为推进拓展南通区域市场，现招聘运营助理/应届生/管培类等各个岗位。应届生优先，学生会干部优先，爱好体育者优先，退伍军人优先。 岗位职责： 1、基层运营，了解公司产品，学习运营知识，公司内部营销系统，拓客引流宣传，积累经验，储备能力，建立基础人际关系。薪资为底薪7200+年终奖+提成。 2、团队运营管理，参与员工培训，基础业务教导，目标制定，绩效考核，员工关系处理等工作，薪资为基础薪资+绩效+提成+每月管理奖金750-1550，管理类岗位平均薪资8000-12000 3、公司经营管理，接触中高层管理，参与行政运营，公司规划，招聘面试，财务管理及分公司拓展等工作，并且实现财务自由和时间自由，月薪达到28000-40000以上。 注：一经录用，公司会提供免费住宿，环境好，有空调，洗衣机24小时热水供应。带薪培训，主管亲自教带。晋升机制透明且成长空间大，所有员工可清楚了解晋升制度。福利优厚且氛围轻松乐趣，每年享有3到5次旅游机会。 特别注意:我公司该运营岗位属于公司储备管理岗位，后期往团队建设和团队管理方向发展，更多训练的是与客户、团队队员沟通交流，分工协作，团队运营管理等能力，所以只想短期发展往电商、新媒体等线上运营发展的伙伴勿投! 郑重承诺：培训不收任何费用，无需经验，带薪培训。一经录用提供员工住宿，为员工提供很好的发展平台与晋升机会。 职位福利：绩效奖金、包住、带薪年假、弹性工作、员工旅游、创业公司、节日福利 职位亮点：一对一教导培训

岗位职责： 1. 负责公司外贸业务的运营管理，包括市场分析、客户开发及维护。 2. 管理和优化外贸销售渠道，提升公司产品在国际市场的竞争力。 3. 跟踪分析外贸市场动态，制定和调整运营策略。 岗位要求： 1. 具备良好的英语沟通能力，能与国际客户无障碍交流。 2. 熟悉外贸流程和国际贸易规则。 3. 有较强的市场分析能力和商务拓展能力。

工作内容： 1. 根据提供的客户信息进行回访沟通，了解客户需求，确定客户意向并回收有效线索； 2. 通过线上文字聊天方式完成沟通，不需要打电话、不需要外出； 3. 每条有效线索需提交客户联系方式+完整沟通记录截图。 薪酬福利： - 线索单价：5元/条起，多劳多得无上限； - 结算方式：每日日结，当天完成当天结算，不拖欠不压款； - 优秀兼职日薪可达500-800元； - 后期成绩优异可老带新，享受管理提成。 任职要求 1. 年龄18-45岁，男女不限； 2. 打字沟通无障碍，表达清晰流畅； 3. 情绪稳定有耐心，沟通配合度高； 4. 自备手机有电脑更好； 5. 工作认真负责，能按时完成任务。

持续招聘中～~ 工作内容： 我们正在招聘市场部主管助理，前期两个月主要承担项目推广与跟进工作，参与团队规划及布局；两个月后逐步接手各部门资源整合以及团队的运营管理工作。 福利待遇： 1、试用期一个月，综合薪资5900元，提成另计； 2、提供住宿，配备空调、洗衣机，水电全齐，距离公司步行仅7-8分钟； 3、零食供应、下午茶、团建旅游等员工福利齐全； 4、团队成员均为95后、00后，氛围轻松融洽，易于融入。 公司直招，欢迎应届生及实习生报名，可出具实习证明并协助签署第三方协议。 无论是否有经验均可报名，入职即享带薪培训，安排导师一对一指导。 岗位要求： 1、具备良好的沟通能力，性格外向开朗，年龄在18至28岁之间； 2、学历不设限，更看重个人态度，积极者优先考虑； 3、有责任心，勤奋进取，保持乐观心态，愿意接受晋升发展。 提供住宿、五险，每周上六休一，无加班情况

岗位职责: 1. 参与市场运营相关工作，协助制定营销活动方案并推动执行； 2. 收集市场信息，分析行业动态与竞争格局，为业务决策提供支持； 3. 协同各部门推进项目落地，提升品牌影响力与市场占有率； 4. 根据培养计划轮岗学习，逐步掌握市场核心岗位的工作流程与技能； 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和执行力，能高效完成各项工作任务； 2. 拥有较强的学习能力与适应能力，愿意接受多元化工作挑战； 3. 具备团队合作精神，能够积极融入集体并协同推进目标达成； 4. 对市场营销领域有浓厚兴趣，有志于在该领域长期发展； 岗位福利：社保，节假日福利，带薪年假，年终奖，高提成

