
高级电磁设计工程师(变压器方向)
1.2-2万元/月
其他生产营运人员5-10年本科产品设计变压器油浸式变压器电力变压器英语四六级西班牙语
主要职责:
1、技术协议评审:依据客户需求及前期投标文件,在技术协议签署前完成评审工作,识别其中的技术差异与潜在风险;
2、技术协议制定:结合客户要求和投标资料,编制风险管理表,主导项目技术协议的拟定与完善;
3、电磁工程方案设计:根据技术协议及相关标准,开展电磁方案的设计与验证,组织方案评审;运用校验工具对磁场、涡流特性进行分析,优化绕组结构与绝缘布置;编制工程基线与客户基线;负责试验数据与设计值的对比分析,持续提升电算模型的准确性与计算效率;
4、设计规范制定:负责电气设计、线圈绝缘等技术规范的起草与迭代更新;
5、设计能力培养:编制电磁设计培训材料,按计划对初级设计人员实施技术培训,并评估培训成效;
6、质量异常分析:牵头处理生产过程及客户现场涉及电磁性能的问题,分析根本原因,制定改进措施与设计规则,推动电气设计持续优化;
7、技术能力建设:参与行业技术交流,协助推进变压器技术平台建设;根据公司战略方向,参与新产品与新技术的研发工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,电气、电机或相关专业背景。
2、具备6年以上变压器电气设计经验,曾独立承担海外110kV及以上电压等级项目的电磁方案设计,精通变压器电气原理、性能参数及其验证方法,熟悉国际标准体系(如IEC/IEEE/GOST/AS/CFE等)。
3、具备较强的沟通协调能力、问题分析与解决能力、团队合作意识及信息整合能力。
4、英语或西班牙语能力突出者优先录用。
传感器研发工程师
1-2万元/月
其他生产营运人员1-3年本科半导体
岗位职责
1、参与MEMS声学/压力/惯性传感器的结构设计、理论分析计算、仿真建模及版图绘制等相关工作;
2、参与传感器流片过程,与代工厂对接,推进器件 fabrication、性能测试及迭代优化;
3、配合封装、测试等工艺环节,参与芯片性能提升与可靠性验证工作;
4、参与新产品的技术调研与研发支持工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,物理、力学、精密仪器、微电子、材料等相关专业;
2、具备机械结构静力、模态、冲击及热学特性仿真分析经验;
3、具有MEMS传感器开发背景者优先考虑。
研发工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专研发
1. 具备扎实的机械设计、机械原理、机械制造基础及机械制图等相关理论知识;
2. 熟练运用工程材料,制定各类零件的加工与装配工艺,掌握材料热处理及表面处理技术,并能独立完成零部件的装配工作;
3. 熟悉机械静力学、动力学和热力学分析流程,能够对零部件及模块进行性能评估,并依据分析结果提出合理的结构优化方案;
4. 能够准确开展设计对象的误差分析、公差配合及尺寸链分配;
5. 精通绘图类计算机辅助设计软件,熟练操作Pro/E等三维设计工具。
研发工程师(川味调料)
8000-15000元/月
其他生产营运人员经验不限学历不限调味品配方研发技术研发
本岗位招聘川调研发工程师,需具备川调相关经验。
岗位职责:
1、负责产品研发工作,结合市场需求、行业动态及公司发展战略,推进新产品立项、配方开发、工艺研究、小试验证、中试放大及量产落地。
2、持续优化现有产品配方与生产工艺,提升产品口感、风味表现、稳定性和保质期,降低制造成本,增强市场竞争力,解决生产环节中的研发技术问题。
3、开展市场竞品分析,跟踪行业新技术、新原料应用,收集用户反馈信息,挖掘创新方向,提出可行研发方案,推动产品更新迭代。
