需配合项目出差，具备按项目需求绘制管道施工平面图的能力，能独立完成工程量统计工作，年龄要求40岁以下，有管道绘图相关经验者优先考虑。薪资待遇4000-5000元，具体根据个人能力面议。

需随项目出差，根据项目需求绘制管道施工平面图，完成工程量统计工作，40岁以下，具备管道绘图经验者优先考虑。薪资待遇4000-5000元，能力优异者可面议。

21周岁，工程类专业，大专及以上学历，精通工程类办公软件及AI技术应用，现场施工技术、工艺、工序、安全管理，责任心强，吃苦耐劳、积极向上的正能量者优先！

【岗位职责】： 负责钣金生产全过程的巡回质量检验与控制，包括下料、折弯、焊接、打磨、装配等关键工序。 依据图纸、工艺标准和检验指导书，对生产中的半成品进行抽样或全检，确保符合质量标准。 熟练使用常规量具（如卡尺、角度尺、R规、螺纹规）和专业检具（如钣金样板、检具）进行尺寸、外观检验。 及时发现、记录并报告生产过程中的质量异常，开具《不合格品报告单》，并监督、跟踪整改过程。 对合格产品粘贴标识，对不合格品进行隔离和状态标识，防止非预期使用。 完成日常检验记录和相关质量报表的填写，确保数据真实、准确、可追溯。 协助操作工分析一般性质量问题的原因，并参与改进。 【任职要求】： 男女不限，年龄22-45岁，身体健康，视力良好，色盲、色弱。 有2年以上钣金行业过程检验（IPQC）或相关岗位工作经验，熟悉钣金加工工艺。 硬性技能要求： 能熟练识读机械图纸、钣金展开图，精通尺寸公差、形位公差； 熟练操作各种常规量检具，了解其保养与校准知识； 了解钣金件常见的缺陷类型（如折弯裂纹、压痕、焊穿、变形等）。 原则性强，工作严谨细致，有高度的责任心和质量意识。 具备良好的沟通协调能力，能承受一定的工作压力。 （加分项）有ISO9001质量体系知识或使用CMM三坐标经验者优先。

岗位职责： 1.质量管理：负责ATS双电源自动转换开关的质量管理工作； 2.生产执行：协助保障生产过程安全、质量达标，高效完成订单； 3.故障处理：及时排查并修复产品异常，保障生产顺畅； 4.安装调试：负责产品的安装指导、调试、检验与维修； 5.数据记录与分析：记录故障点与维修时间，汇总分析数据，提出改进建议； 6.协同改进：配合生产部门，持续优化产品质量与生产流程 7.研发协同：协助推动新产品的项目开发进度 任职资格： 1、机电一体化、电气工程、机械类或相关专业，中专/技校及以上学历。 3、有双电源自动转换开关、框架式断路器、塑壳断路器、负荷隔离开关等产品的研发、测试、质量管理、售后等相关工作经验； 5、工作态度端正，认真细致，有责任心和团队合作精神，愿意学习和钻研技术。

1、负责投标项目工艺专业的图纸设计审核、技术把控2、负责投标项目计算工程量、材料、设备询价等工作（根据甲方提供的URS、招标文件、疑问回复、设计图纸统计计算工程量）3、负责中标项目材料计划下单，含管道的主材和辅材（材料下单根据管道分项统计，主辅材需技术参数以及相关要求全面、正确、清晰）配合物价部、采购部在采购过程中技术参数的核对、确认4、配合项目工程管道班组施工中，需要协调沟通图纸中的问题（如施工中施工班组图纸理解不清楚）

岗位职责 1. 负责项目机电管道系统的设计、安装、调试及验收全流程管控； 2. 熟练运用CAD/PDMS/CADWorx等工具绘制施工图，优化管道布局方案； 3. 对接施工团队，解决现场技术难题，把控施工质量与进度； 4. 参与管道系统相关的成本核算、材料选型及安全规范执行。 任职要求 1. 大专及以上学历，给排水、暖通、机电一体化等相关专业； 2. 1-3年及以上机电管道工程设计/施工经验，熟悉压力管道相关规范； 3. 能独立完成管道系统计算、绘图及方案编制，持有二建（机电）/压力管道设计证优先； 4. 具备良好的沟通协调能力，能适应驻场工作优先。

