
直招报价跟单员长白班
5千-1万/月
跟单员餐补社保月结
岗位职责:
1、根据客户提出的要求进行方案配算报价
2、群内信息跟进回复
3、对有意向客户进行跟单
任职要求:
1打字快速一分钟打字45以上,熟练电脑快捷键并熟练掌握办公软件,如Word、Excel等;
2.工作细致认真,责任心强
3.逻辑思路清晰
4.灵活性强
5具备相关工作经验者优先考虑。年龄:30岁到40岁
薪资:5k-1w
上班时间:8:30-12:0013:00-18:00单休节假日按照国家规定休
交五险周一到周五包中饭公司不定期进行团建
生产管理员
4-5千/月
生产跟单/文员月结1-3年大专
岗位职责:
1、生产数据管理:
收集、整理并核对产量、工时、效率及设备运行状态等基础生产信息。
编制与维护各类日常生产报表,开展初步数据分析,发现异常情况及时汇报。
2、文档与报表处理:
负责车间生产指令单、领料单、入库单、检验单、报废单、交接班记录等生产相关单据的打印、分发、回收、整理及归档工作。
处理车间内部通知、文件和记录的收发、传递与保管事宜。
协助编制及更新操作规程、作业指导书等技术文件(如需)。
负责考勤信息、加班申请等基础数据的统计与汇总(可能涉及)。
3、物料协调与库存辅助:
依据生产计划或主管安排,协助完成原材料、辅料、半成品等物料的申领、退库、补料等单据填写与流转。
配合仓库开展在制品、半成品及边角料的盘点工作,确保账目与实物一致。
跟进物料使用进度,发现短缺或异常状况及时上报。
4、沟通协调与支持:
作为车间与仓库、计划、品质、设备、人事行政等部门之间的信息传递节点,协助沟通与事务协调。
协助办理员工入职、离职、调岗等相关行政流程(如资料收集、表单填写)。
负责车间办公用品的申领、发放及日常管理。
跟单专员
6-8千/月
生产跟单/文员1-3年高中五险一金不需要出差跟单经验单休ERP系统经验
【岗位职责】
1. 跟进订单执行全过程,确保各环节有序衔接并按时完成。
2. 协调相关部门与客户之间的沟通,及时传递信息并解决问题。
3. 负责订单相关文件的整理、更新与归档,保证资料完整准确。
4. 跟踪物流及交付进度,主动反馈异常情况并推动处理。
5. 配合团队完成日常事务,支持业务流程顺畅运行。
【岗位要求】
1.
服装/纺织/皮革跟单
7千-1.2万/月
生产跟单3-5年学历不限全职
岗位职责:
1. 负责服装/纺织/皮革类订单的全程跟进,包括样品确认、大货生产进度监控、质量检验及出货安排
2. 协调工厂、客户与内部部门沟通,及时反馈并解决生产过程中的异常问题
3. 核对订单BOM、工艺单、产前样及包装要求,确保生产符合客户标准
4. 整理并归档跟单资料,按时提交生产报表及出货文件
5. 配合验货安排,协助完成第三方验货及客户验货工作
任职要求:
1. 熟悉服装/纺织/皮革生产工艺流程及面辅料基础知识
2. 具备良好的沟通协调能力与跨部门协作意识
3. 工作细致负责,具备较强的抗压能力与时间管理能力
4. 能熟练使用办公软件,有ERP系统操作经验者优先
5. 有相关行业跟单经验者优先,学历不限
生产跟单/文员月结1-3年学历不限建材物流仓储
岗位职责:下单后跟进材料采购,
按客户要求推进订单进度,维护客户关系,跟踪材料及五金配件的进展,
任职要求:负责每个订单的进度管控,
文员(生产)
4-8千/月
工厂文员1-2人1-3年高中
岗位职责:
1、产品材料清单编制1
2、生产作业计划编制
3、生产部计件工资及其他考核内容的编制与统计
4、生产部财务软件系统与办公自动化系统的操作使用