4、完成上级安排的其他研发相关任务,保障研发项目按计划顺利实施。
任职要求:
1、熟悉川味调味品的研发原理、配方设计与生产流程,掌握火锅底料、酱类产品、复合调味料、香辛料制品等品类的风味调配技术,能独立主导新品开发与工艺改进。
2、了解食品添加剂、香辛料等原辅料的性能与应用方式,具备原料筛选能力,可实现风味与成本的合理平衡,提高产品品质稳定性。
3、身体健康,能够胜任实验室研发及生产车间调试工作。
薪资福利:
福利:奖金、带薪年假、节日福利(春节、中秋等)、包食宿、研发专项培训、晋升通道清晰;
储备干部
5000-10000元/月
其他生产营运人员月结1-3年高中热爱餐饮营业深耕发展连锁餐饮
岗位内容:
1. 负责餐厅的日常运营与管理,制定经营方案、业绩目标及营销策略。
2. 组织员工招聘、培训与日常管理,确保团队服务表现达到餐厅规范要求。
3. 监督餐厅设备维护、环境卫生及食品品质,确保符合行业相关标准。
4. 管理食材与饮品的库存水平,控制成本支出。
5. 妥善应对顾客反馈与投诉,及时协调解决各类问题。
任职要求:
1. 拥有餐饮或相关专业学历或资格证书。
2. 具备1年以上餐饮管理岗位工作经验。
3. 具备良好的团队领导力、沟通技巧及客户问题处理能力。
4. 熟悉食品安全、卫生规范及相关质量要求。
5. 年龄在18至35周岁之间
PQE储备干部
4000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限大专QE
【岗位描述】
负责FPC生产流程中的品质管控、异常问题处理、质量改进项目的推动及审核工作。
【任职要求】
1、大专及以上学历,专业不限;
2、具备良好的沟通能力,组织协调能力强,有一定表达与讲解能力;
3、具有基础英语应用能力。
液压系统设计师
1.2-1.8万元/月
其他生产营运人员1-3年本科液压设计液压系统设计液压安装液压工艺
1. 负责登高类工程机械新产品液压系统的设计与开发;
2. 对现有产品液压系统进行技术优化及升级,并承担相关维护任务;
3. 参与液压系统零部件的选型工作,编制采购所需的技术规范文件;
4. 开展液压系统运行中各类故障的诊断分析与处理。
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械工程或相关专业背景;
2. 具备2年以上工程机械液压系统或液压站设计工作经验;
3. 工作认真负责,具备良好的抗压能力;
4. 具备较强的沟通协调能力、创新思维及持续学习能力。
职位福利:五险一金
研发储备生
4000-5000元/月
其他生产营运人员包住月结经验不限大专
2024届应届毕业生(或2023届),大专及以上学历,理工类、模具设计、汽车工程等相关专业,具备基本CAD操作能力。
定向培养工艺工程师与研发工程师岗位。
职位福利:餐补、包住、节日福利、五险一金
研发助理
5000-8000元/月
其他生产营运人员1-3年本科PLM,研发归档,ERP
1. 负责研发部门日常行政与事务支持工作,包括会议安排、日程协调、文件归档与分发、办公物资采购及费用报销等;维护部门管理制度,持续优化办公流程,提高运作效率;
2. 协助开展研发项目的日常运营,配合完成文档管理、流程对接及跨部门沟通协作;
3. 对研发相关文件(如技术报告、合同文本、会议纪要等)进行系统整理、归档、传递,并落实保密管理要求;
4. 编写、审核及分发项目进度报告等相关文书材料;
5. 与公司内部职能部门(如财务、人力资源、采购等)保持对接,协调资源保障研发项目顺利实施;
6. 参与外部合作机构(如科研单位、供应商等)的联络与接待事宜;
