岗位职责: 1.为客户提供专业化的财税咨询服务与支持； 2.深入分析客户在财税方面的实际需求，制定针对性解决方案； 3.协助客户持续优化并维护其财税管理流程； 4.定期开展客户回访，保障服务过程的满意度与连续性； 5.快速响应并妥善处理各类税务事项，确保客户合规运营。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和强烈的服务意识； 2.能够独立应对并解决财税相关事务； 3.对财税知识有深入理解并保持持续学习的热情； 4.拥有良好的团队协作能力，能与团队成员高效协同作业； 5.工作认真负责，能在高强度工作环境下稳定输出高质量成果。

岗位职责： 1、负责维护老客户并处理日常相关事务 2、推动老客户续费及增值业务的拓展 3、配合会计团队完成每月例行工作 任职要求： 1、具备同行业同岗位相关工作经验 2、具备良好的沟通表达能力，工作认真细致、责任心强 3、具备较强的抗压能力 岗位福利： 1、双休，长白班，依法缴纳社保 2、底薪3000元+1000元绩效+提成

岗位职责： 1、为高净值客户提供全面的财富管理服务，满足客户多元化金融需求； 2、持续输出专业服务方案，增强客户体验，提升客户满意度与信任度； 3、贯穿客户全生命周期进行服务跟进，收集并记录客户需求与反馈，优化服务质量； 4、积极配合团队日常管理要求，严格执行公司合规制度，达成部门设定的绩效目标； 5、落实公司安排的其他相关工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，持有证券从业资格、基金从业资格者优先，有志在证券领域长期发展； 2、具备一定金融专业知识，熟悉市场动态者优先，有证券客户服务或投资顾问经验者优先； 3、具备良好的沟通技巧、抗压能力及主动服务意识； 4、工作认真踏实，具有较强的敬业精神、职业操守和个人诚信。

点：代理记账公司，本岗位不涉及做账报税，但需要其相关经验，主要负责后端对接客户为主，包含老客户续费等 岗位职责： 1、接收销售顾问移交的客户信息，掌握客户基本情况，主动与新客户联系，明确服务需求； 2、回应客户日常疑问，承接各类增值业务申请； 3、整理业务办理所需材料，并递交给外勤主管处理； 4、发送取单提醒，与客户核对税务缴纳相关信息； 5、指导并协助客户完成操作流程（如发票抄报与清卡、打印发票汇总及明细表、导出银行流水等），收集客户票据资料； 6、协调总账会计及助理会计在工作中需与客户确认的各项事宜； 7、定期回访老客户，沟通合同续约事项。 岗位要求： 1、持有初级会计职称； 2、了解工商注册、税务申报等相关流程，会计类专业背景； 3、******，具备2年以上财务领域工作经验，具备良好的沟通表达能力及团队协作意识； 4、对财务工作有热情，执行力强，具备良好的职业操守与责任心。

招募创业合伙人 1、为客户提供信息咨询、保单管理、理赔、保险金领取等全方位金融理财服务； 2、维系并管理客户关系，并在此基础上扩展业务，提升售后服务满意度。 3、薪资有保障 想创业，资金不够，不想打工的，应届毕业生，下岗失业人员都可以加入我们，成为合伙人。让我们共同打造一个携手共赢的有利团队。

一、岗位职责： 1.公司提供客户资源，负责客户的对接、开发与日常维护； 2.维持与当事人之间的良好沟通与关系维护； 3.负责客户信息的收集、整理、统计及上报工作； 二、任职要求： 1.普通话标准且表达流畅； 2.熟练使用常用办公软件（如Excel、Word、WPS等）； 3.具备一定的业务推广和营销能力； 4.有客服、市场或销售相关工作经验者优先考虑；

待遇：！ 作息：早8：30上班，晚17：30下班！准点下班，很少加班，几乎没有，除非有大型活动！周末双休！ 薪资：入职后享受4300起的基础薪酬+绩效，下有保底，上不封顶 学历：统招本科、专科，成人自考本科、专科，学信网可查 年龄：25-45岁之间 工作地：苏州、张家港、昆山、常熟，编制有限，择优录用 优势 ️终身固薪收入保底 配备工作专用Pad 配发优质服务名单 线上线下综合金融 年轻团队朝气蓬勃 无需投资没有风险 欢迎自荐/推荐，编制数量固定，一人一岗，额满即止！