任职要求:
1、会熟练使用电脑并运用公司财务软件系统与办公自动化系统,有会计证者优先
2、高中及以上学历,1-3年经验
2、
文档管理员
4-5千/月
生产跟单/文员月结1-3年本科不需要出差跟单经验机械加工制造经验ERP系统经验五险
负责项目相关资料的整理与收集,审核项目申报材料的合规性,初步判定项目所属专业类别,承担项目文件的编制工作,组建并安排审核团队。
岗位任职要求:
1.年龄/性别:25周岁以上,性别不限。
2.学历:全日制本科(理工类)及以上学历。
3.技能:具备良好的组织与协调能力。
4.经验:具有2年以上工厂实际工作经验;
5.其它:事业心强,富有正义感与创新精神,人际关系良好,社会适应能力强,为人正直且具决断力。责任心强,工作态度严谨、细致,条理清晰,擅长沟通与统筹协调。
工作时间:
周一至周五早上8:30-17:30
周六上午8:30-11:30
法定节假日正常休息。
生产文员
5-6千/月
生产跟单/文员包吃免费培训包住有提成月结1-3年中专/中技
岗位内容:
1、负责生产环节相关数据的统计与汇总;
2、核对车间员工的出勤情况及工时记录;
3、处理产品领料、入库、报废等环节的信息,并将数据准确录入系统;
4、按时完成出入库单据的录入与审核工作;
5、熟练操作ERP系统,确保信息流转及时准确;
6、完成上级安排的其他临时性工作任务。
任职要求:
1、了解企业生产运作流程及相关文书处理,掌握基本的生产管理知识;
2、具备良好的沟通能力与团队协作意识,能积极应对和解决工作中的问题;
3、具有较强的事务记录与资料整理能力,能熟练使用ERP、Office、Excel等办公软件;
4、有制造类企业从事生产文员或统计岗位经验者优先考虑。
福利待遇:午餐、五险一金、节日福利、全勤奖、加班补助、绩效奖金
自由高薪网约车司机 月入8000-15000 滴滴曹操T3官方直营
7千-1.2万/月
网约车司机保险3-5人日结C1照驾龄3-5年
【任职要求】:苏州、常熟、张家港、昆山、太仓,均可!
年龄21-63周岁,21-55周岁,身体健康.
2.持有c1或c2驾驶证即可.
3.无犯罪、酒驾、吸D记录;
4.符合法律法规规定的其他要求。
【工作内容】:
1、通过手机软件接单,系统会自动派单,收到订单后跟随导航到达乘客上车点。待乘客上车后安全的将乘客送达目的地。
全程自动一键导航。无需熟悉路况,简单方便,会用智能手机会看导航即可。
叉车工3-6个月日结
招聘叉车工。后日结。女230元/天,男220元/天,长期支付,90天工期,可长期做。18-40岁,要有叉车证。
江苏苏州招聘气保焊,数名。工作地址在庞杨附近。40元/小时,工资月结。焊碳钢架子,必须有证
40元/时
气保焊月结焊工证
招聘气保焊,数名。工作地址在庞杨附近。40元/小时,工资月结。焊碳钢架子,必须有证,25-50岁。
氩弧焊工二保焊长期20人以上月结点工
苏州市相城区招氩弧焊40一小时不要证 不体检要求不高
氩弧焊 二保焊工都要会 包吃有住
400一天。40一小时。
跟单文员
5-6千/月
跟单员社保1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责订单全流程跟进,包括接单、确认交期、生产协调、出货安排及物流跟踪
2. 与客户、业务、仓库、工厂等部门保持高效沟通,确保信息准确及时传递
3. 整理并维护客户订单台账,定期更新订单状态,及时预警异常情况
4.协助处理售后反馈及退换货事宜,提升客户满意度
