩序、停车管理,设备用得少 厂区在安徽芜湖,可以接受联系
新媒体运营经验不限大专小红书运营弹性工作制不接受居家办公接受无经验牛人
1. 负责小红书、抖音、微博等社交平台的日常运营,包括文案撰写与内容发布; 2. 跟踪平台热门内容,筛选优质爆款案例,建立内容素材库并进行系统整理; 3. 入职后有专人带教,培训体系完善,可快速上手独立工作。 【任职要求】 1. 大专及以上学历,年龄20-30岁; 2. 熟悉小红书、抖音平台内容规则,具备一定网感,能输出有创意的内容和选题; 3. 学习能力强,热爱工作,有目标感和执行力,渴望高薪与快速晋升; 4. 接受应届毕业生及无经验小白(提供完整培训,上手快)。 5.宝妈也可以 【薪资福利】 1. 薪资结构:无责底薪3000元 + 200元全勤 + 绩效提成 综合月薪4000-9000元,优秀者月入可过万; 2. 假期安排:每周日固定休息,法定节假日正常休息; 3. 工作时间:9:00-18:00。
江西南昌西湖区招建筑木工、木模,安全意识高质量意识高的师傅联系
20-40元/平
木模建筑木工长期6-10人月结包工自备工具技术好专业师傅
江西招建筑木工、木模,安全意识高质量意识高的师傅联系
南昌 西湖区 南站
6月3日 11:11拨打电话
物理教师经验不限本科教师初中高中线下授课一对一授课授课老师
岗位职责 1、针对学生情况负责相关学科的教学工作,因材施 教,进行个性化课程讲授,灵活教学,并对学生的课 时做合理规划; 2、培养学生良好的学习习惯,进行学习方法指导和 适度的课后跟踪服务; 3、定期与家长进行学生学习情况的群反馈,并听取 学生、家长、教务的反馈意见,不断提高教学服务质 量; 4、参加集体备课、教研活动,与同科目老师之间进 行公开课和磨课,不断的提高授课技能及专业知识; 5、配合班主任召开学生家长会,协助做好课后维 护,协助推进学生维护、续费、转介绍等工作; 6、做好学生在校重大考试的试卷收集,及时做好试 卷分析,定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶; 【任职要求】 1、本科及以上学历,师范院校、相关专业、持有相 关教师资格证、有同行业经验优先; 2、热爱教育事业,潜心教书育人,具有良好的职业 操守,能胜任对应学科的教育教学工作,有强烈的责 任感; 3、普通话标准流利,思维灵活,擅长与学生沟通交 流; 4、熟悉学生的学习及生活特点,能发掘适合学生的 教学方式,灵活教学。 5、综合能力较强或有相关经验的,专业可不限。 【薪酬福利】 1.薪酬结构:底薪/课时费(取高者)+续费提成+转 介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金 +各种激励奖金+年终奖,综合收入月度平均 10000-15000,优秀者以及高中水平老师20000左 右。寒暑假可达2.5万--3万/月,高中水平的老师可 达4万左右。 2、福利: 1)节假日福利:1月元旦与春节、2月元宵节、3月 女神节、4月春游、5月劳动节、6 月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆 节、11月感恩节、12月圣诞节,节节有福利,月月有 欢喜,仪式感和家文化氛围浓重; 2)年度福利:送关爱的年度体检、送感动的生日活 动、送惬意的带薪年假,管理层额外享有父母体检福 利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元 不等; 3)年度旅游福利:百名优秀员工双飞游(国外优 先)、上半年春游、下半年团队短途游,除此之外高 级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴; 4)在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5 折-6.5折,校长及以上高管的折扣更高!让员工在公 司工作更加安心,同时每年子女托管费用可节省几 万,这是我们吸引人才的特色和优势之一! 5)大型表彰会:暑期表彰会、寒假表彰会区域小年 会、全员大年会,明星员工和优秀管理层父母受邀参 加公司年会,给足员工成就感和自豪感; 6)常规福利:五险一金、优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部培训:月度管理培训、精英提升训、读书分 享会,各级管理层精心策划每一 场会议和培训,公司作为行业内最专业、最系统的经 营与管理的天花板,与优秀的人 为伍可以让自己更加优秀。 