7. 汇总整理行业政策、技术发展趋势及竞品信息,为研发策略提供数据支持;
8. 管理研发数据库、项目台账和人员档案信息,确保资料完整准确;
9. 组织筹备技术交流会、项目评审会等会议,做好会议记录及后续决议事项跟进;
10. 协助策划部门培训计划、团队活动等文化建设工作;
按时完成上级交办的临时任务,如专项调研、政策申报材料编制等。
传动系统主管工程师
1-2万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科传动系统设计
1. 执行传动系统方案的实施,完成总成及零部件方案的匹配与设计工作;
2. 推进传动系统相关计划,按项目节点要求落实各项设计任务;
3. 处理项目执行过程中出现的传动系统设计问题,并提出有效解决方案;
4. 对接客户关系,参与传动系统方案评审,确保相关技术文件按时交付;
5. 完成传动系统的三维及二维图纸设计工作;
6. 配合传动系统试制过程,针对试制中出现的问题提供技术支持与解决措施;
7. 归纳总结传动系统相关技术经验,推动技术积累与优化。
工地厨师1-2人月结
招聘:大厨1名(有配备2个帮厨),做工地大锅菜,需要有大锅菜经验(四五十个人的菜,三菜一汤),一天三顿。要求身体健康,爱干净,服从管理。年龄55岁以内,60岁以内,包吃,远的住宿可商量,月休4天。薪资待遇:到手4400,另购买五险一金。工作地址:乐天溪镇江峡三路工地联系方式:王女士
油漆工小工
打杂工日结日结日结,需要10人• 工作地点:新桥上游路• 工作时间:8:00-20:00工作内容:喷漆房打扫卫生,或者搬东西。有漆味,能接受者就可以去招聘要求:大量工人,年龄18-55岁 • 薪资待遇:19元/小时,不管吃。饭补8元。 • 联系方式:
江苏镇江顺丰快递夜班19:00-7:00工资180管吃男工55以下女工53以下工资日结当天
分拣其它供应链/物流
顺丰快递夜班19:00-7:00工资180管吃男工55以下女工53以下工资日结当天发放
镇江句容市岗位职责:1.负责空调、冰箱、洗衣机等家用电器的现场安装与调试工作2.按照安全规范和厂家标准完
5000-10000元/月
安装洗衣机安装冰箱家电安装3-5人全职
岗位职责:
1.负责空调、冰箱、洗衣机等家用电器的现场安装与调试工作
2.按照安全规范和厂家标准完成安装流程,确保设备正常运行
3. 向用户讲解基础使用方法及日常保养注意事项
4. 处理安装过程中的常见问题,及时反馈异常情况
5.配合售后团队完成返工、移机及简单维修支持
任职要求:
1. 具备家电安装相关工作经验,熟悉主流品牌安装流程
2. 能独立完成登高作业,具备基本电工操作能力
3.服务意识强,沟通耐心,注重用户满意度
4.持有有效健康证及高空作业证者优先
5. 身体健康,能适应上门服务及灵活工作时间
软件开发行业ui设计师
5000-10000元/月
UI设计师1-3年大专现场办公乙方公司
岗位职责:
1.负责3D模型建模、贴图绘制、材质设定及灯光渲染,完成高质量视觉呈现
2.参与游戏、动漫、动图等项目的三维动画设计与制作,实现创意视觉效果
3.配合开发团队完成软件界面、交互元素的3D美工支持与优化
4. 根据需求调整模型结构与动画逻辑,确保适配不同平台与性能要求
5.持续优化工作流程,提升3D内容产出效率与艺术表现力
任职要求:
1. 熟练使用Maya/3ds Max/Blender等主流3D设计软件,掌握Substance Painter等贴图工具
2. 具备良好的美术基础与空间想象力,熟悉PBR流程与动画原理
3. 有游戏、动漫或动态视觉类项目经验者优先
4.学历不限,具备扎实作品集与学习能力即可
5.注重细节,具备跨团队协作意识与沟通能力
国内远程办公-UI设计师
1.5-2.4万元/月
