
工长
招圆织工长干2名,市场带,机台好开,有满勤奖200,有送丝,有割管,有拉管,有下布,厂在徐州沛县安国工业区。电话,,
电镀工艺工程师
6000-10000元/月
其他生产营运人员3-5年本科及以上包吃住高级电镀工职业技能资格证书初级电镀工职业技能资格证书月结中级电镀工职业技能资格证书3-5年经验
1.负责新产品的试样工作,在节拍生产前核查工厂启动管理任务的执行进度,推动各项问题及时闭环;
2.组织内部节拍生产及B部分审核准备工作,跟进各部门整改落实情况并持续追踪;
3.负责新产品生产启动相关工作:主导新项目2TP实施,协调工厂完成投产前各项准备,推进项目问题整改落地;
4.协同项目经理开展客户PPAP审核支持工作,运用常用问题清单、FEMA、投产交接清单、节拍生产等工具进行规范管理;
塑胶水镀,CU/NI/CR
液压系统设计师
1.1-1.7万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科及以上机械液压工程机械
岗位职责:
1、负责产品液压系统的方案设计、匹配计算、元件选型、参数核算、三维建模及工程图纸输出。
2、参与样机装配、性能测试与调试,主导设计优化与整改,解决试制阶段各类设计技术问题并闭环处理。
3、响应内外部反馈,开展故障分析,制定切实可行的改进措施并推动实施。
5、牵头编制液压系统相关技术文档,包括液压控制系统的使用、维护与保养指导文件。
任职资格:
1、机械电子、液压类相关专业,全日制本科及以上学历。
2、具备3-5年以上液压设计工作经验,能独立承担液压系统开发任务。
3、熟练掌握AutoCAD、Creo、AMEsim等设计与仿真软件。
4、具备良好的团队协作意识,优秀的沟通能力以及问题分析与解决能力。
嵌入式系统测试工程师
1.1-1.5万元/月
嵌入式软件工程师3-5年本科及以上C嵌入式/单片机开发经验测试
1、熟悉软件测试基础理论与常用方法,包括黑盒测试、白盒测试、边界值分析及鲁棒性测试等技术。
2、具备扎实的C语言编程基础。
3、了解常用通信接口的工作原理,如串行通信、CAN总线等。
4、掌握结构覆盖率评估、耦合度分析、堆栈使用分析以及内存余量评估等相关方法。
5、能够运用Testbed工具完成结构覆盖率统计、耦合性分析及底层测试工作。
6、理解DO-178C标准在软件验证中的相关要求。
7、具有3至5年从事软件验证工作的实际经验。
8、要求取得本科或以上学历。
研发工程师
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科及以上空调设计设备选型空调调试制冷系统制热系统通风系统空调水系统管路系统工业建筑
工作职责:
1. 负责中央空调机组新产品的系统与结构设计,完成零部件选型匹配及控制逻辑编写等工作;
2. 优化现有产品结构,实现材料成本与制造成本的有效降低;
3. 开展竞品机组的结构设计分析对比,提出可行性设计改进与优化方案;
4. 编制产品BOM清单,并协助工艺部门完成相关工艺文件的制定;
5. 跟进样机试制进度,组织实施样机测试与验证工作;
6. 提供生产现场技术支持,解决制造过程中的技术问题,处理售后反馈并开展市场端技术培训;
7. 完成上级交办的其他临时性工作任务。
任职要求:
1. 本科及以上学历,暖通、制冷或空调相关专业背景;
2. 掌握中央空调系统构造,了解BOM构成,具备结构与系统设计实际经验;
3. 熟练使用二维及三维设计绘图软件,可独立承担产品结构开发任务;
4. 具备3年以上空调行业工作经验,熟悉空调系统设计与应用,精通中央空调专业知识,了解产品开发流程者优先;
5. 具备创新思维,能够独立分析和解决技术问题;
6. 品行良好,具有较强的团队协作意识,善于沟通,能独立高效完成工作,抗压能力强,乐于接受挑战。
工作地点:镇江市新区金港大道70号
制造工艺工程师
9000-18000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上AutoCADSolidWorksCAXAPro/E
负责阀门零部件(阀体、阀座、阀芯、执行机构等)的机加、焊接(轨道焊接)、表面处理(EP)、清洗、组装等关键工艺的规划与持续优化。
推进新工艺、新技术的应用,以提高产品质量与生产效率。