招聘：品质主管 薪资：7000-10000元 品质主管管理整个品质部，iso体系等维护

质量管理/测试工程师（机加检验员） 薪资：5-9K（可面谈） 经验要求：1-3年 学历要求：不限 招聘人数：1人 岗位职责：负责日常检验工作，需具备较强的责任心，确保检验工作的准确性与及时性。

岗位要求： ①具备五年以上压力管道领域焊接实战经验； ②熟悉管道焊接工艺，掌握氩弧焊、气体保护焊等常用焊接技术； ③具有无损检测及焊接工艺评定实际操作经历； ④熟练运用Word、Excel、PPT等常用办公软件； ⑤工作认真负责、听从调度、坚守标准、态度积极； 岗位职责： 1.依据产品图纸与技术规范，制定科学的焊接工艺流程； 2.按相关标准开展焊接工艺评定，并确认其实际可操作性； 3.编制切实可行的焊接作业指导书、工艺卡片等标准化技术文件； 4.实施焊接过程中的质量控制并推动相关改进措施； 5.承担焊接设备的调试及日常维护任务； 6.持续推进焊接工艺的优化升级； 负责对焊接操作人员进行日常技能培训与指导。

招A2证危险品夫妻驾。熟悉操作，连云港上车。联系电话：

招聘勤杂工两名，4000一个月，两天休息，电话

招组长一名，要求会做样衣。工作地址开发区恒通驾校，工资面议，

2026，连云港中建项目，招指挥几名，证件不限官网能查得到，，工资5700加班20元，月发生活费4000到5000，剩余过年结清，有体检告自带近三个月内，生活区离工地有2公里，可以烧饭，必须服从现场管理，连系

灌云健康路门店招打杂工人，八点多到六点多，月休两天，月工资3000，要求五十五岁以内，做事麻利，能做的阿姨请联系

工作职责 1. 承担炼油、石化类项目中配管专业的设计任务，涵盖管道布局、支吊架结构设计及材料选用，确保满足GB/SH/HG等相关行业标准要求。 2. 运用S3D/PDMS等三维建模软件构建管道系统模型，开展碰撞检测与方案优化，生成精准的施工图及配套技术文档。 3. 参与工艺设计方案的技术评审，协同工艺、设备等专业完成接口对接，解决配管设计过程中的关键技术问题。 4. 跟进施工现场进展，提供必要的设计支持并处理变更事项，确保项目按既定节点顺利实施。 任职要求 1. 具备本科及以上学历，主修过程装备与控制工程、化工机械或相近专业。 2. 拥有5-10年在炼油、石化领域从事配管设计的工作经历，熟悉石油化工及煤化工项目的配管设计流程。 3. 熟练操作S3D、PDMS、AutoCAD等设计工具，可独立完成三维建模与二维图纸输出。 4. 掌握GB、SH、HG等配管相关标准规范，具有较强的图纸审查能力和实际问题处理经验。