UI设计师1-3年本科远程办公甲方公司1-3年UI设计经验有UI设计经验/技能Figma交互设计经验AIGC设计经验
职责
- 负责Web/移动端产品的界面视觉设计,输出高保真UI方案
- 参与产品需求讨论,设计用户流程和交互原型
- 配合开发团队完成设计落地,确保实现效果
- 基于用户反馈和数据分析持续优化产品体验
- 维护和更新设计规范,保证设计一致性
要求
- 本科以上学历,1-3年金融科技/互联网行业UI/UX设计经验
- 精通Figma/Sketch等设计工具,熟悉交互设计原理
- 具备用户思维,能通过数据驱动设计决策
- 抗压能力强,适应互联网快节奏工作环境
- 良好的沟通能力和团队协作意识
ui设计师
6000-10000元/月
UI设计师3-5年大专现场办公甲方公司五险带薪假期周末双休1-3年UI设计经验有UI设计经验/技能PSAIAE交互设计经验动效设计经验3D设计经验AIGC设计经验游戏行业经验
岗位职责:
1. 负责Web端、移动端等产品的UI界面设计,输出高保真原型及视觉稿
2. 参与产品需求评审,从用户体验角度提出设计建议并推动落地
3. 制定和维护UI设计规范,确保设计风格统一、组件复用高效
4. 与产品经理、前端开发紧密协作,保障设计方案高质量实现
5. 关注行业设计趋势,持续优化设计流程与产出质量
任职要求:
1. 熟练使用Figma、Sketch、Adobe XD等主流设计工具
2. 具备良好的审美能力、交互逻辑理解力及用户同理心
3. 能独立完成从需求分析到视觉落地的全流程设计工作
4. 有成熟作品集,能清晰阐述设计思路与决策依据
5. 学习能力强,具备跨团队沟通协作意识
初级ui设计师
4000-6000元/月
UI设计师1-3年大专现场办公甲方公司五险一金周末双休1-3年UI设计经验有UI设计经验/技能PSAISketch交互设计经验动效设计经验AIGC设计经验
职位亮点
1、接触最前沿的AI设计工作流,用技术重塑设计效率
2、由资深设计带教,成长路径清晰
3、参与出海社交产品设计,覆盖东南亚、中东等新兴市场
4、团队扁平,作品快速上线,设计价值即时可见
岗位职责
1、负责出海社交产品的相关物料内容产出
2、使用AI工具,高效完成每日产出目标
3、参与设计规范与模板库的维护
4、协助团队沉淀标准化设计资产,持续优化出图效率
5、逐步参与更高阶的设计工作
6、在完成本职工作的基础上,有机会参与出海社交项目的UI迭代、运营活动视觉,等实战项目
任职要求
我们需要这样的你:
- 有审美,有基础
熟练使用基础设计工具,有作品集(哪怕只有课程作业或练习作品),能看出你有基本的视觉判断力
擅长标准化批量产出,稳定支撑多项目同步交付
抗压能力良好,服从团队安排,踏实高效跟进各项设计任务
- 有热情,想成长
对设计行业有真实的兴趣,愿意长期在这个领域深耕。不满足于当“工具人”,有主动学习AI工具、设计方法、行业趋势的意愿
有条理,有章法
- 每天有固定的产出目标,需要你做事有计划、不拖延、文件管理清晰、交付不丢三落四
- 能扛事,负责任
有一定的抗压能力,能接受工作中枯燥的一面。遇到问题能主动沟通。
UI设计师
1-1.1万元/月
UI设计师5-10年本科现场办公甲方公司五险周末双休
岗位职责:
1、负责公司产品界面的视觉设计与用户体验优化,涵盖移动端及网页端;
2、根据产品目标和用户需求,独立完成界面设计,确保设计风格统一且符合品牌调性;
3、与产品经理、开发团队紧密协作,参与产品从概念到上线的全流程设计;
4、持续关注设计趋势与用户反馈,推动产品界面的迭代与创新;
任职要求:
1、具备扎实的视觉设计能力,能够准确把握色彩、排版与图形表现;
2、熟练使用主流设计工具;
