
质量工程师
6000-7000元/月
质量管理社保包住包吃1-2人月结全职有质量管理经验
岗位职责:
1. 负责产品质量全过程监控,制定并执行质量检验计划与测试方案
2. 开展来料、制程及成品的质量检测与数据分析,识别潜在风险并推动改进
3. 编写测试用例、执行功能/性能/兼容性测试,提交缺陷报告并跟踪闭环
4. 参与质量体系文件编制与维护,配合内外部质量审核工作
5. 协同研发、生产、采购等部门推进质量问题整改与工艺优化
任职要求:
1. 熟悉ISO9001等质量管理体系及常见测试流程与标准
2. 掌握基础测试工具(如Excel、JIRA、TestLink等),能独立编写测试文档
3. 具备良好的逻辑分析能力、沟通协调能力及责任心
4. 有制造业、电子、机械或软件行业质量/测试经验者优先
5. 学历不限,具备相关岗位实操经验即可
质检员质量工程师
6000-7000元/月
质量管理社保包住包吃1-2人月结全职有质量管理经验不需要出差
江苏慧芃铝业科技有限公司位于泰兴市,距上海180公里。工厂占地面积56635平方米,总建筑面积41860平方 米。是一家专业从事金属表面处理的高科技企业,拥有7条全自动电脑控制阳极氧化生产线。实验室配备了日本涡流
膜检测仪、盐雾试验箱、UV测试箱、德国硬度试验机、金相膜检测仪等先进检测设备。
尊重环境是慧䖧的基本价值观,工厂建有两座污水处理站,满足国家排放要求,所有产品均通过了ISO9001质量 管理体系和ISO14001环境管理体系。在幕墙装饰、消费电子(智能手机、平板电脑、智能穿戴设备等)、5G基站建 设、汽车和智能家居等领域为终端客户提供定制化的专业服务。采用进口原材料和永不褪色的锌合金压铸钝化技术,
为上海新鹏、富士康、比亚迪、华为等企业提供镀银、镀镍、着色氧化、硬氧化等各种加工服务。
因生产规模扩大、生产运营需求增加,现面向社会公开招聘全职质量检测工程师,岗位薪资优厚、福利完善,欢迎符合条件的有志之士踊跃应聘,加入我们共谋发展!
一、生产简介
公司主营铝材表面处理,片材氧化、卷材连续阳极氧化等加工业务,拥有多条专业自动化生产线,生产流程规范,生产环境整洁,企业运营稳定,注重员工培养与权益保障,致力打造高效、优质的铝材加工生产团队。
岗位:质量检测员(1名)
岗位职责
1. 负责公司铝材产品实验室打样、生产全流程质量检测工作,严格按照质量标准对原材料、半成品、成品进行检验、检测,控制不良率;
2. 重点针对阳极氧化、金属表面处理等工序进行质量把控,监测处理工艺参数,及时发现并上报质量异常问题,跟进问题整改与闭环;
3. 建立产品质量检测台账,整理检测数据,分析质量波动原因,协助优化生产工艺,提升产品合格率;
4. 维护质量检测设备与工具,做好日常校准保养,严格执行质量检测操作规范,坚守质量管控标准。
任职要求
1. 性别不限,年龄45岁以内,身体健康,工作细致严谨、责任心极强;
2. 专业要求:化工专业毕业,具备扎实的化工专业理论知识或丰富的实践工作经验,熟悉实验室金属表面打样处理化学原理,熟悉检测基本原理与操作;
3. 有阳极氧化处理、电镀、金属表面处理相关工作经验者优先录用,了解铝材加工质量检测标准者优先;
4. 能熟练使用各类质量检测工具,具备数据整理与问题分析能力,服从公司管理。
三、薪资福利
1. 薪资待遇:薪资面议,按月准时足额发放,薪资水平高于本地同行业标准,根据个人能力、工作经验可面议上调,设有绩效奖金、全勤奖;
2. 基础保障:入职依法缴纳社保,享受带薪年假、法定节假日、节日福利、高温补贴、工龄补贴;
3. 生活福利:公司提供免费工作餐,配套员工宿舍(宿舍设施齐全,拎包入住),厂区生活便利;
4. 晋升发展:公司提供定期技能培训、岗位晋升机会,表现优秀者可晋升为技术组长、质检主管、设备主管等管理岗位,职业发展空间广阔。
四、应聘方式
1. 应聘时间:周一至周六 9:00-17:00
2. 应聘须知:应聘者可携带本人身份证、学历证书、相关技能证书、个人简历,直接前往公司人事部面试,也可提前电话咨询、预约面试时间。
江苏慧芃铝业科技有限公司期待你的加入,与企业携手共进,共创佳绩!