岗位职责： 1、主动联系现有客户及潜在客户，邀请其到公司进行深入沟通 2、结合客户需求提供个性化服务方案，推动合作达成（视实际工作安排可选） 3、负责部分客户续费跟进，开展日常沟通及增值业务的推广工作（根据实际情况分配） 要求：熟悉客户服务流程，能在为客户解决实际问题的过程中自然推进增值业务拓展 薪酬结构：基本工资+执行绩效+销售绩效 综合薪资6000-10000

实习生任职要求： 1.在读本科或硕士研究生，专业不限； 2.每周可全职到岗5个工作日； 3.具备较强的沟通意识与学习适应能力； 4.熟悉常用办公软件操作。

[岗位职责] 1、接收销售顾问提交的业务流转单及客户信息，熟悉并掌握客户具体需求； 2、主动与新客户联系，明确服务需求，解答疑问，并承接相关增值服务； 3、根据客户需求区分代账类与代办类业务类型； 4、业务材料整理齐全后递交外勤主管，审核代账交接单并分派至会计助理； 5、指导客户完成相关流程操作，组织培训并收集客户票据； 6、提供售前及售后协助，回应销售顾问咨询问题； 7、协调主办会计与会计助理在工作中需与客户对接的相关事项； 8、定期回访老客户，跟进使用体验，沟通合同续约事宜； 9、跟踪并确认纳税人进项发票的认证情况； 10、每周对会计部门知识库内容进行更新维护。 [任职要求] 1.大专及以上学历 2.熟悉工商注册及税务办理流程 3.具备良好的沟通能力、服务意识和学习能力，亲和力强 4.有财务相关经验或销售背景者优先录用

南通市崇川区招矿棉板吊顶、集成吊顶

需要在附近的，长期干，到过年

有塔吊司机和信号工闲着的吗？有的话聊吧。

南通市海门区招工地小工/杂工6人。60岁以内工资230/280天。

小工工人240一天，工人220一天，十个小时，中午管一顿饭

岗位职责 负责处理证券和保险业务相关事务 负责与客户建立联系，提供专业的商务咨询服务 公司拥有并且会提供相应的客户资源，新人的带教以及业务方面的扶持和平台以至于更好的团队共同进行业务方面的展开 任职要求 可以进行良好的沟通，有上进心，在这里公司在工作时间以及其他方面不会有太多的约束，公司会给你提供各方面扶持，就算是新人也可以很快的的成长

平安融易招聘开启， 职等优秀的你！ 待遇可观晋升快，共赴成长新征程 ​年龄24-39岁大专及以上 ​底薪3000+六险一金（当月入职起缴） ​欢迎来挑战

18-35岁，沟通好表达好有赚钱欲望，试用期综合1-3w，转正3w＋ 岗位职责：公司分配客户资源，通过电话联系刚需精准客户，通过沟通促成业务成交 任职要求：男女不限工作态度端正服从公司规章制度 岗位福利：无责7000＋提成＋奖金（试用期百分百全薪，8小时工作制） 新人刚入职综合10000＋老员工3-5w销冠平均月入10w

岗位职责： 1.收集市场客户资料，开展期货客户的开发及市场推广工作； 2.负责渠道资源的维护以及新老客户的对接，及时响应并处理客户的业务办理与咨询需求； 3.按照既定目标完成个人业绩任务。 岗位要求： 1.本科及以上学历，具备期货从业资格者优先考虑； 2.具有现货领域资源或从事过现货行业、投资机构、期货机构相关工作经验者优先； 3.具备较强的敬业意识与职业素养，能承受一定工作压力，拥有良好的沟通协调能力，有志于在期货行业长期发展，对期货行业具有浓厚兴趣。

通过自媒体渠道吸引客户资源，提供客户服务，完成投顾产品的签约工作

工作内容： 1、负责外贸业务相关的财务核算工作，包括票据申领、发票管理及财务报表的编制与上报； 2、处理日常现金与银行收支业务，完成记账凭证录入、银行对账以及原始单据的审核与存档； 3、参与外贸类财务资料的整理、归档与保管，确保财务信息的真实、完整与可追溯； 4、审核公司订单（服装、面料、辅料）合同中的付款条款及相关财务手续； 5、办理公司税务申报、出口收汇结汇、外汇核销及出口退税等相关事务。 岗位要求： 1、熟悉外贸会计操作流程，能独立完成外贸财务相关账务处理； 2、具备良好的沟通协调能力，能够与银行、税务等外部机构顺畅对接； 3、有较强的计划与执行能力，能有序高效地推进各项日常财务工作。

