岗位职责： 1、负责用户界面的视觉设计，依据项目需求完成效果图及界面视觉呈现。 2、独立承担UI设计工作，根据产品设计理念输出相匹配的界面设计方案。 3、参与产品前期构思及软件界面改进，对界面布局提出合理化建议，确保最终界面效果符合产品定位。 4、结合用户使用感受，持续优化设计细节，制定切实可行的产品体验提升策略。 任职要求： 1、大专及以上学历，设计类相关专业，具备1年移动端应用或网站界面设计工作经验。 2、熟练掌握各类设计工具，能够独立完成产品UI全流程设计任务。

展牌、展板、标识牌、名片、海报、文化墙等内容的创意设计与制作

1.参与web、H5及APP端的UI设计工作，涵盖界面布局、交互逻辑、视觉呈现等方面。 2.与产品经理和开发人员密切配合，保障设计方案的落地可行性，并持续优化用户使用体验。 3.加入产品需求评审环节，结合设计视角提出建设性建议，增强产品的市场表现力。 4.协助收集产品上线后的用户使用反馈，推动设计迭代，提升整体用户满意度。 1.本科及以上学历，设计类相关专业背景，具备3年以上互联网行业UI设计实战经验。 2.熟练掌握Photoshop、Sketch、Figma等主流设计软件，具备出色的视觉表达能力与创意构思能力。 3.拥有丰富的互联网产品页面设计经历，可独立输出高标准的设计成果。 4.深度理解用户体验原则，善于从用户实际需求出发进行界面规划与设计。 5.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，能高效对接多部门协作任务。 6.有成熟的设计项目案例，需提供个人作品集或展示链接以供参考。

会使用各类设计软件，如ps.ai.cdr。会使用word.excel等办公软件。

1.负责梭织类大货订单的技术工艺制定与落地执行。 2.针对开发转大货的订单进行生产可行性分析，评估量产稳定性，预判潜在异常并优化工艺以规避风险。 3.跟踪大货生产过程中的品质表现，确保工艺执行的持续稳定。 4.与研发部门协同推进新工艺开发，掌握功能性产品的工艺配比与技术要点。 5.配合完成大货颜色确认及功能性能的稳定性验证工作。

1.负责新产品的试样工作，在节拍生产前核查工厂启动管理任务的执行进度，推动各项问题及时闭环； 2.组织内部节拍生产及B部分审核准备工作，跟进各部门整改落实情况并持续追踪； 3.负责新产品生产启动相关工作：主导新项目2TP实施，协调工厂完成投产前各项准备，推进项目问题整改落地； 4.协同项目经理开展客户PPAP审核支持工作，运用常用问题清单、FEMA、投产交接清单、节拍生产等工具进行规范管理； 塑胶水镀，CU/NI/CR

负责展牌、展板、标识牌、名片、海报及文化墙等的设计与制作

名片彩页，门头排版，海报设计，标识标牌等等各种广告设计

会AI，PS，C4D等常用绘图软件

职位要求: 1.主要负责设计客户所需的平面广告、(名片，单页，海报，折页、画册、logo设计、企业形象墙、灯箱、广告牌、党建文化墙、字牌店招、制作ppt等。)包括前期沟通、报价及材质需求，并根据客户所需出设计方案！ 2.现有设计师岗位平均工资:5000—10000+ 相关专业应届毕业生亦可！福利:(五险、年终分红、话费补助、饭补、外出旅游等福利！外地员工可提供住宿，环境优美！ 工作时间：早8:00至晚5:30 有意者可直接来电咨询！ 地址：南京市溧水区永阳镇中山路6号

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连云港市招光伏安装

⚠⚠办公大厦招聘保安 一、政治合格，品行良好，遵纪守法，无犯罪记录。 二、年龄35-40岁以内。身体健康。 三、班次上12休24小时，工资3500。 工作地点：吾悦广场附近，联系电话：

