世界五百强上市公司 晋升通道完善 培训体系健全 岗位招满即止 企业文化： 我们坚持早九晚六，周末固定双休，不安排加班，到点即可离岗。适合希望从事服务类工作，同时追求轻松工作氛围、不愿承受高压的求职者（无需电话销售、无电销任务）。对于有明确晋升目标、渴望获得更高收入的伙伴，我们也提供广阔的发展平台与成长空间。人性化作息 + 双休制度 + 零加班文化！ ·福利待遇：薪资结构： 1、无责任底薪 + 职级补贴 + 岗位补贴 + 绩效奖金，综合月收入7-25k 2、依法缴纳社会保险：涵盖医疗、生育、失业、意外及疾病保障 + 企业补充保险 + 住房公积金 工作时间： 09:00-18:00，非销售性质岗位，无加班要求，周末双休。享有带薪年假、年终双薪、法定节假日休假权益，以及158天带薪产假 发展空间： 若你希望提升自我、锻炼能力，选择一个具备实力的平台至关重要。作为全球五百强上市企业，拥有完善的晋升机制与人才培养体系，管理类岗位空缺较多，为有晋升意向的员工提供快速晋升支持！晋升流程透明公开，完全依据个人能力，唯才是举 ·培训支持：无需担心经验不足 1、新员工入职后将系统了解公司情况、学习产品知识，内容简单易懂，以你的能力完全可以胜任；同时依托平安大学资源提供专业课程支持 2、培训结束后，公司将安排导师、组长及团队主管全程指导，一对一帮扶上手工作 ·工作环境： 1、配备5A级办公场所，环境舒适，团队氛围和谐，成员年轻有朝气 2、定期组织员工旅游、生日会，设置多项激励奖励，每月评选优秀员工并给予表彰（惊喜不断） 3、每年享受5至15天带薪年假（幸福感满满） 4、依法享有婚假、产假、陪产假等法定假期（共同见证人生重要节点） 5、茶水间常备零食、咖啡、饮品及下午茶（工作间隙轻松放松） 6、常态化开展团建活动、聚餐等丰富的企业文化生活 ·员工关怀： 1、建立多元反馈渠道，帮助员工解决工作与生活中遇到的问题，通过圆桌座谈、线上答疑等形式及时响应 2、对家庭经济困难的员工提供专项援助，领导贴心、同事温暖，营造有温度的职场氛围

客户经理的核心职责是维护客户关系、挖掘客户需求、达成销售目标，同时协调内外部资源为客户提供全周期服务。 具体岗位职责可分为以下几类： 1. 客户开发与维护：主动开拓新客户，通过拜访、沟通等方式建立合作关系；定期维护存量客户，了解客户动态，解决客户日常问题，提升客户满意度与忠诚度。 2. 需求挖掘与业务达成：深入分析客户需求，结合公司产品/服务方案，为客户提供定制化解决方案；推动合同签订、款项回收等流程，完成个人及团队的销售业绩指标。 3. 客户服务与问题处理：作为客户与公司的对接人，协调技术、售后等内部部门，跟进客户订单交付、服务落地等环节；及时响应客户投诉或异议，推动问题高效解决，降低客户流失率。 4. 市场与客户信息反馈：收集市场竞品动态、行业趋势及客户意见，整理后反馈给公司相关部门，为产品优化、营销策略调整提供数据支持。 5. 客户关系深化与长期合作：通过节日问候、业务复盘等方式深化与客户的信任关系，挖掘客户潜在需求（如增购、转介绍），推动长期稳定的合作。

岗位职责： 1、主动走访商用车客户，建立有效联系并推进合作。 2、快速响应并准确解答客户的各类咨询问题。 3、推动客户与公司顺利达成业务合作。 4、持续维护客户关系，做好转介绍及续约对接工作。 5、性格外向，行动力强，能适应一定工作压力。 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力和客户服务意识。 2、可熟练使用电脑及常用办公软件。 3、工作积极进取，对销售岗位充满热情与投入。 4、中专及以上学历，拥有商用车资源、财险、汽车金融等相关经验者优先。 岗位福利： 1、工作时间9:00-17:30（周末双休） 2、法定节假日正常休息 3、底薪+高提成+单笔佣金+事业部奖励+总部激励，收入无上限，平均月薪1W+，中等偏上水平达2W+，业绩优秀者可达5W+ 4、节日福利、团队建设活动、完善的晋升机制 不坐班不坐班不坐班，时间灵活自主

招聘：【客户服务专员】 年龄要求：25-45周岁 学历要求：高中或大专及以上（特别优秀者可适当放宽） 上班时间： 上午8:30-11:30 下午:自由安排 薪资构成：底薪3000+岗位绩效+服务奖励+养老医疗 月综合薪资6000-8000元，上不封顶 岗位名额：5位

