岗位职责： 1.负责区域内新老客户的开发、维护与关系管理，提升客户满意度与复购率 2.独立完成客户需求分析、方案推荐及服务跟进，推动业务目标达成 3. 规范执行保单整理、归档及信息更新，确保客户资料准确完整 4.协同团队开展客户活动，包括礼品策划、发放及效果反馈收集 5.定期提交客户服务报告，及时反馈市场动态与客户建议 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有客户服务、保险、金融或销售类工作经验者优先 3.责任心强，细致耐心，具备基础办公软件操作能力 4. 具备一定抗压能力，能适应阶段性工作节奏 5. 遵守职业规范，无不良从业记录 薪资待遇： 月薪6000-12000元，月休6天，半天班，下午可以自由安排！

薪资详情 薪资范围:12000-24000元/月 社保类型:五险一金 提成方式:按单提成;底薪2260+5000+单卡提成 职位详情 信用卡推广及办理银行相关业务 具备信用/消费金融产品推广经验，擅长客户资源开拓 负责信用卡业务员团队组建与日常管理 岗位福利:入职即缴纳五险一金，提供年度体检等员工福利，节日礼品发放 任职要求:全日制大专及以上学历，无经验者可带教培养 岗位职责:采用驻点模式开展信用卡办理业务，驻点场所包括宜家、加油站、地铁站、孩子王等，后期由主管牵头开发企事业单位集体办卡、定点驻场等营销活动

岗位职责: 1、负责公司产品在所在区域的推广、宣传及销售工作； 2、开展本地客户的开发与维护，通过市场活动和产品推介，提升产品认知度及客户转化效果； 3、依据公司各项产品风控指引与合规规定，受理客户申请，并按规定完成资料整理与归档； 4、按期开展自我检查，增强合规操作意识，防范并规避潜在风险事件； 5、对所负责客户进行电话沟通，并依要求配合完成各阶段逾期客户的还款提示任务； 6、与签约客户维持良好互动，及时掌握客户动态与需求变化； 7、完成上级安排的其他相关工作。 任职要求: 1、年龄不超过35周岁； 2、具备大学本科或以上学历，专业方向为经济、金融、市场营销等相关领域； 3、有两年以上相关行业营销工作经验，或应届毕业但拥有相关行业实习经历者； 4、具备较强的市场开拓能力、责任心以及团队协作精神，能适应高强度工作，抗压性好； 5、有消费金融行业或持牌金融机构从业经验者优先录用。 说明：第三方用工形式，表现达标且符合条件者有机会转为正式员工。 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、餐补、交通补助

客户经理（饲料销售） 要求： 家在农村，退伍军人及应届毕业生优先 1、中专及以上学历，年龄28周岁以下； 2、需自带车辆，可接受每月22天异地出差安排； 3、主要职责：负责乡镇区域养殖场的开拓与维护； 4、薪资待遇：5000-10000元/月； 5、工作区域：宿迁/盐城

岗位职责： 负责接待来电客户；茶水接待，客户接待讲解。 具有较强的抗压能力 岗位福利： 月薪8千-1万+五险+月休4天，月休四天，节假日调休。 工作时间：八点-五点半；不加班