QC(质量管理)
5000-7000元/月
质量管理1-2人
岗位职责:
1.负责产品全生命周期的质量管控,包括来料检验、过程巡检及成品出厂测试
2.编制和执行测试用例,开展功能、性能、兼容性等多维度测试工作
3.对测试中发现的问题进行跟踪、复现、分析并推动闭环解决
4. 参与质量标准制定与优化,协助完善质量管理体系和测试流程
5. 输出测试报告及质量分析数据,为产品改进和决策提供依据
任职要求:
1.熟悉软件/硬件测试理论与方法,掌握常见测试工具(如JIRA、Postman、Testin等)
2.具备良好的逻辑思维与问题定位能力,责任心强,注重细节
3. 了解ISO9001、GB/T19001等质量管理体系者优先
4. 具备基础编程能力或自动化测试经验者优先
5.沟通协作能力强,能适应跨部门协同工作
品质工程师
6000-8000元/月
品质工程师社保6-10人月结全职QA品管有质量管理经验不需要出差
1、厂内质量标准统一之推行
2、客诉抱怨事件接收﹑反馈﹑处理﹑追踪﹑回复
3、客诉抱怨检讨会议召开
4、协助品管课质量系统之落实执行
5、厂内质量持续改善追踪﹐确认
6、客户退货复判
7、量产前SIP制作
8、量产后SIP的修改
9、量测仪器﹑检验治具﹑样品之管理
技术负责人、质量负责人
7000-10000元/月
质量管理3-5人月结
1、负责各类实验室资质(CMA,CNAS,CPSC)体系运行以及迎审工作;
2、负责公司内部审核,管理评审的组织和实施;
3、识别外部法律法规变化,修订公司体系文件,组织公司内部实验室质量监督;
4、组织公司内部风险管理工作,控制风险;5、参加公司内实验室的自查工作;
6、负责对公司人员开展质量体系的培训工作
质量检测主管
1-1.5万元/月
质量管理1-2人
职责描述:
1.根据公司经营方针、公司质量方针及质量目标,负责制定和更新研发质量度量指标,辅导拆解质量目标,组织研发部门策划质量目标达成策略,确认质量目标实现情况及异常分析,制定优化计划并监督改善;
2.负责产品线产品全生命周期端到端的质量保证,开展对BU负责的全面质量管理工作,从客户机会点、需求规划、产品开发、销售推广、库存处理、产品切换等维度,推动并监督PDT团队有效运营;协调各个功能领域QA推动解决质量问题,实现产品开发项目TOP问题归零管理,缺陷预防管理,组织处理产品线问题,包含客户质量投诉,分析及8D回复,组织内部制定改善措施、实施和有效性验证;
3.负责策划新品项目不同IPD阶段质量保障和控制活动计划,能依据流程和TR质控点标准监控管理项目过程质量,评估质量风险,参与过点决策,实现项目高品质交付;
4.组织对产品质量数据度量、复盘,建立优化质量评价体系,策划技术部门、项目、模块、个人层级的质量考核标准,以项目为单位按部门设计输出质量、测试问题、研发问题解决、售后问题等综合评价,作为项目、部门人员考核参考;
5.组织各层级质量例会,包括会议材料准备、会议通知、会议决策内容中涉及的措施的监督执行及闭环,组织完成研发质量管理相关工作的汇报;
6.建立并持续改进IPD全流程,监管IPD和版本迭代流程的有效执行及持续优化,包括软件、硬件、结构等研发流程的建立、落地、优化及裁剪;结合公司业务及规划,设计或优化流程体系框架,建立完善研发项目所需制度标准和管理流程,提升流程管理成熟度;
7.主导研发质量管理体系0-1、1-N建立,配合完成体系认证及客户审核;
8.主导公司研发质量管控平台建设,负责流程的测试和上线工作,监控新上线业务流程的运行状态及问题反馈;
9.组织开展QCC、质量月等各类质量活动,进行质量文化宣传、质量培训等,包括建立年度质量培训计划,实施研发质量流程、质量问题分析与改进等赋能课程,引导提升团队质量意识、塑造提升团队质量文化氛围;
