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南通地区招聘两名员工专门负责暗合被套的整理和翻叠工作。

1.学历：全日制本科及以上学历，专业不限，可接受应届生。2.技能：熟练使用各办公软件，能配合运营团队进行链接整合、信息维护、数据摘录等工作，有三大网后台实操经验或善用AI工具提效者优先。3.素养：头脑灵活，具备良好的沟通协调能力与抗压能力，对数据敏感且善于举一反三，性格开朗主动，具备团队协作精神，对业绩有追求，细心不马虎，能适应快节奏工作并愿意长期发展。4.薪资：试用期5000，转正后6000，试用期六个月，双休。

医院工勤人员 男女不限，小学及以上文化程度，65周岁及以下。负责医院病房卫生、地面清晰及铺床等工作；负责送血、拿药、送病人检查等工作。 薪资福利:平均月薪2700左右；中秋、春节等节假日现金福利、年终全勤奖；夏季和冬季发放福利用品。 招工人数:20人 每天工作八小时，月休6天 工作地址:小石桥附近

岗位名称：网格员；岗位要求：1.年龄在18至25岁之间；2.大专及以上学历；3.有客服相关工作经验者优先，优秀的应届毕业生亦可；薪资待遇：包吃包住，底薪3000，加业务提成。

南通市通州区招铁艺油漆，要求有经验，会满批原子灰，工作需要必须要有驾照

因发展需要，招聘熟练中工和小工各一名。工作地点在如皋市区。

南通市启东市招二把焊，有证300-380

南通刘桥招聘会激光焊和氩弧焊人员5名长期工，计时，做不锈钢大小架子，氩弧焊拼装，激光焊加焊，公司长期有活，年龄45以下，提供免费工作餐，没住宿，工资每月10准时发放，有意者联系，二把刀勿扰，

南通市如皋市招本工，点工，埋弧焊、二保焊/气焊、氩弧焊，点工可转正

一.招聘！招聘！招聘包头市青山区医养大健康行业招聘上午半天班8:30—10:30周六日休息客户售后服务部10人管理岗位10人大健康合伙人5名大健康讲解员10名底薪1000—3000—6000上不封顶年龄30岁—54岁银行工作人员，金融行业，退休人员，教培教师优先（限包头居住）电话/

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招聘刷桶工一名刷保温桶（无油的桶）每天25个桶左右，每天7点半之前刷好就可以工资20元，最多一个小时就刷好（齿轮厂书香名苑附近）联系电话（）

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临时工要两个，18一个小时，天成小微园

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[岗位职责] 1. 负责受理客户关于保单的咨询，清晰解答其对保险产品的各类疑问。 2. 协助客户办理保单信息变更、续保及理赔等相关业务流程。 3. 汇总客户提出的意见与建议，及时向主管反馈并提供优化思路。 4. 积极参与公司安排的专业培训，持续提升业务能力与服务水平。 [任职要求] 1. 年龄25-50岁，高中及以上学历，专业不限，有相关从业经历者优先考虑。 2. 具备较强的沟通技巧和主动服务意识，能细致耐心地处理客户咨询。 工作主要内容 负责对接即将到期的寿险/车险/团体意外险客户，提醒续保或进行信息更新，客户资源由公司统一提供，不采用传统客服推销方式，工作时间灵活，需具备良好的自我管理能力，晋升机制以实际能力为核心评估标准。 工作时间 周一至周五 08:30-17:30 周末双休 提供入职前带薪培训，新员工配备专人指导带教

【岗位要求】 1. 中专以上学历，工资面议 2. 具有初级会计证 3. 熟练运用办公软件以及ERP系统 4. 工作细致、责任心强

每日负责收银工作，办理球台或包厢的预订手续，核对并结算当日账目，同时做好客户接待服务

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岗位职责: 1.协助销售团队开展市场调研与产品宣传推广工作； 2.配合完成竞争对手销售策略的信息收集与分析； 3.提供产品相关知识支持及销售策略优化建议； 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队合作意识； 2.对销售领域充满热情，具备较强的工作韧性； 3.能够独立应对并解决工作中遇到的问题； 4.拥有较强的市场洞察力与判断能力； 5.工作踏实负责，适应一定强度的工作压力。

南通招修剪心管熟手1名，电话

岗位职责 1.负责公司日常行政事务，包括日常招聘、办公环境维护等、电话客户对接等。 2.协助组织处理员工入职、离职等人事辅助工 作，整理归档员工档案； 3.负责公司文件、通知的收发与传递，做好各类行政资料的归档管理； 4.完成领导交办的其他行政相关工作。 任职要求 1.高中及以上学历，优秀应届生亦可投递； 2.具备良好的沟通协调能力和服务意识，做事细致、有责任心； 3.熟练使用Word、Excel等办公软件; 4.遵守公司规章制度，有较强的执行力和团队协作精神。 法定节假日正常休+不加班 无经验也能快速上手

南通的川港大茂桥有一处生产场地，采用单月休息四天的制度，具体的薪资情况尚待面议，诚招贤才加入。

（1）学习并掌握水电解制氢设备的工作原理、工艺流程及控制系统，确保设备的规范操作与日常维护； （2）担任内操岗/主控岗，根据生产要求协同班长完成主控室数据监控、现场设备巡检及操作，保障生产安全稳定运行； （3）负责设备日常巡检、维护保养以及作业区域的清洁整理工作； （4）严格执行公司及国家相关规章制度与安全操作规程，积极参与培训，持续提升安全意识与操作技能； （5）参与生产过程中的质量分析与改进工作，及时上报设备异常情况，并采取有效措施予以处理。