核算公司的成本及经营成果，并参照相关数据及时反馈至生产，用成本数据去指导生产。 前期包括在建项目的付款、收票及到货等合同登记及账务处理、税务申报、成本核算等，后期侧重成本管控。 核算公司的经营成本相关数据，并完成公司的税务申报，应收应付管理、盘点、销售发票的开具及采购发票的催收入账等财务工作 掌握会计核算方法，了解会计法、经济法、税法的基础知识；熟练使用计算机、财务办公系统软件。 双休，，35岁以下

岗位职责: 1.全面负责企业财务账务处理及会计核算相关工作。 2.参与公司财务制度的建立与流程优化，推动财务管理规范化。 3.对各项财务收支活动进行数据分析与报表编制，保障财务信息真实准确。 4.审核并监督日常财务运作，涵盖薪酬发放、福利计提及支付等环节。 5.配合管理层开展财务预测与规划，为经营决策提供可靠的数据支撑。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力及应对实际问题的解决能力。 2.能够独立完成财务数据的整理、核算与分析工作。 3.具备较强的计划性与条理性，合理安排工作进度与任务优先级。 4.熟悉常用财务软件操作和会计法规，可高效应用于实务操作中。 5.富有团队协作意识，能与内部团队及跨部门保持顺畅配合。

年龄不超过40，财务人员一名，工资面议

先给结论：财务招聘要求需涵盖学历专业、工作经验、专业技能、软件工具、职业素养五大核心维度，不同岗位层级（基础岗/管理岗）要求差异显著，建议结合企业规模与行业特性细化。 ###基础框架与核心要素 财务岗位招聘要求需明确以下模块，不同岗位层级侧重点不同： -**学历与专业**：基础岗大专及以上（财务相关专业），管理岗本科优先，CPA/中级会计等证书为加分项。 -**工作经验**：基础岗2年起，管理岗需5年以上+团队管理经验，特定行业（如建筑/医疗）优先。 -**核心能力**：账务处理、成本核算、税务合规、数据分析、风险控制。 ###不同岗位要求对比表 |维度|基础会计岗（如出纳/核算会计）|财务经理岗|关键差异| |------------|------------------------------|-----------------------------|------------------------------| |**学历**|大专及以上，财务相关专业|本科及以上，CPA优先|管理岗对学历和证书要求更高| |**经验**|2年财务经验，可接受应届生|8年经验+3年上市公司管理岗|管理岗强调多场景实战案例| |**技能**|熟练Excel+金蝶/用友|ERP系统优化+预算偏差控制|管理岗需业务赋能与战略支持| |**工具**|基础财务软件操作|金蝶云星空/SAP+BI工具|管理岗要求系统搭建与数据驾驶舱能力| >（补充说明）表中经验要求参考建筑、连锁加盟等复杂业务场景，简单核算岗可适当降低经验年限。 ###通用模板与注意事项 **基础岗通用模板**： -学历：大专及以上，财务相关专业，持初级会计证； -经验：2年财务经验，熟悉企业会计准则及税务流程； -技能：熟练使用Excel（VLOOKUP/数据透视表）和金蝶/用友，有成本核算或资金管理经验优先。 **管理岗额外要求**： -设计盈利模型与资金池架构，过往预算偏差率≤5%； -推动政策优惠落地（如乡村振兴补贴），确保税务零处罚； -用财务语言输出业务改进建议，实现业财协同。 需要我针对特定行业（如电商/制造）或岗位（如成本会计/税务专员）细化招聘要求吗？ 以上内容由AI搜集并生成，仅供参考

[岗位职责] 1、配合主管会计开展外勤事务，例如前往税务部门处理相关业务，遇专管员提出问题时及时向主管会计汇报； 2、在工商、税务及银行办事窗口办理各类相关手续； 3、接收并审核客户票据，对可使用票据进行整理与粘贴，不可使用票据则分类归档并注明无法使用的原因； 4、完成领导交办的其他工作任务。 [任职要求] 1、财会类专业大专及以上学历，持有会计上岗证或具备会计专业背景； 2、年龄20-*****，踏实肯干，积极进取； 3、具备良好的沟通表达能力，理解能力较强，能服从工作安排； 4、工作勤奋，能承受一定压力，熟练操作常用办公软件。