2、外部培训:公司和全国资深的企业管理培训公司 均有合作,例如君里畔学院、世 华教育,每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定 期线上学习课程、每年一套中层 管理干部系列课程,涵盖市场营销、教育行业各业务 实操、团队管理、职场心态、家 庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域, 集学识、技能、眼界、心态、思 想、智慧、价值观等为一体,打造优秀职场人士和业 务专家; 【职业发展】 教师-储备管理干部-主任-副校长-校长-区域总经理 【企业文化】 1、核心理念:大爱、利他。 2、利他的三位维度:利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三个维度:利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。
物理教师经验不限本科高中线下授课一对一授课授课老师
一、工作职责: 负责初高中物理学科学生的个性化一对一授课及课后答疑,不涉及销售类工作; 积极参与学校统一组织的教学培训、教研交流等相关活动; 根据实际需要,协助完成教学产品开发、学科运营支持、师资培训等协同性工作; 落实日常教学服务,维持良好的家校互动关系,助力学生学业进步与全面发展。 二、任职资格: 统招本科及以上学历,理工类相关专业背景优先,具备教学实习经历者更优; 熟悉山东省内初高中物理教学内容与考试特点,掌握本地化教学需求; 具备较强的口头表达能力和亲和力,能够有效激发学生学习动力与课堂参与感; 三、工作时间: 8:30-12:00,13:30-17:30,每周一和周二固定休息,节假日根据业务高峰期安排调休。 四、薪酬福利: 新教师入职首年综合收入10-15w,资深教师可达15-25w; 入职首月即办理五险一金,定期组织团队建设与外出旅游,提供年度健康体检。
物理教师3-5年本科培训机构教师职称教师资格证普通话水平测试等级考试毕业班经验大型教育机构经验学科相关专业背景教育工作经验线下教育教研教师不坐班一对一教学小班教学(3-25人)初中小学
招聘|初中物理资深教师 诚聘有经验初中物理老师 本科及以上学历 带过天津中考毕业班 深谙天津中考命题方向 熟练掌握历年中考真题 要求教学功底扎实,擅长中考提分授课,待遇优厚面议,有意私信联系!
物理教师经验不限本科家教教师资格证毕业班经验大型教育机构经验教育学专业背景教育工作经验线下教育教师不坐班一对一教学初中高中二级乙等
急单!!『地址』:新市区中建幸福里『年级』:初三『科目』:物理『情况』:八上内容还可以电学比较好不太会复杂电路计算其他的只会一些基础50分『时间』:一周大概2-4次可能工作日可能周末工作日时间6.30左右周末不确定时间『要求』,尽量老师,要专职老师或者培训机构老师 『报酬』:300/2h 『地址』:沙区格林威治城『年级』:高二『科目』:数学,物理,化学『情况』:都三四十分『时间』:一科一位老师,总共三位老师,数学一周三次,物理一周两次,化学一周两次,周一到周五下午或均可『要求』:要有经验,细分化的讲解科目,男女不限『报酬』:160-180/2h以上家教有意者请联系本,谢谢[玫瑰]若有能带的同学/老师麻烦也帮忙向我推荐,感谢
家教1年以下本科线上授课小班授课授课老师
本岗位为全职岗位,支持远程居家办公,工作时间为10:00-18:30,周末以授课为主,具体安排根据课程排布而定,周二周三固定双休!请确认可匹配该时间再申请! 课程顾问/辅导老师有意向转岗主讲教师的也欢迎投递~ 思辨课程主讲老师职位说明 【工作时间】 居家办公:周内(周一、周四、周五)10:30-18:30; 周末主要承担授课任务(平均每日安排3-4节课),周二周三连续休息; 每节课程时长约75分钟 【薪酬待遇】 薪资结构:绩效工资+高额课时费+续费激励奖金,综合月收入6-10k; 入职即办理五险一金 【工作职责】 1. 依据既定教案与教学课件,面向小学1至7年级学生开展线上7-9人小班制思辨课程教学; 2. 参与集体备课与教学打磨,明确教学目标,落实教学计划,持续优化教案及课件内容以提升教学质量; 3. 主动进行学习情况反馈,及时批阅学生作业,做好家庭与学校的沟通衔接,提升家长满意度,助力课程续报; 4. 