1.负责项目跟踪新工地开发。 2. 按客户要求：介绍公司产品

岗位职责： 1、在公司BBC销售模式下，对接政府机关及国有企业等优质高端企事业单位，为其员工本人及家属提供资产配置规划、高端养老社区需求解决方案； 2、为C端客户提供产品咨询、方案演示、定制化服务设计及售后支持等相关工作。 岗位要求： 1、全日制本科及以上学历； 2、具备良好的市场拓展能力与沟通协调能力，富有激情，乐于从事人际交往类工作； 3、具有1-2年及以上销售相关工作经验。 发展机会【人才看过来】 团队人才济济，氛围活跃，成员颜值与学历双高，实力出众，精英汇聚，老员工对新人带教投入大，培养体系完善，无论你是211双一流院校毕业，还是从基层销售成长起来的伙伴，均有机会成长为团队骨干、处主任、部经理！ 平台及福利： 1、合同制员工享六险二金：五险一金+商业保险+企业年金； 2、收入下有保障上不封顶：基本月薪+项目奖金+年终奖励+长期服务激励； 3、蓝海赛道发展空间广阔：拥有丰富的政企客户资源，创新的业务运营模式； 4、系统支持助力销售提效：强大的技术后台支撑，科技与产品双重赋能； 5、实现从新人到卓越管理者的跨越：多元化的培训体系，清晰的晋升路径，宽广的成长舞台。 工作时间： 每周五天，每日8小时工作制（8:30-18:00） 周六、周日双休；享受国家法定节假日。

薪资福利： 1、薪酬构成：正式合同制员工（非个险、非电销岗位），包含基本工资、绩效工资、业务提成奖励、年终奖金、长期服务津贴 2、企业福利：六险二金（五险一金+商业保险+企业年金）、带薪年休假、年度健康体检、法定节假日慰问福利、每年2次公司或部门组织的工会集体活动及境内外团队建设旅游等 3、试用期政策：无业绩考核压力，入职当月即办理五险一金，公积金按企业最高标准双边24%缴纳（参照执行标准） 任职要求： 1. 具备全日制本科及以上学历，金融、市场营销类专业优先考虑，综合素质突出者可放宽至大专学历，年龄****以内； 2. 具备归零心态与持续学习意识，逻辑清楚，擅长归纳总结与复盘提升； 3. 性格积极，细致负责，抗压能力佳，具备优秀的语言表达与人际互动能力，有明确的职业发展追求； 4. 有金融行业、企事业单位或医疗系统相关工作经历者优先录用。 岗位职责： 1. 以项目组协同模式，面向公司合作的企事业单位在职员工及其家庭成员，提供涵盖全生命周期的健康、医疗与养老保障解决方案设计与专业讲解； 2. 协助客户完成投保申请、保全变更、理赔申办、续期缴费等全流程服务，通过线上线下的多样化方式维护客户关系并提供持续优质的售后支持； 3. 主动参与公司及部门安排的专业培训与团队活动，严格遵守各项管理制度，不断提升专业素养与综合能力； 4. 与团队成员协作联动，共同达成公司下达的团队及个人业绩指标。

工作职责 : 1、推进并实施区域市场布局与规划，开展所辖地区的市场拓展工作，确保完成既定业务指标； 2、负责辖区客户关系的持续维护，通过灵活的交易方案和多元化的产品组合满足客户需求； 3、基于深入的市场分析，挖掘保理业务及产品新机会，并推动项目落地执行； 4、对区域内现有资产安全承担主要责任，协同资产经理开展客户维护相关工作。 任职资格 : 1、教育程度：本科及以上学历（金融、财会、经济等相关专业优先） 2、相关经验： 3年以上中小型银行、信托、证券、租赁等机构对公客户经理工作经验，具备融资租赁或银行业务岗位经历者优先，有供应链核心企业渠道管理、经销商管理经验者亦可考虑。 无固定办事处，以移动办公为主

薪资福利： 1、薪酬构成：正式合同制员工（非个险、非电销岗），包含基本工资、绩效工资、业务提成奖励、年终奖金、长期服务津贴 2、企业福利：六险二金（五险一金+商业保险+企业年金）、带薪年休假（起始5天/年）、年度健康体检、法定节假日礼品、生日蛋糕券、工会组织的团队建设与旅游活动等 3、试用期政策：无业绩考核压力，入职当月即办理五险一金，公积金按企业最高标准双边24%缴纳（参照执行标准） 任职要求： 1. 具备全日制本科及以上学历，金融、市场营销类专业优先考虑，特别优秀者可放宽至大专学历 2. 具备持续学习意识，逻辑清楚，善于归纳分析；能承受工作压力，具备良好的人际沟通与协调能力，且有明确的职业发展追求 3. 有金融行业、企事业单位或医疗领域相关从业经历者优先录用 岗位职责： 1. 以项目组协同模式，面向公司合作的企事业单位员工及其家属，提供覆盖全生命周期的健康、医疗、养老保障解决方案的规划与讲解服务； 2. 协助客户完成投保、保全变更、理赔申请、续费缴纳等流程，长期维护客户关系，并通过线上线下的多元方式提供优质售后支持； 3. 积极参与公司及部门安排的专业培训和各类活动，严格遵守各项管理制度，不断提升专业素养与服务能力； 4. 与团队成员协作联动，共同达成公司制定的个人及团队业绩指标。

