谈单设计师，负责量房及设计方案， 并提供后续工地跟踪服务

岗位职责: 1.配合设计师开展日常设计事务，涵盖概念草图绘制、方案初稿整理及细节优化等工作。 2.与设计团队密切协作，确保设计方案准确体现设计意图并满足客户实际需求。 3.负责搜集和归类相关设计素材与参考资料，为设计创新提供有力支持。 4.参与设计讨论会议，积极提出创意想法与优化建议，助力设计品质提升。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识，能顺畅对接设计师与客户意见。 2.热爱设计行业，对设计潮流具有敏锐感知力和理解能力。 3.拥有较强的计划统筹与时间管控能力，可在规定时限内高效完成工作任务。 4.熟悉常用设计工具的基本操作，如Photoshop、Illustrator等软件应用。

协助设计师完成签约 带薪培训，老员工带新人 欢迎无经验者加入，公司注重人才储备 要求踏实肯干、积极学习、责任心强，具备进取精神 加分项：有装修装饰行业相关经验者优先

辅助设计师画图，量房，谈客户

岗位职责: 1.协助设计团队完成日常设计事务，涵盖概念草图绘制、方案初稿整理及细节优化等工作。 2.与设计师密切配合，确保设计方向贴合客户需求及整体创意理念。 3.负责搜集并归类设计相关素材与信息，为设计创作提供有效支持。 4.参与项目讨论会议，积极提出创新思路和可行性优化建议。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和协作意识，能顺畅对接设计师与客户意见。 2.热爱设计工作，对设计潮流具有敏锐的感知力和理解能力。 3.拥有较强的计划统筹与时间把控能力，可在规定时间内高效完成任务。 4.熟悉常用设计工具的基本操作，如Photoshop、Illustrator等软件。

谈单设计师，量房做方案，后期的工地跟踪服务

辅助设计师画图，量房，谈客户

协助设计师完成签约 带薪培训，老带新 接受无经验 人才储备 要求努力肯学，认真负责，有上进心 加分项 有以下行业经验：装修装饰

协助设计师完成设计任务

岗位职责： 1．配合设计师完成各类设计图纸，包含平面布局、立面展示及施工详图等； 2．与客户对接交流，明确其实际需求，并给予专业的建议支持； 3．协助开展现场尺寸测量及实地勘查相关工作； 4．负责设计资料的归档与文档管理工作； 5．协助进行装饰材料选样及与供应方的协调沟通。 任职要求： 1．大专或以上学历，室内设计、建筑设计或相近专业背景； 2．熟练操作AutoCAD、SketchUp、Photoshop等设计类软件； 3．具备良好的语言表达能力及团队合作意识； 4．具有一定的美学素养和设计逻辑思维； 5．工作态度积极，责任心强，具备较强的执行能力和学习意愿。 薪资待遇：前三个月1500，中间三个月2000，六个月后2600。 每三个月一次考核，首次考核内容为测量准确、绘图精准、报价无误； 第二、三次考核重点为施工图绘制、基础方案设计能力，以及向业主讲解水电图纸并赴工地现场交底。 能力突出且经验符合者可提前转正，进入初级设计师阶段，底薪3000+提成。 晋升通道：设计师助理—初级设计师—高级设计师—主案设计师—首席设计师（设计总监）

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华乐合金招聘 水泵工 ，4000/月 行车工 ，35岁左右，中专以上学历，有行车证优先，适应倒班，5000-5500元/月 热处理普工5名 ，48岁，中专以上学历，吃苦耐劳，有责任心，5000-5500/月，上4休2 磨工 ，40-45岁左右，中专及以上学历，吃苦耐劳，有责任心，三班倒，5000-5500/月 吊料工 ，高中及以上学历，吃苦耐劳，服从安排，有行车证优先，4800/月，8小时两班倒 福利:享受入职缴纳社保，工龄奖，过节福利等 工作地址:板桥工业园，新浦、墟沟、东辛农场有厂车接送 咨询电话：（） 工作时间:面议

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1.协助主设计师完成项目的前期调研与资料收集。 2.参与设计项目的创意讨论，提供设计图稿和初步方案。 3.协助完成设计方案的细化以及后期制作，确保设计质量。 4.跟进项目进度，与团队协作确保项目按时交付。

【岗位职责】 -负责学习和应用UG等工程设计软件，参与工程设计项目，协助完成设计任务。 【职位要求】 -大专学历 -会使用UG之类的软件，有较强的责任心。 -设计类相关专业优先，无经验可学徒入职 【工作时间】 -08:30-17:30 【薪资福利】 -综合薪资：4000-5000元/月 -转正享受正式员工待遇！

