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生产助理储备干部
5000-6000元/月
生产运营1-3年本科生产管理方向
1、监督各车间部门严格落实安全生产管理制度 2、跟进并督办生产副总下达的各项决策与工作指令,确保执行到位,并及时向副总汇报进展 3、收集、记录、跟踪生产过程中的各类数据与问题,进行反馈与分析 4、配合生产副总推动各项项目的实施与落地 5、协助生产副总开展各车间部门人员的绩效考核工作 6、组织生产系统相关会议,拟定议程,做好会议记录,并跟踪落实会议决议事项 7、负责生产体系文件的编制、修订、整理及归档管理 8、协调生产条线与其他部门之间的协作事宜
其他生产营运人员5-10年本科转轮除湿机
核心职责 1、负责转轮除湿机系统化研发:主导整机的研发设计及生产落地。 2、技术方案制定:面向多元应用场景(如锂电池干燥房、制药洁净车间、数据中心、食品储藏、高端工业制造等),提供定制化的转轮湿度调控解决方案。 3、样机研制与验证:牵头完成样机搭建、测试实施与性能验证,建立测试规范,分析实验数据,开展性能标定与可靠性测评,并推进产品由研发阶段向批量生产的转化。 4、跨部门协同支持:与采购、生产、质量团队密切配合,完成物料选型、成本优化、工艺支持及故障排查;为销售与市场部门提供专业技术支撑与方案咨询。 5、技术趋势追踪:持续关注转轮除湿领域的前沿发展,推动技术创新与专利规划布局。 任职要求 1、基本条件(硬性要求) 教育背景:本科及以上学历,热能与动力工程、制冷与低温工程、化工机械、建筑环境与设备工程、材料科学与工程等相关专业。 2、行业经历 具备除湿设备企业从业背景:在专业转轮除湿设备制造商中,直接参与转轮技术研发工作满5年以上。 3、专业能力 掌握空气热力学(焓湿图)与传质学基本原理。 深入理解转轮除湿运行机制、性能特性、关键影响因素及控制逻辑。 熟悉转轮基材(如陶瓷纤维纸、复合材料)以及吸附/吸湿功能材料的性能特点。
研发工程师
8000-15000元/月
其他生产营运人员经验不限本科材料研发工艺改良合成石英材料产业化气相沉积技术项目全周期管理
【工作职责】 1. 主导合成石英材料的技术研发及产业化实施,突破材料纯度与性能稳定性等核心工艺瓶颈。 2. 负责气相沉积设备的方案设计、安装调试及工艺持续优化,提高生产效率与产品合格率。 3. 统筹管理合成石英项目全生命周期,涵盖项目申报、执行落地及专利布局策略制定。 4. 指导工艺技术员进行生产流程控制,协助商务团队完成客户技术咨询与需求衔接。 5. 关注行业前沿动态与客户新产品方向,提出创新性工艺解决方案,促进产品持续升级。 【任职要求】 1. 本科及以上学历,材料科学、硅酸盐、光学工程、化学、物理等理工类相关专业背景。 2. 英语达到大学四级(本科)或六级(硕士)水平,熟练操作Office办公软件,具备数据分析与报告编制能力。 3. 有材料开发或设备工艺改进经验者优先,熟悉气相沉积技术者更佳。 4. 具备较强的沟通协作能力与逻辑思维能力,能独立主导项目并应对技术挑战。
其他生产营运人员1-3年本科生物药液相色谱仪高效液相色谱仪
岗位职责: 1、负责成品、原液、中间产品及稳定性等样品的理化检验,包括蛋白含量、pH、渗透压、电导率、外观/色度、水分、可见异物、不溶性微粒、装量/可递送体积等项目。 2、负责原辅料样品的取样、接收、流转及相关台账维护,按规程完成原辅料减项检验或确认检测。 3、负责原辅料理化检验项目,包括性状、鉴别、红外、紫外、液相、气相/顶空气相、水分、残留溶剂、有关物质/含量、酸碱度、炽灼残渣等,具体按批准的方法和项目执行。 4、负责工艺用水、纯化水、注射用水、纯蒸汽/冷凝水等样品的取样、送检/流转及理化检测,检测项目包括电导率、TOC、pH、硝酸盐/亚硝酸盐等,具体按规程执行。 