招聘：瑞幸咖啡店员（段家巷店）薪资：3000-5000元/月岗位职责：瑞幸咖啡店招聘店员多名，能吃苦耐劳，无纹身，做事情认真负责，有茶饮工作经验优先，沟通能力和应变能力强的1.确保为顾客提供优质、高效的饮品服务，严格按照标准流程制作瑞幸咖啡及各类茶饮。2.负责店铺日常运营工作，包括点单收银、商品陈列整理等，维持店面整洁有序。3.具备良好的沟通能力，热情接待顾客，及时响应顾客需求并提供专业的产品建议。任职要求：1.工作态度认真负责，能吃苦耐劳，全身心投入工作。2.身上无纹身，形象气质佳，符合品牌形象要求。

7⃣0⃣岁大龄工预计左右发车缺口200人 邳州挖大蒜火热招聘 10-15天活一天2⃣0⃣0⃣元挣共2000-3000元（干完邳州的大蒜，不耽误咱们自己家的） 工期结束结清工资回来 ✅年龄16-70岁男女不限 优势:做家户，吃的好，住得好 ⚠。。

徐州市贾汪区招电焊

江苏徐州徐州邳县出大蒜 出蒜农活依然是，最好的农活项目，高工资高利润。徐州邳州百万亩大蒜基地，诚邀带工拔大蒜全国劳务团队老板合作共赢！欢迎五湖四海的兄弟姐妹来徐州邳县大蒜基地实地考察。合作劳务老板请提前储备人员出大蒜 短期工长白班季节性农活 年龄30－65岁超龄的手脚利索也可以需要队伍。 左右开工，工期15～20天左右，收麦前结束，不耽误收麦子。 农户家干活包餐包住宿，碗筷自带，被褥自带。 员工工资180元～200/天 利润60～150/天红包 工资日结或三两天一户一结账。人走帐清。 要求:男女不限，能吃苦耐劳，身体健 诚邀各地区市劳务团队作共赢 合作电话联系:王司令

招聘：三轮车车架样车工装（8000元-12000元） 薪资：8000-12000元/月 岗位职责 1. 负责三轮车车架样车工装设计与开发 2. 制定产品工艺文件，确保制程稳定 3. 优化工艺流程，提高生产效率与质量 任职要求 . 会使用弯管机、冲床、折边机等设备 . 具备良好沟通能力与团队协作精神 . 有三轮车车架工装设计经验者优先