协同相关部门处理客户服务相关问题,包括续费、退费等事项,配合教务管理,推动流程改进; 5. 完成上级交办的其他相关工作任务 【任职要求】 1. 全日制本科及以上学历,热爱教育事业,认同“全人教育”理念(Holistic Education),致力于学生核心素养的全面发展; 2. 哲学、汉语言文学、人文社科、教育学等相关专业优先考虑,或对哲学思辨、人文历史、社会科学等主题有浓厚兴趣,知识面广,具备扎实的文科积累; 3. 有教学或咨询服务从业经验者优先,具备出色的学习力、理解力、逻辑思维能力与共情能力; 4. 对业务具有敏感度,服务意识强,抗压能力佳,渴望成长与突破 【公司及产品介绍】 我们是一家专注于在线素质教育的企业,区别于传统应试类课程,采用线上读写圆桌会的形式开展少儿思辨教学。 教师将围绕社会历史、文学、哲学等议题组织深度讨论,通过启发式提问,培养学生的阅读理解与表达思辨能力,激发思想碰撞,引导孩子形成独立且正确的价值观。 课程由哥伦比亚大学教育认知学博士李娜老师(该校最年轻的博士获得者)与拥有二十余年教学经验的张尔雅老师(浙江省内顶尖语文教师之一,浙大背景)共同研发。 师资团队还包括浙大哲学博士、斯坦福工程硕士、复旦哲学硕士等优秀人才,整体教学实力行业领先。目前,我们是市场上唯一专注思辨类课程研发的机构,学员数量每三个月翻一番,获得家长群体与资本市场的高度认可。 我们不强调标准答案,尊重每个孩子的独特想法,鼓励自由辩论与观点表达。 公司处于高速发展阶段,人才需求旺盛,现诚邀靠谱、有趣、富有生命力的伙伴加入,期待你与我们一起推动这场教育实践的发展! 感兴趣可关注公众号:圆桌星球,查看课程案例、研讨主题及学生作品,内容丰富精彩!
家教1年以下本科线上授课小班授课授课老师
本岗位为全职岗位,支持远程居家办公,工作时间为10:00-18:30,周末以授课为主,具体安排根据课程排布而定,周二周三固定双休!请确认可匹配该时间再申请! 课程顾问/辅导老师有意向转岗主讲教师的也欢迎投递~ 思辨课程主讲老师职位说明 【工作时间】 居家办公:周内(周一、周四、周五)10:30-18:30; 周末主要承担授课任务(平均每日安排3-4节课),周二周三连续休息; 每节课程时长约75分钟 【薪酬待遇】 薪资结构:绩效工资+高额课时费+续费激励奖金,综合月收入6-10k; 入职即办理五险一金 【工作职责】 1. 依据既定教案与教学课件,面向小学1至7年级学生开展线上7-9人小班制思辨课程教学; 2. 参与集体备课与教学打磨,明确教学目标,落实教学计划,持续优化教案及课件内容以提升教学质量; 3. 主动进行学习情况反馈,及时批阅学生作业,做好家庭与学校的沟通衔接,提升家长满意度,助力课程续报; 4. 协同相关部门处理客户服务相关问题,包括续费、退费等事项,配合教务管理,推动流程改进; 5. 完成上级交办的其他相关工作任务 【任职要求】 1. 全日制本科及以上学历,热爱教育事业,认同“全人教育”理念(Holistic Education),致力于学生核心素养的全面发展; 2. 哲学、汉语言文学、人文社科、教育学等相关专业优先考虑,或对哲学思辨、人文历史、社会科学等主题有浓厚兴趣,知识面广,具备扎实的文科积累; 3. 有教学或咨询服务从业经验者优先,具备出色的学习力、理解力、逻辑思维能力与共情能力; 4. 对业务具有敏感度,服务意识强,抗压能力佳,渴望成长与突破 【公司及产品介绍】 我们是一家专注于在线素质教育的企业,区别于传统应试类课程,采用线上读写圆桌会的形式开展少儿思辨教学。 教师将围绕社会历史、文学、哲学等议题组织深度讨论,通过启发式提问,培养学生的阅读理解与表达思辨能力,激发思想碰撞,引导孩子形成独立且正确的价值观。 课程由哥伦比亚大学教育认知学博士李娜老师(该校最年轻的博士获得者)与拥有二十余年教学经验的张尔雅老师(浙江省内顶尖语文教师之一,浙大背景)共同研发。 师资团队还包括浙大哲学博士、斯坦福工程硕士、复旦哲学硕士等优秀人才,整体教学实力行业领先。目前,我们是市场上唯一专注思辨类课程研发的机构,学员数量每三个月翻一番,获得家长群体与资本市场的高度认可。 我们不强调标准答案,尊重每个孩子的独特想法,鼓励自由辩论与观点表达。 公司处于高速发展阶段,人才需求旺盛,现诚邀靠谱、有趣、富有生命力的伙伴加入,期待你与我们一起推动这场教育实践的发展! 感兴趣可关注公众号:圆桌星球,查看课程案例、研讨主题及学生作品,内容丰富精彩!
