招聘项目管理工程师7名。年龄要求45岁以内，学历要求大专及以上电气相关专业。需具备3年及以上母线现场服务、现场测量相关工作经验，熟练使用CAD、Office，能独立完成现场测量、制图、项目施工、验收及协调管理等工作，并能够接受长期出差。薪资为7000元-15000元/月。工作时间按不定时工时执行（已申报特殊工时）。福利待遇包括五险一金、工作餐、节日福利等。工作地址在镇江新区银河路1号。

一、岗位详情岗位方向：工艺工程/产品工程/项目开发/计划管理/生产管理/客户服务。 基本要求：2026届本科及以上学历毕业生，英语CET-4及以上水平，理工科专业背景，具备较强的沟通表达能力、团队协作意识及逻辑分析能力。 专业需求：材料类/化学类/化工类/机械类/自动化类/电气类/电子信息类/物理学类/统计学类等相关理工科专业。 二、我们期待的你 1、具备扎实的专业理论基础和持续学习的能力； 2、工作积极主动，善于协作，拥有良好的沟通与协调能力； 3、富有创新意识，关注行业新技术发展动态，具备敏锐的观察力； 4、责任感强，能自主推进工作任务高效完成； 5、对半导体集成电路领域有浓厚兴趣和发展意愿。 三、招聘流程 网申投递—在线测评—AI面试—现场或视频面试—offer发放—签订三方协议—正式入职 四、福利待遇 1、起薪优渥：本科生年薪10-13万起，研究生15-17万起，另享多重绩效奖金； 2、全面保障：五险一金完备，提供年度健康体检，全方位守护个人发展； 3、生活无忧：配备舒适员工宿舍、多样化餐饮选择及丰富的文体活动，平衡工作与生活； 4、成长赋能：提供定制化培训方案、职业学习路径图、线上学习资源、专项技能培训及教育支持，助力职业进阶； 5、创新激励：设立多项创新奖项，专利申报享受高额奖励，充分激发创造潜能； 6、导师带教：配备导师全程指导18个月，制定个性化培养计划，辅导岗位实践，护航职场转型关键期。 加入我们，与安捷利美维携手，启航科技梦想，共筑美好未来！

岗位职责: 1.通过货拉拉类平台完成叫车操作，合理调配运输资源（可提供培训）； 2. 负责日常表格数据的录入与归档整理； 3. 协助处理多仓库间的货物调拨事宜，确保物料按时到位； 4. 准确落实上级交办的各项事务性任务。 任职要求: 1. 表达清楚，具备较强的沟通协调与执行能力； 2. 工作态度严谨，能够胜任重复性较高的事务工作； 3. 具备较强的学习意愿，乐于掌握新知识与技能。 培训安排: 前期2周，每日下午2点至4点到公司参加集中培训。 岗位福利: 1. 周六、周日及法定节假日正常上班； 2. 月薪资1000元。

1、在塑料研发领域拥有扎实的实践经验与技术积累。 2、具备较强的自主学习意识，善于沟通协调，富有团队合作精神。 3、能独立解决改性工程塑料在生产工艺及客户应用中的各类技术问题。 4、热衷于产品开发工作，对行业动态和发展方向具有敏锐的洞察力。 职位福利：年终分红、绩效奖金、节日福利、每年多次调薪、餐补、项目奖金、五险一金、多次晋升机会 职位亮点：高薪聘请高材生

废气治理工程及配套工艺设计； 1、负责废气处理设备的调试工作 2、承担废气治理设备的售后支持服务 3、能接受长期出差安排 4、熟悉工厂供电系统，具备识读电气图纸能力，掌握PLC控制原理 5、有相关工作经验者优先考虑，薪资可面议 职位福利：五险一金、绩效奖金、弹性工作、通讯补助、周末双休、创业公司、餐补

职位描述： 1. 作为客户沟通的桥梁，准确传递客户需求，并将其转化为内部可执行的标准与文档； 2. 负责组装流程的制定与持续优化，编写相应的作业指导文件； 3. 审核并确认CPP/QCP/DFM/流程单等关键工艺文件； 4. 主导客户DOE试验，协调客户沟通并共同确定测试方案细节； 5. 编写失效分析报告（Post mortem）； 6. 承担制程变更管理职责，评估变更影响并推动其在量产中的实施； 7. 推动项目改进措施的横向推广，确保各项优化覆盖所有相关项目； 8. 汇总和整理产品相关的设备及工艺投资预算资料； 9. 向上级主管定期汇报工作进展，并完成交办的其他任务； 职位要求： 1. 大专或以上学历； 2. 具备基本的英文读写能力； 3. 熟悉SMT贴装工艺及FPC生产规范； 4. 掌握FPCA的工艺设计标准； 5. 能熟练运用DOE方法进行实验设计； 6. 熟悉品质改善流程及常用数据分析工具； 7. 熟知FMEA与控制计划（Control Plan）的应用； 8. 具有3年以上SMT相关领域工作经验。

