
销售总监
1.5-2.5万元/月
渠道经理包住社保交通补助五险一金年终奖五险餐补3-5年学历不限电话销售网络销售基本坐班按单提成销售额提成TOC互联网/科技15人(含)以上5人(含)以上销售工作经验销售管理经验教育/培训产品推广经验团队管理能力制定销售计划及策略业务风险监督及防范业务流程管理及优化团队建设及管理
【岗位职责】
1. 全盘销售操盘:全面负责公司AI漫剧教学课程销售业务整体运营,依托公司现有稳定客户渠道,制定针对性销售转化策略,带领团队达成并超越销售业绩目标,对整体业务结果负责;
2. 销售全流程搭建与优化:结合知识付费、行业培训赛道特性及公司业务模式,搭建适配的销售管理体系、业务流程及获客转化标准,持续优化线索分配、首联、跟进、成交、关单等成交全链路,提升整体销售效率与转化率;
3. 销售工具搭建与迭代:搭建并完善销售话术库、销售工具包、FAQ等销售支持体系,输出标准SOP,沉淀成功打法,形成规模化复制能力;
4. 团队组建与管理:快速组建并培养销售团队(自带成熟团队者优先),建立系统的技能培训,氛围营造,打造高战斗力、结果导向的销售铁军;
5. 市场洞察与策略落地:深度研判知识付费、教育培训、行业培训市场动态及行业趋势,结合产品特性与客户需求,策划、制定针对性的营销推广及成交策略,落地可落地、高见效的销售打法,挖掘业务增量,提升市场占有率与产品销量;
6. 数据复盘与业绩迭代:定期对销售数据、成交情况、团队业绩、市场反馈进行复盘分析,确保业务过程高度可控、结果可预期;
7. 跨部门协同与反馈闭环:与前端资源渠道保持密切沟通,持续优化客户画像与资源匹配效率;与后端教学机构无缝对接,保障学员交付体验,促进口碑传播与复购转化。
【任职要求】
1.5年以上销售经验,至少3年销售团队管理经验,拥有知识付费、在线教育、职业技能培训、行业培训等相关领域从业背景,熟悉线上课程、教学类产品销售模式,深谙行业客户成交逻辑与市场规则;
2.拥有全流程操盘能力与成功案例,成功落地过销售体系搭建、业务流程优化、销售策略迭代、团队管控等相关工作,有可溯源、可验证的成功实战案例。(简历请用数据说明,如团队业绩提升幅度、转化率增长、人效变化等);
3.拥有策略思维与市场敏锐度,善于洞察市场动态,能结合AI漫剧、短视频等热点,能够制定具有吸引力的转化话术与适配市场的销售增长策略;
4.具备出色的团队搭建、人员培养、绩效管理能力,能够高效带领团队落地销售目标;
5.优先考虑可自带成熟销售团队入职的候选人,能够帮助公司快速形成战斗力,缩短业绩爬坡期。
【岗位优势】
1.优质热门新赛道,前景广阔,政府政策利好。公司主营AI漫剧教学课程,依托AI+教育创新赛道,贴合当下数字化学习市场趋势,产品竞争力强、市场接受度高,业务增长空间巨大;
2.我们有稳定的客户渠道和合作机构,无需自主拓客和教学,在这里你只需全身心深耕业务“成交”,我们为你提供高度自由的操盘空间和极具竞争力的回报。
运营总监
1-3万元/月
渠道经理社保11-20人经验不限学历不限招商加盟较多外勤销售额提成混合办公医疗/大健康批发/零售30人(含)以上地推团队销售工作经验销售管理经验快消/零售产品推广经验教育/培训产品推广经验团队管理能力营销能力团队建设及管理品牌招商
高薪诚聘大健康销售总监,底薪5000-10000+团队提成+招商奖励,上不封顶。负责团队搭建、代理激活、招商培训与业绩操盘,要求懂美业/大健康招商、能带团队做裂变,能力强者薪资可谈!电话
沭阳初梦商贸有限公司
工程项目管理负责人
1.5-2.3万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科土建工程
岗位职责:
负责项目全流程的工程管理工作(涵盖进度、质量、成本与安全);
协调设计、施工及监理等各方单位,推进工程计划落地实施;
监督现场施工情况,及时处理技术难题,确保作业合规达标;
参与招标过程、合同签署以及供应商的统筹管理;
组织工程验收、移交工作,并跟进后续整改事项。