320/天新厂大量招工，免费吃住，月薪9000-10000！！！ 有意工作请直接点击【立即投递】在线咨询24小时在线回复！ 新员工零费用入职，入职不收取任何费用！公司包吃包住 新公司订单增加，各岗位人员大量空缺，无需经验。当天安排宿舍，第二天开始计算薪资。符合要求请直接投递简历，我们会在时间及时联系您！ 小时工:30/小时--320/天，保底9000每月。随走随结 【工作满7天可以预支1000】 ------------------------------------------------ 【薪资福利】 1.小时工：一天320，多劳多得，入职7天可预支，工资随走随清。 2.正式工：综合工资8000+/月，加班越多工资越高 （加班：平时1.5倍，周六周日双倍，法定假日三倍夜班津贴，外宿补贴500/人/月） 2.全勤奖500，绩效奖300-800，岗位津贴500-1000，工龄奖100-300 注:长短期均是每月10号发放薪资(打卡)不拖不欠 ------------------------------------------ 【工作岗位】 1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。 2、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。 【工作时间】 1、每天上8个小时，（周六加班为双倍工资）每周休息1天，每月休息4天 2、上班时间： 正常班8小时08：00-17：00，加班18：00--20：00（加班自愿，每工作2小时休息15分钟，吃饭休息时间一个小时） ---------------------------------------- 【招聘要求】 1、年龄要求16-50周岁 2、身体健康、学历不限 3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神 ------------------------------------------ 【企业优势】 1、公司免费提供一日三餐，四菜一汤（2荤2素），米饭，水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等 2、公司免费提供4-6人间宿舍，配备独立卫生间、电视、空调、24小时开水、网线、衣柜、桌子、凳子、洗衣机等。 3、员工可自带床上用品，也可以到公司生活区自行购买。 4、员工入职满一个月可申请工作地点在苏州（凭车票报销） 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

招工 光伏组装 高度3米左右，栓接不电焊 施工地点连云港 工资面议 电话

1.B端平台设计：承接产品经理或设计师拆解的设计需求，输出UI设计稿，并协同开发工程师进行设计还原度的跟进与验收，保障设计质量落地。 2.组件库建设与维护：绘制图标系统，参与B端平台产品设计系统的搭建与维护，参与制定平台设计规范，确保设计资产的一致性和可复用性。 3.协助设计和延展官方渠道宣发类和大会类设计，可能包括公众号设计、文档类设计、榜单设计等，快速响应能力以及对于紧急任务的有效管理。 4.负责收集调研项目前期需要的基础材料，提供团队机动性和灵活性，支持多种类之间的工作与协作。 要求： 1.精通Figma，熟练掌握组件、变体、自动布局等技能，有搭建或维护组件库经验者优先。 2.熟悉常见B端中后台系统的UI设计范式，并具有图标、插图绘制能力，保证输出质量稳定。 3.良好的沟通能力、语言编辑能力，快速响应能力以及对于紧急任务的有效管理。 4.能够良好地执行信息收集和调研任务，对材料的前期收集有一定能力，支持团队其他成员的工作，具备一定的工作机动性。

岗位职责： 1.B端平台设计：承接产品经理或设计师拆解的设计需求，输出UI设计稿，并协同开发工程师进行设计还原度的跟进与验收，保障设计质量落地。 2.组件库建设与维护：绘制图标系统，参与B端平台产品设计系统的搭建与维护，参与制定平台设计规范，确保设计资产的一致性和可复用性。 3.协助设计和延展官方渠道宣发类和大会类设计，可能包括公众号设计、文档类设计、榜单设计等，快速响应能力以及对于紧急任务的有效管理。 4.负责收集调研项目前期需要的基础材料，提供团队机动性和灵活性，支持多种类之间的工作与协作。 岗位要求： 1.精通Figma，熟练掌握组件、变体、自动布局等技能，有搭建或维护组件库经验者优先。 2.熟悉常见B端中后台系统的UI设计范式，并具有图标、插图绘制能力，保证输出质量稳定。 3.良好的沟通能力、语言编辑能力，快速响应能力以及对于紧急任务的有效管理。 4.能够良好地执行信息收集和调研任务，对材料的前期收集有一定能力，支持团队其他成员的工作，具备一定的工作机动性。

岗位职责： 1.负责运营系统网页、网站前后台的设计搭建； 2.在充分理解产品交互文档基础上，进行界面U设计： 3.充分发挥创意，设计简洁，精致的U界面，提高产品易用性； 4.负责输出样式坐标文档和技术用图，配合开发人员实现产品； 5.参与用户研究和产品可用性分析，跟踪和评估产品体验 岗位需求： 1.本科以上学历，有1年以上B端系统互联网或移动互联网软件项目UI设计经验。 2.熟悉UI界面设计流程，有较强的图案界面设计功底，有较强的色彩把控能力，有优秀的审美和自我标准要求； 3.对U设计有良好的认知和深刻的理解，有人机设计经验； 4.熟悉hm5网页设计，网站搭建 5.具备良好的沟通交流、团队协作能力，富有工作激信与责任感