1、年龄不超过45周岁，具备本科及以上学历，身体状况良好，工作认真负责； 2、具有5年以上干法单拉锂电隔膜生产经验，掌握分层、分切、包装等干法隔膜生产工艺流程； 3、具备一定生产管理能力，有参与设备安装、调试及投产经历者优先考虑； 4、如从事工艺生产相关工作满8年，学历条件可适度放宽。

岗位职责： 1. 负责零部件生产环节中非标测试设备的自动化控制功能及配套软件的开发与维护； 2. 根据生产工艺需求，协同工艺研发团队明确平台化测试软件的功能要求，主导测试方案设计，制定工装技术标准与规范； 3. 主导产线软测平台的整体导入工作，审核供应商软件设计方案，监督其开发进度，确保软件质量并组织验收； 4. 负责测试设备在产线导入阶段工装软硬件运行状态的监控，开展异常分析与问题修复； 5. 持续跟进扫地机器人主板、导航板等核心部件的嵌入式软件技术发展，协助解决量产过程中的技术难题； 任职要求： 1. 具备丰富的非标设备上位机软件开发经验，熟练掌握C#（Winform、WPF），了解C++（QT、MFC）、Python（PyQt）、LabView 等语言；需具备一定HalCon使用经验； 2. 熟悉串口、Modbus、TCP/IP、LIN、SENT、CAN、IIC等通信协议的应用开发； 3. 精通Halcon等视觉开发工具，具备检测类与引导类视觉算法的实际开发能力； 4. 统招本科及以上学历，拥有5年以上工厂产线非标测试设备开发与维护相关工作经验； 5. 具备软件打包封装及兼容性测试经验者优先； 6. 有嵌入式系统开发或数据库开发背景者优先考虑； 7. 具备硬件选型能力及常用PLC开发经验者优先； 8. 具备基本英文读写能力，能够理解相关英文技术文档； 9. 工作责任心强，具备良好的团队协作精神； 10. 能够接受加班安排； 加分项： 1. 具备手机、扫地机器人等消费类电子产品量产项目经验； 2. 有瑞芯微、全志等主控平台调试经历； 3. 熟悉摄像头、线激光、雷达等关键传感器在产线中的测试与标定流程； 4. 擅长量产问题的根因分析与解决； 5. 具备完整的工装系统设计及落地导入经验；

任职要求： 1. 具备本科或更高学历； 2. 思维灵活、乐观积极，具备良好的团队合作意识； 3. 优先考虑985、211高校毕业者； 4. 优先考虑材料类及机械类相关专业背景。

一、 岗位核心职责 1. 项目全周期管理（生产端） - 负责新产品导入（NPI）或量产转移项目的生产端统筹工作，制定详细的项目生产计划、甘特图及关键节点（Milestone）。 - 协调研发、工艺、质量、采购及生产车间，确保项目在预算范围内按时完成（时间、成本、质量三角平衡）。 - 组织并主持生产阶段的试产会议（试产准备会、总结会），输出试产报告并跟踪问题闭环。 2. 生产工艺与流程优化 - 审核并优化生产工艺流程图（SOP）、作业指导书及PFMEA（过程失效模式分析），确保生产线的可操作性与标准化。 - 运用IE（工业工程）手法进行动作分析、产线平衡测算，提升生产效率（目标：UPH/产能提升）。 - 主导生产现场工装夹具的设计评审与验收，确保其满足量产需求。 3. 质量与风险控制 - 配合质量部制定生产阶段的控制计划（Control Plan）及检验标准。 - 对生产过程中的异常（良率骤降、设备故障）进行快速响应，主导原因分析（8D/5Why）并推动纠正预防措施落地。 - 评估并管理项目生产阶段的物料齐套率及库存风险。 4. 跨部门沟通与文档管理 - 作为生产端对接研发、采购、销售的唯一窗口，传递可制造性需求（DFM）。 - 编制并归档项目生产相关技术文档（BOM清单变更、ECN工程变更通知单）。 - 定期向管理层汇报项目进度、风险预警及资源需求。 二、 任职资格（硬性条件） 1. 教育背景 - 本科及以上学历，机械设计制造、自动化、工业工程、材料工程、电子电气等相关工科专业。 2. 工作经验 3年以上制造业生产项目管理工作经验，有汽车零部件、3C电子、半导体或重型装备行业背景者优先。 - 有成功主导过至少2个从试产到量产（EVT/DVT/PVT/MP）全流程的项目经历。 3. 专业技能 识图能力：精通机械制图（AutoCAD/SolidWorks），能独立审阅2D/3D图纸及GD&T几何公差标注。 工具应用：熟练掌握Project或Excel（高级函数/透视表）进行排程；熟悉ERP系统（如SAP/Oracle）操作逻辑。 方法论： 精通PDCA循环、5M1E分析法、IE七大手法；具备基础的**六西格玛（DMAIC）知识。 4. 软性素质 - 极强的抗压能力与推动力：*能在多线程任务中快速切换，敢于对跨部门协作卡点进行“催办”与“裁决”。 - 逻辑思维严谨：汇报工作习惯用数据说话（良率、工时、成本）。 - 沟通能力：能用通俗语言向一线工人传达技术指令，亦能用专业术语与研发工程师博弈。 三、 加分项（优先录用） - 持有PMP（项目管理专业人士认证）或六西格玛绿带/黑带**证书。 - 具备精益生产（Lean Production）实战推行经验（如VSM价值流图绘制）。 - 英语CET-6级以上，能无障碍阅读英文技术规范及邮件往来。 - 熟悉MES（制造执行系统）系统逻辑，有数字化工厂对接经验。

