25周岁以上，大专岗位职责： 1.负责保险理赔案件的受理、查勘、定损及理算工作，确保流程合规、时效达标 2.审核客户提交的索赔材料，识别风险点并提出专业处理意见 3. 与客户、医疗机构、第三方机构等沟通协调，推进理赔进度，提升服务满意度 4.参与疑难案件会审，配合风控部门完善反欺诈核查机制 5. 按要求完成理赔数据录入、归档及统计分析，保障信息准确完整 任职要求： 1. 年龄25周岁以上，大专及以上学历 2.具备保险、金融、医学或法律相关专业背景者优先 3. 有责任心、细致严谨，具备良好的沟通表达与逻辑分析能力 4. 熟悉保险法律法规及行业理赔实务操作流程 5.能熟练使用办公软件，学习能力强，适应快节奏工作环境

任职要求： 1. 性别不限，年龄25-45周岁 2. 大专及以上学历（学信网可查） 3. 有相关经验优先，无经验亦可，入职后由资深人员带教 上班时间： 8:30-17:30，午休两小时 准时下班，无需加班，周末双休，法定节假日正常休假 福利待遇： 带薪年假、年度旅游、年度体检、节日礼包、生日礼物、阅读类团建活动、亲情津贴、下午茶点、冬夏季节关怀福利 岗位职责： 1. 协助客户进行家庭保单的归集与整理 2. 维护客户关系，包括缴费提醒、生日及节日礼品发放、传达公司最新动态与权益信息 3. 收集并整理保险理赔所需材料 4. 负责客户回馈礼品的派送等相关服务工作

岗位职责： 1、负责保险理赔案件的核查与评定，保障理赔流程的规范性与处理效率； 2、与客户进行有效沟通，明确理赔诉求，提供专业指导，妥善解决理赔中的各类问题； 3、联动公司内部相关职能单元，推动理赔事项高效流转，提升服务响应速度与客户体验； 4、管理理赔相关文档，确保材料齐全并准确录入系统信息。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和客户服务意识，能细致耐心地应对客户疑问； 2、掌握保险领域基本理论，熟知理赔操作流程及相关法律法规； 3、具有高度的责任感和协作精神，能在高强度工作环境下稳定输出； 4、精通常用办公软件，拥有基础的数据分析与处理技能。

全新启航新岗位 平安正编劳动合同，无责底薪和五险二金，有销售性质，有同业经验和资源优先，请认真阅读岗位信息，合适欢迎投递咨询 【职位背景】 中国平安作为综合性金融服务集团，致力于为客户提供全面的金融与医疗健康服务。近年来，平安人寿持续推进集团“综合金融+医疗健康”双轮驱动战略，整合金融与医疗资源，打造“省心、省时、又省钱”的一站式服务体系。在此发展契机下，平安人寿诚邀优秀人才加入，成为“金融顾问、家庭医生、养老管家”理念的践行者，助力战略落地，为客户交付高品质服务。 【岗位职责】 1、客户咨询与服务：深入挖掘客户实际需求，依托集团在医疗与养老领域的资源优势，提供个性化、专业化的综合解决方案。 2、客户关系维护：持续跟进客户动态，建立长期稳定的服务关系，及时响应需求变化，保障服务连续性。 3、市场拓展执行：积极参与公司组织的各类市场推广活动，扩大品牌影响力，开发潜在客户群体。 4、团队协作与成长：协同团队成员推进康养业务发展，主动参与培训学习，提升专业水平与服务能力。 【任职要求】 1、年龄30-45岁，特别优秀者可适度放宽条件。 2、本科及以上学历，财经、金融、医学、护理等相关专业背景优先考虑。 3、具备良好沟通能力、服务意识及团队合作精神。 4、责任心强，乐于学习，具备进取心和发展意愿。 【职位亮点】 1、职业发展平台广阔：提供清晰的职业晋升路径与成长支持。 2、多元化收入结构：包含训练津贴、销售收益、服务补贴、组织奖励、保险福利及其他激励奖金。 3、系统化培养机制：涵盖内部课程与外部学习资源，助力专业能力持续提升。 4、积极融洽的团队环境：重视员工关怀与团队凝聚力，营造健康向上的工作氛围。 *全新启航新岗位 正编劳动合同，无责底薪和五险二金 *金融顾问、家庭医生、养老管家为平安集团及其子公司所提供服务

