风电叶片检修工程师（8名） 技术质量经理（1名） 项目经理（1名） 绳索（IRATA）技术专业人员（6名） 【岗位要求】 1.持有GWO证书或登高作业证，高压、低压电工作业证 2.熟悉叶片的生产、维修工艺，从事叶片维修工作3年以上工作经验，能够独立完成严重叶片损伤维修工作 3.能适应高原/海上作业环境 4.能适应国内、国外长期出差 【薪资福利】 • 月薪1-3W（根据经验面议） • 五险、包食宿、季度劳保用品 【工作地点】 全国各省风电场以及国外项目

能适应长期出差服从工作安排持登高证优先新手有师傅带 主要从事风力发电叶片检修 技改 高空吊篮；新手7000 熟手10000—15000管吃住 （必须持有登高证 ）有低压 海交证优先，有意者直接打我电话直接打我电话，直接打电话

岗位职责： 1.负责风力发电机组的日常巡检、维护和故障处理，确保设备安全稳定运行 2.对风电设备进行定期保养、部件更换及技术改造，提升机组运行效率 3.记录运维数据并分析运行状态，及时发现潜在问题并提出解决方案 4.配合现场团队完成大修、技改及突发抢修任务，保障发电指标达成 5.严格遵守安全生产规程，落实各项安全措施，杜绝安全事故发生 任职要求： 1.学历不限，具备风电、电气、自动化或相关专业背景优先 2.有风电行业运维工作经验者优先，能适应长期驻外工作 3.熟悉风力发电系统结构与工作原理，掌握基本的电气与机械知识 4.具备良好的沟通能力和团队协作精神，责任心强，能承受一定工作压力 5.持有登高证、电工证等相关证件者优先考虑

一，岗位职责1、根据机组维护要求，开展风电机组的定期维护、故障排查与消除、周期性检修等工作，确保设备安全稳定运行； 2、在维护作业中发现各类潜在安全风险时，及时上报并推动问题闭环处理； 3、参与现场设备的安装、调试及试运行相关工作； 4、按时填写并提交风电项目现场运行记录报表，严格执行现场工作安排，包括检修计划、备件需求计划等； 5、遵守风电场各项运行制度、安全规范及相关管理规定； 6、积极参与公司及风电场组织的各项专业培训与学习活动。 二，任职资格 1、大专及以上学历，电气、机械等相关专业背景，持有特种电工操作证及登高作业资格证； 2、有志于从事风电运维工作，身体健康，无重大疾病史，不恐高、不幽闭、不晕船； 3、熟练掌握常用办公软件，具备较强的组织协调能力，良好的语言表达与书面沟通能力，目标意识明确； 4、学习能力强，反应敏捷，能适应高强度工作环境，吃苦耐劳，责任心强，服从公司工作安排与调配，可接受长期外派； 5、持有江苏省调度值班认证者优先，具备海上风电项目运维经验者优先考虑； 6、工作地点位于江苏南通。

有风电叶片，机舱外壳，轮毂罩修复经验的联系

工种：招聘风电定检工程师 内容：半年、全年检，首维500小时检。 省市：全国：能稳定最好。 薪资面议从优，福利拉满，需要2个老师傅，有意向咨询。

岗位职责： 1.负责吊装过程中处理叶片存在的问题。 2.把控风机维修现场。 任职要求： 1.具备一定的风电运维工程师相关经验； 2.具备良好的身体素质和耐力； 3.具备细致认真的工作态度； 4.具备低压电工证，登高作业证，高压电工证。

岗位职责： 1.负责风力发电机组的日常巡检、维护和故障处理，确保设备安全稳定运行 2.对风电设备进行定期保养、部件更换及技术改造，提升机组运行效率 3.记录运维数据并分析运行状态，及时发现潜在问题并提出解决方案 4.配合现场团队完成大修、技改及突发抢修任务，保障发电指标达成 5.严格遵守安全生产规程，落实各项安全措施，杜绝安全事故发生 任职要求： 1.学历不限，具备风电、电气、自动化或相关专业背景优先 2.有风电行业运维工作经验者优先，能适应长期驻外工作 3.熟悉风力发电系统结构与工作原理，掌握基本的电气与机械知识 4.具备良好的沟通能力和团队协作精神，责任心强，能承受一定工作压力 5.持有登高证、电工证等相关证件者优先考虑