任职要求:
本科及以上学历,土木工程或建筑类相关专业背景;
5年以上工程管理经验,具备完整的项目实操经历;
熟悉施工规范、报建流程及相关行业标准;
具备良好的团队协作意识,能适应高强度工作节奏;
持有一级建造师或监理工程师证书者优先考虑。
工程经理
7000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年学历不限装饰装修工程商业建筑办公建筑
一、任职要求
1、具备家装或商业空间工程管理相关工作经验3年以上;
2、具备良好的客户现场沟通能力,能够有效协调并保障客户满意度(涵盖工程与服务品质);
3、具备经营意识,能独立处理签证相关事务;
4、熟悉施工现场形象维护、安全管控及工期进度管理;
二、其他说明
1、薪酬结构:底薪+高比例提成+绩效奖金+各类奖励+福利待遇(起始底薪6000元)
2、企业拥有健全的标准化管理体系与成熟业务流程
3、预算工作由专职人员负责,无需长期驻场
工作时间:9:00-11:30 13:00-18:00
工作地址:南京市雨花台区文竹路8号凯润大厦3号楼一层(地铁1号线软件大道站1号出口)
工业炉安装项目现场主管
8000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专系统集成项目管理工程师懂电焊,电工,建筑
全面负责项目现场的管理工作,重点把控现场施工进度、施工安全及施工质量等方面工作
光伏项目经理兼并网
5000-8000元/月
项目经理经验不限学历不限
岗位职责:
1.全面负责光伏安装工程的项目管理,包括进度计划制定、现场协调与过程管控
2. 组织施工各环节验收工作,确保工程质量符合国家及行业标准
3. 高频次赴各项目现场开展巡查、调度与问题处理,具备较强机动性与响应能力
4.对接业主、设计、监理及施工方,统筹资源保障项目高效推进
5. 编制并归档项目资料,落实安全文明施工与风险防控措施
任职要求:
1.学历不限,具备光伏或建筑类项目管理经验者优先
2.熟悉光伏系统构成及安装流程,有新能源工程实操经验更佳
3.持有建造师证、安全员证或电工证者优先
4. 能熟练使用电车通勤,适应高频出差与多点位作业节奏
5. 责任心强,沟通协调能力突出,注重长期稳定发展
钢构项目经理
5000-6000元/月
项目经理1-3年本科
岗位职责:
1.负责建筑工程项目的施工管理与现场协调工作
2. 编制施工组织设计、进度计划及技术交底文件
3.监督施工质量、安全与文明施工,确保符合规范及合同要求
4. 配合完成项目报建、验收及资料归档等全流程手续
5.协助处理工程变更、签证及成本控制相关事务
任职要求:
1. 持有国家注册二级建造师资格证书(建筑工程专业优先)
2. 熟悉建筑施工相关法律法规及行业标准
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4.能适应施工现场工作环境,责任心强、执行力高
5.学历不限,工作经验不限,持证上岗
销售总监【EPC洁净工程】
2.5-3.5万元/月
销售总监5-10年本科区域销售渠道销售面销/陌拜企业客户KA大客户
1、战略与目标管理
①依据公司发展战略,制定食品行业(乳制品、预制菜、肉制品、零食、调味品、中央厨房)净化工程领域的销售目标与市场拓展策略;
②将整体销售任务合理分解至团队及个人,设计配套的绩效考核与激励机制,保障各阶段目标顺利达成。
2、市场开拓与客户关系
①积极发掘乳制品、预制菜、肉制品、零食、调味品、中央厨房等领域客户的净化工程需求;
②定期走访重点客户,涵盖上述细分行业核心企业,建立并深化与高层决策者的长期合作关系;
③组织或参与行业展会、技术研讨会等活动,增强公司在专业领域的品牌影响力。
3、销售过程与项目管理
①主导重大项目的技术沟通、方案策划、商务洽谈及合同签署工作;
协调技术、设计与工程实施团队,确保解决方案精准满足客户需求;
②全程跟进项目执行进度、回款情况及售后支持,持续提升客户满意度与合作黏性。
