职责 1. 带领置业顾问团队完成新房/商业项目的销售目标与回款指标，制定周/月/季销售计划并落地。 2. 负责团队日常管理（排班、考勤、盘客、例会）、新人带教与技能培训，搭建人才梯队。 3. 管控案场接待流程，审核销讲材料，协助处理商务谈判、合同初审、按揭跟进与客户异议。 4. 收集市场与竞品动态，形成调研分析，优化销售策略；按时提交销售报表与复盘报告。 任职要求 1. 学历：统招大专及以上，营销/管理相关专业优先，特别优秀者可放宽。 2. 经验：3年以上房地产销售经验，1年及以上案场团队管理经验；熟悉徐州新房/商业市场者优先。 3. 能力：强目标感、执行力与抗压性，具备团队搭建、培训辅导、现场掌控与沟通协调能力。 4. 其他：形象气质佳，诚信正直，熟练使用办公软件与销售台账系统。

岗位职责： 1、开展金融机构客户的开发与关系维护，促进业务合作落地； 2、研究市场趋势，拟定并落实机构业务发展策略； 3、统筹策划面向金融机构的产品宣传与推广活动，增强品牌认知度； 4、整合内部资源，保障项目高效执行并实现既定业务成果； 5、持续收集客户意见，改进服务机制，提高客户体验满意度。 任职要求： 1、具有扎实的金融机构业务拓展背景，了解金融市场的运行模式； 2、具备出色的商务谈判及沟通能力，可独立完成客户接洽工作； 3、拥有敏锐的市场感知力和战略规划水平； 4、具备良好的团队合作意识，能适应较高强度的工作节奏； 5、具备优秀的项目执行能力和应对问题的解决能力。

江苏区域销售经理 （一）招聘人数：1人。 （二）职位描述： 1、负责公司产品的销售及推广； 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标； 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；负责挖掘客户需求，制定销售计划并主动跟踪； 4、负责客户关系维护工作，协助完成售后服务工作； 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务。 （三）招聘要求： 1、要求35岁以下，大专以上学历 2、性格外向、思维敏捷，具有较强的沟通能力及谈判能力工作责任感强良好的客户服务意识； 3、需有农药、肥料农资行业相关销售经验； 4、偶尔需回什邡公司本部办公，接受出差。 （四）福利待遇：五险一金、提供食宿、年终奖、交通补贴、节日福利、年假等。

1.负责制定区域销售计划完成销售任务； 2.根据客户需求和竞争情况制定解决方案，销售策略； 3.负责年度销售计划及回款计划的拟定和实施，确保回款目标的达成； 4.负责区域内客户关系的维护，业务拓展及市场推广； 5.协助所辖区域内项目交付、售后服务等商务协调； 6.执行公司下达的各类市场销售活动方案，确保执行效果； 7.协同完成公司大型项目相关部分的实施和达成。

徐州市铜山区招水电

徐州市邳州市土山招二保焊 45元/时 生产产品为机械臂，桅杆 熟练掌握焊接技术，焊缝成型均匀、美观。 要求有焊工证，会探伤

招18-24岁32人，25-30岁20人。40个，12个近一个月（9月28-10月28）喝6次以上沪上阿姨或者其他品牌茶饮的。其他品牌不能只喝一个品牌，可以是古茗，奈雪，蜜雪冰城，霸王茶姬，茶百道等现场核对消费记录（只能是手机的，不接受照片和截图）参加免费饮品试喝活动，要求连续来2次，每次喝奶茶加做问卷十几分钟，两次结束礼金50元时间10月30/31日，地址汉园宾馆会议室第二天如果被选中参加座谈会，礼金100报名格式：姓名-电话-性别-年龄-沪上阿姨/其他品牌有符合的+我

徐州市云龙区招油漆工

招聘会贴塑胶地板的人员，有意者可报名。

1. 制定销售计划，实现销售目标； 2. 拜访客户，开发新客户，并维护既有客户关系； 3. 组织和参加各类市场活动，提升品牌知名度； 4. 收集并分析市场信息，及时调整营销策略； 5. 提供专业的产品介绍和培训，以便客户更好地了解和使用医疗器械。