工作内容： 徐州市区，不含6县。将区域划分为多个网格单元，每个网格招聘一名服务专员，专职负责维护公司现有客户。公司统一提供200-400名老客户资源，均为过往购买过平安产品的客户群体。无需电话销售。在日常维护过程中，若客户产生产品需求，可协助其进行产品续费或匹配相应服务。不强制推销，以服务为核心，通过专业讲解和需求引导，自然促成合作。本岗位拥有平安旗下各子公司综合授权，涵盖基金、贷款、理财、医疗、车险、寿险及生活服务等多个领域。公司按网格分配服务区域，并配套提供客户名单，专员仅需专注客户关系维护。时间灵活自主，每日早晚打卡，中间时段可自行安排。 任职要求： 年龄25-45岁，大专及以上学历，具备较强服务意识，晋升通道畅通，发展空间广阔。 企业文化： 我们实行固定作息，周一至周五早九晚六，周末双休，绝不安排加班，到点即下班。适合追求稳定节奏、注重工作与生活平衡，同时希望提供优质服务、不愿承受高压作业的人群。对于有成长意愿、渴望实现收入突破的伙伴，我们也开放充足的晋升机会与发展平台。人性化管理，周末双休，享受法定节假日及带薪年假，工作氛围轻松高效。 薪资福利： 1、薪酬结构为无责任底薪+职级津贴+岗位津贴+绩效奖金，月综合收入7000-25000元 2、依法缴纳社会保险，包含医疗保险、意外医疗、疾病医疗、生育险、失业保险，另享企业补充保险及住房公积金 工作时间： 每日09:00-18:00，含两小时午休，周末双休，不加班。享有带薪年假、年终双薪及国家法定节假日。 发展空间： 如您期待自我提升与能力锻炼，本平台作为世界500强上市企业，具备完善的培养体系与晋升机制。管理岗位储备充足，对有志于晋升的员工提供定向扶持政策。晋升机制公开透明，全程公平竞争，凭实力说话，打造实力型团队。 培训支持： 公司提供系统化岗前培训与持续在岗学习资源，助力快速上手，稳步成长。

主要工作内容: 1.乡镇开发养殖场(摸排规模用户) 2.维护和开发经销商 工作地点: 徐州周边区域 要求: 1.自配汽车 2.28岁以下，中专以上学历 3.应届毕业生，退伍军人，老家农村者优先

岗位职责： 主要负责与渠道对接，前往金融机构或助贷公司进行业务收单。 无需固定坐班，不涉及电话营销，仅需上下班打卡，工作时间灵活自主。 招聘5人！限有相关经验者投递，无经验者请勿打扰！！！ 薪资待遇： 无责任底薪3000元+提成

岗位职责： 主要负责与渠道对接，前往金融机构或助贷公司进行业务收单。 无需固定坐班，无需电话营销，仅需上下班打卡，工作时间灵活自主。 招聘5人！限有相关经验者投递，无经验者请勿打扰！！！ 薪资待遇： 无责任底薪3000元+提成

岗位职责： 1.负责大徐州周边城市（包含但不限于施工、材料、文员、电销类等）的开拓与维护工作，合理制定和完成业绩销售计划和任务； 2.有效协调利用公司线上/线下资源，帮助客户完成地坪施工要求，并完成短期和年度客户要求； 3.维护公司与客户之间的施工合作关系，争取双赢，并使公司利益化； 4.建立完整的客户资源库，维护销售渠道，与客户建立长期良好的合作关系。 职位要求： 1.中学及以上学历，两年及以上以上商务拓展、销售等工作经验； 2.具备较强的客户需求分析能力、客户管理能力和商务谈判能力，可独立撰写方案并独立提案，地坪公司客户经理优先； 3.良好的职业形象，逻辑思维清晰，基本的中文听说读写能力； 4.热爱销售工作，有强烈的事业心、抗压性和自信心，具有优秀的沟通能力。

徐州招剪大肠一名。白班到下午6点左右，包吃住工资8000，电话联系

招聘婚庆进撤场人员，工作地点在云龙湖苏杭春晓附近，明天集合。目前还缺3人，要求年龄在20至50岁之间，工作认真，服从安排，有经验且干活麻利。工作时间为明天8:30到酒店，后天撤场并去仓库卸车。薪资为每人200元，包餐水，工作结束后结算。有意者可报名。