4、团队建设与管理
①负责销售团队的人才引进、系统培训、日常指导与绩效评估,全面提升团队综合业务能力;
②推动团队成员深入掌握食品净化工程相关专业知识(如洁净室设计、暖通空调、工艺管道、给排水、电气自控等)。
5、行业与竞争分析
①持续跟踪食品行业净化工程市场趋势、政策更新及主要竞争对手动态;
②结合市场反馈提出产品与服务改进方案,强化公司在细分市场的竞争优势。
任职要求:
32岁-40岁,本科及以上学历,市场营销、机械工程、暖通空调等相关专业;
5年以上食品或制药行业净化工程、洁净室领域销售经验,具备独立(或主导)完成千万级以上销售目标的成功经历。
熟悉食品行业净化工程EPC模式的技术规范、运作流程及客户核心诉求,掌握净化板材、洁净门窗、通风系统等关键产品的技术特点,能够针对性地为客户定制解决方案。
具备出色的EPC项目战略规划、销售推进与目标分解能力,善于调动团队积极性;同时拥有优秀的大客户开发能力、EPC项目谈判技巧及全周期风险应对能力,可胜任复杂销售环境下的高层对接。
加分项:在食品行业拥有广泛客户资源(如乳制品、预制菜、中央厨房等企业高层人脉)者优先;具备敏锐的市场感知力、数据分析意识与结果导向思维,能快速适应市场变化。
抗压能力强,能接受全国范围内的高频出差安排,具备良好的职业操守、责任意识与团队协作精神,认同公司企业文化与发展愿景。
项目经理。
1-1.1万元/月
项目经理5-10年本科全面操控该项目施工,预结算,签证。验收,
对接业主方管理施工进度,安全生产,成本控制。班组协调施工现场放线。
石油化工检修项目经理
8000-9000元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限大专
1. 工作内容
- 按时参加甲方召开的生产例会,实时传达施工进度,反馈现场情况,协同推进各项施工协调事宜;
- 严格执行检修施工的质量控制措施,落实质量验收标准,确保作业过程符合相关规范要求;
- 统一规划施工进度安排,动态跟踪每日检修任务执行情况,适时优化调整计划,保障项目按期完成;
- 每日向上级负责人全面汇报当日检修进展、存在问题及应对措施;
- 维持与业主的良好协作关系,主动沟通处理施工过程中各类需求,确保工程顺利实施。
2. 任职要求
- 学历要求:大专及以上学历;
- 专业要求:化工机械、过程控制等相关理工科专业背景;
- 资质要求:持有机电工程二级建造师资格证、安全B证或中级职称证书者优先;
- 经验要求:具有石油化工领域维保、检维修等施工管理经验,熟悉石化行业施工标准及管道、储罐、塔器、反应器等设备的维护流程;
- 能力要求:具备扎实的质量、安全与进度管控能力,良好的沟通协调能力和问题处置能力;
- 办公要求:熟练操作Office办公软件,能使用CAD进行基础绘图,适应施工现场环境,责任心强,抗压性强,具备团队合作精神;
- 其他要求:本岗位稳定性较高,建议家庭常住地为南京市江北新区大厂或六合区附近。
招几个干杂活的308一天下班发钱包吃住
290-310元/天
电子厂免费培训包吃五险包住20人以上日结
新电子厂开招苏.州
18到45
点击右下角免费聊
工厂搬运工包吃
宿城区食品厂7天临时工班次:长白班8-8点岗位:把半成品叶麦(一袋50斤)码到托盘上要求:30--58周岁食宿:包吃两顿薪资:16元/小时联系电话
创业项目合伙人
2-2.2万元/月
渠道经理1-2人1年以下学历不限创业合伙人居家办公
招募要求:
1.有创业或者想创业的同路人。
2.小白有无经验均可手把手指导。
3.踏实肯干,执行力强愿意学。
4.个人或者工作室均可。
公司实践操作6年,电子商务时代懂得把国内产品卖到国外,公司提供技术手把带与长久的售后服务,不用担心自己是小白,任何事情都有第一次,公司带着你一步步走,属于2026年蓝海市场的项目
创业组队,刚需风口项目合伙人招募
1.5-2.4万元/月
渠道经理3-5人经验不限中专/中技销售总监城市经理区域总监项目合伙人总裁CEO业务风险监督及防范