10.负责团队招聘、任务管理、绩效管理、人员能力培养等。
软件开发与测试岗位均有
1.4-2.8万元/月
软件测试经验不限本科JavaPythonC/C++
华为od
1. 计算机、软件、通信、自动化、电子、电气等相关专业本科及以上学历;
2. 熟练掌握C++/C/Java/Python/JS/R等编程语言中的一种或多种,具备清晰的编程逻辑和良好的代码规范;
3. 掌握数字通信网络基础知识,了解TCP、IP协议及常见路由协议,有通信网络产品测试或开发经验者优先;
4. 工作积极主动,责任心强,具备优秀的沟通协调能力
【薪资待遇】
1、薪酬结构为底薪(10k-35k)+绩效(2-6k)+年终奖(2-6个月)
2、双休,每月最后一个周六加班按双倍工资计算
3、团队建设、内部购会、弹性上下班、班车接送、夜间餐食、半年期导师指导等......
苏州-软件测试工程师
8000-12000元/月
软件测试5-10年本科手工测试功能测试接口测试黑盒测试Web测试app测试性能测试
岗位职责:
负责软件测试工作;
任职要求:
1、 计算机及相关专业背景优先;
2、 具备3-5年软件测试工作经验;
3、 掌握操作系统、网络技术及数据库(如Oracle, SQL Server等),熟练使用SQL;
4、 了解基础的质量管理理念及相关工具(例如JIRA, TestLink,或其他缺陷与测试用例管理工具);
5、 熟悉常用编程语言基础知识;
6、 擅长设计测试用例;
7、 思维灵活,具备出色的学习能力;
8、 有责任心、创新意识、积极主动,能适应高强度工作环境。
软件测试工程师
1-1.5万元/月
软件测试3-5年本科
工作职责:
1、参与软件需求评审,能够提出建设性意见;
2、掌握至少一种缺陷管理工具的操作,可配合开发团队进行问题分析与定位;
3、负责制定测试方案与设计测试用例,执行各项测试任务,确保测试质量并提升测试效率。
任职资格:
1、通信、计算机、电子、自动化等相关专业背景;
2、具备3年以上智能硬件软件测试工作经验,有机器人产品测试经历者优先;
3、具有软件开发能力者优先考虑。
软件开发/测试(可零基础 入职大厂研发项目 14薪)
1.5-2.5万元/月
软件测试经验不限本科功能测试系统测试自动化测试
[岗位要求]
1、全日制本科及以上学历;
2、具备扎实的JAVA基础,深入理解面向对象编程思想,熟练掌握io、nio、多线程、设计模式、通信协议等核心技术;了解JVM运行机制,并能运用常见性能优化手段;
3、熟练使用Spring、SpringMVC、MyBatis、Hibernate等主流开发框架,了解其核心特性,熟悉Tomcat、MQ、Kafka等常用中间件;
4、掌握单元测试用例编写,具备软件技术文档撰写能力;
5、具有良好的文档编写习惯和规范的代码风格;
[福利待遇]
1、六险一金,享受法定节假日、带薪年假及节日福利
2、公司定期组织团建旅游、素质拓展、户外活动等多样化的员工活动
3、提供完善的培训机制与职业发展路径,助力员工持续成长,晋升机会广阔
4、试用期薪资全额发放,欢迎应届毕业生投递,支持线上面试安排
[工作地点]
深圳、北京、上海、东莞、成都、南京、杭州、苏州、济南等全国多地均设有多种岗位
塔吊司机装卸工力工工厂搬运工
塔吊挂钩25元/小时+1元餐补[礼物]泰州港口码头泰州港口码头装卸货,主要工作就是挂钩下钩,两班倒,,25-55岁。[礼物]员工:每月30号发上月工资[礼物]26元/小时(含餐补1元小时)点对点,综合工资:7000以上。,水电均摊,注:身体健康,初中以上学历(工作自由,露天环境,环境恶劣,提前须知) 员,,,长期支付,联系人宋合动电话