南通海门区最新招聘，年龄18-55岁，男女不限。 单一：氩电联焊工100名，薪资为每小时65元，要求二级探伤98%，管对管试焊，6G考试（白钢全氩，碳钢全氩，氩电碳钢）。 单二：二保焊工100名，薪资为每小时60元，要求3G加4G UT探伤，单向3G薪资为每小时55元加UT探伤。 单三：铆工50名，薪资为每小时60元，要求能看懂图纸并带队施工，技术不熟练者薪资为每小时50元。 单四：管工50名，要求2级或3级，3级薪资为每小时60元，2级薪资为每小时55元。 以上所有工种加班时免费提供三餐，水电费平摊，劳保用品全部发放。急辞或打卡需遵循企业规定，长期支付。

10月8号进场。氩电焊工薪资700元，管工薪资600元，普工薪资270元。工作时长为9小时，另有2.5小时加班，加班费按1:1计算。包吃住，要求55岁以下，不查前科。发放全套劳保用品及工资。工作地点在南通。公司直招，出劳务。

岗位职责： 1.负责门窗及玻璃制品的测量、下料、加工与组装工作 2. 按图纸和工艺要求完成定制化门窗/玻璃产品的制作与质量自检 3. 配合安装团队完成现场尺寸复核与产品交付对接 4.维护保养加工设备，保持作业区域整洁与安全规范 5.参与新品试制及工艺改进，提升生产效率与成品合格率 任职要求： 1. 有门窗/玻璃制作相关工作经验者优先，经验不限 2.熟悉常用型材（铝合金、塑钢、断桥铝等）及玻璃（钢化、中空、夹胶等）特性与加工要点 3.具备基础识图能力，能按施工图或订单要求独立完成制作任务 4.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的安全意识和团队协作精神 5.持有相关上岗证或职业资格证书者优先

南通市如皋市招氩弧焊

南通工厂招压力容器气保焊工会半自动5名，450-550.，加班另算，表面压道成型好，能探伤，包吃包住，常年有活，室内作业，年龄25-45岁联系电话.

1.负责小红书内容运营，维护账号。配合回复私信及评论。 2.素材由公司提供，只需按需配合即可 3.做好账号日常打理 4.高度配合者，可长期做 5.需要自有小红书账号，不要新号。 6.在校大学生，宝妈，想兼职赚取一些额外生活费的。

1.居家兼职，灵活分配时间。 2.需要自有小红书账号，最好有一定活跃度 3.公司提供素材，只需配合回复评论私信和日常维护即可 3.宝妈，大学生或者想赚取额外收入的人群 4.无无任何，随时随地可做

岗位职责： 1. 负责储能行业政策解读、项目进展及行业动态等资讯的采集、整理与简讯撰写发布 2. 独立策划内容选题，结合行业热点输出有洞察力的原创内容，避免简单搬运 3. 完成日常短视频剪辑制作，包括脚本理解、素材整理、粗剪精剪及字幕包装 4. 对线上行业活动（如论坛、访谈、直播）进行切片剪辑，提炼高传播性片段并适配多平台发布 5. 协同运营团队完成内容排期、数据复盘及优化建议输出 任职要求： 1. 对新能源、储能或泛能源领域有基本认知，具备信息敏感度和学习意愿 2. 熟练使用剪映、Premiere等视频剪辑工具，能独立完成成片输出 3. 具备基础文案能力，逻辑清晰，表达准确，有内容策划意识 4. 工作细致主动，责任心强，具备跨部门协作与多任务处理能力

岗位职责： 1.负责新能源汽车充电桩安装及售后业务的全流程运营支持，包括用户预约、派单排产、订单异常处理等 2. 及时上传并审核安装后资料，确保信息准确、合规、可追溯 3. 处理差评及工单客诉，协调工程师与用户，提升服务满意度与体验感 4.熟悉主流新能源主机厂及桩企品牌特性，高效对接多方业务需求 5.运用Office办公软件完成数据整理、报表制作及日常沟通协作 任职要求： 1. 大专及以上学历 2.具备1年以上新能源汽车安装或售后运营相关经验 3. 具有良好的沟通协调能力与强烈的服务意识，能耐心应对用户异常问题 4.熟练使用Word、Excel、PPT等Office办公软件 5.了解各大主机厂及桩企品牌，有客服或信息员实战经验者优先