镇江需要氩电10名要求:双证，必须做过压力容器，氩弧焊打底，手把焊填充盖面，拍二级片合格率百分之九五以上工资440/8小时工资考试管对接板对接包吃工作餐，

镇江市京口区招工地小工，要求:身体健康，年龄55到60岁，服从管理，会骑电动三轮车，会驾驶小铲车工资面议。

因公司发展需要，现招熟练钢结构油漆工两名，有经验者优先。年龄要求35-55岁，上班时间8:00--17:00，试用期一个月，试用期工资第一8000试用期后平均8500-12000一个月元一个月。非诚勿扰！工作地址：省镇江市丹徒新区金润大道

省镇江市丹徒新区金润大道招熟练喷砂工一名，有经验者优先。年龄要求35-55岁。上班时间8:00--17:00，试用期一个月，试用期8000元，试用期后平均8500-11000元一个月工作地址：镇江

三茅市区招聘：蒸箱小工一名小炒师傅一名洗碗阿姨两名联系谢谢。

【招聘岗位】直播运营一名业务员2名工长一名【薪资待遇】底薪加提成正常都可以拿到4000-10000上不封顶【工作内容】详情面谈【岗位要求】年龄25-45认真负责，能吃苦耐劳，尽职尽责【工作地址】永年区天俊步行街对面【联系方式】【公司名称】恒创装饰

沈阳市招工长/工程师

项目地址：广州市黄埔区混凝土工长：1名从事房建混凝土工长3年以上联系电话：常经理

厦门市思明区招装修承包 我们公司有大量家庭改造和部分整装订单，在紧急招募工长，负责施工，工长需要有整个班组。 工长接单前不需要缴纳任何费用，有意向回复。

本溪市平山区招工长（桥头/祁家堡） 负责管理周边几个铁路货场的工人，协调人员调度统筹，负责铁路对公对接沟通。 要求性格沉稳，有责任心，认真负责，遇事冷静且善于沟通，踏实肯干。 薪资实习期6K，定岗后8K+

1、产品标签打印2、生产统计3、生产文档资料管理等工作

招文员

工作内容： 1、在公司总经理的指导下，全面统筹车间的各项日常管理工作； 2、主导生产系统的运行与管理，保障部门各项运营指标顺利达成； 3、质量管控：负责生产过程中零部件及设备的整体质量，主导来料、制程及出货等关键环节的质量监督与控制； 4、执行公司下达的生产计划，确保生产任务圆满完成，做好计划分解、资源调度与进度安排，保障生产有序开展； 5、落实公司各类会议精神及相关管理制度、管理措施的执行落地； 6、负责车间内人员与设备的安全管理，推进安全文明生产，识别并消除日常安全隐患，有效预防和控制安全事故发生； 7、交付管理：合理调配部门资源，科学规划作业流程，确保产品按期交付； 8、负责制造成本核算，严格控制生产成本，提升效率，确保人工与物料成本处于受控状态； 9、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限，年龄要求33岁及以下； 2、具备5年以上生产主管相关工作经验； 3、有中大型设备制造企业生产管理经验或担任过工厂厂长者优先，具备精益生产及精细化管理实践经验者更佳； 4、熟练掌握计划管理、物料管控、安全管理及质量控制相关专业知识； 5、具备体系优化与成本管控的实际能力； 6、拥有良好的沟通协调与组织推动能力，责任心强，思维清晰，具备优秀的团队领导力。 福利： 1、五险一金； 2、提供工作餐； 3、绩效奖金； 4、带薪年休假； 5、年终奖； 6、节假日福利。