工作时间：早上8:30—10:30 每天工作两小时，周末双休，享受国家法定节假日 任职要求： 年龄25—50周岁，大专及以上学历 面试表现突出者可适度放宽学历条件 身体健康，形象良好，具备积极心态与正能量 岗位职责： 1.在指定区域内为中国人寿客户提供售后服务，包括保单年度检查、缴费提醒等 2.协助客户办理理赔手续，以及生存金、养老金、满期金的领取服务 岗位福利： 新人享有丰厚奖励政策 1.薪资结构：职务津贴+培训津贴+新人奖+年度奖金 2.提供完善的晋升通道和广阔的职业发展平台 3.入职即享意外保障、医疗保障及身价保障，公司为员工缴纳补充商业养老保险

工作职责 1. 全面负责理赔服务与消费者权益保护工作的整体运营，主导制定年度发展战略及实施计划，并对部门关键绩效指标的达成承担直接责任。 2. 建立贯穿理赔各环节的标准化作业体系，完善消保合规管理机制，确保所有业务操作全面满足监管规定及公司风险控制要求。 3. 牵头处理重大、复杂理赔案件的评估与决策，整合法务、风控等多方资源应对客户投诉，持续将客户投诉率维持在行业领先水平。 4. 推进理赔服务体系的数字化转型，落地智能核赔、人工智能客服等技术工具，提升理赔处理效率与风险识别准确性。 5. 策划并执行消费者权益保护培训及宣导活动，增强员工合规意识，形成“事前防范、事中监控、事后总结”的全流程管理机制。 任职要求 1. 本科及以上学历，金融、保险、法律等相关专业背景者优先考虑。 2. 具备8年以上保险行业理赔或消费者权益保护相关工作经验，其中至少3年团队管理经验，具备独立搭建部门管理体系的能力。 3. 熟悉保险理赔全周期流程、行业监管政策及消费者权益保护法律法规，能够妥善处理高难度案件。 4. 具备优秀的跨部门协作能力，可有效协调业务、技术、风控等多职能团队协同推进项目。 5. 具有数据导向思维，能通过理赔数据分析与建模优化服务流程，实现运营效率提升与成本管控。

【岗位职责】 1．借助集团金融与医疗健康资源，深入了解客户需求，为客户定制个性化保险方案。 2.维护客户关系，定期回访，关注客户需求变化。 3．参与公司组织的市场拓展与营销活动，提升品牌影响力。 4．与团队成员协作，参与内部培训，提升专业能力。 【任职资格】 1.年龄25-45岁。 2.大专及以上学历。 3.具有良好沟通能力、客户服务意识和团队合作精神。 4.责任心强，学习能力强，有企图心。 【岗位亮点】 1．广阔的职业发展空间，有完善的晋升通道。 2．有训练津贴、销售利益、服务津贴、组织利益等多种收入构成。 3．有系统的内部及外部培训机会，助力个人能力提升。 4．公司注重关怀和团队建设，工作氛围良好。

岗位职责:1、提醒客户缴费;1、客户理赔追踪; 3、公司活动通知;4、维护客户关系任职资格: 1、25-45周岁，大专及以上学历;2、具备较强的应变能力、口头表达与沟通能力，3、有较强维护协调客户的能力，熟悉客户服务流程;4、具备较强的学习能力，可快速掌握专业知识，及时开展工作; 5、熟练运用office及良好的文档写作能力;6、工作严谨，计划性强，善于分析思考问题，有责任心; 工作地址湖塘铂安国际a座1702