50岁以下 要求登高证 弱电证

岗位职责 （一）设备安装与调试 1.负责咖啡机器人在客户现场的安装、接线、机械校准与系统部署，完成设备整体组装与现场环境适配； 2.开展设备全维度性能测试，包括机械臂动作精度、冲泡流程稳定性、传感器灵敏度、订单响应速度等，确保设备达到投产标准； 3.配合研发、生产部门完成新机型、新功能的现场验证与调试，精准记录调试数据并及时反馈发现的技术问题。 （二）故障诊断与维修 1.接收客户故障报修，快速通过远程或现场方式诊断故障，涵盖控制系统、伺服电机、传感器、供电系统、冲泡模块、机械臂卡阻等各类问题； 2.制定维修方案，独立完成故障排除、零件更换、系统修复等工作，最小化设备停机时间，确保故障处理形成闭环； 3.建立并实时更新故障管理台账，详细记录故障原因、处理过程、更换配件及修复结果，实现故障全流程可追溯。 （三）预防性维护与保养 1.结合咖啡机器人设备特性制定标准化预防性维护计划，按周期开展客户现场设备日常巡检、深度保养工作，检查电气部件老化、线路损耗、机械磨损、耗材损耗等情况； 2.定期完成机械臂零点校准、核心模块清洁、易损件更换等工作，延长设备使用寿命，降低设备故障发生率； 3.实时监控设备运行数据，分析数据异常趋势，提前预警潜在故障，减少设备非计划停机情况； 4.负责设备运营期间日常基础清洁，包括机身外观、冲泡出口、取杯区、料仓周边等关键区域清洁，保持设备整洁卫生，保障出品卫生标准与设备正常运转。 （四）客户技术支持与培训 1.为客户提供技术咨询服务，专业解答设备操作、日常维护、简易故障排查等问题，妥善处理客户技术投诉与需求反馈； 2.编制标准化的操作手册，为客户操作人员开展系统、易懂的技术培训； 3.承接重大活动、新店开业等场景的驻场技术支持工作，全程保障现场设备稳定运行，提升客户服务体验； 4.负责咖啡机器人运营期间原料（咖啡豆、奶液、糖浆等）与耗材（纸杯、杯盖、清洁耗材等）的定期盘点、按需补充与现场补给，保障设备持续正常出杯，避免因缺料缺耗材导致停机。 （五）技术优化与反馈 1.收集运维过程中的设备共性故障、设计缺陷、客户优化需求，整理成专业技术报告并及时反馈至研发、生产部门； 2.参与公司产品迭代测试工作，验证设备优化方案实际效果，协助完善设备可靠性与易用性； 3.持续优化设备运维流程与操作工具，提升整体运维工作效率，降低设备维护成本。 （六）日常运维管理与配合 1.负责运维配件库存管理，确保常用配件库存充足，规范配件领用、更换与核销流程，建立配件管理台账； 2.配合市场部完成咖啡机器人市场推广、客户对接等工作，提供设备技术支撑，协助解决客户现场技术疑问； 3.协助开展商务推广辅助工作，包括样机演示操作、客户参观接待讲解、推广资料准备、小型展会 / 活动设备技术保障等（适配现阶段设备数量较少的业务现状）； 4.完成上级交办的其他运维相关临时性工作，配合团队完成区域内咖啡机器人设备运维全覆盖，保障运维工作有序开展； 5.做好运维工作相关资料、数据、报告的分类归档与及时更新，确保资料调取便捷、数据记录准确。 四、任职要求 1.大专及以上学历，电气工程及其自动化、机械设计制造、自动化、机电一体化、计算机等相关专业优先。 2.具备 1-3 年机器人、自动化设备、咖啡机运维或售后维修相关工作经验者优先，优秀应届生可适当放宽要求； 3.有咖啡机器人、服务机器人运维工作经验，熟悉智能设备现场调试与故障处理流程者优先； 4.有设备现场运营、原料耗材管理、商务接待或推广辅助经验者优先。 五、专业技能 1.运维技术技能：熟悉 PLC、单片机、伺服系统、传感器、电气控制原理，能独立看懂电气原理图与机械装配图；掌握咖啡机器人核心模块结构与工作原理，具备硬件维修与软件调试双重能力； 2.工具操作技能：熟练使用万用表、示波器、电烙铁等专业维修工具，能独立完成设备拆装、零件更换与故障修复； 3.系统操作技能：了解基础网络知识，能快速排查设备联网、系统通信故障，熟练使用运维管理系统与工单平台； 4.台账与文档技能：具备规范的文档编写能力，能精准记录运维数据、撰写故障报告、编制设备操作与培训材料，独立建立各类运维管理台账； 5.设备认知技能：熟悉咖啡机器人机械臂、冲泡模块、控制系统等核心部件的特性，掌握设备日常保养与易损件更换的标准化流程； 6.具备基础原料 / 耗材管理能力，熟悉食品级设备清洁规范；具备基础商务演示与客户讲解能力，能清晰介绍设备功能与优势。