江苏泰州现招聘B2司机2名,开9米6厢车在珠三角到短要求:双证齐全,年龄25-40岁,能吃
8000-11000元/月
B2包住月结
现招聘B2司机2名,开9米6厢车在珠三角到短要求:双证齐全,年龄25-40岁,能吃苦耐劳,服从指挥,开过九米六2年以上驾龄,需住车上,车上有驻车空调和冲凉水箱,工资待遇8000–11000元,招聘电话李
泰州泰兴市省超市快餐招厨师一名,要求手法过硬,有多年经验者优先,活好干。月休两天,工作时间
7500-8000元/月
厨师社保1-2人月结
省泰兴市超市快餐招厨师一名,要求手法过硬,有多年经验者优先,活好干。月休两天,工作时间10小时,交保险,工资7500~8000元。联系电话赵
焊接
[烟花]广兴电子[烟花]男女不限24-45,特岗为主(24岁以下提供非学生证明)工期3个月生产笔记本电脑排风扇点对点算11/小时95%基本坐班,不穿无尘衣,生活环境好!特岗(射出,焊接)22元/小时普岗:21元/小时品保、测试算普通岗位)注意:1、所有岗位每月15日不在职按同工同酬计算2、所有员工(工价包含餐补和所有补贴、奖金)宿舍有空调热水,宿舍在厂区,住宿免费,水电均摊。12:30厂门口集合 电话
充电器组装厂(急招20名)坐岗 空调车间 吃住都在厂里
5000-7000元/月
质量管理保险餐补高温补贴社保包住包吃20人以上月结全职接受无质量管理经验不需要出差
岗位职责:
1. 按照工艺要求完成充电器各部件的组装、测试及包装作业
2. 严格遵守车间操作规程与安全生产规范,确保作业安全
3. 配合质检人员完成产品自检与互检,保障出厂质量合格率
4. 保持工位整洁有序,及时反馈生产异常及物料短缺情况
5. 积极参与班组协作,按时保质完成日/班次生产任务
任职要求:
1. 年龄18-45周岁,身体健康,无传染性疾病
2. 吃苦耐劳,责任心强,能适应坐岗流水线作业节奏
3. 无不良记录,服从管理,具备基本沟通与学习能力
4. 能接受厂区内统一食宿安排,适应空调车间工作环境
5. 有电子厂组装经验者优先,无经验者可提供岗前培训
空调车间产品测试,清洗
6000-7000元/月
质量管理包住包吃6-10人全职接受无质量管理经验不需要出差
工20块钱一个小时,两班倒包吃提供宿舍,月入6500左右
功能测试
6000-8000元/月
质量管理包住包吃6-10人日结全职接受无质量管理经验不需要出差
20-35周岁,12小时两班倒,有吃住
2.有芯片厂工作经验优先;
3.大专以上学历(至少高中专毕业),
4.负责测试机台操作,质量管控反馈,
5.机台简单故障维修 ,
6.规范填写表单记录,数据录入系统。
7.工作认真负责,服从管理,有较强的学习能力。
8.本岗位招的是劳务派遣工。
9.周一到周五每天下午1:30面试。
10.上班不能带苹果手机。其它品牌可以
苏州电子企业工作轻松月入9000+ 三餐包吃住/上六休一
9000-10000元/月
质量管理保险餐补高温补贴社保包住包吃6-10人月结全职工作简单有奖金有夫妻房福利多接受无质量管理经验不需要出差
新厂区,订单量大面积增加,目前岗位空缺比较大,支持周结,不压工资,人走帐清
不压工资,人走帐清
不压工资,人走帐清
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:18-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
5:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工:40/小时,,月薪保底9000-10000!!
