招聘：钢结构材料员（长白班+五险+包吃住） 薪资：4000~6000元/月 岗位职责： 1. 负责钢结构材料的采购、验收、储存与发放管理。 2. 根据施工进度计划，准确计算材料用量并及时供应。 3. 对进场材料进行质量检验，确保符合标准规范。 4. 做好材料库存盘点，保证账物相符。 钢结构专业的请投递简历

保管员，高中及以上，4200-5400，，沈高向北

招聘仓库管理员，薪资每月超过2600元，有经验者优先，请联系韦文斌，地点位于盐城。

招聘：库管员（五险一金） 薪资：4500~6000元/月 专科以上文化，35-50岁，会电脑elp

1.研究户外行业发展趋势，收集新材料、新工艺及前沿科技信息，结合研发方向明确功能性面料的成分构成与织造方式。依据设计师及公司需求推进材料定向开发，同步跟进供应商技术进展。 2.制定当季新品开发所需材料清单，按品类规划及开发数量完成材料资源整合与最终确认。 3.挖掘材料的功能优势与科技亮点，协同品牌与视觉团队开展技术传播，撰写材料说明文档，准确传达核心科技内容与产品特性。 4.明确材料功能性指标、执行标准及相关检测项目，确保品质符合企业标准与国家标准，预防潜在质量风险。 5.掌握原材料市场动态，合理控制材料采购成本。 6.持续优化材料功能与科技资料库，系统规划每季材料的技术布局。 7.组织材料在开发阶段的风险评估，主导测试、洗水、色牢度及颜色稳定性等关键性能验证，确保达标。 8.统筹材料开发整体进度，保障材料准时到位，配合大货生产交付周期。 9.构建高效供应商管理体系，科学进行供应商开发与资源储备，并实施定期考核与评估。

岗位职责： 1.检索并整理相关文献与技术信息； 2.承担材料研发方向的专利文件及科技报告的编写工作； 3.完成上级交办的其他研发支持性任务。 任职要求： 1.热爱材料科学与化学领域，具有较强的专利及科技文档撰写能力； 2.具备良好的沟通能力，能够与团队成员协同配合； 3.拥有创新意识，善于提出并推动新研发构想的落地实施。

液压动力单元总工程师，负责研发与生产

【工作内容】 - 承担改性塑料产品的研发任务，涵盖材料配方设计、性能测试及优化等环节； - 带领团队推进新材料的开发与研究，确保成果符合市场需要和技术规范； - 持续优化现有产品，提升产品质量与生产效率； - 开展市场调研，跟踪行业发展趋势，为公司产品规划提供技术支撑； - 与销售、生产等部门协同配合，响应客户需求，助力业务拓展； - 统筹研发项目进度管理，保障项目按期达成既定目标； - 完善研发体系流程，提升研发工作的系统性与执行效率。 【任职要求】 - 本科及以上学历，高分子材料、化学工程或相关专业背景； - 具备4-5年改性塑料研发工作经验，了解行业技术发展与市场情况； - 熟悉塑料改性基本原理与技术手段，可独立完成研发任务； - 具备优秀的团队管理与沟通协调能力，能有效推动团队协作； - 具有较强的创新思维和问题解决能力，能应对复杂技术难题； - 英语读写熟练，可流畅查阅英文技术文献及相关资料。

1.驻点苏州及福建供应商集中区域，实行轮岗制； 2.在现场进行面料检验，发现问题后与供应商沟通并协同解决； 3.针对供应商的管理方式和作业流程提出优化建议，助力质量提升； 4.参与供应商的评审及工厂审核工作； 5.搜集市场动态及竞品产品资料，协助集团开发并推荐新品； 6.根据需要，承担优质织造、染色、整理类供应商或加工工厂的开发任务

工作职责： 1、负责NPI项目试生产的前期筹备工作 2、与客户及NPI团队确认组装测试治具需求，并跟进其准备进度，包含预计到货时间及验证情况 3、跟进试产相关SOP、SFC、流程图等文件的编制与更新进度 4、推动试产所需软件导入生产线并跟踪验证执行情况 5、统筹NPI项目试产期间的现场管理工作 6、审核QE提供的初始良率报告数据的准确性与合理性，发现问题及时督促修正 7、组织FA会议，评审FA报告的分析逻辑及改善措施的有效性，并推动对策落地执行 8、在试产过程中协助项目组处理各类异常问题，确保试产有序进行 9、完成NPI项目试产总结报告 10、推进试产向量产的转换工作 1)负责试产转量产阶段的技术交接及量产初期支持 加分项 具备以下领域经验者优先：计算机/通信/其他电子设备·电子/硬件开发·智能硬件/消费电子

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厂区直聘，直接到厂区报道，无任何押金，不通过中介 凭车票微信报名有2000元奖金发放 1:直发纯工价小时工:30/小时，月保底8400-9600!!! 2:班次:长白班居多，个别岗位需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 3：招聘要求:16-52周岁，男女不限，无文化要求，会写自己的名字即可 4:每月10号准时发放薪资，入职7天可预支1000!新人工作满30天奖励3000!!! 【多样岗位随心选】 普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等，岗位均为坐班，上六休一 【福利待遇】 (1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (4)生日:生日福利:生日当天可领取600元大红包! 衣食住行 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素;菜品多样任你挑选 (3)住:公司免费提供住宿，2-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)出行:上下班有厂车接送，每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:安徽芜湖 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!