5. 归档订单相关单据,确保资料完整可追溯
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力与服务意识,责任心强
2.熟练使用办公软件,能高效处理表格及文档
3.有跟单、外贸或生产计划相关经验者优先
4.工作细致耐心,具备较强的数据整理与抗压能力
5.学历不限,中专及以上学历优先
电脑跟单员
5-8千/月
跟单员20人以上月结全职
(新手小白也可以做,免费培训)
工作职责:负责管理公司线上订单,按照公司要求,在线上帮公司进出货。不用找客户,不用推产品,不用打电销,纯电脑办公。
岗位要求:有较强的执行力,有团队协作精神,工作耐心细致,责任心强,会简单的电脑操作。
工作时间:(星期一至星期六)
上午9:30-11:30 下午13:30-16:00 (周日及法定节假日放假)
待遇:底薪+提成,月收入上万不封顶。 满3个月交五险一金
岗位要求:
(1)有责任心,会简单电脑操作,人品端正,谦虚好学,年龄在20—55岁之间。
(2)男女不限,学历不限,民族不限,有无经验均可,公司提供免费培训,上岗后免费培训指导操作。
跟单员月入6000+双休社保
5千-1万/月
跟单员社保6-10人月结全职
岗位职责:
1.此岗位不是销售岗位,不需要找客户,不需要打电话,不需要地推,在办公室办公。公司直招,不是中介!
2.每天负责盯商品数据,分析数据,处理订单,全程电脑操作,不会可教。
任职要求:
1.熟练使用办公软件,具备基本的计算机操作能力;
2.细心、责任心强,具有较强的数字敏感度和准确性;
3.良好的沟通能力和团队合作精神,能够高效完成多任务。
薪资待遇:
1.底薪5000+提成;
2.周末双休,节假日正常放假;
2.五险一金,每月15号发工资。
上班地址在天府二街蜀都中心一期。
跟单文员(双休+包住)
6-7千/月
跟单员包住3-5人月结全职
岗位职责
1、去到合作单位驻点,有主管老师带,给客户进行亚健康知识讲解,登记客户下单,接单,以及售后服务。2、认真学习岗位所具备的专业知识,与客户更好的沟通;
3、详细登记客户身体情况和需求,做好分析
4、治疗仪的基本操作和功能
5、做好售后回访,及时跟进
职位要求:
1.主动学习专业知识,学习态度端正
2.为人积极乐观,有上进心
3.有一定表达沟通能力
4.热爱中医药行业
5.年龄18-25岁
福利待遇:
免费学习中医,有老师带
周末双休,丰富的团建活动
年终奖,出国旅游机会
内部创业,往管理层发展,总部投资 开出属于你的中医研究院
职业认证,考取康复理疗师证,持证上岗
跟【中国中医科学院】【广东省中医院】【广州中医药大学】【广东省科学院健康研究所】等合作
职位亮点:年终奖,免费培训,免费考证,收入跟能力成正比,积极向上的团队氛围
选对行业,事半功倍!中医药行业是大势所趋,国家支持!
天空任鸟飞,海阔凭鱼跃,欢迎有想法,想改变挑战,不想安逸躺平的有志青年
跟单专员5000+提成+双休
5-8千/月
跟单员6-10人月结全职双休五险
岗位职责:
1.此岗位不是销售岗位,不需要找客户,不需要打电话,不需要地推,在办公室办公。公司直招,不是中介。
2.每天负责盯商品数据,分析数据,处理订单,全程电脑操作,不会可教。
任职要求:
1.熟练使用办公软件,具备基本的计算机操作能力,
2.细心、责任心强,具有较强的数字敏感度和准确性,
3.良好的沟通能力和团队合作精神,能够高效完成多任务。
薪资待遇:
1.底薪4800+200全勤+提成+奖金+周末双休!节假日正常放假!