姜灶石江公路2288号中通转运中心19-30--1-00左右卸车每天需要40人年龄25--55岁有时间干的联系20-00--7-00装车需要10人有经验者优先非诚勿扰

做舾装件，懂图纸，

招聘A2驾驶员5名（集装箱挂车驾驶员优先）作业地点:南通通海港；欧曼车型（自动挡/手动挡），入职试用期一个月，公司五险一金，提供住宿餐补，工资到手8000-12000元[庆祝]联系电话

招聘电商助理。工作时间为9:00至18:30，午休1小时，周日单休，法定节假日正常休息。薪资待遇：试用期4500元/月，转正后5500元以上/月，每年绩效涨薪，工作长期稳定。工作内容包括开票、核对票据、订单统计、制作发货表、商品上架优化、跟进物流。要求全职长期工作，细心且会用电脑，有电商经验者优先，新手可教。

省南通市通州区小型工厂食堂招聘厨师一位，薪资待遇8000元，月休四天，做、两顿，一顿四个菜！厂里餐标高，技术水平要求高，活轻松，八九十人，七十多人！工作期间要服从管理，善于沟通，！李总:

工作内容和薪资待遇 工作的主要内容是对风力发电厂内风力组件和电力组件的维护和保养。 1，负责检查风机设备的运行状态，日常保障等工作2，在作业过程中，发现机组有问题时，及时处理或上报3，配合业主进行资料整理归档等工作4，项目资料整理以及上传至网盘 薪资8000到15000，五险一金工作时长：月休6天，风力过四级天气恶劣处于带薪休假，每月综合工作时长20到25天，8小时长白班工作制

191风机叶片技改维修，要求会手糊，罐注，一一年以上叶片技改维修经验。

工作内容和薪资待遇 工作的主要内容是对风力发电厂内风力组件和电力组件的维护和保养。 1，负责检查风机设备的运行状态，日常保障等工作2，在作业过程中，发现机组有问题时，及时处理或上报3，配合业主进行资料整理归档等工作4，项目资料整理以及上传至网盘 薪资8000到15000，五险一金工作时长：月休6天，风力过四级天气恶劣处于带薪休假，每月综合工作时长20到25天，8小时长白班工作制

风电运维工程师岗位招聘，人数20人。年龄要求18至35周岁，，身体健康，无恐高、无色弱，能适应户外现场工作。学历要求大专及以上，工科类专业，中专学历专业符合者可少量安排。需具备国家应急管理局颁发的高压、低压及高处作业证书，动手实操能力强，善于沟通协调，能快速融入团队协作。无经验或第一次分配区域不满意者，需干满6至12个月，能独立处理风机故障后可申请二次调度。工作内容包括风电场设备的日常巡检、定期维护与故障排查，确保风力发电机组高效稳定运行；参与设备检修计划制定与执行，记录运维数据并形成报告；配合团队完成风电项目的安全管理与技术支持。薪资采用基本工资加补助、绩效奖金、项目奖金、年终奖励的全方位薪酬结构，每半年开展一次考核晋升，通过者月薪涨幅500至1000元。实习期月薪5000至6000元，入职半年后月薪基本可达7000至10000元，后续随职级与技能提升薪资上升空间可观。社保根据企业配置提供五险一金、六险或六险一金。生活福利包括包住宿和餐补。假期福利依法享受带薪休假，每工作2至3个月带薪休假10至15天，休假回家按高铁二等座标准。额外补贴包括年终奖、高温补贴和节日专属福利。文化福利包括定期组织员工团建、技能竞赛等活动。工作地址为甘肃省武威市凉州区上上街1栋305室。