招聘：仓管员 有仓管经验者 本岗位薪资可商谈

库管 薪资福利:待遇面议 招工人数:1名

库管 薪资福利:待遇面议 招工人数:1名

招聘：仓管 薪资：3000-4000元/月 职位详情： 吃苦耐劳，勤劳肯干。

招聘：经理（配送中心） 薪资：6-8K元/月 岗位职责： 1、熟悉食品食材的采购及食品市场行情； 2、负责库房的接收、发放及统计工作； 3、协助贯彻落实公司规章制度，执行配送的工作流程及制度； 4、检查审核配送员工的工作进度及工作绩效，及时处理车辆违章及配送事宜； 5、根据公司规定，对配送中心相关单据及时审核并传送； 6、了解配送情况，提高配送车辆的配送效率，按公司规定及时填写出车记录并上报，优化配送路线； 7、负责其他领导安排的配送工作。 上班时间：薪资面议； 任职要求： 1、要求工作经验5年以上； 2、有相关餐饮行业的工作经验，熟悉市场行情，懂工作调配安排。

任职资格： 1. 熟悉结构件相关制程工艺（如CNC、组装、清洗、喷砂、阳极等） 2. 了解新产品开发的基本流程与节点要求 3. 具备良好的逻辑思维能力，能够高效进行客户及内部跨部门沟通 4. 掌握UG、CAD等常用设计与开发类软件操作 5. 熟练使用Excel、PowerPoint、Word等办公软件进行报告编制与数据整理 岗位职责： 1. 深化客户图纸内容，输出适用于厂内生产的工序图（含厂内公差控制标准），并负责DFM文件的建立与更新； 2. 制定Cell Q阶段设备架机计划，并跟进执行、验证过程，完成机台与相关数据的承认工作，整理CPK数据并制作分析报告； 3. 抓取Water fall制程中的关键变量，协同工程单位调整机台补偿参数并完成验证，同步输出验证报告； 4. 主导客户或厂内DOE项目的方案制定、过程追踪与效果验证，协助处理客户投诉并解决异常问题。

根据项目或订单需求，开展产品加工工艺方案制定、工装设计及关键零部件试制跟进，承担机加类产品的工时核定任务，并为项目实施过程中其他部门提供必要的技术支撑。 1、 承担产品机加工艺的技术设计工作； 2、 指导加工设备的选型与切削刀具的合理选用； 3、 组织并落实样品试制阶段的工艺执行； 4、 对生产操作人员进行工艺规范与操作培训； 5、 快速响应并解决现场生产中的技术问题； 6、 配合完成生产设备选型及生产线布局规划

岗位职责： 1、负责新产品热处理工艺的研发与优化（包括淬火、回火、氮化、正火等），制定合理的工艺参数并验证实施效果，持续改进现有工艺，提升产品力学性能及产线运行效率； 2、编制相关工艺技术文件（如操作规程、作业指导书等），并跟踪落实执行情况； 3、提供现场技术支持，及时处理生产过程中出现的工艺问题（如工件变形、硬度偏差等），保障产品质量稳定； 4、参与热处理设备的选型评估及维护策略的制定； 5、对操作人员进行工艺规范指导，开展必要的技术培训工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，金属材料工程、材料科学与工程或相关专业背景； 2、具备3年以上热处理工艺研发工作经验，熟练掌握多用炉等设备的操作与应用； 3、具有较强的责任意识和良好的团队合作精神。

PE 任职资格： 1. 大专及以上学历； 2. 5年以上CNC工艺/工程/编程相关工作经验； 3. 熟练掌握UG/CAD软件； 4. 熟悉Office办公软件，具备独立进行数据整理与分析、撰写报告的能力； 工作内容： 1. 能依据产品图纸、3D模型及客户具体要求，制定合理的加工工艺流程； 2. 编制完整的CNC加工工艺文件、作业指导书等相关文档； 3. 具备基本设计能力，可对工装夹具及加工方案提出有效优化建议； 4. 负责新产品加工工时的评估与核算； 5. 能运用UG完成自主编程，并为生产现场提供技术支援，处理加工过程中的各类技术问题； 6. 针对产品质量异常，具备问题溯源及独立解决的能力； 7. 可对现有加工工艺进行分析，通过优化节拍时间、减少耗材使用等方式实现降本增效； 8. 擅长加工数据的统计分析及报告编制； 9. 熟悉检具、治具的设计要点及加工公差控制； 10. 具备与A客户对接的实际经验

