质量管理/测试(QA/QC)主管 1.大专以上学历、化工等相关专业，28岁 - 40岁；2.有品控管理经验、实验室检验经验。专业要求：光伏工程技术,材料工程技术。1.负责品管部的人员管理、考核、晋升、调配、培养与人员稳定。2.负责品管部人员工作的指导、监督与检查，把控质量各项工作进展，完成检验任务。3.负责分析、处理、调查和反馈客户投诉质量问题，回复8D报告，与客户沟通产品标准。4.负责质量管理制度的编制与建立、质量体系的运行与维护。5.负责制作和发放SIP，建立质检标准，规范和完善相关表格，推进质检标准化作业。6.负责检验治具、过程检验治具、检验方法的制定与开发。7.负责优化现有检验手法，检验治具，提高检测的效率与精确度。8.负责有缺陷产品的判定，决定是否可以返工。9.负责质量三体系认证工作10.负责计量工具的校准与管理。11.负责定期组织品管部人员培训，提升质检人员知识与技能水平。 薪资福利:7000 - 10000元/月 招工人数:1人 联系邮箱： 工作地址:东海县经济开发区东区淮河路9号

岗位名称：汽车夹具岗位；测试设备报价配电柜岗位；超声波清洗机岗位；小单机设备岗位； 岗位要求：1.具有电工中级或以上技能；2.具有钳工中级或以上技能；3.部分岗位需要特定的技能，如不锈钢管道焊接等。 薪资待遇：1.汽车夹具岗位：电工中大工8人工价30；钳工中大工5人工价3038。2.测试设备报价配电柜岗位：电工中大工5人工价30；钳工中大工5人工价3035。3.超声波清洗机岗位：电工中大工5人工价38。4.小单机设备岗位：电工大工2人工价40元。工期与待遇：1.连云港灌南县项目工期3个月，包吃住，次月25号公司直发工资可预支。2.苏州吴中区项目工期4个月，包吃住，次月25号公司直发工资可支。3.苏州相城项目工期一个月，包吃住，中途可预支，次月25号发工资。4.无锡项目工期20天左右，包吃住，项目结束工资现场结清。

招聘：质量工程师(五险一金.包吃住.节日福利.晋升调薪.入职培训.交通便利.准时发薪) 薪资：7000-12000元/月 1.熟悉IATF16949质量管理体系，熟悉汽车行业五大工具（APQP/FMEA/MSA/SPC/PPAP）， 2.三年以上质量控制或品管经验优先， 3.一年及以上客户质量问题处理经验者优先， 4.工作有热情，性格外向，沟通能力强， 5.熟悉电脑各软件操作，包括WPS， MS office (Excel、Word、PPT)基础操作， 6.现场经验丰富，实操能力强优先。

招聘：质量管理/测试(QA/QC)主管 薪资：7000-10000 岗位职责： 1.负责品管部的人员管理、考核、晋升、调配、培养与人员稳定。 2.负责品管部人员工作的指导、监督与检查，把控质量各项工作进展，完成检验任务。 2.负责分析、处理、调查和反馈客户投诉质量问题，回复8D报告，与客户沟通产品标准。 3.负责质量管理制度的编制与建立、质量体系的运行与维护。 4.负责制作和发放SIP，建立质检标准，规范和完善相关表格，推进质检标准化作业。 5.负责检验治具、过程检验治具、检验方法的制定与开发。 6.负责优化现有检验手法，检验治具，提高检测的效率与精确度。 7.负责有缺陷产品的判定，决定是否可以返工。 8.负责质量三体系认证工作 9.负责计量工具的校准与管理。 10.负责定期组织品管部人员培训，提升质检人员知识与技能水平。 岗位要求： 1.大专以上学历、化工等相关专业，28岁-40岁； 2.有品控管理经验、实验室检验经验。