招聘岗位 客户专员、HR助理、电话助理 工作内容 客户专员 1. 对接公司提供的意向客户，跟进已邀约客户，配合专业会销与专人讲解完成业务对接，无需自主外出拓客； 2. 负责客户日常沟通、需求对接与后续维护，配合团队完成业务流程； 3. 享受老带新一对一帮扶，快速熟悉业务，轻松上手； 4. 服务高端客户群体，依托公司完善体系完成日常工作。 HR助理 1. 公司统一提供招聘账号与全部招聘资源，日常负责筛选简历、简单沟通候选人； 2. 协助完成面试邀约、信息登记、候选人跟进等基础招聘工作； 3. 简单人事数据整理、入职信息登记，工作轻松易上手。 电话助理 1. 仅负责前期电话沟通客户，无需线下面谈； 2. 根据公司提供资源，完成客户信息核实、意向沟通与客户邀约； 3. 做好沟通记录整理，及时反馈客户情况，对接后续跟进工作人员； 4. 配合团队完成客户前期对接，保障业务顺利开展。 岗位要求 1. 沟通表达清晰，工作积极主动，有责任心与团队意识； 2. 能遵守正常工作时间，态度端正，踏实肯干； 3. 有无经验均可，应届生、转行、零基础均可投递，全程有人带； 4. 愿意学习提升，有基本服务意识即可。 福利待遇 1. 薪资保障：底薪+阶梯涨薪，底薪随能力逐步提高，新人前六个月享有专属新人津贴，收入稳定； 2. 资源支持：公司统一提供意向客户，以已邀约客户为主，不用自己找资源、跑业务； 3. 带教扶持：完善老带新制度，老员工免费帮谈客户，手把手教学，快速成长； 4. 晋升发展：晋升制度透明完善，不卡资历、无内部阻碍，有能力即可快速升职加薪； 5. 工作时间：早九晚六，周末双休； 6. 团队优势：属于公司前三业绩团队，资源充足，团队氛围好，互帮互助无勾心斗角； 7. 入职保障：直属坐班HR直招，入职全程不收取任何费用，，正规靠谱； 8. 通勤优势：地铁1号线直达公司地下一层，出行方便； 9. 办公条件：公司占据多层独立办公区域，环境宽敞舒适。

岗位职责： 1. 负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2. 制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3. 协调内外部资源，高效推进项目执行与问题解决 4. 定期分析客户业务动态及行业趋势，提供前瞻性建议 5. 准确完成客户档案管理、合同跟进及回款协调工作 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2. 有客户服务意识，责任心强，抗压能力佳 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备团队协作精神，适应灵活的工作节奏 5. 有toB销售或服务类经验者优先

岗位职责：岗位职责： 无责任保底六千，六千底薪不多保证你简单衣食住行，你才会慢慢给公司带来利益，从一个不会到会，需要时间的，包住不包吃，住宿是小高层老小区，可以住可以不住的，不住没有住房补贴，有提成，有补助，客户通过提供不需要自己打电话找客户，也不需要自己出去找客户，通过公司客户发展维护新老客户团队，不会有人带，自己能力多大，待遇越高，都是相互的。 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3.协调内外部资源，高效响应客户需求及问题处理 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4.学历不限，专业不限，欢迎优秀大家加入

岗位职责： 1.为银行客户提供专业的理财规划与资产配置建议，制定个性化投资方案 2. 深入了解客户需求及风险偏好，持续跟踪并优化理财组合表现 3.宣讲银保产品知识，协助客户完成理财、保险、信托等合规销售流程 4.维护存量客户关系，定期回访并挖掘二次开发与转介绍机会 5.遵守监管规定与公司合规要求，确保展业行为合法、专业、诚信 任职要求： 1.学历大专及以上，金融、经济、管理类相关专业优先 2.具备理财顾问相关经验者优先，无经验者可接受系统化带教培养 3.具备良好沟通能力、服务意识与抗压能力 4.诚实守信，具备较强的责任心与职业操守

招聘：贷款业务员/客户经理 岗位职责： 负责客户开发、贷款咨询、资料收集、业务跟进。 无需自己找资金。 任职要求： 1.男女不限。 2. 有销售经验，不内向。 3. 想赚钱、想提升收入优先薪资待遇： 无责底薪＋提成 ＋绩效奖金＋开单奖，多劳多得！ 工作时间：9:00-12:00 14:00-18:00，单休，氛围轻松，欢迎想赚钱的来！

招聘：电话销售 薪资：4000-10000元/月 岗位职责： 1. 承担客户开发重任，运用专业销售技巧拓展客户资源，提升客户数量与质量。 2. 负责客户回访工作，精准把握客户需求，维护良好客户关系，提高客户满意度与忠诚度。 3. 积极开展电话销售业务，通过有效沟通，向客户推广产品或服务，达成销售目标。 任职要求： 1. 具备出色的沟通能力，能够清晰、准确地传达信息，有效与客户互动。 2. 拥有较强的销售技巧和市场洞察力，善于挖掘客户潜在需求，推动销售进程。