针对生产过程中出现的技术问题(如泄漏率不达标、颗粒度超标、寿命测试失败等)进行分析与解决,开展根本原因排查。
跟踪并提升产品一次通过率及整体良品率,有效控制制造成本。
主导新产品从研发样机至批量生产的转化过程,完成工艺验证与产能爬坡工作。
编制并更新工艺流程图、作业指导书、标准操作规程等生产技术文件。
负责工装治具的设计改进与优化,助力产品质量提升与生产效率增强。
液压系统设计师
1.1-1.7万元/月
其他生产营运人员5-10年本科及以上机械液压工程机械
岗位职责:
1、负责产品液压系统的方案设计、匹配计算、元件选型、参数核算、三维建模及工程图纸输出。
2、参与样机装配、性能测试与调试,针对试制阶段出现的设计问题进行分析整改并闭环处理。
3、响应内外部反馈,对液压相关故障进行技术分析,制定切实可行的解决方案并推动实施。
5、主导编制公司液压系统相关技术文档,包括液压控制系统的使用、维护与保养指导手册。
任职资格:
1、机械电子、液压类相关专业,全日制本科及以上学历。
2、具备3-5年以上液压设计工作经验,能够独立完成液压系统的设计任务。
3、熟练掌握AutoCAD、Creo、AMEsim等常用设计与仿真软件。
4、具备良好的团队协作意识,优秀的沟通能力以及问题分析与解决能力。
npi工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上技术支持设计PCB设计工艺设计新产品导入英语四级
工作职责
1、开展公司相关产品(主要面向PCB行业)在客户端的应用前景及未来需求的调研分析;
2、对公司产品的功能性能、精度水平及运行效率进行技术研究与优化探索;
3、配合市场团队处理客户在使用公司产品过程中遇到的技术问题;
4、开展PCB行业相关新工艺、新技术的跟踪与研究工作;
5、完成上级交办的其他工作任务
岗位要求
1、具备大学英语四级及以上水平,可熟练阅读英文技术资料;
2、本科及以上学历,机电一体化、自动化或相近专业背景;
3、实践操作能力强,思维活跃,具备良好的分析与钻研能力;
4、根据工作需要可接受加班及短期出差;
5、具有1年以上本行业相关工作经验
固件开发工程师
1.5-2.5万元/月
嵌入式软件工程师3-5年本科及以上DSP光模块高速光模块800G400G
岗位职责:
1.负责公司高速光模块产品(400G/800G/1.6T)固件系统的架构设计与开发工作;
2.配合硬件工程师完成MCU相关电路原理图评审及功能调试,保障产品满足设计指标;
3.开发高效可靠的固件程序,实现OE模块底层驱动和通信协议的编码与优化;
4.结合固件特性与性能表现,协助测试团队制定测试方案,推动测试执行,确保测试流程规范有序,并解决测试过程中软件应用的技术问题;
5.主导固件开发阶段的技术评审,完成项目中固件研发、用户操作及系统技术文档的撰写、更新与归档;
6.承担固件版本的缺陷修复、功能升级与日常维护任务,提升产品的长期运行稳定性;
7.为产品在客户端的应用提供必要的技术支持与售后服务。
任职要求:
1.电子信息工程、通信工程、计算机科学等相关专业,本科及以上学历;
2.具备3年以上光模块固件开发经历,有高速光模块(400G/800G)项目实践者优先;
3.精通C/C++编程语言,具有扎实的嵌入式系统开发基础和软件工程能力;
4.掌握ARM、STM32等主流MCU平台架构,熟悉内外设资源配置方法,熟练使用Keil、IAR等开发环境;能熟练操作示波器、逻辑分析仪等调试工具;
5.熟悉光模块常用标准协议(如SFF-8024、SFF-8636、SFF-8679、MSA、CIMS等);
6.熟练掌握I2C、SPI、UART、JTAG、MDIO等常用通信接口的开发与调试;
7.具备电子电路基础知识,有硅光通信模块开发经验并参与过实际项目者优先;
8.具备较强的故障分析与处理能力,可独立开展模块级调试与问题定位;
9.具有良好的协作意识,沟通能力强,工作认真负责。
变压器结构工程师(油浸式)
1.6-3万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科及以上算法设计干式变压器油浸式变压器电力变压器单相电机三相电机
岗位职责:
1、承担变压器的设计、制作、研发及调试任务;
2、负责变压器生产工艺的制定、审查与优化改进;