岗位职责： 1、品质管理：依据工艺规范与产品标准，指导并监督生产现场作业，确保产品质量满足客户要求； 2、生产管理：统筹日常生产业务，协调现场设备、人力及物料资源，保障生产目标、质量水平、成本控制与运营效率达成； 3、现场管理：快速响应生产过程中的异常状况，及时发现问题并跟进处理，提出优化建议并推动解决； 4、成本管理：结合屠宰工艺流程，通过人员操作管控，有效减少产品损耗，提升资源利用效率。 任职要求： 1、学历专业：本科及以上学历，不限专业，管理类、工业工程类、食品相关类等专业优先考虑； 2、素质能力：具备强烈的目标意识，执行力突出，抗压能力强，拥有良好的组织协调与问题应对能力； 3、其他：具备学生会、社团负责人、项目主导或社会实践经历者优先。 在这里，你可以成长为： 1、卓越经营者：精通管理与经营，双通道晋升机制，助力实现你的管理职业理想； 2、业务专家：深入理解业务运作、客户需求与产品特性，整合资源提供高效解决方案，推动产品价值最大化。

岗位职责: 1.统筹安排生产相关工作，保障生产任务按时保质完成； 2.全程监控生产环节，确保产品品质达到既定标准； 3.负责生产团队的日常管理，涵盖任务布置、技能培训及绩效评估； 4.持续改进生产工艺与设备操作规范，提升作业效率与安全水平； 5.保持与团队成员及其他部门的有效协作，保障生产运行流畅。 任职要求： 1.具备较强的统筹规划与协调能力，能高效带领团队开展工作； 2.能在高强度工作环境下稳定发挥，确保工作效率； 3.拥有良好的问题分析与处理能力，可快速应对突发生产状况； 4.工作认真负责，重视生产过程中的质量控制与安全保障； 5.富有团队意识，善于沟通协作，能够带动团队共同实现目标。

岗位职责： 1. 负责中央空调机组新产品的系统与结构设计，完成零部件选型匹配及控制逻辑编写等工作； 2. 对现有产品结构进行优化改进，实现材料与制造成本的降低； 3. 开展竞品机组的结构设计分析对比，提出可行性设计改进方案； 4. 编制产品BOM清单，并协助工艺部门完成相关工艺文件的制定； 5. 跟进样机试制进度，参与样机测试与验证全过程； 6. 提供生产现场技术支持，解决制造过程中的技术问题，处理售后反馈并开展市场端技术培训； 7. 完成上级交办的其他临时工作任务。 任职资格： 1. 本科及以上学历，暖通、制冷或相关专业背景； 2. 具备3年以上相关领域工作经验，掌握空调系统设计与应用知识，精通中央空调技术原理； 3. 具备创新思维，能够独立开展问题分析与解决； 4. 品行良好，具备团队协作意识，沟通能力强，能独立高效完成本职工作。 工作地点： 江苏省镇江市新区金港大道70号

岗位职责 1、依据生产计划，科学分配班组工作任务，保障班组生产有序开展； 2、根据公司整体安排制定班组作业计划，并按时完成相关数据汇总与统计； 3、按照公司管理体系要求，监督班组生产各环节，确保产品品质达标； 4、监督员工严格执行操作规范，保障设备稳定运转，提升设备运行效率； 5、配合车间质检人员落实质量培训工作，满足公司质量部门对班组人员的要求； 6、协助落实公司安全生产规定，推动实现安全、规范的生产作业环境； 7、协同推进班组5S管理执行，营造整洁、高效的现场工作氛围； 8、快速响应并处理班组内突发情况，同时按流程及时上报； 9、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求 1、中专及以上学历（机电、机械类专业优先考虑）； 2、具备3年以上班组管理经验； 3、熟悉生产部门运作流程； 4、具有较强的领导能力、沟通协调能力、抗压能力及应急事件处置能力。

电脑操作熟练，打字速度快，熟练掌握各类常用软件 工作内容 1、配合鞋厂开发部推进日常开发工作，保障项目按时高质量完成。 2、参与鞋厂开发部相关测试任务，协同测试团队确保产品品质达标。 3、准确理解并落实鞋厂开发部的功能规划及数据库设计方案。 任职要求 1、具有较强的Java开发能力，掌握Spring等主流技术框架。 2、熟悉常见数据库系统，具备扎实的SQL编写与优化能力。 3、具备良好的沟通协作意识和团队配合能力。

对接供应商，积极主动与客户保持高效沟通

招文员