临时工（酒店客房精保洁） ，60岁以下，服从工作安排。酒店客房精保洁，白班8小时 薪资福利:包午餐；熟练工按房量给，一间房15元，265元左右/天；不熟练工保底200元/天 【更多岗位扫码查看】 工作地址:新城区普陀路9号农商业行楼上

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求，推动合作落地并提升客户满意度 2.制定个性化服务方案，协调内外部资源，保障项目高效执行与交付 3.定期开展客户回访与需求调研，及时反馈市场信息，助力产品与服务优化 4.管理客户档案及合作进展，准确完成销售数据统计、合同归档及回款跟进 5.参与行业交流与市场推广活动，树立公司专业形象，扩大品牌影响力 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力，亲和力强，责任心突出 2.有客户服务、销售或项目管理相关经验者优先，经验要求不限 3.大专及以上，具备较强学习能力与抗压能力，能适应灵活工作节奏 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析意识，有行业资源者加分

招聘：销售工程师 薪资：3000-5000元/月 要求： 1、大专及以上学历，男女不限，年龄30-35岁， 2、3年以上销售工作经验， 3、性格外向，沟通、学习能力强，吃苦耐劳，抗压能力强， 4、有设计院资源及供水设备相关工作经验优先； 5、县区或退伍军。 上班时间：8:30-17:00双休节假日休息 福利待遇：缴纳五险基本工资+车辆使用补助+绩效+提成 联系人：王女士（） 地址：徐州市鼓楼区下淀工业园二期（香山汽车城对面）

一、薪资待遇： 1.无责任底薪（面议）+业绩提成+额外奖金（高薪职位！！！） 2.现阶段团队人均月收入达1.2W，收入上不设上限 二、晋升机制： 晋升路径清晰公开，销售专员→销售组长→销售主管→销售总监 三、工作时间： 上午9:00-11:30，下午13:30-18:00，每周固定双休，法定节假日照常休息。销售岗位无需加班！不加班！不加班！！！ 四、工作职责： 1-公司为徐州地区独家饿了么外卖运营服务商，公司提供商户资源，BD经理主要通过电话沟通，推动商家开通饿了么外卖服务并建立合作关系。 2-负责客户关系维护及后续业务拓展 3-达成公司下达的销售指标 4-商户需求明确，签约率高，日均完成2单属常规水平 因业务持续扩展，现急需大量销售人才加入，成长空间广阔，主管及区域总监岗位均由内部员工晋升产生。 五、岗位要求： 1-不限学历，普通话流利，年龄18-36岁 2-性别不限，具备电销或客服工作经验者优先录用 3-积极进取，充满干劲，性格外向，具备良好的沟通表达能力，擅长客户开拓与服务工作

一、福利待遇 1、薪资构成：高比例提成，月综合收入10000-50000 2、新员工享有系统化入职培训，公司配备专业培训团队及完整培训体系 3、每月设有固定激励方案+团队奖金+员工团建聚餐 4、健全晋升通道，无需加班、法定节假日正常休假、享受节日关怀 二、岗位要求 1、具备较强责任心与执行力，有明确的收入目标和奋斗动力 2、沟通表达良好，学习能力强，具有团队协作精神和集体荣誉感 3、年龄要求：18-40周岁（男女均可） 4、经验不限，欢迎应届毕业生投递 5、工作时段：8:40-12:00 14:00-17:30（准时下班！拒绝加班！）