工作时间：周末双休，弹性工作（如有意向请直接私信） 25~50周岁，有5000~6000元底薪，时间自由，周末双休不加班，宝妈宝爸同样适合！ 1.负责常州中国人寿老客户的续期保费催，收递送保单！ 2.及时处理老客户的咨询和咨询工作！ 3.负责客户礼品及各项权益的安排和领取！ 4.不打卡不坐班， 你可以送完孩子再“上班”； 有团队有培训， 你可以边做着全职妈妈 边保持着随时重返职场的能力； 加入我们，让你既可貌美如花，又能赚钱养家，朋友遍布天下，随时都可放假！只要你是25~50周岁的有理想，有抱负，不甘于早九晚五，每天重复枯燥无味的机器人的，大专及以上学历的你都可以来这里挑战优秀的自己

招聘长期代班人员，需能工作1个半月，在抚活那边干活，为高速的活，必须会刷破一次成型，二把刀勿扰。

连云港市灌云县灌西盐场渔光互补光伏项目招工地小工/杂工，主要工作刷桩头油漆，工期1-2个月，工作轻松，包吃包住，工资每月全额发放，要求年龄55岁以下，身体健康，无不良嗜好，工作踏实，服从管理。

小白有证就行 没有要求 18-45周岁 管吃管住 入职缴纳五险 不试焊

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招聘职位：办公室文员/助理周末双休不加班 一、任职资格： 1、（25周岁以下请勿扰）！！ 2、大专及以上学历 3、工作认真、细致、敬业，责任心强； 4、想获得一份有长远发展、稳定、有晋升空间的工作。 二、工作内容： 我们这边是人寿售后服务部，主要负责：老客户的电话回访，节日问候以及礼品递送，基本信息变更，理赔等） 三、工作情况、福利及待遇： 1、【薪资待遇】：基础 薪5000-8000，综合工资8000-15000/月；上不封顶；只要努力去做，月薪过万很正常； 薪资+绩效+津贴 （有工作经验者优先考虑，另外公司对于表现优异的员工给予奖励，升职加薪，奖金丰厚，具体面议）。 2、上五休二，早8:30上班，下午时间可合理安排（如有宝妈下班也不影响接小孩）； 3、 ； 4、公司员工平均年龄28周岁，年轻人氛围好，好相处，工作轻松。 5、公司注重员工培养，有完善的培训机制，给予一年四次晋升机会，公开透明，管理层从员工中培养、提拔。

1.客户资料整理 2.理赔资料的整理提交 3.邀约客户参加活动 客户接待 4.电话提醒客户领取服务 5.节日礼品递送

朝九晚五经验不限，但需要接受公司培训（不收费） 岗位职责 1.负责西湖益联保，客户联系递送保单。 2.及时回复西湖益联保客户咨询和理赔工作。 3.社区的驻点 岗位要求 1.25岁及其以上（优秀者可放宽） 2.全日制大专及其以上 3.经验不限 工作时间 早上9:00--11:30下午1:30--5点 午休2个小时。周末双休，节假日正常放假。 底薪5000 （综合收入在5500---8500） 岗位福利： 节假日礼品员工旅游定期团建

职位详情 岗位职责： 1.为公司存量客户提供续期提醒,理赔协助等周期服务。 2.挖掘潜在客户，提供需求、分析及产品推荐 任职要求： 1.具备良好沟通能力及客户服务意识 2.具备团队协作能力 3.大专以上学历，能力优秀可放宽学历要求。

企业名称：诚德法律服务有限公司岗位名称：理赔顾问2名岗位要求：大专及以上学历，，有普通话证书，会开车。薪资待遇：无责底薪3000+提成，大概6000-10000元/月。具体地址：喀什市东城兵团大厦1406室联系电话：

1.上午8.30-10.30集中学习，时间灵活，周末双休+节假日休息，节日福利、年度旅游 2.专科以上学历 3.全程免费培训，零基础小白手把手带，不用盲目跑市场 4.具有良好的沟通能力，学习能力和思维逻辑能力，踏实上进