鄂尔多斯市东胜区招风电叶片维修加固

1、 需具备洁净区相关工作经验 2、要求居住地在南通周边地区

配电柜调试，框架断路器调试

1、日常运维 • 负责数据中心的日常运行维护与管理工作，制定基础设施运维策略及实施计划，确保系统稳定运行，统筹兼顾运维质量、效率、成本控制与安全保障 • 推进设施数字化运维体系建设，提升机房远程管控与应急兜底能力，保障维修响应及时性、风险闭环率等核心指标有效达成 2、安全合规 • 落实数据中心各岗位安全生产责任，推动环保、消防、职业健康、法律合规、廉洁运营等方面的规范化管理，杜绝重大人员/设备事故及监管处罚、整改通知等被动事件发生 • 识别并评估安全与合规类风险，建立健全风险预警与应对机制，主导重大事项的上报流程及后续处置跟进 • 构建属地资源协同网络，深化与地方政府及相关主管部门的合作关系，为区域业务的安全稳定运行提供有力支撑 3、优化改进 • 主导所辖数据中心设施运维工作的持续优化，组织编制、修订IDC运维管理制度、操作规范、应急预案及应急响应流程 • 牵头推进阿里IDC能效管理提升，实现机房运行效率最大化 • 协同经营成本团队，搭建成本分析模型与人效评估体系，开展精细化成本管控，助力经营目标达成 4、技术支撑 • 负责数据中心运维环节的技术统筹，带领团队在设计规划、设备选型等关键节点提供专业技术支持，推动技术方案迭代升级 • 承担业务设备现场技术支持工作，深入理解业务需求与网络架构，通过高效协作保障数据中心平稳运营 5、团队管理 • 负责运维团队的日常组织管理、绩效考核、人才梯队建设与能力培养，规划并组织实施技术培训方案，持续提升团队服务交付水平 • 建立与运营商、上级管理部门之间的高效沟通机制，防范运营风险，确保公司运营要求和策略在一线有效落地执行 职位要求 •【设施运维】具备5年以上数据中心基础设施运维工作经验 • 拥有3年以上大型数据中心园区级运维管理经验，团队管理规模不少于30人 • 精通暖通、电气、弱电等基础设施各专业领域的全生命周期管理流程 • 持续关注行业前沿技术、理论与方法，并具备将其合理应用于实际业务场景的能力 • 具备复杂问题终结能力，善于总结共性问题并构建平台化解决方案 • 能够前瞻性识别变更与运维过程中的潜在风险，快速响应突发故障，全面保障园区基础设施运行稳定性 • 可独立制定园区日常运营流程、规范与标准，并推动标准化成果落地执行 • 持续构建并推广统一的标准化运维体系，降低操作风险，提升整体运营效能 • 具备驱动供应商提升协作积极性的能力，确保外包资源高效配合以达成既定业务目标

岗位职责： 1、大专及以上学历，电气自动化、机电一体化、计算机或通信工程相关专业优先； 2、具备三年以上DTU、FTU、TTU运维调试经验；继电保护岗位需五年以上相关工作经验； 3、工作地点分布在江苏省内各城市； 4、能够熟练驾驶手动挡汽车，具备较强的计算机操作水平和沟通协调能力； 5、热爱本职工作，积极进取，具有持续学习与自我提升的意愿。 任职要求： 1、具备良好的表达能力和团队协作意识； 2、对电力自动化运维技术有强烈兴趣，乐于接受新技术与新知识； 3、责任心强，能独立承担并完成所分配的工作任务； 4、持有高压电工证、继电保护证者优先录用。

要求有运维经验，最好是药厂运维经验 人员最好为南通附近的 懂EMS系统、懂暖通、电气、给排水等系统 日常班次为做二休二，能接受班次调整

工作内容： 1、光伏储能逆变器新产线：负责产线装配，设备预验收，工位节拍优化，保障产线设备稳定运行 2、逆变器产线投产后：编制设备操作规程，对接日常维护及厂家技术支持，参与后续新产线搭建与团队组建 任职要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上相关工作经验 2、有逆变器、PCS、UPS产线设备相关工作背景 3、熟悉整机检测设备、老化设备的操作与维护 4、目标导向强，具备积极的工作态度