一、岗位职责 1.C端APP全流程设计：主导公司APP的UI/UX全链路设计工作，涵盖用户调研、信息架构梳理、交互原型绘制、视觉表现设计及界面切图输出，提供兼顾用户体验与业务目标的整体设计方案。 2.3D动效创意设计：负责APP内3D动效的创意构思与实际落地，包括产品三维展示交互、页面切换三维动画、功能模块三维反馈效果等，增强应用的视觉吸引力与交互沉浸感。 3.熟练掌握主流3D动效工具（如Blender、Cinema4D、Principle、AE等），可独立完成3D建模、动画制作与资源导出，具备将三维动态效果与移动端界面深度融合的项目经验。 4.UI/UX综合能力：熟悉用户体验设计流程，能独立推进从需求分析、用户研究、原型设计到视觉实现的完整设计闭环；熟练运用Figma、Sketch、Axure等专业设计软件。 二、任职要求 1.大专及以上学历，视觉传达设计、交互设计、数字媒体艺术等相关专业背景。 2.3年以上C端移动应用UI/UX设计经验，具备完整上线项目的实战案例。 3.具备出色的审美素养，对视觉风格定位、色彩搭配逻辑、版式构图有精准掌控能力，设计成果兼具艺术性与功能性。

岗位职责： 1、美术、设计类相关专业背景，具备出色的设计创意与扎实的美术基础，大专及以上学历，三年以上成熟的设计实战经历。 2、精通sketch、photoshop、Al等设计工具，拥有扎实的设计理论功底与熟练的操作技巧，擅长洞察行业流行趋势。 3、持续优化线上产品用户体验，通过用户调研与数据反馈进行分析，推动产品设计迭代，保障设计品质。 4、具有移动端及PC端项目实践，能独立完成从App原型构思到视觉设计的全流程，具备独到的审美判断力。 5、有证券金融领域经验者优先，具备移动端业务设计背景更佳。 6、具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，学习能力强，善于主动探索与解决问题。 加分项 具备以下领域经验者优先：互联网金融·证券/期货·银行

懂设备，懂机修，吃苦耐劳。培养方向：生产线任务管理！

技术部

一、岗位职责： （一）生产计划与执行 1、根据公司的生产目标，制定车间年度、月度、周、日生产计划并组织实施，确保按时完成生产任务。 2、监督生产进度，协调资源，解决生产过程中出现的问题。 （二）质量管理 1、确保生产全过程符合质量标准，监督产品质量，减少次品率。 2、配合质检部门进行质量检查，处理质量问题并提出改进措施。 3、定期召开车间生产质量分析会，发现问题及时处理。 （三）工艺管理 1、负责车间生产工艺技术管理，确保工艺流程的稳定性和高效性。 2、分析生产过程中的技术问题，提出改进措施，提升工艺指标。 （四）设备管理 1、组织车间操作工做好设备日常点巡检工作，与设备部门一起制定设备的定修计划。 2、负责组织车间操作工做好设备的日常清洁、紧固、维护和保养，确保设备正常运行。 3、与设备部门一起组织好设备的抢修、定修工作，减少设备故障对生产的影响。 （五）人员管理 1、负责车间员工的日常管理，包括排班、考勤、绩效考核等。 2、组织员工培训，提升员工技能和工作效率。 （六）安全管理 1、落实安全生产制度，确保车间生产环境安全。 2、定期组织车间安全检查，排查隐患，预防事故发生。 （七）成本控制 1、监督生产过程中的物料使用，减少浪费，降低生产成本。 2、提出优化生产流程的建议，提高生产效率。 3、定期召开车间成本分析会，不断降低车间的生产成本。 （八）技术创新 1、技术研究关注选矿领域的新技术，推动车间技术创新。 2、能效优化优化生产系统的运行效率，不断采用新技术、新工艺降低车间能耗。 （九）现场管理 1、维护车间现场秩序，确保生产环境整洁、有序。 2、推行5S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养），提升车间管理水平。 （十）其他 1、制定和完善车间管理制度，确保各项工作有章可循，监督制度执行，及时调整优化。 2、及时完成领导交办的其他临时性工作。 二、任职要求 1、学历：本科及以上学历，机械工程、电气工程、选矿工程等相关专业优先。 2、经验：8年以上设备或生产车间管理经验，3年以上团队负责人管理经验。在矿山、水泥、钢铁、化工等相关行业从事工厂、车间管理工作者优先。 3、技能：熟悉选矿工艺（包括重选、磁选、浮选）和选矿设备的结构、工作原理；掌握车间生产管理、质量控制、成本控制、绩效考核、安全环保管理的先进理念和方法；了解选矿厂自动化控制系统原理，善于借助自动化控制系统来提高选厂管理水平；熟练使用机械设计软件（如CAD、solidworks、UG等）。 4、素质：具备较强的团队管理和领导能力；良好的沟通协调能力，能有效处理跨部门合作；具备较强的抗压能力和问题解决能力；具备预算编制和成本控制能力；具备良好的职业道德和职业素养，工作认真，踏实敬业，责任心强。