教师1-3年本科小学教育语文数学英语小班授课
岗位职责: 1. 帮助儿童养成良好的生活与学习习惯。 2. 执行日常教学任务,包括备课、授课、代课及补课工作。 3. 开展示范教学,组织实施新生入学评估测试。 4. 整理并归档班级学期教学相关资料。 5. 积极参与各类教学推广及客户服务活动。 任职要求: 1. 本科及以上学历,不限性别与专业背景。 2. 热爱教育行业,喜爱与孩子互动相处。 3. 具备亲和力,拥有基本的沟通与表达能力。 4. 有教学实践经验者优先,持有教师资格证者优先考虑。 工作时间: 周一至周五:12:00-21:00 入职即办理五险一金 享受法定节假日及带薪年假 节日福利与团队建设活动齐全
家教兼职
8000-9000元/月
家教经验不限本科
岗位职责: 1. 结合学生的学习能力与风格特点,制定并执行个性化的教学方案,保障教学效果。 2. 运用互动性强的教学方式,激发学生的学习热情,增强课堂参与积极性。 3. 按时与学生及家长交流,及时反馈学习情况,并依据实际需求优化教学策略。 4. 营造正面、积极的课堂氛围,促进学生在知识掌握、能力提升和情感发展方面的全面成长。 任职要求: 1. 具备出色的沟通能力,能够与学生和家长顺畅交流,建立良好的互动关系。 2. 热爱教育事业,具有高度的责任感,能灵活调整教学内容以适应学生个性化需求。 3. 具备创新思维,善于开发并落实富有创意的教学方法,持续提升学生的学习感受与成效。
家教
3000-6000元/月
家教经验不限学历不限
岗位职责: 1. 线上辅导小学生完成课后作业,讲解错题、检查订正; 2. 维持线上课堂秩序,引导孩子认真完成学习任务; 3. 及时与家长简单沟通孩子当日学习情况。 任职要求: 1. 有耐心、有责任心,喜欢孩子,沟通温和; 2. 大专及以上学历,学前教育、小学教育、师范类优先; 3. 有晚托、家教、线上辅导经验优先; 4. 家里网络稳定,设备正常,能准时上线。
英语教师经验不限本科学前教育线下授课教师资格证书英语专业四级
实习生的工作内容: 1. 协助英语主教老师完成课堂教学支持:包括点名、随堂协助、维持课堂秩序、课前准备教学材料、执行课堂拍照或录像、引导学生如厕等各项课堂所需辅助事务 2. 作业批阅与记录:负责不同班级的作业批改,登记成绩,在小周期内汇总结果并提交给主教老师参考 3. 参与个别化或小组补救教学:依校方安排,协助缺勤学生补课或进行学习落差强化,配合小学段英语考试重点,参与语法与词汇命题及成果验收 4. 配合插班测验/公开课及相关活动:支援学校不定期举办之活动,如发放资料、穿戴人偶服装、协助口语评估、照护学童等现场协助工作 5. 实施电话口语测评:通过拨打家长电话或使用微信语音功能,进行学生英语口语测试,评分后将结果录入系统 6. 执行阅读成效检核:担任学生课前、课中、课后朗读课文或背诵单词的评审,给予评分与反馈,并发放相应奖励 7. 影音素材剪辑:定期整理并剪辑各班级上课或活动的精彩片段与照片内容 8. 协办校内日常行政事务 注:需为2027年毕业的应届毕业生,愿意长期实习并期望毕业后转正者优先考虑
辅导老师
4000-8000元/月
家教1-3年本科英语政治信息科技线下授课
负责专升本机构的教学任务(信息技术/政治/英语) 单休,节假日按规定休假,缴纳五险 工作时间8:00-17:30 试用期两个月,薪资4000元,转正后5000元以上 具备教学经验及持有教师资格证者优先考虑
数学教师5-10年本科小学线下授课授课老师教研教务管理小学教师资格证书