3、对UI设计有深刻理解,具备良好的用户思维和交互意识;
4、具备较强的沟通能力和团队协作精神,能高效推进项目落地;
广告设计师
5000-6000元/月
广告设计师
岗位职责:
1.独立完成广告海报、宣传册、线上Banner、短视频封面等全渠道广告视觉设计工作;
2.深入理解客户需求与品牌调性,参与创意提案,输出兼具传播力与落地性的设计方案;
3.协同文案、策划及制作团队,把控设计至印刷/上线全流程的视觉一致性与品质标准;
4.跟踪广告投放效果与用户反馈,持续优化视觉策略与设计表现;
5. 关注设计趋势与行业动态,定期沉淀设计规范与素材资源库。
任职要求:
1. 熟练使用Photoshop、Illustrator、Sketch或Figma等主流设计工具,具备扎实的美术功底与审美判断力;
2.具备广告公司或品牌方设计经验者优先,能独立应对多项目并行与紧急需求;
3.逻辑清晰、表达准确,善于倾听客户诉求并转化为可视化语言;
4. 具备基础的印刷工艺、材质特性及数字媒体适配知识;
5. 学习能力强,责任心强,认同结果导向与协作共赢的工作文化。
储备干部
4000-6000元/月
其他生产营运人员包住月结经验不限大专管培生
2025年应届毕业生(或2024年毕业者),大专以上学历,理工科、模具设计、汽车工程等相关专业,具备基本CAD操作能力。
职位福利:餐补、提供住宿、节日福利、五险一金
车间生产主管
7000-10000元/月
厂长/主管5-10年高中生产计划管理现场管理质量管理生产现场管理
岗位职责:
1、熟悉公司产品(耐火材料)从配料、混合、成型、烧结到包装的完整生产工艺流程;
2、负责公司制度体系建设与执行,生产现场管控,生产设备运维管理及安全生产管理工作;
3、跟进生产进度,统筹协调生产团队人员配置及各项生产作业的组织实施;
4、监督车间设备日常巡检与维护保养计划落实,管控原材料使用情况。
岗位要求:
1、具备安全管理员资格证书;
2、五年以上制造行业生产管理经历,掌握冒口、绝热板等产品生产工艺流程。
车间生产文员
5000-8000元/月
生产跟单/文员1-3年大专
【工作内容】
- 负责车间各类文件的整理、处理与归档,包括报表编制、文档编辑及资料归类管理;
- 负责车间会议纪要的记录、整理与存档,确保会议信息准确完整并及时传达落实;
- 负责车间员工考勤数据的统计与管理,审核调休、加班申请,保障考勤信息真实可靠;
- 负责办公耗材、清洁用品的采购申领、发放登记及日常管控,确保物资供应有序、使用规范;
- 协助处理车间日常行政事务,如文件流转、信息收集、流程对接等,保障生产运转顺畅;
- 完成领导安排的其他相关工作,主动配合团队推进各项任务执行。
- 负责车间生产进度、订单情况的数据汇总与统计分析。
【任职要求】
- 大专及以上学历,专业不限,具有一年以上相关岗位工作经验;
- 熟练操作常用办公软件(如Word、Excel、PPT等),可独立完成文档编写及数据报表制作;
- 具备良好的沟通能力与团队协作意识,责任心强,工作积极主动,适应高效工作节奏;
- 抗压能力佳,能够接受必要的加班安排。
机械研发储备生
4000-8000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科AutoCAD
岗位职责:
1. 负责农业机械(如甘蔗机)的改进与性能提升
2. 承担图纸绘制、现场安装指导等技术工作
3. 编写相关技术文档及完成上级交办的其他任务
岗位要求:
1. 本科及以上学历,机械类相关专业背景
2. 工作稳定,态度认真,吃苦耐劳
岗位地点:
1. 江苏省镇江市丹阳市丹北镇埤城沃得
薪资待遇:
资深经验者年薪可面议
生产班组负责人
5000-8000元/月