全球线上购物渗透率仅 20%,国内电商渗透率已超 45%,海外网购市场存在巨大增量空白;东南亚、拉美、中东电商渗透率不足 15%,是未来 5 年持续增长的优质刚需赛道,市场需求稳定、长期可持续。
团队拥有 6 年跨境实战经验,成熟选品、稳定国际物流、标准化运营全链路闭环成型,完整盈利模式可直接复制,省去新手漫长试错踩坑成本
我们希望你
1:有创业想法,不甘于死工资,寻找长期同行合伙人
2:有无行业经验均可,零基础全程手把手带入门
3:为人踏实肯干,执行力强,愿意主动学习钻研
4:个人创业者、小型工作室团队均可洽谈合作
渠道经理社保餐补大专电话销售基本坐班按单提成TOB
1、有装修建材销售或家装销售的工作经验。
2、抗压能力强、执行力高,热爱销售行业能够把全部精力投入到工作当中。
3、熟练驾驶汽车,大专以上学历
4、形象气质佳。
销售总监负责组建团队招商提成团队业绩10%
2.1-5.5万元/月
渠道经理经验不限大专
岗位职责:
1. 负责销售招商,自己搞业务提成50% , 组建团队提成团队业绩10%
2。保底底薪不固定,公司是分红制,营收30%每天自动分红,
任职要求:
1. 具备招商 或者销售经验, 会网络销售,抖音 快手 开直播等销售,
超级经理人,薪资面议
3-3.5万元/月
渠道经理5-10年本科
超级经理人项目介绍:
中信保诚经理人项目诞生于2000年,以其完备的培训体系、极具竞争力的展业奖金、严格的人才定位和遴选标准在行业内著称。
2014年,为进一步增强经理人项目的影响力,全国范围内可统一复制传承,中信保诚经理人项目华丽升级为“卓越经理人”项目。
2019年,“超级经理人计划”应运而生,旨在弘扬中信保诚企业文化,深化卓越经理人品牌优势,突出核心竞争优势,致力于成为最具市场辨识度、彰显中信保诚营销特色的文化名片。
岗位职责:
1、根据客户情况,分析保险需求,为客户制定专业保险方案;
2、做好客户服务,协助客户办理相关理赔;
3、寻找优秀人员进行增员并组建团队;
4、按要求参加公司各项会议;
5、严格遵守公司针对营销员的各项规章制度等。
任职要求:
1、大专及以上学历,年龄25岁-50岁之间;
2、工作经验:具3年及以上经营管理经验或国家、行业认可的专业人士,如
持有律师、会计师、资产评估师证书等;
3、具备良好的沟通、组织和协调能力;
4、具备优秀的执行能力和团结协作能力;
5、乐于思考、具备优秀的逻辑思维能力、持续学习的能力和时间管理能力;
7、无不良行为记录。
职位待遇:
1、学习成长奖励:培训津贴、创业成长津贴等;
2、销售收入:展业佣金、月度销售奖金等;
3、团队发展收入:增员奖金,优增辅导奖金(最长可获取5年),组建团队后可获得团队管理津贴等;
4、双百万计划:10年内达标5次MDRT+1次COT或达标7次MDRT可一次性获得108万元倚天奖;2024年重磅升级屠龙奖为祥龙奖,10年内晋升资深业务总监最高可获取140万元祥龙奖励,每阶段晋升,均有奖励,让每一步晋升都有收获;
5、公司提供各类激励方案、培训和游学机会等。
销售主管
7000-12000元/月
销售经理交通补助五险一金餐补1-3年学历不限电话销售网络销售基本坐班按单提成销售额提成TOC弹性工作制互联网/科技教育培训课程/培训类产品
【岗位职责】
1.销售目标落地与执行管理:根据公司制定的整体销售策略与业绩目标,拆解为团队月度/周度/日度任务,带领团队完成AI漫剧教学课程的销售转化,确保团队业绩达成并持续超越目标;
2.销售流程执行与反馈优化:严格执行公司制定的销售全流程(线索分配、首联、跟进、成交、关单等),监督团队成员的标准操作动作,识别流程中的卡点并反馈优化建议,协助销售总监持续迭代SOP;
3.团队日常管理与能力提升:负责销售团队的业绩追踪与氛围营造;定期组织销售技能培训、话术演练、案例复盘,提升团队整体转化能力;
4.销售工具落地与经验沉淀:带领团队熟练运用销售话术库、销售工具包、FAQ等支持体系;收集一线使用反馈与成功案例,配合总监迭代优化销售工具,提炼团队内“可复制”的打法,形成标准化分享机制;