5、负责所用仪器的使用、日常维护、保养、清洁、期间核查及配合定期校验,包括pH计、渗透压仪、微粒仪、卡尔费休水分仪、红外、紫外、液相、气相、TOC/电导率仪等。 6、负责标准品/对照品、试剂、滴定液、标准溶液及样品溶液的配制、使用、标识、有效期管理及相关记录。 7、负责对所做检验的检验记录、仪器使用记录和电子数据进行及时、认真、准确、真实填写和复核,确保数据完整性。 8、及时登记各类台账,台账应真实、清晰、规范并妥善保存至到期。 9、负责或协助理化分析方法验证、确认、转移及方法维护工作,并完成相应方案、记录和报告。 10、协助完成变更及影响评估;协助完成偏差、OOS/OOT/OOE及异常数据调查,并落实相关CAPA。 11、负责工作区、仪器及取样器具的清洁、定置管理和实验室安全管理。 12、完成部门安排的其它工作。 岗位要求: 1、掌握相应的理化分析技术,包括UV/soloVPE蛋白含量测定、pH、渗透压、电导率、卡尔费休水分、不溶性微粒、可见异物、装量/可递送体积、红外、紫外、HPLC/UPLC、GC/HS-GC、TOC等。 2、熟悉原液、成品、稳定性样品、原辅料和工艺用水的取样、检测、记录填写及数据完整性要求。 3、熟悉GMP、药典和实验室EHS要求,能够独立进行异常初步判断并协助开展偏差、OOS/OOT/OOE调查。 4、良好的英语读写能力。 5、有高度责任心,具有较好的分析问题和解决问题的能力。 其他: 1.本科(含)以上学历,化学、生物化学、生物学、分析化学、药物分析、生物工程、制药工程等相关专业 2.理化分析人员应接受理化检验、取样、水系统检测、仪器操作及数据完整性等相关工作培训,并培训合格;有生物制品、无菌制剂或原辅料理化检验经验者优先。
其他生产营运人员月结经验不限本科大学英语四级
岗位职责 1. 系统学习机械设计、工艺制定、设备维护及生产管理全流程,参与轮岗实践 2. 协助开展结构设计、图纸绘制、BOM清单编制及技术资料的整理与归档 3. 跟进零部件加工、装配与调试过程,解决现场机械技术问题,确保产线正常运行 4. 参与设备日常点检、维护保养、故障排查与优化改进,推动成本降低与工艺提升 5. 协同多部门协作,为采购、生产、质量及售后环节提供机械技术支持 6. 完成导师布置的项目任务,定期提交学习总结与优化建议 任职要求 1. 2026届本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、机电一体化、机械工程、智能制造等相关专业,985/211院校优先 2. 熟悉机械原理、工程制图、材料性能与加工工艺基础,熟练使用SolidWorks/CAD/UG等至少一种设计软件 3. 具备较强的逻辑思维能力、实操能力及问题分析能力,能适应生产车间一线工作 4. 工作态度端正,执行力高,具有团队合作意识,能承受一定强度的工作压力 5. 通过大学英语四级及以上,具备英文技术文档阅读能力者优先 6. 有金工实习经历、机械类竞赛或相关项目经验者优先
生产运营包吃免费培训包住1-2人月结经验不限大专全职三班倒月结工资住宿免费缴纳社保
请求职者认真看一下职位描述,培养过程、时间、待遇都写了,谢谢。 岗位职责: 1、负责日常生产工作,按要求完成生产任务。 2、确保车间按安全生产,杜绝各类生产事故。 3、督促完成工厂设备的检修任务,确保工厂生产线能随时开启。 4、负责本部门员工管理,对本部门员工进行培训教育。 5、负责检查和落实本部门的现场管理工作,确保车间内整洁有序。 6、确保工厂所生产的产品能满足客户需求,没有质量事故和客户投诉的现象。 7、完成上级领导安排的其他临时性工作。 任职要求: 1、专科及以上学历,冶金、材料、机电一体化相关专业优先。 