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【招聘】南昌大学前湖校区食堂招jian职，小时工15一小时，有意者联系：

岗位职责： 发布现成视频到抖音等平台，操作简单，无需经验，15分钟上手。 薪资待遇： · 基础收益：每天5-10分钟，得10-50元 · 额外激励：按播放量提成 · 收益叠加：多账号可累计 · 工作形式：居家办公，时间灵活 · 项目性质：可长期参与 薪资结算： 日结，当天到账。 优先招募： 在校大学生、宝妈等有空余时间、想赚份零花钱的朋友优先。

招聘：筹建部经理薪资：面议一、管理职责：1、对直辖组员进行辅导，一对一面谈，培训，陪同回访等活动。2、对直辖组组员进行日常活动管理，包括但不限于业务策划，激励活动，活动量管理，早夕会管理，组织召开二次早会等。3、依照公司要求参与职场日常行政事务管理，传达及执行公司文件精神，贯彻落实公司的各项规章制度。4、进行有效增员和组织发展，搭建健康团队架构，不断育成新主管。二、职位要求：1、年龄25—45岁，条件优秀者优先。2、大专及以上专科学历，三年以上团队管理经验。3、往年年薪达到12万以上。三、福利待遇：1、高薪资，针对优秀员工，每月，每季度均可获得额外奖励福利2、享受带薪年假，病假，产假等一系列国定假期。3、公司额外提供疾病身故保障，意外身故或残疾保障，意外伤害医疗及疾病住院医疗给付、养老年金等保险。

薪资：5元/条 日结 多劳多得 单量稳定 工作内容： 1、使用个人正常账号发布公司提供的合规短视频素材； 2、按平台规范正常发布，提交发布截图审核即可； 3、无需剪辑、无需引流，纯基础发布操作，轻松简单。 任职要求： 1、有正常实名账号，账号状态无违规封禁； 2、手机操作，时间自由，宝妈、上班族、学生均可； 3、遵守平台规则，按要求留存作品，不随意删除。 结算：当天审核当天结，0费用入职

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招聘兼职人员，负责将公司制作的短视频内容在江西南昌按要求每日发布到指定平台，薪资为每天三千元以下。

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南昌新建区码头招聘小铲车司机一名。保底薪资5500元，月收入可能在7000元左右。要求24小时待命，有事时工作，无事时休息。有意者可报名。

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岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与跟进 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持 4. 整理归档文件资料，协助会议安排与会务准备 5.配合完成其他基础行政事务及上级交办的临时性工作 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.工作细致耐心，责任心强，有较强的服务意识和应变能力 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本文字处理与信息录入能力 4. 具备前台或行政类岗位经验者优先，无经验可带教培养 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

工作内容: 1.负责人员招聘及面试接待工作 2.落实并优化员工入职、转正、调动、离职等流程制度，管理人事档案及相关资料整理 3.高效完成上级安排的其他工作任务 任职要求: 1.年龄17-24岁 2.性格开朗爱笑，普通话流利，易于沟通相处 3.具备良好的职业素养，踏实认真，工作细致，责任心强，具备较强的沟通协调能力与团队合作意识 4.对新媒体直播领域有兴趣，热爱传媒行业 晋升空间: 前台—人事主管—人事经理—人事总监 丰厚待遇: 1.底薪3500元，招聘绩效另计提成 2.公司常组织下午茶活动，办公氛围轻松融洽 3.定期开展聚餐、团建、年会等丰富多样的集体文娱活动

江西南昌招聘综合服务岗，薪资2800元以上，主要负责室内外环境卫生维护和日常活动协助，要求工作认真负责、踏实肯干并服从工作安排。

驻场地址：江西省交通监控指挥中心 岗位职责要求： 1、负责公司运维服务合同涵盖的技术支持工作，熟练处理运维中出现的服务异常、系统问题及网络故障； 2、定期整理并分析运维过程中发现的问题，提出产品改进的相关建议； 3、具备数据安全、网络安全和系统安全的基础认知，并能采取相应的防范措施； 4、按时完成上级交办的任务，主动汇报工作进展情况。 任职要求： 1、国家统招大专及以上学历，计算机、电子或通信相关专业，具有一年以上相关工作经验； 2、掌握网络与信息安全等基础知识，熟悉操作系统（Linux/Windows）、数据库（mysql/sqlserver）、虚拟化技术及公/私有云的运维管理； 3、具备良好的语言表达、文档编写、组织协调与沟通能力； 4、有软件项目实施经验、视频监控系统运维经历或系统集成管理工作背景者优先考虑； 5、可接受节假日值班安排及短期出差任务。