(一)岗位核心职责 1. 教师团队管理 1)负责基地师资队伍的建设与日常动态管理,合理分配工作任务,并持续跟进项目执行进度; 2)监督教师授课过程,落实考核评估机制,统筹安排学科教师的请假、代课、延课、看课等教学事务,关注教师参与教研活动情况,协助中心完成年度教师评级、调薪及评优工作,对教学表现不达标的教师进行定期沟通与指导; 3)保持与各校区负责人联动,收集并整理基地内教学反馈信息,发现问题及时优化改进。 2. 续费续班工作 1)推动续费率与续班率稳步提升,明确关键节点与工作节奏,组织教师团队达成续费续班目标; 2)督导教师日常家校沟通执行情况,确保沟通持续有效,为后续续费续班建立良好基础。 3. 教学教研工作 1)全面把控教师团队教学质量,定期组织教研活动,强化教师专业素养与授课水平,严格检查教师备课与授课执行情况; 2)开展磨课活动,协同研发部门保障课程品质,充分呈现教学内容价值; 3)指导新入职教师,帮助其快速融入教学岗位,及时给予成长建议与反馈,促进其专业发展。 4. 部门支持 1)积极支持上级安排及跨部门协作相关事务; 2)落实中心下达的各项活动任务并有效推进执行。 5. 配合中心达成各项指标 1)核心指标:续费率、续班率; 2)人效指标:师均带生量、师均课耗收入; 3)口碑指标:家长满意度。 (二)任职要求 1. 学历与专业 本科及以上学历,教育管理类相关专业优先考虑。 2. 工作经验 具备5年及以上教育行业从业经历,曾担任公办小学教研主管或培训机构教学管理岗位者优先。 3. 核心能力 具备扎实的目标管理能力、团队领导能力和沟通协调能力,能够独立应对教师管理中的复杂情况,精通续费策略的规划与实施。 4. 其他要求 须持有对应学科的教师资格证书。
英语教师1-3年本科
小学英语、语文,数学全科老师,可兼职,有2年以上线下一线授课经验,专业能力强,有责任心,每晚上课约2个半小时,授课小学生一对二,知识面丰富。长期稳定。
理科教师3-5年本科培训机构初中教师资格证普通话水平测试等级证书高中教师资格证线上教育线下教育教师教学法研发与培训班主任初高中教育工作经验心理学专业背景大型教育机构经验理科类专业背景坐班社群运营视频拍摄与录制生物物理化学高中生初中生一对一教学大班教学(25人以上)小班教学(3-25人)一级教师一级乙等一级甲等二级乙等
岗位职责: 1.负责初中/高中物理、化学、生物等理科课程的教学工作,按教学大纲完成备课、授课、作业批改及学情反馈 2.参与学科教研活动,优化教学方法,提升课堂互动性与学生科学素养 3. 关注学生个体差异,开展分层辅导与学业指导,助力学生升学与能力发展 4. 配合学校完成期中/期末考试命题、阅卷及教学质量分析工作 5.协同班主任做好家校沟通,定期反馈学生学习表现与成长情况 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心,无违法违纪记录 2.持有相应学科及学段的教师资格证,普通话二级乙等及以上 3. 具备扎实的理科专业知识与教学能力,熟悉新课标及中高考改革方向 4. 表达清晰、亲和力强,能胜任课堂讲授、实验指导及学生心理疏导工作 5.学历要求:本科及以上(优秀应届毕业生或经验丰富者可适当放宽)
物理教师经验不限本科校招
一、岗位职责 1、扎实完成备课、授课等日常教学环节,确保教学效果与课程质量; 2、主动参与公司组织的教学研讨及培训活动,按标准落实各项任务要求; 3、承担相应的教学管理工作,开展家校联系并提供有效建议与支持; 4、配合课程顾问及班主任共同推进教学服务,提高学生与家长的认可度。 二、任职要求 1、具备本科或以上学历,教育相关专业者优先考虑; 2、了解各学段学生的成长特征,有教学实习经验者更佳; 3、具备良好的语言表达能力、课堂感染力以及扎实的专业知识基础; 4、热爱教学工作,认同新东方的企业文化与价值观,具备优良的职业操守、高度的责任意识以及强烈的自我发展动力。
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