生产组长/拉长5-10年中专/中技生产计划管理质量管理团队培训生产流程优化
岗位内容:
1、监督并协调生产环节,保障生产任务按计划顺利推进。
2、把控耐火材料产品的质量达标情况,及时监控并处理各类质量问题。
3、负责组织团队培训与现场指导,提升整体作业效率与产品品质。
任职要求:
1、具备5年以上班组管理经历,熟练操作叉车,拥有扎实的生产管理能力,能高效组织与调度生产工作。
2、熟悉相关生产工艺及设备运行,具备较强的现场问题分析与解决能力。
急招生产运营主管福利优厚高管带教无业绩要求
5000-8000元/月
生产跟单交通补助包住1-2人月结经验不限大专全职不需要出差单休跟单经验文员经验EXCEL经验驾驶证
岗位概述:
我们正在寻找一位细心、主动且具备系统化思维的生产主管/销售内勤。您不仅是销售团队的后盾,更是客户订单到产品交付过程中的核心协调员与流程构建者。您的核心价值在于:建立一套顺畅、精准、高效的订单处理与产品发运体系,确保从接单到收款的全过程无缝衔接。
主要职责:
一、核心体系建设
订单与发运流程设计:负责建立、优化并文档化《订单处理流程》、《成品仓储管理规定》和《产品发运标准操作程序》。流程设计与文档化:负责主导编写、修订和完善所有生产相关流程文件,包括但不限于:《标准作业程序》、《设备操作规程》、《生产流程卡》、《物料管理规定》。
质量管理体系搭建:建立和完善生产过程中的质量控制点、检验标准及记录表单,确保产品质量符合规范。
现场管理标准化:推行并落实5S现场管理,建立可视化管理标准,打造整洁、有序、高效的生产环境。
二、日常生产管理
1.协助生产计划执行:根据计划部指令,合理安排生产任务,确保按时、按量、按质完成生产目标。
2.协助人员与设备管理:负责班组员工的日常管理、技能培训与绩效考核;监督设备日常保养,确保其正常运行。
3.协助成本与物料控制:监控生产损耗,控制物料浪费,持续优化生产效率与成本。
4.客户档案与合同管理:建立并维护完整的客户信息档案和销售合同台账,确保所有文件齐全、准确、可追溯。
5.对账与回款跟进:建立清晰的对账流程,定期与客户及财务部门核对账目,协助跟进货款回收。
二、日常销售支持
4.订单全流程跟踪:接收销售订单,审核其准确性,并协调生产、仓库等内部部门,全程跟踪订单状态直至准时发货。
5.发运协调与管理:联系并协调物流承运商,安排运输车辆,准备发运文件(如送货单、提单、发票等),并跟踪在途货物。
6.内外沟通枢纽:作为销售与生产、仓库、财务之间的沟通桥梁,及时传递信息,处理异常情况,并向客户提供专业的订单与物流查询服务。
任职要求:
大专及以上学历,物流、贸易、市场营销,有1年以上制造行业经验优先。
1年以上销售支持、订单管理或物流跟单相关工作经验,有梳理和优化相关流程的经验者优先。
熟练使用ERP系统、Office办公软件。
具备极强的责任心、条理性和沟通协调能力,对数字和细节高度敏感。
具备优秀的客户服务意识和抗压能力。
生产主管
7000-9000元/月
厂长/主管1-3年中专/中技现场管理
岗位要求:
1、中专及以上学历,专业不限;
2、具备2年以上制造企业基层管理经验,有同行业背景者优先考虑;
3、掌握生产现场管理与生产质量控制相关技能,熟悉生产进度把控、生产计划执行及人员调度,能有效协调现场人、机、料等各环节运作;
4、熟知工艺文件与操作规范,了解TS16949质量管理体系标准,并能依据体系要求完成相应文档记录工作,具备较强的沟通能力与组织协调能力;
5、必须具有汽车线束行业工作经验,无此经验者请勿投递。前后工序主管岗位均有招聘需求。
栏目概述
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