本科及以上学历，计算机相关专业，3年及以上软件测试经验。 ◦掌握软件测试基本理论与实施流程，具备优秀的测试用例设计与分析能力。 ◦熟悉Linux系统操作，可独立完成测试环境部署，熟练运用常用命令及Shell脚本编写。 ◦熟悉接口测试方法，能熟练使用Postman、JMeter等至少一种接口测试工具开展测试工作。 ◦具备自动化测试实践经历，掌握Python或Java其中一门语言，了解Selenium、Pytest等至少一种测试框架。 ◦熟悉MySQL/Oracle等主流数据库，能够运用SQL进行数据检索与结果验证。 ◦有云平台、微服务架构、大数据系统或容器技术（如Docker）项目测试经验者优先考虑。 ◦对性能测试、安全测试或自动化测试方向有较强兴趣并具备实际项目经验。

岗位职责： 1、全面统筹实验室日常运营及试验项目的咨询与管理工作，依照标准流程高效推进并确保工作质量； 2、落实试验项目启动前的各项准备工作，依据试验合同及客户需求，合理配置跟进人员并规划试验进度安排； 3、主导试验项目的协调与过程管控，准确解读试验标准，对接市场部门推进试验任务，促进跨部门协作，制定并执行项目所需的技术规范与操作标准，保障试验流程规范化； 4、深入掌握各试验项目的实施进展，识别潜在问题并推动解决，组织定期会议或专项讨论会，开展试验情况核查与工作成效评估； 5、完成上级交办的其他工作任务。

【岗位职责】 1、负责流体专机类产品的测试工作，重点为空调柜机的整机测试，具备空调类设备硬件测试经验者优先考虑； 2、作为空调专机测试项目的负责人，主导产品开发过程中硬件相关评审，统筹测试进度管理与问题闭环，保障项目测试质量和交付节点； 3、参与空调柜机手工测试用例的设计及自动化测试用例的编写与实施； 【岗位要求】 1、电气、电子、自动化、电机等相关专业本科及以上学历，具备3年以上变频器或电源类产品研发测试工作经验； 2、熟悉数字电路、模拟电路、电力电子及电机学基础知识，具备扎实的电路分析与控制原理理解能力； 3、掌握电力电子领域常用测试仪器的选型与操作方法； 4、工作态度严谨，积极主动，具备良好的团队协作意识和沟通协调能力；

主要职责 -对产测覆盖，FPY，效率负责，负责跟踪产线产测数据，优化措施跟进 -工厂产测资源协调，产测人员能力审核，确保合作方人力，能力符合项目要求 -试产跟线，异常解决 -产测计划跟踪，确保产测装备开发符合项目进度 -沟通协调：与项目，研发，工厂沟通解决各方需求 -定期更新产测基线，知识库。 -负责产测TestPlan，产测方案跟踪和评审 专业技能 -熟悉3C或机电类产品产测流程: -电子电气工程基础: -熟练掌握电路原理、模拟电路、数字电路知识。 -理解电子元器件（电阻、电容、电感、二极管、三极管、IC等）的特性、参数、测试方法及失效模式。 -具备基本的电气知识（电压、电流、功率、接地、安全规范）。 -能读懂和理解电路图、PCB原理图、接线图。 -测试原理与方法: -深入理解产线上产品的测试原理（如ICT、FCT、AOI、功能测试、RF测试、声学测试等）；熟悉各类产测方案。 -掌握常见的测试技术（如电压/电流测量、信号发生与采集、数字通信接口测试、时序分析、频谱分析）。 -了解基本的测量学概念（精度、准确度、重复性、再现性）。 -测试仪器与工具: -精通使用常用测试仪器:万用表、示波器、信号发生器、电源、逻辑分析仪、网络分析仪（视产品需求）、频谱分析仪（视产品需求），综合测试仪等。 -熟练操作自动化测试设备:熟悉ATE系统架构。 -工装夹具理解: -理解测试工装的设计原理、结构、气路/油路（如有）、探针/连接器的作用。 -能诊断工装相关故障（如探针接触不良、气缸动作异常、传感器失效）并进行基本维修和调整。 -特定领域知识(根据行业和产品): -PCBA/电子组装:深入了解SMT/THT工艺，ICT/FlyingProbe测试原理。 -消费电子/通讯:熟悉无线通信测试（如WiFi,BT,CellularRF）、音频测试、显示测试等。