3、开展技术资料的搜集、归档与分析工作;
4、完成变压器项目相关的其他技术性工作。
任职资格:
1、电子类相关专业,本科或以上学历;
2、具备5年以上变压器设计与研发领域工作经验;
3、熟练操作CAD等绘图软件;
4、深入理解变压器工作原理,掌握其结构设计知识,熟悉制造流程与工艺环节,具有非合金变压器研发背景;
5、工作认真细致,责任心强,具备良好的沟通协作能力。
职能类别:变压器与磁电工程师
江苏徐州每周一、三、五下午1点半集合面试面试拉圆三层六道,实际焊道单道焊或者两层三道焊,前
9000-15000元/月
工厂焊工包住包吃月结焊工证
每周一、三、五下午1点半集合面试
面试拉圆三层六道,实际焊道单道焊或者两层三道焊,前一周计时40一小时,一周后计件
计件工资9000-15000需持证上岗
年龄要求45岁以下,包吃包住,免费劳保用品,节假日福利
上班地点:金山桥附近
联系电话:
江苏徐州徐工港机焊工,两层三道焊工要求:45岁以内,必须要持证面试综合薪资9000-130
9000-13000元/月
工厂焊工餐补包住月结焊工证
徐工港机
焊工,两层三道
焊工 要求:45岁以内,必须要持证面试
综合薪资9000-13000左右。
福利待遇:
1、标准工作餐。
2、免费提供住宿
3、节假日福利。
4、免费劳保用品
徐州邳州市需要起重工(汽车吊),要求有起重证。在沂州科技有限公司厂内干活,预计半个月
240-260元/天
起重工起重机5-14天1-2人周结
需要起重工(汽车吊),要求有起重证。在沂州科技有限公司厂内干活,预计半个月
工长
蒋。人员已落实
12916.栋号工长岗位要求:
1、大专以上学历,年龄45岁以下,有相关职业资格证书吃苦耐劳,工作责任心强。
2、有高层住宅楼栋施工管理经验,熟悉房建施工工艺、验
。
薪资待遇:
月薪8000-9000+五险一金+节点奖励,异地住宿补贴,何女士
工长技术负责人施工员
12961.成都市排水管网改造项目招聘责任工长3名,主要负责现场施工管理(安全、质量、进度等)、班组协调、占道手续办理等工作,要求具备一定市政管网施工经验,有较强的沟通协调能力,薪资待遇9K~1W,具体面谈,有意投递简历至邮箱
12963.
四川南充房建项目招聘以下优秀人才:
技术负责人 1名(持一建或职称证)
二排施工员 1名
精装工程师 1名
景观工程师 1名
安全员 1名(持注安工程师优先)
岗位要求:工程人员必须持证上岗。且具备至少1个完整房建项目工作经验。
✅ 福利待遇:
1. 工作时间:单休,不包吃
2. 工作地点:四川南充
3. 五险一金,带薪年假;
4. 薪资面议,能力优异者待遇从优。
欢迎符合条件、有意向的朋友踊跃联系!
如不符合上述岗位要求的,请勿扰(特别是二排施工员的,麻烦看清楚了投简历),感谢理解与配合!
工长月结
12836.招聘:
1.四川蒲江项目招聘机电安装项目经理一名,薪资面谈,
2. 机电安装工长一名,薪资8000,
3.材料采购员一名(熟手),薪资6500,
技术负责人工长
,
13031.延迟一小时,南充市嘉陵区道路改造项目招聘:资料员:3人,资料学徒:1人,技术负责人:3人,现场工长:3人,现场实习生:3人。联系电:吴总,电话号码:
安徽候人员已落实13044.高速项目招聘:现场工长要求工长有中级及以上职称。有意者联系
工长
候 人员已落实
13044.安徽高速项目招聘:现场工长要求工长有中级及以上职称。有意者联系
厂长10年以上高中及以上有生产管理经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
江苏祥韵能源装备有限公司是一家专注于石油与天然气钻井,完井,修井作业所需高端井上井下工具的研发,制造,销售及技术服务为一体的科技驱动型企业。
因目前新增二期产线,急招
车间厂长1名:要求会生产运营管理,会技术工艺知识,熟知安全与环境管理;能协调沟通带领团队积极向上;会做生产报表;为人正直有责任心。
铆工机械设计工程师
招聘
一、机械设计工程师(2名)
岗位要求:
1、从事火电厂、钢铁厂、化工厂、煤矿类皮带输送机设计工作3年以上工作经验者优先考虑。
二、技术工人(5名)
2.1铆工岗位要求:
1、熟悉剪板机、折弯机、数控下料、熟悉CAD图纸。
2、煤矿设备加工、机械装配加工、熟悉生产工艺优先考虑。