2、有3年及以上生产工艺技术相关的工作经验优先。 3、有较强的责任心和学习能力,工作态度认真负责,能吃苦耐劳,具有钻研精神和强烈的进取心。 4、有管理基层操作工的能力和魄力。 福利待遇: 1、本招聘岗位专为培养生产总监定向设置,招聘人数为1人,预计培养2-3年,特别优秀者可缩短年限。本岗位职业发展规划为:生产储备干部(各车间操作工轮岗半年至一年)—班组长—车间主任——生产总监。 2、公司承诺轮岗期总计不超过两年,轮岗期间按产量领工资,在轮岗结束后给予一次性轮岗补贴。胜任生产总监后薪资可达12-15万一年。 3、缴纳五险,包吃包住,绩效奖金、年终奖金、定期体检、各种福利津贴。
产品技术工程师
1.2-1.8万元/月
其他生产营运人员3-5年大专内饰设计外饰设计
岗位职责: 1. 承担汽车内外饰产品新项目的技术开发任务; 2. 参与新项目的成本核算与报价支持; 3. 主导新项目的制造工艺设计与实施; 4. 统筹新项目在开发周期、成本控制等方面的全过程管理; 5. 推进量产阶段产品的工艺优化与持续改进; 6. 开展量产产品相关的技术问题分析与解决方案制定。 任职要求: 1. 具备汽车内外饰类产品研发相关经验; 2. 掌握手工包覆成型技术; 3. 了解注塑模具结构及注塑、涂装等相关工艺流程; 4. 性格积极乐观,具备良好的沟通能力与团队合作意识; 5. 能适应频繁外出工作安排; 6. 26届应届毕业生亦可申请; 8. 熟练掌握驾驶技能,并拥有私家车可供出差使用。
产品工程师
1.4-1.8万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科
1. 按照项目立项要求,独立承担光学机械类产品结构的分析与设计工作,完成模型构建及工程图输出; 2. 负责产品在设计阶段的成本控制、质量保障及开发进度管理,并编制输出相关工程技术文件; 3. 针对产品关键性能指标开展研究,实施仿真分析与实验方案设计; 4. 参与推动产品技术标准的落地执行,协助处理生产过程中异常问题并提出改进措施; 5. 参与项目各阶段技术评审,就设计方案与质量控制提供专业建议和优化意见; 6. 完成上级交办的其他工作任务;
其他生产营运人员5-10年本科技术支持仿真设计算法设计油浸式变压器电力变压器SolidWorksPro/E
岗位职责: 1、承担变压器三维建模开发任务,依据项目进度推进三维设计参数化工具的开发与应用,提升设计效率与技术水平; 2、推进变压器结构的标准化建设,为三维参数化设计提供基础支持; 3、负责技术资料的归档与管理,制定本专业领域人员培养方案,持续提升团队技术素养; 4、主导新产品的研发与开发管理工作,开展降本增效专项及提供专业技术支持。 任职要求: 1、本科及以上学历,电气、自动化、机械等理工类相关专业背景; 2、具备6年以上相关行业经验,掌握机械设计原理及相关标准规范,了解变压器结构与工作原理,熟练运用SolidWorks进行三维设计; 3、熟悉变压器相关行业规范,理解产品结构组成及核心原理; 4、精通SolidWorks或同类三维设计软件,能熟练操作二维及三维设计工具完成图纸输出,可独立解决常规产品技术问题,参与关键技术难题攻关,具备专业能力构建与推广经验; 5、具备良好的抗压能力,具备一定沟通协调能力、团队合作意识、信息整合能力以及通过网络渠道检索技术资料的能力。
其他生产营运人员月结5-10年本科CAE液压元件
岗位职责: 1.负责产品作业性能的分析与试验,并提供技术指导; 2.承担产品电液控制系统在性能匹配、操控稳定性优化及液压元件尺寸设计等方面的仿真分析任务; 3.推进仿真体系能力建设,涵盖仿真模型二次开发、模型评估标准、试验验证流程以及模型应用与迭代等环节的规范化建设。 任职要求: 1.了解产品液压系统开发流程或具备某一部件正向研发的实际经验。 2.掌握电液系统测试评价方法,熟悉机电液联合仿真、HIL仿真及液压元件性能优化类仿真分析技术。 3.熟练使用流体传动相关仿真工具,如AMESim、Fluent、STARCCM+、Simulink、VLmotion等。