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一、数据统计与表格汇总： 1. 负责采集并归集公司内部各项基础信息，包括业务相关数据，并完成初步的数据分析工作。 2. 熟练操作Excel等常用办公工具，擅长制作表格及处理数据，（频繁使用VLOOKUP等查找函数）实现数据的高效运算与整理。 3. 按周期整合各类表格内容，输出规范化的数据报告，为管理决策提供可靠依据，确保数据无误、报表结构清晰、便于理解。 4. 承担部门间工作信息与任务指令的传递职责，保障信息传达的时效性与准确性，推动跨部门协作顺畅进行。 5. 对已销售安装但商户未启用的设备，需通过工作微信或电话联系商户，协调快递人员将设备取回归还公司。 上班时间：9点至17:30，周末双休，法定节假日正常休息

招聘：江西省人力资源有限公司关于招聘劳务派遣人派驻至江西师范大学继续教育学院的公告为满足学院事业发展需要，现面向社会以劳务派遣形式公开招聘工作人员。本着公开、公平、公正、择优原则，现将有关事项公告如下：一、招聘条件及岗位职责要求（一）招聘岗位1.学院管理岗干事，计划3人。（二）基本要求1.拥护中国领导，遵守党的方针政策和国家的法律法规。2.身心健康，品行端正，爱岗敬业，勤奋踏实，工作细致，能认真负责地做好本职工作，服从学院工作安排，具有良好的职业道德。3.具有较强的学习应用能力、工作责任心、团结协作意识、服务意识，具有强烈的事业心和责任感，能积极为学院发展作出贡献。4.擅长统筹协调、语言表达和书面写作，能与学生、授课教师等相关人员有效沟通；熟练操作常用办公软件。（三）具体要求招聘岗位职责、招聘条件见附件一。二、不得报名的情形（一）曾因犯罪受过刑事处罚的；（二）被开除中国党籍或被开除公职的；（三）在各级行政机关、事业单位和国有企业招录过程中存在舞弊等严重违反录用纪律行为的；（四）被依法列为失信联合惩戒对象的；（五）被依法辞退的党政机关、事业单位和国有企业工作人员；（六）正处于党纪政务处分期间或未满处分期限的；（七）不符合事业单位亲属关系回避、任职回避的；（八）存在法律规定不得录用的其他情形。三、招聘程序招聘工作按照公开报名、资格审查、面试考核、体检等程序进行。（一）公开报名1.本次招聘采取网络报名的方式，同时进行网上资格预审，应聘人员在规定时间内通过邮箱报名。学院将结合最终报名结果择优筛选，后续通知面试。2.填写《继续教育学院劳务派遣人员招聘报名表》（见附件2），并提供身份证、学历学位证书、获奖证书等相关证明材料电子扫描件。3.请将报名表及证明材料汇总成电子文件夹，并制成压缩文件包，发送至邮箱：（邮件及压缩文件包均以“应聘科室岗位+姓名+学历+毕业学校”格式命名）。每人限报1个科室岗位，多报无效。4.应聘人员应如实填报有关信息并保持联系方式畅通，因提供不准确信息造成无法联系而影响面试的，后果由应聘人员本人承担。5.报名截止时间：2026年11月3日17:00。（二）资格审查1.严格对照岗位条件要求，对应聘人员进行资格审查。资格审查贯穿本次招聘的各个环节，发现应聘人员条件不符合招聘要求或弄虚作假，取消其聘用

110/天档案兼职 【薪资待遇】110/天，月结（一个月后可周结） 【工作时间】：8：00-6：00，午休两小时12：00-14：00，工期1-2个月左右 【工作内容】：主要做档案录入扫描等工作 【工作要求】：熟悉办公软件，做事麻利，仔细，18-45岁，要满18岁 【工作地址】：南昌市南昌县绿新路上海绿地山庄附近

【岗位职责】 1. 负责公司人事招聘。 2. 负责公司前台接待工作。 【岗位要求】 1. 不限经验，有专人带教。 2. 有一定的电脑操作基础技能。 3. 年龄16-24周岁。 晋升：文员-助理-主管-副部长-部长 【福利待遇】 1. 无责底薪3500+奖金。 2. 朝八点半晚六，节假日正常放假！超长年假。 3. 免费住宿，水电全免。

1. 日常行政管理 -负责公司各类行政事务的统筹与执行，如办公用品采购、固定资产管理、办公环境维护等。 -安排公司会议与活动，包括场地预订、会务组织、会议纪要整理。 -管理公司文件档案，确保资料完整、归档有序。

姐妹们，红谷滩有一个钟点工，下午4点到7点，工资2100，休息四天。50岁以下，联系电话，