岗位职责： 1、能独立测量施工现场尺寸，现场手绘户型结构图 2、负责协助主案设计师对客户室内空间的方案设计、效果图绘制及施工图制作，确保设计方案符合客户需求与实际施工要求 3、配合主案设计师与客户沟通需求，提供专业的装修建议和材料搭配方案，提升整体空间美感与实用性 4、配合工程团队完成现场交底、施工跟进，做好设计师与施工团队之间的沟通桥梁 任职要求： 1.具备室内设计、环境艺术或相关专业背景，学历不限 2.熟练使用AutoCAD、office、SketchUp、3DMax、酷家乐、Photoshop等设计软件 3.有良好的审美能力与创意表达能力，注重细节，责任心强 4.具备良好形象与沟通能力 5.有装修/室内设计相关经验者优先

岗位职责: 1.配合设计师完成各项日常设计工作 2.参与设计项目的过程研讨与方案分析 3.协助设计团队实现高效协作与信息互通 任职要求： 1.拥有较强的沟通技巧，能与团队成员顺畅交流 2.能迅速领会并落实设计师的工作安排 3.热爱设计行业，具备团队合作意识和积极态度

1.熟悉各类设计工具，如CAD、Photoshop、PPT、Ketchup、3DsMax等，同时具备良好的办公软件操作能力。 2.性格稳重踏实，富有责任感，工作积极主动，细致认真，具备良好的沟通能力和团队协作精神。 3.入职后将系统学习营销知识、设计技巧、施工工艺及材料应用，致力于培养为复合型专业人才。 有相关工作经验者优先考虑

职位描述 一、工作职责： 1、承担新建及技术改造项目中设备的设计、施工、安装调试与验收任务，参与建设期间部分配套设备的测绘、设计及制作加工。 2、制定公司各类设备管理制度、运行规范及维护保养记录体系（含操作规程、点检标准、保养流程等）。 3、全面负责公司设备的运维管理工作，推行精细化管理模式，监督指导设备的维护与保养，编制年度、季度、月度大中小型检修计划并推动落实。 4、组织设备点检与保养实施，分析点检数据，及时识别潜在风险，确保设备全生命周期稳定运转。 5、处理设备大修、安装、调试过程中的关键技术难题，开展故障系统性分析，追溯设备故障及事故原因，提升设备运行效率。 6、牵头开展各类设备技改方案的技术论证与落地执行，持续优化设备运行性能。 7、建立并管理设备台账、技术资料及图纸档案，负责关键备件的测绘及外协加工图纸管理。 8、负责备品备件的统筹管理，制定采购计划，严控设备及备件到货验收环节。 9、组织实施设备与能源计量考核工作，每月汇总分析大型设备运行状况与能耗数据，发现问题点，降低运营成本。 10、每周组织各生产单位设备管理人员召开设备管理例会，收集设备运行反馈与生产难点，协调推进问题解决。 11、参与公司各项安全检查活动，及时排查并消除设备类安全隐患。 12、针对公司运营模式尤其是设备管理模式提出改进意见，不断优化管理机制，提高设备运行效能。 13、负责设备操作与管理人员的技术培训及绩效考评工作。 14、完成上级交办的其他临时工作任务。 二、任职要求： 1、机械设计、机电一体化等相关专业本科及以上学历，年龄在35至50周岁之间； 2、具有五年以上大中型制造企业设备管理岗位工作经验，熟悉现代设备管理理念与方法； 3、了解设备结构、工作原理、运行参数及主要零部件、易损件情况，掌握设备维护与维修基本技能； 4、熟练操作二维、三维制图软件，具备机械设计与设备安装设计能力； 5、有矿山、水泥、钢铁、化工、电厂等行业设备管理经验者优先考虑； 6、具备良好职业操守，责任心强，工作踏实，沟通协调能力突出。 职位福利：五险一金、绩效奖金、节日福利、包吃、包住、创业公司

办公室视觉设计能落地复刻设计效果。己装修好1200平办公室（设计视觉摆设，造型，花卉，造景效果落地单报个能干完总造价）

岗位职责: 1.负责光伏项目CAD绘图，保障图纸的专业性与准确性 2.依据项目实际需要，完成光伏系统平面及三维图纸绘制 3.协同团队成员，推进绘图任务高效有序开展 任职要求： 1.熟练掌握CAD软件操作，具备扎实的绘图工具应用能力 2.熟悉光伏领域基础知识，能快速理解并执行光伏绘图标准 3.具备良好沟通意识和团队协作能力，确保工作顺畅对接