一、岗位职责 核心目标：全面负责石油化工项目中设备、管道、钢结构等安装工程的技术管理与质量安全监管，确保施工全过程符合设计要求、行业技术标准及项目进度安排，保障安装环节高效有序推进。 技术方案管理：参与审查安装工程的施工组织设计及专项技术方案（如大型设备吊装、管道焊接、压力测试等），依据规范要求和项目实际提出改进意见；组织并落实安装过程中的技术交底，提供现场技术支持与指导。 安装质量管控：对设备、管道及钢结构的安装作业实施全过程监督，检查工艺执行情况；参与关键节点及隐蔽工程验收，针对质量问题提出整改要求并跟踪闭环处理；审核与整理安装工程质量资料，确保文件完整可追溯。 进度与安全管控：协助编制安装工程进度计划，动态监控施工进展，识别偏差并协同制定调整措施；监督现场安全管理制度落实情况，核查特种作业人员持证上岗及安全防护措施到位情况，及时发现并消除安全隐患，杜绝违规操作。 设备与材料管理：参与核验安装所用设备与材料的规格型号及其质量证明文件，配合完成进场验收工作，确保物资满足安装技术条件；跟进设备安装与调试过程，协助处理安装阶段出现的技术难题。 协调与沟通：统筹施工单位、监理单位、供应商等相关方的工作衔接，协调解决施工交叉作业与技术争议；参加安装相关会议，汇报工程进展、质量状况及安全情况。 合规与资料管理：严格遵守石油化工领域相关的法律法规、技术规程与安全管理规定；负责安装阶段竣工资料的收集、整理与审核，协助开展项目整体竣工验收。 二、任职资格 1. 基本要求 学历：大专及以上学历，化学工程与工艺、过程装备与控制工程、土木工程、机械设计制造及其自动化等相关专业。 资质：持有注册建造师（机电工程方向）或工程师及以上职称者优先；具备焊接工程师、无损检测等相关资格证书者加分。 经验：3年以上石油化工项目安装施工技术或现场管理工作经历，掌握设备、管道安装流程及相关标准规范（如GB、SH、API等）。 2. 核心能力 专业能力：熟练掌握石油化工安装领域的技术规范与标准，能够独立评审施工方案，具备应对复杂安装技术问题的分析与解决能力。 实操能力：熟悉常用石化设备（如反应器、换热器、储罐等）及管道系统的安装工艺，能熟练操作CAD制图软件及常用办公软件。 管理协调：具备较强的施工现场组织、跨单位沟通与突发事件应对能力，能有效平衡安装工程的进度、质量与安全管控需求。 职业素养：工作认真细致，责任感强，适应石化项目现场环境，服从统一调度，具有良好的安全意识与合规执行力。 3. 加分项 具有主导大型石油化工装置安装项目技术管理经验者优先； 熟悉安装工程竣工结算流程及技术资料归档要求者优先；

招聘工程师和设备安装管道安装工程师

岗位职责： 1. 掌握GC2压力管道设计流程，承担压力管道施工图的绘制工作 2. 编制相应的申报文件及竣工资料 3. 按照DSG压力管道相关规范开展设计任务 岗位要求： 1. 具备RTII工程师证者优先考虑 2. 机械、能源、制冷等相关专业背景

具备8年以上石油化工领域管道应力设计工作经验，或精通CAESARII、AUTOPIPE、Microstation等专业软件； 能够贯彻执行相关技术规范与行业法规，持有助理工程师或更高级别职称证书

南出口新签研磨厂【正式工】 新厂开工，大招50名普工，男女不限 招聘年龄:20-45周岁 招聘要求:大专或以上学历，有自动化或化学经验优先 工作时间:长白班早8晚5，月休6-8天。 工作要求:能接受穿无尘服，车间不能带手机。 福利待遇:综合薪资4000-6000元/月，缴纳社保，正常每月都会额外发奖金。。 另招聘品管1名，要求必须有半导体行业经验，缴纳五险一金，年薪约25万。

招聘长期全职人才：连云港赣榆墩尚镇光伏运维人员，负责巡检记录运营情况数据，光伏板有故障或缺陷了更换修理，有省调证的招3人月薪6500-9000元，有高压或低压电工证的招6人月薪5500-6500元，包住宿，都另外交五险或，有工作经验者优先，联系电话王女士

今天面试工厂 ​​猴嘴开发区电子厂 岗位:磨床 12小时两班倒 25-35 ​​ 精测 12小时两班倒 20-35 ​待遇:18/小时，提供住宿，提供免费工作餐 ​​板桥新材料工厂 操作工 30-50， 12小时两班，6000-7000/月，包吃包住 ​​大浦开发区泡沫板厂 ​​操作工:男女不限 20-50，12小时两班倒，19/小时，包吃包住 ​​报名热线:

岗位名称：二保焊焊工;质检 岗位要求：1.二保焊焊工：年龄46岁以下，持有安监焊工证，专注于汽车钣金件焊接（薄板）。质检：年龄18-40周岁，高中以上学历，吃苦耐劳，，需要有质检经验。 薪资待遇：1.二保焊焊工：每小时31元，每天工作11.5小时。质检：每小时24元，工作时间为12小时两班倒，有效工时每日11.5小时。月工资7000以上，。其他福利：公司提供劳保用品（如安全帽，工作服），免费提供工作餐（面食，水果，酸奶等）。面试成功，。面试时请携带黑色水笔一支，并注意着装，不可穿短裤、拖鞋等。