2.每月15号发工资。
上班地址在天府二街蜀都中心一期
芯片产品应用工程师-苏州
2.5-5万/月
其他生产营运人员月结经验不限本科芯片设计
岗位职责:
1. 主导新产品导入全过程,规划项目进度与时间节点,推进从设计验证到量产落地、封装实施的各项任务,统筹协调内外部资源,保障产品按时交付。
2. 产品工程与验证:作为晶圆厂及封测厂的主要对接窗口,制定产品认证方案与可靠性测试计划,开展失效分析工作;主导测试数据的比对评估与验证过程,优化测试规格以提高生产良率。
3. 量产支持:配合量产排程,担任研发与制造端的技术桥梁,协助快速定位并处理测试异常问题;通过失效根因分析持续改进产品性能与良率,并主导降本增效相关项目。
4. 客户与市场协同:联合市场及供应链团队,响应客户关键技术需求,支撑样品提供及量产初期产能提升。
任职要求:
1. 微电子或电子工程类专业,统招全日制本科及以上学历;具备3年以上半导体产品工程或NPI领域工作经验,熟悉制造、测试及认证完整流程;熟练使用数据分析工具。
2. 具备优秀的沟通协调能力与项目推动能力,能高效协同跨职能团队成员。
3. 目标导向,责任心强。
5. 学习能力强,具备扎实的技术钻研能力,有芯片行业从业经历者优先,具有芯片设计企业工作背景者更佳。
调试技术员
6千-1万/月
其他生产营运人员包吃月结3-5年大专系统调试
岗位职责:
1. 在客户现场负责公司产品(非标自动化设备、治具)的安装调试与功能验证;
2. 掌握自动化设备/治具相关元器件(如电机、气缸、传感器等)的工作原理及应用;
3. 负责机械手(4轴/6轴)及自动化机器视觉系统的现场安装与参数调试;
6. 依据基础机械设计知识和常用加工设备(铣床/磨床/钻床等)操作能力,开展产品的日常维护与简易维修。
岗位要求:
1. 精通非标自动化设备的装配、现场调试及验收流程,具备CPK/GRR等数据分析能力,能独立撰写设备验收报告者优先;
2. 熟悉常用标准部件的调试技术,包括伺服电机、步进电机、气缸、各类传感器等;
3. 具备工业机器人(4轴/6轴)实际应用与调试经验,可独立完成编程者优先考虑;
4. 了解机器视觉系统的基本工作原理及其调试方法;
5. 掌握基本机械设计理论,具备铣床、磨床等基础加工设备的操作技能;
6. 参与产品设计方案评审,进行可行性分析,跟进开发进度并实施优化调整;
8. 能够对设备异常进行根本原因分析,具备数据统计与分析能力,配合研发团队完成失效分析与纠正措施;
职位福利:年底双薪、五险一金、加班补助、全勤奖、包吃、带薪年假、弹性工作、员工旅游
生产厂长
1-1.3万/月
厂长/主管3-5年大专有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验精益改善经验
【岗位职责】
1. 全面统筹工厂日常运营与生产调度,确保交付效率。
2. 严格管控产品质量标准,落实全流程质量监控体系。
3. 优化生产工艺与管理流程,持续提升人均效能。
4. 负责团队建设与绩效考核,营造高效协作氛围。
5. 强化安全生产管理,确保合规运营与环境安全。
【岗位要求】
1. 精通生产制造流程及质量控制方法。
2. 责任心强,注重细节,能应对突发状况。
3. 有纺织业工作经验,能熟练制定生产计划。
研发主管
2-2.5万/月
其他生产营运人员月结3-5年博士
岗位职责
负责光伏清洗无人机、风电塔筒清洗无人机及相关智能运维设备的总体研发规划与技术路线设计。
统筹跨学科研发团队,协调机械结构、自动控制、传感检测、AI视觉识别等方向的技术开发工作。