一、主要生产设备 重板给料机、颚式破碎机、圆锥破碎机、香蕉筛、皮带输送机、除尘设备。 二、岗位职责 （一）生产计划与执行 1、根据公司的生产目标，制定车间年度、月度、周、日生产计划并组织实施，确保按时完成生产任务。 2、监督生产进度，协调资源，解决生产过程中出现的问题。 （二）质量管理 1、确保生产全过程符合质量标准，保证产品质量。 2、配合质检部门进行质量检查，处理质量问题并提出改进措施。 3、定期召开车间生产质量分析会，发现问题及时处理。 （三）工艺管理 1、负责车间生产工艺技术管理，确保工艺流程的稳定性和高效性。 2、分析生产过程中的技术问题，提出改进措施，提升工艺指标。 （四）设备管理 1、组织车间操作工做好设备日常点巡检工作，与设备部门一起制定设备的检修计划。 2、负责组织车间操作工做好设备的日常清洁、紧固、维护和保养，确保设备正常运行。 3、与设备部门一起组织好设备的抢修、定修工作，减少设备故障对生产的影响。 （五）人员管理 1、负责车间员工的日常管理，包括排班、考勤、绩效考核等。 2、组织员工培训，提升员工技能和工作效率。 （六）安全管理 1、落实安全生产制度，确保车间生产环境安全。 2、定期组织车间安全检查，排查隐患，预防事故发生。 （七）成本控制 1、监督生产过程中的物料使用，减少浪费，降低生产成本。 2、提出优化生产流程的建议，提高生产效率。 3、定期召开车间成本分析会，不断降低车间的生产成本。 （八）技术创新 1、研究关注生产相关的新技术，推动车间技术创新。 2、优化车间的运行效率，不断采用新技术、新工艺降低车间能耗。 （九）现场管理 1、维护车间现场秩序，确保生产环境整洁、有序。 2、推行5S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养），提升车间管理水平。 （十）其他 1、制定和完善车间管理制度，确保各项工作有章可循，监督制度执行，及时调整优化。 2、及时完成领导交办的其他临时性工作。 三、任职要求 1、学历：大专及以上学历，机械工程、电气自动化工程、选矿工程等相关专业优先。 2、经验：8年以上设备或生产车间管理经验，3年以上团队负责人管理经验。在矿山、水泥、钢铁等相关行业从事工厂、车间管理工作者优先。 3、技能：熟悉破碎工艺和设备的结构和原理，能对设备进行熟练操作和日常维护保养；掌握车间生产管理、质量控制、成本控制、绩效考核、安全环保管理的先进理念和方法；了解破碎系统自动化控制原理，善于借助自动化控制系统来提高车间管理水平；熟练使用机械设计软件（如CAD、solidworks、UG等）。 4、素质：具备较强的团队管理和领导能力；良好的沟通协调能力，能有效处理跨部门合作；具备较强的抗压能力和问题解决能力；具备预算编制和成本控制能力；具备良好的职业道德和职业素养，工作认真，踏实敬业，责任心强。

本科学历，20-55岁有碳化硅生产管理经验者优先晋升空间大吃住公司全包，工资3000-15000

岗位内容： 1.结合公司品牌调性及市场需要，负责平面视觉、VI系统、宣传海报、产品包装等设计相关工作； 2.承担企业品牌宣传物料的设计与输出，如企业画册、产品图册、宣传折页、广告展板、DM传单、演示PPT、宣传视频等内容的制作； 3.协助官网页面视觉设计，参与微信公众号内容美化及推广活动创意支持，助力品牌影响力的提升。 任职要求： 1.大专及以上学历，平面设计或相关专业背景，具备3年以上品牌视觉设计工作经验； 2.熟练操作Ai、Ps、Id等设计工具，能够独立高效完成各项设计任务； 3.具有良好的美术功底和视觉审美，对色彩搭配、版式布局、图形表达具有较强把控能力。