连云港连云区核电,需要普工,240起工220起,条件优秀可以谈
220-240元/天
小工
连云港核电,需要普工,240起工220起,条件优秀可以谈
连云港 连云区
8月8日 03:24拨打电话
连云港灌云县招二保焊/气焊
1-1.2万元/月
气保焊二保焊1-2人
连云港市灌云县招二保焊/气焊
连云港 灌云县
8月8日 03:23拨打电话
连云港灌云县招二保焊/气焊、电焊
300-400元/天
气保焊电焊二保焊1-2人
连云港市灌云县招二保焊/气焊、电焊
连云港 灌云县
8月8日 03:22拨打电话
招彩绘工人多名,位置连云工业区
彩绘师
招彩绘工人多名,位置连云工业区
连云港 连云区
8月8日 03:14拨打电话
A2货运司机趟结
现招A2散货车驾驶员一名,能吃苦耐劳,服从安排,有工作经验者优先,实习忽扰,连云港到东营,东营到宿迁,1300一趟联系电话
连云港 连云区
8月8日 03:12拨打电话
服装设计师3-5年大专现场办公五险大小周AIAutoCADCorelDRAWCDRPS面料辅料采买潮流趋势调研打板与样衣制作服装外套裤装男装女装运动服
【工作内容】 1、负责运动及户外品类服装的款式设计,独立完成从概念构思到系列企划的全流程; 2、结合市场趋势与品牌定位,精准把控面料特性,完成辅料选型及工艺单编制; 3、跟进样衣制作过程,协调版房解决版型结构问题,确保成衣功能性与美观度统一; 4、参与产品上市前的卖点提炼,配合营销团队提供设计素材及专业讲解支持。 【任职要求】 1、服装设计相关专业本科及以上学历,3年以上运动或户外服饰设计实战经验; 2、精通服装结构设计,熟悉各类功能性面料性能及户外运动服装工艺标准; 3、熟练使用Photoshop、Illustrator等设计软件,具备优秀的效果图绘制能力; 4、对潮流趋势敏锐,具备良好的审美素养、沟通协调能力及抗压能力。
羊毛衫(特种绣)绣裁片,开发品产
8000-12000元/月
服装设计师设计开发
岗位职责: 1. 做羊毛衫产品开发,收集整理花型,绣在羊毛衫片子上,配色、设计等
绣花设计
1-1.1万元/月
服装设计师
岗位职责: 1.负责服装/纺织品类的原创设计开发,工艺实现方案制定 2. 结合市场流行趋势与品牌调性,主导季度设计企划,跟进样衣打样及调整优化全过程 3.与版师、样衣工及生产部门高效协同,确保设计方案在成本、工艺与品质上的可落地性 4. 参与面辅料选样、成本核算及供应链沟通,平衡设计创意与商业可行性 5. 建立并持续更新设计风格库、流行趋势资料库及项目设计档案,支撑团队知识沉淀 任职要求: 1. 热爱时尚设计,具备敏锐的审美判断力与独立原创能力 2.熟练掌握Photoshop、Illustrator、CorelDRAW等专业设计软件 3.熟悉服装/纺织品生产工艺流程、常用面辅料特性及成衣制作标准 4.具备扎实的手绘或电脑绘图能力,能独立完成高质量设计稿及系列提案 5.学习主动性强,注重细节执行,具备良好的跨部门协作意识
服装/纺织设计1-3年大专现场办公婚纱礼服AutoCAD服装制定工艺文件西服
工作周期:长期兼职 每周工期:1-2天 工作时间:09:00-18:00 工作时段:周末节假日 结算方式:周结 招聘截止时间:2026-08-30 手工兼职招聘:演出服装改造与制作 现诚招兼职人员参与戏服的手工加工与改制,时间灵活,计件薪酬,工作地点位于成都新都区川音后街4巷。 【优先考虑】 四川音乐学院在读学生(大一大二大三学生优先)