岗位职责： 1.制定芯片量产后的验证测试方案、方法及开发相关验证工具。 2.在测试环境中定位并解决系统级问题或芯片异常，配合IC设计人员进行问题排查。 3.设计搭建验证所需的测试电路板原理图。 4.编写自动化测试脚本以提升验证效率。 5.分析测试中发现的问题，撰写根本原因分析报告。 6.编写RTL代码实现FPGA所需功能模块。 岗位要求： 1.电子、电路、系统等相关专业本科及以上学历，硕士优先。 2.熟悉集成电路或系统级测试与验证流程及相关技术。 3.熟练使用示波器等实验室常用仪器设备。 4.具备C语言、Verilog及Python脚本语言编程能力。 5.能够阅读并理解测试板卡的PCB布局图纸。 6.具有良好的团队协作意识和沟通能力。

1.理工科背景，电子、测控等相关工科专业优先，具备3年以上传感器或模组类产品性能测试经验者更佳； 2.能够熟练运用Mintab/JMP等质量分析工具完成基础数据处理与图表绘制； 3.熟悉OS或Windows系统下各类办公软件操作，具备良好的沟通协调能力； 4.英语能力良好，可阅读英文技术文档，能与海外客户进行日常交流及邮件往来； 5.掌握Laview/C#/Python/VB等编程或测试相关软件者视为优势； 6.具备Sensor模组类产品的测试经历者优先考虑

招聘：高薪诚聘水晶DiY手工人员（老板好说话） 薪资：3500-15000元/月 招聘水晶Diy手工 水晶定制销售 工资3500-15000 实力者可面议 老板人好 直接电话联系

招押运员，上车地点，连云港灌南，工资6000，要求干净利索，下午能上车电话

连云港市连云区招电焊

年底急招20个临时工。来了就能干年龄16-50，打螺丝一小时32一天320月保底8500厂区包吃住，不压工资，人走账清。能干就交换电话，添加微信不墨迹。

【徐圩盛虹石化】叉车工（上二休一） 岗位要求：50岁以内，持有叉车证 薪资待遇：5000-6000元/月，缴纳五险 工作时间：8:00-20:00，上二休一 其他待遇：提供工作餐、厂车（海州、墟沟、灌云） 报名电话：（）

招放灯2名 测试2名 地址 惠州市惠城区 仲恺 电话

山东凤凰铝业诚聘： 1、品质经理1人，要求铝型材行业同岗位5年及以上工作经验者，熟悉建材，工业材，汽车材的生产工艺质量标准以及16949体系运行，薪资面议； 2、设备部部长1名，要求同行业5年以上工作经验，熟悉设备管理及各工序设备维修，对设备智能化改造有一定基础，薪资面议。 3、挤压机修工1名，5年以上同行业工作经验，从事过大机维修，能解决常见问题，薪资面议。 有意私聊，请添：（）

鹤山市众一电路有限公司诚聘： 1、开料 3名 6000-6500 2、电测 2名 6000-6500 3、治具房 1名，长白班 6000-6500 4、AOI 2名 计件 6500-8000 以上岗位包吃住，年龄18-45岁，月休2天，带薪年假，包吃住，五险一金 工作地点：鹤山市众一电路有限公司 联系电话： 行政部

广东百汇达新材料有限公司,品质经理,大专及以上学历熟悉汽车行业品质标准具有良好的人际交往能力和领导能力有良好的团队管理经验具有良好的逻辑思维能力与沟通表达能力具有较强的综合分析和解决问题的能力具有较强的文件报告编写能力熟悉ISO9001IATF16949质量管理体系要求熟悉常用的质量工具（如QC七大手法8D报告等）薪资面议长白班8小时免费食宿五险一金粮期准时法定假期全勤奖高温补贴夜班补贴年度体检,,肇庆市大旺高新技术产业开发区临江工业园建设路52号

广东奥金精密科技有限公司,品质经理,品质部客户投诉的处理全体员工品质意识的提升宣导品质改善会议的主持品管部工作的主持与其他部门的沟通协调负责部门绩效目标达成的统计策划提升品质水平的方案本项目质量关的工作事项及领导交办的工作负责建立和培训重要产品新行业产品的检验标准和各工艺对产品的品质要求和存在的品质问题5年以上窗帘行业品质管理经验具有良好的沟通能力和文字书写能力熟悉了解质量管理运作流程优先具备良好的沟通能力和团队合作精神能熟练使用相关质量控制工具和方法具有较强的间题分析和解决能力能够承受工作压力具有良好的职业道德薪资面议白班包住2人间包2餐（配空调热水WiFi）正式员工购买社保商业险工资准时节假日放假逢周日休息年度体检,,广东省肇庆市大旺高新技术区滨江路2号