岗位职责： 1、根据区域下达的业绩任务及资源使用规范，将销售目标细化分解至渠道、客户、SKU等维度； 2、支持经销商达成既定销售指标； 3、按照经销商开发计划，甄选潜在客户并整理资料提交上级审核，对审核通过的客户完成开户流程； 4、制定联合生意发展计划（JBP），同步跟进经销商人力与车辆配置的落实情况； 5、监督经销商在产品进、销、存各环节的执行与管理； 6、规划辖区内经销商的市场分销通路，确保终端销售网络全面覆盖； 7、维护区域市场价格体系及市场运营秩序； 8、结合销售目标与核心任务，拟定费用投放方案； 9、基于费用使用数据，评估投入产出效率，优化单店销售产出； 10、统筹管理经销商DSR团队，定期开展培训与业务指导； 11、指导并推动经销商DSR人员熟练操作公司信息系统； 12、配合经销商设计DSR激励机制，促进分销目标达成。 任职资格： 1、知识-专业知识：掌握市场营销相关理论与实践知识； 2、知识-工具应用类知识：熟练运用各类办公软件（如PPT、Excel等），具备良好的数据分析与汇报呈现能力； 3、经验-教育程度：大专及以上学历； 4、经验-工作经验：具有一年以上快消行业工作经验，有经销商管理背景者优先； 5、能力-通用能力：具备良好的沟通协调、团队协作、结果导向和客户意识； 6、能力-专业能力：具备经销商运营管理与服务支持能力、营销方案落地执行能力、终端网点维护能力及费用管理能力。 其他要求： 本地招聘，需具备一定的市场业务实操经验和客户管理能力。

【岗位职责】 负责安徽迎驾贡酒铜山新区的销售工作，包括与客户建立良好的合作关系，维护现有客户资源，开发新客户；定期拜访客户，推广公司产品。 【任职要求】 学历不限，工作经验不限，提供岗前培训，有销售经验优先，具备较强的沟通能力和技巧，持有C2驾照，无须出差，具有良好的团队合作精神。 【福利待遇】 月薪6000-12000元；缴纳五险一金；提供专业的销售技能培训 【工作地点】 铜山新区，铜山区乡镇等

红木家具店面销售/导购：寻找最闪亮的你 我们是一家极具格调的红木家具门店，现诚邀热情自信的你加入销售团队，成为我们不可或缺的一员！ 【福利待遇】 1.无责底薪7000元，试用期两个月，提供系统化培训支持。 转正后薪资上不封顶，销售业绩直接决定收入水平，多劳多得，能力越强，回报越丰厚，让你实现收入飞跃！ 2.晋升通道畅通无阻！ 从店面主管到区域经理，再到运营总监，只要你有实力、有 ambition，每一个管理岗位都为你敞开大门。这里是你职业跃迁的理想平台。 3.工作时间：8:30-18:00，作息规律，助力你平衡工作与生活。 4.福利保障齐全：每月休息四天，依法缴纳保险，为你提供稳定的工作保障与充足的休整时间。 【我们期待这样的你】 1.年龄28-40周岁，不吸烟，具备高中或同等以上学历。 2.良好的个人形象是你作为品牌“门面担当”的重要资本。 3.性格阳光开朗，能以亲和力打动客户，在自然融洽的交流中传递产品价值。 4.充满自信，能够从容专业地为客户讲解家具特色与工艺细节。 5.具备销售实战经验，拥有2年以上相关工作经验者优先考虑（行业不限）。 【工作环境】 1.门店环境高雅宜人，团队氛围温暖和谐，同事之间沟通顺畅，互帮互助，工作每一天都充满正能量。 2.你将融入一支专业进取的队伍，共同进步，共享成果。广阔的发展平台已就位，未来由你定义！ 欢迎有理想、有干劲的你加入，巧夺天工的舞台，等你来闪耀登场！

岗位职责： 公司提供客户，无需自己拓客，通过企微对接前端团队筛选出的精准客户进行线上咨询服务，审核客户提交的开户资料，前期有带薪培训，工作简单易上手，无压力！！！ 任职要求： 1、22-40周岁以下，男女不限，中专及以上学历 上班时间： 早九晚六点，周末双休 双休：3000+绩效+提成+五险一金 综合薪资6000-8000