设计助理经验不限大专五险年终奖周末单休打板与样衣制作服装
岗位职责: 1、熟悉服装设计软件,能完成日常图片和视频编辑,会基础的服装工艺; 2、处理日常的调拨补配商品工作; 3、懂定制量体及基础服装修改工艺; 4、客户售后问题解答灵活处理; 5、善于沟通、.工作细致,吃苦耐劳,能够完成上级给予的工作,手脚麻利,做事不拖拉,能够有很好的工作效率及工作状态; 任职资格: 1.基础要有责任心,耐心。有团队协作意识,善于团队合作,协同作战; 2.有网上购物经验,工作态度积极主动.认真仔细,有团队精神,学习能力强; 3.有服装类设计助理经验优先考虑,熟悉电脑基本操作。
车间主任1-2人3-5年学历不限
待遇面议!! 岗位职责: 1. 全面负责静电粉末喷涂车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量与安全工作 2. 组织落实生产任务,确保按时保质完成订单目标 3. 监督工艺执行与设备运行 4. 管理车间团队,开展绩效考核与班组建设 5. 协调资源,及时解决生产过程中的异常问题 任职要求: 1. 具备相关行业车间主任或有静电喷涂相关岗位工作经验优先 2. 熟悉静电喷涂生产流程、质量标准及安全生产规范 3. 责任心强,执行力突出,能适应一线管理节奏
车间主任5-10年本科生产计划管理现场管理质量管理
主要职责: 1. 生产管理 a) 全面负责抗体原液车间的生产运营,包括上下游工艺(细胞培养、纯化)、配液、分装等环节的统筹协调,确保按时按质完成生产计划;根据公司要求完成降本增效,能源、物料、人力资源成本以及流程成本控制,按时提交相关总结报表;根据公司要求严格进行EHS管理,确保安全生产。 b) 制定并优化车间生产排班计划,合理调配资源,提升设备利用率和生产效率。 c) 监督生产全流程的合规性,确保符合FDA/EMA/NMPA等GMP法规要求。 d) 定期组织召开班组、车间工艺分析会,参加上级部门有关本部门业务的会议 2. 工艺技术管理 a) 主导或参与抗体生产工艺的优化、技术转移及工艺验证,解决生产中的技术问题(如收率、纯度、内毒素控制等)。 b) 负责批记录审核、偏差调查(OOS/OOT)、CAPA制定及变更控制(Change Control)管理。 c) 协同QA、QC部门完善质量标准,确保产品质量稳定可控。 d) 负责组织完成申报资料的撰写 3. 团队管理 a) 组建并管理生产团队(包括工艺员、操作员、配液技术员等),制定培训计划,提升团队技术能力和GMP意识。 b) 建立绩效考核机制,推动团队高效协作与持续改进。 4. 合规与质量管理 a) 主导车间内外部审计(如客户审计、官方检查),确保生产活动符合法规和公司质量体系要求。 b) 监督生产环境(洁净区)、设备维护及物料管理,确保符合GMP规范。 c) 负责车间文件体系的搭建、培训、自检、内部审计报告的起草/跟踪/整改。 5. 设备与物料管理 a) 协调生产设备(如细胞反应器、层析系统、超滤设备等)的验证、维护与故障处理。 b) 管理原辅料、耗材的采购与库存,控制生产成本。 任职资格: 1. 生物工程、生物技术、制药工程、分子生物学等相关专业,本科及以上学历(硕士优先)。 2. 5年以上生物制药行业生产经验,3年以上抗体原液车间管理经验。熟悉抗体生产全流程(细胞库管理、细胞培养、亲和层析、阴阳离子层析、除病毒过滤、超滤分装等)。有抗体、血制、疫苗等自动化GMP生产车间管理经验者优先。 3. 精通FDA/EMA/NMPA/日本GMP法规、申报要求及生物制品生产质量管理规范,具备扎实的工艺问题解决能力。 4. 熟练使用生产相关设备(如AKTA系统、TFF、生物反应器等),熟悉配液系统及自动化控制。 5. 出色的跨部门沟通能力,能协调技术、质量、供应链等多部门协作;抗压能力强,适应灵活排班及紧急生产任务;具备数据分析和报告撰写能力,英语读写熟练。 6. 具备较强的人际沟通能力和组织协调能力,具备良好的语言组织能力