岗位职责: 1.为企事业单位提供全面的财税支持服务，涵盖财务审计、税务筹划及优化等相关工作。 2.深入挖掘客户在财税方面的实际需求，制定并实施定制化的解决方案。 3.维护与客户的高效沟通，保障服务过程的专业水准与执行准确性。 4.持续跟踪财税政策动态，第一时间向客户传递最新行业信息与合规建议。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和逻辑分析能力，能够准确把握客户需求。 2.熟悉财税专业知识，具备独立开展财税问题处理与应对的能力。 3.拥有较强的职业道德意识，严格遵守工作中的保密原则与公正立场。 4.适应高强度工作节奏，善于协作，具备良好的团队融入与配合能力。

岗位职责 1、在财务总监的指导下，全面开展日常财务核算与管理工作； 2、通过财务系统完成凭证录入、账目登记及财务报表编制工作； 3、按期准确完成税务申报、统计报送及相关报表的提交任务； 4、负责往来款项明细的核对与结算，确保账务清晰准确； 5、会计资料包括凭证、报表的整理、装订与归档管理； 6、执行银行账户对账及现金盘点工作，保障资金安全； 7、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职资格 1、大专及以上学历，财务类专业背景，持有会计师职称； 2、具备四年以上财务管理工作经验，能独立完成财务、税务及统计报表的编制与申报； 3、熟练使用Word、Excel等办公软件及主流财务软件； 4、掌握国家有关财务、税务、统计等方面的法律法规和政策要求； 5、具备较强的沟通能力、逻辑分析能力及问题解决能力； 6、具有良好的团队协作意识，诚实可靠，作风踏实严谨

昇茂财税成立于2018年，专注于为中小微企业提供涵盖会计、发票管理、税务合规季度申报及综合财务管理的一站式财税服务。目前业务网络已延伸至镇江、扬州、泰州、淮安、宿迁、南通、常州、徐州等8个地级市。依托扎实的本地化服务能力，公司已成为区域财税服务领域的领先品牌，每年为超10000家企业提供全流程企业服务，累计为近30000家客户完成代理记账与纳税申报。服务范围涵盖企业全生命周期需求，包括工商注册、资质申办、工商税务事务、代理记账、税务筹划、审计、税负优化、企业注销等，业务再多，记账报税始终无忧； 【关于你在意的福利待遇】 1、工作时间：上午8:30-12:00，下午1:30-6:00，周末双休，法定节假日照常休息，不占用私人假期，保障充分的休闲与陪伴时间； 2、依法缴纳五险一金，完善个人保障体系； 3、轻松融洽的工作环境+日常零食茶歇+定期团队建设活动； 4、薪酬结构：无责任底薪4500元+阶梯式提成，综合月收入8k-20k以上； 5、每月20日准时发放工资，绝不拖欠； 【接下来，你的主要职责是】 1、通过日常沟通与客户建立良好合作关系，配合公司主办会计解答客户财税相关问题，负责客户维护及续费跟进； 2、运用公司提供的专业培训资源，为服务对象提供高质量的财税咨询与税务规划建议，积极主动响应并解决客户疑问。 持续提升服务品质，维护昇茂财税品牌形象，致力于成为客户信赖的专业财税顾问，提供精准、高效的服务支持。 【担心没有经验？——我们提供带薪培训】 无需具备行业背景，公司设有系统化带薪培训机制，安排专属成长周期，由主管和资深同事全程指导，协助开展业务并推动签约转化。不必担忧业务不熟，只要踏实肯干、主动学习，短时间内即可独立处理各类客户服务与订单事项； 【最后，我们需要这样的你】 1、年龄24-38岁，有相关工作经验者可适当放宽要求； 2、具备良好的学习能力与出色的沟通技巧； 3、熟练操作电脑，掌握基础办公软件使用； 4、责任心强，性格积极乐观，具备较强的执行力与主动参与意识。

1.熟悉各类数据处理，掌握办公及仓储自动化系统，熟练操作各类ERP、WMS系统 2.具备成本管理能力：了解电商领域的成本结构与核算方式，可实施有效的成本管控与优化措施 3.掌握财务管理技能：熟悉预算编制、资金调度及财务风险防控等相关专业知识，确保企业财务健康运行 4.熟知电商行业特性：理解电商平台运作模式、业务链条及行业规律，能结合实际开展财税相关工作 5.具备数据分析能力：能使用数据分析工具对财务及销售数据进行深度挖掘，为经营决策提供有力支持 6.具备管理素养：拥有团队管理、项目推进及跨部门协作能力，能够推动财税团队高效完成工作任务