主导新产品从概念构思、样机研制、性能验证到批量生产的全过程,确保技术参数与市场应用需求一致。
组织关键技术攻关,解决产品在实际运行中的工程难题,提高系统可靠性与智能化程度。
关注新能源装备及机器人行业的最新技术进展,牵头开展专利申请与科技成果落地转化。
指导团队成员专业技术提升,构建规范高效的研发流程与质量管控体系。
任职要求
学历背景:博士及以上学历,专业包括无人机、机械工程、自动化、电气工程、机器人、人工智能等相关领域。
工作经验:具备3年以上无人机设备、工业机器人或相关智能系统研发经历,有团队管理经验者优先考虑。
专业能力:
熟练掌握无人机或机械结构设计、运动控制算法、机器人感知系统之一(至少主导过两项核心模块的研发)。
了解光伏、风电等新能源领域的应用场景和技术规范。
具备较强的系统集成能力和多学科协作经验。
综合素质:
具有突出的技术创新思维和工程实践能力。
具备良好的项目推进能力和团队引领能力。
英语读写熟练,能够查阅并理解国际前沿技术资料。
优先条件:
有无人机、爬壁机器人、特种作业机器人开发背景者优先。
拥有发明专利或发表高水平学术论文者优先。
设备维修主管
8千-1.3万/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技故障排查4S店经验汽车维修工证汽修系统培训经历有驾照新能源汽车定期团建大工经验无销售性质五险一金商业保险包吃机修有汽车维修经验4S店汽车电路低压电工证
岗位职责:
1. 负责日常设备的维护与检修管理,保障机械设备稳定运转;
2. 承担设备故障的诊断与修复工作,快速响应以降低停机时长;
3. 编制并执行设备维保方案,持续提高维修作业效率;
4. 统筹内部资源调配,改进维修流程并提升服务质量;
5. 开展维修人员的技术培训与团队建设,提升整体专业水平。
任职要求:
1. 拥有机械维修相关领域工作经验,熟悉各类机械设备的操作与维护;
2. 具备较强的设备故障分析能力,能准确判断问题根源;
3. 工作认真负责,可独立承担指定的维修任务;
4. 具备团队合作意识,能协同团队高效完成维修目标;
5. 沟通表达顺畅,具备良好的协调能力,能与团队及客户保持良好互动。
物流运营主管
2-4万/月
物流经理3-5年大专承运商开发/管理有客户资源团队搭建/管理物流业务开发
【岗位职责】
1、负责业务的开发及日常维护工作;
2、拟定经营战略方案并推动落地执行;
3、组织实施公司各项策略,完成规划目标,推进业务拓展与具体实施;
4、全面管理业务流程:包括团队搭建与管理、客户开拓、关系维护、回款跟进及售后服务等。
【任职要求】
1、具备出色的业务策划与拓展能力,敏锐的市场洞察力及项目统筹执行能力;
2、态度积极,富有进取心,拥有良好的沟通协调能力和高效执行力;
3、责任心强,具备较强的自我驱动力和自律意识,注重团队协作,能够适应出差安排。
生产厂长
8千-1.5万/月
厂长/主管5-10年大专
岗位职责
1、全面负责生产运营的统筹与管理;
2、推动成本降低、效率提升及盈利能力增强;
3、主导新产品工艺的设计与研发落地;
4、实施产品质量全过程管控及客户投诉问题处理;
5、推进团队组织建设与管理体系持续优化;
6、强化交付节奏控制与出货时效监督管理;
任职要求
1、大专及以上学历,具备5年以上精密复合钢丝网版行业生产整体管理经验,掌握微电子、厚膜、微电路精密网版的制造流程、质量规范及产业特点。
2、能够独立规划新品生产工艺路线,改进制程方案,具备解决复杂生产难题和客户质量异议的技术能力,拥有深厚的工艺技术积累和品质管理实践经验。