厂长/主管5-10年本科仓储供应链管理
工作职责 1. 全面统筹制剂厂区仓储体系的日常运作,确保原辅料、包装材料、中间体及成品在收货、存储、发放各环节严格遵循GMP标准。 2. 推动仓储作业流程的持续改进与信息化建设,依托WMS系统实现库存周转效率与账实一致性的提升。 3. 建立并落实仓储安全管理机制,涵盖温湿度控制、有效期预警、突发事件应对等,确保物料品质与作业安全。 4. 组织仓储团队达成年度关键绩效目标,如库存准确率、出入库响应速度、运营成本管控等核心指标。 5. 协同质量管理部门开展各类审计检查,提供合规资料并主导整改措施的有效实施。 任职要求 1. 本科及以上学历,药学、物流管理、供应链等相关专业背景优先考虑。 2. 拥有5年以上制药行业仓储管理经验,熟练掌握GMP、GSP等法规规范。 3. 精通仓储业务全流程,具备WMS系统应用或升级项目经验者优先。 4. 具备优秀的团队领导力与跨部门协作能力,能够高效解决运营中的复杂问题。 5. 工作认真细致,具备较强的合规意识、风险识别与防控能力。
机修
7000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技机修
懂设备,懂机修,吃苦耐劳。 培养方向:生产线任务管理!
饲料生产储备干部
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科
岗位职责: 1、根据公司生产计划,组织团队高效开展生产管理工作,确保饲料产品安全、稳定、按时供应; 2、把控生产流程:对原材料采购、设备运行维护、工艺流程优化等环节进行全程监管,保障生产作业有序运转; 3、落实质量管控:建立并执行严谨的质量管理体系,监控各环节产品质量,及时识别并处理质量问题,确保产品达标并满足客户需求; 4、控制生产成本:结合财务数据分析,持续优化管理举措,多维度推进降本增效,打造高水平的技术与管理队伍,提升企业盈利水平,引领行业发展; 5、保障安全生产:建立健全安全管理制度,督促员工严格执行安全规范,排查整改潜在风险,保护人员安全与设备正常运行。 任职要求: 1、学历:本科及以上; 2、专业:粮食工程、电气工程及其自动化、自动化、机械设计制造及其自动化、工业工程、动物科学、动物营养与饲料科学等相关专业; 3、具备较强的学习能力与变革意识,能迅速掌握新技术新工艺并实现生产转化; 4、具有一定的经营意识,有意愿带领团队创造效益; 5、目标感强,勇于开拓,自我要求严格。
其他生产营运人员经验不限本科细胞培养技术微生物工程
1. 负责生产用细胞库的构建;配合QA完成细胞库的日常管理与保存;协助QC开展菌种库的检定工作 2. 根据生产计划及指令执行质粒上游临床样品制备、工艺验证及商业化生产任务,涵盖培养基配制与灭菌、生物反应器准备、菌种复苏、发酵培养、产物收集、废弃物处置及清场等环节 3. 参与生产车间GMP文件系统的建设:包括SOP、批生产记录、工艺规程、工艺验证方案、偏差报告、变更文件的编写与更新 4. 按照规定流程领取、填写、复核并归档生产批记录及相关台账资料 5. 对抗体上游生产所需物料进行动态跟踪,确保库存准确、采购及时、进度可控,保障物料供应完整 6. 配合现场QA开展监督检查,协助完成生产过程中偏差、变更及CAPA的调查分析 7. 依照文件要求对生产设备设施进行使用、清洁、维护和故障报修 8. 按培训计划参与或组织相关岗位培训 9. 参与各类验证实施工作,配合日常GMP自查与审计 10. 承担注册申报材料的整理与撰写工作 兼岗承担抗体生产下游纯化相关工作 1. 具备本科及以上学历,专业方向为细胞生物学、分子生物学、微生物与生化药学、发酵工程等相关领域 2. 掌握CHO细胞培养的基础理论,熟悉抗体上游生产工艺流程及实际操作,具备抗体上游GMP生产经历,有2000L及以上不锈钢生物反应器操作经验者优先考虑 3. 熟悉GMP基本规范和安全生产常识,了解FDA、欧盟关于药品生产的法规要求 4. 具备较强的发现问题与解决问题的能力,沟通顺畅,团队协作意识强 能吃苦耐劳,接受加班安排