一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：接受三证齐全的新人 年龄：18—**** 岗位职责： 1、开展风力发电设备机械与电气部分的检修维护，实施风机部件技术升级，加装辅助装置等作业。 2、积极参与公司组织的各项培训，主动提升风电专业技术能力。 工作地点：全国各风电项目现场出差 要求：身体状况良好，无影响风电作业的健康限制，具备较强实操能力，因工作特性需能长期外出作业，须持有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪资按技术水平核定，住宿免费提供，遇刮风雷雨天气可在现场休整，每三个月可返乡休假10天 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：持三证且具备3个月以上风电现场经验 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、承担风电机组故障排查与处理、日常运行维护、缺陷消除及机械电气部分的保养工作，确保机组安全稳定运行； 2、参与现场安装监督、设备调试与试运行任务，落实隐患排查与整改，完成相关数据记录与资料整理；服从现场负责人调度，及时反馈工作进度； 3、按时参加公司安排的技术培训，持续学习风电专业知识。 工作地点：国内各风电场就近分配 要求：身体健康，无职业禁忌症，动手能力强，能适应长期出差作业，需具备低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪酬由现场评级和绩效奖金构成，免费提供住宿，恶劣天气期间可在现场休息，每满三个月享受10天回家假期 风力发电属于国家重点支持的新能源领域，风机设计寿命长达二十年，行业稳定性高，发展空间广阔！

招风电运维工程师，有救护员证

岗位名称：预发泡操作工；成型机操作工；成型机调整工；白模检验工；白模粘接工；数控切割工；制芯工；装箱工；取件工；行车工；叉车工；质检工；包装工。 岗位要求：1.年龄在1845岁之间；2.性别不限；3.学历至少为初中以上。 薪资待遇：首月每日保底工资150170元，第二月每日保底工资180200元，计件工资，月薪范围60008000元。公司内设有餐厅，提供饭菜和每日6元的餐补，并提供宿舍，工资发放及时。

招聘以下船厂岗位！！船厂岗位！！甲方勿投！！海工勿投！！ 船体QC（造船） 管系QC（造船） 地点：连云港 工期：1年以上 预计到岗时间：简历通过即可面试，年后上岗 要求：5年以上行业经验，3年以上专业经验。 福利待遇：五险＋单人单间公寓+一日三餐 结构生产主管（造船） 轮机生产主管（造船） 管系生产主管（造船） 地点：青岛 工期：1年以上 预计到岗时间：面试通过即可上岗。 要求：熟悉船舶搭载生产流程，三年以上专业经验。能做生产计划。 福利待遇：五险＋单人单间公寓 轮机调试（主调/辅调） 电气调试（主调/辅调） 地点：大连 工作性质：长期合同 面试通过即可上岗 要求：主调要求能独立做系统，熟悉原理图，能对现场工作任务进行合理分配；辅调要求熟悉机舱内设备，能够高效的配合主调工作。 欢迎自荐推荐，:

连云招聘电脑检(两班倒) 要求:男女不限， 20-38周岁 5500左右缴纳五险一金 免费提供住宿 工作餐 恒温车间冬暖夏凉 无流水线 不看显微镜。上班可坐可站。(查纹身/无犯罪记录证明) 咨询热线：

招聘：实验室测试员 薪资：5000-7000 岗位职责： 1、负责责任范围的日常工作和维护，包括实验操作，数据记录，设备维护等； 2、确保实验数据的准确性和可靠性，对实验结果进行评估和分析； 3、协助撰写实验报告，并对实验过程进行记录和总结； 4、负责实验室的安全管理工作，遵守实验室安全操作规程，预防事故发生。 岗位要求： 1、学历:大专及以上； 2、熟悉实验室常用设备和仪器，具备一定的实验技能，有薄膜涂布相关工作经验优先考虑； 3、良好的沟通能力和团队合作精神，能够与实验员及实验室其他岗位进行有效的沟通； 4、具有较强的责任心和事业心