5.销售数据监控与复盘:每日/每周/每月统计并分析团队核心数据,识别问题并制定改进措施;定期向总监提交业绩复盘报告,确保过程可控、结果可预期;
6.跨部门协作与客户反馈闭环:与前端资源渠道对接人保持沟通,反馈客户画像质量与线索分配效率;与后端教学服务团队协作,保障学员交付体验,推动续费与转介绍转化;
7.团队激励与稳定性建设:贯彻公司文化与激励机制,组织团队内部PK、激励活动,保持高昂士气与战斗力;
【任职要求】
1.经验要求:2年以上销售经验,其中至少1年销售团队管理经验(如销售组长/主管/储备干部),具备知识付费、在线教育、职业技能培训、行业培训等领域背景,熟悉线上课程销售模式及客户成交逻辑;
2.实战业绩能力:个人过往销售业绩优秀,有从一线销售成长为管理者经历者优先;
3.管理基础能力:掌握基本的团队管理方法,包括目标拆解、日常追踪、技能辅导、新人培养等;
4.数据与工具能力:具备基础的数据分析能力,能通过销售数据发现问题并推动改进;熟练使用CRM系统、微信、社群等销售工具;
5.结果导向与抗压能力:目标感强,能适应快节奏、高强度的销售管理模式,善于通过复盘持续优化团队打法;
6.加分项:了解AI漫剧、短视频等热点内容;可自带1-2名成熟销售成员加入团队者优先考虑。
【岗位优势】
1.优质热门新赛道,前景广阔,政府政策利好。公司主营AI漫剧教学课程,依托AI+教育创新赛道,贴合当下数字化学习市场趋势,产品竞争力强、市场接受度高,业务增长空间巨大;
2.我们有稳定的客户渠道和合作机构,无需自主拓客和教学,在这里你只需全身心深耕业务“成交”,我们为你提供高度自由的操盘空间和极具竞争力的回报。
业务经理
100-200元/天
业务经理高温补贴五险餐补20人以上月结1-3年本科门店销售基本坐班销售额提成TOB弹性工作制O2O快消品快消品销售经验
在卖场里负责产品介绍
售电业务经理(年入20 W+)
300-500元/天
业务经理月结经验不限学历不限渠道经理城市经理销售经理地推陌拜大客户经理
岗位名称:售电业务经理/渠道推广经理
一、我们是谁?
岳航能源集团注册资金2亿,集团拥有独立售电公司资质牌照,是一家集售电、虚拟电厂、综合能源管理、智慧能源管理系统、电力现货交易代运营、绿电交易、光伏EPC、储能业务于一体的高新技术企业。致力于为企业提供电力价值链全方位解决方案,持续帮助企业提升能源管理能力,规避用电风险,降低用能成本,优化电能质量。
二、售电业务模式:
2015年国家电力市场化改革9号文“管住中间、放开两头;允许售电侧放开”颁发后,用电不再是国家电网垄断卖电,售电公司作为新兴电力市场交易主体合法合规开展售电业务。售电居间人作为电力销售中介,链接售电公司和用户,帮助售电公司实现“中间商挣差价”,同时帮助所有工商业用户省电费,自己赚取度电利润差价高比例分成,实现三方共赢!
三、岗位职责:
1、开拓工商业用电客户(工厂、园区、物业、写字楼、企业、街边商铺等),给客户提供最优的节电方案,并协助用户完成购售电订单绑定
2、识别并挖掘客户的潜在用电等综合能源服务需求并积极提供增值服务(中大型客户除售电业务外,还可以推广虚拟电厂、储能、光伏、绿证绿电等综合能源服务)
3、工商业客户的用电方案续约及关系维护,确保客户满意度
4、接受公司的专业业务知识培训
5、开拓区域:江苏省内
四、合作薪酬模式:(多模式灵活选择)
a、业务模式一:授权底价模式
按照固定部分0.32X以上+联动部分上浮全返或者P购电均价以上高比例返利(根据市场行情即时调整、一事一议)
b、业务模式二:服务费上浮全返模式
全联动套餐上浮服务费全返模式
c、业务模式三:净利润提成模式
提成费用以客户订单上一月净利润直接高比例返利
岗位特点:
轻资产兼职副业、无任何费用(线上线下培训、签单帮扶均不收费)、不坐班不打卡不影响主业、签正规协议,按照签单高分成且收益长期可持续。
欢迎售电业务老司机带单询价,价格有量有价,利润最大化给你!!!