任职资格： 1. 具备机械、材料、模具类相关专业背景，大专及以上学历，具有4年以上五金冲压模具设计相关工作经验 2. 熟练操作UG、CAD绘图软件，能够熟练运用Microsoft PowerPoint编制DFM报告 3. 掌握模具领域专业英语，可与客户或PD就产品及模具设计进行沟通与评审 岗位说明： 1. 熟悉金属模具的制造流程与装配工艺 2. 能独立开展新项目产品的可行性评估，并提出优化建议 3. 可独立完成DFM报告、ECN报告以及产品问题点（Q&A）报告的编制

1.大专及以上学历，具备相关专业背景者优先 2.具备5年以上相关领域工作经验 3.熟悉6S管理、TPM等管理方法，能够通过流程优化减少生产浪费 4.具备品质管控、团队协作、设备管理及安全生产等方面的综合能力 一、生产统筹与战略规划 -目标制定：依据公司年度经营计划，分解并下达冲压车间在产能、质量、成本等方面的具体目标，并落实至各班组执行 -流程改进：主导冲压工艺流程的梳理与再造，推动新工艺或新设备的应用，提升作业效率，降低能源消耗与材料损耗 -产能管理：分析车间产能承载能力，合理调配跨班组资源，灵活应对订单变化及紧急生产任务 二、团队管理与组织发展 -人员配置：科学规划部门人力结构，参与人员招聘与晋升评估，制定员工成长路径，提升整体专业水平 -绩效考核：构建部门绩效评价机制，定期开展工作成果评估，落实激励与约束措施，调动员工积极性 -团队建设：打造安全、高效的工作环境，开展团队活动，增强协作意识与执行能力 三、成本控制与资源调度 -成本监管：跟踪原材料使用、设备维保、人工投入等成本项，实施节能降耗举措（如废料再利用、设备能效提升），确保达成成本指标 -资源保障：统筹设备采购与维护预算安排，协同后勤部门确保物料、能源稳定供应，保障生产有序运行 四、质量保障与安全管理 -质量标准：牵头建立冲压环节质量控制体系（如ISO标准），推进全员质量改善行动（如QC小组），持续降低不良品率 -安全规范：制定并推行车间安全管理制度，组织应急演练，定期排查安全隐患，确保符合职业健康与安全法规要求 五、数据运营与决策支撑 -数据分析：审核各类生产报表（含产能、良率、OEE等），运用数据分析定位问题根源（如设备老化、工艺偏差），提出改善对策 -决策汇报：定期向上级管理层报告生产运营情况，参与公司层面的生产战略决策（如新产品导入、产能扩展） 六、跨部门协同与外部对接 -内部联动：与研发、采购、销售等部门密切配合，协调解决新品试制、物料到货、订单调整等问题，保障产销顺畅衔接 -外部合作：与设备厂商、物流服务商等外部单位保持沟通，处理设备维护、运输配送等事务，维护良好合作关系 七、制度落实与风险防范 -制度执行：传达公司各项管理制度并在部门内监督实施（如考勤、保密规定），确保生产行为合规合法 -风险预警：识别生产过程中可能存在的风险点（如交期延误、客户投诉），制定应急预案并推动有效执行

任职要求： 1. 本科及以上学历，年龄28-38岁，模具或机械类相关专业优先； 2. 精通注塑模具的设计与制造工艺，具备5年以上注塑模具车间管理经验； 3. 熟练操作CAD/UG等模具设计工具，擅长标准化作业流程，能独立完成UG全3D结构设计； 4. 掌握模具加工成本核算与成本管控，熟悉新模开发及模具变更全流程，包括DFM分析、设计评审、试模验证等环节；

岗位职责： 1.负责与销售端客户进行技术沟通，完成订单报价及相关问题协调； 2.持续优化生产流程，处理工艺难题，保障产品工艺与质量符合标准要求； 3.完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 统招本科及以上学历，机械类等工科相关专业； 具备3年机械设计领域相关工作经验； 熟练掌握solidworks、CAD等机械制图软件，精通钣金及机加工工艺； 熟悉质量分析常用工具与方法。

1.具备2年以上染厂面料跟单经验者优先录用；（或具有相近领域的跟单工作经历） 2.熟练操作常用电脑办公软件。 3.主要职责包括与外部客户沟通协调及订单跟进；来料计划的制定与厂内执行过程的跟踪对接；熟悉针织布相关知识，对厂内加工流程进行实时监控，保障客户成品按时出货。 工作地点：江苏盐城射阳县临海镇

任职要求： 1. 能够熟练且高效地完成三维图纸绘制 2. 能够熟练且快速地生成工程图纸 3. 能够熟练且迅速地设定零件属性、编制图号及整理相关清单