!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000【工作岗位】普工/操作工,仓库管理员,仓管,主要负责做一些简单的手工活,
例如:贴标签,检验,仓储,仓库管理员,仓管测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】(1);
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
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实验室技术员
4000-7000元/月
实验室技术员1-3年大专
岗位职责:
1、熟悉催化剂的物理性质,包括堆比重、强度、直径等参数;
2、具备检测硫、氯、砷等杂质成分及其净化程度的能力;
3、负责小样日常检测工作,使用仪器包括产品评价装置、硫分析仪、氯分析仪、砷分析仪、颗粒强度仪及常规实验室分析设备;
4、严格执行质量管理体系文件及相关规章制度,确保检测工作质量;
5、对每批次产品实施质量检验,落实品质控制相关标准。
岗位要求:
1、本科及以上学历,化工、检测等相关专业;
2、具备扎实的检测分析理论基础与实操技能;
3、熟练操作并维护各类实验仪器设备;
4、为人诚信,坚持原则,杜绝虚假行为。
自动焊机手冲压工
泰州汽车配件辅助工300名:年龄·18-,50岁不体检、不面试、吃住在厂全部个人岗位、在职率超高员工19/时,209-230元/天月薪:6000-6500、保险-92自动焊接/冲压/仓库/检验等岗位免两顿工作餐,住宿人间,设施齐全,水电平摊、需要开无犯罪证明出发。
技术工程师
1-1.5万元/月
实验室技术员经验不限大专中药研发制剂经验药品相关专业
岗位职责:
1.负责统筹小试、中试等各类试验的对接工作,全程跟踪、协调并推动项目进展,主导新产品首版工艺规程及批生产记录的编制;
2.组织制定公司各车间技术攻关相关的小试、中试方案,并推进方案流转,全程跟进实施过程,确保各阶段工作有序开展,同时负责小试、中试报告的汇总、整理与传递;
3.承担公司仿制药一致性评价工作的整体对接与协调,保障各项任务按计划推进;
4.主导公司复苏品种及再注册品种的技术攻关工作;
5.开展中药配方颗粒的相关研究工作,涵盖小试、中试方案的拟定与流转,组织实施具体试验,并完成研究报告的收集、归档与分发。
任职要求:
1.中药学、中药制剂、中药资源与开发等相关专业背景;
2.具备中药生产企业或相关研发机构工作经历;
3.拥有2年以上中药研发或技术攻关实际经验;
4.有中药口服制剂、半固体制剂研发经验者优先录用;
5.熟悉中药材炮制工艺及药品质量检验相关知识;
6.掌握中药药学变更所涉及的主要法规要求;
7.能熟练操作实验室常用仪器设备,如旋转蒸发仪、树脂柱层析装置等。
食品检验员
5000-6000元/月
实验室技术员3-5年大专
岗位职责:
1、负责对生产所需的原料、半成品及成品等各类产品进行化验检测,并形成相应的检验报告;
2、准确完成各项品质检验记录,及时进行数据统计、分析与上报,参与产品质量异常问题的调查与处理,提出可行性改进建议;
3、监督生产现场环境合规情况,包括清场清洁、温湿度、压差控制,以及人员着装、卫生状况和培训执行情况;
4、负责计量设备的校准工作及校准有效期的日常核查;
5、完成上级主管安排的其他与质量相关的工作任务;
任职要求:
1. 大专及以上学历,食品科学与工程或相关专业;
2. 具备3年以上食品工厂相关工作经验;
3. 年龄28-40岁;
4. 在龙虾季、螃蟹季、年货节等生产高峰期能接受加班安排。
工作地址
打磨工厂焊工
[强]车间不热,有面食,有清真食堂岁高工价案底纹身可接受可接受【泰州新能源】薪资:元/时员工:元/天年龄:18-55岁45简单识字必须会普通话车间不热简述:生产新能源配件普工机加工打磨工焊工检验两班倒为主月薪6500元(普工20元/时打磨/机加工22元/时岗位不同价格不同)吃住:南北风味有面食吃饭3元一餐(清真5.5元/餐)一天6元从工资里扣除免费住宿6人间水电平摊厂外住宿走路10分钟发薪:30号周一到周六13点面试常规体检提示:无费用提示:1元请如实宣导。