售电行业有竞争也有挑战更有高回报,机会只留给有准备的人,年入大几十万、上百万的老居间人在售电行业不是个例!
五、江苏市场政策红利(为什么要现在加入?)
1、国家强制电改:2021年1439号文件要求所有工商业企业必须进入电力市场;江苏省2024年1346号文、2025年1141号文明确积极推动所有工商业用户进入市场化交易(不分电压等级、不分用电量),逐步缩小电网企业代购电用户范围;2026年国办发[2026]4号文明确到2030年各类型电源和除保障性用户外的电力用户全部直接参与电力市场,入市倒计时,所有工商业用户必须必选项进入市场化。
2、万亿级蓝海市场:江苏年用电量9000亿度,全国超10万亿度;且相对比广东、陕西、安徽、四川等陆续出台的批零价差限价1分左右、利润与客户1:9/2:8高分成机制,江苏省依旧保持无硬性限价要求的高利润空间、可多年签约的高年限收益优势,这是无可比拟的优质市场
3、企业刚需:国家电网代购电政策只是过渡性政策,市场化是国家最终趋势;无故退市将被罚款1.5倍电费,不签约售电公司或将被处罚1.1倍-1.5倍电费(海南、湖南、安徽、山西等省10KV以上未进入市场已经强制处罚,江苏积极推进所有工商业用户进入市场,政策强制是必选项)
六、合作优势(5大保障)
1、0风险创业:无需投资、不垫资;能源工程资方全程投资托底;售电业务签单即可分润
2、超高收益:售电佣金(度电提成)、工程分红(光伏/储能项目)、绿电碳交易收益,长期管道收益(客户持续用电就有收入)
3、超级自由:不坐班不打卡不相互隶属管理,合作共赢,兼职/合伙/居间模式
4、强力扶持:免费专业培训(政策+产品+话术;大客户专项支持)
5、专业资质:一手售电公司,杜绝代理公司层层分润
七、谁能做?(0门槛)
1、有人脉资源(有工厂、企业、园区、物业、置业、街边商铺资源,光伏、储能等从业者或者居间方)
2、有销售经验(城市经理、渠道销售、大客户经理、市场地堆,或者从事过保险、房地产、面销、电销、电力从业者)
3、有创业想法(想找靠谱项目的创业者、轻创业者)
4、有闲置时间(想增加收入的上班族、想做副业兼职者)
八、加入流程
1、参加线上业务模式宣讲会(腾讯会议形式)
2、参加线下专业知识系统培训(培训地点在我司苏州分公司,来一次即可,其他区域只是招聘办事处,不组织培训)
3、签订售电居间协议、选择确认合作模式,跑市场专业一对一对接服务
特别提醒:任何面试、培训、业务扶持都不收取任何费用,居间合作模式,开单拿提成,请注意~
如果你对售电感兴趣,可以先搞清楚售点业务几个关键点:
1、国家政策导向有哪些?
(1)电改核心:《关于进一步深化电力体制改革的若干意见》(中发[2015]9号文)核心内容:
“管住中间、放开两头”:电网企业仅保留输配电职能,发电侧和售电侧全面放开。
推进电价改革:建立“准许成本+合理收益”的输配电价核定机制,工商业电价逐步市场化。电力交易机构独立:成立省级或区域电力交易中心,推动中长期交易和现货市场建设。
售电侧放开:允许社会资本成立售电公司,用户可自主选择售电主体。
(2)江苏省:《关于开展2026年电力市场交易工作的通知》(苏发改能源发[2025]1141号)核心内容:
积极推动实现工商业用户100%市场化交易(不分大中小用户类型,所有的工商业用户,只要有用电都可以进入市场化。这是普通人的机会,有资源人脉做做大客户转化,没有资源人脉,勤奋的跑市场做中小客户同样能够积累丰厚的收益).
(3)全国统一电力大市场建设目标:2026年2月《国务院办公厅关于完善全国统一电力市场体系的实施意见》[国办发[2026]4号】明确要求到2030年各类型电源和除保障性用户外的电力用户全部直接参与电力市场,到2035年,全面建成全国统一电力市场体系。
2、售电的本质?