主要岗位职责： 1.负责公司蜡类化工助剂产品市场拓展，挖掘医药、日化等下游潜在客户，执行客户拜访计划，开发有效新客户，达成年度新增客户指标。 2.承接公司下达销售指标，跟进订单洽谈与商务对接，保障销售目标达成；落实客户拜访计划，保证客户拜访完成率。 3.针对聚乙烯蜡、液蜡、石蜡、费托蜡、微晶蜡、生物质蜡等产品性能及应用领域，收集市场动态、竞品信息，定期向公司汇报市场情况。 4.维护存量客户客情，收集客户需求，接收客户反馈，协同内部相关部门处理客户投诉并闭环。 5.开展商务沟通与商务谈判，跟进订单对接，整理客户档案及销售资料，做好业务台账记录。 6.完成上级交办的其他销售相关工作 任职资格： 1.教育背景和年龄 1.1.大专及以上学历，市场营销、化工类、材料类等相关专业，年龄 28-45 岁。 2.工作经验/培训经历 2.1.3 年以上同行业销售工作经验，，熟悉化工助剂、蜡类产品销售市场，了解医药、日化等下游应用领域。 2.2.接受商务谈判、客户开发、客诉处理专项培训。 2.3.参与过客户立项、试制、量产配套等销售项目管理全流程工作。 2.4.接受销售台账、客户档案、订单回款管理相关培训。 3.技能技巧 3.1.具备独立开发新客户、开展商务拜访与商务谈判的能力。 3.2.能够根据客户需求完成商务报价，推进合同评审与签订。 3.3.能够独立跟进订单全流程，识别订单、回款风险并及时预警。 3.4.具备客诉处理能力，协同内部快速闭环客户问题。 3.5.具备团队管理能力，能够带教、指导下属业务人员。 3.6.具备较强的沟通协调能力与自主学习能力，能够快速掌握新产品与市场知识。 薪酬：面议 上班时间：行政班（周末双休） 福利： 五险一金，餐补，通讯补贴，带薪年

职位描述 薪资：8k-15k + 高额提成，上不封顶 地点：佛山南海 岗位职责 1、负责不良资产、法拍债权项目的客户开发与对接，挖掘意向买家； 2、跟进意向客户，讲解资产信息，洽谈交易方案，促成资产成交； 3、维护存量客户，做好客户回访，挖掘转介绍资源； 4、配合团队完成资产资料整理、尽调资料传递、谈判跟进。 任职要求 1、1-3年销售经验，有房产、法拍、金融、中介行业经验优先； 2、沟通表达能力强，抗压能力强，目标感强； 3、具备基础资产认知，能看懂基础债权/房产资料； 4、有客户资源者优先，无经验愿意学习也可培养。 福利：双休+节日福利+客户资源支持+业务培训，成熟项目资源给到销售。

本公司专业从事光伏新能源全产业链业务，主营：光伏组件、逆变器、储能系统设备大宗贸易，同时承接工商业光伏电站EPC总包施工、光伏电站投资运营、光伏车棚设计与建设一站式整体服务。现因全国业务扩张，高薪诚聘有资源、懂光伏、有能力的业务合伙人！ 任职要求 1. 熟悉光伏行业，做过户用光伏市场优先，懂开发全流程； 2. 拥有优质政企资源、乡镇渠道、村委关系、工业园区、企业老板人脉； 3. 具备独立谈单、资源对接、项目落地能力，工商业屋顶、光伏车棚项目； 4. 踏实靠谱、资源真实、做事高效，想长期深耕新能源行业。 我们优势（最实在、资源型人才重点看） 1. 行业封顶、绝不抠账、绝不压价、全款兑现，有项目即可合作，资源为王，利润大头归你，真实落地、透明对账、回款极速。 2. 全产业链业务加持，可做品类多、佣金渠道多 ，工商业EPC总包、光伏投资、光伏车棚、组件逆变器储能设备供货，大小单全部可接。 3. 公司兜底全流程 技术方案、勘测设计、报价、施工、售后，你只负责对接资源，剩下我们落地。 4. 无套路、不画饼、不拖欠 行业多年实体公司，自有仓储+施工团队+投资实力，所有、提成签约透明、落地即结。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3. 带队管理销售团队，开展日常培训、绩效辅导与任务分解 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品等部门推进项目落地，保障销售全流程高效运转 任职要求： 1. 具备销售经理/主管相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3. 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 4.熟悉销售流程与，有行业资源者优先 5.工作地点：南和区，薪资范围：面议，行业信息：不限

招聘铝型材业务经理2名，要求三年以上同行业经验

1.文档资料整理2.供电流程办理3.销售前端支持

岗位职责: 1.负责支付宝“碰一碰”音响产品的市场拓展与推广 2.深入了解空白市场，制定并执行市场策略 3.提供全面的产品培训，确保销售团队能够熟练掌握产品知识 任职要求： 1.具备出色的沟通能力，能够有效地与客户进行互动 2.能够在团队中发挥积极作用，快速适应并融入团队 3.具有良好的学习能力，能够不断提升个人及团队的业务技能 薪资待遇: 1.底薪5000+铺设提成+长期流水提成（上不封顶） 正常干日入300-500！ 努力干日入500-800！ 拼命干日入1000上不封顶！ 2.上班时间早9:00-6:00 3.单休 4.定期团建 公司宗旨理念 1.有完整的培训系统，免费教学，包教包会！ 2.以爱为圆心，以关怀为半径，以开心作业为准则，打造一个轻松愉悦，助人成长，成功的职场环境！