食品质量体系工程师
6000-12000元/月
体系工程师3-5年大专ISO22000/HACCPISO9001
岗位职责:
1.负责饮料生产质量体系(如 ISO22000、HACCP 等)的具体搭建、梳理与优化,编写、修订体系文件(质量手册、程序文件、作业指导书等),确保文件的适用性、有效性和可操作性。
2.指导各部门落实体系要求,监督体系文件的执行情况,及时发现体系运行中的问题并提出整改措施,推动体系落地。
3.组织开展体系内部审核,制定审核计划、审核清单,实施审核并出具审核报告,跟踪不合格项的整改验证。
4.配合质量经理完成管理评审、外部审核的准备工作,整理审核资料,对接审核机构,落实审核提出的整改要求。
5.收集食品生产相关的最新法规、标准及行业动态,及时更新体系文件,组织内部宣贯,确保企业质量管理与最新要求保持一致。
6.负责质量体系相关记录的归口管理,规范记录的填写、收集、归档,确保记录的完整性、可追溯性。
7.计量管理核心职责:主导公司计量管理体系建立、维护与优化,制定计量器具管理办法、校准计划及操作规程;统筹全公司计量器具(检验、生产用)的台账建立、周期校准、状态标识、维修报废等全流程管理,确保计量器具量值准确、符合法规及检验要求;对接外部计量校准机构,配合计量检定工作,留存校准证书及相关记录;分析计量器具使用过程中的偏差问题,推动计量偏差整改及预防措施落地。
8.客诉分析核心职责:建立并优化客户质量投诉分析体系,制定客诉分类、统计、分析标准;统筹客诉数据的汇总整理,开展客诉根因深度分析(含人为、工艺、原料、设备、包材等维度),形成客诉分析报告并提出针对性改进措施;推动跨部门落实客诉整改要求,跟踪整改效果并验证闭环,建立客诉案例库,形成同类问题预防机制;定期更新客诉分析标准,优化客诉处理流程,提升客诉处理效率和客户满意度。
岗位要求:
1.大专及以上学历,食品相关专业背景。
2.具备良好的文档编写、数据分析及问题解决能力。
3.3年以上质量体系工作经验,有内审员资格,熟悉食品行业ISO9001、ISO2200、HACCP等质量管理体系标准。
4.具备应对客户稽核的经验。
供应商质量保证专员(J24295)
8000-10000元/月
供应商质量工程师1-3年本科能接受出差
岗位职责:
1、开展供应商资质审核工作,涵盖供应商证明材料审查、现场质量检查、问题整改跟踪、整改结果验证及综合评价等内容;
2、实施供应商动态管控,包括合格供应商准入、存在风险供应商资格变更、不合格供应商清退,并负责合格供应商名录的维护与发布;
3、建立并管理供应商档案体系,持续收集、归档供应商相关资料,确保信息完整并及时提供所需文件;
4、对OEM合作工厂进行生产跟进,核实质量问题整改情况,协同推动质量提升措施落地;
5、统筹不合格来料的处理工作,组织不合格品处置、制定预防措施并跟踪改进成效;
6、参与优化供应商管理制度及物料放行流程,推动管理体系持续完善;
7、汇总、统计原辅料、包装材料等验收数据,评估供应商质量表现,识别改进空间;
8、配合执行内审、自检自查及过程质量监督等日常任务;
9、完成上级安排的其他工作任务。
任职要求:
1. 本科及以上学历
2. 药学、食品检验等相关专业背景
3. 具备3年以上食品生产现场审核及供应商管理实际经验,熟悉食品类物料相关法规要求
4. 熟练操作常用办公软件,具备良好沟通协作能力,掌握保健食品及食品领域相关法律法规
5. 熟悉SAP、MDG、SRM等信息化管理系统
6. 了解供应商管理机制及原辅料、成品放行控制流程
7. 具备供应商审计相关专业技能
质检员品检工1-2人全职只上白班上六休一
一、岗位职责
1.按公司检验标准、图纸、工艺及国标,对公司产品(零部件/半成品/成品)进行来料检验、过程巡检、出厂终检;