招聘：检验员（五险一金） 薪资：4000.00-6500.00 岗位职责： 30-40，的，做过检验工作岗位的 1. 负责产品性能的检验工作，确保产品质量符合标准。 2. 运用专业检验方法和工具，对产品进行全面检测。 3. 准确记录检验数据和结果，及时反馈异常情况。 任职要求： 1. 具备相关产品性能检验工作经验者优先。 2. 熟练掌握检验工具及仪器的操作使用。 3. 工作认真负责，严谨细致，有良好的数据记录与分析能力。 工作时间：无相关原始信息，暂无法明确。 此岗位提供五险一金，为员工提供一定的保障。若你对产品性能检验工作充满热情，且符合上述要求，欢迎加入我们！在这里，你将运用专业技能，为产品质量把关，同时享受完善的福利体系。我们期待你的加入，一同为公司发展贡献力量！

少量补人+必须做到年底放假 5⃣4⃣岁以内 超高工时+在职率高 长白班➕不体检➕不面试 工作轻松➕可以带手机 一起去的可以安排一起 工时高不能加班的不要来。 【连云港家纺包装厂】 员工1⃣6⃣元/小时 年龄2⃣5⃣-5⃣4⃣岁左右， ，简单认识字，免费工作餐，月工时350以上，水电+住宿50元/月，商保80元/月，带1寸照片2张。 主要工作：叠被子，检验，包装，工作超级轻松！ ，视力正常，可佩戴眼镜，带2张1寸照片。 利润私聊➕在职率绝对百分百。

岗位名称：石英成型质检员；成型工；辅助工；切管工；打磨工。 岗位要求：1.年龄3040岁；2.具有相关工作经验的优先；3.岗位职责明确，按照公司要求进行相关岗位的工作。 薪资待遇：1.石英成型质检员薪资35004500；2.成型工、切管工、打磨工薪资面议；3.辅助工薪资具体标准详谈。

岗位职责： 1.负责公司生产产品品质控制，按要求进行半成品、成品检验工作； 2.准确记录产品品质状况并进行数据分析，提升产品质量； 3.做品检相关检验资料。 任职要求：1.高中及以上学历 2.会看图纸，会基础办公软件。 工作时间：8:00-12:00,13:00-17:00，17：30-20:30（适应加班）

服装质检包装工,3500-7000元/月

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现在有人加班没一百包左右一块二一包不写袋子不码板

管件厂招聘以下岗位 男女不限25-50周岁 主要岗位：挂件，摆件，配套，包装。流水线作业。 薪资待遇：6000-7500 主要岗位：数控车床操作工，分流工，质检工。 薪资待遇：5000-7500 主要岗位：修磨工。打压工，平口工，质检工，抛丸工。 薪资待遇：6000-8000 工作时间：12小时两班倒。 另招聘电焊工5名：薪资：6500-7500。年龄要求：30-40。长白班。 报名电话

赣榆石桥北招聘岗位信息： 装配二车间： 主要岗位：挂件，配套，包装。流水线作业。 年龄要求：25-52。（男女不限） 薪资待遇：6000-8000 加工一线：（男女不限） 主要岗位：数控车床操作工，分流工，质检工。 年龄要求：25-48（男女不限） 薪资待遇：6000-7500 沟槽线： 主要岗位：修磨工。打压工，平口工，质检工，抛丸工。 年龄要求：25--52（男女不限） 薪资待遇：6000-8000 工作时间：12小时两班倒。 另招聘电焊工5名：薪资：6500-7500。年龄要求：30-40。长白班。 联系电话：

监察科长 45岁以下，全面掌握安全管理体系和方法，如风险评估、安全标准化、安全文化建设等，熟悉RKEF产线安全管理流程与模式。持金属冶炼注册安全师证书者优先。 招工人数:一位