主要协助招商经理完成客户对接相关工作 早八晚五 中午提供工作餐 工作氛围轻松 工作地点：三堡街道 新何社区 .晋升机制：设有专业路径与管理路径双通道发展体系，提供充分的成长平台与发展机遇。 .团队文化：推崇开放包容的协作氛围，支持创新思维与多元表达

支付宝推广人员， 主要是做支付宝新型支付碰一碰的推广 有人教有人带，每天2户很轻松，一户100-150轻松月入过万！ 上班时间：早九晚五、周末双休 要求：有赚钱欲望，做事踏实肯干，有无销售经验都可 公司业务有收款码牌，收款音箱，扫码王，支付宝碰一下，收银机，AI扫描收银一体称，POS机，外卖打印机，扫码点餐系统等推广都可以带着做（有人带着教） 具体工作内容可投递简历点击左下角电话联系

岗位职责: 1. 主动寻找潜在客户，拓展新客户资源； 2. 洞察客户实际需求，推动销售目标达成； 3. 持续跟进老客户，发掘更多合作机会； 任职条件: 1. 全日制大专及以上学历，年龄24岁-34岁； 2. 熟悉Office、Excel等常用办公工具操作； 3. 性格开朗、积极主动，具备良好的沟通表达能力； 4. 反应迅速，踏实肯干，责任感强，学习能力强且能承受工作压力； 5. 对销售岗位充满热情，工作细致高效，不拖延；有销售相关经验者优先考虑。 岗位薪酬: 无责底薪6300元，入职半年后综合收入8000-12000元，业绩优异者上不封顶。

岗位职责 1. 开拓国内市场并维护客户关系，制定且落实销售方案，达成年度销售任务； 2. 利用行业展会、线上渠道（如阿里巴巴国内站、行业B2B平台）及线下途径推广公司产品； 3. 跟进客户具体需求，独立完成商务洽谈、合同签署及订单交付的协调工作； 4. 汇总市场信息，研判行业走向与竞争者情况，持续优化销售策略； 5. 配合技术与售后团队，提供专业解决方案，提高客户满意度； 6. 定期回访重点客户，巩固长期合作关系，发掘潜在合作机会。

区域：上海/广东/深圳/河南等 工作内容： 1、开展区域内新客户的拓展与开发工作； 2、负责区域经销商的日常管理及市场维护相关事务； 3、达成公司下达的销售目标与业绩指标； 4、收集、整理并分析区域内竞品市场信息，及时反馈动态； 5、制定区域营销策略与销售执行方案，并推动落地实施。 岗位要求： 1、具备餐饮或经销商渠道营销经验，熟悉渠道运营管理流程； 2、有快消品或餐饮行业从业背景，拥有一定的渠道客户资源； 3、三年以上快消领域市场营销相关工作经验； 4、具备区域市场运作思维，能熟练操作常用办公软件； 5、了解公司产品在市场的布局情况，掌握主要竞争对手的动态； 6、具备良好的市场拓展能力、执行力及沟通协调能力

我们正在寻找敢于挑战、善于带团队的销售经理！ 岗位核心工作 带领销售团队开拓客户，指导成员谈单、促单，助力团队达成业绩目标； 负责团队日常运营，规范销售流程，为下属提供实战技巧支持与辅导； 定期复盘成功案例，迭代销售方法论，推动团队不断突破业绩新高。 我们希望你 具备强烈的责任意识，对团队结果负责，能与成员共同奋战在一线； 有丰富的销售实战经历，具备团队管理经验者优先，擅长带队与激发潜能； 目标明确，抗压能力强，既能承受业绩挑战，也能点燃团队激情。 岗位专属福利 管理岗薪酬体系，收入水平对标市场，具体面议，能力决定回报！ 五险一金完整覆盖，全面保障职场权益； 达成业绩即享带薪旅游，随时出发，奖励不等待！ 团队氛围积极向上，零内耗，全员聚焦目标拼增长！ 如果你想释放管理潜力，收获更具竞争力的收入，别观望！ 欢迎加入，携手创造辉煌战绩！