三、车间班组长(2名):熟悉剪板机、折弯机、数控下料、熟悉CAD图纸。
公司地址:徐州市铜山区大彭镇十八屯往北大雁路(雨润新城附近)
电话:、待遇面谈、五险、单休、节假日正常放假(不扣工资)
生产主管
5000-10000元/月
车间主任1-2人1-3年高中及以上装配/总装工艺经验工程机械经验有生产管理经验仪器仪表经验质量管理经验工装设备经验机械加工制造经验精益改善经验
江苏旭翔变压器有限公司招聘油变车间主任1名,需具备变压器生产相关管理经验
江苏徐州储备技术人才(应届毕业生)5500-9000元五险,公积金加班补助,交通补助
生产运营工厂技工
储备技术人才(应届毕业生)
5500-9000元
五险,公积金加班补助,交通补助
储备干部
4000-5000元/月
其他生产营运人员月结经验不限学历不限
工厂储备干部
岗位职责:
1.负责艺统幻彩工厂的日常运营管理工作
2.组织并协调各职能部门协作,保障生产流程高效运行
3.参与工厂战略规划的制定与具体实施
4.服从上级管理安排,踏实肯学,稳定性强
任职要求:
1.具备优秀的沟通与组织协调能力
2.能够高质量、高效率完成领导交办的工作任务
3.拥有良好的团队协作意识,快速融入团队环境
4.管理类或工科相关专业优先考虑
电子研发工程师
6000-10000元/月
硬件工程师3-5年大专及以上
技能要求:STM32,电路设计,硬件开发
岗位名称:嵌入式软硬件工程师
任职资格:
1、大专及以上学历,计算机、电子、通信等相关专业;
2、掌握软硬件开发的基本流程;
3、具备扎实的硬件知识,具有8位、16位或32位单片机(如STM32、MSP430)的开发与调试经验;
4、熟练操作Altium等PCB设计软件;
5、熟悉Keil等常用编译调试环境;
6、能够熟练运用C或C++语言进行编程开发;
7、积极主动,富有责任心和工作热情,具备良好的沟通能力和团队合作意识。
优先考虑条件:
1.曾独立完成两款及以上产品(包含软硬件整体设计);
2.掌握至少一种GPRS通信模块的应用;
3.熟悉ARM架构,了解STM8、STM32等微控制器;
4.熟悉一种或多种无线数据传输模块的使用。
工作地点:徐州市金山桥蟠桃山路19号
薪资待遇面议,实行单双休制度
联系电话:***********
生产设备经理
7000-8000元/月
厂长/主管3-5年大专及以上团队管理经验特种设备安全管理员证机加工设备经验只上白班数控设备经验有设备管理经验五险
岗位职责:
1.负责生产设备的日常运维管理,包括保养、检修及运行状态监控,保障生产流程稳定高效。
2.策划并落实设备操作人员的培训方案,提升其操作水平与设备使用效能。
3.编制并执行设备维护保养计划,确保设备按规范运行,并实施周期性检查。
4.监控设备运行期间的安全作业情况,确保各项操作符合安全管理制度要求。
5.参与设备技术优化方案的评估与落地,推动生产效率与产品品质提升。
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧和团队合作意识,能与操作及维修人员顺畅协作。
2.具备较强的组织协调能力,能科学安排工作任务,保障工作进度按时达成。
3.对设备运维管理有强烈的责任心,具备出色的故障分析与处理能力。
4.能够独立开展设备改进方案的评估与实施,持续优化设备运行性能。
车间统计员
3000-4000元/月
工厂文员1-2人月结大专及以上
岗位职责:
1. 负责生产订单全流程跟单,及时对接车间、仓库及采购部门,确保工单按时交付、数据准确可溯
2. 统计并汇总每日产量、工时、物料损耗及不良品数据,编制日报/周报,为生产分析提供基础支持
3. 管理生产相关文档,保障信息实时更新
4. 协助6S现场管理与生产异常反馈,跟进问题闭环,提升跨部门协作效率
5. 完成领导交办的其他生产协调、数据整理及文员类支持工作
任职要求:
1. 大专,具备基本办公软件操作能力(Excel函数、Word、PPT),有制造业统计或文员经验者优先
2. 工作细致耐心,具备较强的数据敏感性与逻辑整理能力,能适应快节奏生产环境
3. 具备良好沟通协调能力与服务意识,责任心强,服从工作安排
栏目概述
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