岗位职责： 1、根据市场行情，负责农产品线上电子订单的购销、执行与操作； 2、实时跟踪盘面波动，按公司风控要求完成订单成交、平仓等操作； 3、做好每日交易台账、数据记录与报表整理，确保操作规范可追溯； 4、学习农产品行业知识与交易规则，提升业务操作能力。 任职要求： 1、熟悉电脑基本操作，反应敏捷，做事细心严谨； 2、对农产品、大宗商品、金融市场有基本了解者优先； 工作时间:9:30-17:00，周末双休；无需外出，不销售； 有完善岗前培训，新人可快速上手 薪资结构：底薪+绩效+提成，多劳多得

启东码头工55以内300一天日结国庆节正常上班。

任职要求： 1.持有ISO9001、ISO14001、ISO45001、建工50430或服务体系认证等单体系、双体系及多体系的正式或实习审核员资格； 2.能积极配合工作调度，参与审核任务，并按时参加公司组织的各类培训活动； 3.身体状况良好，能够适应频繁外出审核及长途差旅需求； 4.熟练操作常用办公软件； 5.具备良好的职业操守和个人素质，沟通能力强，富有团队协作精神，诚实守信、遵纪守法。 岗位说明： 1.工作地点不限，长期接受报名，支持全职与兼职形式； 2.无需固定坐班，优先分配申请人所在省市及周边区域的审核任务； 3.对于实习审核员，可迅速安排实习机会，并由资深审核员带队指导； 公司介绍： 本机构位于江苏常州，为经认可的认证机构，运作规范、合规性强，运营风险低，为审核员提供稳定的发展环境。主营业务包括：ISO9001质量管理体系、ISO14001环境管理体系、ISO45001职业健康安全管理体系、服务体系认证及ISO50430建筑行业管理体系。后续拟拓展领域：产品认证、ISO20000信息技术服务管理、ISO27001信息安全管理和ISO50001能源管理体系。

工厂直招，招1688运营，拼多多运营，包吃住，单休，工资面议，：前期不接受线上办公，本公司主要做跨境，想学跨境的后期可以教

明天开发区星湖和农场附近需要临时工打杂，年龄18-50岁。工资为200元加15元饭补，日结。工作时间早9点到下午6点，9点钉钉打卡上班，11点半吃饭休息，下午1点上班，18点打卡下班。可以做几天也可长期做。8点10分在永旺附近车接车送，开发区星湖大道附近集合。

运营tiktok平台，合伙人模式，免费教学，不参与利润分成，想学跨境电商或者了解这个行业的可以详细聊聊 岗位职责: 1.负责跨境电商平台的店铺运营管理，确保店铺的日常运作顺畅； 2.管理和优化产品上架、价格调整及产品链接维护； 3.分析店铺销售数据，跟踪市场动态，及时调整运营策略； 4.协调团队内部沟通，提升团队工作效率，支持项目按时完成。 任职要求： 1.具备出色的数据分析能力，能够有效应用数据于运营决策； 2.积极主动，具备强烈的责任心，能独立解决运营过程中遇到的问题； 3.优秀的沟通技巧，能够与团队成员及其他部门协调合作； 4.对跨境电商行业有浓厚的兴趣，愿意接受挑战，不断学习和提升自我。