招焊平板车厢1班，熟练工。100套人走帐清。地址：丰县西关产业园园区：刘

该岗位为单休制，工作时间为早九点到晚六点。月工资6000元以上，缴纳五险一金。招聘年龄要求为18周岁至40周岁，学历要求为大专及以上。

铜山新区招炉台师傅一名，工资面议要有责任心，工资准时发放。月休三天，揉子忽扰具体详情请电话联系揉子勿扰

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，协调内外部资源保障客户满意度 3.定期跟进项目进展，及时响应客户咨询与问题反馈 4.收集市场及竞品信息，为产品优化和业务策略提供支持 5.完成销售目标及客户管理相关数据报表与分析 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2. 有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备同行业客户经理经验者优先 5.学历不限，专业不限，欢迎优秀应届生投递

1为客户提供专业的保险配置、家庭保障规划、财富管理咨询服务 2.对接平安银行、证券、贷款、信用卡、养老社区、健康管理等全品类金融业务 3.负责新客户开发与老客户维护，建立长期稳定的客户合作关系 4.完成客户保单服务、续期跟进、理赔协助、资产配置优化等工作 5.参与公司市场活动、客户沙龙、金融讲座，拓展与维护个人客户资源 福利待遇: 1、底薪+培训津贴+绩效提成+新人奖励+复项奖， 综合薪资8000以上。 2、为员工提供公平的晋升机会及年假。 3、各类表彰大会奖励及各类培训。 4、公司经常聚餐KTV户外活动，国内国外旅游等活动。 工作时间: 8:30 --17:00周末双休国家法定节假日正常休息

岗位职责： 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3.参与商务谈判，跟进合同签订与回款流程 4.收集市场与客户需求信息，协助优化销售策略 5. 配合团队完成跨部门协作及项目落地支持 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业资源者优先 2. 具备良好的沟通表达与抗压能力 3. 目标感强，具备主动开拓和客户服务意识 4. 学历不限，热爱销售工作并愿长期发展 上班时间： 早九晚六 每月团建活动

职位名称：大额对公账户渠道合作经理（财税/园区方向） 职位亮点： 代办2000万到5000万大额对公渠道合伙人/长期分润；对接需要代开企业大额对公账户的客户及渠道，对接有代办代开2000万到5000额度对公账户的客户，以及自己有户，但苦于对公账户额度不够需要提升额度及网银功能的各类企业客户 岗位职责： 1. 开发并维护财税代账公司、工商注册机构、园区/孵化器、企业服务SaaS平台、商会协会等B端渠道，建立长期合作推荐关系；开发对接需要代开企业大额对公账户的客户及渠道，对接有代办代开2000万到5000额度对公账户的客户，以及自己有户，但苦于对公账户额度不够需要提升额度及网银功能的各类企业客户 2. 向渠道客户伙伴讲解大额对公账户开户流程、资料要求和适配方案，帮助渠道端判断哪些企业适合推进、需要提前准备哪些经营佐证； 3. 对接渠道推荐的企业客户，做开户前资料预审与银行方案匹配，衔接客户与银行之间的流程，减少因材料不齐导致的往返； 4. 维护渠道活跃度，定期跟进渠道推荐转化情况，对稳定渠道做深度维护，对无效渠道做汰换； 5. 反馈一线渠道信息：哪些行业大额开户需求集中、常见卡点是什么、渠道端最需要什么支持。 任职要求： 1. 1年以上财税、企业服务、园区招商、工商代办等行业BD/渠道经验；有代账公司、园区、商会、律所等渠道资源者优先； 2. 了解企业注册、代理记账、大额对公开户基本流程，能跟渠道伙伴把“什么企业能推、需要什么材料”讲清楚； 3. 具备独立开拓渠道的能力，能接受外出拜访；具备存量客户资源优先，具备需求大额对公开户客户资源者优先

无责底薪 + 五险一金，资源全包，轻松上岗！ 【任职要求】大专及以上学历 普通话标准，沟通流畅，会基础电脑操作 有电销、客服相关经验优先 工作积极主动，服从管理，有团队意识 【工作内容】接听客户咨询来电，解答疑问，维护新老客户 公司提供现成客户资源，无需自己拓客 介绍优惠活动、产品报价，引导达成购买意向 【上班时间】09:00-12:00，13:30-18:30 【薪资待遇】综合月薪：7000-9000 元/ 月薪资构成：无责任底薪 + 绩效 + 各项补贴 【超多福利】 五险一金 法定节假日、婚假、产假、年假齐全 培训期专属津贴，小白可带 季度劳保用品、节日过节费 每月生日会 + 生日礼品 高端写字楼办公，环境舒适，氛围轻松