生产主管
6000-11000元/月
车间主任5-10年大专生产计划与物流控制团队管理生产跟单
1.前期需深入了解产品特性及公司生产运作流程。 2.主要承担车间生产现场的组织与管理工作。 3.具备本行业相关管理经验者将优先录用。 4.拥有管理基础者将作为重点培养对象。 5.工作经验不足但踏实肯干、积极学习者,可从基层岗位逐步成长并接受系统培养。
配液技术员
6000-12000元/月
其他生产营运人员经验不限大专细胞培养技术酶工程蛋白质工程蛋白纯化工艺生物药抗体药细胞药物
1. 按照标准配方完成发酵培养基及纯化缓冲液的配制,规范进行称量、溶解、定容和pH调整等各项操作; 2. 负责已配制物料的存储管理、标签标识及发放工作,确保物料信息全程可追溯; 3. 对配液系统设备(如配液罐、输送管路等)实施清洁作业,保障设备卫生符合要求; 4. 根据夜班生产安排,承担夜间CIP清洗、液位巡查及突发情况应对等值班职责。
生产文员
4000-6000元/月
生产跟单/文员1-3年大专文员
关于生产过程,产量的,数据整理输入,汇总,分析。要求熟练运用办公室软件!
干法车间主管
1-1.5万元/月
车间主任月结5-10年大专能源/环保/化工经验表面处理工艺经验有生产管理经验AutoCAD质量管理经验精密机械经验自动化设备经验机械加工制造经验精益改善经验制药/医疗经验
一、工作职责 (一)设备操作与作业管理 1、依据安全规范执行挖掘机操作,保障施工过程安全有序、高效推进。 2、承担挖掘机日常施工作业任务(如土方开挖、矿石采掘、场地整平、物料装运等),按标准完成各项施工要求。准确控制挖掘的深度、角度及范围,确保作业精度与质量达标。 3、与现场其他机械设备或施工人员密切配合,保障作业衔接顺畅,提升整体施工效率。 (二)设备检查与维护 1、每日开工前对挖掘机进行全面检查(包括油液状态、液压系统、履带/轮胎状况、仪表显示等),确认设备运行正常。 2、按时开展润滑、清洁等基础维护工作,发现异常及时上报并协助处理。 3、配合专业维修团队进行周期性检修维护,提高设备可靠性,延长使用寿命。 (三)安全与合规 1、严格执行工地安全管理规定,规范佩戴个人防护装备,杜绝违章作业行为。 2、掌握应急处置程序,遇突发情况能迅速停机并第一时间报告上级。 3、确保作业范围内无安全隐患,防止对人员、设施及周边环境造成影响。 (四)文档与沟通 1、如实记录每日设备运行数据(如作业时长、燃油消耗、施工内容等),保证台账清晰完整。 2、主动向主管反馈施工进展、设备运行状况及现场遇到的技术难题。 (五)其他职责 1、保持驾驶室内部整洁,妥善保管随车工具及配件。 2、积极学习新工艺、新规范,持续提升操作水平与专业能力。 3、落实上级安排的其他临时性工作任务。 二、任职要求 1、身体健康,具备高中或同等以上学历,年龄在30至45周岁之间。 2、具有5年以上挖掘机驾驶工作经验,操作熟练,了解日常保养流程,可独立处理常见故障。 3、熟知施工现场安全作业要求,具备风险识别和应急响应能力。 4、服从现场调度管理,遵守劳动纪律,具有良好协作意识,能与其他施工人员及机械操作员良好配合。 5、工作态度端正,责任心强,能承受高强度作业压力,适应加班及轮班工作安排。
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