一、核心职责 1. 全面负责阿里巴巴国内站（1688 平台）超级工厂项目的整体运营，包括店铺搭建、产品上架优化、橱窗设置、关键词布局、类目匹配等基础运营工作，确保符合国内超级工厂项目考核标准（如工厂实力评分、交易额、复购率等）； 2. 结合工厂核心产品线（如五金制品、家居建材、电子元器件等）及国内买家需求（批发采购、定制化订单、小批量起订等），制定超级工厂账号运营策略及产品推广方案，提升店铺曝光量、访客量、询盘量及成交转化效率； 3. 熟练运用国内超级工厂专属功能（如工厂实力验真模块、产能展示、定制化服务入口、批量采购对接通道等），优化工厂资质、生产流程、供应链优势等背书内容，增强国内经销商、零售商、企业采购商的信任度； 4. 监控店铺核心数据（曝光、点击、收藏、询盘、成交转化、客单价等），通过 1688 平台数据工具（生意参谋、数据罗盘等）定期复盘运营效果，分析国内竞品超级工厂运营模式及营销策略，针对性调整产品标题、详情页、报价体系、优惠活动等； 5. 配合工厂生产、销售团队，对接国内买家询盘、样品申请、订单洽谈等事宜，推动从运营引流到订单成交的全流程闭环； 6. 跟进 1688 平台规则更新、国内超级工厂项目政策调整及官方活动（如产业带专场、大促活动、超级工厂专属流量扶持活动等），主动报名参与并制定配套运营方案，争取平台流量倾斜； 7. 维护店铺合规运营，确保产品信息、资质文件（如生产许可证、质检报告等）、交易流程、售后服务符合 1688 平台及国内超级工厂项目规范，规避违规扣分、降权风险。 二、任职要求 1. 学历：大专及以上学历，电子商务、市场营销、工商管理等相关专业优先； 2. 核心经验：具备 2 年以上阿里巴巴 1688 平台运营经验，且有国内超级工厂项目实操经验者优先（无超级工厂经验但有 1688 大店、工厂型店铺运营经验，熟悉内贸 B2B 运营逻辑者可考虑）；有制造业、工厂型内贸企业运营经验，或对应行业（如你工厂的核心产品领域）运营经验者加分； 3. 专业技能： ● 精通 1688 平台规则、国内超级工厂项目考核指标及平台算法逻辑，能独立完成超级工厂账号从 0 到 1 搭建、优化及全流程运营； ● 熟练操作 1688 后台核心功能（产品管理、营销中心、生意参谋、客群管理等），擅长国内 B2B 关键词挖掘（精准词、长尾词、行业热词）、标题优化、详情页策划（突出工厂实力、产能、定制优势、售后保障），能结合国内买家采购痛点打造差异化产品展示； ● 具备扎实的数据分析能力，能通过生意参谋等工具拆解店铺数据（流量来源、转化路径、买家画像等），制定可落地的优化策略，提升询盘质量及成交转化率； ● 熟悉国内 B2B 采购流程（如批量询价、比价、合同签订、物流对接、售后维权等），了解国内买家采购习惯（如注重产能稳定性、交货周期、定制灵活性、资质合规性等），能配合销售团队推进订单转化； ● 具备基础的文案撰写能力，能独立撰写产品中文详情页、标题、活动文案、询盘回复话术等，逻辑清晰、重点突出； ● 熟练使用办公软件（Excel、PPT），能独立制作运营数据报表、复盘报告；具备基础的图片处理（如 PS）或视频剪辑能力者优先（可辅助优化产品主图、详情页图片、工厂实力展示视频）； 4. 素养要求： ● 具备较强的目标感、执行力及抗压能力，能适应超级工厂项目阶段性冲刺目标（如店铺评分提升、交易额达标、活动冲量等）； ● 对国内电商行业趋势、1688 平台政策变化、行业竞品动态敏感，有主动学习和优化的意识； ● 沟通协调能力强，能高效对接工厂生产、研发、销售、质检等部门，推动运营策略落地及跨部门协作； ● 严谨细致、责任心强，注重细节把控，能规避产品信息错误、资质遗漏、违规操作等风险。 三、加分项 1. 有国内超级工厂项目从 0 到 1 搭建、运营及业绩突破的完整案例，能提供可验证的运营数据（如店铺评分提升、交易额增长、询盘量翻倍等）； 2. 熟悉 1688 平台付费推广工具（如网销宝、标王、实力商家推广等），有成功的付费推广案例，能精准控制推广成本并实现高效转化； 3. 具备活动策划能力，能独立策划店铺自主活动（如限时折扣、满减、定制优惠等）并联动平台活动实现流量叠加； 4. 持有 1688 平台相关运营认证（如阿里认证 1688 运营专员、电商运营师等）。