【工作内容】 -负责公司各类软件系统的日常维护与运行监控，保障系统高效稳定； -参与系统部署实施、配置管理及问题定位处理，确保业务持续运转； -配合开发团队完成测试环境的搭建与调优，提高发布效率； -撰写运维技术文档，不断优化运维流程及自动化工具使用。 【任职要求】 -计算机相关专业本科及以上学历，具有一年以上运维或相关领域工作经验； -熟悉Linux/Unix操作系统，熟练运用Shell/Python等脚本编程语言； -掌握常用中间件（如Nginx、Tomcat）和数据库（如MySQL、Oracle）的运维操作； -具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，责任心强，能承受一定工作压力。

岗位职责： 负责招商银行企业数字化产品的实施与运维工作。 任职要求： 学历：全日制本科及以上，计算机相关专业，学信网可查 工作经验：具备2年及以上实施运维经历，熟悉ERP、OA系统实施流程，曾主导大型企业数字化项目实施工作，具有售前支持能力、方案编写及汇报演示经验；服务意识强，能承受一定工作压力，目标导向明确，具备基础的数据分析技能；能够独立应对客户各类需求与问题，工作态度积极，细致严谨

岗位职责： 负责阿里云Landing Zone的部署与实施，保障多账号、多环境架构的合规性、可扩展性及安全性。 基于Terraform与ROS模板实现基础设施即代码（IaC），完成模块化构建、状态控制及远程状态存储管理。 利用GitLab CI/CD搭建并维护多环境自动化发布流程，实现从开发到上线的端到端交付能力。 深度运维与调优阿里云核心组件，涵盖VPC、RAM、云防火墙、资源目录、日志服务、云安全中心、云治理中心等服务。 通过Python或Shell编写运维脚本、定制工具或自动化任务，提升交付效率与操作准确性。 依据LLD（低层级设计）文档开发对应的IaC代码和CI/CD流水线，并完成集成测试与验证工作。 推进技术文档规范化与流程标准化，强化交付质量管控，促进团队知识积累与成果复用。 确保系统架构及交付过程满足各类安全策略与合规标准，如等级保护、合规审计等要求。 Education and/or Experience： 计算机科学、软件工程、信息技术或相关领域本科及以上学历，或具备同等实践经验。 3年以上云平台（优先阿里云）架构设计与运维背景，至少2年IaC（Terraform/ROS）与CI/CD落地经验。 具有企业级Landing Zone架构规划与实施经历者优先考虑。 Knowledge, Skills and Abilities： 掌握阿里云Landing Zone最佳实践，熟悉多账号体系与多环境治理架构。 熟练运用Terraform（包括模块化设计、状态管理、远程状态存储）及ROS模板，可独立完成复杂基础设施交付。 精通GitLab CI/CD，具备跨环境自动化部署流水线的设计与实施能力。 深入理解阿里云核心服务，包括VPC、RAM、云防火墙、资源目录、日志服务、云安全中心、云治理中心等。 了解信息安全与合规规范，熟悉等级保护、合规审计、云安全中心策略等相关内容。 具备Python或Shell编程能力，能开发自动化脚本及专用运维工具。 拥有良好沟通协调能力与跨团队协作意识，可在全球化协作环境中推动项目执行。 重视交付品质，具备较强的文档撰写、流程标准化及最佳实践总结能力。 具备较强的问题定位与解决能力，能够高效应对复杂云环境中的技术难题。

岗位职责： 1、负责数据中心供配电系统、UPS、精密空调等设施的日常巡检与运行维护； 2、严格遵循机房各项运维操作规范，确保所有操作过程完整记录； 3、根据项目安排开展设备定期检查与测试，并按时完成日报、周报编制； 4、及时更新机房电气及其他系统相关图纸的变更内容； 5、在系统设备发生故障时迅速进行诊断与处理； 6、定期对运维执行情况进行归纳总结并提交分析报告。 任职条件： 1、机电、电气自动化等相关专业背景者优先； 2、具备3年以上供配电领域工作经验，能独立高效完成相关专业技术任务；