3、具有成熟的工厂运作管理能力,精通团队管理、绩效考核与成本控制,具备强烈的成本控制意识、品质导向和盈利思维,可通过系统化精细管理实现降本增效、质量提升与利润增长。
4、具备专业的交期管理能力,熟悉订单排产安排、交付进度跟踪及交付复盘机制,可建立高效的交货效率管控系统,显著提高准时交付率,快速应对交付过程中的各类突发状况。
5、逻辑清晰、全局统筹能力强、责任感强、抗压性强,具备出色的沟通协作、团队引领与执行落地能力,能契合企业中长期发展战略需求。
6、有精密网版、精密印刷、微电子配套制造领域同类型管理岗位工作经验者优先考虑,薪资待遇优厚。
薪资福利
1、薪酬结构:采用底薪+岗位津贴+绩效奖金+年度生产利润分红机制,行业内具竞争力的高薪标准,具体面议,能力优异者收入无上限。8000-15000
2、基本保障:入职即办理社会保险,享受国家规定假期、定期健康体检,健全的员工权益保障体系。
3、人文关怀:提供节日慰问、团队建设活动、年终奖励、岗位专项补助,办公环境良好,团队关系和谐。
4、发展机会:企业处于稳定扩展阶段,业务基础扎实、客户资源优质,为管理层提供充分的自主管理权限以及工艺革新、管理升级的发展空间,职业前景广阔。
跨越速运诚聘物流主管
8千-1万/月
物流经理1年以下大专
跨越速运诚聘英才!
岗位职责
1. 负责新客户信息的收集与整理,并主动开展联络,推动客户开发;
2. 通过电话方式与客户高效交流,准确把握客户需求,激发合作潜能;
3. 持续维护客户关系,保障业务合作的稳定性;
4. 定期与合作客户保持互动,促进长期稳定的合作关系建立;
5. 负责每月客户应收款的跟进与确认;
6. 认真落实公司制定的各项制度与工作要求。
任职资格
1. 外形得体,表达流畅,语言具备较强的亲和力;
2. 热爱销售岗位,对工作充满积极性,拥有良好的学习意识与沟通技巧;
3. 具备吃苦精神,意志坚定,反应迅速,能适应较强的工作压力与突发情况。
薪酬福利
薪资范围:8000-12000元/月
岗位底薪:8050元/月
首月培训期薪资:7350元,入职满6个月后一次性发放3000元激励奖金
社保缴纳:五险
提成机制:按销售额计提
依据客户开发带来的经营收入按比例获取提成,利润越高提成奖励越优
奖励补贴:年终奖、绩效奖金
CS工程师
1.4-2万/月
其他生产营运人员5-10年本科不需要出差机械加工制造经验CQE经验(客户)有质量管理经验8D报告经验
【岗位职责】
1. 作为客户品质对接窗口,承接客户需求、客诉反馈,联动内部研发、工艺、品质、生产资源推进问题改善闭环;
2. 承担并维护客端品质考核指标的达成,统筹客户重要指标目标达成及一类问题改进(入料合格率,上线DPPM,高爆事件,红线问题等);
3. 统筹承担客户专项工作的讨论确认,执行落地及成果汇报展示;
4. 统筹客户相关稽核的全程沟通、规划及实际安排,承担客户稽核的及时有效达成(含后续持续改进);
5. 建立项目台账、客诉台账,整理客户规格书、测试报告等技术资料,定期输出项目与客诉进度汇报。
【岗位要求】
1. 全日制本科及以上学历;
2. 2年以上摄像头模组行业 CS/CQE相关工作经验,或5年以上其他行业CQE/SQE/QA工作经验;
3. 能够独立对接客户,完成客诉处理、撰写异常改善报告;
4. 具备优秀跨部门沟通、客户对接能力,抗压性强,逻辑清晰,擅长问题跟踪推动闭环,能够配合公司出差工作需求;
5. 具有一定的英语读写能力优先。
栏目概述
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