售电是指电力零售商(售电公司)向发电企业批量采购电力,再转售给终端用户(如工厂、商场、企业等),并从中赚取差价的商业模式。本质是还原电的商品属性,打破国家电网垄断,建立由市场供需决定价格的电力市场经济体制,让用户用电更便宜、更绿色、更智能!
3、售电用户的类型?
(1)商业用电
(2)工业用电
所有的工商业用电性质的客户都可以,除居民用电、农业用电和社会保障型用电不能进入市场化,政策不允许。
4、参与售电用户的有哪些风险及改变?
无风险,国家电网和省电力交易中心监管和兜底,哪怕售电公司倒闭出现问题,也不会影响用户的权益,电力交易中心会拿售电公司的履约保函保证金赔付用户损失并指导用户签约新的售电公司或者回到国家电网代理购电。另外用户的一变三不变:
(1)用电方式不变(电路电表户名户号不变,不需要增加设备,原来怎么用就继续怎么用)
(2)输配电路不变(电网企业无差别地提供供电服务、售后运维服务、用电质量不变)
(3)缴费方式不变(缴费还是交给国家电网,主体与方式不变,也不需要提前预存缴费,不与售电公司/居间人有任何金钱往来)
(4)价格变:客户度电的单价可以跟售电公司议价享受一个比国家电网低的市场价,电费直接价格变低了。
5、售电公司为何是合法合规售电?
电改9号文,放开两头中:售电侧放开,允许社会资本成立售电公司,用户可自主选择售电主体;任何部门和单位不得干预市场主体的合法交易行为。
2016年,《售电公司准入与退出管理办法》印发,售电公司首次参与广东电力市场交易,江苏省2017年第二批进入电力市场交易。
售电公司注册标准:一注册一承诺一公示三备案;实缴资本≥2000万元;需提交资信证明或履约保函
更多专业内容,感兴趣的话可直接联系详细沟通!
销售经理6-10人经验不限高中
招聘:因本公司业务需求,向社会招聘各部门主管,运营管理人员,高级业务人员,做过销售人员,伍军人,休干部,保险,文旅业务等等专业人才优先。联系电话///仲先生///宿迁市睿腾信息科技有限公司。巜公司地址泗阳县城南商务中心9楼欢迎您光临!!
业务主管
3000-6000元/月
销售经理交通补助生日福利年终奖3-5人经验不限学历不限想挣钱 想做事业的人 稳重较多外勤销售额提成房地产房地产销售经验无经验要求面销/陌拜经验
对接业务
大量招人
8000-9000元/月
销售经理11-20人经验不限学历不限代理商销售招商加盟地推销售渠道销售直销门店销售
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标
2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进
3. 带领销售团队开展日常业务,进行过程管理与结果复盘
4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与话术
5.协同产品、运营等部门推进项目落地与客户交付
任职要求:
1. 具备销售管理经验,有团队带教或业绩统筹经历
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力
3.目标导向强,逻辑清晰,能独立制定销售方案
4.熟悉CRM系统及常用办公软件
5.行业背景匹配者优先,学历不限
销售
6000-9000元/月
销售经理20人以上经验不限学历不限
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标
2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘,提升客户满意度与复购率
3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设
4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局
5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地,保障交付质量与客户体验
任职要求:
1. 具备销售管理相关工作经验,经验要求:不限
2. 最低学历:不限
3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力
4. 熟悉销售全流程管理,有行业资源者优先
5. 工作地点:不限,薪资范围:面议,行业信息:不限
销售经理
1-1.1万元/月
销售经理包住社保包吃保险年终奖餐补6-10人经验不限学历不限代理商销售招商加盟网络销售区域销售地推销售渠道销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制留学生优先国内院校优先批发/零售电子商务快消品快消品销售经验无经验要求网络营销经验面销/陌拜经验酒店销售经验
需要有动力的人才,共同发展,可以入股
销售、运营、推广、支付
7000-15000元/月
销售经理20人以上经验不限学历不限招聘、兼职、全职、合伙人、你看透你成功代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤混合办公O2O互联网/科技互联网金融企业服务先进制造公关/传媒医疗/大健康房地产批发/零售教育培训电子商务进出口贸易建材其他行业快消品招商/商户拓展类服务软件/企业服务产品快消品销售经验房地产销售经验无经验要求电话销售经验面销/陌拜经验
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栏目概述
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