本科学历，有工作经验，晋升空间大

懂设备，懂机修，吃苦耐劳。培养方向：生产线任务管理！

一、主要生产设备 重板给料机、颚式破碎机、圆锥破碎机、香蕉筛、皮带输送机、除尘设备。 二、岗位职责 （一）生产计划与执行 1、根据公司的生产目标，制定车间年度、月度、周、日生产计划并组织实施，确保按时完成生产任务。 2、监督生产进度，协调资源，解决生产过程中出现的问题。 （二）质量管理 1、确保生产全过程符合质量标准，保证产品质量。 2、配合质检部门进行质量检查，处理质量问题并提出改进措施。 3、定期召开车间生产质量分析会，发现问题及时处理。 （三）工艺管理 1、负责车间生产工艺技术管理，确保工艺流程的稳定性和高效性。 2、分析生产过程中的技术问题，提出改进措施，提升工艺指标。 （四）设备管理 1、组织车间操作工做好设备日常点巡检工作，与设备部门一起制定设备的检修计划。 2、负责组织车间操作工做好设备的日常清洁、紧固、维护和保养，确保设备正常运行。 3、与设备部门一起组织好设备的抢修、定修工作，减少设备故障对生产的影响。 （五）人员管理 1、负责车间员工的日常管理，包括排班、考勤、绩效考核等。 2、组织员工培训，提升员工技能和工作效率。 （六）安全管理 1、落实安全生产制度，确保车间生产环境安全。 2、定期组织车间安全检查，排查隐患，预防事故发生。 （七）成本控制 1、监督生产过程中的物料使用，减少浪费，降低生产成本。 2、提出优化生产流程的建议，提高生产效率。 3、定期召开车间成本分析会，不断降低车间的生产成本。 （八）技术创新 1、研究关注生产相关的新技术，推动车间技术创新。 2、优化车间的运行效率，不断采用新技术、新工艺降低车间能耗。 （九）现场管理 1、维护车间现场秩序，确保生产环境整洁、有序。 2、推行5S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养），提升车间管理水平。 （十）其他 1、制定和完善车间管理制度，确保各项工作有章可循，监督制度执行，及时调整优化。 2、及时完成领导交办的其他临时性工作。 三、任职要求 1、学历：大专及以上学历，机械工程、电气自动化工程、选矿工程等相关专业优先。 2、经验：8年以上设备或生产车间管理经验，3年以上团队负责人管理经验。在矿山、水泥、钢铁等相关行业从事工厂、车间管理工作者优先。 3、技能：熟悉破碎工艺和设备的结构和原理，能对设备进行熟练操作和日常维护保养；掌握车间生产管理、质量控制、成本控制、绩效考核、安全环保管理的先进理念和方法；了解破碎系统自动化控制原理，善于借助自动化控制系统来提高车间管理水平；熟练使用机械设计软件（如CAD、solidworks、UG等）。 4、素质：具备较强的团队管理和领导能力；良好的沟通协调能力，能有效处理跨部门合作；具备较强的抗压能力和问题解决能力；具备预算编制和成本控制能力；具备良好的职业道德和职业素养，工作认真，踏实敬业，责任心强。

工作内容: 1、负责公司储运部的日常运营与管理事务； 2、统筹商品的入库、出库、存储及运输等环节的管理工作，定期分析各类操作异常情况，制定并实施有效的改进措施； 3、严格遵循GSP质量管理体系要求，完善物流环节内部作业质量控制流程，并推动执行落地。 岗位要求: 1、具备药学、化学、生物工程、物流等相关专业大专或以上学历； 2、具有3年以上医药行业仓储管理实际工作经验，熟悉GSP管理规范者优先考虑。

专业要求：生产管理相关专业，具备车间主任、生产经理、厂长或调度等生产管理岗位工作经验， 掌握扎实的机械工艺与制造专业知识，有机械制造行业从业背景者优先考虑。 工作职责：负责生产调度安排、车间5S现场管理等相关工作。

招聘技术主管，化工、机械设计制造相关专业，需熟练掌握CAD、SolidWorks等设计软件，熟悉生产流程，具备制图与拆单能力，有压力容器相关经验者优先考虑。薪资根据个人能力面议。转正后参与项目可享受项目提成，公司提供工作午餐，实行8小时工作制（8:00-17:00，含1小时午休）。每周工作六天，单休。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 1.能够完成基础的海报、单页、名片设计及排版即可 2.一单一结，每日早8:00至凌晨1:00均有订单发布，接单时间自主安排，无需到岗，只需配备电脑或笔记本 3.兼职设计师岗位，全国范围均可参与，无需坐班，不需打卡，按订单要求完成即可结算 重点！！！无押金，不收取任何费用，凡是以任何形式收费的均为诈骗行为！！！