岗位职责: 1、负责房地产项目的市场调研、定位分析以及策划方案的制定； 2、参与项目的前期规划，包括产品设计、营销策略及推广活动的策划； 3、协调跨部门合作，确保项目策划方案的有效执行与调整； 4、会剪辑视频 5、监控项目进展，评估市场反馈，及时调整策划策略； 6、负责项目后期评估，总结经验，优化未来项目策划流程。 任职要求: 1、本科及以上学历，房地产管理、市场营销、经济类相关专业优先； 2、有蓝绿城房地产工作经验，五年以上房地产策划或相关领域工作经验，有成功项目案例； 3、具备出色的市场洞察力和创新思维，能够独立完成项目策划； 4、优秀的沟通协调能力和团队领导力，能够推动项目顺利进行； 5、具有较强的责任心和抗压能力，能够在快节奏环境中高效工作。

岗位职责： 1、承担核电领域文化IP相关文创产品及应用媒介的视觉创意与平面设计工作； 2、负责围绕文创产品延伸的宣传材料设计，包括产品包装、纸制品等相关物料； 3、协同推广运营团队完成主题类活动视觉支持，如页面设计、宣传海报、单品促销广告等； 任职要求： 1、具备产品设计、网页界面、H5页面、动态图制作、品牌视觉识别系统设计及形象维护等相关能力； 2、拥有良好的创意构思与理解力，对色彩搭配、画面构图感知敏锐，具备较强的设计表现力与视觉把控能力，擅长版式布局，思维灵活，审美水平高； 3、具有文化创意类产品设计经验，能参与文创产品的策划工作，熟悉新媒体或出版领域的运作特点； 4、了解印刷工艺流程，有广告公司或新媒体行业平面设计从业经历者优先考虑； 5、熟练操作PS、AI、ID、AE等主流设计工具。

全日制本科及以上学历，应届毕业生或具备相关工作经验者优先，长白班，五险一金，提供宿舍、食堂，餐补、交通补助 专业要求：机械工程、自动化、机电一体化、控制工程等相关专业 1、精通CAD软件绘图 2、负责设备台账的建立与管理，完善设备技术资料档案 3、执行日常设备维护的监督与检查工作 4、完成其他相关交办事务

一、工作职责 （一）设备操作与作业管理 1、依据安全规范执行挖掘机操作，保障施工过程安全有序、高效推进。 2、承担挖掘机日常施工作业任务（如土方开挖、矿石采掘、场地整平、物料装运等），按标准完成各项施工要求。准确控制挖掘的深度、角度及范围，确保作业精度与质量达标。 3、与现场其他机械设备或施工人员密切配合，保障作业衔接顺畅，提升整体施工效率。 （二）设备检查与维护 1、每日开工前对挖掘机进行全面检查（包括油液状态、液压系统、履带/轮胎状况、仪表显示等），确认设备运行正常。 2、按时开展润滑、清洁等基础维护工作，发现异常及时上报并协助处理。 3、配合专业维修团队进行周期性检修维护，提高设备可靠性，延长使用寿命。 （三）安全与合规 1、严格执行工地安全管理规定，规范佩戴个人防护装备，杜绝违章作业行为。 2、掌握应急处置程序，遇突发情况能迅速停机并第一时间报告上级。 3、确保作业范围内无安全隐患，防止对人员、设施及周边环境造成影响。 （四）文档与沟通 1、如实记录每日设备运行数据（如作业时长、燃油消耗、施工内容等），保证台账清晰完整。 2、主动向主管反馈施工进展、设备运行状况及现场遇到的技术难题。 （五）其他职责 1、保持驾驶室内部整洁，妥善保管随车工具及配件。 2、积极学习新工艺、新规范，持续提升操作水平与专业能力。 3、落实上级安排的其他临时性工作任务。 二、任职要求 1、身体健康，具备高中或同等以上学历，年龄在30至45周岁之间。 2、具有5年以上挖掘机驾驶工作经验，操作熟练，了解日常保养流程，可独立处理常见故障。 3、熟知施工现场安全作业要求，具备风险识别和应急响应能力。 4、服从现场调度管理，遵守劳动纪律，具有良好协作意识，能与其他施工人员及机械操作员良好配合。 5、工作态度端正，责任心强，能承受高强度作业压力，适应加班及轮班工作安排。