【岗位职责】 -负责产品区域推广及客户维护 -开展外勤销售工作，完成销售目标 -通过网络渠道进行产品销售 【职位要求】 -高中及以上学历 -1-2年销售相关经验 -沟通能力强，有责任心 【工作时间】 -上班时间：09:00 -下班时间：17:00 -周末双休 【薪资福利】 -薪资区间：4000-7000元 -包吃包住 -年底双薪

有销售工作经验者优先，人品要好，德才兼备，工资待遇优厚，同时也适合自由职业者，来去自由，月收入10000至20000元

一年网络销售经验，钢制托盘，使用范围广，薪资面议

任职要求： 1. 销售经验不限，有行业相关经验者优先 2.学历不限，具备良好沟通表达与抗压能力 3.积极主动，目标感强，具备较强的客户服务意识 4. 诚信正直，具备团队协作精神和职业素养 薪资待遇 保底5000元起步上不封顶 不定期举办团建旅游

【岗位职责】 负责安徽迎驾贡酒铜山新区的销售工作，包括与客户建立良好的合作关系，维护现有客户资源，开发新客户；定期拜访客户，推广公司产品。 【任职要求】 学历不限，工作经验不限，提供岗前培训，有销售经验优先，具备较强的沟通能力和技巧，持有C2驾照，无须出差，具有良好的团队合作精神。 【福利待遇】 月薪6000-12000元；缴纳五险一金；提供专业的销售技能培训 【工作地点】 铜山新区，铜山区乡镇等

本公司招聘业务员若干名。。时间自由，工资根据个人能力不限。。多劳多得。上班时间自由。。不用打卡报到。联系人关经理电话...

1.负责公司车灯产品的市场推广与销售工作，拓展客户资源，完成上级下达的销售目标； 2.维护现有客户关系，定期跟进沟通，及时响应客户需求，提升客户满意度与忠诚度； 3.积极开展市场调研，收集行业及竞品相关信息，为公司产品优化和销售策略调整提供参考； 4.能适应长短途出差安排，主动对接客户进行产品推介、商务洽谈及合同签订等工作； 5.服从领导的各项工作安排，及时反馈销售进展，完成销售数据统计与报表提交。 任职要求 1.具备较强的沟通表达与人际交往能力，性格活泼开朗，善于建立良好的客户关系； 2.对销售工作抱有高度热情，拥有积极进取的工作态度和抗压能力； 3.能接受长短途出差任务，具备独立开展商务工作的能力； 4.具备良好的团队协作意识，执行力强，能够高效完成各项工作任务。

岗位名称：外卖团购销售BD 岗位职责： 1.开展新商户开发工作（每月不少于50家） 2.与客户维持高效沟通，及时掌握客户实际需求； 任职要求： 1.工作积极主动，关注细节，具备优秀的交流能力和问题处理能力。有（美团、饿了么）线下推广经验者优先考虑。 我们提供： 1.具备市场竞争力的薪酬结构及绩效激励； 2.健全的培训机制和晋升成长路径； 3.缴纳五险，享受节日关怀等员工福利； 4.富有朝气的团队环境和充足的发展机会；

旅居领域作为新兴朝阳产业，具有广阔的发展空间，工作氛围轻松愉悦，薪酬待遇优厚，职业发展持久稳固，热爱旅行、喜欢探索生活的伙伴欢迎加入我们的队伍！！！

【岗位职责】 1、通过团队协作模式，为公司合作的企事业单位员工及其家属提供覆盖全生命周期的专业健康、医疗及养老保障方案设计与解读服务； 2、协助客户完成投保、保全、理赔、续期缴费等相关业务流程，长期维护客户关系，并通过线上线下的多元方式提供高效优质的售后支持； 3、积极参加公司及部门组织的各类培训与活动，严格遵守公司各项规章制度，持续提升专业素养与综合能力； 4、协同团队成员共同达成公司设定的个人与团队业绩目标。 【我们需要你】 1、具备本科或以上学历； 2、具备归零心态和持续学习意识，逻辑清晰，善于归纳与反思； 3、性格积极，细致耐心，抗压性强，具备出色的沟通协调能力及明确的职业发展晋升意向； 4、有金融、企事业单位或医疗相关行业从业经验者优先考虑。 【薪资福利】 1、薪酬结构：基本薪资、绩效薪资、业务提成奖励、年终奖金、长期服务津贴 2、公司福利：六险二金（五险一金+商业保险+企业年金）、双休、带薪年假、年度体检、节日关怀等

我们主要招聘的是移动的渠道经理 1.有一定的管理经验，能带团队有从事过金融相关工作经验优先录取 2.负责公司营销计划的制定与执行 3.男女不限，学历不限 4.交社保公司有食堂，工资在5000到15000