岗位职责： 1、负责徐州地区别墅电梯的市场推广与销售工作，确保达成公司年度销售任务； 2、搜集潜在客户信息，主动跟进并拜访有意向客户，深入挖掘需求，推动签约落地； 3、承担别墅电梯销售前期的实地勘查等相关支持性工作； 4、与客户保持长期稳定沟通，协调内部及外部资源，及时响应客户需求，提升客户满意度，维系老客户关系； 5、积极开拓并拜访与别墅电梯业务相关的渠道合作方，持续扩展公司合作网络； 6、完成上级安排的其他相关工作任务 任职要求： 1、性别不限，大专及以上学历，年龄****以内（条件优异者可适当放宽） 2、具备相关领域销售经验者优先：如别墅电梯、高端暖通净水、高端家居门窗、室内设计等行业背景； 3、拥有零售渠道开发及终端销售实操经验者优先考虑 4、具备较强的抗压能力与自我驱动力； 5、需自备车辆，能够驾车前往徐州及周边区域进行客户拜访

招商专员的主要职责是围绕企业招商目标，开展客户开拓、商务沟通及合作关系管理等相关工作，具体内容如下： 一、客户开发与拓展 -负责搜集目标客户资料，涵盖企业资质、合作意向、经营现状等信息，完善客户资源档案。 -通过多种渠道（如行业展会、线上平台、协会组织等）发掘潜在合作对象，积极开展初步沟通。 二、招商沟通与推进 -向潜在客户讲解企业的招商政策、合作方式及资源优势，回应客户咨询。 -与客户进行商务交流，明确合作内容（如合作周期、费用标准、权责划分等），结合洽谈结果拟定合作计划。 -持续跟进有意向的客户，协调处理沟通中的问题，推动合作顺利落地。 三、签约支持与执行配合 -在达成合作共识后，协助完成合同签署流程，确保条款合法合规并满足双方诉求。 -协同相关职能部门（如运营、法务等）做好客户签约后的对接，支持客户完成入驻及相关筹备工作。 四、客户关系管理 -维系已合作客户的关系，定期进行回访，掌握客户的运营状况与实际需求，及时向内部部门传递反馈。 -解决客户在合作过程中遇到的一般性问题，提升服务体验，助力实现长期稳定合作。 五、市场分析与数据整理 -跟踪行业变化、市场动向及竞品招商动态，收集并分析相关信息，为优化招商策略提供依据。 -记录招商工作进度，汇总客户数据（如接洽数量、签约数量等），按时提交招商工作汇报。

徐州市云龙区饮料类销售精英

工作内容 1、负责餐饮招商加盟项目的执行与运营管理 2、开拓潜在加盟合作伙伴，宣传品牌优势，提升市场占有率 3、支持加盟商完成签约及落地流程，保障合作高效推进 任职要求： 1、具备出色的商务沟通与加盟统筹能力 2、能独立推进工作任务，拥有敏锐的市场分析判断力 3、具备良好的协作意识，能与团队协同推动项目进展

岗位职责： 1、通过电话、微信等方式开发新客户并维护现有客户关系； 2、负责推广短视频获客裂变工具、CRM软件产品及小程序开发服务，挖掘企业客户需求并提供相应的数字化解决方案； 3、持续跟进客户进展，维系良好合作关系，增强客户对品牌的认可度与推荐意愿； 4、公司通过多渠道获取客户资源，确保线索质量，并公平分配至个人。 任职要求： 1、不限学历，年龄范围为18至45周岁； 2、具备电销从业经历者优先，有B端客户销售或CRM系统相关经验更佳； 3、具有良好的判断力、分析思维和语言表达能力； 4、愿意进行客户实地拜访，吃苦耐劳，心理承受能力强； 5、因工作对象为企业决策层，故不考虑有明显纹身或夸张发色的候选人。 岗位信息： 1、基本薪酬：实行双月度考核保级薪资机制，底薪依据过往履历及面试评估结果确定； 2、公司激励：设置优于行业平均水平的销售奖励政策，提成比例为销售额的10%至20%； 3、工作时间：上午9点至下午5:30，单双休制，午休时长一个半小时，严格执行国家法定节假日制度，告别996工作模式； 提成方式：按销售额计提提成。

有广泛的渠道资源，从业五年以上！本科以上学历！

第三终端事业部县区经理 【岗位职责】 1、拓展并维护客户资源，保障销售任务顺利完成； 2、主动学习产品专业知识，提升业务素养及活动执行水平； 3、策划并开展学术推广活动，增强客户对药品的认知与认可； 4、规范渠道管理，专注专业服务，提升终端销售推动力； 【任职要求】 1、20-55岁，性别不限； 2、具备医药行业销售经验者优先考虑； 3、自备交通工具，能够频繁深入市场一线； 【岗位优势】 1、薪酬由提成与奖金组成，月收入过万，增长无上限； 2、享有系统化学习与培训支持； 3、具备良好的职业成长空间和晋升机会； 【平台优势】 1、不强制压货、不安排送货； 2、支持开展圆桌学术会议并提供相应费用支持； 3、设有月度及年度激励奖励机制； 4、全国统一发货端口，保障控销管理，杜绝市场价格混乱； 5、依托稳定工业平台，发展前景广阔；