明天要两个兼职，整理衣服，地点万象广场联系电话

招聘杂工2名，薪资为5000-7500。工作内容为门市杂工。招聘条件为年龄20至58岁。公司名称为海门鸿顺家纺有限公司。工作地址位于门市。信息有效期为30天。

岗位职责： 1、负责Shopee虾皮平台的销售运营，统筹产品上架流程，优化商品图文展示、定价策略及服务细则等内容； 2、熟悉平台规则与考核机制，维护店铺账号健康度，持续提升评分与信誉等级，妥善应对各类投诉与纠纷，并分类归档处理记录； 3、全面掌握Shopee虾皮店铺的运营管理，独立完成销售全流程及客户服务相关事务； 4、及时响应客户咨询，高效处理售前疑问与售后问题，积极协调解决交易争议； 5、具备钻研精神与创新意识，对自主开发产品有深入思考和独到见解。 任职要求： 1、英语四级及以上水平，具备良好的英文读写能力；（具备相关工作经验者可适当放宽语言要求） 2、熟练使用电脑操作，精通Office、PS等常用办公及设计软件； 3、具有较强的敬业精神和团队合作意识，能适应快节奏工作环境； 4、态度乐观向上，对工作富有热情，充满正能量并能带动周边同事； 5、能够精准把握客户需求，思维缜密，责任心强，具备优秀的沟通协调能力与客户服务意识； 6、愿意长期稳定发展，期望与企业携手并进、共同成长； 7、有同类电商平台从业经历者优先考虑。

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析工作 3.支持跨部门协作，协调资源推进项目进度，整理运营报表 4.监控运营指标，识别问题并提出优化建议 5. 完成上级交办的其他运营支持类事务 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与执行力，责任心强 2.熟练使用Excel、PPT等办公软件，有基础数据分析能力 3.学习能力强，能快速适应业务变化与多任务协同 4.逻辑清晰，具备基础文案撰写与活动策划意识 5. 有互联网、电商或本地生活行业实习经验者优先

公司新产品推广 外勤岗位 提供培训 综合收入约八千元 不强制打卡 工作时间灵活

南通南通美术馆 · 数字VR展厅 招聘运营专员 一、岗位职责： 1、负责VR展厅现场运营，线上、线下售票，接待讲解，佩戴、摘取设备，设备维护； 2、员工排班、考勤、日常台账结算管理； 3、与美术馆场地方现场日常对接协调； 4、保障现场秩序、体验流畅、安全运营； 5、美术馆展陈搭建与布置； 二、任职要求： 1、有门店/场馆/客服运营经验优先； 2、会电脑、能做排班与每日客源数据记录汇报； 3、沟通好、责任心强、能配合场馆排班； 4、喜欢VR、科技文旅行业优先； 三、薪资待遇 1、美术馆优质环境，工作稳定； 2、社保+带薪培训+晋升空间； 3、薪资4-6K(薪资面议) 4、绩效福利按每月销售进行相应激励 5、应聘请发：简历+近照 联系微信/电话： 四、地址：南通市美术馆

接受小白无经验 需求：踏实肯干 用心想学 无不良嗜好 晋升空间大，高薪挑战机会多

岗位职责: 1. 负责社群的日常维护与运营工作，包含社群活动的规划及落地实施。 2. 跟踪社群运行情况，汇总用户意见，并据此调整和优化运营方案。 3. 保障社群秩序良好，营造符合团队目标及成员期望的交流氛围。 任职要求： 1. 具备较强的沟通技巧与服务意识，能与用户建立有效互动。 2. 可独立完成社群活动的策划与执行，具备良好的统筹与协作能力。 3. 深入理解社群运营逻辑并拥有实际操作经验，熟练使用各类社群管理工具与方法。 注:本岗位为项目合作制，按照项目订单收益进行分成。

持续招聘中～～ 工作内容： 本岗位为市场部主管助理，前期两个月以项目推广与跟进为主，参与团队规划及布局；后续阶段将主导跨部门资源整合，并承担团队运营管理工作。 福利待遇 1、试用期一个月，综合薪资5900元，提成另计； 2、提供住宿，配备空调、洗衣机，水电全齐，步行7-8分钟即可到达公司； 3、零食供应、团建旅游、下午茶等日常福利齐全； 4、团队成员均为95后、00后，氛围轻松融洽，易于融入。 公司直招，接受实习生及应届生报名，可开具实习证明并签订第三方协议。 无论是否有经验均可报名，提供带薪培训，实行一对一导师带教制度。 岗位要求 1、具备良好沟通能力，性格外向开朗，年龄在18-28岁之间； 2、学历不设硬性门槛，重视态度，积极主动者优先考虑； 3、有责任心，勤奋进取，保持乐观心态，愿意接受晋升发展。 提供住宿及五险，每周上六休一，无需加班