岗位职责： 1.负责汽车日常维护、故障诊断与维修工作，确保车辆性能安全稳定 2.熟练使用检测设备进行发动机、底盘、电气系统等部件的检修与保养 3.按照标准流程完成维修任务，及时记录维修日志并反馈车辆状况 4.协助团队解决复杂技术问题，提升整体服务效率与客户满意度 5.保持工作区域整洁，遵守安全操作规范，落实6S管理要求 任职要求： 1.具备汽车维修相关工作经验，能独立完成常规维修与故障排查 2.熟悉各类车型结构原理，掌握现代汽车电子控制系统者优先 3.持有相关职业资格证书，具备良好的动手能力与责任心 4.具备基本的客户服务意识，能够与客户进行有效沟通 5.学历不限，有经验者可优先考虑，热爱汽修行业，愿意长期发展

招聘：事故专员（**）薪资：4000-8000元/月4S店事故专员，要求：有良好的沟通能力，有相关工作经验优先有意者电话联系

有团队精神，服从领导安排。

灌云京东养车招人 机修大工：4000-5500，底薪+提成，会修底盘发动机，会用诊断电脑，会装车辆GPS定位优先。连锁门店，客源稳，包午饭，每月公休，工资准时。 机修小工：2000起，踏实肯干，配合维修。 洗美工：底薪1500+洗车提成，负责洗车美容。 可到店试工，有意平台联系。 岗位标题填：灌云京东养车招机修、洗美师傅

就是路边轮胎零售店，要求熟练工，能吃苦耐劳，全部机器拆装轮胎，工资9000元月结，不拖欠，包吃包住！

岗位职责： 1. 负责汽车外观清洗、打蜡、镀膜，抛光及内饰清洁养护等美容服务 2. 根据客户需求提供个性化美容方案并执行施工 3. 正确使用美容设备、工具及环保型护理产品，确保作业质量与安全 4. 维护保养美容设备，保持工位整洁有序，遵守门店操作规范 5. 配合店长完成客户接待、需求沟通及售后跟进工作 任职要求： 1. 对汽车美容有浓厚兴趣，热爱汽车行业，服务意识强 2. 具备基础汽车结构及漆面知识，能识别常见车漆类型与损伤程度 3. 动手能力强，细致耐心，具备良好的学习能力与责任心 4. 无经验者可接受系统培训，有相关经验或证书者优先 5. 身体健康，能适应站立作业，服从工作安排

钣金工 岗位职责： 1. 负责事故车辆钣金修复、校正、拆装修复工作； 2. 车身凹陷修复、拉灰、打磨，配合喷漆工序； 3. 工具日常保养，保持工位整洁，遵守车间安全规范； 4. 检查车辆损伤，如实上报配件损坏情况。 任职要求： 1. 有汽车钣金实操经验，能独立完成事故车钣金； 2. 熟悉钣金工具使用，了解车间安全操作； 3. 做事踏实细心，服从安排，有责任心； 4. 有汽修钣金相关证书优先。

新浦招工洗车工年龄24-45岁，月薪4000-5000。包住有饭补联系电话：

招货车修理工，大师傅，中工，学徒，只修公司十台半挂，不对外，不忙可以自己悄悄接活做，待遇丰厚，地址，连云港，电话，

中国人保财险盐城分公司诚聘： 车险续费专员 薪资待遇： 3500 +抽成+绩效奖金+五险一金+早午晚餐食堂都提供+其他福利 7小时工作制，周末双休，享受国家法定节假日。每个月200元饭补。 无需外出，客户资料由我们提供。年终奖励、带薪年假。 上班时间：8:30-18:00，（午休两个半小时）午餐公司食堂，双休，节假日正常休息 工作地点： 盐城市亭湖区建军东路58号 全日制大专及以上学历，年龄23-35周岁 每个月20号前入职就缴纳 每个月200元饭补，公司食堂中午2荤2素 一个水果或者牛奶最贵才9块，早午晚餐食堂都提供