2.正确使用卡尺、万用表、耐压测试仪、接地电阻仪等检测工具,记录数据、填写检验报表;
3.判定合格/不合格,对不良品标识、隔离、跟踪,推动返工/返修/报废处理;
4.监控生产质量异常,及时上报问题,参与不良原因分析与改善跟进;
5.维护检验区域5S,保管检验工具、样品、标准文件。
6.对客户反应的问题及时响应并处理:
二、任职要求优秀应届生可培养。
7.学历/经验:中专/高中及以上,机电、电子、电气、质检相关专业优先;1年以上电器/电子/五金行业质检经验优先,
8.专业能力:看得懂图纸、检验标准、BOM;会使用常规量具与电器安规测试仪器;熟悉IQC/IPQC/FQC任一或全流程。
9.素质要求:严谨负责、原则性强、细心稳定;能接受倒班/加班/产线现场工作;服从管理,数据真实不造假。
10.其他:,身体健康,能长期稳定工作。
三、加分项
1.持有质检员证、内审员证、主导过公司质量体系审核(ISO9001);
2.熟悉电器相关(隔离机构、隔离开关、断路器)等产品检验;
3.会使用ERP、QMS质量系统,会写8D报告。
sqe供应商质量工程师
9000-14000元/月
供应商质量工程师3-5年大专产品供应商
工作内容:
1. 参与新零件开发过程,主导供应商现场的PPAP执行与管控
2. 评审供应商提供的工艺流程图、控制计划及作业指导文件,确保其对制造过程中的关键风险点(如尺寸公差、特殊特性、划伤、毛刺、晶间腐蚀、表面处理性能等)进行有效识别与控制
3. 搭建并持续更新供应商质量绩效评估系统(包括一次交验合格率、PPM水平、废品率、8D回复及时性、纠正措施闭环效果等指标)
4. 针对来料检验、生产环节及客户端反馈的供应商质量问题,组织或监督供应商开展根本原因调查,推动纠正与预防措施的制定及有效性验证(输出8D报告)
5. 联动研发、工艺、采购、生产及客户质量等相关团队,传递供应商能力信息与质量标准,协同推进制程改进(PFM)
6. 协助应对客户审核,准备并提供供应商质量管理相关文档与支持材料
职责要求:
1. 具备3年以上SQE或供应商质量管理经验,有精密金属零部件机加工行业背景(如航空航天、医疗器械、精密仪器、半导体设备等领域)优先
2. 有半导体设备零部件(如腔体、喷淋盘、基座、加热器、阀门等)类供应商管理实操经验
3. 熟悉机械加工、热处理、表面处理、焊接及清洗等工艺技术
质检化验员
6000-10000元/月
实验室技术员1-3年本科制药化验员
岗位职责:
1.熟悉实验室各类仪器设备及常用实验器材的构造、性能与运行原理,持续提升实验技术水平,为仪器维护提供有力技术支持。
2.承担精密检测仪器的定期保养任务,优化仪器检测效能,充分发挥设备性能,保障每位操作人员的检测结果准确可靠,实现检测过程无差错。
3.负责精密检测设备的日常巡检与维护,完成常规设备的故障排查与修复工作,针对重大故障能有效对接厂商并准确传递所需技术信息。
4.结合公司发展需求,对比分析现行设备条件与产品相关国际标准中的实验要求,持续推进仪器功能拓展研究,提升设备应用范围。
5.组织实施实验室检测仪器的验证与确认流程,落实精密仪器的期间核查工作,确保设备在有效校验周期内稳定运行。
6.协同其他团队开展技术攻关,对复杂技术问题提出可行性改进建议。
7.负责QC部门所有高精度仪器的运维管理,包括单机版电子数据审核与备份、网络化色谱系统的维护、色谱柱使用管理及QC耗材统筹(涉及设备:液相、气相、原子吸收、电感耦合等离子体质谱仪、紫外、红外、总有机碳测定仪等)。
8.按时完成各项记录填写,履行指定区域管理职责,确保操作全过程符合GMP规范要求。
任职资格:
1.教育水平:本科及以上学历。
2.专业要求:仪器自动化、药学或药学相关专业。
3.工作经验:具备3年以上本科相关领域工作经验。
4.技能或能力:了解行业法规要求,掌握仪器验证及检验相关专业知识。
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